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簡報格式(五篇)

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簡報格式(五篇)
時間:2024-03-20 23:00:19     小編:zdfb

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

簡報格式篇一

2013年2月27日,由副院長翟紅兵同志主持召開了本學期第一次教學科研工作會議,各系部主任及教務處、科研處、高教所、信息中心的負責人參加了本次會議。

會議重點討論了由教務處起草修改的《學分制教學管理辦法》、《學生留降級管理辦法》、《青年教師培養管理辦法》及《學生頂崗實習管理辦法》;由科研處起草修改的《科研課題管理辦法》、《科研經費管理辦法》、《科研成果獎勵辦法》、《課程建設管理辦法》;由高教所起草修改的《教學質量評價工作暫行條例》和《教壇新秀評選方案》;由人事處、教務處聯合起草修改的《教學名師管理辦法》、《優秀教學團隊評比辦法》、《品牌專業、特色專業建設管理辦法》等。

從上午8點半到午時15點半近一天的時間,參會人員暢所欲言、各抒己見,對上述各辦法的討論稿從針對性、可行性、可操作性等方面進行了廣泛深入地討論,提出了許多很好的修改意見,使修改后的辦法更加規范嚴謹。

各項辦法經進一步修改完善,經學校教學委員會、學術委員會及學校領導討論后,將正式發布實施。

新辦法的出臺,必將進一步促進我校師資隊伍整體素質、教學科研管理水平和教學質量的進一步提高。

會上翟院長總結了假期的工作,傳達了遼寧省教育廳職業教育信息化建設工作會議精神,介紹了教學質量建設工程實施方案和推進計劃,對本學期的教學工作進行了布置,強調本學期要以強化教學工作管理、提升科研工作水平、提高教學質量為重點,大力加強師資隊伍建設、課程建設、教材建設、科研課題開發研究,全面提高信息化建設水平。

會議結束前翟院長征求了各部門的工作意見和要求,進一步明確了教學部門有關工作的分工,布置了新教師招聘、新專業(方向)申報的準備工作,對開學初教學活動的各項準備工作進行了認真布置,要求各部門要深入下去,認真做好各項工作,保證開學后各項教學活動正常開展。

簡報格式篇二

中共xx縣委辦公室19xx年x月xx日

按:縣計生委努力轉變工作作風,堅持從實際狀況出發,對今年四月份計生宣傳月的工作檢查不搞興師動眾,不從鄉鎮和部門抽調人員,全部依靠本單位的干部組織檢查,這樣既減少了對鄉鎮和部門工作的牽扯,又全面檢查和掌握了全縣計生工作狀況,受到基層和群眾歡迎。期望全縣各級部門認真借鑒此一經驗,進一步加強黨風廉政建設,改善工作作風,提高工作效率,以實際行動推動全縣兩個禮貌建設的發展??h計生委改善檢查方法轉變工作作風成效明顯

今年3月下旬至4月下旬,我縣集中領導、集中力量、集中時光開展了《四川省計劃生育條例》和《中國計劃生育發展綱要》宣傳活動。縣計生委于5月2日至28日,對各鄉鎮的活動狀況進行了全面檢查驗收。他們切實轉變作風,用心改善方法,由本單位干部組成一個檢查組統一思想、統一標準開展檢查活動,取得了較好效果。其基本做法是:

計劃生育工作政策性強、涉及面廣,每年都要進行幾次階段性工作檢查。針對今年檢查時光在“雙搶”期間的新狀況,縣計生委黨組專門召開會議,在認真總結過去工作檢查經驗的基礎上,用心改善檢查方法,改過去從鄉鎮和各相關部門抽人組成檢查組為組織縣計生委機關干部集中檢查。在干部職工會上,明確了這次檢查的目的、方法和基本要求,統一了全委從領導到一般干部對這次檢查的思想。

整個檢查時光集中在五月份內進行,實行抽查的方法,對各鄉鎮隨機抽取一個村作為檢查對象,并保密封存村名,檢查組到達了鄉鎮時再啟封公布檢查的村,然后分組直接進村入戶開展檢查。

