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中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇一
負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)公司的會(huì)計(jì)核算、報(bào)表及日常管理工作.
1.制度管理:監(jiān)督專(zhuān)業(yè)公司各部門(mén)遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度;
2.資金管理:負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)公司資金收支計(jì)劃及管理工作。
3.預(yù)算管理:負(fù)責(zé)編制專(zhuān)業(yè)公司年度預(yù)算并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況。
4.業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)公司項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算及報(bào)表工作;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、編制各類(lèi)報(bào)表工作;建立合同臺(tái)賬,并監(jiān)督合同執(zhí)行情況。
5.稅務(wù)管理:負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)公司稅務(wù)申報(bào)和管理工作。
任職要求:
1.全日制本科(含)以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);
歲以下,中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;
3.熟悉財(cái)稅相關(guān)法律政策,熟悉財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件的使用;
4.具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力,能快速適應(yīng)工作環(huán)境,有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和執(zhí)行力;
5.三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)代理/房屋中介公司任職經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
6.原則性強(qiáng),職業(yè)化規(guī)范度高,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,出色的人際交往能力,誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正;
7.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)公司的會(huì)計(jì)核算、報(bào)表及日常管理工作.
1.制度管理:監(jiān)督專(zhuān)業(yè)公司各部門(mén)遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度;
2.資金管理:負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)公司資金收支計(jì)劃及管理工作。
3.預(yù)算管理:負(fù)責(zé)編制專(zhuān)業(yè)公司年度預(yù)算并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況。
4.業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)公司項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算及報(bào)表工作;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、編制各類(lèi)報(bào)表工作;建立合同臺(tái)賬,并監(jiān)督合同執(zhí)行情況。
5.稅務(wù)管理:負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)公司稅務(wù)申報(bào)和管理工作。
任職要求:
1.全日制本科(含)以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);
歲以下,中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;
3.熟悉財(cái)稅相關(guān)法律政策,熟悉財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件的使用;
4.具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力,能快速適應(yīng)工作環(huán)境,有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和執(zhí)行力;
5.三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)代理/房屋中介公司任職經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
6.原則性強(qiáng),職業(yè)化規(guī)范度高,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,出色的人際交往能力,誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正;
7.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇二
cho首席人才官 1.根據(jù)企業(yè)或集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;
2.監(jiān)督并控制企業(yè)或集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行;及時(shí)處理人力資源突發(fā)事件;
3.建立企業(yè)或集團(tuán)暢通有效的溝通渠道和激勵(lì)機(jī)制;使員工能與企業(yè)有良好的溝通,發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性;
4.培養(yǎng)有創(chuàng)造力的領(lǐng)導(dǎo)者,cho要注重領(lǐng)導(dǎo)者的培養(yǎng),使他們能夠指導(dǎo)、激發(fā)、獎(jiǎng)勵(lì)和推動(dòng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造業(yè)績(jī);
5.全面負(fù)責(zé)企業(yè)的人力資源部門(mén)工作。組織制定企業(yè)人力資源需求計(jì)劃,為企業(yè)招聘合適的優(yōu)秀的人才,組織員工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工工作能力;編制企業(yè)年度薪資調(diào)整方案,負(fù)責(zé)處理與勞動(dòng)合同相關(guān)的事宜;
6.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部的組織管理。分配部門(mén)的工作并監(jiān)督實(shí)施情況,考核下屬員工的工作,控制預(yù)算。 1.根據(jù)企業(yè)或集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;
2.監(jiān)督并控制企業(yè)或集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行;及時(shí)處理人力資源突發(fā)事件;
