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第一篇: 關于全面從嚴治黨情況匯報

今年以來，在市委的正確領導下，XX黨組認真落實全面從嚴治黨主體責任，進一步涵養了良好的機關政治生態?，F將有關情況報告如下：

一、堅決貫徹中央決策和省市委部署。

XX黨組堅決做到“兩個維護”，不折不扣貫徹落實黨中央和省委、市委關于統籌疫情防控和經濟社會發展的重大決策部署，把疫情防控、聯系幫包和“四進”攻堅等工作作為最重要的政治任務抓緊抓實，確保上級部署在XX落實落地。切實強化疫情防控。

黨組專門召開會議研究部署疫情防控工作，為全體人員購置口罩、酒精等防疫物資，對辦公區域定期清掃消毒，組織全員自查并簽訂承諾書，做好日常防控，對從外地返回人員及時上報并居家隔離做好監測。組織全體黨員、干部開展愛心捐款、繳納特殊黨費等共計XX萬余元，全力支援疫情防控工作。

深入基層督導檢查。根據市里統一部署，安排XX名領導班子成員分別到X縣、X縣督導檢查疫情防控工作，到所分工負責鄉鎮的所有村莊認真排查存在問題，現場指揮督促基層強化措施、落實責任、完善機制，切實把防控措施落到實處。

統籌推進聯系幫包。市委、市政府《關于建立市級領導和市直領導干部統籌推進疫情防控和經濟社會發展工作機制的實施方案》印發的第二天，XX黨組就召開會議研究部署，會后全體縣級干部集體到X鎮進行對接，調研了解情況，研究具體措施。抽調X名人員組成X組專班，每組由X名縣級干部帶隊，X名科室負責人和業務骨干為成員，輪流駐點。

根據上級部署，制定聯系幫包規劃，統籌做好聯系幫包工作，深入督導村莊、社區和復工復產企業，了解困難問題，積極幫助協調，提出意見措施，并對脫貧攻堅、大氣污染防治等重點任務加強督導，確保上級部署落實落地。針對發現的村莊檢查站防疫物資短缺問題，幫包工作專班主動協調，組織捐助七批共XX余萬元防疫和生活物資，走訪慰問部分困難群眾，有效緩解了該鎮防疫用品緊張的局面。深入基層調研，形成了打造草帽特色小鎮的設想建議、關于XX鄉醫隊伍建設情況的調查等成果，獲得市、縣主要領導肯定性批示，以不同形式進入決策。

二、強化理論武裝提高政治站位。

堅持集體學習與自主學習、專題輔導與交流研討、線下學習與線上學習等三個“相結合”， 開展黨組中心組學習X次、集中研討X次，組織“講習所”集體學習X次。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話精神，原原本本學習習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會上的講話、

在中央政治局常委會會議研究應對新型冠狀病毒肺炎疫情工作時的講話、在湖北省考察新冠肺炎疫情防控工作時的講話、在決戰決勝脫貧攻堅座談會上的講話、在全國“兩會”參加內蒙古、湖北代表團審議時的講話等重要講話精神，著力在學懂弄通做實上下功夫，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺把“兩個維護”融入血脈、注入靈魂。

認真學習最新黨內法規，重點學習《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨宣傳工作條例》等內容，以更高的標準、更嚴的要求，牢牢把全面從嚴治黨主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，真正做到守土有責、守土擔責、守土盡責。

三、堅持以加強機關黨建為統領。

提升機關黨建水平。召開組織生活會，開展民主評議黨員，嚴格組織生活，抓好“三會一課”“主題黨日”“廉政自省日”等基本制度落實，進一步規范黨的組織生活，錘煉黨員堅強黨性，不斷提高黨員抵御不良思想侵蝕的覺悟和能力。細化落實責任。

認真對照《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》《2020年度市委落實全面從嚴治黨主體責任重點任務分工意見》，結合XX實際，制定《2020年度全面從嚴治黨主體責任任務分工及責任清單》，進一步明確全面從嚴治黨的工作思路，明確黨組主體責任、黨組書記“第一責任人”責任、黨組成員“一崗雙責”、黨員具體責任，推動全面從嚴治黨向縱深發展。抓好問題整改。

認真開展落實全面從嚴治黨主體責任、選人用人工作、超審批權限設置機構情況等問題、保密工作、落實中央八項規定精神和小金庫、主要領導任中審計和2019年預算執行情況審計反饋問題等自查，每月報送“不忘初心、牢記使命”主題教育任務落實情況、優化營商環境問題整改情況臺賬，深入查擺問題，逐項細化措施，切實抓好整改，把主體責任落到實處。加強正向激勵。

對工作人員績效考核辦法進行修訂，本著公平公正、有利于調動積極性的原則，科學合理設置考核指標，以工作實績論英雄，以紀律作風為準繩，以民主評議為標尺，把全面從嚴治黨體現到各項工作中去，激勵干部在其位謀其政、在其職盡其責，充分調動了干部職工的積極性。

四、落實意識形態工作責任制。納入重要議事日程。把意識形態工作納入全面從嚴治黨全過程，黨組專門召開會議調度意識形態工作情況。加強談心談話。班子成員與黨員干部談心談話X余人次，深入了解黨員干部的思想動態，及時發現苗頭性、傾向性的問題，有針對性地進行引導和處置。

弘揚社會主義核心價值觀。深化文明單位創建活動，春節、清明節、五一、端午節等節日期間開展豐富多彩的“我們的節日”活動，到“雙報到”社區開展志愿服務活動，組織網絡文明志愿者編發微博20篇，組織黨員干部開展“網上祭英烈”活動，弘揚XX精神，傳播正能量。維護意識形態陣地安全。對承辦的微信公眾號、《專報》嚴格審核把關，確保與中央精神保持高度一致，上半年共編發《專報》XX期，獲市委、市政府主要領導肯定性批示X次。

五、加強廉政教育推進反腐敗建設。及時傳達學習市紀委監委關于嚴格執行紀律規定切實加強節日期間黨風廉政建設的通知、違反中央八項規定精神典型問題的通報，向全體人員發放節日廉政警示提醒短信，組織觀看《牢記初心使命、強化政治保障》《警醒》《平民書記的雙面人生》等警示教育片，切實把反腐敗建設落到實處。

