人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，一起對今后的學習做個計劃吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的計劃嗎？以下我給大家整理了一些優質的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。

醫療保障工作計劃篇一

一是建立黨建業務“一盤棋”的理念，引導黨員干部樹立抓黨建即是抓業務,做業務即是做黨建的理念。二是抓好“三會一課”與主題黨日+”活動，提升支部組織力。將“三會一課”與主題黨日+”活動與業務工作有機融合，局領導以普通黨員身份參加支部組織活動，定期召開黨建工作分析會，充分調動黨員干部的積極性、主動性和創造性，努力打造政治過硬、專業過硬的醫保干部隊伍，進一步增強支部在推動醫保破解難題、推動改革、服務發展方面的綜合能力。三是制定《東至縣醫療保障局抓黨建強信訪工作實施方案》、《東至縣醫保局貫徹信訪辦理 “主辦+專員”工作制度》,建立局領導領辦制度，局領導帶頭接訪、帶頭包保、帶頭解決信訪工作，截至目前，已受理群眾各類來信來訪100余件，辦結率100%，答復滿意率100%。四是從強從優配備人員，明確工作職責和閉環管理流程，保證信訪工作高效運轉；落實信訪 “主辦+專員”工作制度，倡導“三不三推定”信訪接待工作法。不斷推進黨建與業務工作深度融合，形成依托黨建抓業務、抓好業務促黨建，推動醫保業務更加及時高效，不斷提高醫保隊伍的政治素養，確保各級各項決策部署在醫保系統落地生根。

深入學習^v^^v^關于作風能力建設的重要論述和^v^^v^考察安徽系列重要講話指示批示精神，《^v^談治國理政》第四卷等內容。多次召開會議強調作風建設重要性，成立東至縣醫療保障局干部作風能力大提升行動工作領導小組，部署安排作風能力建設相關工作，印發《東至縣醫療保障局干部作風能力大提升行動方案》、《東至縣醫療保障局進一步改進作風的具體措施》以及《東至縣醫療保障局效能建設有關工作制度》等制度，始終把干部作風能力建設當成一項系統工程和長期任務抓實抓常，激勵新時代醫保人勇于擔當作為、保持務實進取、做到守信知止，形成良好作風新常態。目前，黨支部開展了2次主題黨日活動，2次學習討論，黨組理論中心組開展了1次集體學習研討，主要負責同志帶頭講了1次專題黨課，舉辦3期業務知識大講堂。全體干部在思想素質、作風效能、業務水平、工作效率和服務質量等方面取得明顯成效。

一是成立醫保經辦大廳及窗口服務規范提升專項行動工作領導小組，要求醫保經辦機構及鄉鎮醫保服務窗口不得出現新農合、醫保收費、貧困人口等字樣，務必張貼投訴舉報電話及意見箱,公示醫療服務價格等，在窗口結算處配備飲水機、老花鏡、休息椅、書寫工具、急救箱等便民利民服務設施；二是全面落實窗口首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、領導帶班制和責任追究制，繼續執行7*24小時不打烊政務服務；三是嚴格落實“好差評”工作，保證各類醫保政務服務平臺和工作人員都接受評價，每個差評都得到整改。今年以來，將參保登記和變更由5個工作日調整為即時辦結，慢特病待遇資格審批由每半年一次改為當場受理、即時鑒定，隨到隨辦，并獲得政務服務大廳一季度紅旗窗口的榮譽稱號。

一是完善體制機制。成立以分管縣長為組長的維護醫保基金安全領導小組，醫保職能牽頭，部門聯動協作，形成監管合力，為參保群眾醫療保障合法權益和醫保基金安全提供基礎保障；二是樹立問題意識。堅持問題導向，以2021年醫保基金運行數據分析和歷次檢查發現問題為指引，對人次、費用、基金使用量等指標數據漲幅過快的7家縣內醫院負責人進行集中約談和提醒談話，對超限額標準收費的縣內外3家精神病醫院按協議約定核減限額萬元，對4家醫院2020年以來醫保基金結算數據開展大數據篩查，10月，根據全年監管情況，對全縣15家鄉鎮衛生院和8家村衛生室負責人開展集中約談提醒；三是加大線索核查。堅持“有訴必查”做好投訴舉報線索核查工作，針對市局移交和市長熱線交辦3個投訴舉報問題，集中優勢力量，開展現場核查，并及時報送核查結果和處理意見。2022年，已檢查醫藥機構457家（含縣外3家），檢查覆蓋率100%，已處理50家（含縣外2家），追回醫保基金萬元，扣除違約金萬元，合計處理311..21萬元；處理縣檢察院移交參保人騙取醫保基金案件一起，追回醫保基金元，行政處罰元；市局移交安慶博愛醫院投訴舉報案件一起，涉及初步核查違規金額萬元。

為完成市局下達的目標任務，成立包保小組，對包保片區所有終端機構進行指導督查。開展線上、線下定向培訓和專題講解，要求協議醫藥機構以醫保電子憑證進行結算，并在人流量密集位置放置醫保電子憑證宣傳資料，指導參保群眾現場激活。全流程應用已完成預約掛號、醫保結算兩項功能，刷臉支付及移動支付正在協調醫藥機構his開發單位完成前期改造工作。截止目前，醫保電子憑證激活率達到83%以上，使用率達到62%以上。

一是組織召開各鄉鎮、各有關部門負責人參加的工作動員會，定任務、定指標、定時間。將城鄉居民參保率納入鄉鎮、村（社區）績效考核體系，壓實主體責任，確保目標任務完成。建立通報制度，推動城鄉居民參保工作平穩有序開展。二是利用融媒體進行多元化宣傳，以視頻，圖文解讀、動漫等形式介紹醫保政策、繳費流程，通過“今日東至”、東至電視臺、村口“小喇叭”進行循環播放上萬次。編印政策“明白紙”3萬份，宣傳彩頁5000份，分發至各鄉鎮、村（社區）和居民手中，提高政策知曉度，引導居民積極參加醫療保險。三是優化參保繳費服務方式，堅持線上與線下結合，城鄉居民可通過微信公眾號“池州稅務”、皖事通、支付寶進行線上繳費，實現參保繳費“一次不用跑”；同時保留線下繳費渠道，通過鄉村干部上門征收、委托代收等方式方便老年群體參保繳費，有效解決醫保征繳過程中的“數字鴻溝”。截止目前，全縣城鄉居民已繳費萬人，完成目標任務的68%。

