無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

人力資源管理求職簡歷學生篇一

姓名：應屆畢業生。

性別：男。

出生日期：1985-1-22民族：漢族

身份證：362522****身高：173cm。

戶口所在：安徽淮南目前所在：廣東廣州。

畢業院校：安徽理工大學政治面貌：中共預備黨員。

人才類型：普通求職畢業日期：-07

求職意向。

求職類型：全職。

應聘職位：人事助理/人事專員/招聘專員/培訓專員/績效專員/薪酬專員。

希望地點：廣州/深圳。

希望工資：面議。

自我評價。

我的優勢在于：

1、專業成績優秀，多次榮獲校獎學金；

3、加強自身修養，思想要求進步，于12月光榮加入中國共產黨；

6、充分發揮自已在寫作方面的興趣特長，發表文章二十余篇，并擔任“淮南大學生公寓通訊”報和“讀書”報責任編輯，負責整個版面的校對、編排、審稿、選稿，定稿等工作。

教育背景。

實踐經歷。

實習實踐：

/12—/01淮南嘉禾物業管理有限公司（實習）人事助理，主要工作內容：協助公司人力資源部進行年終績效考評與薪酬管理等工作，在全面了解公司培訓制度、績效制度，薪酬制度的基礎上，結合自已所學，對公司下一年度的人力資源規劃提出建設性的意見。

2005/07—2005/09淮南金茂國際大酒店（實習）行政助理，主要工作內容：協助公司人力資源部進行日常的酒店行政和人事管理工作，參與酒店的假期招聘，熟悉公司招聘流程和薪酬管理及勞動合同簽訂事宜，并協助人力資源部部長進行新加入員工的崗前培訓工作。

2002/10—2004/06安徽理工大學讀書俱樂部社團編輯部部長。

/03—2004/06安徽理工大學報記者團記者。

2003/09—2005/09“淮南大學生公寓通訊”報責任編輯。

所獲獎勵。

本專業培養具有管理、經濟、法律及與人力資源管理相關的專業知識和能力，能在大中型企事業單位和政府機關從事人力資源管理、研究和教學工作的復合型高級專門人才。

學生除學習公共基礎課外，主要課程有：人力資源管理、薪酬管理、績效管理、崗位與工作分析、人員素質測評、勞動關系與勞動法、社會保障學、計算機輔助管理、管理信息系統、行政管理學、勞動經濟學、生產運營管理、組織行為學、市場營銷學、經濟學、管理學、統計學、會計學、財務管理等。

本專業要求學生掌握管理學、經濟學及人力資源管理的基本理論、基本知識；掌握人力資源管理的定性、定量分析方法；掌握人力資源管理有關的方針、政策及法律。本專業的畢業生具有較強的語言和文字表達能力、人際溝通能力、組織協調及領導能力、熟練運用外語和計算機及現代管理手段獨立分析解決相關問題的能力。

本專業學生具有較強的實際業務操作能力，目前大部分畢業生都參加了全國人力資源管理師職業資格證書考試并已獲得通過。

學生畢業后，可到企、事業單位及政府部門從事人力資源管理方面的`工作，也可在有關高等院校、科研單位從事教學和科研工作。

語言能力。

語言能力：普通話流利,粵語一般。

第一外語：英語英語四級，具備良好的聽、說、讀、寫，譯能力。

計算機能力。

計算機能力：全國計算機等級考試三級。

計算機詳細技能：計算機方面興趣學習，熟練操作office（word/excel等）辦公軟件。

通過省計算機二級（foxpro2.5b成績優秀）、國家計算機二級（foxpro6.0），學習掌握了數據庫基礎知識，visualfoxpro6.0的數據庫設計、數據庫應用系統的創建操作，面向過程的程序設計和面向對象程序設計方法。

通過國家計算機三級（網絡技術），具有計算機基本知識，了解和掌握局域網、因特網的基本原理，熟悉計算機網絡系統的組建方法和技術，從而具備從事網絡管理項目和簡單網絡應用系統開發與維護的基本能力。

