總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經驗，發現做好工作的規律，也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用，在今后工作中可以改進提高，趨利避害，避免失誤。優秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編帶來的優秀總結范文，希望大家能夠喜歡!

典當行財務工作總結匯報篇一

第一章 總 則

第一條 為加強財務管理，規范財務工作，促進公司經營業務的發展，提高公司經濟效益，根據國家有關財務管理法規制度和公司章程有關規定，結合公司實際情況，特制定本制度。

第二條 公司會計核算遵循權責發生制原則。

第三條 財務管理的基本任務和方法：

第四條 財務管理是公司經營管理的一個重要方面，財務部對財務管理工作負有組織、實施、檢查的責任，財會人員要認真執行《會計法》，堅決按財務制度辦事，并嚴守公司秘密。

第二章財務管理的基礎工作

第五條 加強原始憑證管理，做到制度化、規范化。原始憑證是公司發生的每項經營活動不可缺少的書面證明，是會計記錄的主要依據。第六條 公司應根據審核無誤的原始憑證編制記帳憑證。記帳憑證的內容必須具備：填制憑證的日期、憑證編號、經濟業務摘要、會計科目、金額、所附原始憑證張數、填制憑證人員，復核人員、會計主管人員簽名或蓋章。收款和付款記帳憑證還應當由出納人員簽名或蓋章。

第七條 健全會計核算，按照國家統一會計制度的規定和會計業務的需要設置會計帳簿。會計核算應以實際發生的經濟業務為依據，按照規定的會計處理方法進行，保證會計指標的口徑一致，相互可比和會計處理方法前后相一致。第八條 做好會計審核工作，經辦財會人員應認真審核每項業務的合法性、真實性、手續完整性和資料的準確性。編制會計憑證、報表時應經專人復核，重大事項應由財務負責人復核。

第九條 會計人員根據不同的帳務內容采用定期對會計帳簿記錄的有關數位

與庫存實物、貨幣資金、有價證券、往來單位或個人等進行相互核對，保證帳證相符、帳實相符、帳表相符。

第十條 建立會計檔案，包括對會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料都應建立檔案，妥善保管。按《會計檔案管理辦法》的規定進行保管和銷毀。第十一條 會計人員因工作變動或離職，必須將本人所經管的會計工作全部移交給接替人員。會計人員辦理交接手續，必須有監交人負責監交，交接人員及監交人員應分別在交接清單上簽字后，移交人員方可調離或離職。

第三章 資本金和負債管理

第十二條 資本金是公司經營的核心資本，必須加強資本金管理。公司籌集的資本金必須聘請中國注冊會計師驗資，根據驗資報告向投資者開具出資證明，并據此入帳。

第十三條 經公司董事會提議，股東會批準，可以按章程規定增加資本。財務部門應及時調整實收資本。

第十四條 公司股東之間可相互轉讓其全部或部分出資，股東應按公司章程規定，向股東以外的人轉讓出資和購買其他股東轉讓的出資。財務部門應據實調整。

第十五條 公司以負債形式籌集資金，須努力降低籌資成本，同時應按月計提利息支出，并計入成本。

第十六條 加強應付帳款和其他應付款的管理，及時核對余額，保證負債的真實性和準確性。凡一年以上應付而未付的款項應查找原因，對確實無法付出的應付款項報公司總經理批準后處理。

第四章 流動資產管理

第十七條 現金的管理：嚴格執行人民銀行頒布的《現金管理暫行條例》，根據本公司實際需要，合理核實現金的庫存限額，超出限額部分要及時送存銀行。第十八條 嚴禁白條抵庫和任意挪用現金，出納人員必須每日結出現金日記帳的帳面余額，并與庫存現金相核對，發現不符要及時查明原因。財務部經理對庫存現金進行定期或不定期檢查，以保證現金的安全和完整。公司的一切現金收付都必須有合法的原始憑證。

第十九條 銀行存款的管理：加強對銀行帳戶及其他帳戶的保密工作，非因業務需要不準外泄，銀行帳戶印簽于支票等實行分管、并用制，不得一人統一保管使用。嚴禁在任何空白合同上加蓋銀行帳戶印簽。

