每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

機關事務工作創新交流材料篇一

采取精準防控措施

管理局黨組第一時間召開專題會議安排部署疫情防控工作，采取科學精準的防控措施，對局機關、局屬單位人員及家屬進行排查，及時與管委會、社區共享信息，充分發揮了“大工委”成員單位的作用。加強“訪惠聚”駐村工作隊人員管理和村民疫情防控知識宣傳，駐村工作隊員全部投入走訪排查工作，對近期來烏的村民實行行蹤追查、居家觀察，做到“不漏一戶、不少一人”，克州8個深度貧困村和喀什4個深度貧困村暫無確診病例報告。

黨員干部當先鋒、作表率

黨員干部帶頭沖在一線，當先鋒、作表率。在24小時值班值守面前，所有黨員不講條件、主動請纓，堅守一線的黨員比例占80%以上。

此次疫情發生時，年初就曾連續值守60余天的防控辦負責人葉元，正因口腔、咽部發炎在醫院輸液，他讓醫生開了幾盒藥，再次全心投入疫情防控工作。許多黨員身穿防護服在賓館、小區連續工作，為了節省防護服，他們在工作時間不喝水、不吃飯，汗水濕透了全身。黨員干部朱春宇說，“自己多想一步、讓住戶少跑一步，自己多做一點、讓群眾安心一點”。他挨家挨戶宣傳疫情防控知識、統計住戶需要，展現了危急時刻黨員的責任擔當。

將防控工作做實做細

守牢意識形態領域主陣地，保持理論學習不放松，管理局第一時間組織學習自治區黨委最新會議精神和相關文件，確保全局黨員干部思想統一、行動統一。新疆迎賓館、新疆昆侖賓館全員接受核酸檢測，及時疏散、分流已經入住的人員，實行無死角消毒工作，確保關鍵部門、關鍵崗位絕對安全。

住宅小區管理服務中心認真做好入戶宣傳、住戶服務、出入車輛登記、消毒等工作，獲得住戶的一致好評。幸福路公務員小區、聚天大廈、昆侖小區等嚴格按照社區要求落實疫情防控措施，建立業主微信群，每日2次統計住戶體溫，幫助住戶統一采購物品，邀請醫療專家在線答疑解惑等。截至目前，所有小區、周轉房無確診或疑似病例。

機關事務工作創新交流材料篇二

區機關事務管理局在區委、區政府的正確領導下，在市機關事務管理局的業務指導下，緊緊圍繞區委、區政府中心工作，按照“安全、有序、規范”的要求，切實轉變服務理念，狠抓精細化管理，不斷加強隊伍建設，扎實推進各項后勤服務保障工作高效開展，較好地完成了各項目標任務。

(一)遵循制度規章，轉變服務理念，在強化精細化保障上下功夫

1.實行綜合管理精細化。全面核查財務固定資產臺賬，建立了6大類13167件的資產信息庫，做到賬實相符;規范工程建設項目管理，嚴格把關立項、設計、施工、驗收等環節，圓滿完成全年投資額為290萬元的會友西路建設、兩館停車場改造和屋面防水修理等18個工程項目。

2.實現安全管理有序化。加強技防改造，完成車輛出入自動化識別系統系統建設、監控中心電子屏更新、重點設備遠程監管系統等項目;組織開展“百日安全競賽”活動，深入排查設備、食品、治安等方面存在的安全隱患，組織完成安全檢查10次，應急演練6次確保了機關大院的安全有序。

3.打造智慧后勤平臺。推出xx區機關事務管理局微信服務公眾號，實現區行政中心會務在線預訂、設備在線報修和面點預約購買等功能，使機關后勤服務更智能化、靈活化。爭取市節能資金投資開發兩大院能效提升項目，實現了能耗遠程計量監測和重點機房設備的遠程監管。通過測算，該項目的運行后預計每年可節約能耗費用約140萬元，節約率達31%。

(二)立足工作職能，強化執行措施，在推動重點工作上見實效

1.公車改革順利推進。發揮公車主管部門職能作用，起草下發《xx區事業單位公務用車制度改革實施意見》，并召開全區會議部署推進。落實公車改革取消公車33輛的拍賣和43輛的過戶工作，拍賣交易額達202.02萬元、溢價率79.73%。加強保留車輛管理，對保留車輛采取派駐管理、委托管理與集中管理三種方式相結合，全部安裝北斗定位裝置、實施固定號段管理、噴涂車輛標識，公車平臺建設運行充分發揮“一張網”作用，實現了覆蓋全區的公務車輛信息一體化互聯互通。

2.辦公用房整改成果顯著。高標準完成黨政機關辦公用房清理整改工作“回頭看”和專項督查工作。會同市、區有關部門組成督查組對全區62家機關、鄉鎮街道、開發區的辦公用房進行督查和測量;在全區“開展作風建設自查自糾專項行動”中，對各單位上報的辦公用房超標問題進行核實，發出整改通知單9份，并限期完成整改，確保辦公用房規定落到實處。

3.公共機構節能有新突破。出臺了節能工作要點、節能目標考核等文件，明確工作目標任務和責任分工，促進節能目標的落實。組織開展節能宣傳周、節能體驗日等宣傳活動，發放宣傳畫850張、節能宣傳手冊700本。積極創建國家級節能示范單位，大力推進禁煙控煙和垃圾分類工作，引導機關干部養成良好的節能環保意識和行為。

(三)強化組織建設，拓展活動載體，在加強隊伍建設上做文章

1.以理論學習為主線，堅定理想信念。加強意識形態工作，積極落實“三會一課”和黨組中心組學習制度，邀請黨校講師分別作了習近平新時代中國特色社會主義思想、“不忘初心、牢記使命”和“解放思想，創新實干，做‘四有’干部”專題授課輔導;組織觀看《厲害了，我的國》、《鄒碧華》等影片，開展了踏尋革命足跡，重溫“紅船精神”的主題教育實踐活動，召開了“進一步解放思想、激勵新時代新擔當新作為”專題組織生活會，將意識形態工作目標任務落實到位。

2.以作風建設為重點，深化廉政建設。認真落實黨風廉政建設“兩個責任”及“四張清單”，嚴格執行“三重一大”事項決策制度，加強“三公”經費、公務接待、工程項目、物資采購等重點領域的風險防控，開展廉政約談30余人次。認真落實好陽光扶貧和結對幫扶等活動，組織8名黨員干部深入對口幫扶的8戶貧困戶家中，開展24人次的走訪入戶活動，送去慰問金11500元，切實將陽光扶貧工作真正落到實處。