聯系方式。

聯系電話：保密。

聯系地址：保密(郵編：23)。

電子信箱：admin@。

個人網站：

人力資源管理求職簡歷學生篇二

相信很多人力資源管理畢業生在創作簡歷時，并不會對其進行多么明顯的區分，即便應聘不同的職位，也會使用一份簡歷。這樣的簡歷不僅毫無特色，而且也會使人感覺到一種并不重視的感受。

個人信息。

性別：女。

民族：漢族。

出生年月：1994年9月8日。

婚姻狀況：未婚。

身高：165cm體重：52kg。

戶籍：福建莆田現所在地：福建莆田荔城區。

畢業學校：浙江財經大學東方學院學歷：本科。

工作經驗：一年以內最高職稱：初級職稱。

求職意向。

職位性質：全職。

職位類別：人力資源。

行政/后勤。

文秘/文職人員。

職位名稱：人事行政;。

工作地區：福建-莆田市區,福建-莆田城廂區,福建-莆田荔城區;。

到職時間：一周內。

教育培訓。

教育背景：

時間所在學校學歷。

9月-206月浙江財經大學東方學院本科。

工作經歷。

所在公司：上虞維邦機電有限公司。

時間范圍：年1月-2016年6月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：

擔任職位：行政部人事助理。

工作描述：1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試，面試包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;2、新員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽以及公司內部員工檔案的建立與管理;3、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作;4、負責制定、監督及執行企業管理規章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。

離職原因：該公司位于浙江省內。

所在公司：福建莆易貸信息咨詢有限公司。

時間范圍：2016年7月-2016年9月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：

擔任職位：人事行政文員。

工作描述：1、負責接待來賓，接聽或轉接外部電話;2、協助執行公司的各項規章制度和維護工作秩序;3、負責公司員工的考勤管理;4、負責各類文件、檔案的入庫工作并做好公司各類檔案的接受、整理、保管和統計工作，實行集中統一管理;5、完成上級安排的其他工作任務。

離職原因：公司暫停營業。

所在公司：福建省龍興網絡科技有限公司。

時間范圍：2016年9月-2016年11月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：貿易、商務、進出口。

擔任職位：人事行政專員。

工作描述：1.負責莆田597人才網的招聘事項，篩選簡歷、應聘人員的預約、接待、初試，將結果匯報上級，邀請復試;2.負責公司行政事物，日常用品以及辦公用品的保管及采購工作(京東，淘寶渠道固定購買);電腦等辦公設備報修以及寬帶繳納維護工作;3.負責公司考勤管理，審核請假等;4.負責簡歷新入職員工的檔案和存檔，以及新員工了解并遵守公司規章制度;5.負責離職員工的離職交接手續，及確認和跟蹤離職員工的工作交接情況。6.試用期員工的薪資核算及提前通知財務發放;7.現金日記賬每天更新，及做好支出憑證的存檔。

離職原因：個人原因。

其他信息。

自我評價：較強的專業知識，工作認真負責，良好的組織協調能力和溝通能力，注重團隊合作，能熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件。

拓展閱讀：最實用的個人簡歷才可發揮預期效果。

無論求職者是抱有一種怎樣態度參與職位招聘的，他們都需創作出合格的個人簡歷作為求職的依仗，唯有如此才可確保自己展現出來的才華能夠受到招聘方關注，才可成功就職于心儀工作崗位。

想要區分一個人是否具備超強的能力，雖說不能以一份簡簡單單的簡歷來證明，但從簡歷中，我們依然可以觀察到很多信息，而這也是求職者為何會如此注重簡歷書寫創作的.主要原因。

創作的思路。

求職者需知突出重點，才是簡歷的精髓所在。不可否認，簡歷創作思路可以完全影響到簡歷最終可產生出來的效果。尋常求職者雖說個人能力非常出色，但卻會因不知怎樣去書寫簡歷而導致自己在競爭中失敗，對于這一點，我們可以有針對性的對簡歷創作方向進行觀察。若求職者能夠根據職位的不同來制定出不同類型的個人簡歷，那么簡歷不僅能夠完美的烘托出求職者欲表達出來的思想，同時它也能夠因創作方向的不同而使簡歷更具運用魅力。

