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嚴格遵守換屆紀律表態發言篇一

服務保障換屆選舉工作

紀工委監察分局

各位領導、同志們：

即將開展的換屆選舉工作，既是對當前黨風廉政建設工作提出的新要求，更是對紀檢監察機關履職盡責的加壓和考驗。對于我們紀檢派駐機構來說，做好轄區換屆選舉的監督檢查工作，使命光榮，任務艱巨，責任重大。我們將不辜負縣委的重托和要求，認真履行紀檢監察的職責，全面抓好換屆選舉監督檢查工作。為營造風清氣正的換屆選舉氛圍，我們將努力做好以下工作：

一、加強學習，明確換屆選舉的重要性

換屆紀律和風氣如何，直接影響換屆工作能否順利進行。作為縣紀委監察局的派駐機構，我們要從政治和全局的高度，充分認識換屆紀律、保證換屆風清氣正的重要意義，為預防和整治換屆選舉工作中的違紀違規行為，認真貫徹落實中紀委、中組部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》及相關換屆文件精神。對此，我們將帶頭學習“5個嚴禁、17個不準、5個一律”等紀律要求，堅持以“提早介入、教育在先、重在防范、防糾并舉、狠抓落實”的原則，通過多渠道廣泛宣傳換屆選舉目的和要求、程序方法、法律法規、選人標準和典型經驗，引導廣大黨員群眾熱情參與、理性參與、依法參與，樹立正確輿論導向，營造風清氣正工作氛圍，合力推進換屆選舉工作。

二、增強監督，維護換屆選舉的公正性

換屆選舉涉及方方面面，為防止工作被動，產生不穩定因素。對此，我們將提前謀劃，按照本次換屆選舉工作的紀律要求和有關規定，結合轄區黨組織的實際，制定有針對性、操作性強的換屆選舉監督檢

1查工作方案，明確監督檢查的重點、范圍、內容和方法步驟，切實提高監督檢查的效能。一是強化廉潔情況梳理，把好提名關。作為駐鄉鎮紀工委要對干部廉潔自律情況的日常了解，對黨員干部廉潔從政情況認真梳理，準確把握黨員干部廉潔從政狀況。按照縣紀委和縣委組織部關于對干部廉政協審的要求，加強與轄區黨委的協調和溝通，確保換屆期間干部征求意見回復的準確性、規范性和時效性，切實把好候選人提名的廉政關。二是強化信訪舉報工作，把好監督關。要以防止在換屆選舉中出現“跑風漏氣”、“拉票賄選”、“弄虛作假”等問題為重點，在每個鄉鎮村屯設立舉報信箱，全面接受群眾的監督，收集換屆選舉工作信息及群眾輿情動態。公開舉報電話，暢通群眾舉報渠道，凡涉及換屆問題的舉報，及時受理，做到一件不漏。對反映問題線索清楚、內容具體的舉報，明確辦結時限，進行重點查辦。三是實施全程跟蹤監督，把好程序關。為確保換屆選舉順利進行，我們將直接介入轄區換屆選舉全過程，實施“嵌入式”監督。做到關口前移、及時跟進、全程監督、確保實效。要加強對干部提名推薦、考察、公示和選舉“四個環節”的監督檢查，一看黨委換屆選舉政策宣傳是否到位；二看換屆選舉法紀教育是否到位；三看換屆選舉公示公開是否到位；四看換屆選舉程序執行是否到位；五看相關規范性文書整理是否到位。對發現的問題，要求轄區各黨委及時整改重新落實。

三、依紀辦案，確保換屆工作的嚴肅性

作為換屆選舉的監督部門，我們要在縣委的領導下，按照縣紀委和縣委組織部的要求，與轄區黨委密切配合，聯動協作，加大換屆工作全程監督力度，嚴肅查處換屆中的各種違紀、違法行為。一是從快查處。要協同轄區黨委認真受理反映違反換屆紀律的問題，對于群眾舉報的有關問題，要快查、快辦，特別是群眾反應的候選人廉潔問題，更要快查快結，以對干部高度負責的態度，及時查明原因，切實保證換屆選舉時間和進度要求。二是從嚴查處。要堅持原則、敢抓敢管，做到有案必查、查實必處、失責必究。對查實的違紀行為，要嚴肅處理、絕不姑息，已查處的違紀案件，要及時通報，對相關責任人，要嚴肅追究問責。要通過嚴肅查處拉票賄選，“寫黑信、亂告狀”，“有意隱瞞、弄虛作假”等行為，徹底讓投機鉆營者無機可乘，讓心存僥幸者付出代價，讓觸犯法紀者受到懲處。三是全程查處。要把執紀辦案工作貫穿于換屆選舉的全過程，重點查處搞非組織行為影響破壞換屆選舉秩序，換屆期間不作為、亂作為導致群體性事件等違反組織人事紀律和政治紀律案件，在保證辦案程序的同時，特事特辦、急事急辦，隨時發現、隨時查處、隨時反饋，以查辦案件的時效性，確保整個換屆工作順利、有序開展。

四、強化協調，增強監督檢查的操作性

換屆選舉工作直接涉及群眾根本利益，問題多、矛盾大，解決不好，會給未來換屆工作帶來隱患和潛在危機，這就對開展好換屆選舉監督檢查工作提出了更高要求。作為派駐機構，就要充分發揮組織協調作用，構建監督網絡，開展精細化的監督檢查工作，把問題消滅在萌芽狀態，把矛盾化解在基層。一要建立情報網絡，掌握社情民意。組織轄區各黨委紀檢干部和各村監督小組成員，及時摸排群眾對換屆選舉的反應，及時發現和掌握動態性信息，重要情況及時上報縣換屆選舉工作領導小組，及時處理好苗頭性、突發性問題；二要建立調處網絡，維護群眾利益。要尊重群眾的申訴權、信訪權，高度重視并正確對待換屆期間的群眾來信來訪，組織轄區內信訪、綜治、司法等部門依法維護群眾合理訴求，依法維護人民群眾的民主權利，切實消除和化解信訪矛盾。三是建立監督網絡，督辦工作落實。要積極履行職

責，認真督辦各黨委履行換屆選舉工作職責情況，通過監督檢查、隨機抽查等辦法，查看各黨委換屆選舉推進措施、工作效能、維護穩定等工作情況，查擺問題、督促整改，確保換屆選舉各項任務保質保量完成。

嚴格遵守換屆紀律表態發言篇二

楊思濤書記在換屆選舉工作會上的講話

按照省委、省政府的工作部署，縣委、縣政府決定在今年 6 月上旬至 9 月下旬，開展全縣村級組織換屆選舉工作。今天會議的主要任務，是對這次村級組織換屆選舉工作進行動員和部署。縣委、縣政府已印發了村級組織換屆選舉工作的相關文件，要求已經非常明確、具體，各鎮黨委、人大、政府，各部門要認真學習、準確領會、抓好落實。剛才，金江、老城、橋頭三個鎮作了表態發言，講的很好。下面，我就今年村級組織換屆選舉工作，講幾點意見。

一、提高認識，認清形勢，進一步增強做好村級組織換屆選舉工作的責任感

村級組織換屆選舉是加強基層政權建設的一項常規工作和基礎性工作，事關“三農”工作全局、事關黨在農村的執政根基。今年的村級組織換屆選舉，是在國際旅游島建設全面推進的大背景中進行的一次換屆選舉；是實施三縣一地”經濟社會發展戰略，深入學習實踐科學發展觀的關鍵時刻進行的一次換屆選舉。做好今年的村級組織換屆選舉工作，意義十分重大。