3.以干部培訓為抓手，提升能力素質。組織開展空調、電焊操作、烹任加工等崗位練兵30余次。堅持“走出去”的培訓理念，組織電梯安全員、電工證培訓，會務服務人員48人次外出學習培訓。實施“請進來”的業務培訓。邀請服務外包單位和兄弟單位工作人員進行綠化保潔、服務禮儀和炊事設備操作等方面的培訓6次，取得了很好有益成果。

今年以來，我局工作雖然取得了一定的成績，但也存在以下不足：

1.公車管理方面。目前公務用車管理平臺功能已進行了完善，后續的使用監督管理還有待進一步加強。

2.節能工作方面。部分機關工作人員節能意識不強，基礎管理還不夠扎實、設備節能改造力度有待進一步加強。

3.隊伍建設方面。人員老化和專業素質不夠強的情況比較突出，難以適應新的形勢發展的需要。

這些問題與不足，我們必須在今后的工作中認真加以研究，切實加以解決。

1.依托辦公用房管理平臺，建立辦公用房動態監管、統籌利用的一體化管理體系。嚴格貫徹執行《黨政機關辦公用房管理暫行辦法》，完善辦公用房臺賬，健全領導干部辦公用房備案制度。構建辦公用房智能管理平臺，運用信息手段，建立辦公用房動態調整機制，及時根據區級機關單位機構人員變動情況對辦公用房進行調整，立足全盤，對騰退辦公用房實行統籌管理、統一調配，探索騰退辦公用房集中利用方式，避免資產閑置，保障區級機關單位辦公用房剛性需求。

2.依托公車監管平臺，建立公車使用、調度、監管、更新的一體化管理體系。進一步加強平臺建設，完善車輛的電子檔案管理，將車輛購置、維修、使用方向、使用時限等動態和靜態信息同步錄入信息系統。進一步細化公車更新、購置、使用管理、處置流程。開展公車改革工作專項督查，對公車改革使用情況、政策規定執行落實情況等進行督查，以保障省、市、區有關車改政策落地生根。

3.依托能效提升項目，完善公共機構日常能源消耗監測、分析、考評的一體化管理體系。貫徹落實十三五”規劃工作要求，健全監督檢查和評價考核機制，加強宣傳培訓、能耗統計、用能管理、專項檢查和節能考核，完善能耗統計和節能目標完成情況通報制度。積極引導各級公共機構實施節能技改和既有建筑的節能改造，廣泛應用技術成熟、節能效果好的先進產品和技術，大力推廣合同能源管理等新型市場化節能模式。

1.統籌抓好規范化建設。從每個崗位、每個職工的每項工作出發，細化、量化每個環節的服務流程，制定規范化的服務禮儀、服務語言、應急方案以及重要服務對象的服務方案，使服務過程、服務程序的控制更為嚴謹。建立服務人員、服務內容公開上墻制度，使每項服務內容自覺接受群體性的評價和監督。

2.統籌抓好事務服務保障。牢固樹立“精細服務”的理念，著力做好區“兩會”等重要會議、重要活動的后勤服務保障工作。加強服務基礎設施建設，及時掌握各項目的維修改造進度。進一步規范食品采購管理機制，強化食材及餐具安全檢測，制定個性化菜譜，進一步提升機關干部職工的滿意率。

3.統籌推進信息化智能化建設。結合網上政務建設，進一步完善“微服務”平臺，加強信息管理和網上服務。繼續深化區行政中心遠程提升項目，構建覆蓋區行政中心所有遠程控制系統點位的設備設施專用網絡，搭建數字設備管理和數據傳輸的專用通道，將外場30路攝像機進行數字化高清化改造，實現對中央空調機房、真空鍋爐機房、變電所、等重要設備機房狀態的遠程監管。

1.切實抓好黨建工作。加強局領導班子思想政治建設、作風建設和能力建設，嚴肅黨內政治生活，從嚴從實管好干部。認真落實民主集中制，嚴格執行“三重一大”事項決策制度。加強黨支部建設，豐富黨員干部教育形式，創新工作載體，將黨建工作與紀律建設、作風建設、效能建設有機結合。

2.切實抓好黨風廉政建設。堅決貫徹執行市、區關于黨風廉政建設的工作部署，重點抓好宣傳、教育、監督等工作，切實維護現有良好工作局面。完善廉政建設懲防體系和風險預控機制，堅持按制度辦事、按程序辦事，堅持抓細抓小抓早，把紀律和規矩挺在前面。

3.切實抓好隊伍能力建設。全面加強和推進人才隊伍建設，構建結構合理、功能健全、內容科學的干部選拔任用制度體系。精準實施各類業務培訓、知識競賽、技能比武、崗位練兵等活動，打造一支業務技能精、綜合素質高、工作作風硬、清廉形象好的現代機關后勤專業人才隊伍。

機關事務工作創新交流材料篇三

為有效防控和積極應對2020年秋冬季可能出現的新冠肺炎疫情，按照黨中央、國務院和省委、省政府以及達州市委、市政府決策部署，學習借鑒他地經驗，結合我市疫情防控工作實際，特制定本方案。

進一步細化新冠肺炎疫情防控、醫療救治各項措施，嚴格落實“四早”“四集中”“一遠程”原則，按照“及時發現、快速處置、精準管控、有效救治”目標要求，為可能出現的秋冬季疫情做好應對準備，保障人民群眾生命安全和身體健康。

（一）加強秋冬季疫情防控組織領導

1.夯實防控責任。各地各部門要認真吸取國內部分地區管控不力導致疫情反彈的教訓，堅持底線思維，克服麻痹思想、厭戰情緒，健全常態化疫情防控機制，保持來之不易的疫情持續向好態勢；要加強對秋冬季疫情防控工作的組織領導和統籌協調，主要領導對屬地防控工作負總責，進一步夯實屬地管理、部門監管、行業督導、企事業單位主體責任；要制定秋冬季疫情防控應急預案，建立健全秋冬季疫情防控組織領導、健康管理、物資保障、信息報告等工作制度，提前做好秋冬季疫情防控組織準備。