扎實開展“廉政自省日”“不忘初心、牢記使命”主題黨日等活動，組織黨員干部到市博物館參觀家道館、紅色文化展，講廉政黨課、微黨課，開展家風征文活動，為X名黨員集中過政治生日，重溫入黨誓詞，牢固樹立廉政意識，守好廉政底線。

六、強化紀律作風狠抓干部隊伍建設。加強干部監督管理。按照上級要求，組織X名縣級干部準確、及時報告領導干部個人有關事項，建立科級干部廉政檔案。規范干部信息管理，使用省編辦新版機構編制系統，對XX機構編制和全體人員信息進行更新維護。加強干部檔案管理，整理人員考核表、工資核定表、先進個人審批表等X余份材料，定期存入人事檔案。嚴格落實請銷假審批制度，領導班子成員定期檢查工作紀律，每天公示全員在崗、出差、請假等情況。

持續優化作風。認真落實中央八項規定和實施細則精神，持之以恒糾治“四風”，堅決杜絕形式主義和官僚主義。加強年輕干部培養。繼續實施縣級干部、科室負責人與年輕同志“一對一”結對幫帶制度，把責任心強、業務水平過硬的優秀年輕干部放到重要崗位上鍛煉，多壓擔子，培養出了一批獨當一面的人才。

目前存在的主要問題：

一是理論武裝有差距。集體學習采用照本宣科的方式較多，對重點篇章精研細讀較少，疫情期間，根據機關工委的部署采用網上學習方式較多，集中研討不夠深入，缺乏有效的互動交流和思想碰撞。

二是壓力傳導有差距。黨組高度重視全面從嚴治黨，“第一責任人”“一崗雙責”抓得緊，中層干部和普通黨員的責任落實不到位，作用有待進一步發揮，一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現象。

三是隊伍建設有差距。對黨員干部面上部署多、責任分解多，教育引導、監督管理力度需要加大，存在著以信任代替監督的情況。對黨員干部從嚴管理與調動工作積極性沒有真正有機結合，個別同志在急難險重任務前，不愿擔當，畏難發愁，很多工作是上級“要我干”“催著干”，而不是發自內心“我要干”“爭著干”，工作效率和質量不高。

下一步，黨組將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“抓好黨建暨黨風廉政建設是最大政績”的理念，認真履行全面從嚴治黨主體責任，努力實現黨建暨黨風廉政建設與業務工作“兩促進、兩提升”，推動決策服務高質量發展。

一是強化理論武裝。堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九大四中全會精神作為當前首要政治任務，鞏固提升“不忘初心、牢記使命”主題教育成效，精心組織黨組中心組學習研討，辦好“講習所”，引導全體黨員提高政治站位、堅定理想信念。

二是持續傳導壓力。科學研究謀劃黨建暨黨風廉政建設工作，“清單式”抓實黨建暨黨風廉政建設工作“四個責任”，切實做到責任明確到人、措施落實到位。進一步明確支部委員責任，促其更好地履行職責、發揮作用，細化普通黨員的民主監督責任，夯實責任意識，確保壓力傳導到底到邊，凝聚全面從嚴治黨合力。

三是加強教育引導。鼓勵引導幫助黨員干部加強自我修養、提升思想境界和理論水平，凝聚干事創業、擔當作為的“精氣神”，增強嚴守紀律規矩的自覺性，強化干事、擔當作為的導向，充分調動黨員干部的積極性，營造干事創業的良好氛圍。

四是打造過硬隊伍。以更加務實有效的舉措，健全對黨員干部的正向激勵和約束機制，破解制約工作開展的難題，打造忠誠干凈擔當的黨員干部隊伍。

XX市人民政府XX辦公室

第二篇: 關于全面從嚴治黨情況匯報

一、突出政治建設，著力提升政治站位

(一)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。 我們始終堅持思想建黨的理念，把維護核心放在首位，筑牢夯實同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。局黨組理論學習堅持制度化、規范化、經?；群?2次組織集中學習，深刻領會習近平總書記系列重要講話和治國理政新理念、新思想、新戰略，以增強“四個意識”等內容舉辦了全局黨員干部專題研討班，圍繞學習內容開展專題討論，使全體黨員干部堅定不移把維護核心、維護黨中央權威體現在思想行動上，體現在行政審批工作中，始終與黨中央保持高度一致。在此基礎上，我局牢牢抓住意識形態工作的領導權，強化網絡意識形態主動引導和風險防控意識，及時把握網上輿情走勢和苗頭性傾向性問題，努力把問題處理在萌芽，化解在初始狀態。

(二)把學習十九大精神作為當前首要政治任務。堅持把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的頭等大事和首要政治任務，先后11次召開黨組會，傳達中央、市委、區委關于學習宣傳貫徹十九大精神要求，部署推進學習工作。班子成員每周組織集中學習，每天堅持自學，堅持原原本本學、聯系實際學、及時跟進學，讀原文、悟原理，談體會、寫心得，堅持不懈地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，堅決維護習近平總書記在黨中央、全黨的核心地位。支部堅持每周一次地集體學習、討論和交流，提升學習效果，把思想認識和具體行動統一到十九大精神上來;黨的十九大以來，組織大家集中收看十九大電視直播和“改革開放40周年”直播，掀起學習宣傳貫徹十九大精神的熱潮。

(三)堅持用“兩學一做”學習教育補鈣鑄魂。局黨組始終堅持基礎在學、關鍵在做，高度重視推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作。先后組織召開局黨組會、動員部署會、中期推動會，持續進行思想發動，就抓好貫徹落實提出具體要求，明確時間表、路線圖、責任人，組織制定實施方案;圍繞“三個專題”廣泛開展討論交流、積極組織開展“迎冬奧·做文明有禮河北人”“亮身份、戴黨徽、盡職責”等6項活動，簽訂《承諾踐諾責任書》，組織黨員觀看了《榜樣》等5部專題片。落實“三會一課”基本制度，扎實開展主題黨日活動，對黨員進行教育培訓，激勵激發黨員干部學習熱情，補足黨員干部精神之鈣。