實際的運用。

但凡簡歷，求職者都會考慮到它的制作風格。尤其是那些初入職場的求職者，他們往往會將自己渴望獲得職位的心情在簡歷中表現出來，但如此做法難免會給招聘方帶來一種心智并不成熟的看法，所以我們在刻繪簡歷時，即便已經找尋到正確的創作思路，但它可發揮出來的實際運用效果，也一樣需要求職者對此多加關注。

更多。

人力資源管理求職簡歷學生篇三

簡歷編號：

更新日期：

姓名：

國籍：

中國。

目前所在地：

天津。

民族：

漢族。

戶口所在地：

潮州。

身材：

161cmkg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

22歲。

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經歷。

人才類型：

應屆畢業生。

應聘職位：

行政/人事類：文職類、行政類、工業/工廠類：跟單類、物流類：跟單類。

工作年限：

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時。

1500--。

希望工作地區：

天津。

個人工作經歷：

公司名稱：

公司性質：

所屬行業：

擔任職務：

文員。

工作描述：

接聽客戶電話，整理資料，客戶接待。

運用網絡與電話幫客戶收集市場資料，方便客戶進行采購。

安排公司的日常工作，安排客戶，安排會議。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

所屬行業：

擔任職務：

銷售員和統計員。

工作描述：

推銷產品，統計數據。

積極與客戶進行有效溝通，了解客戶的需求，選擇適合客戶的服務產品。

熟悉了office軟件的操作應用及文字排版等操作能力。

鍛煉了自己信息收集及與人溝通的能力，鍛煉了英語口語能力，解決問題的能力，培養了工作責任心和進取心。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

所屬行業：

擔任職務：

工作描述：

2007年寒假，輔導小學一年級的學生語文，數學等知識。

離職原因：

教育背景。

畢業院校：

廣東外貿外貿大學南國商學院。

最高學歷：

大專。

畢業日期：

所學專業一：

國際經濟與貿易。

所學專業二：

受教育培訓經歷：

學校（機構）。

專業。

獲得證書。

證書編號。

-09。

廣東外貿外貿大學南國商學院。

國際經濟與貿易。

大專畢業證。

語言能力。

外語：

英語一般。

國語水平：

優秀。

粵語水平：

優秀。

工作能力及其他專長。

個人技能：

語言水平：普通話、潮州話、粵語流利；英語，具備良好的聽說讀寫能力。

專業水平：熟練掌握國際經濟與貿易專業的知識和技能。

計算機水平：熟悉網絡和電子商務，精通辦公自動化，熟練操作windowsxp，office等，能獨立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的'編輯工作。

所獲獎項：

2007年7月12獲2006-優秀學生獎學金。

詳細個人自傳。

個人評價：

性格開朗，較強的溝通能力；具備良好的客戶服務意識，能夠承受工作壓力，樂于從事挑戰性的工作，不怕失敗；工作積極主動，有激情；具備較強的應變能力，具有良好的敬業精神和職業道德。

政治面貌：中共預備黨員。

專業課程：市場營銷學、商務英語、電子商務、宏觀經濟學、微觀經濟學、貨幣銀行學、ci策劃、現代商務談判、外貿函電、證券投資學、國際結算等等。

期望月薪：1500元左右。

個人聯系方式。

通訊地址：

聯系電話：

136xxxxxxxx。

家庭電話：

手機：

136xxxxxxxx。

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

人力資源管理求職簡歷學生篇四

戶口所在：江門國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：159cm。

人才測評：未測評體重：53kg。

人才類型：在校學生。

應聘職位：行政專員/助理，人事專員/助理，招聘人員。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：實習可到職日期：一個月