第二十條 出納人員要隨時掌握銀行存款余額，不準簽發空頭支票，不準將銀行帳戶出借給任何單位和個人辦理結算或套取現金。在每月末要做好與銀行的對帳工作，并編制銀行存款余額調節表，對未達帳項進行分析，查找原因，并報財務部負責人。

第二十一條 應收帳款的管理：對應收帳款，每季末做一次帳齡和清收情況的分析，并報有關領導和分管業務部門，督促業務部門積極催收，避免形成壞帳。 第二十二條 其他應收款的管理：應按戶分頁記帳，要嚴格個人借款審批程序，借款的審批程序是：借款人→部門負責人→財務負責人→總經理。借用現金，必須用于現金結算范圍內的各種費用專案的支付。

第二十三條 貸款投資的管理，貸款投資是指在財務經營年度內給予貸款客戶的小額投資，投資筆數與額度必須在公司授權范圍內進行，按現行財務制度規定記帳、核算收入成本和損益。

第五章長期資產管理

第二十四條 長期投資的管理，長期投資是指公司的股權投資和債權投資。公司應按照財務會計制度做好賬項記載與收益管理。

第二十五條 固定資產的管理：有下列情況之一的資產應納入固定資産進行核算：①使用期限在一年以上的房屋、建筑物、機器、機械、運輸工具和其他與經營有關的設備器具、工具等；②不屬于經營主要設備的物品，單位價值在2000元以上，并且使用期限超過2年的。

第二十六條 固定資產要做到有帳、有卡，帳實相符。財務部負責固定資產的價值核算與管理，行政部負責實物的記錄、保管和卡片登記工作，財務部應建立固定資產明細帳。

第二十七條 固定資產的購置和調入均按實際成本入帳，固定資產折舊采用直線法分類計提，分類折舊年限為：

已經提足折舊、繼續使用的固定資產不再提取折舊，提前報廢的固定資產，不再補提折舊。當月增加的固定資產，當月不提折舊，當月減少的

固定資產，當月照提折舊。

第二十九條 對固定資產和其他資產要進行定期盤點，每年末由行政負責盤點一次，盤點中發現短缺或盈余，應及時查明原因，并編制盤盈盤虧表，報財務部審核后，經總經理批準后進行帳務處理。

第三十條 無形資產指被公司長期使用而沒有實物形態的資產，包括：專利權、土地使用權、商譽等。無形資產按實際成本入帳，在受益期內或有效期內按不短于10年的期限攤銷。

第三十一條 遞延資產是不能全部計入當期損益，需要在以后年度內分期攤銷的各項費用，包括開辦費，租入固定資產的改良支出和攤銷期限超過一年，金額較大的修理費支出。開辦費自營業之日起，分期攤入成本。分攤期不短于5年，以經營租入的固定資產改良支出，在有效租賃期內分期攤銷。

第六章收入管理

第三十二條 公司的營業收入包括手續費收入、綜合費收入等。營業收入要嚴格按照權責發生制原則確認，并認真核實、正確反映，以保證公司損益的真實性。

第三十三條 營業收入要按照規定列入相關的收入專案，不得截留到帳外或作其他處理。

第七章成本費用管理

第三十四條 公司在業務經營活動中發生的與業務有關的支出，按規定計入成本費用。成本費用是管理公司經濟效益的重要內容。控制好成本費用，對堵塞管理漏洞、提高公司經濟效益具有重要作用。

第三十五條 成本費用開支范圍包括：利息支出、業務及管理費支出等。

投資風險準備金按年末長期投資余額的%提取，壞帳準備金按年末應收帳款余額

的%提取。

第三十六條 職工福利費按工資總額1.4％計提，工會經費按工資總額2%計提，教育經費按工資總額2.5％計提。住房公積金經批準后，由公司按職工工資總額的一定比例逐月交納。

第三十七條 加強對費用的總額控制，嚴格制定各項費用的開支標準和審批許可權，財務人員應認真審核有關支出憑證，未經領導簽字或審批手續不全的，不予報銷，對違反有關制度規定的行為應及時向領導反映。第三十八條 公司各項成本費用由財務部負責管理和核算，費用支出的管理實行預算控制，財務部要定期進行成本費用檢查、分析、制定降低成本的措施。