二、強化責任擔當，營造奮勇競進氛圍

(一)嚴格落實黨組全面領導責任。局黨組堅持把從嚴治黨黨組主體責任作為重大的政治任務，納入全局黨的建設和行政審批工作發展的總體布局，結合行政審批系統干部隊伍實際，研究制定從嚴治黨黨組主體責任工作計劃、目標任務和具體措施;定期召開黨組會議，深入學習中央和省、市、區關于落實全面從嚴治黨主體責任的決策部署和具體要求，認真分析全局從嚴治黨主體責任形勢，研究解決突出問題，推動工作落實;每月都要召開從嚴治黨黨組主體責任專題工作會議，對從嚴治黨主體責任任務進行分解，明確職責和任務分工，并按計劃督促抓好落實。

(二)嚴格落實第一責任人責任。局黨組書記是全局從嚴治黨黨組主體責任的第一責任人，對全局從嚴治黨黨組主體責任負總責，負責組織領導從嚴治黨主體責任工作，監督其他領導干部落實從嚴治黨主體責任分管責任，定期聽取分管領導關于職責范圍內的從嚴治黨主體責任情況匯報。要把從嚴治黨主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切實做到對從嚴治黨黨組主體責任重點工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要案件親自督辦。

(三)嚴格落實分管領導責任。局黨組成員按照工作分工，對職責范圍內的從嚴治黨主體責任負主要領導責任，做到了從嚴治黨主體責任與業務工作統籌安排。同時，監督分管科室、落實全局從嚴治黨主體責任總體部署，督促落實從嚴治黨主體責任，經常聽取分管科室的落實情況匯報并提出具體要求;切實加強了對分管科室的經常性教育、管理和監督，做到管事就管人，管人就管思想、管作風，形成抓作風促工作、抓工作強作風的良性循環;對發現的從嚴治黨主體責任苗頭性、傾向性問題，及時提醒、糾正，對發現的重大問題及時向局黨組和主要負責同志匯報。

(四)嚴格落實科室責任。嚴格落實科室從嚴治黨主體責任的主體責任，主要負責人切實履行起從嚴治黨黨組主體責任第一責任人的責任，其他負責人履行起職責范圍內從嚴治黨主體責任的責任。嚴格落實“一崗雙責”，把從嚴治黨主體責任與業務工作緊密結合，定期分析本科室從嚴治黨主體責任情況，強化廉政教育，嚴格執行紀律，狠抓作風建設，真正肩負起帶隊伍、正風氣的責任。

三、持續正風肅紀，狠抓政治生態治理

(一)堅持不懈地深化作風建設。堅持以服務民生為根本、以群眾滿意為標準，持之以恒抓好行政審批系統作風建設，努力提高服務能力和水平，帶著黨性、責任和感情真心實意為人民群眾提供優質高效服務。堅持從小事抓起、從細節入手，有針對性地開展專項整治，嚴肅查處辦事效率低、服務態度差以及吃拿卡要、庸懶散等現象和問題，及時糾正損害群眾利益、傷害群眾感情的不正之風。

(二)強化對權力運行的制約和監督。完善決策機制，健全完善局黨組會議事規則，規范決策程序，對行政審批工作全局性問題在決策前要充分聽取各方面意見，特別是基層干部群眾的意見，不斷提高決策的民主化、科學化水平。繼續圍繞行政審批工作經辦過程中的薄弱環節，針對容易發生執行政策不嚴、辦事不公問題的重點領域和關鍵崗位，進一步完善落實內控制度，加強對經辦過程的監督制約，確保依法正確行使職權。大力推行政務公開，堅持以公開為原則、不公開為例外，依法及時公開各項行政審批業務政策的依據、辦事程序、辦事流程、辦理結果，將行政審批工作權力運行置于人民群眾監督之下。扎實推進行政服務標準化，通過規范服務行為、業務流程、管理制度、崗位職責，加強對服務過程的有效控制，使每一名干部清楚知道應該干什么、不該干什么，怎么干、干到什么程度。加強對全局領導班子各位成員的管理，強化對“三重一大”(重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用)事項決策、執行過程的監督，確保把問題消滅在萌芽狀態。

(三)嚴肅查處違紀違法問題。堅持有腐必懲，以零容忍的態度直面全局干部隊伍中的違紀違法問題。堅持抓早、抓細、抓小，對黨員干部作風、紀律等方面的苗頭性問題早發現、早提醒、早糾正、早查處，防止小問題變成大問題。認真分析總結發生在干部身邊案例的教訓，注重用身邊的案例警示教育身邊的人，時刻警醒全局干部廉潔自律、廉潔從政。

(四)抓好班子，帶好隊伍，當好表率。黨組主要負責人帶領局黨組成員認真學習了習近平總書記對從嚴治黨黨組主體責任的一系列重要指示精神，切實做到明責、履責、擔責、問責，提高局領導班子各位成員開展從嚴治黨主體責任的能力和水平。堅持對干部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，抓好理想信念、職業道德、遵守紀律和廉潔從政教育，教育和引導全局干部職工筑牢思想防線，自覺做到不違規、不越線、不出格。以身作則，帶頭履行從嚴治黨主體責任，帶頭遵守廉潔從政和改進作風的各項規定，帶頭管好配偶子女，帶頭接受組織和干部群眾監督，一級做給一級看、一級帶著一級干，切實發揮帶頭、帶領、帶動的表率作用。

2018年，我局雖然在推進全面從嚴治黨上做了一些工作，取得了一定效果，但也存在一些差距和問題，主要表現在：對主體責任層層抓落實不夠、壓力傳導不到位，一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現象;對黨內政治生活政治性、時代性、原則性、戰斗性理解把握還不到位，在嚴格落實規定要求上還存在欠缺;“不能腐”、“不想腐”的體制機制還沒有完全構筑起來，全局干部職工的紀律規矩意識還需進一步增強;加強作風建設的思路招法還不夠多、不夠實，在運用正向激勵與追責問責等激發干事積極性方面還有很多工作要做。