三、存在問題

城鄉居民保費征繳難度較大，2022年已參保萬人，比去年減少萬余人。隨著城鎮化率逐年提高，結合第七次人口普查等因素分析，2023年隨著個人繳費標準再次提高，外出務工就業在當地參保、不允許重復參保等原因，城鄉居民參保人數還將會呈現下降的趨勢；醫保基金收支平衡壓力較大，根據今年1-8月城鄉居民醫保基金支出時序進度分析，今年收支仍然難以平衡；醫保經辦機構力量嚴重不足，目前局機關包括下屬事業單位正式編制人員不足30人，現服務47萬參保群眾，與新形勢下醫保服務及監管任務嚴重不匹配，醫保經辦服務難以實現對鄉鎮、村（社區）全覆蓋。醫保政策宣傳不夠深入，盡管將醫保政策宣傳工作放在突出位置來抓，通過多形式宣傳醫保新政策，但目前醫保政策輿論氛圍仍然不夠濃厚，基層宣傳力度不大，宣傳實效不突出。

四、2023年工作計劃

^v^^v^在黨的^v^報告中指出：“必須堅持在發展中保障和改善民生，要實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益，緊緊抓住人民最關心最直接最現實的利益問題，采取更多惠民生、暖民心舉措，著力解決好人民群眾急難愁盼問題”。

隨著2023年城鄉居民醫保個人繳費標準再次提高，征繳工作難度越來越大，按照要求，會同稅務、財政等相關部門，高度重視，精心組織，印發文件、召開大會、成立專班、指導培訓、督導通報，做好前期宣傳發動準備工作，在規定時間內完成市縣下達的目標任務。

配合市醫保局做好《醫療保障基金結算清單》數據質控、整改、病種分組、權重、費率等指標測算及drg付費改革相關配套文件制定工作，嚴格按照全市drg付費改革的推進時間節點，在2022年12月底啟動模擬付費，在2023年6月進入實際付費。

按照市醫保局統一部署，建立統一、高效、兼容、便捷、安全的醫保智能監控系統，要求各定點醫院對照《醫療保障信息平臺定點醫藥機構規范》，做好接口改造，完成接口聯調，在2022年12月底實現醫保基金使用事前、事中、事后全流程監管；健全醫保基金監管體制機制建設，推動實施駐點監督；完善社會監督員制度，選聘慢性病患者、重特大疾病患者等參與社會監督工作；推動醫藥機構加強自我管理，鼓勵醫療、醫藥、醫師、醫保等行業協會開展自律建設，促進行業規范發展。

深化醫療保障系統作風建設，實施醫保公共服務平臺建設工程，建設標準化經辦服務大廳。進一步推進醫保政務服務規范化、標準化，開展醫保經辦“規范年”建設。推進鄉鎮醫保服務工作站建設，實現醫保服務就地就近辦理，積極推進醫保體系建設下沉基層。拓展醫保電子憑證應用場景，實現參保群眾“脫卡就醫”，邁入看病就醫“無卡時代”，不斷提升醫保服務水平。

醫療保障工作計劃篇二

2022年，xx市醫療保障工作的總體思路是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九屆x中全會精神，在省局指導下，以推進醫保領域共同富裕為主題，以紅色根脈強基工程為抓手，重點加快“六個醫保”建設，全力推進醫保治理體系和治理能力現代化，為xx高質量發展建設貢獻力量。

一、主要指標

（一）全市戶籍人口基本醫療保險參保率99％以上。

（二）符合條件的貧困人口資助參保率100％，醫療救助政策落實率100％。

（三）全市醫保基金支出增幅不超過10％。

（四）定點醫療機構檢查覆蓋率100％。

（五）政府辦各級各類醫療機構在省藥械采購平臺的藥品、重點醫用耗材采購率達到100％。

（六）全市“xxxxx”參保率不低于70％，賠付率不低于90％。

二、重點任務

（一）聚焦醫保共富，全力提升醫保待遇水平

一是深化基本醫保市級統籌。完善市級統籌工作機制，加強市級統籌工作考核，提升基金共濟能力，進一步縮小城鄉差距，增強醫保體系的公平性，促進共同富裕建設。二是完善全市統一的醫療保障制度。全面落實國家、省醫保待遇清單和職工醫保門診共濟保障政策，形成保基本、全覆蓋、可持續的全市統一的醫療保障制度。根據上級統一部署，推動新的生育政策落地見效，積極應對人口老齡化。三是做強做優商業補充醫療保險。把商業補充醫療保險作為共同富裕示范區建設重大改革項目加以推進，探索有利于可持續發展的政策體系、工作體系和指標體系。打造“xx醫保?越惠保”精品，確保參保率不低于xx％、賠付率不低于xx％。四是鞏固醫保脫貧攻堅成果。不斷完善救助對象精準識別和主動觸發機制，確保困難人員資助參保率、醫療救助政策落實率“兩個10暇”落實到位；
做好新一輪大病保險服務項目招投標工作。

（二）聚焦改革重點，全力提升醫保治理水平

一是深化醫保支付方式改革。完善總額預算制度，科學確定和分配各區、縣（市）總額預算指標，確保醫保基金支出年增速不超過xx％，提高基金的使用績效和可持續性；
全面深化住院按drgs點數法付費支付方式改革，開展相關工作評價；
根據省局部署，開展總額預算下門診費用按人頭結合apg點數法付費工作；
積極探索符合中醫藥特點的醫保支付方式。二是推進基金預算精細化管理。強化基金運行分析，適應市級統籌要求，提高數據聯動分析能力以推動業務與財務一體化，科學開展全市醫保基金預決算工作。三是探索建立量采指導規則和監督體系。統一檢查取數口徑、考核標準等，提升量采執行能力，為牽頭市級聯采工作做好準備。四是探索建立醫療服務價格動態調整機制。以臨床價值為導向，研究動態調整的啟動條件、約束條件和觸發機制；
科學調整中醫醫療服務價格，在支持中醫藥傳承發展方面謀求突破。