首先，抓好換屆選舉，對于促進我縣基層組織建設意義重大。基層組織的凝聚力、戰斗力、創造力強不強，能不能發揮好作用，關鍵在干部，特別是領導干部。總的來看，我縣絕大多數基層干部素質是好的，在推進城鄉發展、服務群眾、維護社會穩定等工作中擔當重任，較好地發揮了作用。但是，我們也要看到，當前我縣農村基層干部隊伍中，依然存在著不少問題，比如，隊伍結構還不盡合理，整體文化程度偏低、年齡偏高；一些干部思想工作作風不扎實，“雙帶”能力和服務群眾的能力不強，在群眾中缺乏威信，有的甚至還與民爭利，違法亂紀，腐化墮落；個別地方“兩委”班子還不夠協調，互相拆臺、內耗，缺乏戰斗力，等等。這些問題，在很大程度上影響了基層組織作用的發揮，影響了黨和政府的形象，影響了澄邁的改革發展穩定。這次換屆選舉，是我們解決這些問題、進一步優化基層班子、強化基層隊伍、夯實基層組織的一次難得契機。抓好換屆選舉工作，把一大批政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、群眾中有威信的干部充實進基層班子、吸納進基層隊伍，對于加強基層組織建設、提升基層組織凝聚力、戰斗力和創造力，具有十分重要的現實意義。

其次，抓好換屆選舉，對于促進基層民主政治建設意義重大。發展基層民主是黨和國家的一貫方針。《城市居民委員會組織法》、《村民委員會組織法》頒布以來，我縣以村（居）民當家作主為核心的村（居）民自治有了很大發展，廣大群眾的民主法治意識明顯增強，參與民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督的積極性、主動性以及能力水平，都有了明顯的提高。但我們也要清醒認識到，基層群眾民主法制意識的培養還有許多不盡人意的地方，是一個長期漸進的過程。從現實情況看，在一些基層干部群眾中，不尊重民主權利、不善于運用民主權利的現象并不鮮見，特別是在一些地方的農村，有的基層干部“家長制”作風嚴重，在土地征用、專項補貼發放、優撫低保發放、集體財務收支等重大事項、敏感事項上，沒有實行民主決策、民主管理，搞少數人甚至個人說了算，不敢或不愿向群眾公開。上屆換屆選舉中，個別村還出現了賄選現象，甚至發生宗族勢力和黑惡勢力干擾、操縱選舉。這些都反映了我們完善村（居）自治、加強基層民主政治建設的道路還很漫長。在村（居）民自治中，民主選舉是前提，民主選舉搞好了，民主決策、民主管理、民主監督才能真正落到實處。而換屆選舉，又是村（居）民參與最廣泛、最實際、最生動的一次民主法制教育和民主實踐活動，做好這項工作，對于保護和引導好廣大干部群眾的民主熱情，培育他們的民主意識，形成濃厚的民主氛圍，促進基層民主政治建設，都具有非常重要而深遠的意義。

再次，抓好換屆選舉，對于促進澄邁改革發展穩定意義重大。村（居）黨組織是領導城鄉基層各項事業的核心力量，村（居）委會是群眾自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾性自治組織。它們肩負著把黨和國家的方針政策、各級黨委和政府的決策部署，貫徹到基層單位、落實到千家萬戶的重任。尤其是在國際旅游島建設已經上升為國家戰略的形勢下，基層組織的地位和作用更為突出。人民群眾是國際旅游島建設的主體。當前，在國際旅游島建設熱潮中，我們澄邁要有所作為，不僅要靠準確的定位、科學的決策，更要靠全縣 53 萬人民群眾的廣泛參與。基層組織與群眾有著最廣泛、最直接、最密切的聯系，在動員和組織廣大群眾參與國際旅游島建設、推動城鄉發展、維護社會和諧穩定等方面，有著不可替代的作用。目前，我縣農村經濟社會發展還相對緩慢，地區間差距懸殊，個別地方主導產業不突出，農民收入缺乏保障等等，這些都是制約我縣全面建設小康社會的重大因素，同時，農村又是我縣矛盾糾紛易發、多發的地區，是維穩工作的重點部位。因此，能不能選出“雙帶”能力強、善于做群眾工作的“兩委”班子，直接關系到農村發展、農民致富，直接關系到全縣的改革發展穩定大局。

在深刻認識換屆選舉重要意義的同時，有必要對面臨的新情況新問題進行認真的思考。前段時間，組織、民政部門已對我縣村級組織班子現狀進行了詳細的調研摸底，對各地存在的問題也有了比較客觀的了解，并列出了一些重點村和難點村。總的來講，現在村級組織的基本面是不錯的，對我們搞好換屆選舉有許多有利條件：改善民生力度不斷加大，使干群關系普遍好轉，增強了村民對黨和政府的信任感；激勵保障機制逐步建立健全，使農村干部在職有合理待遇，干好有發展前途，離任有可靠保障，調動了村民競選“村官”的熱情，為選好配強村級組織領導班子提供了先決條件；《海南省村民委員會選舉辦法》經修改后，更加完善，更具操作性，對諸如往屆換屆選舉中出現的一些棘手問題將有效防范和解決；尤其是經過五屆換屆選舉工作實踐，我們也積累了一定的經驗，為此次換屆選舉工作奠定了良好的基礎。這些有利條件，必將進一步增強我們做好今年換屆選舉工作的信心。但同時，這次換屆選舉也存在不少隱患和問題，比如有的地方宗族、宗派勢力有所抬頭，導致選舉難公平；農村外出人員增多，將直接影響選民參選率，給換屆選舉增加了難度；有的地方不正當拉票、協議競選、惡意承諾等現象也可能會發生，且手段越來越隱蔽，難于打擊查處；個別基層組織班子不太協調，相互拆臺，相互排斥，在換屆選舉中很可能各吹各的號、各唱各的調，最終導致候選人得票都不過半，造成選舉失敗等等。對于這些不利因素和可能發生的情況，需要引起大家足夠的重視，時刻保持清醒的頭腦，切切實實把這次村級組織換屆選舉的困難想得更多一些，把情況摸得更準一些，把方案定得更周全一些，組織工作做得再細一些，以高度的責任感和使命感來做好換屆選舉工作。

二、突出重點，把握方向，牢牢抓住換屆選舉工作主導權。

今年的換屆選舉，縣委已經明確先進行村黨組織換屆，再進行村委會換屆。各級黨組織要充分發揮領導核心作用，突出重點、把握方向，牢牢抓住主導權，穩步推進換屆選舉工作。要重點下功夫抓好以下幾項工作。

（一）要認真研究制定選舉工作方案。科學制定方案，是做好換屆選舉工作的前提。要制定好方案，首先要做好調研，全面掌握情況。各鎮黨委、政府，要圍繞換屆選舉，深入開展調查摸底，詳細了解各村（居）班子現狀、干部威信、重點人選、群眾思想動態和社會矛盾等情況，特別是對一些矛盾較多、班子軟弱、情況復雜的重點、難點村（居），一定要把情況摸準吃透，深入排查分析可能影響換屆選舉的各種因素，研究具體對策。在此基礎上，制定出切合實際、操作性強的工作方案和選舉突發事件應急處理預案，明確任務，落實責任，確保村級組織換屆選舉工作順利進行。

（二）要扎實抓好選舉工作教育培訓。換屆選舉涉及方方面面，稍有不慎就會給工作帶來被動，產生不穩定因素。各鎮、各有關部門要高度重視換屆選舉的教育培訓工作，并把它貫穿于換屆選舉的全過程。要抓好選舉工作人員的業務培訓，讓工作人員熟悉相關的政策和法律法規，熟悉選舉程序、選舉辦法和步驟，切實提高組織指導村級組織換屆選舉工作的能力和水平。要加強對農村和社區黨員、群眾的民主法制教育，使他們了解換屆選舉的基本要求和程序，提高政治參與能力，正確行使民主權利。