月薪要求：1500--2000希望工作地區：廣州,廣州,廣州。

工作經歷。

公司性質：事業單位所屬行業：機關/事業單位/社會團體。

擔任職位：兼職員。

工作描述：1、協助黨員之家工作。

2、打電話核對信息資料。

3、整理錄入資料。

離職原因：

公司性質：事業單位所屬行業：教育/培訓/院校。

擔任職位：老師助理。

工作描述：1、整理四、六級考試資料。

2、試場布置。

3、其他工作。

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：餐飲業。

擔任職位：服務員。

工作描述：1、按照工作程序和標準做好各項工作，如換臺布。

2、在所指派的崗位內招呼客人，為客人提供良好服務。

3、為客人上菜、分菜、斟酒，收換餐具，服務客人就餐。

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：貿易/消費/制造/營運。

擔任職位：流水線工人。

工作描述：2011年7月至8月,在國際電器廠當流水線工人，在此期間與同事合作，很好的.完成了生產任務。

離職原因：

公司性質：政府機關所屬行業：機關/事業單位/社會團體。

擔任職位：人口普查員。

工作描述：1、與居民溝通，普查了近百戶。

2、對居民的資料進行錄入。

3、對居民的資料整理，認真填寫普查表。

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：貿易/消費/制造/營運。

擔任職位：生產線工人。

工作描述：1、負責檢查燈串。

2、裝入包裝。

3、其他。

擔任職位：廣州創文志愿者。

畢業院校：廣州城市職業學院。

人力資源管理求職簡歷學生篇五

編寫個人簡歷首先要求遵循的原則是簡潔、明了、真實、精煉，此外個人簡歷還需要具有非常高的可讀性。

個人信息。

性別：女。

民族：年齡：25。

婚姻狀況：已婚專業名稱：人力資源管理。

主修專業：管理類政治面貌：漢族。

畢業院校：閩西職業技術學院畢業時間：1947年1月。

最高學歷：大專電腦水平：一般。

工作經驗：一年以內身高：156cm體重：42公斤。

求職意向。

期望從事職業：銷售期望薪水：面議。

期望工作地區：新羅區期望工作性質：全職。

最快到崗時間：1個月內需提供住房：不需要。

教育/培訓。

教育背景：

學校名稱：閩西職業技術學院(9月-6月)。

所在地：曹溪鎮證書：

培訓經歷：

工作經驗。

公司名稱：中興紅鼎(203月-年5月)。

公司規模：10人以下工作地點：萬陽城。

職位名稱：銷售員。

工作描述：尋找客戶跟公司合作。

公司名稱：真維斯(204月-年5月)。

所屬行業：其他公司性質：私營.民營企業。

公司規模：10人以下工作地點：中山街。

職位名稱：銷售員。

工作描述：為客戶搭配衣服。

自我評價。

自我評價：做事認真心細。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話良好。

拓展閱讀：求職簡歷需定制不可一勞永逸。

求職一般都是先投遞個人簡歷，對方在看過簡歷之后來約定面試的時間，如果簡歷不能通過則求職失敗。有一些求職者為了方便，在求職之前寫一份個人簡歷，再一式多份的投遞給各個用人單位。這種一勞永逸的方式確實可以遍地撒網，但是求職成功的幾率卻非常低。

個人簡歷在求職中起到的作用很大，重要的是簡歷的質量而不是數量。一份好的個人簡歷要看起來內容充實，更要有其求職的目標，也就是說個人簡歷需要定制。

其一，個人簡歷需要突出申請職位的優勢。

雖然說現在工作都要專業對口，但是一個專業能從事的工作崗位并不僅僅是一個，求職者所編寫的個人簡歷需要針對求職的職位來寫。申請的職位不同，在個人簡歷上要突出的優勢不同，能夠讓對方看到自己優勢的簡歷才能起到效果。

其二，申請不同的用人單位其要求不同。

求職者在求職期間不僅是崗位、職位可以有所不同，求職的目標公司也各有不同。那么所編寫個人簡歷在投遞到不同的企業公司，必須要有針對性的個人簡歷。因為不同性質的.企業，對求職者的個人簡歷要求不同，其hr在篩選簡歷上的標準也不同，如果使用相同的簡歷，就失去了競爭力。

其三，個人簡歷要有針對性。

編寫個人簡歷不能一勞永逸，而需要有針對性的來編寫，不僅是針對求職的目標，還要針對自己的能力來寫。

更多。

人力資源管理求職簡歷學生篇六

，在閱讀本文的同時本站推薦以下

華南師范大學? 2011-07 - 2012-12
最高學歷：本科
專業名稱：英語教育（在讀，未畢業）
專業描述：英語教育（在讀，未畢業）

技能專長：
能較好較快地適應新崗位，活潑開朗，學習能力較強；對數字敏感，有較強數據分析能力，具有會計從業資格證；全國英語等級考試pet三級，即大學四級水平，具備一定的英文閱讀能力、聽力、口頭表達能力，有高級中學教師資格證。對工作認真負責，希望能在不同崗位迎接新挑戰。