（三）聚焦提質增效，全力提升經辦服務水平

（四）聚焦基金安全，全力提升基金監管水平

一是嚴厲打擊欺詐騙保行為。指導開展定點醫療機構自查自糾，推動全市定點醫藥機構專項檢查100％全覆蓋，全市異地、門診和住院等費用稽查審核全覆蓋，通過強監管、重處罰、嚴震懾、廣宣傳，全方位多舉措加強打擊防范，保持“零容忍”高壓態勢。二是健全基金監管長效機制。組建基金監管數據分析小組，探索drgs監管檢查模式，提升自我數據分析、發現問題能力；
強化基金運行風險防范與管控，確保醫保基金安全。著力推進醫院醫保辦建設，明確其監管責任，并對其加強考核評價。不斷優化部門協同監管機制，充分發揮醫保部門與紀檢部門的聯動辦案威力，強化責任追究剛性，擴大監管成果的運用，不斷提升執法辦案的質效、能力和水平。三是積極創新基金監管方式。持續推動醫療機構加強自身建設和管理，鼓勵醫院構建基金監管第三方托管體系，引入信息技術服務機構、會計師事務所等第三方力量，確保自我管理的合法性、合理性和效益性。四是推進縣域醫共體醫保行業自律示范點建設。探索明確示范點的配置標準、指標體系和評價機制等，發揮示范點的引領帶動作用，推動全市醫保行業健康有序發展。

（五）聚焦

黨建

制度

工作

醫療保障工作計劃篇三

1.嚴格落實常態化疫情防控要求，抓好現有政策措施落實，根據國家部署及時調整有關政策.

2.做好鞏固醫保脫貧攻堅結果同鄉村振興的有效銜接，嚴格落實“四不摘”要求，保持過渡期內現有醫保扶貧政策總體穩定。

二、完善多層次醫療保障體系

1.城鄉居民基本醫保財政補助標準由每人每年不低于550元提高到不低于580元。

2.將肺結核、慢性病毒性肝炎等更多費用較高的慢特病病種納入醫保支付范圍，提高門診慢特病保障水平。

3.完善醫療救助政策，強化與民政、衛生健康、殘聯等部門的信息共享，增強醫療救助托底功能。

4.建立省直職工長期護理保險制度，實現職工長期護理保險全覆蓋。

三、健全完善醫保基金監管制度體系

1.強化《條例》宣傳貫徹，制定醫療保障基金監管制度體系改革的實施意見。

2.健全執法案件線索向紀檢監察機關移送制度和打擊欺詐騙保行刑銜接機制。

3.建設全省統一的醫保智能監控系統，開展事前、事中、事后全過程監管。

4.持續開展醫保基金違規使用專項治理，加大“雙隨機、一公開”抽查為主的日常檢查力度。

四、深化醫保支付方式、醫藥服務價格和藥品耗材集中帶量采購改革

1.嚴格落實2020年版國家醫保藥品目錄，穩妥推進醫保藥品目錄省增補品種第二批消化調出工作。

2.全面推進按疾病診斷相關分組付費（drg）和按病種分值（dip）付費試點，年底前drg付費試點城市實現實際付費。

3.抓好國家集采中選結果和首批省集采中選結果落地，開展全省第二批藥品和醫用耗材集中帶量采購工作。

4.建立醫保基金與醫藥企業直接結算機制和全省統一的藥械結算監管平臺。

五、提升醫療保障公共管理服務水平

1.努力實現醫保卡省內“一卡通行”全覆蓋。

醫療保障工作計劃篇四

深入學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，學習貫徹__關于醫療保障工作的重要論述和重要指示批示。強化黨的建設，壓實主體責任，全面從嚴治黨，將黨建和隊伍建設緊密結合，打造一支業務過硬，敢于擔當的隊伍。同時要以黨建為引領，切實加強意識形態工作建設。

立足醫療保障工作職能，不斷增強基本醫保保障功能，為鄉村振興提供醫療保障支撐。統籌發揮基本醫保、大病保險、醫療救助的三重保障制度綜合梯次減負功能，將脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接，多措并舉讓醫療保障更加便民、利民、惠民，為鄉村振興助力。

按照打擊欺詐騙保的工作的相關要求，將日常監督和現場核查相結合，通過上級部門反饋、社會投訴舉報、現場核查等手段及時跟蹤，對發現的問題，及時處理、監督整改，并約談其負責人。建立健全督查監管機制，增加事前、事中和事后監管，最大限度防范和制止侵害醫保基金的違法、違規行為，確保醫保基金安全。

扎實做好城鄉居民醫保、城鎮職工醫保等參保擴面工作，做到應保盡保、不重復參保。強化與縣稅務局協調配合，繼續做好城鄉居民醫保微信繳費的推廣使用工作，拓寬參保繳費途徑。

堅持執行上級的醫療救助政策，不斷提高醫療救助的比例和標準。確保困難群眾能夠得到有效，便捷的醫療救助服務，切實減輕困難群眾的醫療負擔，充分履行醫療保障兜底的職能。

根據法治政府建設要求，完善合法性審查、公平性審查制度，規范醫保普法、執法工作，切實做到有法必依、執法必嚴、違法必究。主動做好醫療保障政策解讀和服務宣傳，及時回應社會關切的問題。

扎實做好為民服務工作，增強為民服務意識，醫保經辦中心以加強經辦服務為工作重點，不斷深化服務窗口建設，提高為民服務水平。

龍川縣醫療保障局

2021年11月29日

醫療保障工作計劃篇五

2022年，xx市醫療保障工作的總體思路是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，在省局指導下，以推進醫保領域共同富裕為主題，以紅色根脈強基工程為抓手，重點加快“六個醫保”建設，全力推進醫保治理體系和治理能力現代化，為xx高質量發展建設貢獻力量。