（三）要嚴格把握候選人標準。明確候選人條件，從源頭上把好村（居）干部入口關，是保證換屆選舉成功的關鍵。各鎮黨委要對候選人應當具有的政治素質、工作能力、道德品行等提出明確要求，并向黨員、群眾講清楚，真正把政治素質好、“雙帶”能力強、辦事公道、廉潔奉公、遵紀守法、熱心為群眾服務的人提名為候選人。村黨組織成員與村委會成員交叉任職，有利于加強農村“兩委”的協調配合，應當提倡，但要從實際出發，不搞一刀切。鼓勵農村致富能手、復轉軍人、外出務工經商返鄉農民、回鄉大中專畢業生、大學生“村官”、縣鎮和企事業單位提前離崗或退休干部職工積極參選，提倡把更多的女性村民特別是村婦代會主任提名為村委會成員候選人，以促進農村“兩委”班子成員結構的優化。要加強對候選人資格審查，杜絕不符合條件的人進入村（居）領導班子。

（四）要著重加強對難點村換屆選舉工作的指導。根據排查統計，目前我縣屬于“難點村”的有 44 個，屬于“難點黨組織”的有 24 個，數量之多，超出了我們的想象，如果搞不好，就會產生非常不良的影響。對于這些“難點村”和“難點黨組織”的換屆選舉，各鎮黨委一定要高度重視，派得力的干部駐村加強指導。要逐個分析這些村的村情選情，有針對性地搞好工作預案。對黨組織軟弱渙散、干群矛盾突出、以往選舉問題較多的村，要先進行組織整頓，下功夫解決群眾反映強烈的突出問題，化解矛盾糾紛，消除怨恨情緒，夯實換屆選舉工作基礎。

（五）要努力維護好村級組織換屆期間的社會穩定。穩定是頭等大事，必須確保選舉大局穩定，確保不出惡意傷害和群體性上訪事件發生，這是個底線。今年的換屆選舉，縣委專門從紀委監察、公檢法和邊防支隊等部門抽調了骨干力量，分別成立了換屆選舉紀律監督檢查組和應急安保組，目的就是保持對不正當選舉行為“露頭就打”的高壓態勢，加大打擊力度。對于涉嫌不正當選舉行為的人員，要采取經濟、法律等各種手段進行綜合查處，增強查處的震懾力和實效性。各執法部門要與各鎮密切配合，協同合作，對賄選、搶票、沖擊選舉會場、借機鬧事等影響依法選舉的各種非法行為，堅決予以打擊。同時，要做細預防工作，及時掌握各類影響選舉的不安定情況和傾向性苗頭，及時勸導教育，及時遏制化解，為村級組織換屆選舉工作營造良好的環境。

（六）要認真做好換屆選舉后續各項工作。選舉結束后，各鎮黨委、政府要及時組織新老班子進行交接，保證新班子順利開展工作。要切實加強對新班子工作的指導，盡快建立健全有關各項制度，制定新班子的任期目標和工作計劃。要有針對性對新任干部進行崗位能力培訓，提高他們履行職責、服務群眾的能力。對于落選人員，要做好深入細致的思想工作，引導他們理解和支持新班子的工作，努力營造團結干事的良好氛圍。

三、依法辦事，規范程序，充分尊重和保障黨員群眾的民主權利。

換屆選舉是一項法律性、政策性和政治性都很強的工作，也是黨內民主、人民民主在城鄉基層的重要實現形式。各鎮、各有關部門要嚴格依照法律法規辦事，使黨員群眾的民主權利得到充分的尊重和保障，不斷提高換屆選舉工作的質量和水平。在這里，我著重強調幾個關鍵環節的工作。

（一）要嚴格按照規定推選選舉委員會。選舉委員會的工作貫穿換屆選舉工作全過程，組成人員的品德、能力對選舉工作起著決定性作用。選舉委員會的產生，一定要嚴格依照法律規定來推選，任何組織或個人不得任意指定、撤換。為了更好地發揮村黨組織在村委會選舉中的領導核心作用，提倡按照民主程序，將村黨組織負責人推選為村民選舉委員會主任，主持村民選舉委員會工作。選舉委員會成員被確定為村委會候選人的，應當退出選舉委員會，所缺名額從原推選結果中依次遞補。對被司法機關依法羈押或不依法履行職責的選舉委員會成員，要按照有關規定，終止其職務，及時做好遞補工作，確保選舉委員會工作的正常運轉。

（二）要嚴格按照規定做好候選人提名。能不能選出好的班子，候選人提名非常關鍵。要嚴格按照規定，做好候選人的提名工作。中央明確要求，村委會主任、副主任和委員候選人，由村民直接提名產生，候選人的名額應當多于應選名額。各鎮黨委，各村黨組織，要認真落實好中央的精神，把加強黨的領導與充分尊重村民民主權利有機結合起來，按照規定做好有關候選人的提名工作。

（三）要規范候選人的競爭行為。隨著基層黨員、群眾民主參與積極性的不斷提高，村級組織換屆選舉的競爭性明顯增強。這既有利于基層優秀人才的脫穎而出，但也使一些地方在選舉中，出現了拉票賄選等現象，特別是在一些位處土地開發、項目建設前沿的農村，集體經濟較好的農村，表現得尤為突出，嚴重地影響了選舉的公平公正，阻礙了農村基層民主政治的健康發展。各鎮、各有關部門，要下功夫規范候選人的競爭行為，嚴格制止和查處不正當競爭行為。在以往的選舉中，一些地方曾經出現候選人用不正當手段參與競選的現象，有的以打招呼、搞串聯、請吃送禮等形式拉票賄選，有的散布謠言、誣蔑誹謗競選對手，個別地方甚至還發生了以暴力威脅選民、偽造選票、賄買選票、報假票數等違法行為。對于這些違反選舉紀律的行為，一定要采取堅決措施，嚴肅查處，維護選舉公平公正。對以不正當競爭手段參選的，一經發現，要取消參選資格，已經當選的，要宣布當選無效。觸及法律的，要依法追究法律責任。

（四）要嚴格按照規定開好選舉大會。選舉大會是換屆選舉工作的關鍵環節，也是群眾最為關注的環節，組織得好不好，直接關系選舉的成敗。經驗告訴我們，選舉大會如果組織不嚴密，考慮不周全，很容易引起會場秩序混亂，使選舉難以正常進行，最終影響選舉結果的合法性。各鎮一定要認真研究策劃召開選舉大會的方案，周密部署，精心組織，對會場的安排、投票站投票箱的設置，以及寫票、投票計票、公布結果等每一個環節，都要做過細的考慮，確保每一個環節都嚴格按照規定進行。特別是對以往選舉出現問題較多的村（居），要注意組織力量，做好維護會場秩序的安排，防止有人尋機滋事鬧事，確保選舉大會順利進行。

四、加強領導，精心組織，確保村級組織換屆選舉工作有序推進。

這次村級組織換屆選舉工作時間緊、任務重、要求高，有利條件和困難因素并存，廣大人民群眾非常關注。各鎮、各有關部門一定要加強領導，精心謀劃，科學安排，切實把換屆選舉工作做實做細做好。