人力資源管理求職簡歷學生篇七

年齡：29歲學歷：本科。

工作年限：7年婚姻狀況：已婚。

戶口：清遠市。

居住地：廣東省清遠市近期任職：--。

待遇要求：2000--3500/月到崗時間：--。

希望地區：清遠市。

希望崗位：儲備干部。

自我評論。

活潑開朗、適應力強、勤奮好學、腳踏實地、認真負責、勇于迎接新挑戰。工作經驗。

公司性質：

擔任職位：外貿主管兼行政。

工作職責和業績：

-主要負責接海外訂單，下訂單到國內供應商，跟蹤訂單進程、出貨及售后服務；

-負責公司日常收入支出統計匯總工作，負責收支帳務等；

-負責日常行政工作。

公司性質：

擔任職位：外貿經理。

工作職責和業績：

-在職期間主要負責歐美地區、沿海國家及地區業務；

-與各供應商溝通配合，跟蹤每張訂單，確保按時按質交貨，并認真處理好每次客戶投。

訴，尋求最佳解決方案；

-按客人要求需要提供相關文件，跟進及催收貨款，確保貨款到位；

-協助品牌設計師與各工廠溝通，完成產品的.打樣，確保新一季產品能順利完成及生產。

等；

-協助工廠完成每一季度產品報價工作，完成不同國家及地區的各項報價；

-向上級報告工作情況、業績，分析銷售情況，及準確地分析各供應商情況，以及跟蹤。

每個地區代理情況，以便更換更好的代理商來推廣銷售產品。

公司性質：

擔任職位：經理助理。

工作職責和業績：

-在海外部主要協助經理跟蹤和處理各客人的投訴和反饋；

-產品出貨計劃安排；

-按客人要求提供及制作相關文件，跟進貨款，月末做銷售金額統計；

-分析各業務銷售情況，做計劃等。教育經歷。

最高學歷：大專。

專業名稱：會計電算化。

專業描述：會計電算化。

最高學歷：本科。

最高學歷：本科。

專業名稱：英語教育（在讀，未畢業）。

專業描述：英語教育（在讀，未畢業）。

技能專長：

能較好較快地適應新崗位，活潑開朗，學習能力較強；對數字敏感，有較強數據分析能力，具有會計從業資格證；全國英語等級考試pet三級，即大學四級水平，具備一定的英文閱讀能力、聽力、口頭表達能力，有高級中學教師資格證。對工作認真負責，希望能在不同崗位迎接新挑戰。

人力資源管理求職簡歷學生篇八

，本文由大學生個人簡歷網（

廣州工程技術職業學院行政辦公室和黨委辦公室 起止年月：2011-11 ～ 2012-11
公司性質： 事業單位所屬行業：教育/培訓/院校
擔任職位： 實習生
工作描述： 1、每天回到辦公室首要工作時打開辦公室郵箱，查看有否未讀信息或新的郵件，按照發件人職位高低禮貌地回復郵件，及時跟老師匯報，必要時還需提醒老師郵件內容，這視為常規工作。
2、常規工作之后，在老師有需要時，協助老師錄入課件或論文、課題材料等等（對辦公軟件較為熟悉）。
3、若有重要的活動，如“離退休干部的團拜活動”、“離退休干部的回校日”、還有“其他節日活動，諸如婦女節等”，都要協助老師認真仔細地做好前期準備工作，包括“印發活動的通知給老干，協助老師確定活動當天的流程，短信通知老干門活動時間、地點等事項，電話詢問老干是否出席，制作出席人員名單和通訊錄，活動當天全天協助老師，活動結束后，撰寫校園新聞”。
4、年終時，協助老師進行黨務系統的'維護、升級和修改（已初步具有黨務系統維護、升級和修改的能力）。
5、向校領導遞送檔期報刊。
?
離職原因： 實習結束。
永安富豪汽車維修店 起止年月：2010-07 ～ 2010-08
公司性質： 中外合資所屬行業：汽車及零配件
擔任職位： 辦公室助理
工作描述： 每天在公司規定的上班時間前15分鐘左右到達公司，收拾并整理好文件，。工作期間，為部門的各個在職人員做一些力所能及的事，如：傳真、復印等，在工作中學習。
離職原因： 需要回校學習
都市廣場招商處 起止年月：2010-07 ～ 2010-07
公司性質： 私營企業所屬行業：公關/市場推廣/會展
擔任職位： 派單員
工作描述： 每天在公司拿取適量的單張，搭乘公交至事先發掘的“有潛力”的地方，找尋人流比較集中的位置，針對相對合適的人，對其派發宣傳單張，適時解答其疑問，并隨時根據公司的安排作出適當的調整和改變地點和對象。把每天的工作按要求（必要時候會延遲下班時間）完成。
離職原因： 該檔期的活動結束了。