一、主要指標

（一）全市戶籍人口基本醫療保險參保率99％以上。

（二）符合條件的貧困人口資助參保率100％，醫療救助政策落實率100％。

（三）全市醫保基金支出增幅不超過10％。

（四）定點醫療機構檢查覆蓋率100％。

（五）政府辦各級各類醫療機構在省藥械采購平臺的藥品、重點醫用耗材采購率達到100％。

（六）全市“xxxxx”參保率不低于70％，賠付率不低于90％。

二、重點任務

（一）聚焦醫保共富，全力提升醫保待遇水平

一是深化基本醫保市級統籌。完善市級統籌工作機制，加強市級統籌工作考核，提升基金共濟能力，進一步縮小城鄉差距，增強醫保體系的公平性，促進共同富裕建設。二是完善全市統一的醫療保障制度。全面落實國家、省醫保待遇清單和職工醫保門診共濟保障政策，形成保基本、全覆蓋、可持續的全市統一的醫療保障制度。根據上級統一部署，推動新的生育政策落地見效，積極應對人口老齡化。三是做強做優商業補充醫療保險。把商業補充醫療保險作為共同富裕示范區建設重大改革項目加以推進，探索有利于可持續發展的政策體系、工作體系和指標體系。打造“xx醫保?越惠保”精品，確保參保率不低于xx％、賠付率不低于xx％。四是鞏固醫保脫貧攻堅成果。不斷完善救助對象精準識別和主動觸發機制，確保困難人員資助參保率、醫療救助政策落實率“兩個10暇”落實到位；
做好新一輪大病保險服務項目招投標工作。

（二）聚焦改革重點，全力提升醫保治理水平

一是深化醫保支付方式改革。完善總額預算制度，科學確定和分配各區、縣（市）總額預算指標，確保醫保基金支出年增速不超過xx％，提高基金的使用績效和可持續性；
全面深化住院按drgs點數法付費支付方式改革，開展相關工作評價；
根據省局部署，開展總額預算下門診費用按人頭結合apg點數法付費工作；
積極探索符合中醫藥特點的醫保支付方式。二是推進基金預算精細化管理。強化基金運行分析，適應市級統籌要求，提高數據聯動分析能力以推動業務與財務一體化，科學開展全市醫保基金預決算工作。三是探索建立量采指導規則和監督體系。統一檢查取數口徑、考核標準等，提升量采執行能力，為牽頭市級聯采工作做好準備。四是探索建立醫療服務價格動態調整機制。以臨床價值為導向，研究動態調整的啟動條件、約束條件和觸發機制；
科學調整中醫醫療服務價格，在支持中醫藥傳承發展方面謀求突破。

（三）聚焦提質增效，全力提升經辦服務水平

（四）聚焦基金安全，全力提升基金監管水平

一是嚴厲打擊欺詐騙保行為。指導開展定點醫療機構自查自糾，推動全市定點醫藥機構專項檢查100％全覆蓋，全市異地、門診和住院等費用稽查審核全覆蓋，通過強監管、重處罰、嚴震懾、廣宣傳，全方位多舉措加強打擊防范，保持“零容忍”高壓態勢。二是健全基金監管長效機制。組建基金監管數據分析小組，探索drgs監管檢查模式，提升自我數據分析、發現問題能力；
強化基金運行風險防范與管控，確保醫保基金安全。著力推進醫院醫保辦建設，明確其監管責任，并對其加強考核評價。不斷優化部門協同監管機制，充分發揮醫保部門與紀檢部門的聯動辦案威力，強化責任追究剛性，擴大監管成果的運用，不斷提升執法辦案的質效、能力和水平。三是積極創新基金監管方式。持續推動醫療機構加強自身建設和管理，鼓勵醫院構建基金監管第三方托管體系，引入信息技術服務機構、會計師事務所等第三方力量，確保自我管理的合法性、合理性和效益性。四是推進縣域醫共體醫保行業自律示范點建設。探索明確示范點的配置標準、指標體系和評價機制等，發揮示范點的引領帶動作用，推動全市醫保行業健康有序發展。

（五）聚焦

黨建

制度

工作

醫療保障工作計劃篇六

2021年，隆安縣醫療保障局在縣委、縣政府的領導和上級主管部門的業務指導下，堅持以人民為中心的發展思想，充分發揮醫療保險保障民生和穩定大局的作用，強化服務，狠抓落實，扎實推進各項工作。現將2021年工作總結和2022年工作計劃匯報如下：

（一）全面加強思想政治建設。

我局始終堅持把思想政治建設擺在首位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入貫徹落實^v^^v^視察廣西“4·27”重要講話精神和對廣西工作系列重要指示要求，貫徹落實中央、自治區、南寧市各項決策部署，并堅持把政治標準和政治要求貫穿到各項事業之中，切實把理論學習體現到完善發展思路、破解發展難題、解決實際問題上來。

1.積極開展黨史學習教育。

一是積極開展黨史專題學習。在干部自學的基礎上，通過理論學習中心組、“三會一課”等多種形式專題學習“四史”，局黨組理論學習中心組結合全年的理論學習計劃，2021年共召開理論學習中心組學習會10次學習十個主題，其中專題學習4次；局支部通過支委會12次、主題黨日12次、專題黨課11次等“三會一課”形式學習“四史”。

二是開展支部黨員專題培訓。充分發揮線上學習培訓優勢，運用“學習強國”等平臺開展學習，參加黨史知識問答，學習黨史知識，對支部黨員進行全員培訓。2021年，黨員通過微信平臺在線微黨課學習3次，10月22日專門組織黨員觀看“十場名家云直播”微黨課。

三是開展多種形式黨性教育活動。按照上級安排，我局積極落實，派出一名黨員參加縣里開展的“紅色歌曲大家唱”拉歌活動；6月2日，開展“慶六一·?童心向黨”主題活動，干部職工攜未成年子女開展黨的故事宣講，引導他們聽黨話、感黨恩、跟黨走；6月4日，赴馬山縣醫保局黨史學習教育經驗；6月19日，前往位于崇左市龍州起義紀念館、小連城、紅八軍軍部舊址，開展紅色教育活動；6月21日，組織全體黨員開展“紅色歌曲大家唱”卡拉ok比賽；6月21日，開展“黨史故事大家講”和“黨員心聲大家談”活動，黨員輪流講一則有關黨史故事，并結合入黨以來的經歷，談學習黨史的感受；7月7日，到隆安縣農民工創業園脫貧攻堅展廳開展“脫貧感黨恩?奮進新征程”主題黨日活動；10月22日，組織集中觀看紅色影視作品《紅色傳奇》第1集《星火初照》。通過形式多樣的活動，凝心聚力、鼓舞士氣，既活躍了學習氛圍，又達到了學習目的。