（一）要加強組織領導，落實工作責任。縣委已經成立了縣村級組織換屆工作領導小組，負責統籌協調和指導全縣村級組織換屆選舉工作。并專門成立了六個指導組，由基層工作經驗豐富的縣領導擔任組長，加強對各鎮村級組織換屆工作的督促和指導。各鎮黨委要把村級組織換屆選舉工作列入今年的重要議事日程，相應成立領導機構和工作機構，健全和落實領導責任制。縣級班子領導、各包點單位主要領導要多到聯系鎮、村指導，多為鎮、村出謀劃策，排憂解難。鎮黨委書記是直接責任人，要親自抓負總責；分管領導要具體抓；班子成員要分工負責配合抓。要嚴格進行考核和責任追究，無論是縣工作組的同志還是鎮領導干部，在這次換屆選舉工作中的表現都要作為評判使用的一個重要依據；凡是思想不重視、力量不到位、措施不落實、造成不良影響的，要嚴格追究相關人員責任。

（二）要深入開展宣傳，正確引導輿論。各鎮、各有關部門要把宣傳引導貫穿于換屆選舉工作全過程，做到經常性宣傳和階段性宣傳相結合，正面宣傳和典型教育相結合，不斷增強黨員群眾的民主法制意識。要通過多種渠道，采取群眾喜聞樂見的形式，廣泛宣傳換屆選舉的目的要求、程序方法、法律法規、選人標準和典型經驗，教育引導廣大黨員群眾熱情參與、理性參與、依法參與。宣傳部門、各新聞媒體，要積極配合做好這次換屆選舉的宣傳工作，正確引導群眾的關注熱點，正確引導社會輿論，為換屆選舉營造良好的社會氛圍。

（三）要加強協調配合，形成強大合力。村級組織換屆選舉工作是一項綜合性很強的工作，涉及黨委、人大、政府多個部門。各有關部門要加強溝通協調，密切配合，形成抓工作的強大合力。組織部門要發揮好牽頭作用，統籌好換屆選舉工作。民政部門要做好協調、指導工作，注意掌握選舉工作的動態，及時發現和處理選舉工作過程中出現的情況和問題。紀檢、信訪、公安、司法等部門一定要尊重農民群眾的申訴權、信訪權，高度重視并正確對待村級組織換屆期間的群眾來信來訪，依法維護農民群眾的民主權利。各有關部門要按照職責分工，積極主動配合，齊心協力做好換屆選舉工作。

（四）要密切聯系實際，統籌各項工作。村級組織換屆選舉工作，要與當前各項工作結合起來，統籌協調，共同推進。今年是推進海南國際旅游島和西部地區開發建設的開局之年，也是推進項目建設的重要一年，當前又是春耕生產的黃金季節，經濟發展、社會穩定以及民生工作等各個方面壓力都很大。各鎮、各部門要結合換屆要求，對各階段的工作作出合理安排，正確處理好換屆選舉工作同各項工作之間的矛盾，既要抓好“兩委”的換屆選舉工作，又要抓好當前各項工作，真正做到“兩不誤，兩促進”。

嚴格遵守換屆紀律表態發言篇三

在嚴肅換屆紀律表態發言

篇1：嚴肅換屆選舉表態發言

換屆選舉工作的表態發言

一、認真學習貫徹會議精神，努力維護風清氣正的換屆環境

換屆風氣問題是一個重大的政治問題，直接影響到換屆工作能否順利推進，影響到能否選出符合黨和人民要求的縣鄉黨委領導班子，影響到全縣改革、發展、穩定大局和“十一五”規劃目標的全面實現。剛才李組長的重要講話，傳達了中省領導的最新指示，對做好縣鄉黨委換屆中的干部選拔任用工作、嚴肅干部人事工作紀律進行了再次強調和重申，具有很強的針對性和指導性。我們要高度重視，認真學習、深刻領會講話精神。并按照講話要求，在前段工作的基礎上，把省委關于嚴肅換屆中的政治紀律、組織人事紀律、黨風廉政紀律和工作紀律的各項要求，貫徹落實到縣鄉黨委換屆的全過程，大力營造和維護風清氣正的換屆環境。通過換屆，進一步改進各級領導班子和廣大黨員干部的學習、思想和工作作風，優化各級黨委領導班子的知識、專業、年齡結構，達到結構合理、專業配套、優勢互補，增強整體功能，成為堅決貫徹執行黨的路線方針政策，求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調、朝氣蓬勃、奮發有為的堅強領導集體。通過換屆，落實中央關于地方黨委領導班子配備改革的目標，建立地方黨委新的領導體制和工作機制，進一步加強對地方經濟社會重大事務的領導和協調，更好地履行地方黨委的職責。

二、堅持正確的用人導向，進一步加強對換屆工作的組織領導

衡量一個地方換屆工作風氣正與不正，關鍵是看選人用人是否公正。我們將認真貫徹執行黨的任人唯賢的干部路線，嚴格按照《干部任用條例》和省委關于這次換屆規定的原則、條件、程序、紀律辦事，堅持用黨的組織原則和好的作風選人用人，大力選拔那些政治堅定、能力突出、作風過硬、群眾信任、善于領導科學發展的優秀干部。對那些長期在條件艱苦的地方埋頭苦干、取得突出成績的干部，大膽提拔重用。對于那些黨的意識淡薄、政治上不堅定、對中央決策部署陽奉陰違、關鍵時刻經不起考驗的人，缺乏大局意識、紀律觀念差、嚴重鬧不團結的人，精神不振、推諉扯皮、工作不負責任的人，作風漂浮、弄虛作假、熱衷于搞形式主義的人，貪圖享樂、以權謀私、為政不廉的人，拉拉扯扯、搞庸俗關系、跑官要官的人以及道德品質不好的人，決不提拔使用，已在領導班子中的也要堅決予以調整。會后，鄉鎮黨委及組織部門要對前段的黨委換屆工作認真進行自糾自查，重點檢查中省關于這次地方黨委換屆中干部提名、考察的新政策、新要求、新舉措是否落到實處；是否嚴格按程序辦事，有沒有簡化、變通或顛倒程序的現象；是否堅持實事求是，有沒有在干部考察中隱瞞、歪曲事實真相；是否堅持民主集中制，有沒有個人或少數個人說了算的現象。通過自糾自查，進一步樹立良好的用人風氣，努力形成有利于干部干事創業和健康成長的良好氛圍，推動縣鄉黨委換屆工作順利開展。

三、嚴肅組織人事紀律，堅決查處違反紀律的各種行為

嚴格執行組織人事紀律，是搞好換屆工作的重要保證。今年4月以來，中、省、市、縣就地方黨委換屆工作中嚴肅組織人事紀律多次召開會議、下發通知，反復重申有關紀律要求，7月21日，縣紀委、縣委組織部按照縣委要求，就換屆中加強組織人事紀律作出了具體規定。這些要求已經非常明確和具體，各鄉鎮黨委、紀檢機關和組織部門要認真學習領會，抓好貫徹落實。要嚴格工作程序，強化工作紀律，加強監督檢查，嚴肅查處換屆中違反組織人事紀律的人和事，確 保換屆工作順利進行。要加大對換屆工作紀律執行情況的監督檢查力度，認真做好信訪工作，加強舉報電話受理工作，廣泛接受監督。通過多種方式、多種渠道、多種層面，認真了解干部在換屆中的表現，并作為評價和使用干部的重要依據。要高度重視對擬提名、提拔干部的信訪及有關問題的反映，落實責任制，以對黨、對事業、對干部高度負責的態度，及時查明原因，防止干部“帶病提名”、“帶病提拔”。要進一步落實黨風廉政建設責任制，我再次重申，凡出現用人上的不正之風和嚴重腐敗現象，以及對違反組織人事紀律行為查處不力的，要堅決追究有關黨委和有關部門負責人的責任，一查到底。