志愿者經歷

我在實踐活動中培養了自己較強的責任心、團隊合作精神；養成良好的工作態度、認真踏實的工作作風；具備較強的溝通協調能力；組織策劃協調能力突出，作為本班、本系一些大型活動主要負責人；如：商品展銷會等大型活動，大一大二經驗交流會等；具有較強的學習新事物的能力，讓自己很快自己適應新環境，新崗位；向著人生目標，一步步實現自己的職業規劃 ！

個人自傳

本人一直秉承：既然決定了，便只管風雨兼程；要么不做，要做就要做到最好的。自接受教育起，一直成績良好，多次獲得“三好學生”稱號。曾多次參加學校或地區舉辦的活動，如：“滕王閣”杯全國征文比賽中曾活動優秀獎、廣州工程管理系第二屆“商品展銷會”（本人擔任隊長）中獲得第二名和最有創意獎、廣州工程辯論賽的優勝獎等等，累積了不少的參賽經驗。從高中到大學，我一直擔任班長的職務，多次獲得“優秀班干部”的稱號，在協會中擔任策劃部的干事，曾組織策劃過若干活動，諸如：春游、主題班會及班級活動、大一大二經驗交流會等等，所以對于策劃活動和組織人員、調動人員積極性有一定的經驗。

人力資源管理求職簡歷學生篇九

畢業院校： 廣州航海高等專科學校??
最高學歷： 大專獲得學位:? 畢業日期： 2013-07
專 業 一： 人力資源管理 專 業 二：?
起始年月 終止年月 學校（機構） 所學專業 獲得證書 證書編號
2008-01 2008-05 尚德 人力資源管理 三級人力資源管理師 -
語言能力：本文信息來源于

我是個來自粵北山區--韶關的女孩，都說農村的孩子早成熟。我初中獨自到市區求學，以至練就了我的獨立。因為是封閉式學校，什么事情都要自己去面對，也使我成為了一個心思細膩注意細節的女孩。我朋友眾多，有良好的交際能力，在朋友們的眼里我都是一個處事果斷，堅強的人。在朋友們中間我是個決策者、傾聽者，幫他們解決他們糾結的問題，傾聽他們內心的煩惱。不否定和朋友們在一起的時候我是活潑開朗的，但當我一個人的時候我喜歡靜靜的，一個人吹風，一個人看流水，一個人穿梭在吵雜的街道上感受自己的靜寂、、、、我，永遠的講述不完，想了解我就關注我吧。

人力資源管理求職簡歷學生篇十

應屆生人力資源管理求職簡歷模板，本文由大學生個人簡歷網（

人力資源管理應屆生個人簡歷模板

人力資源管理應屆實習生個人簡歷

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人力資源管理求職簡歷學生篇十一

目前所在：白云區。

年齡：22。

戶口所在：潮州國。

籍：中國。

婚姻狀況：未婚。

民族：漢族。

誠信徽章：未申請。

身高：158cm。

人才測評：未測評。

體重：43kg。

人才類型：在校學生。

應聘職位：人事專員/助理，人事專員/助理，行政專員/助理。

工作年限：1職稱：

求職類型：實習可到職日期：隨時

月薪要求：面議希望工作地區：廣州,廣州,。

工作經歷。

公司性質：股份制企業所屬行業：計算機軟件。

擔任職位：人事助理和銷售。

工作描述：招聘，會議主持，客戶來訪登記，維護客戶關系，外出開發客戶，電話回訪，溝通，邀約，協助團隊完成任務！在工作中，本人表現出色，率先突破團隊，業績優秀，得到上級領導的肯定和重視。與同事關系友好，積極參與團隊建設。

