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第1篇: 2022年履行“一崗雙責”情況匯報參考

　　一、履責情況

（一）協助書記履行黨建主體責任情況

按照區局黨委分工，我分管區局辦公室及信息中心工作，在實際工作中，我較好的履行了直接責任，積極發揮參謀助手作用，協助書記圍繞“抓黨建、帶隊伍、促稅收”的工作思路，切實履行好黨委抓黨建主體責任。認真籌劃、周密部署，開展好“講嚴立”主題教育實踐活動，加強黨章黨規和理論學習，增強基層黨組織和黨員干部紀律規矩意識，形成遵章守紀的思想和行動自覺。

（二）落實黨風廉政建設責任制情況

注意加強對分管科股黨員干部特別是負責人的教育、管理和監督，堅持重要工作必談廉政、重要時點必講廉潔，發現苗頭性、傾向性問題，有針對性地采取防范、預警措施。督促指導分管科股落實中央八項規定精神、堅決推進黨風廉政建設和反腐敗工作。落實黨內談話制度，認真開展提醒談話、誡勉談話，每年與分管科股負責人至少開展2次廉政談話。

（三）發揮表率作用情況

在分管工作中能做到率先垂范，堅持講黨性、重品行、作表率，對上級交辦的事，不管困難多大，都能扎扎實實、保質保量地完成任務。嚴格黨內組織生活，積極參加“三會一課”學習，認真做好課前預習和學習記錄，在民主生活會上敢于正視、深刻剖析、主動改正自己的缺點錯誤；對班子其他同志的缺點錯誤敢于指出，幫助改進。自覺參加雙重組織生活，以普通黨員身份參加所在黨小組活動。嚴格執行廉潔從政和改進作風各項規定，管好自己，以身作則；踐行“講嚴立”要求，做廉潔從政表率。

　　二、存在的問題及原因

一是理論學習堅持不夠。對黨風廉政工作的極端重要性認識不到位,還是有“輕學習重業務”的心理,在工作中存在以干代學,以忙擠學現象,不能持之以恒,理論聯系實踐有差距。

二是缺乏深入調查研究的精神。在黨風廉政工作方法方面比較守舊沒有創新,教育的力度和手段還比較缺乏，工作中滿足于一知半解,對一些難點問題解決辦法不多,缺乏解決實際問題的力度。

三是履職不夠盡責。工作上要求缺乏高標準，缺乏主動作為意識，有些教育監督工作止步于應對交差，存在“老好人”思想，監督力度不大，抓落實不夠。雖然取得了一些成效，但是離上級的要求和群眾的期望還有不小的差距。

　　三、下一步工作思路

一是要努力構建做好黨風廉政工作的新格局。深刻認識黨風廉政工作的極端重要性,牢牢把握黨風廉政工作的全部過程和局面，履行好黨委委員的責任、權力和義務,切實把黨風廉政工作擺上重要日程。

二是要努力在創新黨風廉政工作方法上下功夫。要不斷探索新的方法,把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與稅收工作緊密結合起來,進一步加強理論學習、始終堅持理論聯系實際、深入調查研究、提高應用新媒體積極正面引導的意識和本領,使黨風廉政的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。

三是要充分發揮表率作用。堅決維護黨規黨紀的嚴肅性和權威性，堅持嚴字當頭，自覺修心，堅持修為，不斷提高覺悟、品格、認識、境界，自覺抵制各種消極腐敗現象的侵蝕，按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求努力打造自身及干部隊伍。

 今后,本人將繼續落實區局黨委部署,進一步落實黨風廉政工作責任制,找準著力點和突破口,把各項工作緊緊抓在手上,做到不放手、不松手、不縮手,推動主體責任深化、細化、實化工作的同時,加強對黨風廉政工作責任制的領導,樹立楷模,塑造正確的價值觀和輿論導向,以宣傳工作促發展,提高全體干部職工的思想高度,更好地履職盡責。

第2篇: 2022年履行“一崗雙責”情況匯報參考

半年來，我能認真貫徹執行黨風廉政建設的有關文件精神，嚴格執行黨風廉政建設責任制的規定，嚴格按照黨的組織原則和組織紀律辦事，做到自重、自省、自警、自勵，艱苦樸素，勤儉節約，克己奉公，正確行使黨和人民賦予的權力，自覺履行“一崗雙責”，自覺接受黨內外群眾的監督。