3.建立企業(yè)或集團(tuán)暢通有效的溝通渠道和激勵(lì)機(jī)制;使員工能與企業(yè)有良好的溝通,發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性;
4.培養(yǎng)有創(chuàng)造力的領(lǐng)導(dǎo)者,cho要注重領(lǐng)導(dǎo)者的培養(yǎng),使他們能夠指導(dǎo)、激發(fā)、獎(jiǎng)勵(lì)和推動(dòng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造業(yè)績(jī);
5.全面負(fù)責(zé)企業(yè)的人力資源部門(mén)工作。組織制定企業(yè)人力資源需求計(jì)劃,為企業(yè)招聘合適的優(yōu)秀的人才,組織員工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工工作能力;編制企業(yè)年度薪資調(diào)整方案,負(fù)責(zé)處理與勞動(dòng)合同相關(guān)的事宜;
6.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部的組織管理。分配部門(mén)的工作并監(jiān)督實(shí)施情況,考核下屬員工的工作,控制預(yù)算。
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇三
獵頭經(jīng)理 (金融、醫(yī)療、化工、工程行業(yè)) 工作職責(zé):
1. 協(xié)助總經(jīng)理制定獵頭行業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)劃;
2. 負(fù)責(zé)獵頭項(xiàng)目的具體推進(jìn)、執(zhí)行,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度業(yè)績(jī)指標(biāo);
3. 團(tuán)隊(duì)組建,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)和績(jī)效管理;
4. 建立人才搜尋渠道,了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息;
5. 開(kāi)發(fā)客戶,客戶溝通,了解客戶需求信息,提供招聘方案與計(jì)劃;
6. 進(jìn)行職位分析,制定詳細(xì)的尋訪方案,選擇尋訪渠道;
7. 與獵頭顧問(wèn)一起跟進(jìn)項(xiàng)目,服務(wù)客戶完成招聘委托;
8. 保持與維護(hù)客戶和候選人良好的關(guān)系。
職位要求:
1. 本科以上學(xué)歷,優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬至大專(zhuān)學(xué)歷;對(duì)自我發(fā)展有著更高的要求;
2. 良好的客戶服務(wù)意識(shí),思維敏捷,條理清晰;
3. 工作主動(dòng)、積極,良好的職業(yè)道德、能承受壓力大的工作環(huán)境;
4. 2年以上獵頭經(jīng)驗(yàn);1年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
5. 有石油化工,醫(yī)藥,工程,工業(yè)方面獵頭經(jīng)驗(yàn)或者專(zhuān)業(yè)背景;
6. 能夠讀寫(xiě)英語(yǔ)資料和英語(yǔ)郵件;
7. 有人才中介師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
工作職責(zé):
1. 協(xié)助總經(jīng)理制定獵頭行業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)劃;
2. 負(fù)責(zé)獵頭項(xiàng)目的具體推進(jìn)、執(zhí)行,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度業(yè)績(jī)指標(biāo);
3. 團(tuán)隊(duì)組建,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)和績(jī)效管理;
4. 建立人才搜尋渠道,了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息;
5. 開(kāi)發(fā)客戶,客戶溝通,了解客戶需求信息,提供招聘方案與計(jì)劃;
6. 進(jìn)行職位分析,制定詳細(xì)的尋訪方案,選擇尋訪渠道;
7. 與獵頭顧問(wèn)一起跟進(jìn)項(xiàng)目,服務(wù)客戶完成招聘委托;
8. 保持與維護(hù)客戶和候選人良好的關(guān)系。
職位要求:
1. 本科以上學(xué)歷,優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬至大專(zhuān)學(xué)歷;對(duì)自我發(fā)展有著更高的要求;
2. 良好的客戶服務(wù)意識(shí),思維敏捷,條理清晰;
3. 工作主動(dòng)、積極,良好的職業(yè)道德、能承受壓力大的工作環(huán)境;
4. 2年以上獵頭經(jīng)驗(yàn);1年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
5. 有石油化工,醫(yī)藥,工程,工業(yè)方面獵頭經(jīng)驗(yàn)或者專(zhuān)業(yè)背景;
6. 能夠讀寫(xiě)英語(yǔ)資料和英語(yǔ)郵件;
7. 有人才中介師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇四
1.貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針.政策.法律.法規(guī)，根據(jù)總公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，結(jié)合本省實(shí)際情況，制定出相應(yīng)的管理制度；
2.貫徹落實(shí)總公司下達(dá)的任務(wù)，制定本省個(gè)代營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃；
3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要負(fù)責(zé)制定個(gè)代營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)策劃案；
4.負(fù)責(zé)組織和管理本省代理人資格考試的有關(guān)工作；
5.負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施本省個(gè)代營(yíng)銷(xiāo)主管.組訓(xùn)人員培訓(xùn)計(jì)劃；
6.負(fù)責(zé)個(gè)代營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)和經(jīng)營(yíng)報(bào)表的制作和上報(bào)工作；
7.負(fù)責(zé)制定和修改營(yíng)銷(xiāo)人員報(bào)酬和福利待遇的管理辦法；
8.負(fù)責(zé)監(jiān)督和落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)人員報(bào)酬和福利待遇管理辦法的執(zhí)行；
9.負(fù)責(zé)個(gè)人保險(xiǎn)代理人的資格管理；
10.負(fù)責(zé)個(gè)人保險(xiǎn)代理合同的登記及統(tǒng)計(jì)管理；
11.負(fù)責(zé)承辦總公司中介業(yè)務(wù)部有關(guān)個(gè)人代理工作的來(lái)函和文件；
12.負(fù)責(zé)分公司總經(jīng)理室臨時(shí)交辦的其他有關(guān)個(gè)人保險(xiǎn)代理人的工作。
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇五
1.負(fù)責(zé)專(zhuān)兼業(yè)代理單位的溝通和聯(lián)系；