第八章利潤及利潤分配管理

第三十九條 公司營業利潤＝營業收入—營業稅金及附加—營業支出利潤總額＝營業利潤＋投資收益＋營業外收入--營業外支出

第四十條 公司利潤總額按國家有關規定作相應調整后，依照繳納所得稅，繳納所得稅后的利潤，按以下順序分配：

第九章財務報告與財務分析

第四十一條 財務報表分月報和年報，月報財務報表包括資產負債表、損益表。年度財務報表包括資產負債表、損益表、現金流量表、業務及管理費用明細

表、利潤分配表。公司財務月報表應于次月15日內完成，年度財務會計報告應于次年90日內制作，必要時聘請會計師事務所進行審計。

第四十二條 年末還應報送財務情況說明書。財務情況說明書主要內容包括：

資產負債表制表日至報出期之間發生的對公司財務狀況有重大影響的事項；以及為正確理解財務報表需要說明的其他事項。

第四十三條 財務分析是公司財務管理的重要組成部分，財務管理中心應對公司經營狀況和經營成果進行總結、評價和考核，通過財務分析促進增收節支，充分發揮資金效能，通過對財務活動不同方案和經濟效益的比較，為領導或有關部門的決策提供依據。

第四十四條 總結和評價本公司財務狀況及經營成果的財務報告指標包括：①經營狀況指標：流動比率、負債比率、所有者權益比率；②經營成果指標：利潤率、資本利潤率、成本費用利潤率。

第十一章附 則

第四十九條 本辦法由公司財務部負責解釋。第五十條 本辦法自之日起開始施行。

天津鑫匯通典當有限責任公司二零一一年零八月一十二日

典當行財務工作總結匯報篇二

典當行年度工作總結

2011年已經過去，充滿希望與挑戰的2012年已經來臨，值此辭舊迎新之際，回顧總結一年來的工作情況，我們豪情滿懷，可以說，2011年是典當行業揚眉吐氣的一年。

2011年，黨中央國務院為保持國民經濟持續、健康發展，遏制通貨膨脹，防止經濟增長過熱過快而采取一系列宏觀調控政策的經濟降溫年。由于央行將存款準備金率調整到21.5%的歷史最高水平，并嚴加控制對房地產業的信貸投放，持續緊縮的貨幣政策，使各房地產企業普遍感到資金緊缺的壓力，為了保證企業的正常運轉，不得不尋求民間融資渠道。另外，政府對擔保行業嚴厲持久的大力整頓，遏制了部分擔保公司非法集資、違規放貸的行為，這對于典當行業來說，競爭壓力減少，典當行業已經走出低谷。

公司全體員工在上級主管部門及公司領導的正確指導下，認真學習、嚴格執行商務部頒發的《典當管理辦法》，規范管理、規范經營，抓住機遇，穩步發展，嚴格履行各種手續，做好風險控制，保障資金的安全回收。全年典當業務沒有發生任何失誤，無絕當事例發生，進一步取得了可喜的經濟效益。2011年全年營業收入達228萬元，較2010年全年營業收入130萬元增長75%。

現將公司一年來的經營情況進行總結，并向上級主管部門作簡要匯報。

公司2011年1月1日—2011年12月31日主要經濟技術指標如下：

實 收 資本：萬元，

流 動 資金：萬元，

資 產 總額：萬元，

抵押貸款余額：萬元，

綜合費用收入：萬元，

銀行存款余額：萬元

應 付 福利費：萬元

固定資產凈值：萬元

財 務 費用：萬元

管 理 費用：萬元

交納營業附加稅：萬元

交納企業所得稅：萬元

凈利潤：萬元

上述財務狀況顯示，2011年財務盈利指標與去年同期相比大有提高，主要原因是公司典當貸款業務大幅增加，2009年發放貸款總額僅為1125萬元，受大環境影響，資金大量沉滯，業務稀少；而2010年發放貸款總額為3545萬元，同比增加達274%。2011年發放貸款總額為8515萬元，高于2009年7倍之多。

在2011年的工作中，公司全體員工認真學習、嚴格執行商務部頒發的《典當管理辦法》，以《典當管理辦法》及相關法律法規為依據，制定了一系列縝密、細化的典當業務管理工作制度和操作規程，防范和規避風險，做到規范管理、規范經營，對客戶的每一筆貸款都進行實地考察，對客戶提供的每一份資料都認真審核，反復論證，嚴格履行各種手續，做好風險控制，保障資金的安全回收。整個典當業務沒有發生任何失誤，無絕當事例發生。