2.強化防控力量。市應急指揮部要在堅持現有領導體制和工作機制的前提下，按照“機構不散、人員不減、工作不松”的要求和“外松內緊、精干高效、調度有力”的原則，確保秋冬季疫情防控指揮更加有力、人員更加精干、運轉更加高效；要密切關注國際國內疫情動態，定期組織開展分析研判和風險評估，適時調整防控策略和措施，優化防控方案；要聚焦疫情防控關鍵要素，加強工作督導，確保秋冬季疫情防控措施落實落細。

3.落實工作保障。財政部門要做好秋冬季疫情應對專項經費保障，持續為定點醫院、發熱門診、疾控機構運轉和醫護、防疫、社區（村）工作人員做好保障工作，提前做好防護物資儲備。衛健部門要提升疾控機構衛生監測和實驗室檢測能力，加快完成二級以上醫療機構發熱門診規范化建設，具備條件的二級以上醫療機構要建立生物安全二級及以上實驗室并具備核酸檢測能力，配備更簡便、更高效、更準確的檢測設備，積極推進商業化應用。

（二）抓細抓實秋冬季疫情防控工作措施

4.嚴格查看健康碼。按照“統一規則、互信互認、動態管理”的原則，全面落實健康碼管理，嚴格落實國家健康碼“綠碼”一碼通行的有關要求。加強小區、單位、學校、企業、醫療機構、藥店和商場超市等人員流動量大的公共場所和火車站、汽車站、公交車等交通樞紐掃碼亮碼、測溫等防控措施，對于紅碼和黃碼人員嚴格落實相應管控措施。

5.嚴防秋冬季疫情輸入。密切關注國際國內疫情動態，積極做好成都口岸及其他口岸入境來萬返萬人員管控，形成人員管控閉環。充分利用達州市反饋、大數據排查的各類入境人員和國內中（高）風險區域來（返）萬人員信息，做到核查結果及時反饋、管控措施及時落實、管理信息及時報告，實現對高危人員精準管控，形成信息管理閉環。對已集中隔離14天后抵達萬源的，由居住地的鄉鎮（街道辦）、村（社區）做好健康檢測；對已集中隔離7天后抵達萬源的，從抵達之日起繼續居家隔離7天，在第6天安排進行核酸檢測，隔離期滿核酸檢測陰性后解除隔離，同時納入社區網格體系防控管理。

6.進一步提高核酸檢測能力。按照“應檢盡檢”要求，對發熱門診患者、新住院患者及陪護人員、醫療機構工作人員等重點人群全部進行核酸檢測；對其他人群要主動提供服務，確?！霸笝z盡檢著力加強核酸檢測能力建設，秋冬季節來臨前，市中心醫院、市中醫院、市婦幼保健計劃生育服務中心應具備核酸樣本采集和檢測能力，檢測能力要與各醫療機構秋冬季最大診療量相匹配。對于發熱門診和急診患者的核酸檢測，要在4—6小時內報告結果；對于普通門診、住院患者及陪護人員等人群的核酸檢測，原則上要在12小時內報告結果；對于“愿檢盡檢”人群的核酸檢測，一般在24小時內報告結果。通過開展實驗室室內質控和室間質評，做好核酸檢測質控工作，確保檢測結果準確可靠。

7.強化食品和重點場所疫情防控。強化境外入萬食品檢測和溯源管理，突出排查市內肉魚蝦冷凍進口食品倉儲經營場所和冷鏈物流環節病毒污染風險、從業人員暴露感染風險。強化農貿市場、冷鏈物流批發市場和電影院等密閉場所環境消殺與從業人員健康管理，加大進口食品銷售、加工、搬運等從業人員的核酸檢測。加強對兒童福利院、養老服務機構、救助管理機構等重點機構疫情防控工作的監管，加強對精神病醫院、戒毒所、看守所等重點單位疫情防控工作的監管，落實體溫檢測、通風消毒等防控措施。

8.強化聯防聯控群防群控。各地各部門要進一步完善部門和區域間應急協作機制，健全高效快捷有針對性的工作方案，做到能夠及時發現可能出現的個別散發病例并妥善處置，各地要結合本地實際，開展一次秋冬季疫情防控應急演練，加強部門協作、區域合作。做好出入掃碼測溫和環境整治等社區防控措施，做好居家醫學觀察人員管理服務工作，提供相關生活保障支持；做好老年人、嬰幼兒“一老一小”等困難群眾關懷幫扶工作，建立健全社區居民守望相助的社區防控互助體系。

9.強化集中醫學隔離點服務能力。加強集中醫學隔離點的建設，在現有基礎上，擴大集中醫學隔離點的數量，增加收治床位數量，各隔離點要組建管理團隊，開展個性化、人性化服務。加強集中醫學隔離點的各類物資保障，做好日常檢測、健康指導、清潔消毒、廢棄物處理和預防感染工作，切實把感染風險控制到最低，形成健康服務閉環，杜絕安全、消防等事故事件發生。

10.完善衛生員制度。完善基層及各行業傳染病防控衛生員工作機制，堅持在機關企事業單位等沒有內設醫療機構的單位設立衛生員，組織機關企事業單位開展群眾性愛國衛生運動、日常環境消毒、職業病防控宣傳教育，指導員工落實健康監測、傳染病防控、個人防護等日常措施。

11.做好季節性傳染病防控。各地各單位要統籌疫情防控和經濟社會發展，堅決落實防汛救災減災和安全生產責任，切實加強霍亂、鼠疫、甲肝、手足口病、乙腦、登革熱等傳染性疾病的監測預警，強化新冠肺炎與流感的鑒別診斷。加強洪澇災害期間食品和飲水衛生安全，積極做好隱患排查、應急處置、受災群眾安置以及新冠肺炎“秋冬季保衛戰”各項準備工作，抓緊抓實抓細各項秋冬季疫情防控工作措施。

（三）強化秋冬季新冠肺炎疫情醫療救治

12.規范設置發熱門診。二級以上醫院要在門急診設置預檢分診點，并在相對獨立區域規范設置發熱門診和留觀室，有條件的鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心可設置發熱門診（或診室）和留觀室，規范開展預檢分診工作。發熱門診應設置“三區兩通道”和相對寬敞的空間，原則上能夠滿足患者所有檢查、檢驗在該區域獨立完成c相關醫療機構要按照秋冬季就診高峰期診療量做好發熱門診診室、留觀病房和防護、消毒等用品準備，確保滿足臨床需求。發熱門診（診室）所在醫療機構、地址、聯系電話應向社會公開。