2019年，我局將正視存在的問題和不足，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入落實新時代黨的建設總要求，在區委的正確領導下，認真履行管黨治黨政治責任，推動全面從嚴治黨向縱深發展，奮力開創行政審批工作的新局面。

第三篇: 關于全面從嚴治黨情況匯報

年初以來，在上級紀委和校黨委領導下，校紀委、監察專員辦公室堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實黨的十九屆四中全會、十九屆中央紀委四次全會和十屆省紀委五次全會精神，聚焦主責主業，深化標本兼治，著力構建“三不”長效機制，扎實推進紀檢監察體制改革，以高質量紀檢監察工作推動全面從嚴治黨向縱深發展，為學校博士單位建設、疫情防控等重點工作提供了堅強的紀律保證。

一、重點工作完成情況

(一)加強理論學習，提升政治站位。把握“嚴”的主基調，組織全體紀檢監察干部深入學習貫徹中央紀委四次全會和省紀委×次全會精神。提升“嚴”的能力水平，組織學習紀律處分條例、監督執紀工作規則、監督執法工作規定黨紀法規，組織專題業務學習×次。

落實“嚴”的要求，切實把學習教育與疫情防控監督和推進作風建設相結合，督導“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化，不斷強化紀檢監察干部的政治素養，組織紀檢監察干部深入學習貫徹《黨章》《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》《監察機關監督執法工作規定》，牢牢把握政治方向。

(二)強化責任落實，層層傳導壓力。積極協助校黨委統籌謀劃、積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作，協助召開了2020年度全面從嚴治黨工作會議，全面客觀總結成績和經驗，認真謀劃推動學校黨風廉政建設向縱深發展的思路與舉措。逐級簽訂了責任書，制定年度任務分工，層層傳導壓力，推動全面從嚴治黨責任落實。

(三)堅持穩慎有效，督查疫情防控。深入學習貫徹習近平總書記關于疫情防控工作的重要講話精神，認真落實中央紀委、省紀委、校黨委關于加強疫情防控監督工作的要求，制定了《關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的監督檢查實施方案》，在紀委書記的帶領下，成立×個疫情防控監督檢查組，明確監督檢查分工，在疫情防控的緊急關頭、復工復學關鍵節點、防控進入常態化等不同階段，緊盯疫情防控責任靠前監督，督促、協調各單位和職能部門切實履行工作職責，確保責任到位、人員到位、防控到位，確保疫情防控萬無一失。編制疫情防控《紀檢監察簡報》×期，從信息報送、聯防聯控、人員管控、值班值守、醫療保障、網上授課等六個方面提出合理化建議×余項。

(四)聚焦監督主業，加強作風建設。堅持糾正“四風”不止步，密切關注“四風”隱形變異、改頭換面的新動向，綜合運用抓具體問題、抓執紀監督、抓通報曝光等有效手段，加大監督查處力度。制定學?！?020年“落實中央八項規定精神”監督檢查實施方案》，在全校開展中央八項規定精神情況自查。盯時間節點加強廉政提醒，發布清明節、“五一”、端午節等節日期間疫情防控、廉潔自律工作的通知。

聯合國有資產管理處，對行政辦公用房開展了清理整改。開展專項檢查，規范公務用車，按照上級要求，向公車管理部門下達節假日封存監察建議書。清明、“五一”、端午節期間，對×輛小車、×輛校區之間通勤班車的封存動用情況和行車路線圖逐一對照檢查，并把督查情況上報省紀委和省高校紀工委。聚焦關鍵環節重要崗位進行監督，對2020年碩士研究生復試開展了全程監督，對重大項目招標進行了現場監督，對學校干部選任、各類評優評先把好廉政回復關。

(五)深化廉政教育，筑牢思想防線。聚焦關鍵少數，紀委書記對換屆后的中層領導干部開展集體廉政談話。深化以案促改，開展典型案例微視頻制作，組織領導干部深入學習新鄉市委原常委、秘書長劉森嚴重違紀違法案及其警示教訓。

打造廉政教育文化品牌，督促二級單位更新宣傳欄、學?？茖W校區宣傳欄，開展“廉花清瘟，疫中說廉”為主題的廉潔文化作品創作活動，征集作品×多項，經評定，評出一等獎×項，二等獎×項，三等獎×項。開展畢業生廉潔教育，下發《關于開展2020屆畢業生廉潔教育的通知》，在畢業生中開展“把災難當教材與祖國共成長”廉潔教育活動，紀委書記以更加親切的形式，把廉潔教育融入到《致畢業生的一封信》中，引導畢業生系好邁入社會的第一?？圩?，以廉潔擔當傳播正能量、好聲音。積極開展廉潔教育實務研究，申報2020年度高校廉政專題研究項目×項，×項獲批立項資助×萬元。

(六)踐行“四種形態”，嚴格執紀問責。堅持抓早抓小，加大提醒談話、函詢約談力度。督促、協助學校各級黨組織深化運用第一種形態，對黨員干部身上存在的苗頭性、傾向性問題，早發現、早提醒、早處置，做到防微杜漸，最大限度防止干部出問題，最大限度激發和保護干部干事創業積極性。

認真貫徹落實省紀委監委關于執紀辦案安全要求，制定《問題線索處置辦法(試行)》等制度，進一步規范信訪舉報和問題線索處置，加大違紀違法問題查處力度，增強查辦案件的威懾力。年初以來，共處理問題線索×件，批評教育、提醒談話×人次，下達監察建議書×份。

(七)加強自身建設，提升能力素質。一是深化紀檢監察體制改革。按照“雙重領導”“三為主”的要求，進一步理清工作體制，明確工作職責，實現了監督檢查、審查調查和案件審理相互制約的工作機制，推動紀檢監察工作高效運轉。二是持續深化×問題整改。

按照省紀委監委2020年持續深化“補短板建機制強能力見成效”問題整改工作要求，結合學校加強機關作風建設會議精神，針對×個方面×個問題，制定了×條整改措施，其中立行立改、長期堅持措施×條、突出預防措施×條、推進落實措施×條，目前已完成推進落實措施×條。