公司2011年典當總額為8515萬元，業務筆數 筆，其中：動產質押典當萬元；財產權利質押典當萬元；房地產抵押典當萬元。

公司在2011年的業務經營過程中，始終堅持以中小企業為重點服務對象，以快捷、高效的融資流程，為中小企業的發展提供急需的流動資金，受到客戶的一致好評，為社會經濟的繁榮發展履行了應盡的職責。

公司建立了各項財務管理工作制度，當票、續當票、原始憑證管理有序，明細帳、現金帳分門別類登記清晰，實行日清日結。每月都能夠按照商務、公安主管部門的要求，及時如實地填寫上報會計財務報表和典當物品統計報表，做到數字清晰、準確。

公司的住所、注冊資本、股東以及公司的高管人員自公司成立以來未有變更或變動，穩定的核心保障了公司能夠持續穩定的發展。

為保證典當行的規范及可持續性發展，加強對典當從業人員的管

理和培訓，提高管理人員素質，是典當行的首要任務。公司員工認真學習了商務部、公安部2005年4月聯合頒發的《典當行管理辦法》，規范經營，規范管理，沒有任何吸收或變相吸收存款、非法集資、發放信用貸款、故意收當贓物、抽逃資金等嚴重違法違規行為。

為了提高從業人員的素質和經營管理水平，公司職員對典當行常用的《城市房地產抵押管理辦法》、《物權法》、《擔保法》、《合同法》等幾部法律法規認真學習領會，在典當業務實踐中鉆研業務知識，確保在國家法規的指導下防范風險，開展典當業務。

在典當經營業務中，公司按照《典當管理辦法》的經營規則開展典當業務，對當戶無當金利息預扣現象；綜合費率的收取未超過規定范圍；也無“單一客戶業務比例達到注冊資本25%且當金金額超過1000萬元，單筆業務額超過1000萬元以上”的情況發生。

在日常經營中，典當行嚴格按照公安機關的防范措施和標準制定了各項治安保衛、消防安全管理制度，并認真執行，各種安全防范設施運行良好，本年度無安全和意外事故發生。

公司對當票的領取、保管和使用均指定專人負責，并建立了當票及續當憑證管理使用制度，嚴格依據《典當管理辦法》的規定使用當票和續當票，按照當票及續當票須要載明的欄目認真填寫，做到四聯內容一致。當票和續當票無濫開、濫用、轉讓、出借和遺失等違規現象。從2011年下半年起，公司按照商務部的要求，實現了當票、續當票上

網機打，公開透明。

本年度公司本年度當票、續當票具體使用情況如下：

2011年使用當票份，有效使用份。

其中：手寫當票份，

手寫當票號：

結存：手寫當票份

機打當票份，

機打當票號：

結存：機打當票份

2011年使用續當票份，有效使用份。

其中：手寫續當票份，

手寫續當票號：

結存：手寫續當票份

機打續當票份，

機打續當票號：

結存：機打續當票份

公司計劃在新的一年中，在上級主管部門指導下，公司全體職員認真學習、貫徹執行商務部頒發的《典當管理辦法》，切實加強風險控制和防范，提高業務素質和經營管理水平，精誠竭力地為中小企業服務。目前我公司的典當物品比較單一，主要集中在房地產行業，在今后的典當業務中，應盡量擴大業務范圍和典當品種，發揮典當行的競爭優勢，化解因金融危機導致的行業風險。在今后的典當業務中，

應盡量擴大業務范圍和典當品種，發揮典當行的競爭優勢，化解因金融危機導致的行業風險。加快開展典針對個人或個體工商戶的黃金珠寶、鉆石名表、車輛等小額民品零當業務；加強媒體廣告宣傳力度，繼續擴大信息交流渠道；加強因政策導致的行業疲軟的抗風險能力，力爭在新的一年里，公司各項經營指標邁上一個新的臺階。

