合同的簽訂對于維護勞動者的權益、促進勞動關系的穩定具有重要意義。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面是小編帶來的優秀合同模板，希望大家能夠喜歡!

勞動合同終止協議書和離職證明都不合理員工能簽字嗎篇一

協議書是社會生活中，協作的雙方或數方，為保障各自的合法權益，經雙方或數方共同協商達成一致意見后，簽定的書面材料。下面就和小編一起來看看終止勞動合同協議書范本怎么寫!

____________：

我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿(終止條件已出現)，單位(本人)決定不再續訂勞動合同，現根據《勞動法》第_____條的規定，決定與你(單位)終止勞動合同，請你(單位)于________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理終止勞動合同手續。

通知方(簽名或蓋章)

年 月 日

簽 收 回 執

本人(單位)已收到單位(職工 )于_______年_____月_____日發出的《終止勞動合同通知書》。

被通知方(簽名或蓋章)：

年 月 日

一、根據甲、乙雙方于 年 月 日簽訂的勞動合同，甲方按照以下合同條款之( )項原因，決定自 年 月 日終止與乙方簽訂的勞動合同。

1、 合同期限屆滿，不再續訂新的勞動合同;

2、 在試用期內證明乙方不符合錄用條件;

3、 乙方嚴重違反甲方依法制定的規章制度;

6、 乙方嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害;

7、 乙方被依法追究刑事責任;

11、 甲乙雙方協商一致同意解除勞動合同;

12、 乙方主動提出辭職;

13、 法律規定的其他情形;

14、 其他勞動合同約定的條款。

二、 甲方按照相關勞動法規規定以及勞動合同書約定的條款，對經濟補償金做如下決定：

1、 不予支付經濟補償金;

2、 按照合同規定，支付經濟補償金共計 月工資合計 元。

三、本協議書一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

簽訂日期： 年 月 日

勞動合同終止協議書和離職證明都不合理員工能簽字嗎篇二

甲方：（以下簡稱甲方）

乙方：姓名__________ 性別________ 年齡________ 身份證號___________________（以下簡稱乙方）

甲乙雙方就勞動合同終止一事，經協商達成如下協議：

一、雙方同意自本協議簽字之日終止勞動合同關系。

二、根據乙方在甲方工作年限及具體表現，依據勞動關系方面的所有法律法規政策的規定，在本協議簽字之日，乙方同意不以任何方式、任何理由向甲方主張任何權利。

三、

甲方： 乙方：

代表人：

年月日 年月日

勞動合同終止協議書和離職證明都不合理員工能簽字嗎篇三

甲方：

乙方：

雙方于年月日簽訂了《勞動合同》。現由于乙方的轉業問題，離開本公司，根據《勞動合同》第六條第7項的規定，雙方協商一致解除《勞動合同》：

一、乙方工資發至年月為止，在本協議生效日一次結清。

二、甲方確認乙方已完成所有工作交接。

三、《勞動合同》的解除不影響原合同中保密條款及雙方所簽《保密協議》的效力。

四、雙方放棄其他權益。

五、本協議雙方簽字或蓋章后即生效，《勞動合同》同時解除。

六、本協議一式兩份，雙方各執一份。

甲方：乙方：

年 月 日

勞動合同終止協議書和離職證明都不合理員工能簽字嗎篇四

甲方____與乙方____原于___年___月___日簽訂的合字第____號________合同，現因 __________________________________________使____方無法繼續履行合同，經雙方協商同意，該合同于___ 年___月____日予以終止。因終止合同給___方造成損失計____元，由___方負責賠償。賠償金自___年___月___日起至___年___月 ___日止分___次付清，特此協議。

本協議由雙方簽字蓋章后生效。協議書一式兩份，由雙方各執一份，具有同等的.法律效力。

甲方：(蓋章) 乙 方：(蓋章)

代表人：(蓋章) 代表人：(蓋章)

年 月 日

勞動合同終止協議書和離職證明都不合理員工能簽字嗎篇五

甲方：

乙方：

甲乙方雙方經協商同意解除雙方的勞動合同，并達成如下協議：

一、甲乙雙方于____年___月___日解除勞動合同。

二、甲方繼續支付乙方____年___月___日至____年___月___日的工資，共元,于____年___月___日前打到乙方的.工資卡里。

三、甲方依據《勞動法》的有關規定，給予乙方相當于乙方個月工資的經濟補償，共計元，于____年___月___日一次性打到乙方的工資卡里。

四、乙方應于____年___月___日前辦理相關的離職手續，及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關系轉出手續。

五、甲乙雙方解除勞動合同后，乙方不得做任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方除有權停止向乙方支付本協議約定的全部款項外，還有權追究乙方相應的法律責任。

六、甲乙雙方解除勞動合同后，甲方不得以任何方式對乙方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為，否則乙方有權追究甲方相應的法律責任。