離職原因：本人自己原因。

公司性質：外商獨資所屬行業：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

擔任職位：服務員。

擔任職位：人口普查員。

工作描述：作為全國第六次人口普查的普查員，深入城中村進行人口統計，調查。

擔任職位：干事。

工作描述：組織志愿者參加青年志愿者協會的有關活動！策劃青年志愿者晚會，并擔任主持！

擔任職位：交通指引志愿服務。

工作描述：為各地廠商提供交通指引。

教育背景。

畢業院校：廣州城市職業學院。

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：良好。

其它外語能力：

國語水平：優秀。

工作能力及其他專長。

在本人從事過的`工作中，都得到上級領導及其同事的肯定，這說明本人的學習能力強，工作認真細致。

個人自傳。

本人性格活潑開朗，樂于與人打交道，積極向上，認真努力，領悟能力強，有較強的學習能力和心理承受能力。

人力資源管理求職簡歷學生篇十二

很多人在編寫個人簡歷的時候非常重視其優勢部分，但是對自己的缺點則不是很在意。甚至有些人都沒有意識到自己的缺點部分，個人的信息方面在缺點上可以讓求職者能夠揚長避短。只有知道自己的缺點才能能有修改的機會。

個人信息。

性別：女。

民族：年齡：25。

婚姻狀況：已婚專業名稱：人力資源管理。

主修專業：管理類政治面貌：漢族。

畢業院校：閩西職業技術學院畢業時間：1947年1月。

最高學歷：大專電腦水平：一般。

工作經驗：一年以內身高：156cm體重：42公斤。

求職意向。

期望從事職業：銷售期望薪水：面議。

期望工作地區：新羅區期望工作性質：全職。

最快到崗時間：1個月內需提供住房：不需要。

教育/培訓。

教育背景：

學校名稱：閩西職業技術學院(9月-206月)。

所在地：曹溪鎮證書：

培訓經歷：

工作經驗。

公司名稱：中興紅鼎(年3月-2016年5月)。

公司規模：10人以下工作地點：萬陽城。

職位名稱：銷售員。

工作描述：尋找客戶跟公司合作。

公司名稱：真維斯(204月-年5月)。

所屬行業：其他公司性質：私營.民營企業。

公司規模：10人以下工作地點：中山街。

職位名稱：銷售員。

工作描述：為客戶搭配衣服。

自我評價。

自我評價：做事認真心細。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話良好。

拓展閱讀：衡量個人簡歷的優秀與否是用人單位所決定。

優秀的個人簡歷是現在很多求職者們的追求，在現實生活中求職者的個人簡歷所能夠起到的作用非常大，優秀的個人簡歷可以讓求職者的提高簡歷的通過率。那么，什么樣的個人簡歷是優秀的呢?優秀的標準并不是求職者所決定的，而是由用人單位所決定的，例如用人單位的用人標準之一是職業價值觀，那么優秀的個人簡歷上也需要現實正確的價值觀。

此外，在對優秀的個人簡歷的標準評判上還包括：

1，個人簡歷上的內容。

優秀的個人簡歷在內容上首先需要符合的標準就是完整性，雖然說個人簡歷不追求全面，但是完整性還是非常有必要的`。像是個人的基本信息如姓名、聯系方式，還有一些相關專業的信息，是不是符合招聘的條件，以及求職意向等等，這些內同都不能缺少。

其次，是內同的表述上，基本信息的完整是最基本的要求，而要達到優秀的級別，則在描述上還需要有所講究。例如在語言的使用上，表達方式上，以及結構設計上等等。

一份個人簡歷優秀與否最為重要的是順利的通過篩選，而要順利的通過篩選還需要有突出的優勢。招聘得到用人單位，就是通過對方的求職信息來作為篩選的標準，那么求職者的個人優勢標準也就是簡歷質量的標準。

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