為了杜絕檢查中的人為主觀因素、減少鄉鎮對檢查結果產生異議,擠干工作中的水份,他們在檢查中,嚴格按照政府辦公室廣府辦(1995)2號文件《關于對貫徹(四川省計劃生育條例)集中宣傳活動進行考核獎懲的通知》規定,統一檢查評分標準,堅持“一把尺子量到底”,直接考核到檢查的村社。同時,在檢查前,組織檢查人員認真學習了2號文件和有關的政策規定及業務知識,提高了檢查人員的政策水平和業務技能,為公正考核檢查奠定了基礎。

進村分組到戶開展檢查后,以村為單位,統一口徑將各社的狀況匯總。然后向鄉領導匯報檢查狀況,交換意見。如鄉鎮對被查村社的檢查結果提出異議,則當場重新核實匯總,對問題比較突出的鄉鎮、檢查人員與鄉鎮領導、計生辦一齊,共同分析原因,找出差距,研究補救措施。

過去的計劃生育工作檢查,由鄉鎮或計生辦接待檢查組。超標準、超規格接待現象時有發生。為從根本上改變這種狀況,這次檢查不由鄉鎮接待安排,不理解鄉鎮的生活宴請,而由縣計生委仿照有關規定,本著節儉原則,從緊安排,統一支付費用。有鄉鎮準備按慣例安排宴請,被檢查組婉言謝絕。初步統計13人的檢查組,在長達一個月的專項檢查中,開支費用不到過去同類檢查費用的十分之一。

一是堅持客觀、公正地考核各鄉鎮的集中活動開展狀況,進村入戶如實登記、匯總,最終按標準計分;二是堅持不興師動眾,只要鄉鎮在工作上的配合,不要在生活上的陪同,減輕了鄉鎮領導的精力負擔;三是堅持固定檢查人員,從計生委機關抽出的13名干部自始自終參加檢查,保證了按時完成任務;四是堅持執行嚴格的組織紀律,檢查人員務必遵守計生委黨組規定的各項紀律制度,如有違反、從嚴處理。

這次檢查,全面、真實地了解了我縣人口生育現狀,掌握了各鄉鎮開展集中宣傳活動的狀況。據統計,檢查結果數比鄉鎮報表更接近實際。如對育齡婦女進行普查,原鄉鎮報表統計普查率為93.75%而檢查結果普查率僅為80.42%,減少了13.32個百分點;落實安扎措施率、報表統計為95.21%,檢查統計為72.12%,減少了23.09個百分點。

簡報格式篇三

主辦:辰溪縣人民醫院檢驗科

2008年第6期

編者按:檢驗科《工作簡報》2004年創刊至今已有五年了,承蒙大家的厚愛和關心已出版發行了29期,受到有關領導和同行們的一致好評。為了進一步提升刊物水平和更好地服務于臨床,從2009年起(總第30期),《工作簡報》由雙月刊改為季刊,仍為a4雙面版,對現有欄目進行調整,將增辟“八面來風”、“新技術介紹”、“專家座談”等欄目,期望繼續得廣大讀者的支持和幫忙,并懇請有關專家和同行們多提寶貴意見或推薦。

[臨床輸血管理]

1、2008年11-12月份血庫臨床取用血量468。35u(含院外取用血),成份血使用率占100%,其中血漿21720ml,洗滌紅細胞4u,血小板8u,我院五大臨床科室成份血使用率均為100%。2008年度血庫臨床取用血總量2933。52u(約合58。67萬毫升),成份血使用率占86%。

2、2008年12月19日,懷化衛生局來我院年終檢查,對我院血庫管理表示滿意,并要求血庫制訂臨床用血工作流程圖,完善血庫相關工作制度等。

3、2008年12月28日,接懷化血站唐站長電話,鑒于目前血源緊張,要求各地(醫院)控制臨床用血,擇期手術仍要求家屬來血站參加無償獻血,血站只對高危孕產婦用血和有獻血證者優先供血,要求各地(醫院)做好患者或家屬解釋工作。

[科室管理]

1、2008年11月14日,檢驗科門診化驗室下水道流水管因老化發生漏水現象,影響環境衛生和正常工作,監事會巡視人員發現后及時反饋,后勤部門立刻派龔師傅前來維修,不到一個小時就解決了漏水問題,如此快的反應或效率在我科還是第一次發現。據悉,2008年以來,我院物資后勤部門實行人事改革及人員精減和調動員工用心性等舉措,其工作效率比以前有了明顯提高,受到臨床科室和醫技部門的一致好評。