四是開展“我為群眾辦實事”實踐活動。切實將黨史學習教育成效轉化為履職擔當的動力，提高為民服務的水平。一是多形式、廣覆蓋推廣醫保電子憑證激活應用，縱深打造醫保便民，2021年，全縣61家定點醫藥機構均已實現醫保電子憑證結算工作，參保人可通過醫保電子憑證享受各類高效、便捷、規范的醫保服務；二是加強與各部門信息共享和數據比對，確保脫貧人員應保盡保，落實參保資助政策；三是推動門診跨省結算率先落地，解決群眾就醫難題，三家二級醫保定點醫療機構（隆安縣人民醫院、隆安縣中醫醫院、隆安縣婦幼保健院）均已實現開通普通門診費用跨省直接結算，進一步方便了群眾就醫。

2.嚴格落實意識形態工作責任制。

一是加強組織領導，落實主體責任。我局黨組高度重視意識形態工作，認真履行意識形態工作主體責任，把意識形態工作作為黨支部建設的重要工作，納入重要議事日程，納入黨建工作職責，切實把意識形態工作抓在手上、把職責扛在肩上，積極推動意識形態工作落地見效。

二是注重理論學習，提高思想認識。按照《^v^隆安縣委宣傳部 ^v^隆安縣委組織部關于2021年全縣理論學習的通知》（隆宣發〔2021〕3號）精神，組織局黨組理論學習中心組持續深入學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，學習貫徹^v^^v^視察廣西“4·27”重要講話精神和對廣西工作系列重要指示要求，學習貫徹^v^^v^“七一”重要講話精神，學習貫徹中央、自治區、南寧市各項決策部署，較好完成2021年縣委要求的階段性理論學習任務。2021年，我局召開意識形態專題研究會議2次、組織生活會2次，黨組理論學習中心組理論學習10次，按照縣委宣傳部的理論學習主題進行了安排。

醫療保障工作計劃篇七

2023年，我市醫保部門將鼓足干勁，攻堅克難，全力推動國家、省、市醫保重點工作落到實處、抓出實效，奮力實現全年各項目標任務，著力增強全市人民醫療保障工作的獲得感、幸福感和安全感。

一是學習貫徹黨的^v^精神。把學習貫徹黨的^v^精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，全市醫保系統將積極動員部署，精心組織實施，切實用黨的^v^精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是健全完善醫保制度體系。貫徹落實醫療保障待遇清單制度，完善醫保待遇調整機制。全面實施重特大疾病醫療保險與救助制度，進一步減輕困難群眾和大病患者醫療費用負擔。加強醫保基金運行管理，提升醫保基金使用質效。

三是繼續推進藥品耗材采購。進一步推進國家及省各批次藥品、耗材醫用耗材集中帶量采購中選結果在我市落地，切實完成約定采購任務。繼續按照“提質、擴面、增效”原則，在現有開展市級醫用耗材集采工作的基礎上，爭取在擴大品種范圍、擴大醫療機構范圍、構建城市聯盟等方面下功夫，提高市級醫用耗材集采效益，減輕群眾醫藥費用負擔。

四是持續推進支付方式改革。按照dip支付方式改革的三年行動計劃，加強基礎建設，健全工作機制，推進醫院協同發展，進一步加強數據信息的完整性、規范性、邏輯性質控，促進病案質量精細化管理。探索實施病種輔助目錄，動態調整、優化醫院等級系數、綜合系數、dip目錄，升級dip制度體系，高質量完成支付方式改革各項工作任務。同時，動態調整醫療服務價格，強化醫療服務公益屬性，支持醫療技術創新，促進公立醫療機構高質量發展，保障群眾獲得高質量、有效率、能負擔的醫療衛生服務。

五是構建多元化基金監管體系。進一步壓緊壓實監管主體責任，持續推進全市基金監管新模式，進一步鞏固醫保基金監管高壓態勢，加強部門協作聯動，抓好重點領域監管執法和大要案的查處。進一步加強基金監管能力建設，有效提升專業化水平，持續推進執法規范建設，落實報告和備案制度、協議稽核和行政執法銜接程序，建立行政執法監督檢查制度，維護醫療保障領域的公平正義。

醫療保障工作計劃篇八

xx縣醫療保障局于xxxx年x月x日正式掛牌成立，在縣委、縣政府的正確領導下，在市醫保局的關心支持下，結合我縣醫療保險實際，各項工作穩步推進，現將我縣醫療保障工作開展情況匯報如下：

一、主要工作進展情況

1.參保情況

目前，城鎮職工基本醫療保險基金參保人數xxxxx人，城鄉居民參保人數xxxxxx人。

2.基金運行情況

x-x月份城鎮職工基本醫療保險基金征繳收入xxxx萬元，其中個人賬戶xxx萬元。基金支出xxxx萬元，其中個人賬戶支出xxx萬元。累計結余xxxxx萬元。城鄉居民基本醫療保險基金收入xxxxx萬元，基金支出xxxx萬元，累計結余xxxxx萬元。工傷保險基金征繳收入xxx萬元，基金支出xx萬元，累計結余xxxx萬元。生育保險基金收入xxx萬元，基金支出x萬元。累計結余xxxx萬元。