****典當有限公司 2011年2月10日

典當行財務工作總結匯報篇三

典當行年度工作總結

全年典當業務沒有發生任何失誤，無絕當事例發生，進一步取得了可喜的經濟效益，2012年全年營業收入達27萬元。

現將公司一年來的經營情況進行總結，并向上級主管部門作簡要匯報。

公司2012年8月1日-2012年12月31日主要經濟技術指標如下

實 收 資 本 500 萬元，

資 產 總 額 501 萬元，

抵押貸款余額 448 萬元，

綜合費用收入 27 萬元，

交納營業附加稅 1 萬元

交納企業所得稅 0.3 萬元

凈 利 潤 0.7 萬元

上述財務狀況為**典當行2012年財務盈利情況。

在2012年的工作中，公司全體員工認真學習、嚴格執行商務部頒發的《典當管理辦法》，以《典當管理辦法》及相關法律法規為依據，制定了一系列縝密、細化的典當業務管理工作制度和操作規程，防范和規避風險，做到規范管理、規范經營，對客戶的每一筆貸款都進行實地考察，對客戶提供的每一份資料都認真審核，反復論證，嚴格履行各種手續，做好風險控制，保障資金的安全回收。整個典當業務沒有發生任何失誤，無絕當事例發生。

公司2012年典當總額為517萬元，業務筆數32 筆，其中動產質押典當 383 萬元；房地產抵押典當134萬元。

公司在2012年的業務經營過程中，始終堅持以中小企業為重點服務對象，以快捷、高效的融資流程，為中小企業的發展提供急需的流動資金，受到客戶的一致好評，為社會經濟的繁榮發展履行了應盡的職責。

公司建立了各項財務管理工作制度，當票、續當票、原始憑證管理有序，明細帳、現金帳分門別類登記清晰，實行日清日結。每月都能夠按照商務、公安主管部門的要求，及時如實地填寫上報會計財務報表和典當物品統計報表，做到數字清晰、準確。

公司的住所、注冊資本、股東以及公司的高管人員自公司成立以來未有變更或變動，穩定的核心保障了公司能夠持續穩定的發展。

為保證典當行的規范及可持續性發展，()加強對典當從業人員的管理和培訓，提高管理人員素質，是典當行的首要任務。公司員工認真學習了商務部、公安部聯合頒發的《典當行管理辦法》，規范經營，規范管理，沒有任何吸收或變相吸收存款、非法集資、發放信用貸款、故意收當贓物、抽逃資金等嚴重違法違規行為。

為了提高從業人員的素質和經營管理水平，公司職員對典當行常用的《城市房地產抵押管理辦法》、《物權法》、《擔保法》、《合同法》等幾部法律法規認真學習領會，在典當業務實踐中鉆研業務知識，確保在國家法規的指導下防范風險，開展典當業務。

在典當經營業務中，公司按照《典當管理辦法》的經營規則開展典當業務，對當戶無當金利息預扣現象；綜合費率的收取未超過規定范圍；也無單筆業務或單一客戶超比例或超限額規定發放當金等行為發生。

在日常經營中，典當行嚴格按照公安機關的防范措施和標準制定了各項治安保衛、消防安全管理制度，并認真執行，各種安全防范設施運行良好，本年度無安全和意外事故發生。

公司全部典當業務都通過《全國典當行業監管信息系統》在線機打當票和續當憑證，不存在以合同代替當票，以個人名義從事典當業務等行為；當票填寫完整合規、無使用過期當票，自行印制當票，向其他經營者提供當票以及不按規定填寫當票，惡意逃避監管等行為。

公司計劃在新的一年中，在上級主管部門指導下，公司全體職員認真學習、貫徹執行商務部頒發的《典當管理辦法》，切實加強風險控制和防范，提高業務素質和經營管理水平，精誠竭力地為中小企業服務。目前我公司的典當物品比較單一，主要集中在房地產行業，在今后的典當業務中，應盡量擴大業務范圍和典當品種，發揮典當行的競爭優勢，化解因金融危機導致的行業風險。在今后的典當業務中，應盡量擴大業務范圍和典當品種，發揮典當行的競爭優勢，化解因金融危機導致的行業風險。加快開展典針對個人或個體工商戶的黃金珠寶、鉆石名表、車輛等小額民品零當業務；加強媒體廣告宣傳力度，繼續擴大信息交流渠道；加強因政策導致的行業疲軟的抗風險能力，力爭在新的一年里，公司各項經營指標邁上一個新的臺階。