2、2008年11月17日,檢驗科周會討論透過了“2009年度設備計劃”、“2009年度用人計劃和進修計劃”,這二個計劃是根據醫院要求經科委會研究擬定的,涵蓋面較廣,業務項目具有超前性,為2009年醫院目標管理方案和檢驗科發展帶給了思路。日前此計劃已上交主管部門或領導審定。

3、2008年11月30日,長沙普源公司鄧經理專程來我科送總膽紅素、直接膽紅素、病毒四項等急用化驗檢測試劑,確保了我科工作正常運行。11月25日,根據我院業務發展需要,經院領導研究和征求有關(懷化公司)意見,醫院物資部透過省內五家公司招標和分析比較,最終確定與長沙普源公司簽訂了檢驗試劑采購協議。此舉措拓寬了我院檢驗試劑采購市場,從懷化走向長沙開闊了視眼,為我院檢驗科業務發展墊定了基礎。

4、2008年12月9日,長沙普源公司透過多方努力為我院免費爭取了一批3v公司上機魅力專用試劑共13個品種價值二千多元,并由鄧經理專程送到我院。3v公司是國內較早的綜合性檢驗試劑生產廠家,我科已使用多個3v品種試劑,其試劑質量不亞其他廠家,個性是免疫和生化試劑。

5、2008年12月30日召開科委會會,研究或制訂2009年檢驗科管理方案或有關措施、人事變動和科委會人員安排或分工等事項,2009年醫院將申報二甲驗收,全院各個方面工作(包括軟件和硬件)均要求達標,力爭一次性驗收合格。檢驗科工作面臨巨大挑戰,各項工作待完善或加強。

6、2008年12月30日,醫院安排財務科王桂香對我科庫存物資進行盤存和核價,從2009年起,我科化驗試劑耗材領用、個人量化及收入核對等均由王桂香專人管理。長期以來,我科量化與電腦收入出入較大,試劑耗材也無專人管理,檢驗科曾多次要求醫院派專人管理,現最終得到解決。

7、2008年12月1日,醫院業務部吳部長來我科檢查監查科室管理工作,并協助病理科(李芳)核對醫院管理手冊中的相關資料。臨近年底,吳部長要求各科對照醫院管理手冊及時完善科室管理制度措施及相關記錄。[儀器設備管理]

1、2008年11月7日,臨床室東亞100血球儀經郵寄到華鑫公司專人(高工)維修或檢查,先后更換了2個電磁閥(共開支4600元),基本上解決了儀器現有的故障,日前儀器由華鑫公司郵回我院,從即日起可投入臨床使用。該儀器自八月份出現故障,前后拖了二個多月時光,當時科室思考到設備老化曾寫報告要求醫院重新更換一臺血球儀,經醫院(物資部)反復成本測算最終才確定采用更換零件維修(省錢)方式。

2、2008年11月17日,北京普朗公司方志剛工程師專程來我科調試酶標儀(開支500元),個多月來酶標儀出現450nm濾光片光路故障,對酶標比色和日常檢測有必須影響。因征兵體檢化驗臨近,為了確保體檢化驗質量,經請示物資部和主管領導,答應要北京廠家負責派專人前來維修或調試。方工對酶標儀進行現場檢測查因,孔電壓低1。7v(調至7v,共4個),排電壓180v(調至350v,共8個),電壓調至規定數值后儀器故障顯示消除,儀器空測光密度值均為0,經檢測和對照基本上貼合臨床要求,儀器能夠投入正常使用。

3、2008年11月20日,門診化驗室bc2000血球儀故障(報警),呈報物資部程部長和設備科劉平核查(疑為稀釋液感應棒壞),設備科專門電話邀請邁瑞公司懷化匯通彭工前來我院檢查和維修,證實稀釋器感應棒壞并當即進行了更換(共開支1800元),確保了門診血球儀正常運轉。

