隨著人們法律意識的加強，越來越多的人通過合同來調和民事關系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面我就給大家講一講優秀的合同該怎么寫，我們一起來了解一下吧。

實踐合同協議書篇一

單位地址：_______________聯系電話：_______________

乙方：_______________學生姓名：_______________班級：_______________學生手機：_______________

家長姓名：_______________家長手機：_______________家庭固定電話：_______________

家庭住址：_______________

根據學校教學計劃的要求，為今后學生實踐就業做好準備，現經學校推薦和用人單位選拔，該同學被_______________(填公司名稱)面試合格，即將開始頂崗實踐，實踐期限為20__年_____月_____日——20__年6月30日。為確保學校與用人單位的協作和學生的實踐質量，并加強對學生在實踐期間的管理，現擬定本協議。具體內容如下：

一、甲方的責任與義務

1、根據用人單位需要，配合用人單位做好實踐前期選拔工作，安排學生實踐前準備工作。

2、就學生有關實踐待遇與用人單位商談，并在實踐前通報乙方。

3、根據用人單位要求做好學生實踐期間思想工作和定期對學生的實踐考核工作。

4、負責實踐期間學生與用人單位間的協調工作。

二、乙方的責任與義務

1、學生的實踐選拔工作本著本人自愿、學校推薦、用人單位選拔的原則，具體實踐崗位由用人單位統一安排、統一管理，乙方在實踐期間享受實踐生待遇。

2、學生在實踐期間必須遵守各項紀律，嚴格按要求完成實踐任務。服從學校對實踐單位的安排，服從實踐班主任和實踐指導教師的管理與調度;對安排有不同意見的，可以向實踐班主任反映，不得自行向實踐單位提出，違者視情節給予紀律處分。

3、嚴格遵守實踐單位的一切規章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實踐無關的事;病假、事假必須按實踐單位規定辦理請假手續，并向實踐班主任報告;用人單位有權隨時對違紀學生進行辭退，取消其實踐資格，被辭退學生應在第一時間到學校報到，否則按曠課論處，并參照曠課的有關處理規定予以處理。

4、對實踐過程中產生的各種問題和矛盾，可向實踐班主任反映，通過正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產生的一切后果由自己承擔。

5、在實踐期內，學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規違章操作，造成的損失與后果由自己承擔，并由用人單位根據有關規定處理。

6、學生在實踐期間若遇到人身侵害等原則問題應第一時間告知甲方以便處理。

7、家長要積極配合學校做好學生實踐工作，掌握好子女實踐狀況和工作時間，協助學校開展德育教育工作，并履行對子女的監護義務，全過程負責子女的實踐期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發生。

8、對學生在實踐期間未經學校批準、擅自脫離實踐單位等違紀行為的，學校將根據《z市中等職業學校實踐生管理條例》(《學生實踐手冊》第2頁)相關規定，視情節進行處理。

三、本協議一式兩份，雙方各執一份，經雙方簽字之日起生效。

四、未盡事宜由甲乙雙方協商解決。

甲方實踐班主任簽字：_______________乙方簽章：(家長簽字)：_______________

甲方簽章：_______________(學生簽字)：_______________

_____年___月___日_____年___月___日

實踐合同協議書篇二

甲方：_____________

法定代表人/主要負責人：_____________

注冊地址：經營地址：_____________

乙方：_____________性別：_______居民身份證號碼：_____________戶籍地址：_____________通訊地址：_____________聯系電話：_____________郵政編碼：_____________在讀學校名稱：_____________所在院系：_____________緊急聯系人：_____________與乙方的關系：_____________緊急聯系人電話：_____________緊急聯系人地址：_____________

鑒于：

1、乙方系學校在校學生，且已向甲方提交了學生證或能證明乙方學生身份的其他合法有效的書面證明文件。

2、乙方已年滿十六周歲。

根據《中華人民共和國合同法》及相關規定，甲、乙雙方經平等協商，就乙方到甲方實踐事宜簽訂本合同。

第一條實踐期限

乙方的實踐期限按以下第____項確定：

(一)自____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)自____年____月____日起，至____實踐任務完成。