13.強化發熱患者閉環管理。一是規范工作流程。各醫療機構要實行預檢分診和發熱門診工作一體化閉環管理，將預檢分診與發熱門診工作緊密銜接。要規范和細化發熱病人接診、篩查、留觀、轉診工作流程，確保所有來院患者經預檢分診后再就診。發熱患者全部由專人按指定路線引導至發熱門診就診，防止發熱患者與其他患者密切接觸。二是落實首診負責制。發熱門診要嚴格落實首診負責制，安排具有呼吸道傳染病或感染性疾病診療經驗的醫務人員出診，做好發熱病人基本身份信息登記，加強流行病學問診，強化新冠肺炎臨床癥狀早期識別，不得以任何理由推諉病人。三是加強病例排查。發熱門診全部患者要進行新冠病毒核酸和血常規檢測（必要時還可進行抗體、ct等檢查），可疑患者應全部留觀，按照2小時報告疑似和確診病例，4—6小時回報核酸檢測結果，24小時完成流行病學調查要求，對可疑患者進行排查。發熱門診要執行24小時值班制，不得無故自行停診。

14.強化醫療機構感染控制。各有關醫療機構嚴格落實“雙推進”50項措施，牢固樹立“院內零感染目標""。嚴格執行院感制度，加強重點科室、重點部門和重點環節的院感管理，指定專人負責院感防控工作。尤其是進出醫院通道管控和測溫規范管理，嚴格探視防護管控。積極開展院感防控全員培訓，進一步提高醫務人員院感防控意識和能力。醫療機構全員落實標準預防措施，加強佩戴口罩、手衛生、環境通風和物表消毒管理。所有進入醫療機構人員均應佩戴口罩、測量體溫，防止院內交叉感染。

15.做好定點醫療機構和相關病區（病房）準備。一是加強定點醫院改造。市中心醫院為定點救治醫院，要將名稱、地址、聯系電話向社會公布。市中醫院為后備定點醫院，要對硬件條件進行改造，確保達標。要50張床位進行準備，重點加強“三區兩通道”、供氧、通風、供暖、污水污物處理等設施改造，使之符合秋冬季傳染病診療要求。加強物資和設備配備，確保滿足滿負荷收治患者相關要求。提前做好重癥病區設置，原則上重癥監護床位數量應不少于50張。二是完善定點醫院啟用方案。市中心醫院要制定定點醫院分級啟用方案，啟用時必須整體騰空，不得將新冠肺炎病人與普通病人同時收治于一個院區。三是做好臨時性擴充收治床位準備。市中心醫院要根據實際，加強可擴充床位儲備，做好體育館、展覽館等可分隔的封閉式大空間建筑改造為臨時集中收治場所的準備，并做好方艙醫院改造預案。

16.全力做好醫療救治。按照“四集中一遠程”原則，加強組織協調、醫療力量調配和醫療設備配備，對新冠肺炎患者實行定點集中治療，確保“應收盡收”“應治盡治”。進一步強化中西醫結合治療，對輕型、普通型患者盡早介入，防止輕癥轉為重癥；重癥病例按照“一人一策”原則，開展多學科診療，千方百計提高診療效果；要加強治愈患者健康監測、心理疏導和康復治療，促進患者全面恢復健康。

17.嚴格新冠肺炎病例管理。要按照最新版新冠肺炎診療方案要求，加強對新冠肺炎疑似病例的診斷，不漏診任何一個可疑患者。疑似和確診病例要由專人專車（救護車）盡快轉運至定點醫院隔離治療。衛健部門和所有醫療機構不得以任何理由延遲轉診疑似和確診病例。對應診斷而未診斷、應轉診而未及時轉診，造成新冠肺炎傳播擴散的單位和個人，嚴格開展責任倒查。進一步加強出院確診患者健康狀況監測和康復服務，復陽患者第一時間轉至定點醫院隔離治療。加強流行病學調查和機會性篩查，對發現的無癥狀感染者立即隔離治療，2小時內進行網絡直報，24小時內完成流行病學調查，對其密切接觸者進行14天集中醫學觀察。

18.加強醫療力量和物資設備保障。一是統籌調配醫療力量。衛健部門要對全市醫療力量，特別是呼吸、感染、重癥、護理、臨床檢驗、院感防控等重點科室醫療力量以及可以整建制調派的醫療力量底數清、情況明，各有關醫療機構加強統籌調配，保障臨床一線醫療力量充足。二是加強物資設備配備。各有關醫療機構配足配齊急救、搶救、重癥救治、監護、檢測等儀器設備，做好醫用耗材、藥品、康復者恢復期血漿、防護裝備、消毒用品等儲備工作，建立物資儲備清單，實行物資設備動態儲備，原則上物資藥品儲備量應滿足醫療機構30天滿負荷運轉需求。衛健部門要加強全市統籌，確保儲備充足，調配渠道暢通。

19.加強醫務人員培訓和技術演練。衛健部門、各醫療機構要加強新冠肺炎防控和救治知識培訓及技術演練，圍繞新冠肺炎病例發現、報告、隔離、規范化診療以及核酸檢測、院感防控、醫務人員個人防護等開展全員培訓，重點科室還要針對新冠肺炎相關特殊醫療技術組織開展專項培訓。二要建立健全市級專家隊伍，通過視頻、現場指導等方式，加強對基層醫療機構指導，適時組織新冠肺炎診療技術交流，開展疫情防控和醫療救治模擬演練，提高基層新冠肺炎診療能力和水平。

20.統籌做好疫情防控期間正常醫療服務工作。各有關醫療機構要設置必要的急診搶救緩沖區、急診手術緩沖區和病房緩沖區，對血液透析患者、腫瘤放化療患者、孕產婦、慢病患者、急診急救患者、兒科患者，要在做好防護的基礎上給予及時治療，不得以疫情防控為由停診、拒診或延誤治療。對于髙度懷疑且不能排除新冠肺炎的患者要在救治同時進行核酸檢測，對救治后需留院治療的，應先在緩沖區進行單人單間隔離治療，排除新冠肺炎后再轉入普通病房。要通過預約診療、分時段就醫、線上咨詢、慢病管理長期處方等方式，加強管理，滿足患者正常就醫需求。

（一）加強組織領導

各地各部門要枳極做好秋冬季疫情防控和醫療救治工作的組織領導和統籌協調，各地要成立專班，提前做好布局改造、資源儲備、人員培訓等工作，要細化方案，完善預案，扎實穩妥做好疫情防控和醫療救治組織工作。