三是以考核為契機，提升隊伍綜合能力。認真組織、全員參與、全面迎接省委、省紀委、省高校紀工委年初以來開展的領導班子黨風廉政建設年度考核、紀委(監察專員辦公室)履職情況考核等工作，以考促建、以查促升，全面提升換屆后紀檢監察干部的綜合能力。四是加強業務培訓，提升業務素質。組織×人參加省紀委監委組織的新進人員培訓、×人參加省直單位巡察骨干培訓，選派×名紀檢監察干部參與上級紀委有關工作，以案代訓。

二、下步工作計劃

(一)持續營造“嚴”的氛圍。協助黨委推進全面從嚴治黨向縱深發展，督促各級領導干部認真履行“一崗雙責”。

(二)積極推薦紀檢監察工作向基層延伸。根據校紀委委員變動情況，調整、完善校紀委委員聯系二級單位分工，扎實推進紀委班子成員聯系二級單位工作;細化、落實二級單位黨組織紀檢委員工作職責，充分發揮紀檢委員的作用。

(三)突出關鍵精準有效監督。創新監督方式，推進并建設學校內部監督的信息化平臺，實施對管人管事管錢管物、權力集中、廉潔風險高的重點崗位，干部人事、招生錄取、基建工程、物資采購、科研經費、財務管理、后勤服務、學術誠信等重點領域和關鍵環節，進行重點監督，試點開展權力清單和責任清單管理，把日常監督落實落細。

(四)開展制度執行情況檢查。結合廉政風險防范，對機關職能部門部分管理監督制度在實際工作中執行情況進行檢查、評估，提出建議，對領導干部黨風廉政建設紀實制度落實和執行情況進行檢查。

(五)持續推進校內巡察全覆蓋。落實省委巡視辦要求，總結試點兩年來校內巡察經驗，積極開展校內巡察工作，認真解決在巡察中發現和存在的主要問題和難點。

(六)以考核推進黨風廉政建設責任制落實。對二級單位黨風廉政建設工作進行年中檢查和年終考核。做好迎接省高校工委、紀工委對我校落實黨風廉政建設責任制工作的檢查考核有關工作。

(七)嚴肅執紀問責。立足監督執紀問責職責，按照黨紀法規要求對受理的問題線索精準處置，持續營造嚴的氛圍，為學習中心工作和疫情防控工作提供紀法保障。

(八)持續強化廉潔教育。深化以案促改，精選有代表性的典型案例開展警示教育。結合學校實際，不斷營造崇廉尚潔的文化氛圍。

(九)規范中層干部廉政檔案管理。制定《×大學中層領導干部廉政檔案管理規定》，進一步規范干部廉政檔案管理工作。

(十)持續加強自身建設。深入貫徹上級紀委要求和有關精神，進一步完善工作體制機制，深化監察體制改革。按照整改臺賬，持續深化×問題整改工作，確保問題不懸空。加強隊伍政治理論學習和培訓工作，提升隊伍的政治站位和業務能力。

第四篇: 關于全面從嚴治黨情況匯報

今年以來，局黨委在區委、區紀委的堅強領導下，堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，理思路、明職責，轉方式、抓落實，促進了單位黨風廉政建設健康發展，營造了風清氣正的政治生態。現將有關情況匯報如下：

一、主要做法和成效

(一)以思想引領為根本，在固本強基中推進從嚴治黨

一是向政治建設聚焦。充分發揮黨委中心組學習“旗艦”作用，高質量開展集中學習、專題研討XX次，開展處以上領導干部座談會、研討會X場次，使得各項工作與XX區發展融合的更深、對接的更準。二是向學懂弄通深化。邀請區委黨校教師召開“十九大”主題宣講X次，處級干部為基層聯系點上黨課XX場次，各級黨組織書記開展黨課教育XX場次，組織XX余人次參觀廉政教育基地、觀看警示教育片，對XX余名基層黨組織書記和黨務干部進行為期兩天的集中培訓，主題集中，務實管用。三是向做實見效升華。圍繞鞏固深化“不忘初心牢記使命”主題教育成果，召開組織生活會XX場次，廓清思想迷霧;結合中心工作，逐級細化“五好黨支部”創建標準;制定了黨建三個清單，夯實黨建基層基礎;積極開展實踐教育，XX余名黨員在環保治理、創建文明城區、“四清一綠”等重點任務中發揮作用。

(二)以責任落實為抓手，在統籌部署中推進從嚴治黨

一是抓統籌謀劃。召開全面從嚴治黨暨黨建工作會議和局廉政工作會議，各級黨組織逐級簽訂《黨建目標責任書》和《全面從嚴治黨責任書》，厘清責任邊界，逐項推動落實。定期召開黨委會、局長辦公會對“三重一大”問題集體研究、集體決策，主要負責同志對涉及全局性重要問題親自部署，確保不留死角、不走形式、不打折扣;工作中遇到的重大難點親自研究解決;重要工作親自督導;重點環節親自協調;環境執法工作的重要案件親自過問，督促落實。二是抓制度建設。建立“三級黨組織書記全面從嚴治黨責任、任務清單”，進一步明確“重點解決什么”，“誰來領銜解決”;成立巡查組，定期對基層黨組織進行全履蓋巡查、督查，按照“一崗雙責”原則，每個班子成員在抓好業務工作的同時，還要負責分管部門全面從嚴治黨工作，把壓力傳遞到最基層、最末端。三是抓督促檢查。局黨委定期聽取各黨總支、直屬黨支部，分管領導聽取分管處室和單位關于全面從嚴治黨情況匯報，抓規范，補短板，促其知責明責盡責;召開黨委會議XX次，對工程項目和資金管理的各環節、各階段及時監督提醒、協調指導，確保工程不出岔、資金不出錯、人員不出事。