3.健康扶貧“一站式”結算情況

二、主要做法

（一）加強政策宣傳力度，進一步提高知曉率

通過抓創新、強宣傳等方式，對醫保基金征繳情況進行有效征收和監控。一是根據國家機構改革統一部署，將醫療保險征繳職能移交稅務部門征收，同時加大與稅務局的溝通，多次對稅務局工作人員開展征繳業務指導，進一步規范各種事項和操作流程，確保為參保人員提供準確的政策解讀和優秀的征管服務。二是加大宣傳，通過電視、電臺、宣傳欄、微信等自媒體廣泛宣傳政策，多次發布公告在鄉鎮、村服務站等張貼、發放宣傳單讓群眾更了解醫療保險政策，同時也能更好地監督醫療保險。三是開展“打擊欺詐騙保 維護基金安全”集中宣傳月活動。x月x日，組織全縣xx家定點醫藥機構和xx個鄉鎮醫保所負責人，召開了xx縣“打擊欺詐騙保，維護基金安全”集中宣傳月活動啟動儀式。隨后在一個月的時間內，以定點醫藥機構、醫師藥師、參保人員等為重點群體，以宣傳欺詐騙保行為和舉報形式、舉報電話為重點內容，采用多維立體式宣傳，強化參保群眾維權意識和法制觀念，構建全社會共同關注參與支持醫保基金安全的良好氛圍。

（二）嚴把醫療報銷審核，防止醫保基金流失

為確保我縣居民醫保工作不斷健康、順利提升，規范做好醫療費用報銷。一是加強審核業務知識培訓和學習，提升審核業務能力。組織縣、鄉醫療費用審核人員不定期進行審核業務知識培訓和考試，督促審核人員熟練掌握每一年度醫保新政策、新規定，同時在醫保工作群交流審核工作心得和體會，形成良好的學習氛圍。二是設立醫保審核“三道關”。為確保醫療費用審核做到公平、公正、公開，首先由鄉鎮醫保審核人員對報銷資料進行初審，然后交縣醫保局審核人員嚴格復審，最后由縣醫保局領導審閱合格再交撥付。審核“三道關”有效起到工作人員相互監督作用，從而規避過人情關、報人情帳，做到廉潔高效，一視同仁。三是抓好醫保基金預算管理，按照“以收定支、收支平衡、略有結余”的原則，科學編制并嚴格執行醫保基金收支預算，完善與總額控制相適應的考核評價體系，并根據考核結果動態調整醫療機構的總額指標，切實降低基金支付風險。

（三）強化監督檢查力度，確保基金安全平穩運行

根據國家、省、市醫療保障局關于打擊欺詐騙取醫療保障基金專項行動的統一部署，在全縣范圍內開展打擊欺詐騙取醫療保障基金專項行動。一是利用醫保信息系統+智能監控系統、現場稽核、開通舉報電話等方式開展稽核。對全縣定點醫藥機構進行全覆蓋稽核，針對智能審核系統審核出的疑似違規行為再進行現場稽核。二是積極加強協議管理，對全縣各醫藥機構簽訂協議，針對不同類型、不同性質定點醫療機構，進一步細化服務協議條款，明確違約行為及對應的處理措施；引導各定點醫藥機構加強內控制度建設，堅決堵塞風險漏洞。三是抓好日常巡查。成立專項督查小組，不定期對定點醫療機構進行日常巡查，結合系統數據分析重點可疑指標，采取專項督查，并群眾舉報投訴的可疑問題進行入戶調查核實。截止當前，全縣共對xx家公立醫院 、xx家村衛生室、x家民營醫院、xx家社區衛生服務所、xx家藥店進行了稽核，共查處違規醫藥機構xx家，追回違規金額約萬元，限期整改醫藥機構x家。

（四）扎實開展幫扶工作，全面助推脫貧攻堅

根據縣委、縣政府的統一安排，我局繼續對熊村鎮甘竹村對接幫扶。接到任務后，局黨組高度重視，派強用好駐村“第一書記”和“連心”小分隊隊員，加強對駐村幫扶“連心”小分隊日常管理，完善月工作報告制度，強化幫扶工作責任，注重幫扶實效。除了派出了x名年輕干部組成駐村小分隊外，擴大了幫扶范圍，領派出了以局黨組書記、局長為首的x名一對一幫扶干部。多次深入村民家中，分別對包扶困難戶的產業情況、住房情況、健康情況、子女上學情況、收入情況等進行走訪調查，宣傳工作脫貧攻堅政策，設立“扶貧超市”，“智志”雙扶，著力消除貧困戶的“等靠要”思想，激發內生動力。

（五）提高思想政治站位，確保完成扶貧整改

醫療保障工作計劃篇九

經常制訂 工作計劃 ，可以使人的生活、工作和學習比較有規律性，養成良好的工作習慣。下面我給大家整理的2020年檔案管理員工作計劃 范文 五篇，希望大家喜歡!

檔案管理員工作計劃范文1

為進一步規范我段工人檔案管理，加強我段檔案管理的科學化、規范化建設，提高單位檔案管理的整體水平，更好地為段人事管理工作做好各項服務，認真完成年度各門類文件材料并做好歸檔工作，結合我段工作實際，制訂本段工人檔案管理工作計劃。

一、加強檔案工作管理，完善檔案借閱制度

加強檔案管理，必須從檔案基礎工作做起，做到文件收發有專人登記，保存，距方便借閱，又方便歸檔，要完善文件、檔案、各種資料的借閱制度，做到借出有依據，收回有注銷，整卷檔案資料一律不得借閱。

為防止檔案在閱辦過程中遺失，制訂《資料借閱登記表》，當檔案送達各提閱人時，請檔案責任人與提閱人在登記表上登記，共同承擔檔案及時、完整歸檔的責任。對一些特別重要的文件，由檔案責任人親自負責查收交檔案室存檔。在交接過程中，全面清理資料，對散落在個人手頭的資料由各處室檔案責任人負責，追繳資料，確保檔案的收集既齊全又完整，避免資料的遺失。

二、制訂科學合理的分類方案

制訂符合工人人事管理較為科學合理的分類方案，將檔案分為文書檔案、電子檔案、實物檔案等幾大類。將文書檔案按性氏排序進行分類，方便查找和借閱，切實做好平時的立卷工作。另根據分類方案運用計算機管理人事檔案，建立電子檔案信息庫，更方便的做好工人檔案的動態管理。

三、認真做好日常的檔案管理

各類檔案、資料按類別整齊地存放在不同的檔案箱內。按要求建立健全宗卷、檔案交接登記薄、銷毀登記簿、檔案移交統計等多種臺帳，做好檔案臺帳，對各項內容認真填寫，為迎接相關檢查作好準備，配合段科室做好各類評估、評審、考核工作。

