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2023年手機測試工程師前景如何大全(十六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-02 11:02:38
2023年手機測試工程師前景如何大全(十六篇)
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在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

手機測試工程師前景如何篇一

1.負責android手機整機功耗測試;

2.負責手機各模塊耗電問題的分析與拆解;測試方案的維護與設計;

3.編寫測試報告,對嚴重問題主動推動研發解決并提供改進意見;

4.至少從事過一款產品的單板或整機的全流程測試;

5.對手機測試(耦合、電流、音頻等)設備調試非常熟悉;

6.大專以上學歷,有方案公司、大型手機制造商經驗的優先。

崗位職責

1.配合研發工程師做功耗測試及編寫測試報告;

2.對觸摸屏、鋰電池、結構件做抽檢及按批次編寫測試報告;

3.去零配件供應商處監督生產和檢驗,如天線鐳掉、屏幕和tp工廠;

5.去組裝廠監督生產,現場保證作業標準和良品率;

6.協助分析售后機質量缺陷,提出解決方案。

手機測試工程師前景如何篇二

職責:

1、根據測試計劃及測試方案執行測試用例,保障測試任務的質量和進度;

2、根據需求文案,進行測試用例設計和編寫;

3、組織或獨立進行游戲各模塊的測試,并提交測試報告;

4、負責缺陷生命周期的管理,能夠準確提交、描述缺陷并分析其產生原因;

5、按時交付版本并跟進監控產品質量。

任職要求:

1、全日制大專及以上學歷,計算機相關專業,熱愛游戲;

2、具有強烈的質量意識和責任感,工作認真踏實;

3、具備半年及以上測試相關工作經驗;

4、能夠獨立的完成功能及系統模塊的測試;

5、具備優秀的團隊協作精神和溝通技巧;

6、掌握測試相關理論和游戲測試相關技術,熟練使用各類測試工具。

手機測試工程師前景如何篇三

職責:

1、會手機軟件系統測試工作;

2、根據手機測試規程、測試用例進行測試,并詳細記錄測試結果;

3、會基本測試結果進行初步分析;

4、對軟件系統測試規程和測試用例中的缺陷,及時提交修訂需求;跟蹤驗證缺陷的解決情況。

5、會gms測試測試優先考慮

任職資格:

1、大學專科學歷以上,計算機相關專業;

2、有較強的團隊合作精神;

3、愿意從事測試相關工作,思維清晰有條理,具有很強的分析判斷能力,對軟件測試工作的熱愛;

4、具備較強的學習能力、工作責任心強;

5、會gms測試者優先考慮;

手機測試工程師前景如何篇四

職責:

1、分析來自產品經理的需求

2、制定測試用例及測試計劃,編寫簡單測試代碼(c/c++, java)

3、擔任產品的功能測試,模塊測試,接口測試并出具測試報告

4、擔任產品的性能測試并出具測試報告

5、跟蹤并檢驗bug的修改情況

崗位要求

1、本科及以上學歷,有3年以上的手機開發或測試工作經驗

2、熟悉測試理論、流程及規范,熟悉常用終端平臺上測試工具、軟件

3、具有良好的團隊合作精神和溝通協調能力,積極主動,善于分析解決問題

4、熟悉android系統框架會

5、需熟悉一門編程語言,如c/c++/java

6、有手機軟件測試經驗優先,有標準規范制定經驗猶佳

手機測試工程師前景如何篇五

職責:

1、負責安卓手機系統的測試工作,包含:需求分析、測試設計、測試執行、發布驗證、問題分析等閉環工作;

2、具備良好的質量意識,對所負責測試的項目質量負責,能獨立承擔項目質量分析及推動工作;

3、具有獨立的測試項目管理協調能力,以及風險把控能力;

4、挖掘工作中的問題,有效進行工作方法改進;

5、掌握崗位所需要的基本技術和知識,并能沉淀工作方法和經驗,進行分享傳承。

6、熟悉android手機系統/ota;

任職資格:

1、本科及以上學歷,具備2年及以上的安卓系統測試經驗;

2、熟悉安卓系統下的測試技術;

3、具備一種以上專項測試技術及方法,能獨立完成該項測試工作;

4、熟悉精通測試理論和方法,熟練應用各種測試工具和管理系統;

6、熟練使用linuxunix操作系統;

7、熱愛測試工作并具有高度的工作熱情和敬業精神,具有良好的溝通交流團隊合作抗壓能力。

手機測試工程師前景如何篇六

職責:

1、硬件測試平臺搭建,保證測試項目包括功能、性能、穩定性、可靠性、兼容性等各項指標測試順利進行;

2、負責各類高速總線、模塊、i\o接口的信號完整性測試分析、音視頻信號測試以及問題定位分析;

3、依據項目進度,編寫測試用例、實施測試、分析測試結果、編寫測試報告;

4、開發硬件測試工具,對硬件測試規范、流程、方法、技術進行改進總結。

任職要求:

1、全日制普通高校本科及以上學歷,電子、通信、微波等相關專業;

2、熟悉電子產品的測試方法和測試用各類儀器設備;