(三)以作風建設為保障，在錘煉政治品格中推進從嚴治黨

一是馳而不息正風肅紀。建立局黨委、黨總支、黨支部紀檢監察三級聯動體系，緊盯元旦、春節、端午等重要節點，發信號、打招呼、明紀律、督履責，組織紀檢監督員對重要點位明察暗訪XX次。以違紀違法典型案例為警為戒為鑒，召開警示教育大會，引導黨員干部知規、明紀、守底線。強化日常監督提醒，對基層黨組織書記述職評議中排名靠后、基層班子考核測評結果為“一般”和“差”的主要負責同志進行約談，今年以來，運用第一種形態處理X人次。全力支持駐局紀檢組工作，加大查辦違紀違法案件力度，嚴肅查處違紀違規問題，截至2020年6月，共受理信訪舉報XX件(次)，處置問題線索XX件，立案X件，給予黨紀政紀處分X人。二是狠抓不作為不擔當問題專項治理。針對部分同志表現出不敢多干事怕被追責，不敢承擔責任怕被問責的現象，局黨委在加強教育的同時，加大督促力度，讓這部分同志放下包袱，輕裝上陣，營造善謀實干、銳意進取的工作氛圍。三是有效維護群眾利益。在局領導班子成員和機關副處以上領導干部中建立基層聯系點XX個，每月深入基層聯系點兩次，收集幫扶聯系點業務經費緊張、黨建陣地建設不夠完善等XX個問題，已解決XX個。

二、存在的問題

一是對系統內黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢認識不充分;二是管黨治黨還不夠有力，“兩個責任”落實不到位，在制度執行、壓力傳遞、懲戒警示上效果還不夠明顯，有時存在批評教育多，硬起手腕處理少，“只吆喝”、不“打板子”的現象還存在;三是不作為不擔當問題專項治理還不夠深入，缺乏較真精神。

三、下一步工作打算

一是細化責任清單，壓實責任不斷層。將全面從嚴治黨責任分解到崗到人，層層壓實，推動全局逐步建立“責任明確、過程留痕、動態監督、預警提醒”的主體責任監督體系。

二是強化督責問責，有效監管不缺位。結合基層黨建巡查，每半年督導檢查各單位黨風廉政建設工作和“兩個清單”完成情況，推動主體責任全覆蓋、真落實。

三是加大責任追究，強化問責不手軟。加大“一案雙查”力度，圍繞不作為不擔當專項治理，督促責任追究工作向基層延伸，構建全局分解明責、監督履責、追責問責的完整鏈條。

第五篇: 關于全面從嚴治黨情況匯報

上半年，市委宣傳部把堅決履行全面從嚴治黨主體責任作為一項極端重要的政治任務來抓，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，堅持以《XX省黨組織履行全面從嚴治黨主體責任實施細則(試行)》《中共XX市委關于貫徹落實〈XX省黨組織履行全面從嚴治黨主體責任實施細則(試行)〉的通知》等文件精神為遵循，主動作為，真抓實干，高標準推進，嚴要求落實，推動黨要管黨、全面從嚴治黨向縱深發展，現將有關情況報告如下。

一、上半年黨建工作基本情況

(一)強化理論武裝，不斷筑牢理想信念堤壩。一是加強理論學習，堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于統籌推進疫情防控和經濟社會發展的重要論述作為首要政治任務和頭等大事來抓，充分發揮領導班子成員這個“關鍵少數”的示范帶頭作用，統籌用好中心組研討學、黨支部集體學、班子成員個人學等途徑，上半年組織開展市委宣傳部理論學習中心組專題學習研討X次，機關黨員干部集體學習5次，黨支部集中學習5次，進一步推動習近平新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹往深里走、往心里走、往實里走。二是嚴格落實意識形態工作責任制，市委宣傳部在統籌指導好全市意識形態工作的同時，始終秉承“打鐵還需自身硬”的工作理念，切實加強全市宣傳思想文化戰線的意識形態工作，切實履行意識形態工作主體責任和分管責任，上半年先后組織開展“聽黨話、跟黨走，做知行合一的媒體人”“明責任、講奉獻”等系列主題活動，教育引導全市宣傳思想干部嚴格執行宣傳紀律和工作紀律，旗幟鮮明堅持黨管宣傳、黨管意識形態、黨管媒體原則不動搖。

(二)緊扣政治根本，持續提升對標看齊自覺。一是提高政治站位，堅持把黨的政治建設貫穿于全面從嚴治黨的全過程，教育引導全體宣傳干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平為核心的黨中央保持高度一致;全力配合市委巡察工作，積極做好巡察反饋問題的整改落實，切實做到了不管是學習、工作還是生活中，都能始終堅持正確的政治方向、輿論導向和價值取向。二是嚴肅政治生活，年初市委宣傳部部務會研究制定了《中共市委宣傳部2020年履行全面從嚴治黨主體責任工作計劃》和《中共XX市委宣傳部領導班子2020年度履行全面從嚴治黨主體責任清單》，對民主組織生活會制度、重大事項報告制度、民主集中制及“三會一課”制度進行了統一安排，堅持重大事項必須集體討論研究決定，上半年宣傳部組織召開部務會X次，開展黨日活動X次，專題研究全面從嚴治黨工作X次，召開民主生活會X次，組織集中述職述廉1次，進一步鞏固拓展了嚴肅活潑、風清氣正的黨內政治生活氛圍。

(三)加強作風建設，繼承弘揚黨內新風正氣。一是持續改進工作作風，繼承和發揚黨的優良傳統和作風，自覺踐行黨的群眾路線、“三嚴三實”、“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”要求，嚴格落實中央八項規定及實施細則精神，馳而不息地糾正“四風”問題，特別是形式主義、官僚主義問題，緊密結合市紀委印發的《關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見的通知》，開展自檢自查、對照檢查，制定了整改方案和整改清單，積極做好問題整改工作。二是不斷加強調查研究，堅持把調查研究作為民主科學決策的前置關口、密切聯系群眾的重要途徑、推動解決問題的關鍵一招，不斷加強和改進調查研究工作的方式方法，啟動2020年度全市宣傳思想文化系統大調研大學習主題活動，確定了X個調研重點、X個調研課題，督促宣傳干部深入基層、深入群眾、深入一線開展調查研究，不斷研究新情況、總結新經驗、解決新問題。