四、做好日常文件的歸檔工作

及時收取、處理各類文檔資料，收集好各科室等部門所形成的文件、材料，按分類方案進行裝訂、分類、排列、編號、裝合，完成各種檔案資料的立卷工作，寫好立卷說明及簽定 報告 。

五、做好檔案的歸檔與整理工作

(1)做好檔案的分類。將檔案按資料內容特征對文件資料進行分類，將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進行核查，對遺缺文件進行追查，查明原因，保證檔案文件的完整性、正確性。

(2)做好檔案的外觀整理。加強對檔案資料完整情況的核實，對折皺、破損、參差不齊的文件進行整補、裁切、折疊，使其盡量保持外觀上的整齊劃一。

(3)做好檔案資料的填寫。檔案中各資料和檔案目錄應認真填寫，字跡工整，無粘貼涂改，材料與目錄相符，裝訂整齊,一看一目了然,以便以后檢查及歸檔帶來方便。

六、工作計劃與安排：

1-2月：

1、根據路局和段人勞工作要求制定20__年工作計劃

2、收集本段2020__年底和2020__年初各科室所形成的文件、材料

3-5月：

1、建立健全工人電子檔案信息庫，運用計算機管理人事檔案

2、加強工人檔案的動態管理，及時做好文書檔案和電子檔案的更新和維護

6月：

1、重新梳理退休、死亡檔案，并及時更新檔案信息庫

2、審核工人檔案的各項資料

3、做好相關檔案管理的記錄與統計

4、做好上半年年度檔案 工作 總結 ，安排下半年工作任務

為更好的完善我段檔案工作，我們將強化檔案意識，認真執行部局的各項管理規定，抓好檔案基礎工作，完善段人事檔案的管理制度，爭取在新得一年，取得新得進步，爭取新得更大成績，把檔案檔案管理質量和水平推向一個新的高度。

檔案管理員工作計劃范文2

一、主要工作

(一)抓學習，不斷提高自身素質。

1、加強思想政治學習，提高政治素質。認真學習馬克思列寧主義_思想和_理論，用先進的思想武裝大腦，以共產主義為奮斗目標，以為人民服務為己任。本人進入檔案室以來，先后系統學習了_選集1-3卷、_建設有中國特色的社會主義理論及重要思想，記各類學習筆記5萬余字， 讀書心得 數十篇，使自己的思想覺悟和理論水平都得到了顯著提高，觀察問題、分析問題和解決問題的能力明顯增強。作為一名_員，經常溫習黨史，始終堅持學習黨章以及黨的路線、方針、政策，和^v^保持高度的一致。

2、加強業務知識學習，提高工作能力。本人自到該檔案室工作以來，始終不忘加強自身業務學習。認真學習辦公軟件系統，規范文書檔案歸檔，使文書檔案管理的得井井有條。學習現代文書檔案管理先進 方法 ，注重平時積累，嚴格履行收發文手續，使年終檔案歸檔工作變得有條不紊，受到上級領導的好評。本人撰寫的幾篇 文章 在區縣評比中獲得嘉獎，被送到市里參評;加強計算機知識的學習和開發利用。經常幫助同單位其他科室和領導同志處理計算機方面的問題，還協助信息中心共同開發辦公自動化系統操作平臺。

(二)強化工作職能，服務中心工作。

年初以來，按照檔案室分工，由本人負責文書歸檔兼接待工作，輔助抓檔案信息采集。本人充分發揮自己的工作職能，以努力適應新形勢下政府工作的需要。

1、嚴格把關，規范檔案保管行為。全年需處理各類新增檔案文件15000多件。同時，認真貫徹落實各類檔案管理規范文件，抓好上級的文件程序處理工作，做到了文件的及時收管、著錄、查閱，按照規范化標準，圓滿完成了20__年度文書立卷工作，并提高了檔案保管質量，加快了著錄查閱速度。在檔案管理方面實行了等級審批制度，確認領導或主管領導簽字后方可查閱相關檔案、復印有關材料，從而嚴肅檔案管理，完善檔案查閱制度。

醫療保障工作計劃篇十

（一）加強組織領導。為使縣醫保局信息公開工作扎實推進，縣醫保局高度重視政府信息公開工作，成立了縣醫保局政務公開領導小組，由單位負責人任組長、分管負責人任副組長，各相關科室負責人為成員。組織干部職工認真學習《^v^政府信息公開條例》，對政府信息公開的主體和原則、范圍和內容、方式和程序，監督和保障等有明確的了解，增強對《條例》重要意義的認識和貫徹落實《條例》的主動性和自覺性。按照“誰分管、誰公開、誰負責”“誰制定誰公開，誰起草誰解讀”的原則，緊緊圍繞責任分解、責任考核、責任追究三個關鍵環節，將政務公開細化落實到各個業務環節中去，形成了人人參與的濃厚氛圍。

二、存在問題

醫保局屬于新成立的部門，各方面都還有待加強。主要存在：一是信息公開不夠及時，公開的內容不夠全面，公開的范圍有待進一步拓寬；二是在貫徹《^v^政府信息公開條例》的工作中，對照服務政府、法治政府建設的要求，主動公開政府信息的意識還需要進一步提高。

三、2022年工作計劃

（一）進一步貫徹落實《條例》。準確把握《條例》基本原則，堅持做到“以公開為常態、不公開為例外”，深入推進醫療保障信息公開的制度化、長效化，使之成為醫保領域工作的習慣和常態，積極擴大主動公開領域，并結合我縣醫療保障工作實際，不斷豐富公開內容，不斷加強醫保局信息公開和政務管理建設。

（二）進一步加大主動公開力度。重點推進醫療保障預決算、民生政策的實施、建議提案辦理；做好醫療保障政策文件的公開。積極開展醫保政策解讀和熱點回應，通過醫保咨詢熱線、召開新聞發布會等方式及時回應群眾的期盼和關切。