四、大力加強思想教育，做好深入細致的思想政治工作

換屆是對每一位領導干部黨性觀念的一次考驗，也是對先進性教育活動成效的實際檢驗。越是這樣的時刻，越要嚴格對干部的教育、管理和監督。調整是領導班子建設的需要，更是工作的需要，能否以平常心態和正確的態度對待組織決定和個人進退留轉，是對每一個領導干部黨性和組織紀律的嚴肅考驗。從我縣鄉鎮黨委班子整體情況和這次推薦考察情況看，絕大多數同志能夠講黨性、顧大局、守紀律，正確對待這次人事調配，保持健康平和心態和積極向上的精神狀態。縣委相信，無論是工作變動了的同志或是繼續留在原崗位上的同志，都能夠堅持黨性原則，自覺服從組織安排，堅決維護并嚴格執行縣委最終決定，正確對待自己的職位變動和進退留轉，處理好個人與組織、下給與上級、領導和同事之間的關系，團結協作，和諧共事，共同把工作干好，把勉縣的事情辦好。這次換屆改革力度大，涉及許多干部的切身利益，做好深入細致的思想政治工作至關重要。各級黨組織要把思想政治工作貫穿于換屆的全過程，既要教育引導干部從黨的事業出發，自覺服從組織安排，又要關心和愛護干部，保護和調動干部的積極性，盡可能幫助他們解決一些實際困難，讓他們感受到組織的關心和溫暖。

最后，我代表縣委，再次感謝省委巡視組李組長一行來我縣檢查指導換屆工作。縣委、各鄉鎮黨委及有關部門，要積極支持配合省委巡視組的工作，重大問題及時向巡視組請示匯報，服從巡視組的領導和監督，認真負責地完成巡視組交辦的工作。我們堅信，在省委和市委的重視和領導下，在全縣廣大干部群眾和社會各界的配合支持下，我縣縣鄉黨委換屆工作一定能夠順利有序地進行，取得圓滿成功。篇2：嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正專題民主生活會發言材料

嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正

專題民主生活會發言材料

根據《黨章》和有關規定，今年開始，全國省市縣鄉四級黨委進行集中換屆，地方各級人大、政府、政協也將陸續開始換屆，這是黨和國家政治生活中的一件大事。扎實做好換屆工作，對于加強領導班子和干部隊伍建設，加快轉變經濟發展方式，開創科學發展新局面，實現“十二五”規劃，促進經濟長期平穩較快發展和社會和諧穩定具有十分重要的意義。

一、加強學習，充分認識嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的重要性和必要性 嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，才能保證換屆工作順利進行。換屆期間，往往是用人上不正之風的易發多發期，嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正，是對深入整治用人上不正之風、提高選人用人公信度的重要檢驗。近期以來，我系統學習了中央“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律”及中央、省、州及本縣有關通知要求，結合有關典型案例進行了深入思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更深刻的認識。

首先，這是鐵的紀律。今年以來，上級通過召開視頻會議、下發通知等形式，對換屆紀律作了進一步明確，中央提出“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”，省委、州委、縣委也根據實際提出了具體要求。之所以提前嚴肅換屆紀律、劃定“高壓線”，本身就體現了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是亮明堅決態度，落實有力措施，同選人用人上的不正之風作斗爭，用鐵的紀律保證換屆工作風清氣正、健康進行。

其次，這是預防在先。從州委組織部編發的《嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正學習手冊》中列舉的典型案例中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中拉票賄選、買官賣官、跑官要官、違規用人、干擾換屆，違反換屆紀律，最終付出了高昂代價。而將換屆紀律公示于眾、廣為告之，說白了就是提前預警，早打預防針，告訴干部該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，進而更好地教育干部、警示干部，筑牢紀律防線，避免發生類似的問題。

第三，這是職責所在。嚴肅換屆紀律，是確保順利完成換屆工作任務的重要保證，是選好干部、配強班子的重要抓手。作為黨員領導干部，帶頭執行、帶頭維護換屆工作紀律，這是重大政治責任。必須明確要求，嚴格約束自己；珍惜榮譽，維護組織形象；弘揚正氣，發揮表率作用。

二、以身作則，以最堅決的態度和鐵的紀律保證換屆風清氣正

在這次換屆中，我一定嚴格執行中央、省委、州委和縣委換屆紀律有關要求，按照自己對上級組織的莊嚴承諾，充分發揮職能作用，自覺維護換屆秩序，確保換屆圓滿成功。主要做到“三講”：

1、講大局。自覺把思想和行動統一到中央、省、州、縣的部署要求上來，做識大體、顧大局的表率，把心思和精力集中到做好工作、維護團結、振奮精神上來，通過換屆，換出新作風、新精神、新活力和新干勁。

2、講黨性。堅決維護和執行好黨的紀律。正確處理個人與組織的關系，無條件服從組織安排和事業需要。換屆期間自覺做到思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁，以實際行動支持換屆工作。

3、講胸懷。本著對我縣發展負責、對我縣人民負責、對我縣干部負責的態度，堅持講真話、說實話，出公心、行公道，實事求是地評價自己，客觀公正地評價他人，嚴肅慎重地推薦干部，真正把那些用心干事、不事張揚、敢于擔當、把事干成的干部選出來。

三、扎實工作，以最有力的實際行動支持換屆工作的順利開展

用平常心對待換屆，用事業心對待進退，用責任心對待工作，埋頭苦干，扎實做好本職業務工作，保障縣委、縣政府和本辦各項工作部署順利落實，用實際工作支持換屆工作的順利開展。

1、切實加強黨性修養，時刻牢記全心全意為人民服務的根本宗旨。通過深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，切實加強班子成員的黨性修養，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻牢記全心全意為人民服

務的根本宗旨，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。

2、加強工作作風建設，真抓實干，務求實效。大興求真務實之風，增強責任感、緊迫感，增強危機意識、憂患意識，克服浮躁情緒，踏實工作，把轉變作風體現到推動各項工作上。雷厲風行的抓好各項工作的貫徹落實，對部署了的工作做好督促檢查、堅決一抓到底。3、切實加強領導班子建設，努力提高領導能力和水平。堅持民主集中制原則，進一步增強民主意識，發揚民主作風，不斷提高決策水平和領導水平。建立健全領導班子民主生活會制度, 將民主生活會制度化、經常化，作為加強班子自身建設的重要方式。

4、加強生活作風建設，保持高尚的精神追求。加強思想道德修養，講操守，重品行。大力弘揚艱苦奮斗，勤儉節約的優良傳統，反對奢侈浪費、攀比鋪張的不良風氣，做 到生活正派，情趣健康。自覺加強黨紀條規的學習，提高拒腐防變的能力，努力成為清正廉潔的表率。篇3：在嚴肅換屆紀律專題民主生活會上的發言

在嚴肅換屆紀律專題民主生活會上的發言

縣委副書記 保元德

（2011年6月27日）

在我縣換屆工作全面展開之際，按照市委的要求，今天我們召開這次嚴肅換屆紀律專題民主生活會，具有十分重要的意義。前面，劉部長、趙書記、魏部長分別結合各自分管工作實際進行了發言，認識深刻，切中要害，講得很好。下面，我也結合自己的工作職責，圍繞“嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正”作一簡要發言。

一、對嚴肅換屆紀律重要性的認識 這次換屆是在新的歷史起點上加強各級領導班子建設的重大舉措，換屆后的領導班子任期正值“十二五”時期，搞好換屆，對于實現“十二五”目標任務，對于提高領導班子和領導干部領導科學發展的能力具有至關重要的意義。嚴肅換屆紀律，是換屆順利進行和風清氣正的重要保證。近期以來，我系統學習了中央“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律”的換屆紀律規定，結合有關典型案例進行了深入思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更深刻的認識。