（二）嚴格責任落實

各地各部門要進一步明確秋冬季疫情防控和醫療救治相關部門責任分工，強化部門責任落實。衛健部門和相關醫療衛生機構要堅持一把手負總責，分管領導牽頭負責，對疫情防控和醫療救治工作層層抓落實，確保各項任務落實落細。對疫情防控和醫療救治相關工作開展不力的，要嚴格開展責任倒查。

（三）明確工作進度

各地各部門要制定秋冬季新冠肺炎疫情防控和醫療救治工作方案和應急預案，對于設施不完善、管理不到位的醫療機構要盡快整改，明確整改方案和進度安排。確實需要改造和擴建的醫療機構，要制定改擴建計劃。醫療衛生機構改擴建、物資設備配備、人員培訓等工作應于2020年9月底前全部完成，切實保障秋冬季新冠肺炎疫情防控和醫療救治工作順利開展。

（四）強化宣傳引導

? 各地各部門要加強疫情信息、防控工作進展新聞宣傳，積極引導輿論，回應社會關切。要加強法律法規、防控知識和防控指南宣傳教育，倡導公眾在密閉場所以及乘坐公共交通工具時佩戴口罩，少聚集、多通風、勤洗手、常消毒，引導廣大干部群眾養成健康生活方式、形成良好衛生習慣。

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機關事務工作創新交流材料篇四

縣機關事務管理局全面貫徹落實黨的十九大精神，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略，結合新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控，緊扣縣委、縣政府重點工作，明確工作主要目標，突出重點，扎實推進，全面提升機關事務管理工作水平，為實現“建設大美生態、科技文明新宜豐”提供有力的后勤保障，現將我局2020年工作總結如下：

做好行政中心體溫監測工作。在疫情敲響警報之初，我局就迅速行動，嚴把行政中心大院第一道防線，組織部署行政中心大院的體溫監測工作，大年初二，班子成員緊急研究行政中心大院體溫檢測行動方案，針對大樓安全出口較多、出入人員眾多的復雜情況，我局緊急封閉側門出口，僅保留前、后兩個大門作為出入口，同時在前后崗配齊防疫物資，體溫槍、紅外體溫測量儀、防護手套等，強化大樓內防疫值班人員和保安的安全意識、普及防疫知識，做好保安的防疫檢疫培訓工作，進入樓內需出示工作證、亮明“宜豐健康碼”電子通行證，未佩戴口罩者一律不得入內，體溫監測過高者一律不得入內，并且為防止體溫測量出錯，針對體溫監測異常者，需要連續三次測量，若體溫過高立即送至定點醫院。我局已把大院體溫監測這項工作作為日常性工作來抓，確保駐行政中心單位每個人員的安全。

部署行政中心大樓的保潔消殺工作。在疫情出現以前，行政中心大院內的環境整治工作重點在綠化、美化及保潔上；疫情期間，我局不僅要抓好綠化，確保草坪無雜草、花木無蟲害、花木生長茂盛，干凈整潔，而且更要做好疫情防控態勢下的消毒工作。大樓內的垃圾不過夜，每日一清，及時處理，每天上班前及下班后對大樓內公共區域的走廊、衛生間、垃圾桶及其它易滋生細菌和人流量較大的地區進行消毒工作，針對大樓外的大院區域一周進行兩次消毒工作，同時，大樓內的四部電梯及2號樓的電梯內外配備紙巾以供按鍵使用，同時每天對電梯內進行消毒。院內配備廢棄口罩專用桶，引導大家將口罩仍入專用桶內，并且進行及時清理；衛生間洗手臺每日都有滅菌洗手液供大家使用，進入大樓入口處有醫用酒精進行消毒，確保無病毒帶入行政中心大院內。疫情防控常態化后，依然做好大院內的保潔消殺工作。

做好機關食堂就餐管理。我們堅持優質高效的服務，以人為本。從食材的選擇到食品到干部職工的餐盒中，每一個環節，我們都監管到位，盡心盡力做好本職工作，加強管理，規范運行。疫情期間，機關食堂停用公共餐具，就餐人員要求佩戴口罩方可進入餐廳，取餐前用滅菌洗手液洗手，取餐時排隊間隔1米以上。就餐人員自備餐具，打包帶走，不得在餐廳就餐，如特殊情況在餐廳就餐，必須一人一桌。同時，食堂所有從業人員必須測量體溫后上崗，有咳痰、感冒，及體溫超過37.3度，一律不得上崗，在外返宜人員必須隔離14天后上崗。廚房采取封閉式管理，非食堂工作人員不得進入廚房，加強廚房及餐廳消毒，每天不少于2次，并嚴格做好記錄。疫情防控常態化情況下，食堂全面開放，但仍實行打包制度，嚴格防控要求。為認真貫徹習近平總書記關于制止餐飲浪費的指示，我局迅速行動起來，制作宣傳牌、宣傳橫幅、發放倡議書等形式，加大宣傳力度，加強內部管理，從源頭上杜絕浪費。

（四）做好行政中心會務保障工作。在疫情情況下，我局仍管理好行政中心及黨校7個會場的會務工作，會前對所有參會人員進行體溫監測，會場內所有桌椅及設備用酒精擦拭消毒，保證會場布置、清潔消毒等會務工作及時完成；做好會議室燈光、音響、線路以及臺椅等設施設備的檢修維護；克服不足，盡職盡責，保障兩會的順利召開，截至2020年10月保障了全縣346次會議的順利召開。

（五）對電梯、空調等設備進行維修保養及定期安全檢查。出于疫情防控的要求，中央空調在疫情期間不得開放，但是我局仍對電梯、空調等設備進行維修保養及定期安全檢查，與有資質的公司簽訂了維保協議，公司定期派技術人員上門進行維護，5月7日，行政中心中央空調進行了清洗及管道維護等維保工作，根據疫情防控工作和天氣變化，已開放了中央空調。

2021年，縣機關事務局繼續把加強公務用車管理工作作為一項重點工作，注意抓實抓緊，進一步制度化、規范化。

嚴格按照政務通知要求完成車輛保障工作共約4900次，行駛里程約59萬公里，做到不缺班、不晚點。堅持將“安全第一”服務理念貫穿每次出行，出車前司機對車輛狀況進行感觀檢查，定期將車輛送廠保養或檢修，詳細記錄車輛使用狀態，落實“一車一檔”；定期安排司機對車輛進行清潔，努力保障出行舒適度；定期召開會議強調安全行車事項，組織司機參加安全知識講座和培訓。疫情期間，車輛在出車之前要進行一次消毒工作，不留死角，出車途中，司乘人員不得摘下口罩聊天攀談，出車結束后，再一次對車輛進行清洗消毒工作。