第二條實踐內容

甲方安排乙方在部門____崗位實踐，具體實踐內容如下：乙方同意甲方根據工作需要調整其實踐崗位。

第三條實踐時間

乙方的實踐時間由甲方根據實際工作情況靈活安排。

第四條實踐補貼及其他待遇

(一)乙方在甲方實踐期間，甲方按____標準向乙方支付實踐補貼。實踐補貼的支付時間及方式為：_____________。

(二)乙方缺勤期間的實踐補貼按如下方式計算。

(三)乙方同意甲方自其實踐補貼中直接扣除如下款項：

1、乙方依法應當繳納的個人所得稅;

2、乙方給甲方造成損失的賠償金;

3、因缺勤產生的扣減;

4、其他依據甲乙雙方約定產生的扣減。

(四)實踐期間，甲方為乙方投保意外傷害保險。

(五)實踐期間，除上述實踐補貼外，甲方向乙方提供如下待遇：。

(六)除上述實踐補貼、外，甲方無需再向乙方提供其他任何待遇。乙方在實踐期間發生傷、病、亡等情形的，除了為乙方辦理相應的保險理賠手續外，甲方不承擔任何責任。

第五條實踐紀律

(一)乙方應當嚴格遵守甲方的勞動紀律，服從甲方的管理，努力完成甲方規定的實踐任務，不得從事任何有損甲方名譽和利益的行為。

(二)甲方為乙方提供實踐所必需的條件，保證乙方在安全、健康的環境中實踐。乙方應當嚴格遵守甲方安全衛生規定，遵守操作流程，避免身體受到傷害。

(三)實踐期間，未經甲方書面批準，乙方不得在任何與甲方有競爭關系的組織實踐或提供服務。

(四)在實踐期間，乙方無論因何種原因需要請假的，應當向甲方人力資源部提交書面的請假申請，經批準后方可休假。

(五)對在甲方實踐期間所接觸、知悉的甲方的保密信息或者雖不屬于甲方但甲方承諾負有保密義務的第三方的保密信息，乙方在實踐期間及離開甲方后均應當嚴格保密。除因履行職責所必需外，未經甲方書面同意或已公開披露，不得以任何方式透露給任何第三人，也不得以任何方式使用或提供、允許他人使用。

乙方離開甲方時，應當將因實踐所獲得的所有物品、文件、資料及其備份無條件返還給甲方。

(六)乙方在實踐期間取得畢業證的，應當立即通知甲方，向甲方出示畢業證原件并提交復印件。

(七)無論因何種原因結束實踐，乙方均應當按照甲方的離職管理制度及具體要求辦理相應的離職手續。

第六條協議的變更、終止和解除

(一)經甲乙雙方協商一致，可以變更或解除本協議。

(二)乙方有下列情形之一的，本協議終止：

1、實踐期滿或實踐任務完成;

2、退學或被學校開除;

3、在學校正常的畢業時間或者在此之前取得畢業證。

乙方未能在學校正常的畢業時間取得畢業證的，本協議在正常的畢業時間自動終止。

若乙方不能在畢業證所載明的畢業時間向甲方提交畢業證，則本合同于乙方提交畢業證時或者甲方知道乙方已畢業的消息時終止。因乙方怠于提交或告知導致甲方未能及時調整用工關系的，因此產生的一切后果由乙方自行承擔。

(三)乙方有如下情形之一的，甲方可以立即解除本協議，且無需支付任何補償：

1、違反甲方規章制度或管理要求的;

2、未能按時、按質、按量完成甲方規定的實踐任務的;

3、擅自在與甲方有競爭關系的組織實踐或提供服務的;

4、因身體原因不能正常實踐或者患有不宜在崗的疾病的;

5、實踐的崗位被撤銷、合并的;

6、甲方因經營管理需要而調整組織結構或其他客觀原因，需要減少實踐人員的;