　　一、抓學習，提高思想認識。

對公司的學習制度常抓不懈，積極參加公司開展的集體學習，參加生產黨支部學習組學習，堅持寫讀書筆記和心得體會文章，學理論與學業務相結合，注意在工作實踐中學習。同時，注意平時對本部門干部職工的教育，采用各種方式對干部職工開展教育。通過學習，本人得到一定提高，在一定程度上豐富了政策理論和業務知識，更新了思想，轉變了作風，增強了做合格黨員的自覺性。

二、自覺履行“一崗雙責”。

在工作中我能自覺履行崗位職責，堅持原則，敢于負責，不計得失，顧全大局，力求圍繞公司的工作大局，努力推動本部門工作為公司發展服務。我在工作作風上比過去更加深入實際，能更多地聯系實際，注意調動本部門干部職工的積極性，工作方法更加人性化，更加注重基礎工作，較好地完成了各項工作任務。我始終注重了生產部的自身建設，注重協調各項工作。嚴格內部管理，結合實際加強思想政治工作，對本部門干部職工既熱情關心又嚴格要求，鼓勵同志愛崗敬業，無私奉獻。半年來，干部職工精神面貌好，工作狀態好，自覺遵守黨紀國法，無任何違法違紀現象發生。

三、抓質量、爭創優質工程。

深入貫徹落實科學發展觀，著力于加強管理，質量保證體系進一步完善。本部門負責5個35千伏農網改造升級工程，本人積極參與制定和完善質量管理辦法，認真落實省市及公司領導檢查、指示精神，根據上級領導的指示精神，部署下一階段的工作，加快工程進度，把好質量關，確保總目標的實現。

在對我部所屬各施工單位進行的綜合檢查中，提出不足之處及存在問題，限時整改。并要求我部各級負責人員，認真履行工作職責，以工程質量為中心，做好項目預控、能控和再控，爭創優質工程。

　　四、保安全，抓落實，實現安全無事故。

從自身做起，認真貫徹“以人為本”、“安全發展”的理念，要對安全管理負責，既要考核工程建設質量，又要考核安全管理工作。狠抓了我部安全生產崗位職責、分級責任制，建立健全了應對突發事件的應急預案。

督促所屬施工單位，經常對施工人員進行安全教育，特別是新進場人員，要先培訓后上崗，層層簽訂安全生產協議書，并制度獎罰制度，落實各工程安全技術交底，認真審核檢查施工方案、安全技術措施在施工中的落實情況，組織人員，不定期的進行質量、安全綜合檢查，發現問題及時提出并要求施工單位限期整改，切實把一崗雙責落實實處。

五、加強自身修養嚴于律己。

我始終注重自身品德作風修養，堅持黨性原則，履行黨員義務，堅信黨的領導，踐行“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發展觀，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議決定，講科學、講政治、講奉獻，嚴于律己，以身作則。我始終遵守黨紀國法和廉潔從政的有關規定，不亂花公家的錢，不亂坐公家的車，正確處理工作圈、生活圈、社交圈關系，嚴格要求自己的家人和身邊的工作人員。

在今后的工作中，我將不斷加強學習、不斷提高思想水平和工作能力，以適應新形勢新任務的需要，努力做到廉潔從政，進一步履行好“一崗雙責”，對工作應盡職責，充分調動員工的積極性，使他們能扎實工作，各盡其責，推動公司工作再上新臺階。

第3篇: 2022年履行“一崗雙責”情況匯報參考

一、明確工作責任，切實履行第一責任人職責

我堅持把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為加強黨的建設、改進自身建設的重要內容，與精神文明建設等各項工作同研究，同部署，同落實，同檢查、同考核，使黨風廉政建設工作與zx工作相互促進、協調發展。

(一)加強領導，強化責任

黨風廉政建設責任制是深入推進反腐倡廉工作的重要制度保證。對此，分局黨組高度重視，強化組織領導，把黨風廉政建設責任制作為全年工作的主線，層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，對黨風廉政建設重點工作進行了責任分解，各司其職，形成了主要領導親自抓、班子成員全力抓、各辦公室負責人配合抓的分工格局。同時，我堅持與班子成員進行廉政談話，并要求班子成員與分管負責人、重點崗位人員定期進行廉政談話，以關心干部職工在執行廉潔自律規定和改進作風方面的有關情況為重點，了解其思想狀況、工作作風，幫助改進提高，鼓勵其積極進步。

