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2022年黨支部工作責(zé)任清單表格

1.貫徹執(zhí)行各級(jí)黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署和要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與教育教學(xué)管理同安排，研究制定年度工作計(jì)劃。

2.每年初與學(xué)校相關(guān)負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》，明確任務(wù)，分解責(zé)任，簽字背書(shū)。

3.每年召開(kāi)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議1次，部署工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實(shí)處。

（二）健全工作機(jī)制

4.建立落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作機(jī)構(gòu)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，每年專(zhuān)題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不少于2次。

5.實(shí)行“一把手”逐級(jí)調(diào)度，每半年調(diào)度1次學(xué)校落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作情況；以會(huì)議通報(bào)、工作通報(bào)、專(zhuān)題通報(bào)的形式不定期進(jìn)行情況通報(bào)；每年底向上級(jí)黨工委和紀(jì)委報(bào)告落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況。

6.完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作評(píng)價(jià)體系，將其納入學(xué)校目標(biāo)量化管理綜合考評(píng)體系，每年底對(duì)學(xué)校進(jìn)行考評(píng)，與學(xué)校及領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用等掛鉤，對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的學(xué)校和個(gè)人實(shí)行“一票否決”。

（三）強(qiáng)化宣傳教育

7.加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)、廉政法規(guī)和職業(yè)道德教育，把反腐倡廉和師德師風(fēng)建設(shè)列入干部教育培訓(xùn)工作重要內(nèi)容，每年組織干部教師集訓(xùn)會(huì)議2次。

8.以“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳活動(dòng)”為載體，扎實(shí)開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)，每年至少觀看1部警示教育片、聽(tīng)1次廉政黨課、觀摩1所革命傳統(tǒng)教育基地和警示教育基地、辦1期廉政宣傳專(zhuān)欄。

9.開(kāi)展廉政文化進(jìn)學(xué)校活動(dòng)，做到廉政教育進(jìn)走廊、進(jìn)課堂、進(jìn)辦公室、上微機(jī)、上墻壁、上板報(bào)，打造德廉融合的廉政文化。

10.充分利用新聞媒介宣傳教育工作，學(xué)校每月1~3篇，每年底按照宣傳報(bào)道的數(shù)量量化評(píng)分。

（四）選好用好干部

11.嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，落實(shí)干部選拔任用程序，堅(jiān)持好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”， 嚴(yán)防干部帶病提拔使用。

12.加強(qiáng)干部的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，注重后備干部的儲(chǔ)備與培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)新老干部梯次配置。

13.認(rèn)真落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》，推行約談提醒制，對(duì)出現(xiàn)違反工作紀(jì)律等問(wèn)題的干部進(jìn)行隨機(jī)約談。

（五）深化作風(fēng)建設(shè)

14.加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)執(zhí)行力度，重點(diǎn)治理教師亂收費(fèi)、亂辦班、有償家教、濫發(fā)教輔資料等群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。

15.深入開(kāi)展“效能風(fēng)暴”行動(dòng)，重點(diǎn)整治工作人員不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象。

（六）加強(qiáng)源頭治腐

16.認(rèn)真落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)集體議事制度、一把手末位發(fā)言制度、重大事項(xiàng)票決制度和一把手“四不直接分管”制度。

17.深入排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施，嚴(yán)格工作審批流程，堅(jiān)持決策、執(zhí)行過(guò)程集體監(jiān)督。

18.扎實(shí)開(kāi)展黨務(wù)、校務(wù)、財(cái)務(wù)“三公開(kāi)”工作，注重公開(kāi)實(shí)效，增強(qiáng)工作透明度。

19.規(guī)范財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)，做好學(xué)校財(cái)務(wù)收支監(jiān)管，執(zhí)行學(xué)校定期審計(jì)制度。

（七）支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法

20.積極配合執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)依紀(jì)依法查辦案件，堅(jiān)決做到有腐必懲、有貪必肅，對(duì)本單位不正之風(fēng)長(zhǎng)期滋長(zhǎng)蔓延，或出現(xiàn)腐敗問(wèn)題而不制止、不報(bào)告的，嚴(yán)格追究單位主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的直接責(zé)任。

21.認(rèn)真調(diào)查、處理群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，堅(jiān)持抓早抓小，對(duì)黨員干部出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，通過(guò)批評(píng)教育、約談提醒，防止問(wèn)題升級(jí)。

（八）做好表率引領(lǐng)

22.帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，深入基層、接受監(jiān)督，制止和糾正任何形式的特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，自覺(jué)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)責(zé)。

23.定期召開(kāi)班子成員民主生活會(huì)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，敢于揭短亮丑、正視問(wèn)題、相互幫助，增強(qiáng)服務(wù)群眾、為民務(wù)實(shí)清廉的自覺(jué)性。