(四)抓實內部管理，積極鍛造優良干部隊伍。一是匡正選人用人之風，嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《關于推進領導干部能上能下的若干規定(試行)》，注重培養選拔政治素質高、業務能力強、工作作風優良的干部特別是優秀年輕干部，上半年部務會按照集體醞釀、綜合考核、民主決策的原則，將X名優秀年輕干部提拔到正科級領導崗位上，得到了全體機關干部的堅決擁護和一致好評，進一步調動了宣傳干部忠于職守、干事創業的積極性和主動性。二是加強干部隊伍建設，按照習近平總書記提出的增強“腳力、眼力、腦力、筆力”的總要求，組織開展“四力”主題教育實踐活動，以學習教育工程、政治引領工程、平臺建設工程、業務創新工程、能力提升工程、作風培養工程、風險防控工程等X個工程為載體，以提高政治能力為根本，以增強專業本領為關鍵，以銳意創新創造為緊要，以培養優良作風為基礎，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。組織全體機關黨員干部參與社區一線疫情防控和學雷鋒志愿服務，推動黨員干部在疫情防控一線上堅定信念、鍛煉本領。

(五)深化反腐倡廉，穩妥鞏固防腐拒變根基。一是嚴格落實主體責任，切實把黨風廉政建設的主體責任扛在肩上、抓在手上，切實做到逢會必說、逢文必講，用好黨風黨紀經常性教育、黨員干部日常監督管理、監督執紀“四種形態”特別是“第一種形態”等各類手段，上半年組織專題警示教育參觀X次，各類談話提醒X人次，進一步強化宣傳干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想和覺悟。二是堅決支持紀委派駐組工作，認真執行“三重一大”事項制度規定，建立健全市紀委派駐組書記列席部務會制度，特別是在涉及單位預算、資金使用、干部任用、重大工作部署上，提前與市紀委派駐組溝通匯報，主動接受監督。

在肯定成績的同時，也得清醒地認識到市委宣傳部在履行全面從嚴治黨主體責任中還存在一些短板和不足，主要體現在以下一個方面：一是理論學習全面性系統性有效性還需增強，部門黨員依然存在現用現學、急用急學的現象，理論學習的積極性、主動性還不高，距離學懂弄通做實還有差距。二是全面從嚴治黨的方式方法還需創新，市委宣傳部能夠保時保質保量完成規定動作，但在如何緊密結合宣傳思想文化工作、推動黨建工作與業務工作同頻共振上還需進一步探索、進一步創新、進一步加大力度。三是基層黨建工作還需夯實，全面從嚴治黨壓力傳導不夠、發展不平衡的現象依然存在。

二、下半年工作安排

下半年，市委宣傳部將深入貫徹落實黨中央和省、市委關于全面從嚴治黨的各項工作部署，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，立足新時代全面從嚴治黨的新形勢、新特點、新要求，既面向當前、加快解決存在的突出問題，又著眼長遠、建立健全工作長效機制，從嚴從實抓好全面從嚴治黨工作。

(一)切實加強理論武裝。繼承發揚黨的理論工作優良傳統，通過理論學習中心組學習、教育培訓、組織宣講、集中研討、座談交流等多種形式，學好用好《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等輔導讀物，扎實開展“不忘初心 牢記使命”主題教育，更好地用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

(二)切實強化政治建設。始終把講政治作為第一位的要求，把忠誠可靠作為第一位的標準，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守宣傳紀律和工作紀律，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，旗幟鮮明地聽黨話、跟黨走，始終做政治上的明白人。

(三)切實轉作風改文風。始終把作風建設擺在突出位置，堅持問題導向、實踐導向和目標導向相統一，努力做到敢于擔當、崇尚實干、善于創新;堅決反對“四風”問題特別是形式主義、官僚主義，突出“實”、力戒“虛”，不搞花架子，不做表面文章，堅持不懈改進文風，提倡短實新，反對假大空。

(四)切實推進隊伍建設。扎實推進全市宣傳思想文化戰線增強“腳力、眼力、腦力、筆力”教育實踐工作，大興調查研究之風，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創新、能打勝仗的宣傳思想文化工作隊伍。

(五)切實落實反腐倡廉。堅持信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準，從嚴管理、從嚴監督，抓早抓小、抓全抓實，把黨風廉政建設貫徹于宣傳思想文化工作的全過程，進一步強化宗旨意識、廉政意識和法治理念。

第六篇: 關于全面從嚴治黨情況匯報

按照省廳工作安排，現將本人上半年履行全面從嚴治黨主體責任情況予以匯報，不妥之處，敬請批評指正。

一、履職情況

上半年，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為引領，在廳黨組的正確領導下，在公司黨委班子成員的支持配合下，按照新時代黨的建設總要求和省廳年度黨建工作會議部署，緊緊圍繞公司發展大局，認真履行黨建工作第一責任人職責，堅持“七個深化”，加強“七個建設”，推進公司黨建工作質量更上新臺階、新水平，為企業持續、健康、穩定、和諧、高質量發展提供堅強政治、思想、組織、作風、文化保障。

一是堅持深化主題教育，持續加強政治建設。

結合實際，研究制定“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案，把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終，舉辦為期一周的主題教育學習班，邀請省委黨校專家教授作專題輔導1次，圍繞“學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想”、“牢記初心使命，勇于擔當作為，推動事業高質量發展”、“入黨為什么、為黨做什么”主題開展交流研討3次，加強愛國主義教育，組織黨員學習黨史和新中國史，參觀 “不忘初心、牢記使命”檔案文獻展、“紅船精神萬里行”圖片展，強化學習教育感染力。深入開展調查研究，明確8個重點調研內容，推動調研成果及時轉化為促進企業發展的舉措。

堅持立行立改，開展整改落實“回頭看”，持續推進各項整改措施落到實處，努力推動主題教育取得實效。黨委班子成員在主題教育中帶頭講黨課、帶頭檢視問題、帶頭整改落實，全體黨員干部主動參加組織生活，自覺加強理論學習，深刻剖析檢視問題，經受思想淬煉、政治歷練，進一步強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，用實際行動體現出國有企業黨員干部應有的思想認識高度和政治立場站位。