七、補充說明：

八、甲乙雙方沒有其他爭議。

九、本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方：(蓋章)

乙方：(簽字或蓋章)

____年___月___日

____年___月___日

勞動合同終止協議書和離職證明都不合理員工能簽字嗎篇六

企業名稱（甲方）：

職工姓名（乙方）

甲乙雙方于20xx年11月28日訂立了為期3年的.勞動合同，現經乙方提出，并雙方協商一致，同意解除勞動合同，并達成如下協議：

1、甲乙雙方從簽訂本協議起，原勞動合同即行解除，甲乙雙方根據規定辦理相關手續；

2、甲方同意給予乙方解除勞動合同經濟補償金_____元；

4、本協議自雙方簽字之日起生效；

5、本協議一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

6、本協議按中國法律解釋，受中國法律管轄。

甲方代表（簽字）：________日期：________

乙方（簽字）：________日期：________

勞動合同終止協議書和離職證明都不合理員工能簽字嗎篇七

編號：

甲方（用人單位）乙方（勞動者）

單　位　名　稱姓　名

經　濟　性　質性　別

法定代表人或其委托的代理人身份證號碼

地址家庭住址

郵政編碼郵政編碼

甲方（蓋章）乙方（簽字）

年月日年月日

鑒證機關鑒證人

（蓋章）簽字或蓋章）

年月日年月日

根據《中華人民共和國勞動法》等法律、行政法規、行政規章的規定，xxxxx（以下簡稱甲方）與xxx（以下簡稱乙方）按照平等自愿，協商一致的原則，訂閱本勞動合同，共同遵守，勞動合同協議書。

一、勞動合同期限

（一）固定期限：自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。

（二）無固定期限：自xxxx年xx月xx日起至甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現止。

（三）以完成一定的工作為期限：自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日完成之日止。

其中試用期（見習期或適應期）自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。

二、工作內容

（一）乙方同意按甲方生產工作需要在xxxxx工作，具體工作內容和要求是：

1、2、……

（二）因生產經營變化和工作需要，經雙方協商一致，甲方可以調整乙方的工作崗位和工作內容。乙方認為不適應甲方調整的工作，可以申請另行調整或提出解除勞動合同，協議書《勞動合同協議書》。

三、工作時間和休息休假

（一）甲方執行法律規定的工時制度和休息休假辦法。

（二）甲方由于生產經營需要并與工會和勞動者協商后，或出現法律、行政法規規定的其他情形的，可以依法延長工作時間。

（三）甲方安排乙方延長工作時間的，在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，在法定休假日安排乙方工作的，應當依法分別支付不低于乙方正常工作時間工資的150、200、300的工資報酬。

（四）乙方享受國家規定的帶薪年休假。

四、勞動報酬

（一）甲方根據其生產經營特點，確定對乙方實行xxxx工資制。乙方的工資待遇執行本單位xx級xx元。試用期間乙方的工資執行本單位xx級xx元。甲方支付給乙方的工資不得低于當地政府規定的最低工資標準。

（二）甲方應以貨幣按月支付乙方工資。

（三）乙方在法定休假日，婚喪假和依法參加社會活動期間，甲方應依法支付工資。

五、勞動保護和勞動

（一）甲乙雙方執行國家勞動安全衛生法律、法規、規程和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛生教育，防止事故，減少職業危害。

（二）甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全操作規程。對甲方盲目指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

六、社會保險和福利

（一）甲乙雙方必須執行國家有關社會保險和福利的規定。

（二）甲方努力創造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。

七、勞動紀律

（一）甲方依法建立和完善規章制度。

（二）甲乙雙方必須遵守法律、法規和甲方依法制定的規章制度。

（三）甲方有權根據法律、法規和規章制度對乙方進行獎懲。

八、甲乙雙方約定勞動合同終止的條件如下：

1、2、……

九、勞動合同的變更、解除、終止

勞動合同終止協議書和離職證明都不合理員工能簽字嗎篇八

甲方：

乙方：

甲乙雙方于年月日簽訂為期二年的勞動合同，現合同已經早已到期，須簽訂終止合同協議。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

1、自201x年月日起，終止雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止；

2、甲方在乙方妥善辦理所有檔案交接手續后支付乙經濟補償金人民幣元，保險補償金元（醫療、養老）。

3、甲方代收乙方繳納的養老保險金、押金等，可以憑收款收據，到甲方財務室辦理退款手續。

4、本協議簽訂后，乙方可以到人社部門辦理社會靈活就業養老、醫療等保險；如果本單位下一步有新崗位需要招聘員工，同等條件下，憑此協議可優先錄用；乙方離職后不得作出有損本單位名譽或利益之行為。

甲方：（蓋章）201x年月日

乙方：（簽字或蓋章）201x年月日

注：此協議書一式兩份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份。

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