（三）進一步完善人員隊伍建設。縣醫保局在今后的政務信息公開工作中，將不斷做好信息公開專業性人才的培養以及信息公開專業化隊伍的建設。同時，探索加強醫療保障在新媒體方面的建設工作，發揮新媒體對醫保政務信息公開工作的促進作用。

醫療保障工作計劃篇十一

我們來到仙坡村衛生一站和二站，對仙坡衛生站的醫生進行了采訪，了解到兩位醫生已經在仙坡村工作了30多年。30多年間，他們始終堅守崗位，為村民提供醫療服務，同時我們還了解到仙坡村一共有四家衛生站，基本上能滿足村民們的需要，為村民的健康提供保障和便利。

通過對衛生一站采訪，我們了解到一站的主要工作是為村民的普通感冒、咳嗽等平常病提供看診，村民平日問診人數大概有20多人，衛生站能夠為他們提供基本診治，同時售賣的大多為低消費藥品，不會給村民帶來太大的經濟負擔，能夠消費得起。衛生一站也為村民提供健康指導，積極宣傳基本的安全衛生保健知識以及相關的急救知識，在疫情期間為村民測量體溫和科普防疫知識。

通過對衛生二站的楊醫生的采訪，我們了解到二站的主要工作是負責老人和村民的保健工作，平日里為村民提供血壓測量和體檢，充分落實國家基本公共衛生的預防接種服務、健康教育服務、保健服務以及居民健康檔案管理服務，豐富村民的衛生健康知識，提高村民的衛生素質。

03

通過對仙坡村衛生一、二站的采訪我們了解到：2019年，當地政府對衛生站診所撥款兩萬元，為仙坡村基本公共衛生和醫療資源提供保障。同時村委開展農村合作醫療，向村民介紹新型農村合作醫療內容及補償辦法。仙坡村從根本上解決了廣大村民看病難、看病貴的問題。

值得一提的是，疫情期間，仙坡村村委組織醫生和志愿者分布在村莊的各個出入路口，按照“早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療”的部署，對外來人員、車輛進行測溫、造冊登記、勸返……筑牢抗疫安全“防護墻”，守護著百姓的健康平安。

與陳奶奶交談，我們得知：陳奶奶今年76歲，老伴已經去世，家中只有自己一人獨自生活。在國家扶貧政策的支持下，陳奶奶的日常生活得到了保障，不僅有村委每月都會為她送來大米、油、鹽和洗衣粉等日常生活用品，還有許多志愿者來探望關心她。在交流中，我們能夠感受到陳奶奶對國家政策的支持，對村委會工作人員盡職盡責的感激。

下一站，乘風破浪脫貧隊在村委扶貧辦的工作人員帶領下來到了身患殘疾的楊伯伯家，并為他送上大米糧油等生活用品，楊伯對我們的到來倍感激動。

楊伯由于殘疾失去勞動力，只能靠政府補貼維持，生活比較艱辛。他談到正是有了國家和黨的政策和村委的關懷，他的危房才得以改善，生活才能過得比較安穩，希望有更多人為社會奉獻自己的力量，祝愿祖國國泰民安，人民生活幸福美好。

通過對孤寡老人的探訪，我們感受到仙坡村對國家的扶貧政策十分重視，對政策的落實，始終堅持做到盡職盡責，對貧困戶充分做到了不拋棄，不放棄，仙坡村將一如既往的在扶貧攻堅戰中好了每一戰，帶領全民共奔小康，絕不落下任何一個人。

醫療保障工作計劃篇十二

2020年縣醫療保障局將在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以人民為中心的思想，力求在管理上下功夫，在實效上出成績。面對困難和問題，我們將迎接挑戰，擔當作為，充分發揮職能，保質保量的完成縣委、縣政府交予的工作任務。

一、完善制度，充分發揮職能。醫療保障局是新成立科局，我們將依時順勢，積極投身到改革事業中去，將根據省市縣“機構改革”和“三定方案”精神，結合我們工作實際，合理設置科室，優化組合工作人員，把最合適的人放到最合適的崗位上，從而充分提升工作效能;在強化機關硬件建設的同時，注重軟環境的提檔升級，通過制度建設，實現以制管人管事，建立起科學高效的約束激勵機制;提高學習能力，創新工作方法，創建學習型機關，工作難題在學習和創新中加以解決，工作任務在學習探索中得以完成，工作瓶頸在探索和磨練中加以破解。

二、持續提高群眾醫療保障水平。全面落實繼續提高城鄉居民基本醫保和大病保險保障水平、醫保目錄調整等惠民政策，扎實抓好醫療救助等民生實事。

三、持續打擊欺詐騙保。把加強醫保基金監管作為首要政治任務，堵漏洞、強監管、重懲處、嚴震懾，鞏固高壓態勢。全面落實舉報獎勵、協議管理、智能監控等制度，健全信息披露、風險防控、行業自律、第三方力量參與監管等制度，加強與衛生健康、市場監管、公安、司法、紀檢監察等部門的協作，促進形成部門協同、群眾參與、社會監督的良好態勢。

四、全面落實國家組織藥品集中采購中選藥品采購和使用規定。扎實做好使用醫保基金預付貨款、公立醫療機構返還預付貨款及完成與中選藥品配送企業之間的清算工作，為群眾用藥提供安全保障，降低群眾醫藥費用負擔。

五、深入實施醫保支付方式改革。全面推進以按病種付費為主的多元復合式醫保支付方式改革，規范按病種付費病種，擴大按種付費范圍。完善醫保經辦機構與醫療機構的談判協商機制，通過醫保協議管理，強化風險分擔機制、激勵約束機制、質量評價機制，激發公立醫療機構主動控制成本的內生動力。

七、做好醫保繳費職能劃轉工作。配合稅務部門做好征繳制度改革，優化參保繳費服務流程，扎實做好企業職工參保繳費、機關事業單位和城鄉居民醫保征繳如期劃轉工作，確保基金足額征繳到位。

八、深入推進“放管服”改革。以解決群眾辦事堵點問題為導向，以便利為第一原則，優化服務崗位，簡化提供材料，減少無關“證明”，明確一次性告知，讓群眾少跑腿少抱怨。加快推進移動支付擴面增量，讓群眾少跑腿少抱怨。