2020年我局抓好《宜豐縣公共機構節約能源資源“十三五”規劃》確定的節能目標和重點工作任務分解，推動全縣公共機構節能工作取得新成效、新突破，進一步發揮公共機構節能對全社會節能的示范引領作用，努力建設節約型政府、節約型機關，著力創建國家級節約型公共機構節能示范單位，爭取完成創建目標，為建設“大美生態、科技文明”新宜豐而努力奮斗。

2021年我們將繼續緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，進一步轉變工作理念，注重管理創新，改進服務方式，著力推進后勤工作的高效運行，在高標準完成各項日常服務保障工作的同時，重點做好以下幾項工作。

1.按照疫情防控常態化要求，繼續做好行政中心大院疫情防控工作。

2.繼續加強學習教育，不斷提高干部素質。

3.按照省、市部署，開展全縣黨政機關辦公用房統一管理工作。

4.繼續加強安全保衛管理工作。

5.進一步規范和完善公車服務中心管理，保障好全縣公務出行。

6.繼續抓好公共機構節能管理工作，著力創建節約型公共機構節能示范單位。

7.進一步加強機關后勤服務管理，做好會務、食堂等各項工作。

機關事務工作創新交流材料篇五

根據縣“統一領導、分級負責、預防為主、外堵內防、依法規范、積極應對、聯防聯控、科學處置、加強宣教、社會參與”的工作要求，落實“早發現、早報告、早隔離、早治療”的工作要求，把嚴防聚集性疫情做好秋冬季防控作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的實際行動和現實檢驗，精準精細落實好常態化防控措施，保障本系統工作人員和所分包小區人民群眾的身體健康和生命安全。

秋冬季是呼吸道傳染病高發期，疫情暴發、流行的風險較高，疫情防控工作面臨著新的挑戰。全系統人員要把持續抓好疫情防控作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的實際行動和現實檢驗，堅決克服麻痹思想、厭戰情緒，慎終如始、精準精細落實好常態化防控措施，鞏固好來之不易的防控成果，堅決防止疫情反彈。

(一)抓實抓牢源頭防控，確保排查監測到位排查監測是做好疫情防控的重要基礎，是落實“四早”的關鍵措施。要樹牢“防甚于治”的理念，堅持“疫情不結束、排查不停步”，切實把源頭查控擺在重要位置，嚴防死守、盯緊看牢。一是數據精準排查不放松。各分包小區負責人要繼續加強對本小區流動人員的篩選、管控、精準防控和后續管理，第一時間查處隱患、消除風險。二是分包小區排查不松勁。分包小區責任人負責，持續強化群防群控、聯防聯控，分包局領導要下沉基層，靠前指揮，共同做好帶態化排查工作。

(二)扎實做好全方位準備，確保應對保障到位疫情防控形勢復雜多變，必須做好最壞打算，做足最充分準備，寧可備而不用、不可用而無備。按照30天標準儲備防控物資，每天儲備標準參考如下：

1、口罩按每人每天2個測算。

2、消毒液按每升消毒1000平方米，每天兩次測算。

3、防護服按每1000人每天四套計算，不足1000人按最低標準儲備。

4、配備相應的手持測溫槍、酒精、洗手液等相關防控物資，確保應急使用、正常運轉。

以上防控物資儲備種類及規模標準為暫定標準，當上級有明確要求時，要及時調整相應的儲備各類及規模。

(三)堅持閉環管理不放松，確保外防輸入到位當前境外疫情持續蔓延，新增病例數不斷攀升，外防輸入的任務很重。要持續優化完善現有各項防控措施，筑牢從“國門到家門”閉環式的安全防線。繼續強化入境來(返)涉人員管控措施。各分包小區負責人要密切配合外事防疫服務組、疫情監測組、防疫處置組，精準摸排入境來(返)涉人員信息，強化聯防聯控，做好建檔立卡工作，嚴格落實單位、社區“二包一”和社區“一包一”防控措施。二是(四)分級分類落實防控措施，確保精準管控到位按照縣“突出重點、統籌兼顧，分類指導、分區施策”要求，不斷提高疫情防控的科學性、精準性和針對性。要密切監測疫情態勢，根據形勢變化及時調整響應級別，有針對性采取限制人員聚集等措施。強化流動人員防控，堅持測溫驗碼常態化，繼續將健康碼“綠碼”作為進出小區大門的有效憑證，落實好辦公場所和小區公共區域的消毒、通風、保潔措施。

(一)壓實四方責任。堅持落實單位、個人責任，特別是夯實黨政分包小區的領導是第一責任人責任，要充分配合各級疫情防控工作領導小組的工作要求，嚴格落實疫情聯防聯控工作機制，確保各項措施落實到位。

(二)強化督導檢查。紀檢監察室、辦公室要加強督導檢查，持續開展常態化督導檢查和暗訪暗查，發現問題及時糾正。對弄虛作假、失職瀆職、謊報瞞報以及搞形式主義的，依法依紀嚴肅處理。

(三)加強健康教育。要持續強化疫情防控政策和健康知識宣傳，提倡文明健康、綠色環保，引導公眾養成良好的生活方式。

機關事務工作創新交流材料篇六

一年來，在縣委、縣政府的正確領導和關心幫助及各級各部門的協調配合下，始終堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，圍繞縣委、政府的工作發展思路，全面落實科學發展觀，認真學習黨的xx大報告，以推進和諧建設為目標，全局干部職工與時俱進、開拓創新、團結奮進、加強學習、扎實工作，工作取得明顯成效，統籌協調好子公務大樓各項管理和服務工作?，F將xx年工作總結及xx年工作思路和措施制定如下：

今年以來，我局在認真總結和鞏固xx年工作成績的基礎上，嚴格按照縣委、政府的工作安排部署，深入學習實踐“xxxx”重要思想，全面落實科學發展觀，認真開展解放思想大討論活動，扎實推進實施“四項制度”工作建設，進一步鞏固實施“云嶺先鋒”工程和“平安公務大樓”建設成果，加快和諧社會建設進程步伐，狠抓黨風廉政建設，加大對干部職工的監管力度，充分發揮機關事務管理與服務職能作用，確保了各項工作順利開展。