(二)堅持學習，強化自律

堅持把黨風廉政建設擺上重要日程，積極開展的各種學習教育活動，重點加強自身的理想信念教育和廉潔從政教育。此外，重點學習《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》、《黨章》、《廉政準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》《習近平關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》《關于嚴肅反分裂斗爭紀律的規定》《落實監督執紀“四種形態”實施辦法》，及時做好學習筆記，采取常匯報、常反思、常總結的形式，不斷提高自身的廉政建設能力。

(三)完善制度，強化管理

本著“責任明確、突出重點、措施具體”的原則，認真落實黨風廉政建設責任制度。嚴格執行公務用車派車制度，規范公務接待管理，來客接待嚴格執行中央八項規定，由分局辦公室統一安排，做到對口接待，陪同人數從簡，從制度上為反腐倡廉打下扎實的基礎。在財務管理方面支出元以上由開會研究確定，重大開支報局領導審定。

　　二、加強廉潔自律，工作成效顯著

一年來，我堅持勤政廉潔，扎實工作，與時俱進，開拓進取，較好地完成了各項工作任務，主要有以下幾個方面：

遵守黨的政治紀律、政治規矩。本人切實擔負黨建“第一責任人”職責，不斷強化“黨要管黨，從嚴治黨”的認識，扎實推動“兩個責任”落地生根，切實肩負起黨風廉政建設黨組主體責任。在實踐中，將政治紀律嚴明作為自身一言一行的基本準繩，在言論、行動、立場、方向和路線上，始終以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。忠誠于黨、堅決維護黨的領導，同時引領各族干部職工及家人不聽、不信、不傳小道消息。

以德為先，在學習中提升修養。一是夯實理論基礎，不斷提升素質。理論知識是干好工作的基礎保證，一年來，經過不斷學習黨的**全會精神，**系列重要講話精神，堅定不忘初心、繼續前進的理念，對黨忠誠，思想上、政治上、行動上和黨中央保持高度一致，講政治、守規矩，嚴格執行“八項規定”，堅決抵制“四風”的抬頭，做一名合格的黨員。二是抓好政治思想工作。抓好班子、帶好隊伍建設，在完成好公路養護工作的基礎上，進一步抓好班子建設和職工素質的整體提高，以民族團結進步年為契機，廣泛開展結對認親、扶貧幫困、以創建文明單位零基啟動為動力，全面鋪開創建區級文明單位的力度，把“兩學一做”與之有機結合，使兩項重點工作圓滿完成。

堅持實干為本勤履職，在實踐中提高能力

一是堅持大事講原則、小事講風格，放手不攬權、信任不猜忌，和班子成員在工作中加深了解，遇事主動與班子成員商量，敢負責不推脫，不優柔寡斷。把加強自身學習與重視集體學習相結合，堅持每周五集中政治學習不間斷，每兩個月開展一次黨課和道德講堂活動，采取班子成員講黨課、專題討論、主題教育等多種形式，強化對黨員干部的理論武裝，組織觀看反腐教育片，迅速掀起了學習黨的**全會精神的熱潮。

二是層層簽訂責任書。與班子成員、各養護站分別簽訂黨建、黨風廉政建設責任書，制定了責任目標，分解了責任任務等，形成了一級抓一級，層層分解抓落實的良好格局。

三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則，本人與班子成員同時肩負著業務工作、黨的建設和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好分管部門范圍內的黨建、黨風廉政建設、專題教育、文明行業創建、民族團結創建等系列內容，分工不分家，心待在一起，勁使到一處，發現問題及時研究解決。

四是完善各項制度，從源頭上加強黨風廉政建設。本人嚴格執行“三重一大”、黨政領導四個不直接分管制度等決策程序，對于分局各項重大事項、重大決策，都能夠召開黨組會或黨組擴大會集體決定后再實施。建立健全了《黨組中心組學習制度》、《黨建、黨風廉政建設責任清單》、《黨組(黨支部)成員分工》等，以制度來加強規范管理，強化干部責任，有效提高工作效率。

　　三、深入實踐，樹立領導干部良好形象

一是把黨風廉政建設責任制真正落到實處，圍繞上級黨委黨組制定的各項工作目標開展自查，下大力氣解決工作中存在的有令不行、有禁不止和執行不力的問題。二是進一步抓好黨員干部政治紀律教育，強化從我做起，從現在做起的意識，認真履行好自己的職責，腳踏實地做好自己的工作，增強黨性觀念，加強黨員干部遵守政治紀律的監督檢查，加大違反廉政建設責任追究工作力度，對黨員干部違反《規定》的行為，嚴格執行責任追究。三是抓好政務公開，財務公開，重大事項公開，拓展源頭治腐的工作領域。堅決不做違反規定和準則的事，時刻做到警鐘長鳴，模范遵守《廉政準則》和《若干規定》。