****典當行有限責任公司

2013年1月26日

典當行財務工作總結匯報篇四

ⅹⅹ典當行ⅹⅹ年度工作總結

ⅹⅹ年是我們ⅹⅹ公司的開局之年，意義非凡。這一年經過我們一系列艱苦的努力和扎實的前期準備，順利完成了公司的報批、籌建，并于ⅹⅹ年5月28日順利開業。在開業大典上，洛陽市商務局、集團公司有關領導、宜陽縣委書記王琰君等四大班子主要領導及相關委局負責人和社會各界參加了開業慶典，規格之高、規模之大前所未見，使公司運行之初就已先聲奪人，為公司的健康發展奠定了良好的基礎。

自開業以來，我們秉承腳踏實地、與時俱進、堅守原則、實現共贏的企業發展理念，一步一個腳印，扎實的開展各項業務。半年多來，公司全體員工在上級主管部門及公司領導的正確指導和關心支持下，認真學習《典當管理辦法》、《公司法》、《合同法》、《擔保法》等有關法律法規，嚴格履行各項手續，規范管理和經營，做好風險控制，采取各種措施確保資金運行安全。半年多來實現了安全放貸3000余萬元,實現利潤近300萬元之良好開端。整個業務沒有發生任何失誤、無絕當事例發生，這為我們進一步拓展業務奠定了堅實的基礎。我們的主要做法是：

ⅹⅹ典當行起步晚，員工素質參差不齊，如何讓公司盡快起步，在同行業中和社會上站穩腳跟是擺在公司管理層的重要課題。所以公司自開業以來，我們首先把工作的重點放在了對全體 1 員工進行全方位的法律法規學習培訓上。典當行業業務開展的依據是《典當管理辦法》，同時《公司法》、《物權法》、《擔保法》等相關法律也是典當業務防止風險的重要法規。為使員工們了解和掌握這些法律法規，我們采取了平時自學、集中培訓、定期交流、書面考試、理論和實踐相結合等方法，確保業務開展中做到按章辦事、規范操作，杜絕風險的發生。在此基礎上，我們通過上下征求意見，借鑒同行業的經驗，結合本地區、本公司實際情況，制定了一套完整的規章制度，明確各個崗位職責，尤其是配備了專職安保人員負責保衛工作。通過半年多的運行，ⅹⅹ公司上至領導層，下到普通員工對自己的職權職責工作范圍，都能牢記于心，知道自己應該做什么、應該怎么做。各項規章制度的建立健全和不斷完善，使我們體會到，對一個初建企業，要想使之不斷發展壯大并取得良好的效益，基礎必須抓牢。國家的法律法規、企業的規章制度就是基礎，抓住了基礎就是抓住了保證，抓住了根本。

典當業歷史悠久，在市場經濟條件下，其存在的必要性和合理性該如何界定，社會上還有不少誤解。ⅹⅹ典當行是宜陽唯一一家典當企業，如何把大家的思想引領到新時期典當業務的新概念上，我們采取的方法是：1、及時推出ⅹⅹ企業的品牌形象。如我們提出的企業精神是：“誠信典當、愛心典當”，意在開展典當業務，首當其沖的是講誠信、有愛心、取信于民；提出的公司

2 宗旨是：“救急濟困、強企富民、一言九鼎、點石成金”，意在我們牢記使命、堅守誠信，表明我們的期盼和愿景，兌現我們承諾的氣魄和決心；我們提出的服務原則是“為民、便民、利民”，意在一切從群眾出發，一切讓利于民，取信于民、實現共贏。我們提出的企業理念是：“山水情懷、科學精神、客戶至上、敬業樂群”，意在使我們員工通過學習，豐富知識提高技能。通過學識修養和人品修養，使自己成為一個有博大胸懷和高尚情操的人。這四句話是我們ⅹⅹ企業文化的核心，不但明確了ⅹⅹ人應有的品格，同時也規定了ⅹⅹ員工應有的工作作風和服務態度，不但明確了ⅹⅹ的任務，又為ⅹⅹ指明了奮斗目標。2、利用一切可利用的資源，不斷擴大宣傳力度，使ⅹⅹ典當業務家喻戶曉。半年來我們先后投入近十萬元，通過報紙、電視臺、大型活動場所、大街小巷宣傳橫幅、新年掛歷、臺歷等手段宣傳ⅹⅹ業務；同時我們和宜陽聾啞學校、關心下一代協會合作，通過獻愛心活動宣傳ⅹⅹ形象；通過中國移動信息平臺定期向社會各階層宣傳ⅹⅹ典當行企業文化和服務范圍，努力擴大社會影響。新年伊始，我們又著手籌備了“ⅹⅹ杯”書法精品邀請展，安排新春佳節期間在縣城中心展出，籌備的過程也是宣傳的過程。總之半年多來，通過宣傳讓社會廣大民眾對新形勢下的典當業務由懷疑到認可、由避而遠之到上門求助。更重要的是由于廣大民眾的積極參與使我們的企業收到了良好的效益，同時也為當地社會經濟的發展做出了積極的貢獻。