（一）鞏固完善“云嶺先鋒”工程建設，發揮基層組織堡壘作用

根據“云嶺先鋒”工程建設要求，結合開展解放思想大討論活動和實施“四項制度”建設工作，切實加強了基層組織建設，全面貫徹執行黨的各項路線、方針、政策，認真加強對崗位目標責任制、服務承諾制、首問責任制、責任追究制、黨員干部廉潔勤政制度、黨員學習制度、黨員干部聯系群眾制度等工作制度的貫徹落實，進一步規范干部職工言行舉止、切實轉變工作作風，思想政治素質得到提高，增進了干部職工的團結力、向心力和凝聚力；同時，還通過召開黨員大會、全體干部職工會、業務培訓會、競賽活動、基層組織活動等形式來增強干部職工的服務理念，充分發揮了黨的模范作用和核心領導作用，形成了政治上比進步、名利面前比風格、作風上比正派、廉政建設上比自律、事業上比忠誠、工作上比貢獻、業務上比素質、服務上比質量、形象上比完美的良好氛圍。

按照《黨章》的規定和要求，黨組織將歐常成、陳明健、陳達江三位預備黨員按期轉正，并吸收了王德政同志為預備黨員，使基層黨組織得到進一步鞏固完善。全體黨員認真履行職責，在各自工作崗位上發揮積極作用，率先垂范完成各項工作任務，真正發揮了黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶著作用，增強了團結干事的凝聚力和戰斗力。

（二）鞏固完善基礎設施，營造良好政務環境

結合公務大樓實際，今年以來，我局共投入102800.00余元鞏固完善公務大樓基礎設施建議。即：投入42860.00元購置更換了電梯編碼器3個和電梯軌道電纜80米；投入33600.00元購置更換電梯變頻器；投入12740.00元新購保衛服裝9套和對講機7部；投資9100.00元購置消防監控系統攝像頭；投入4500.00元安裝通風口遮陽板等。同時，還加強對公務大樓報告廳會議會場、電視電話會議室、安全保衛、接待服務等的管理與服務工作，完善了配套設備設施，使其功能得到充分體現，營造了良好的公務大樓政務環境。

（三）發揮職能職責作用，保障良好形象

為確保公務大樓設備設施的正常運轉，充分發揮機關事務管理局的職能職責作用，提供優質高效服務。一年來，我局認真工作履行職責，協調處理好公務大樓的各項服務工作。

1、水電設備設施管理：全年共對消防設施進行維護保養12次，并進行1次消防控制系統模擬演練測試；對供排水管道進行維護檢修7次；對電梯進行維護保養檢修24次，同時，終止了原維護保養單位云南電梯廠的維護保養合同，對兩臺電梯由蒂森電梯公司進行系統整改維護；對便槽、供電線路等相關公共設備設施進行維護檢修15次，有效預防和排除各類安全隱患，保障了公務大樓各套設備設施的正常運轉。

2、安全保衛管理：安全保衛工作始終以“提高警惕、警鐘長鳴”為宗旨，貫徹落實“安全生產，預防為主”的方針，以“增強安全防范意識，維護社會治安穩定”為目標，充分結合鞏固“平安公務大樓”建設成果的契機，不斷鞏固和完善物防技防措施，努力提高安全保衛人員素質，增強保衛人員的安全防范意識，樹立危機感和責任感，克服僥幸心理，共對安全保衛人員進行了4次教育引導和技能培訓50次，同時還新增安全保衛人員2名，切實加大對公務大樓和縣城中心區拆遷安置房及周邊范圍每天至少2至3次的巡邏巡查力度，并嚴格對來訪人員、出入車輛的進行登記管理和跟蹤監督服務。

3、衛生保潔管理：認真落實衛生保潔制度和輪值班制度，明確衛生保潔工作職責范圍，堅持每周一、四大掃除，每半小時對所有衛生區域進行巡查檢查并及時清除殘留物，今年對衛生保潔人員進行了5次的禮儀培訓，同時，還積極組織衛生保潔人員參加縣委、政府安排的各類重大接待服務工作。

4、會議會場管理：今年以來，我局順利完成了在報告廳召開黨代會、人代會、政協會等各類大小會議會場布置服務50余場次，按照會議會場布置需要，還新培育了一串紅、海堂、萬壽菊、滿天星、金鳳花、一帆風順、太陽神、小天竹葵等8個花草品種，同時，還根據各類接待、會議等的需求，派出工作人員參與服務60余場次。在今年的會議會場服務工作中沒有出現過一次差錯，保障了公務大樓各項工作的優質、高效運轉。

5、接待管理：在接待服務工作方面，我局始終堅持以“微笑服務”為宗旨，提高接待服務工作人員的服務意識、大局意識和責任意識，順利完成了中央、省、州、外縣領導到我縣檢查指導工作接待服務任務，有效鞏固了**縣對外良好的窗口形象。

（四）狠抓制度落實，增強干部隊伍素質

干部隊伍素質的好壞將直接影響到機關事務管理局職能作用的體現，關系到工作成效的優劣。為此，我局始終把干部隊伍素質建設列入重要議事日程，結合實際制定相應的學習計劃、規章制度，嚴格工作紀律，認真鼓勵干部職工自學法律法規、黨報黨刊和專業技能知識。同時，還結合各個工作階段的實際，采取以會代訓的方式定期或不定期地組織干部職工學習鄧小平理論、《xx文選》、《整頓黨的作風》、《反對本本主義》、“xxxx”重要思想、xx大會議精神、《行政機關公務員處分條例》、縣委和縣政府工作指示等一系列文獻和精神，使干部職工的政治理論素質和業務素質都得到了進一步完善提高。

根據組織安排，選派了王德政同志參加了縣委組織部舉辦的青年干部培訓學習；選派了歐常成同志參加了州質量技術監督局舉辦的特種設備業務培訓學習；選派了王德政同志參加了縣直機關黨委舉辦的入黨積極分子培訓學習等。積極鼓勵干部職工參加函授、成人自考學習，努力提高學歷層次和專業技能。我局現有大學本科學歷2人，大學?？茖W歷9人，中專、高中以下學歷4人。