　　四、守底線，嚴要求，廉政意識有新提高

一是帶頭守住底線。本人自覺遵守政治紀律、政治規矩，黨紀國法規定，不能做的事堅決不做，黨組織要求做的事必須做好，始終嚴格要求自己，把好權力關、金錢關、美色關。帶頭執行民主集中制，對重大問題決策、重大項目決策、大額資金使用，按程序決策、按規則透明運作，不搞“家長制”“一言堂”。

二是堅持依法治理。本人帶頭學法懂法守法用法，善于運用法治思維和法治方式處理問題，法定職責必須為，法無授權決不為，當好依法治理的推動者。

三是自覺接受監督。我深刻認識到監督就是愛護，在思想上真心歡迎監督、行動上真誠接受監督，善于聽真言、交諍友，從善如流、凈化自我。始終把廉潔、公道、正派作為工作、生活的準則，認真貫徹執行《廉政準則》，落實黨風廉政建設責任制，并嚴格按照準則約束自己、廉潔從政，思想上警鐘長鳴、工作上嚴格要求自己、生活上防微杜漸。在注重自身廉政建設的同時，還嚴格要求親屬、子女，在生活中嚴要求，教育和引導他們樹立良好形象。在評價干部方面注重講實干、講實績、看綜合素質，不講個人恩怨，有效筑牢了防腐拒變的思想防線，永葆清正廉潔本色。

落實黨風廉政建設主體責任，我們將始終堅持以科學發展觀為統領，以**工作為契機，以高度的政治責任感、使命感和與時俱進的精神風貌，切實擔當主體責任，強化反腐倡廉建設，努力為**發展作出新的更大的貢獻。

第4篇: 2022年履行“一崗雙責”情況匯報參考

今年以來，在黨工委、管委會的正確領導下，能始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義新思想為指導，堅定不移地貫徹標本兼治、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略方針，主動發揮表率作用，自覺履行“一崗雙責”。為深入貫徹區黨工委關于全面從嚴治黨“一崗雙責”各項工作任務要求，現將2021年上半年落實全面從嚴治黨，落實“一崗雙責”責任情況報告如下：

　　一、提高政治站位，嚴于律己

進一步認識黨員干部廉潔從政是黨的基本要求，是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，正確行使權力、履行職責的重要基礎，認真學習黨的路線、方針、政策，深研經濟知識、管理知識，提高認識水平，強化廉政素養，增強治理能力。堅持做到自重、自省、自警、自勵，從小事做起，嚴格落實黨員領導干部按規定和制度辦事，始終按照工作權限和工作程序履行職責，不講無原則的話，不辦無原則的事；堅持公平正直，珍惜和正確行使黨和人民賦予的權力，顧全大局，令行禁止。

二、率先垂范，落實“第一責任人”職責

履行好牽頭抓總的職責，切實履行“第一責任人”職責，親力親為，率先垂范，抓好分管領域黨風廉政情況的監督檢查，不定期聽取分管領域落實主體責任情況匯報，并安排部署具體落實事項；不定期與分管領域部門負責人進行廉政談話，同時要求分管領域各部門按要求組織開展黨課學習，督促班子成員認真落實“一崗雙責”責任，要求分管部門和領域的黨風廉政建設負責，真正把黨風廉政建設貫穿到分管工作始終。嚴格執行區黨工委制定的學習制度。嚴肅黨內組織生活，嚴格執行組織生活制度和“三會一課”制度，根據安排以普通黨員身份參加分管領域“三會一課”，認真聽取黨員干部意見，并針對查擺出來的問題及時安排進行整改，引領黨員干部堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐、推動工作，不斷強化理論武裝，切實夯實思想理論建設。