（一）嚴肅換屆紀律是保證換屆環境風清氣正的重要保證。換屆風氣的好壞，直接關系換屆工作的成敗。風氣不正，必然擾亂干部群眾思想，影響換屆工作成效；必然損害政府威信，敗壞政府形象；必然導致投機者得利，老實人吃虧。風氣清正，才能選好干部、選準人才、配強班子；才能優化干部隊伍、凈化社會風氣。在換屆過程中，要切實按照中央“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律”的換屆紀律規定，把嚴肅換屆紀律擺在更加突出的位臵，以鐵的意志、鐵的紀律，確保換屆換出公信力，換出凝聚力，換出戰斗力，換出發展力。

（二）嚴肅換屆紀律是選好干部、配強班子的重要保障。換屆工作的主要任務是選好干部、配強班子，為全縣科學跨越發展提供組織保證、人才支撐。只有嚴格標準、嚴明程序、嚴肅紀律，才能確保“好中選優”，提高選人用人質量，才能確保選出的干部讓組織放心，讓群眾滿意。（三）嚴肅換屆紀律是黨員領導干部的職責所在。換屆期間既是檢驗黨員干部黨性修養的關鍵期，也是拉票賄選、跑官要官的多發期。作為黨員領導干部，要始終保持清醒的頭腦，做到防微杜漸，未雨綢繆，切實增強紀律觀念，帶頭執行、帶頭維護換屆工作紀律，這既是職責所在，也是黨性修養的直接體現。

二、對嚴肅換屆紀律的幾點建議

結合自己的學習心得和工作實際，我對做好我縣換屆紀律保證工作有以下三點建議：

（一）加強教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律。教育是預防的基礎。注重教育，是我們的傳統和優勢。要做到教育在先、警示在先、預防在先，進一步加強對黨員領導干部理想信念、道德情操、黨紀國法等方面的思想政治教育，引導和督促黨員干部自覺遵守換屆紀律，筑牢紀律防線，嚴守紀律規定，為做好這次換屆工作奠定堅實的思想基礎。一要加強宣傳學習。進一步采取多種形式，廣泛深入地宣傳選拔任用干部和換屆選舉工作的政策法規，特別要加大中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”等換屆紀律的宣傳力度，將之公之于眾，使廣大干部群眾知曉，請廣大干部群眾監督。二要加強思想教育。引導黨員干部樹立大局觀念，正確對待個人的進退留轉，自覺服從組織安排，做到“進”時朝氣蓬勃、“退”時心情愉快、“留”時加倍努力、“轉”時奮發進取，確保在整個換屆過程中思想不散、秩序不亂、工作不斷，確保群眾利益不受影響。

（二）強化監督，確保換屆過程風清氣正。搞好集中換屆，要自律，更要他律。要嚴格執行干部選拔任用工作四項監督制度，進一步強化組織監督、制度監督、民主監督，把換屆全過程臵于組織、干部、群眾有效的監督之下，確保各項換屆紀律不折不扣地貫徹執行。一要抓住關鍵環節。民主推薦、考察、公示和換屆選舉等關鍵時期，往往是違紀行為的高發期多發期，要密切關注、提前介入、全程監督。二要開展專項督查。對每個鄉鎮都要派出督查組，分片包干、分段檢查、分期驗收，對各鄉鎮前期準備工作進行把關，對換屆選舉工作進行現場督導，確保嚴肅換屆紀律的要求執行不走樣。三要暢通監督渠道。建立健全電話舉報、短信舉報、網絡舉報、來信來訪“四位一體”的舉報體系，確保群眾反映問題的渠道暢通。同時，加強換屆輿情輿論實時監控，確保監督實效。

（三）嚴厲查處，始終保持對違法違紀行為的高壓態勢。查處是最直接、最有威懾力的懲戒。要以最嚴厲的措施查處違法違紀行為，保持對換屆不正之風的強大震懾，堅決防止和重點懲治拉票賄選、跑官要官、干擾換屆等歪風邪氣。對換屆過程中出現的不正之風，要一查到底，嚴肅處理，決不姑息。同時，要加強對重點對象的教育，堅持抓早、抓小、抓苗頭，對苗頭性問題要早發現、早提醒、早糾正。

三、本人遵守換屆紀律的情況

按照縣委組織部《關于召開嚴肅換屆紀律專題中心組學習會暨民主生活會的通知》，我對子自己遵守換屆紀律的情況進行了認真對照檢查。總體認為，自己自覺嚴格遵守有關政策法規，本著對黨和人民負責，對家庭和個人負責的態度，沒有采取任何拉關系、走路子等不正當手段跑官要官，謀取職務或者提升職級待遇；沒有為他人提拔調動說過情、打過招呼；沒有為親友和身邊工作人員干預過本級和下級的人事安排；沒有利用職務上的便利以為他人謀取職務晉升、崗位調動為目的，索取、收受或者變相索取、收受過賄賂。在接下來的換屆工作中，我將一如既往地和縣委常委班子成員帶頭遵守中央和省、市委關于嚴肅換屆紀律的各項規定，特別是認真按照中紀委、中組部提出“5個嚴禁、17個不準”紀律要求，帶頭堅持民主集中制原則，帶頭履行換屆工作責任，帶頭抵制用人上的不正之風，帶頭接受社會各界監督，堅決維護換屆工作的公正性和嚴肅性。

以上發言，不妥之處，請大家批評指正。

嚴格遵守換屆紀律表態發言篇四

在嚴肅換屆紀律表態發言

篇一：嚴肅換屆選舉表態發言

換屆選舉工作的表態發言

一、認真學習貫徹會議精神，努力維護風清氣正的換屆環境

換屆風氣問題是一個重大的政治問題，直接影響到換屆工作能否順利推進，影響到能否選出符合黨和人民要求的縣鄉黨委領導班子，影響到全縣改革、發展、穩定大局和“十一五”規劃目標的全面實現。剛才李組長的重要講話，傳達了中省領導的最新指示，對做好縣鄉黨委換屆中的干部選拔任用工作、嚴肅干部人事工作紀律進行了再次強調和重申，具有很強的針對性和指導性。我們要高度重視，認真學習、深刻領會講話精神。并按照講話要求，在前段工作的基礎上，把省委關于嚴肅換屆中的政治紀律、組織人事紀律、黨風廉政紀律和工作紀律的各項要求，貫徹落實到縣鄉黨委換屆的全過程，大力營造和維護風清氣正的換屆環境。通過換屆，進一步改進各級領導班子和廣大黨員干部的學習、思想和工作作風，優化各級黨委領導班子的知識、專業、年齡結構，達到結構合理、專業配套、優勢互補，增強整體功能，成為堅決貫徹執行黨的路線方針政策，求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調、朝氣蓬勃、奮發有為的堅強領導集體。通過換屆，落實中央關于地方黨委領導班子配備改革的目標，建立地方黨委新的領導體制和工作機制，進一步加強對地方經濟社會重大事務的領導和協調，更好地履行地方黨委的職責。

二、堅持正確的用人導向，進一步加強對換屆工作的組織領導

衡量一個地方換屆工作風氣正與不正，關鍵是看選人用人是否公正。我們將認真貫徹執行黨的任人唯賢的干部路線，嚴格按照《干部任用條例》和省委關于這次換屆規定的原則、條件、程序、紀律辦事，堅持用黨的組織原則和好的作風選人用人，大力選拔那些政治堅定、能力突出、作風過硬、群眾信任、善于領導科學發展的優秀干部。對那些長期在條件艱苦的地方埋頭苦干、取得突出成績的干部，大膽提拔重用。對于那些黨的意識淡薄、政治上不堅定、對中央決策部署陽奉陰違、關鍵時刻經不起考驗的人，缺乏大局意識、紀律觀念差、嚴重鬧不團結的人，精神不振、推諉扯皮、工作不負責任的人，作風漂浮、弄虛作假、熱衷于搞形式主義的人，貪圖享樂、以權謀私、為政不廉的人，拉拉扯扯、搞庸俗關系、跑官要官的人以及道德品質不好的人，決不提拔使用，已在領導班子中的也要堅決予以調整。會后，鄉鎮黨委及組織部門要對前段的黨委換屆工作認真進行自糾自查，重點檢查中省關于這次地方黨委換屆中干部提名、考察的新政策、新要求、新舉措是否落到實處；是否嚴格按程序辦事，有沒有簡化、變通或顛倒程序的現象；是否堅持實事求是，有沒有在干部考察中隱瞞、歪曲事實真相；是否堅持民主集中制，有沒有個人或少數個人說了算的現象。通過自糾自查，進一步樹立良好的用人風氣，努力形成有利于干部干事創業和健康成長的良好氛圍，推動縣鄉黨委換屆工作順利開展。