（五）加強與扶貧掛鉤的業務聯系，密切干群關系

根據我縣“xxx”扶貧工作規劃和扶貧工作要求，我局認真貫徹落實《云南省農村工作條例》和扶貧工作規劃，制定了**縣機關事務管理局扶貧工作方案和“一對一”結對幫扶方案，定期或不定期深入掛鉤扶貧點了解情況，全面掌握掛鉤扶貧的點基本情況，在開展幫扶工作中有針對性地選擇韭菜坪村小組作為“一對一”結對幫扶的示點村，投資8000.00元支持大坪村民委員會加蓋會議室、活動室，投資3000.00元支持大坪小學普實工作建設。截止10月底，共深入掛鉤扶貧點開展扶貧工作95余人次，累計投入資金1.2萬余元。同時，還根據縣委、縣政府的統一安排布置，協助掛鉤扶貧點認真開展新型農村合作醫療、幫扶慰問工作，組織全局干部職工到大坪鎮馬達村民委員會為煙農理墑、栽煙、施肥達45余人次，在群眾中樹立良好的形象。

（六）加強廉政建設，保持清正廉潔

為認真貫徹落實中央、省、州、縣紀檢工作會議精神，嚴格按照廉政建設和反腐敗工作的規定和要求，著力解決損害群眾利益的突出問題，全面推進反腐倡廉工作，努力把機關事務管理局黨風廉政建設和反腐敗工作進一步推向深入，努力建設廉潔、勤政、務實、高效、誠信的清新政風。結合我局的實際，經常組織干部職工學習相關資料和觀看電視專題片，保持清正廉潔，警鐘長鳴。

一是調整充實了黨風廉政建設工作領導小組，層層落實黨風廉政建設責任制。繼續深入貫徹學習《黨內監督條例》、《黨紀處分條例》和《黨員權利保障條例》，對新形勢下的黨風廉政建設工作及時作了周密、具體的安排并提出具體要求，隨時對照檢查自身廉潔從政行為，對各級明令禁止的事，做到令行禁止，確保政令暢通。

二是嚴肅財經紀律，從源頭上防治腐敗。認真落實“收支兩條線”，嚴格控制經費支出，執行局長一支筆審批的運作程序，上級和友鄰單位來人確需接待的，必須請示局長同意后才可安排就餐，既保證了勤政，也為機關工作的順利、高效運轉提供了保障，又做到了廉政，厲行節約，反對鋪張浪費。

三是轉變工作作風，規范行政行為，著力營造良好的政務環境。認真貫徹落實《行政許可法》、xx提出的“xxxx”工作方針和實施四項制度建設，積極推進政務環境建設，進一步規范和深化政務公開，制作工作人員工作證實行掛牌上崗，自覺接受人民群眾的監督，保障了人民群眾的知情權、參與權和監督權，促進基層廉政建設，切實把政務公開民主管理作為實踐“xxxx”重要思想的有效載體。

一年來，在縣委、政府的統一領導和關心支持下，在各級各部門的密切協調配合和全局工作人員的積極努力下，各項工作雖取得一定的成效。但是，由于實踐經驗不足、資金調度困難等諸多原因，導致在工作中仍然存在一些困難和問題，現將存在的困難和問題及原因分析如下：

一是工作性質特殊，學習不夠扎實深入。原因是機關事務管理局是集管理與服務為一體的職能機構，承擔著整幢公務大樓消防設施、供排水管道、電梯等電器設備、安全保衛、衛生保潔、會議會場服務及各類接待服務等工作，工作任務重、工作程序復雜、涉及面廣，工作專業技術操作性要求高，而我局干部職工學習的方法方式過于單一，學習深度和廣度也不夠，大多是文件、會議精神的傳達學習，政治理論和專業業務知識學習的較少，在工作上的創新思維還不夠明顯，成效還不顯著；

二是公共設備設施逐漸老化，管理維護難度大。原因是公務大樓公共設備設施分布較為零散，并且隨著設備設施使用年限的增加導致逐漸老化，且特種設備技術含量要求高，維修維護經費成本投入越來越大，且維護保養單位又不能按時到位維護保養，嚴重影響各項工作順利開展；

三是治安防范面廣，綜合管理難度大。原因是公務大樓安全保衛工作涉及范圍較寬，安全保衛值勤點多而散，且開展鎢礦資源整合、城市建設規劃調整和移民搬遷工作以來，群眾上訪案件大大增多，安全保衛工作任務十分艱巨，面臨新的挑戰。

四是調研活動不夠扎實。原因是機關事務管理工作較為繁雜，臨時性工作較多，必須隨時保障公務大樓設備設施的正常運轉，致使深入基層的機會就相對較少，特別是縣委、政府中心工作又都安排我局參加，導致工作極為被動，不同程度影響全縣各項工作的正常開展。

結合xx年工作取得的經驗和成績及在工作中存在困難和問題，在xx年的工作中，我局將繼續完善工作措施、加大對各項工作的監管和服務力度，確保順利完成各項工作目標任務。其主要工作思路是：以“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹學習黨的xx大會議精神，全面落實科學發展觀，認真執行黨和國家的各項路線、方針、政策，緊緊圍繞縣委、縣人民政府的中心工作，進一步規范和完善管理職能，不斷提高服務水平和保障能力，為全縣經濟社會又好又快發展作出積極貢獻。

（一）認真貫徹落實好黨和國家的各項路線、方針、政策；

（二）增強宗旨意識，不斷提高服務質量，鞏固機關事務管理與服務工作成效；

（三）增強基層組織活力，充分發揮基層組織戰斗堡壘作用，繼續鞏固實施“云嶺先鋒”工程建設成果，開展各類健康有益的文體活動，推動全局各項工作順利開展；

（四）增進團結協作，規范作風紀律，加強安全管理，強化黨風廉政建設，確保社會治安和諧穩定；

（五）加強請示匯報，積極爭取資金扶持力度，維護和保養好公務大樓設備設施，保證正常運轉，提高資金運作效率，創優質、高效的服務環境，確保接待服務工作再上新臺階；

（六）總結經驗，務實創新，積極主動介入回遷樓的各項建設管理和服務中，促進全縣各項工作順利開展。

根據機關事務管理工作實際，為充分發揮其職能職責作用，xx年工作意見和建議是：

一是建議繼續加強對機關事務管理工作職能職責的監管；

二是建議繼續加大對機關事務管理工作資金扶持；

三是建議進一步完善機關事務管理職能機構和人員編制；

四是建議進一步加大對機關事務管理工作的指導和引導。