三、聚焦主責主業，扛起管黨治黨政治責任

按照《全面從嚴治黨主體責任清單》要求落實好全面從嚴治黨各項責任，堅持把全面從嚴治黨要求融入到分管工作中去。一是扶貧工作方面。按照區黨工委管委會對脫貧攻堅工作的安排部署，確保脫貧工作成效，緊抓“兩不愁三保障”和安全飲水脫貧質量的核心指標，積極協調對接利用實施供水一體化工程機會解決貧困戶飲水問題。緊抓“一站式”理賠，至4月份開通“一站式”特惠保險理賠。加強產業扶貧項目管理，我區共實施了..個產業扶貧項目，投資..萬元，共產生收益..萬元，惠及..戶貧困戶。二是城市管理工作方面。緊抓城市管理為人民服務這個中心，持續推進城鄉環衛一體化，完善農村“四大堆”監督考核機制，徹底解決“四大堆”問題等農村環境頑疾。加強園林綠化管理提升，全面實施綠化建設、努力打造環境優美的城區綠化新景觀。緊緊圍繞全區工作為中心，以人居環境整治和全區大氣污染防治工作為抓手，不斷優化城市配套，美化城市環境，團結一致，努力拼搏，在“精細化”管理上下功夫，不斷推進城市管理精細化、智能化。

　　四、落實一崗雙責，持續深化黨風廉政建設

認真學習黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習了中央、省市和區黨工委關于黨風廉政建設相關文件及會議精神，帶頭堅持踐行“一崗雙責”要求，定期聽取黨支部關于黨風廉政工作落實情況的匯報，深入查找工作中存在的困難和問題，研究具體解決措施。定期督促檢查廉潔從政、改進作風、履行黨風廉政建設職責及相關制度落實等情況，切實推動責任落實。帶動機關轉變工作作風，以釘釘子精神落實中央八項規定精神。要求分管領域切實改進機關文風會風，嚴控發文數量，嚴控會議規模。嚴控專項資金使用關，嚴格執行資金預算控制、審批把關、

會計

　　五、強化擔當作為，堅持不懈抓落實

嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴格執行黨內各項法規。將《黨章》與《中國共產黨黨員教育管理工作條例》等內容納入分管部門常態化教育計劃，指導黨員干部嚴格落實遵守政治紀律和政治規矩要求。結合意識形態工作新要求，扎實推進理論武裝和思想政治工作，教育引導分管部門堅定信仰信念，守紀律、講規矩，增強“四個意識”，堅定“四個自信”。堅持把嚴守黨的政治紀律和政治規矩作為第一要位，帶頭學習紀律，自覺接受各方面監督，以良好的作風影響帶動分管部門黨員干部遵紀守法、廉潔自律。持續落實中央八項規定和省市區規定，真正把紀律和規矩挺在前面。以高度責任感和擔當，堅決抓好“一崗雙責”的落實，不斷推進全面從嚴治黨各項工作落到實處。

　　六、嚴抓作風建設，強化黨紀意識

牢固樹立紀律意識和規矩意識，《黨章》指出，共產黨員要“維護黨的團結和統一，對黨忠誠老實，言行一致，堅決反對一切派別組織和小集團活動，反對陽奉陰違的兩面派行為和一切陰謀詭計”。黨的十八大以來，習近平總書記多次強調政治紀律和政治規矩，強調國家法律是黨員、干部必須遵守的底線。通過對一系列違反政治紀律、政治規矩案件的嚴肅問責，全體工作人員深刻認識到了中央從嚴治黨的決心，也明白了嚴守政治紀律和政治規矩是對一名黨員的基本要求。因此，要始終嚴格遵守黨的政治紀律、政治規矩，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致，對黨絕對忠誠。對中央已經做出決定的重大方針、政策和決議沒有不同意見，也沒有公開發表與其相悖的言論，更沒有與之相違背的行動。不斷強化“從嚴治黨我必當先"的意識，牢牢把握“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的工作理念，在思想上時刻繃緊“從嚴治黨”這根弦。

　　七、存在的問題和不足以及下步工作重點

在學習和工作中取得顯著提升的同時，依然存在不足之處，一是對履行分管部門的黨風廉政主體責任的重視程度還需要進一步提高；二是對分管部門有時失之于寬、失之于軟，沒有做到全方位監管、監督，還有死角和盲區。三是對分管部門人員談心談話沒有堅持經常。今后本人將以科學發展觀為指導，保持與時俱進的良好狀態，廉潔從政，忠于職守，力爭早日改正缺點，彌補不足。

一是提高認識，學習十九大精神和履行一崗雙責要到位，用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作。二是堅持不懈地加強領導干部廉潔自律工作，增強政治性、時代性、原則性、戰斗性，增強帶頭嚴格執行黨紀法規和各項制度的自覺性。三是加強監管，提醒、談話、警示要到位，監督分管部門人員嚴格約束自己的操守和行為，戒貪止欲、克己奉公，切實把人民賦予的權力用來造福于人民。