三、

嚴格執行組織人事紀律，是搞好換屆工作的重要保證。今年4月以來，中、省、市、縣就地方黨委換屆工作中嚴肅組織人事紀律多次召開會議、下發通知，反復重申有關紀律要求，7月21日，縣紀委、縣委組織部按照縣委要求，就換屆中加強組織人事紀律作出了具體規定。這些要求已經非常明確和具體，各鄉鎮黨委、紀檢機關和組織部門要認真學習領會，抓好貫徹落實。要嚴格工作程序，強化工作紀律，加強監督檢查，嚴肅查處換屆中違反組織人事紀律的人和事，確

保換屆工作順利進行。要加大對換屆工作紀律執行情況的監督檢查力度，認真做好信訪工作，加強舉報電話受理工作，廣泛接受監督。通過多種方式、多種渠道、多種層面，認真了解干部在換屆中的表現，并作為評價和使用干部的重要依據。要高度重視對擬提名、提拔干部的信訪及有關問題的反映，落實責任制，以對黨、對事業、對干部高度負責的態度，及時查明原因，防止干部“帶病提名”、“帶病提拔”。要進一步落實黨風廉政建設責任制，我再次重申，凡出現用人上的不正之風和嚴重腐敗現象，以及對違反組織人事紀律行為查處不力的，要堅決追究有關黨委和有關部門負責人的責任，一查到底。

四、大力加強思想教育，做好深入細致的思想政治工作

換屆是對每一位領導干部黨性觀念的一次考驗，也是對先進性教育活動成效的實際檢驗。越是這樣的時刻，越要嚴格對干部的教育、管理和監督。調整是領導班子建設的需要，更是工作的需要，能否以平常心態和正確的態度對待組織決定和個人進退留轉，是對每一個領導干部黨性和組織紀律的嚴肅考驗。從我縣鄉鎮黨委班子整體情況和這次推薦考察情況看，絕大多數同志能夠講黨性、顧大局、守紀律，正確對待這次人事調配，保持健康平和心態和積極向上的精神狀態。縣委相信，無論是工作變動了的同志或是繼續留在原崗位上的同志，都能夠堅持黨性原則，自覺服從組織安排，堅決維護并嚴格執行縣委最終決定，正確對待自己的職位變動和進退留轉，處理好個人與組織、下給與上級、領導和同事之間的關系，團結協作，和諧共事，共同把工作干好，把勉縣的事情辦好。這次換屆改革力度大，涉及許多干部的切身利益，做好深入細致的思想政治工作至關重要。各級黨組織要把思想政治工作貫穿于換屆的全過程，既要教育引導干部從黨的事業出發，自覺服從組織安排，又要關心和愛護干部，保護和調動干部的積極性，盡可能幫助他們解決一些實際困難，讓他們感受到組織的關心和溫暖。

最后，我代表縣委，再次感謝省委巡視組李組長一行來我縣檢查指導換屆工作。縣委、各鄉鎮黨委及有關部門，要積極支持配合省委巡視組的工作，重大問題及時向巡視組請示匯報，服從巡視組的領導和監督，認真負責地完成巡視組交辦的工作。我們堅信，在省委和市委的重視和領導下，在全縣廣大干部群眾和社會各界的配合支持下，我縣縣鄉黨委換屆工作一定能夠順利有序地進行，取得圓滿成功。篇二：嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正專題民主生活會發言材料

嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正

專題民主生活會發言材料

根據《黨章》和有關規定，今年開始，全國省市縣鄉四級黨委進行集中換屆，地方各級人大、政府、政協也將陸續開始換屆，這是黨和國家政治生活中的一件大事。扎實做好換屆工作，對于加強領導班子和干部隊伍建設，加快轉變經濟發展方式，開創科學發展新局面，實現“十二五”規劃，促進經濟長期平穩較快發展和社會和諧穩定具有十分重要的意義。

一、加強學習，充分認識嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的重要性和必要性

嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，才能保證換屆工作順利進行。換屆期間，往往是用人上不正之風的易發多發期，嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正，是對深入整治用人上不正之風、提高選人用人公信度的重要檢驗。近期以來，我系統學習了中央“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律”及中央、省、州及本縣有關通知要求，結合有關典型案例進行了深入思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更深刻的認識。

首先，這是鐵的紀律。今年以來，上級通過召開視頻會議、下發通知等形式，對換屆紀律作了進一步明確，中央提出“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”，省委、州委、縣委也根據實際提出了具體要求。之所以提前嚴肅換屆紀律、劃定“高壓線”，本身就體現了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是亮明堅決態度，落實有力措施，同選人用人上的不正之風作斗爭，用鐵的紀律保證換屆工作風清氣正、健康進行。

其次，這是預防在先。從州委組織部編發的《嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正學習手冊》中列舉的典型案例中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中拉票賄選、買官賣官、跑官要官、違規用人、干擾換屆，違反換屆紀律，最終付出了高昂代價。而將換屆紀律公示于眾、廣為告之，說白了就是提前預警，早打預防針，告訴干部該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，進而更好地教育干部、警示干部，筑牢紀律防線，避免發生類似的問題。

第三，這是職責所在。嚴肅換屆紀律，是確保順利完成換屆工作任務的重要保證，是選好干部、配強班子的重要抓手。作為黨員領導干部，帶頭執行、帶頭維護換屆工作紀律，這是重大政治責任。必須明確要求，嚴格約束自己；珍惜榮譽，維護組織形象；弘揚正氣，發揮表率作用。

二、以身作則，以最堅決的態度和鐵的紀律保證換屆風清氣正

在這次換屆中，我一定嚴格執行中央、省委、州委和縣委換屆紀律有關要求，按照自己對上級組織的莊嚴承諾，充分發揮職能作用，自覺維護換屆秩序，確保換屆圓滿成功。主要做到“三講”：

1、講大局。自覺把思想和行動統一到中央、省、州、縣的部署要求上來，做識大體、顧大局的表率，把心思和精力集中到做好工作、維護團結、振奮精神上來，通過換屆，換出新作風、新精神、新活力和新干勁。

2、講黨性。堅決維護和執行好黨的紀律。正確處理個人與組織的關系，無條件服從組織安排和事業需要。換屆期間自覺做到思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁，以實際行動支持換屆工作。

3、講胸懷。本著對我縣發展負責、對我縣人民負責、對我縣干部負責的態度，堅持講真話、說實話，出公心、行公道，實事求是地評價自己，客觀公正地評價他人，嚴肅慎重地推薦干部，真正把那些用心干事、不事張揚、敢于擔當、把事干成的干部選出來。

三、扎實工作，以最有力的實際行動支持換屆工作的順利開展

用平常心對待換屆，用事業心對待進退，用責任心對待工作，埋頭苦干，扎實做好本職業務工作，保障縣委、縣政府和本辦各項工作部署順利落實，用實際工作支持換屆工作的順利開展。