3、熟悉射頻電路、wi-fi&2.4g藍牙無線技術、移動通信設備的測試與調試;

4、熟悉汽車類電子產品的國家標準、行業標準、產品標準;

5、具備車載類產品、無線通信產品等高速信號完整性測試經驗者優先考慮。

6、 具備良好的執行力、團隊凝聚力、溝通能力、邏輯分析能力和學習能力。

手機測試工程師前景如何篇七

職責 :

1、負責app、h5、小程序終端產品的測試用例編寫;

2、負責app、h5、小程序終端產品的測試工作;

3、負責h5跨平臺的兼容測試;

4、負責制定產品測試方案、設計測試用例、執行系統測試;

5、在測試過程中,迅速、準確、全面找出app中的問題,并對問題產生原因做基本判斷,且對測試中發現的問題進行及時的記錄、跟蹤、反饋、分析;

6、制訂和改進app測試流程、測試工具和測試方法;

7、負責就app測試中出現的問題與開發、產品人員保持溝通,提出合理化建議。

任職資格:

1. 大專以上,計算機相關專業,2年以上測試經驗,至少做過1個以上完整的自動化測試項目;

2.熟悉java或python編程語言,熟悉當前主流的測試框架,如:自動化框架selenium/appium,至少熟悉robotframework、selenium、appium、soupui、qtp其中一種,能夠熟練使用monkey、adb命令,抓包工具(fiddler)主流測試(輔助)工具,性能框架lr/jmeter等;

3.熟悉基于restapi的接口測試,敏捷開發模式下自動化測試的持續集成;熟悉手機app的兼容性和穩定性測試;

4. 至少熟悉一種常用數據庫(mysql/oracle/sqlserver等),能夠編寫sql語句;

5. 熟悉linux, android移動操作系統;熟悉網絡基本知識;

6. 至少能夠熟練使用一種或多種編程語言(如c或java);

7.熟練對java + selenium + maven + testng + reportng框架的維護,搭建,使用。

手機測試工程師前景如何篇八

職責:

1.制定公司研發產品的功能、性能參數等指標測試要求和測試方法;

2.協助研發工程師完成測試環境的搭建、測試樣機調試測試;

3.按照相關的測試標準及方法對產品的功能、性能、可靠性、電氣安全、認證測試、環境

試驗進行測試;

4.總結測試報告,對產品能否進入下階段研發做技術判定;

5.對測試中發現的問題進行詳細分析和準確定位,跟蹤問題、推動問題的合理解決,保證

項目進度和產品質量。

任職資格:

1.計算機、通信、電子信息工程等相關專業,1年以上相關工作經驗;有一定的數電、模

電基礎;

2.熟悉產品開發與測試流程,能根據要求獨立完成測試;

3.熟悉使用測試儀表,如:萬用表,示波器、電機測功機等儀器設備使用。

手機測試工程師前景如何篇九

1、根據《需求規格說明書》編寫測試方案,測試方案需提交研發參與評審;

2、根據測試方案制定測試計劃,設計測試用例,搭建測試環境,部署測試系統,執行測試用例,測試完成后進行互相之間的交換測試;

3、負責產品生命周期內產品設計變更的回歸測試及測試報告的完成。

職位要求:

1、要求電子類專業且基礎良好,掌握電子電路基本設計原理;

2、熟練使用各種測試的軟硬件測試工具,能夠獨立搭建軟硬件測試平臺,并評價產品、寫出產品的測試報告;

3、熟悉各類通訊規約的解析及相關要求;

4、熟悉產品可靠性相關測試標準及設備使用操作,例如:安規、emc、環境。

手機測試工程師前景如何篇十

職責:

1、負責公司web端產品功能測試、接口測試、壓力測試。

2、參與需求評審,結合業務邏輯提出評審意見。

3、分析需求及設計用例,執行用例及提交缺陷,跟進缺陷解決進度。

4、獨立進行缺陷分析和定位,與開發、產品討論解決方案。

5、編寫webdriver自動化用例腳本。

任職要求:

1、計算機相關專業,全日制本科及以上學歷,兩年左右測試經驗。

2、熟悉測試流程,測試理論知識,以及通用黑盒用例設計方法。

3、熟悉sqlserver、mysql、mongodb等數據庫以及常用sql語句。

4、掌握jmeter、postman、soupui等開源測試工具用法。

5、熟悉svn、git等項目配置管理工具。

6、熟悉java/c++/python中的任意一門語言。

7、有webdriver測試框架開發經驗者優先考慮。

手機測試工程師前景如何篇十一

職責:

1、負責公司產品的單板測試,包括功能測試,性能測試,電源測試,信號完整性測試,時序測試,可靠性測試;

2、按照要求執行單板硬件測試、emc、安規等測試任務,以及參與完成部分原理圖/pcb/邏輯的檢視和審查;

3、根據產品需求制定測試計劃,依據測試計劃進行相關整機測試,并提交測試報告;

4、測試過程中問題的處理與反饋;

5、制定和完善公司產品單板和整機測試指引和測試規范等技術文檔;

6、領導安排的其他工作。

任職條件:

1、本科及以上學歷,通訊、計算機、電子、自動化類專業;