第5篇: 2022年履行“一崗雙責”情況匯報參考

半年來，我能認真貫徹執行黨風廉政建設的有關文件精神，嚴格執行黨風廉政建設責任制的規定，嚴格按照黨的組織原則和組織紀律辦事，做到自重、自省、自警、自勵，艱苦樸素，勤儉節約，克己奉公，正確行使黨和人民賦予的權力，自覺履行“一崗雙責”，自覺接受黨內外群眾的監督。

　　一、抓學習，提高思想認識。

對公司的學習制度常抓不懈，積極參加公司開展的集體學習，參加生產黨支部學習組學習，堅持寫讀書筆記和心得體會文章，學理論與學業務相結合，注意在工作實踐中學習。同時，注意平時對本部門干部職工的教育，采用各種方式對干部職工開展教育。通過學習，本人得到一定提高，在一定程度上豐富了政策理論和業務知識，更新了思想，轉變了作風，增強了做合格黨員的自覺性。

　　二、自覺履行“一崗雙責”。

在工作中我能自覺履行崗位職責，堅持原則，敢于負責，不計得失，顧全大局，力求圍繞公司的工作大局，努力推動本部門工作為公司發展服務。我在工作作風上比過去更加深入實際，能更多地聯系實際，注意調動本部門干部職工的積極性，工作方法更加人性化，更加注重基礎工作，較好地完成了各項工作任務。我始終注重了生產部的自身建設，注重協調各項工作。嚴格內部管理，結合實際加強思想政治工作，對本部門干部職工既熱情關心又嚴格要求，鼓勵同志愛崗敬業，無私奉獻。半年來，干部職工精神面貌好，工作狀態好，自覺遵守黨紀國法，無任何違法違紀現象發生。

三、抓質量、爭創優質工程。

深入貫徹落實科學發展觀，著力于加強管理，質量保證體系進一步完善。本部門負責5個35千伏農網改造升級工程，本人積極參與制定和完善質量管理辦法，認真落實省市及公司領導檢查、指示精神，根據上級領導的指示精神，部署下一階段的工作，加快工程進度，把好質量關，確保總目標的實現。

在對我部所屬各施工單位進行的綜合檢查中，提出不足之處及存在問題，限時整改。并要求我部各級負責人員，認真履行工作職責，以工程質量為中心，做好項目預控、能控和再控，爭創優質工程。

四、保安全，抓落實，實現安全無事故。

從自身做起，認真貫徹“以人為本”、“安全發展”的理念，要對安全管理負責，既要考核工程建設質量，又要考核安全管理工作。狠抓了我部安全生產崗位職責、分級責任制，建立健全了應對突發事件的應急預案。

督促所屬施工單位，經常對施工人員進行安全教育，特別是新進場人員，要先培訓后上崗，層層簽訂安全生產協議書，并制度獎罰制度，落實各工程安全技術交底，認真審核檢查施工方案、安全技術措施在施工中的落實情況，組織人員，不定期的進行質量、安全綜合檢查，發現問題及時提出并要求施工單位限期整改，切實把一崗雙責落實實處。

四、加強自身修養嚴于律己。

我始終注重自身品德作風修養，堅持黨性原則，履行黨員義務，堅信黨的領導，踐行“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發展觀，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議決定，講科學、講政治、講奉獻，嚴于律己，以身作則。我始終遵守黨紀國法和廉潔從政的有關規定，不亂花公家的錢，不亂坐公家的車，正確處理工作圈、生活圈、社交圈關系，嚴格要求自己的家人和身邊的工作人員。

在今后的工作中，我將不斷加強學習、不斷提高思想水平和工作能力，以適應新形勢新任務的需要，努力做到廉潔從政，進一步履行好“一崗雙責”，對工作應盡職責，充分調動員工的積極性，使他們能扎實工作，各盡其責，推動公司工作再上新臺階。

第6篇: 2022年履行“一崗雙責”情況匯報參考

 20xx年上半年，在省公司黨委堅強領導下，以習近平總書記新時代社會主義思想及黨的十九大精神為指引，認真貫徹公司黨風廉政建設及反腐倡廉相關規定，切實擔負起領導責任，堅持抓好班子，帶好隊伍，嚴以律己，全面提高財務條線黨風廉政建設及反腐敗工作，現將2020年上半年“一崗雙責”履職情況匯報如下：