2.負(fù)責(zé)專(zhuān)兼業(yè)保險(xiǎn)代理人的資格審查.申報(bào).登記及業(yè)績(jī)管理；
3.負(fù)責(zé)專(zhuān)兼業(yè)保險(xiǎn)代理人資格證書(shū)的管理及統(tǒng)計(jì)。
4.負(fù)責(zé)兼業(yè)代理人從業(yè)人員培訓(xùn)工作的組織；
5.負(fù)責(zé)與各家銀行.證券.郵電等行業(yè)簽訂保險(xiǎn)代理合作協(xié)議；
6.負(fù)責(zé)對(duì)兼業(yè)代理協(xié)議執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查；
7.負(fù)責(zé)對(duì)兼業(yè)代理協(xié)議督查情況的糾正和落實(shí)；
8.負(fù)責(zé)對(duì)專(zhuān)兼業(yè)代理業(yè)務(wù)開(kāi)展的監(jiān)督和指導(dǎo)；
9.負(fù)責(zé)承辦總公司中介部有關(guān)專(zhuān)兼業(yè)保險(xiǎn)代理工作的來(lái)函和文件；
10.負(fù)責(zé)承辦分公司總經(jīng)理室臨時(shí)交辦的其他有關(guān)專(zhuān)兼業(yè)保險(xiǎn)代理的工作。
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇六
招商經(jīng)理 北京夢(mèng)想加信息技術(shù)有限公司 北京夢(mèng)想加信息技術(shù)有限公司,夢(mèng)想加 崗位職責(zé):
工作內(nèi)容包括但不限于:
1.負(fù)責(zé)獨(dú)立完成中、大型銷(xiāo)售線索的轉(zhuǎn)化,保證目標(biāo)轉(zhuǎn)化率;
2.負(fù)責(zé)管理和分析的團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售線索,保持線索的健康度,及時(shí)提出銷(xiāo)售改善建議,促進(jìn)轉(zhuǎn)化率提升;
3.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道的調(diào)研,針對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)反饋及時(shí)提出市場(chǎng)拓展調(diào)整建議;
4.負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售流程的標(biāo)準(zhǔn)化梳理及培訓(xùn)體系建立;
5.對(duì)個(gè)人業(yè)績(jī)結(jié)果負(fù)責(zé);積極配合商務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)的工作,協(xié)助完成部門(mén)目標(biāo);
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)可降低學(xué)歷要求。
年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)中介和寫(xiě)字樓招商銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.超強(qiáng)的開(kāi)拓能力、責(zé)任心、積極主動(dòng)、自我驅(qū)動(dòng)力、抗壓能力強(qiáng)、人品正、團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感強(qiáng);
4.優(yōu)秀的銷(xiāo)售能力和溝通能力,執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力;良好的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力。
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇七
崗位職責(zé)
――公關(guān)者角色：制定危機(jī)處理預(yù)案；密切關(guān)注項(xiàng)目進(jìn)展，及時(shí)處理和化解危機(jī)
1、組織編制年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃；
2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營(yíng)銷(xiāo)部、辦事處、各營(yíng)銷(xiāo)點(diǎn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理（主任）、副經(jīng)理人選；
3、組織研究、擬定公司營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃；
4、組織擬訂營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置；
5、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門(mén)的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘；
6、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)人員浮動(dòng)工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；
7、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào):每月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況；
8、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)每月資金回收情況、資金需求預(yù)測(cè)情況；
9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)與財(cái)務(wù)部門(mén)、技術(shù)部門(mén)及其他部門(mén)工作的協(xié)作關(guān)系；
10、組織對(duì)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)檔案的建立，定期組織對(duì)營(yíng)銷(xiāo)人員業(yè)績(jī)考核和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)；
11、負(fù)責(zé)審批營(yíng)銷(xiāo)人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等；
12、負(fù)責(zé)研究和擬定營(yíng)銷(xiāo)線的新項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)；
13、組織收集市場(chǎng)銷(xiāo)售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、用戶的反饋信息等；
14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作；
15、組織開(kāi)展市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工作；
16、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇八
中介管理崗 中銀保險(xiǎn)有限公司蘇州分公司 中銀保險(xiǎn)有限公司蘇州分公司(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:
1. 協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)工作,根據(jù)部門(mén)工作計(jì)劃具體落實(shí)和推進(jìn)系統(tǒng)管理建設(shè)工作;
2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行并落實(shí)總公司相關(guān)管理規(guī)章制度和工作流程;