2、三年以上電子行業工作經驗,熟悉數字電路/模擬電路,有單板測試工作經驗;

3、熟悉嵌入式硬件開發及相關測試流程;

4、熟練使用和維護各種測試儀器;

5、熟悉電磁兼容性、環境測試知識基礎;

6、對測試工作具有較濃厚的興起,做事認真踏實細致,有較好的團隊協作精神和較強的產品質量意識。

手機測試工程師前景如何篇十二

職責:

1. 制定測試規范流程,設計產品測試策略和方案,編寫測試用例;

2. 產品研發各階測試實施,如研發版本測試/冒煙測試/外場測試等;

3. 產品bug的跟蹤/推動/驗證,周期性輸出產品質量報告;

4. 測試環境的軟硬件環境搭建,bug管理系統的搭建;

5. 測試類的工具開發,如自動化測試工具、ui測試工具等;

任職資格:

1. 通信、電子、計算機相關專業,本科以上學歷;

2. 5年以上通信產品或嵌入式產品的測試工作經驗;

3. 具有全流程的產品測試經驗;

4. 擔任過團隊領導角色的優先考慮;

5. 工作踏實、努力、善于溝通及團隊合作,責任心強;

手機測試工程師前景如何篇十三

職責:

1. 進行手機功能\性能測試;

2. 編寫測試用例,執行測試,提交bug,抓取測試日志,對測試結果進行初步分析;

3. 配合開發人員復現、跟蹤、定位并回歸bug;

4. 撰寫測試報告,總結測試成果,優化測試流程。

5. 熱愛軟件測試工作,具有強烈的責任心,能夠承受高強度工作

任職要求:

1. 大學本科及以上學歷; 應屆畢業生,有手機軟件測試工作或者軟件測試培訓經驗的即可;

2. 熟練軟件測試過程和具體方法,能夠熟練使用測試工具和缺陷管理工具;

3. 具有獨立測試的能力,較強的技術文檔撰寫能力;

4. 熱愛測試工作,有良好的合作性和溝通能力;

5. 有移動終端(android)測試經驗者優先考慮。

手機測試工程師前景如何篇十四

職責:

1. 負責音頻處理算法的測試方案設計與測試,如降噪、回聲消除、混響消除、波束算法等,評估算法效果與瓶頸,給出改進建議;

2.負責asr語音訓練模型的功能測試、效果測試、性能、穩定性測試等;

2.實現音頻算法驗證,如異常聲音檢測、語音命令詞識別等;

3.開發算法測試工具,提高測試手段與效率;

4.日常測試需求分析、測試策略、測試計劃、測試用例、測試執行、質量評估,測試風險識別與把控;

任職資格:

1. 計算機、語音信號處理等相關專業,有音頻相關的工作經驗者優先;

2.對語音這個大領域的至少一個具體方向,有全面而深入的理解,且有實際的實踐經歷;

3.具備較好的c、c++或python編程能力;

4.有音頻去噪、嘯叫抑制、回聲消除等基本語音處理開發、測試經驗者優先;

5.良好的溝通能力,總覽全局的視角,抗壓能力強;

6.熟悉linux系統,對操作系統的計算、網絡、存儲、os內核有一定認識,熟悉系統資源監控;

手機測試工程師前景如何篇十五

1. 參與產品需求分析和架構設計評審,保證產品的可測試性;

2. 負責制定產品測試計劃并編寫測試計劃方案說明書;

3. 負責產品的測試工作,包括產品功能測試、接口測試、性能及穩定性測試、兼容性及安全性測試、集成測試、系統測試等;

4. 根據產品需求和開發計劃,編寫測試用例,管理和維護測試用例庫;

5. 根據產品設計、需求文檔等,編寫自動化測試用例、測試腳本以提高測試效率;

6. 執行測試用例,及時反映產品測試中的缺陷或問題;

7. 使用bug管理工具,對產品開發過程中出現的bug進行跟蹤和統計分析,保證產品質量和產品進度。

手機測試工程師前景如何篇十六

職責:

1、負責產品功能測試、性能測試、易用性測試及團隊管理;

2、建立軟件測試流程和體系,包括制定測試計劃和測試方案,建立并優化測試過程,提升測試效率和產品質量;

3、進行測試環境搭建,根據產品開發要求,完成測試文檔及測試用例撰寫;

4、負責并監督產品版本發布、版本控制、bug控制、測試報告;

5、對測試過程和測試方法的持續改進;

6、部門人員培訓工作,工作分配與考核,參與流程建設及持續性改進計劃及實施。

能力要求:

1、全日制統招大學本科及以上學歷,計算機、通信、電子等相關專業;

2、熟練使用qtp、silktest等自動化測試工具其中一種,并能使用這些工具熟練編寫自動化測試腳本;

3、掌握各種軟件測試技術、方法,如功能測試、性能測試、安全性、可靠性、界面等;

4、掌握mssql,oracle數據庫性能調優;

5、具有2年以上產品測試或相關開發經驗,1年以上團隊管理經驗;

6、學習能力強,有技術理想,有職業夢想,最好有測試cs程序的經驗(可選)。

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