　　一、20xx年上半年落實一崗雙責情況

（一）落實黨風廉政建設和反腐敗工作責任與部門業務工作同安排、同檢查、同考核情況

落實黨風廉政建設和反腐敗工作責任與部門業務工作同安排、同檢查、同考核。一是與部門業務同安排，利用全省月度經營分析會議，常態化宣貫與安排，將黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處；二是與部門業務同檢查，在檢查會議費、辦公費、資金基礎的同時進行廉潔風險檢查；三是與部門業務同考核，將廉潔風險作為重點工作進行考核打分。

（二）組織開展培訓納入黨風廉政建設和反腐敗培訓內容情況

堅持逢會必講黨風廉政建設和反腐敗工作。一是以財務工作會為契機，針對財務專業領域可能存在的廉潔風險，從制度層面、執行層面、防控層面全面布置、嚴格要求；二是利用全省月度經營分析會議，常態化宣貫，著力構筑“不想腐”的堤壩；三是利用部門會議，常講制度建設與制度執行，形成嚴格按制度辦事的共識；四是利用調研檢查機會，結合分公司實際業務分析風險根源、宣貫風險意識、提出應對措施，努力將風險防范意識與風險防范能力打造成為財務人員的一種本能。

（三）廉潔教育開展情況

1.組織部門員工開展黨紀條規學習或其他廉潔從業教育活動情況及總部、省公司通報案例組織集體學習并進行討論情況。

堅持組織財務部全體集中學習、討論。利用支部月度學習，組織支部全體黨員集中學習黨風廉政建設和反腐敗工作相關內容。上半年累計專題學習2次，包括《習近平談治國理政》有關反腐敗相關的內容，傳達學習總部及省公司領導有關黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神、講話精神，總部及省公司下發的各類規章制度，總部及省公司下發的警示案例。重點對如何避免形成賬外資金等問題進行了深入討論。同時，在支部日常集中學、部門會議中，也穿插黨紀條規、警示案例及黨風廉政建設和反腐敗工作考核辦法等內容。

為加深對學習內容的理解，帶領財務部全體人員針對學習內容并結合公司實際談體會、談感想，共同探討財務條線黨風廉政建設和反腐敗工作。

2.與本部門每名員工談心情況。

作為第二支部書記，堅持與每位黨員開展談心談話。2020年上半年，與每位黨員談心談話各一次。通過談心談話了解了每個黨員廉潔自律方面的動態，既能為干部思想“問診”“把脈”，也為干部思想進行“體檢”“治療”，使他們時刻筑牢思想防線，嚴格遵守黨員干部廉潔自侓有關制度、規定。

二、嵌入式廉潔風險防控體系建設和運行情況

（一）加強嵌入式廉潔風險防控體系培訓

召開討論本專業領域廉潔風險防控問題部門會議2次。

利用全省月度經營分析會議、全年、半年工作會議，針對本專業領域廉潔風險防控提出相應工作要求。

（二）開展專項檢查情況

2020年6月-7月，財務部在對會議費、辦公費、資金基礎管理等檢查的同時，對嵌入式廉潔風險進行了檢查。

嵌入式廉潔風險檢查包括資金管理、預算管理、資產管理、財務核算和稅務管理等內容。資金管理方面，存在未按要求轉移支付、網銀支付，轉供電預付給員工，未按要求及時進行預付款核銷等問題。預算管理方面，存在執行預算管理制度、廉潔風險防控手冊規定不到位，對成本費用的分解下達，缺失相關會議紀要等問題。資產管理方面，存在不資源資產標簽粘貼不及時、資產報廢物資處置不及時等問題。財務核算方面，存在

會計

（三）配合西北審計分部審計工作

一是積極配合審計分部開展專項審計、地市離任經責審計等各項審計工作，提高審計效率，加強審計結果應用；二是對審計分部移交的未盡事項進一步復查、核實；三是建立審計問題整改臺賬，對陸總經責審計、地市離任經責審計問題清單督促各條線、各分公司加強整改，達到以審促管的目的。

（四）配合紀委辦公室及其他業務部門開展相關檢查

積極配合紀委辦公室/監察室調查、核實相關問題，出具專業處理建議或意見；積極配合業務部門開展業務檢查，加強業財聯動，促進業財融合，強化業務、財務一體化監督，著力構建大監督體系。