7、被依法拘留、勞動教養或者追究刑事責任的。

(四)除本條第(三)款規定的情形外，甲方解除本協議應當提前_____________天通知乙方。

(五)乙方解除本協議，應當提前_____________天以書面形式通知甲方。

(六)乙方假滿后逾期未歸達三天或未經請假擅自缺勤達三天的，視為乙方自假滿之日或缺勤第一天起單方解除本協議。

第七條違約責任與賠償

乙方有下列情形之一的，應當向甲方支付違約金_____________元：

(一)違反第五條規定的實踐紀律，給甲方造成損失的;

(二)違反第六條第(五)款規定的提前通知義務或有第六條第(六)款約定的情形的;

上述違約金不足以彌補給甲方造成的損失的，乙方還應當賠償。

第八條爭議解決

雙方在本協議的簽訂、履行過程中發生任何爭議，應友好協商解決;協商未果，任何一方可向甲方所在地有管轄權的人民法院起訴。

第九條其他

(一)本協議任何條款的無效，不影響本協議其他條款的效力，其他條款繼續有效。

(二)乙方確認本合同首部的“通訊地址”為其目前真實的聯系地址，如該地址發生變化，乙方應及時書面告知甲方，否則，甲方有需要發送給乙方的通知等任何文件郵寄至該地址，郵件被退回之日視為送達乙方，因此引起的法律后果由乙方自行承擔。甲方郵寄至該地址的文件經與乙方同住的成年人員的簽收，視為送達乙方。甲方因客觀原因無法聯系上乙方的，有需要告知乙方的事項通知到乙方的緊急聯系人，亦視為已告知乙方。

(三)本協議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。壹式貳份，雙方各執壹份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：_____________乙方(簽字)：_____________

法定代表人/授權代表(簽字)：_____________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

實踐合同協議書篇三

甲方(實踐項目)：__________________

乙方(實踐學生)：__________________

為明確實踐學生與實踐單位的責任與義務，根據國家有關法律、法規，本著平等自愿的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本協議。

一、實踐期限

乙方到甲方實踐，實踐時間自______年____月____日起至______年____月____日止。

二、實踐內容

甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排乙方到______，從事______工作。乙方在實踐期間，必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產安全教育、勞動紀律教育和必要的技術指導工作。

三、工作時間

根據工作需要，甲方按不定時工作制安排乙方工作。

四、實踐期報酬

甲、乙雙方協商同意：甲方按國家、地方的有關規定，以及乙方的工作崗位及完成工作任務情況，以貨幣形式支付乙方工資每月人民幣______元(不得低于當地最低工資標準)。

五、甲乙雙方權利義務

1、實踐期間乙方應遵守國家的法律法規，遵守甲方制定的各項規章制度。如有違反，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實踐。

2、實踐期間，乙方造成甲方財產、經濟損失的，按甲方相關規定處理。

3、乙方必須嚴守甲方及其客戶的商業秘密，不得利用商業秘密為個人及其家庭謀取私利，不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經發現，甲方有權即時解除本協議，并要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。

六、勞動保護

1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

2、甲方根據乙方崗位實際情況，按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

3、乙方應遵守勞動操作規程，若因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時，甲方不承擔責任。

4、乙方患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

七、協議解除或變更

1、乙方在本協議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實踐協議，但必須提前30天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關責任。實踐期間，甲方如發現乙方不符合實踐要求或不適宜該工種工作等情況的，可以向乙方提出終止實踐，并支付實踐期間的工資后，解除本協議。

2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或甲方不能按照本協議規定支付給乙方實踐工資的，乙方可以隨時通知甲方解除協議。

3、訂立本合同所依據的法律、行政法規等發生變化，致使本合同無法履行時，經甲乙雙方協商同意，可以變更本協議相關內容。

4、未盡事宜由雙方及時協商解決。

八、其他事項

(一)勞動合同一式兩份，甲、乙雙方各執壹份。

(二)本合同自雙方簽署次日起生效。

甲方(蓋章)：______________乙方(簽章)：______________

身份證號：______________

項目負責人(簽字)：______________聯系電話：______________

_____年____月____日_____年____月____日

實踐合同協議書篇四

甲方：_________地址：___________________________

乙方：___________，性別______，居民身份證號：____________________________，文化程度：_________，所在學校：_________________________________，所在院系：_________，專業：_________，學生證編號：__________，現居住地址：_______________________________，郵政編碼：____________，聯系電話：_________________。

甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本協議，共同遵守協議所列條款。

一、實踐期限

第一條本協議生效日期_______年_____月______日，本協議于______年____月_____日終止。

實踐期為______年_____月_____日至______年_____月_____日。

二、實踐內容

第二條乙方在甲方的實踐崗位和工作內容按照公司制度要求執行。

第三條乙方在實踐期間，應該聽從公司統一安排，認真完成指定的'任務，虛心學習，發揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神。

三、工作時間

第四條乙方實踐期間的工作時間參考甲方正式員工標準執行標準工時制。

第五條乙方享有的休息休假按照國家相關規定執行。

四、勞動保護和勞動條件

第六條甲方為乙方提供符合國家規定的各項勞動保護措施與勞動條件。五、實踐時間和勞動報酬甲方為乙方提供為期_____個月的實踐培訓，培訓期間甲方按照公司規定于___日統一結算報酬。

六、勞動紀律

乙方在實踐期間應遵守甲方的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、工作流程、作息時間和工作規范。乙方在甲方考勤制度規定時間之外的各項活動以及由此造成的任何后果與甲方無關。

第七條積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。乙方應愛護甲方財產，遵守職業道德。若乙方有違反甲方相關管理規章制度或國家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財產造成損害等行為，甲方有權立即終止乙方的實踐，并有權向乙方索賠。

七、協議的變更、解除

第八條訂立本協議所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化，本協議應變更相關內容。

第九條訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本協議相關內容。

第十條如乙方連續請假時間超過10個工作日，對甲方工作造成影響者，甲方可以隨時解除本協議，并不支付任何補償。

八、爭議處理

第十一條因履行本協議而發生的爭議，當事人雙方應該本著平等、互助的精神進行協商解決。

九、其他約定

第十二條乙方確認本協議首部的個人信息為其目前真實的信息，有信息變更需在一周內通知乙方進行變更。

第十三條本協議未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的，按有關規定執行。

第十四條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方(公章)：_________乙方(簽字)：_________

簽訂日期：______年____月____日簽訂日期：______年____月____日

實踐合同協議書篇五

甲方(聘用方)：_______________

乙方(受聘方)：_______________

所在學校及院系：_______________

所在專業年級：_______________

身份證號：_______________

其他證件號：_______________

根據中華人民共和國有關法律之規定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為實踐員工，雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致簽訂本實踐合同范本，共同遵守本協議所列條款。

一、實踐合同范本期限

1、本合同為無固定期限合同，自_____年_____月_____日起至本合同約定的終止合同的條件出現之日止(乙方符合甲方各項要求，能勝任工作崗位)。

二、根據甲方的工作安排，聘用乙方在______________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的實踐期月薪為________________元。實踐期滿后，經甲方考核合格，可根據平等協商的原則，簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務

1、甲方的權利：

(1)有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

(2)在實踐期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任;

(3)實踐期間，乙方由于個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責;

(4)實踐期間，乙方因故離職的，須提前半個月通知甲方，雙方協商終止實踐合同范本;如乙方無故離職，甲方有權停發乙方工資，因離職給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償。

2、甲方的義務：

(1)為乙方提供必要的工作條件;

(2)負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

(3)實踐期間，乙方因工作原因發生重大安全或傷殘等意外事故，甲方有義務和乙方共同承擔。

五、乙方的基本權利和義務

1、乙方的權利：

(1)享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

(2)實踐期間如變更單位，須提前半個月通知甲方，雙方協商終止實踐合同范本;

2、乙方的義務：

(1)遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

(2)遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;

(3)維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

(1)實踐期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;

(2)乙方有突出表現，

甲方可提前結束實踐，與乙方簽訂正式勞動合同;

七、乙方的其他權利、義務

(1)實踐期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同;

(2)實踐期間，乙方有權享有公休、工期補助、加班補助等甲方同級別員工同等的福利及補助。

(3)具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

(4)反對和投訴對乙方實踐身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原則處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽字生效。

甲方代表簽字：_______________乙方簽字：_______________

合同簽訂日期：_____年___月___日