3. 負(fù)責(zé)分公司中介系統(tǒng)維護(hù)、中介合同簽訂、中介資質(zhì)申報(bào);
4. 負(fù)責(zé)起草各項(xiàng)中介制度、完善中介漏洞;
5. 負(fù)責(zé)管理中介檔案,建立中介業(yè)務(wù)臺(tái)賬;
6. 配合各項(xiàng)中介合規(guī)檢查;
7. 負(fù)責(zé)條線業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析、專(zhuān)項(xiàng)分析及材料編制;
8. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1. 認(rèn)同中銀保險(xiǎn)企業(yè)文化,具有良好的職業(yè)道德與大局觀念;
2. 正直、誠(chéng)實(shí),有責(zé)任心,工作主動(dòng)、細(xì)致;
3. 掌握保險(xiǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī),熟悉保險(xiǎn)業(yè)務(wù);
4. 具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí);
5. 具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、分析和解決問(wèn)題的能力;
6. 具有學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神;
7. 有保險(xiǎn)公司中介管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇九
團(tuán)險(xiǎn)客戶經(jīng)理(中介渠道) 中信保誠(chéng)人壽保險(xiǎn)有限公司上海分公司 中信保誠(chéng)人壽保險(xiǎn)有限公司上海分公司,中信保誠(chéng) 職責(zé):
1、以本地區(qū)的銀行、證券、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司、保險(xiǎn)代理公司等中介渠道為主,開(kāi)展團(tuán)體機(jī)構(gòu)客戶開(kāi)拓和維護(hù)工作,具體工作包括:與上述中介機(jī)構(gòu)達(dá)成保險(xiǎn)代理(經(jīng)紀(jì))協(xié)議,通過(guò)中介了解客戶需求、擬訂保險(xiǎn)計(jì)劃、協(xié)助辦理投保手續(xù)等;
2、為團(tuán)體機(jī)構(gòu)客戶提供日常服務(wù),及時(shí)反饋客戶需求,配合公司不斷提高客戶服務(wù)水平;
3、負(fù)責(zé)公司與中介機(jī)構(gòu)以及客戶之間的溝通工作;
4、收集團(tuán)險(xiǎn)市場(chǎng)情況、客戶情報(bào)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí)上報(bào)重要信息,為公司進(jìn)行業(yè)務(wù)決策提供客觀依據(jù);
5、公司及主管交辦的其它工作。
要求:
本科及以上學(xué)歷;
一年以上保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)險(xiǎn)、銀保或個(gè)險(xiǎn)組訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
熟練操作日常辦公軟件;
氣質(zhì)形象佳;
具備良好的人際交往溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
職位亮點(diǎn):
股東為世界五百?gòu)?qiáng),管理規(guī)范,發(fā)展機(jī)會(huì)多~
五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(含子女)、帶薪年假+年資假、全薪病假、定期體檢、咖啡機(jī)任意使用、定期提供飲料小食~
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇十
房產(chǎn)中介 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團(tuán),麥田房產(chǎn) 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開(kāi)發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫(xiě)字樓租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;
任職資格:
1、大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-30歲之間,男女不限,專(zhuān)業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗;
4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5、注明:無(wú)房地產(chǎn)從業(yè)背景者優(yōu)先。
中介崗位職責(zé)描述 中介崗位職責(zé)篇十一
房產(chǎn)中介事業(yè)部總經(jīng)理 工作職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定和實(shí)施公司整體發(fā)展戰(zhàn)略、年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé);
2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)做好整體經(jīng)營(yíng)和目標(biāo)管理,負(fù)責(zé)通過(guò)平臺(tái)建設(shè)、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)等策略,達(dá)成并超越預(yù)期任務(wù)目標(biāo);
4、招聘、組建、配與和管理符合公司整體發(fā)展、文化價(jià)值觀及業(yè)務(wù)特點(diǎn)的精英團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)公司管理層做好人才梯隊(duì)建設(shè)等任務(wù);
5、傳遞和弘揚(yáng)集團(tuán)公司文化價(jià)值觀,宣導(dǎo)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并落實(shí)執(zhí)行。
崗位要求:
1、 管理類(lèi)或金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、豐富的房地產(chǎn)、金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及營(yíng)銷(xiāo)大團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的綜合分析能力和駕馭全局的能力;具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的金融業(yè)管理理念,熟悉先進(jìn)的管理模式;
4、精力充沛,團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力。 工作職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定和實(shí)施公司整體發(fā)展戰(zhàn)略、年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé);
2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)做好整體經(jīng)營(yíng)和目標(biāo)管理,負(fù)責(zé)通過(guò)平臺(tái)建設(shè)、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)等策略,達(dá)成并超越預(yù)期任務(wù)目標(biāo);