1、切實加強黨性修養，時刻牢記全心全意為人民服務的根本宗旨。通過深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，切實加強班子成員的黨性修養，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻牢記全心全意為人民服

務的根本宗旨，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。

2、加強工作作風建設，真抓實干，務求實效。大興求真務實之風，增強責任感、緊迫感，增強危機意識、憂患意識，克服浮躁情緒，踏實工作，把轉變作風體現到推動各項工作上。雷厲風行的抓好各項工作的貫徹落實，對部署了的工作做好督促檢查、堅決一抓到底。

3、切實加強領導班子建設，努力提高領導能力和水平。堅持民主集中制原則，進一步增強民主意識，發揚民主作風，不斷提高決策水平和領導水平。建立健全領導班子民主生活會制度, 將民主生活會制度化、經常化，作為加強班子自身建設的重要方式。

4、加強生活作風建設，保持高尚的精神追求。加強思想道德修養，講操守，重品行。大力弘揚艱苦奮斗，勤儉節約的優良傳統，反對奢侈浪費、攀比鋪張的不良風氣，做 到生活正派，情趣健康。自覺加強黨紀條規的學習，提高拒腐防變的能力，努力成為清正廉潔的表率。篇三：在嚴肅換屆紀律專題民主生活會上的發言

在嚴肅換屆紀律專題民主生活會上的發言

縣委副書記 保元德

（2011年6月27日）

在我縣換屆工作全面展開之際，按照市委的要求，今天我們召開這次嚴肅換屆紀律專題民主生活會，具有十分重要的意義。前面，劉部長、趙書記、魏部長分別結合各自分管工作實際進行了發言，認識深刻，切中要害，講得很好。下面，我也結合自己的工作職責，圍繞“嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正”作一簡要發言。

一、對嚴肅換屆紀律重要性的認識 這次換屆是在新的歷史起點上加強各級領導班子建設的重大舉措，換屆后的領導班子任期正值“十二五”時期，搞好換屆，對于實現“十二五”目標任務，對于提高領導班子和領導干部領導科學發展的能力具有至關重要的意義。嚴肅換屆紀律，是換屆順利進行和風清氣正的重要保證。近期以來，我系統學習了中央“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律”的換屆紀律規定，結合有關典型案例進行了深入思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更深刻的認識。

（一）嚴肅換屆紀律是保證換屆環境風清氣正的重要保證。換屆風氣的好壞，直接關系換屆工作的成敗。風氣不正，必然擾亂干部群眾思想，影響換屆工作成效；必然損害政府威信，敗壞政府形象；必然導致投機者得利，老實人吃虧。風氣清正，才能選好干部、選準人才、配強班子；才能優化干部隊伍、凈化社會風氣。在換屆過程中，要切實按照中央“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律”的換屆紀律規定，把嚴肅換屆紀律擺在更加突出的位臵，以鐵的意志、鐵的紀律，確保換屆換出公信力，換出凝聚力，換出戰斗力，換出發展力。

（二）嚴肅換屆紀律是選好干部、配強班子的重要保障。換屆工作的主要任務是選好干部、配強班子，為全縣科學跨越發展提供組織保證、人才支撐。只有嚴格標準、嚴明程序、嚴肅紀律，才能確保“好中選優”，提高選人用人質量，才能確保選出的干部讓組織放心，讓群眾滿意。

（三）嚴肅換屆紀律是黨員領導干部的職責所在。換屆期間既是檢驗黨員干部黨性修養的關鍵期，也是拉票賄選、跑官要官的多發期。作為黨員領導干部，要始終保持清醒的頭腦，做到防微杜漸，未雨綢繆，切實增強紀律觀念，帶頭執行、帶頭維護換屆工作紀律，這既是職責所在，也是黨性修養的直接體現。

二、對嚴肅換屆紀律的幾點建議

結合自己的學習心得和工作實際，我對做好我縣換屆紀律保證工作有以下三點建議：

（一）加強教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律。教育是預防的基礎。注重教育，是我們的傳統和優勢。要做到教育在先、警示在先、預防在先，進一步加強對黨員領導干部理想信念、道德情操、黨紀國法等方面的思想政治教育，引導和督促黨員干部自覺遵守換屆紀律，筑牢紀律防線，嚴守紀律規定，為做好這次換屆工作奠定堅實的思想基礎。一要加強宣傳學習。進一步采取多種形式，廣泛深入地宣傳選拔任用干部和換屆選舉工作的政策法規，特別要加大中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”等換屆紀律的宣傳力度，將之公之于眾，使廣大干部群眾知曉，請廣大干部群眾監督。二要加強思想教育。引導黨員干部樹立大局觀念，正確對待個人的進退留轉，自覺服從組織安排，做到“進”時朝氣蓬勃、“退”時心情愉快、“留”時加倍努力、“轉”時奮發進取，確保在整個換屆過程中思想不散、秩序不亂、工作不斷，確保群眾利益不受影響。

（二）強化監督，確保換屆過程風清氣正。搞好集中換屆，要自律，更要他律。要嚴格執行干部選拔任用工作四項監督制度，進一步強化組織監督、制度監督、民主監督，把換屆全過程臵于組織、干部、群眾有效的監督之下，確保各項換屆紀律不折不扣地貫徹執行。一要抓住關鍵環節。民主推薦、考察、公示和換屆選舉等關鍵時期，往往是違紀行為的高發期多發期，要密切關注、提前介入、全程監督。二要開展專項督查。對每個鄉鎮都要派出督查組，分片包干、分段檢查、分期驗收，對各鄉鎮前期準備工作進行把關，對換屆選舉工作進行現場督導，確保嚴肅換屆紀律的要求執行不走樣。三要暢通監督渠道。建立健全電話舉報、短信舉報、網絡舉報、來信來訪“四位一體”的舉報體系，確保群眾反映問題的渠道暢通。同時，加強換屆輿情輿論實時監控，確保監督實效。

（三）嚴厲查處，始終保持對違法違紀行為的高壓態勢。查處是最直接、最有威懾力的懲戒。要以最嚴厲的措施查處違法違紀行為，保持對換屆不正之風的強大震懾，堅決防止和重點懲治拉票賄選、跑官要官、干擾換屆等歪風邪氣。對換屆過程中出現的不正之風，要一查到底，嚴肅處理，決不姑息。同時，要加強對重點對象的教育，堅持抓早、抓小、抓苗頭，對苗頭性問題要早發現、早提醒、早糾正。

三、本人遵守換屆紀律的情況

按照縣委組織部《關于召開嚴肅換屆紀律專題中心組學習會暨民主生活會的通知》，我對子自己遵守換屆紀律的情況進行了認真對照檢查。總體認為，自己自覺嚴格遵守有關政策法規，本著對黨和人民負責，對家庭和個人負責的態度，沒有采取任何拉關系、走路子等不正當手段跑官要官，謀取職務或者提升職級待遇；沒有為他人提拔調動說過情、打過招呼；沒有為親友和身邊工作人員干預過本級和下級的人事安排；沒有利用職務上的便利以為他人謀取職務晉升、崗位調動為目的，索取、收受或者變相索取、收受過賄賂。在接下來的換屆工作中，我將一如既往地和縣委常委班子成員帶頭遵守中央和省、市委關于嚴肅換屆紀律的各項規定，特別是認真按照中紀委、中組部提出“5個嚴禁、17個不準”紀律要求，帶頭堅持民主集中制原則，帶頭履行換屆工作責任，帶頭抵制用人上的不正之風，帶頭接受社會各界監督，堅決維護換屆工作的公正性和嚴肅性。

以上發言，不妥之處，請大家批評指正。