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三、

典當業務的重中之重是如何把風險降到最低限度。ⅹⅹ是國家深化改革和鼓勵民間資本進入金融領域的大背景下應運而生的企業，肩負著特殊的使命。因此從開業之初，我們都十分重視典當業務的規范操作和典當風險的有效控制，為使我們各個部門、各個崗位在業務操作中，杜絕錯、漏現象的發生。公司針對不同業務均制定了詳細的業務流程，如業務洽談流程、風險控制流程、調查備案流程、各類典當業務流程、當票領取、使用、續存流程、財務管理流程、現金管理流程、日常行政管理流程等，這些流程的建立有效地促進了公司各項業務的正規進行。半年多來，公司放貸共計3000萬元，使用當票50余份，均未發生任何差錯，有效地保證了公司的資金安全，同時也贏得了客戶的廣泛信任和認同，樹立了公司的良好形象，受到了上級主管部門的肯定和表揚。

塑造鷹一樣的個人，打造雁一樣的團隊是企業走向輝煌的最有利的保障。因為打造一支優秀的團隊就會凝聚出一種無窮的力量，就會發揮出一種特別能戰斗的精神，就會承擔起完成公司擬定的更高尚，更光榮的使命。ⅹⅹ半年來堅持從零開始、穩中求進，首先從看對人、選對人、用對人入手，逐步建成了適合自己公司業務運轉的經營團隊。我們的具體做法是:以學歷定人、以經驗定人、以品德定人、以人脈定人，通過網絡招聘人才，嚴格

4 物色考察人，以專業介紹篩選人，高薪高酬留住人。由于我們堅持了不看面子、不看情誼、注重業績、優勝劣汰的用人機制。再加之，我們通過網絡，多媒體、培訓、自學、專家講座等進行一系列強化訓練。目前，公司全體員工20余人，每個同志都能熟練開展自己的本職業務。可以說，通過半年運行的ⅹⅹ，人心思進、團結協作、動力十足，在為中小企業及個體群眾融資放貸業務的工作進程中贏回了廣大客戶的信任。

ⅹⅹ企業原則是“愛民、利民、為民”，正是這樣的原則理念，使我們ⅹⅹ人有了自己的奮斗目標。ⅹⅹ開業雖然只有半年時多，但我們回饋社會的效益已經顯現。到ⅹⅹ年底，上繳各項稅金已到六位數，為中小企業及個體群眾放貸已達三千余萬元，不但為宜陽縣城經濟發展做出貢獻，而且通過放貸實現了公司與企業、公司與個體的雙贏效益。現我們得到的回報是：中小企業稱我們ⅹⅹ典當行是他們發展壯大的堅強后盾；個體群眾稱我們是講誠信、靠得住的合作伙伴，我們公司也真正實現了救急濟困、強企富民、一言九鼎、點石成金的發展宗旨和服務承諾。

ⅹⅹ年已經過去，回顧總結一年來的工作情況，對于ⅹⅹ來說，站穩了腳跟。開業之年能夠取得令人滿意的經濟效益，能夠樹立起“信得過”的社會形象，能夠在宜陽地區彰顯知明度，我們豪情滿懷。展望2013年，我們充滿希望和挑戰。在新的一年里，我們將會再接再勵、加倍努力，繼續加大行政管理力度，不

5 斷加強對法律知識的理解和運用，強化員工責任和技能的培養與提高，拓寬思路，不斷擴展業務范圍，嚴格操作規程，以更加嚴謹的態度珍惜來之不易的經驗和成果，以更加優質的服務，熟練的業務技能，把好安全關，服務好企業，服務好客戶，以更好的成績回報社會，以更大的努力為宜陽經濟發展做出自己的貢獻。

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