二、黨支部主要負(fù)責(zé)人第一責(zé)任

（一）加強(qiáng)研究部署

1.及時(shí)傳達(dá)上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署要求，結(jié)合實(shí)際研究謀劃工作，通過(guò)召開(kāi)會(huì)議、作出批示、交辦任務(wù)等方式作出安排部署。

2.每年主持召開(kāi)工作會(huì)議1次、專(zhuān)題研究2次，研究解決重大問(wèn)題，督促黨支部其他班子成員和處室履職盡責(zé)，推動(dòng)工作落實(shí)。

3.敢于擔(dān)當(dāng)，帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自研究、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要信訪(fǎng)親自督辦。

（二）掌握廉政狀況

4.每年與黨支部其他班子成員交心談心不少于2次，及時(shí)掌握其廉潔從政狀況，對(duì)存在苗頭性、傾向性問(wèn)題的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行約談提醒。扎實(shí)開(kāi)展新任干部任前廉政談話(huà)。

5.經(jīng)常深入基層，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議，了解基層黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

6.全面了解信訪(fǎng)舉報(bào)、網(wǎng)絡(luò)輿情、審計(jì)報(bào)告等方面的情況，掌握廉情動(dòng)態(tài)。

（三）重視廉政教育

7.以黨支部專(zhuān)題工作會(huì)議、干部教師集訓(xùn)會(huì)議為載體，開(kāi)展示范教育和警示教育，增強(qiáng)干部教師隊(duì)伍廉潔從政、廉潔從教的自覺(jué)性。

8.組織并主動(dòng)參加黨風(fēng)廉政建設(shè)系列教育活動(dòng)，每年親自講1次廉政黨課。

（四）支持查辦案件

9.排除干擾和阻力，積極支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)依紀(jì)依法查辦案件，堅(jiān)持維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。

10.認(rèn)真調(diào)查處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，及時(shí)解決群眾合理訴求，著力解決違反“四風(fēng)”、“師德師風(fēng)”群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題。

（五）開(kāi)展檢查考核

11.督促做好年度學(xué)校目標(biāo)量化管理綜合考評(píng)工作，將領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況與其掛鉤，對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的學(xué)校和個(gè)人實(shí)行“一票否決”。

12.實(shí)地調(diào)研學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，指出問(wèn)題，提出要求。

（六）帶頭廉潔自律

13.帶頭遵守黨紀(jì)國(guó)法和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。

14.嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，遵守“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度和一把手“四不直接分管”制度有關(guān)規(guī)定，不以權(quán)謀私，不搞特殊化。

15.抓好班子、帶好隊(duì)伍，管好自己，教育好家屬及身邊工作人員。

16.把執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為民主生活會(huì)、述職述廉的重要內(nèi)容，并在一定范圍內(nèi)接受評(píng)議。

17.主動(dòng)向組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。

三、黨支部其他班子成員領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

（一）主動(dòng)研究部署

1.抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，協(xié)助黨支部書(shū)記研究部署工作，并提出有針對(duì)性的意見(jiàn)和建議，做好黨支部書(shū)記交辦的工作。

2.疏理分管領(lǐng)域重要腐敗風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，及時(shí)研究對(duì)策，做好風(fēng)險(xiǎn)防控。

3.不定期向黨支部書(shū)記匯報(bào)分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)執(zhí)行情況。

（二）加強(qiáng)督促指導(dǎo)

4.堅(jiān)持把業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同研究、同落實(shí)。

5.積極指導(dǎo)分管處室研究制定工作措施，加強(qiáng)過(guò)程監(jiān)督，對(duì)存在的突出問(wèn)題督促整改，推動(dòng)工作有效開(kāi)展。

6.定期或不定期聽(tīng)取分管處室主要負(fù)責(zé)人廉潔從政、作風(fēng)建設(shè)、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)等情況匯報(bào)，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題早提醒、早糾正。

（三）配合查辦案件

7.及時(shí)向黨支部書(shū)記匯報(bào)分管范圍內(nèi)的違紀(jì)違規(guī)線(xiàn)索和突出信訪(fǎng)問(wèn)題，認(rèn)真調(diào)查處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，對(duì)突出問(wèn)題進(jìn)行教育控管。

8.積極配合執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)依紀(jì)依法查辦案件。

（四）參加檢查考核

9.主動(dòng)參與年度學(xué)校目標(biāo)量化管理綜合考評(píng)工作，及時(shí)調(diào)整工作思路，制定防控措施。

10.做好考核結(jié)果的排名和運(yùn)用，將其作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處和干部選拔任用的重要依據(jù)。

（五）嚴(yán)格廉潔自律

11.帶頭遵守黨紀(jì)國(guó)法和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定。

12.堅(jiān)持以身作則，管好自己，管好家屬，管好身邊的人，不以權(quán)謀私，不搞特殊化。

13.把執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為民主生活會(huì)、述職述廉的重要內(nèi)容，并在一定范圍內(nèi)接受評(píng)議。

14.主動(dòng)向組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。  

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