　　三、形式主義官僚主義整治自查工作開展情況

1.加強學習，推進作風建設

學習《中國鐵塔甘肅省分公司關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義工作實施方案》，學習《黨委書記陸萬福同志在公司貫徹落實習近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義工作動員部署會上的講話》。通過學習提高了認識，深刻領會整治形式主義、官僚主義的重要意義，推進了作風建設。

2.查擺問題，狠抓整改落實

結合自身工作實際，領會精神、對工作中存在的問題進行深刻剖析、查擺出七個方面的問題并進行扎實整改、長效鞏固，取得了良好效果。一是應付款涉及多部門、多系統，財務部未能很好的起到協調督促作用，未能一抓到底，導致應付款問題久拖不決。該問題通過財務部牽頭、多部門溝通探討、與分公司逐一梳理問題，逐個突破進行整改，預計年底前整改完成。二是單站核算常態化核對工作力度不夠。該問題通過形成有效的常態化數據核對機制進行整改，年底前整改完成。三是“三性達標”常態化專項活動機械照搬總部要求，有些指標要求不合理，導致有些分公司在某些指標上弄虛作假。該問題通過梳理“三性達標”相關指標中不合格或不匹配中存在的問題，加強與總部、相關部門、地市溝通，在訂制指標要求中更加符合公司實際進行整改，已整改完成。四是在2018年省公司組織的福利費檢查中，發現部分分公司因制度制定不完善、文件制度執行不到位等出現的福利費核算及使用方面的一些問題。該問題通過下發相關文件，財務部配合人力資源部對2020年發生的福利費進行檢查及管控進行整改，年底前整改完成。五是工作中根據固有的規章制度完成工作，但是制度欠缺時，由于工作經驗和敏感度較低，不能及時發現與糾正。通過加強業務知識學習，不斷充實自己的專業知識和技能水平進行整改，6月份已完成。六是月度績效考核、財務條線通考核指標較多，重點不突出，管理成本較高。通過承接總部戰略導向，簡化考核指標進行整改。3月份已整改完成。七是檢查工作中內控流程和環節把關不嚴，生產經營管理存在風險。通過加強制度學習，檢查中嚴格把關。該問題年底前整改完成。

四、下一步工作打算

20xx年下半年，黨風廉政建設和反腐敗工作任務依然繁重，重點風險領域的防控工作依然嚴峻。將嚴格按照公司黨委、紀委要求，結合管理鞏固年提升年工作，履行“一崗雙責”義務，充分發揮第一道防線作用，認真開展黨風廉政建設和反腐敗工作，做到兩手抓、兩不誤、同促進。

（一）進一步加強制度建設，強化制度培訓，打造依制度、遵流程的制度文化

一是持續跟蹤制度執行，緊密結合實際業務，優化制度流程，提升制度效益；二是加強制度培訓，開展有關業務制度的專題學習，提升財務條線履職能力、監督能力；三是定期評估培訓效果，對培訓內容視而不見、仍然明知故犯的現象加大問責力度；四是針對執行缺陷，著力推進成體系的優化、整改，助力公司打造制度文化，保障“1234”工作任務有效落地。

（二）進一步加強嵌入式廉潔風險體系建設

一是持續開展穿行測試，評估嵌入式廉潔風險防控手冊的有效性與科學性，并跟蹤優化；二是加強對各風險點的評估，對風險易發、頻發的控制點，納入嵌入式廉潔風險防控手冊；三是持續跟蹤嵌入式廉潔風險防控手冊執行效果，并在開展專項檢查時同步、全面檢查，單獨形成檢查評估報告，以全面評價管理主體、實施主體是否履責到位。

（三）加強財務檢查，強化財務監督，充分發揮第一道防線作用，構建強有力的大監督體系

一是加強日常監督，特別是要進一步嚴格審核、監督各類經濟業務的合規合法性、邏輯合理性；二是制定年度檢查計劃，加大檢查頻次，拓展檢查寬度，以財務檢查履行審計監督職能；三是加大考核力度，對屢查屢犯、明知故犯、懶于整改的現象加大問責力度，以考核促執行，以考核促提高；四是進一步加強業財聯動，積極探索業務、財務一體化檢查、協同監督模式。

（四）優化審計發現問題整改流程，強化整改落實效果。

一是針對前期已完成整改的問題在后期審計中再次出現，甚至部分高風險、敏感性問題屢查屢犯、整必不徹底的情況，財務部對整改流程進行優化。二是對制度不健全相關、前期錯誤無法整改、系統問題導致的無法整改、整改過程提供支撐資料等一系列問題進行明確和規范，提高整改效率，強化落實效果。

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