4、2008年11月20日,濟南齊力公司龐工來我科維修微量元素儀,更換膠水塞子和對儀器進行了調試。微量元素儀是今年5月份引進,近日突然發現血鉛檢測部膠水滲漏無法檢測,打電話詢問龐工疑為塞子掉了所致,因無配件龐工接到電話后立刻就趕來了,確保了我科工作的正常運行。

5、2008年12月4日,華鑫公司長沙辦事處賓工專程來我院,對東亞100血球儀對儀器進行常規維護和管路清洗,同時用東亞系列專用血球質控物進行檢測,經調試儀器各項指標貼合技術要求。自11月7日東亞100血球儀由華鑫公司維修寄回我科,剛用幾天儀器有時顯示“血小板取樣錯誤”,對儀器正常運行有必須影響。為此,我科及時反饋華鑫公司總部,故賓工受總部委派前來我科對儀器進行實地維修和查因。

6、2008年12月8日,南京千盛公司劉工來我科維修尿沉渣儀,尿沉渣儀自10月份維修沒用幾天又出現故障了(如儀器不能自動滴加尿樣、清洗管漏水等)。為此,我科及時向廠家反饋,并要求立刻來人維修。

7、2008年12月16日,生化室離子儀更換電極一套(電解質4項),設備科劉平參加驗收安裝和調試。原電極已使用2年(電極壽命1年半左右),5月份后因臨床標本增多電極曾多次出現問題,后透過維護保養、清洗管道等措施又恢復了功能。這次電極能延長使用與電極維護保養和當班者嚴格操作是分不開的。

簡報格式篇四

20xx年7月22日8:30項目經理部召開本周例會,首先由樸勇軍經理傳達公司周例會主要資料,之后由各項目板塊負責人匯報在建、跟蹤項目情景,最終制定部門下周重點工作計劃。

會議要求:

1、部門職員針對公司今后發展方向及運行管理提出好的提議,本周三前上交部門;

2、針對部門職員提出的提議,項目經理“責、權、利”現已制定初稿,要求部門職員相互交流、討論此稿,供給補充提議;

3、遼河油田視頻會議系統升級改造按照項目組制定項目結算計劃,分析項目結算可能存在的風險,并提出應對辦法,做好項目結算工作,保證項目和公司利益最大化;

4、長城鉆探遼河東區監控項目組要嚴抓現場施工管理,異常是在施工質量、安全、禮貌施工、成本控制等方面必須要嚴格執行公司項目管理制度;按照項目實施節點計劃,合理安排項目實施進度,爭取縮短工期,提高項目效益。

5、各在建項目的項目經理應統管項目的安全施工與禮貌施工,進場施工人員要經安全教育合格方可進場作業施工,認真落實施工現場安全檢查工作,做到提前發現安裝隱患,及時解決安全隱患,保證項目安全實施,項目管理人員及施工人員應統一著工裝,做好項目實施的安全禮貌施工工作;

6、部門職員應嚴格遵守公司勞動紀律和各項規章制度,遵守公司考勤制度,嚴格執行人員動態管理制度。

簡報格式篇五

2012年9月13日午時,賀蘭三中政教處在三樓會議室召開了學生會干部會議,會議由政教處主任崔濤主持。

本次會議主要對上學年學生會干部的工作作出總結及表揚、并組建了新的學生會,成立了紀檢部、宣傳部和衛生部;同時并對本學期的工作做出明確指導。

崔主任強調,在新學期的工作中,所有學生會成員都應當進取投身于各項活動中,要有高度的職責心和團體榮譽感。

同時,他還對學生會干部提出了要求:學生會每位成員都要以身作則,認真做好本職工作,保證學校的良好風氣。

具體分工如下:

一、紀檢部的工作要切實抓好班干部的引領帶頭作用,以身作則;對班級、宿舍、學校等場所督導檢查,并提出合理化提議。

二、宣傳部的工作關系到學校的方方面面,宣傳部要充分發揮先進性作用,做好全校學生的表率;以黑板、手抄小報、廣播、學校網簡報等形式,宣傳學校的辦學理念、辦學思想、營造良好的文化氛圍。

三、衛生部的工作關系到學校的整體形象,衛生部要做好全校的衛生檢查及督導工作,它是學校的一面鏡子,更是搞好潔凈賀蘭的一面旗幟,為樹立學校整體形象起著至關重要的作用。

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