二是堅持深化理論學習，持續加強思想建設。

落實黨委理論中心組學習工作制度，組織黨委理論中心組學習研討13次，組織專題交流研討4次，持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，及時跟進學習領會習總書記系列重要講話和黨的十九屆四中全會精神。推進理論學習向基層黨支部和黨員延伸，檢查指導黨支部落實“三會一課”制度，為黨支部和黨員干部配發《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《中國共產黨的九十年》等書籍，督促黨員充分利用“學習強國”平臺，切實加強個人自學，持續提升思想理論水平。

三是堅持深化固本強基，持續加強組織建設。

主持召開年度黨建工作會議，制定黨建工作要點和工作清單，貫徹執行《中國共產黨支部工作條例(試行)》，督促各黨支部結合實際修訂工作制度。與18個黨支部書記簽訂黨建目標責任書，召開黨建工作壓實會，嚴格落實黨支部書記抓黨建工作職責。組織黨務工作學習培訓，安排78名黨務干部參加專題研討班，開展組織生活開放日活動，促進提升黨務工作者業務能力。推進基層黨支部聯學共建，持續深化“對標定位”活動，有2個黨支部爭創五星級、12個黨支部爭創四星級，基層黨支部創先爭優意識進一步增強，黨建工作質量得到有力提升。

四是堅持深化黨員管理，持續加強隊伍建設。

繼續實施黨員積分制管理，加強積分結果在創先評優活動中的運用，持續深化“黨員示范崗”創建活動，全年創建黨員示范崗78個。嚴格按程序發展黨員，組織預備黨員進行入黨宣誓，安排發展對象參加集中培訓且全部合格畢業，加強入黨積極分子的培養教育考察，持續改善黨員隊伍結構，不斷提高黨員質量，新發展的黨員基本都是來自基層一線的部門骨干和優秀職工。貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》和省委“三項機制”，逐步建立能者上、庸者下、劣者汰工作機制，推動形成選人用人的正確導向。從嚴從實管理監督黨員干部，嚴肅開展民主評議黨員，對全體中層干部進行民主測評，落實干部任前廉政談話及考試、離任審計等制度，強化對黨員領導干部的日?？己搜信小?/p>

五是堅持深化正風肅紀，持續加強作風建設。

及時修訂黨風廉政建設主體責任清單，明確年度黨風廉政建設責任分工，黨委班子成員履行“一崗雙責”，認真落實工作記實制度，抓好分管領域和部門的黨建及黨風廉政建設工作。推進“講政治、敢擔當、改作風”專題教育常態化長效化，開展紀律教育學習宣傳月活動，組織黨員干部對照黨章黨規找差距，強化黨員干部遵規守紀意識，開展集中整治形式主義官僚主義和專項整治領導干部利用名貴特產、特殊資源謀取私利問題等專項工作，黨委班子成員帶頭自查自糾，作出公開承諾，努力推動干部隊伍作風建設取得新成效，助力經營工作取得新業績。

六是堅持深化宣傳工作，持續加強陣地建設。

推進學習型企業建設，建立機關職工書屋，組織開展讀書活動，為各黨支部共配發《強國時代》等400余本書籍，教育引導干部職工自覺提升文化素養。嚴格規范黨員干部網絡行為，強化對黨員干部互聯網賬號的日常監督管理，加強公司網站、微信公眾號發布信息審核，做到旗幟鮮明、立場堅定的發聲，引領主流思想文化在企業生根發芽。報送政務信息97篇，積極宣傳展示企業形象，為公司事業發展營造良好輿論氛圍。

七是堅持深化保障作用，持續加強能力建設。

落實黨內關懷幫扶機制，走訪慰問困難黨員、困難職工和離休老干部，保障職工節日福利，繼續組織開展職工健康體檢和為職工過生日活動，不斷提高職工幸福指數和滿意度。支持舉辦職工大合唱、愛國歌曲達人賽和業務技能比賽等文體活動，開展志愿者服務主題活動，為構建和諧企業做出積極努力。站在講政治的高度，與班子成員共同推進各項重點工作，扎實開展掃黑除惡專項斗爭，積極做好宣傳和線索征集工作。

二、工作成效及存在問題

一年來，我們在推動黨的活動經?；Ⅻh內生活制度化、黨員管理規范化方面做出不懈努力，有力提升黨建工作質量，取得一定成效，收獲了一些經驗。一是政治理論學習是提高黨員黨性意識的重要途徑。持續深入的學習教育使黨員對支部黨建工作的關注度有所增強，參與黨內政治活動的積極性有所提高，在黨意識得到強化，政治覺悟明顯提升。二是主題黨日活動是激發黨支部組織活力的重要舉措。各黨支部依托主題黨日，結合工作實際，開展了一系列黨員感興趣、參與度高的黨內活動，在開展黨建工作的同時又促進業務工作完成，實現了黨建和業務工作的有效融合。三是黨建工作融入業務工作是錘煉黨員干部隊伍的重要手段。在當前競爭持續加劇的嚴峻市場形勢下，廣大黨員干部充分發揮帶頭作用，在提高銷量、做細業務、提升盈利能力、推進精細管理等方面出主意、想辦法、干實事，為破解發展難題做出積極努力，將黨的建設的政治優勢和組織優勢轉化為企業的發展優勢。

在總結成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的問題和不足。一是黨支部標準化建設需要進一步加強，各黨支部之間黨建工作開展標準不一，水平參差不齊，影響公司黨建工作整體質量提升。二是黨支部規范化建設需要進一步加強，個別黨支部支委成員業務能力不足，開展各項具體工作的流程不夠規范，影響支部組織生活質量提高。三是黨員教育管理需要進一步加強，極個別黨員干部存在進取意識不足、責任意識不強、大局意識不夠、執行力不高等問題，影響黨員先鋒形象樹立。對于存在的問題，我們要增強責任意識和緊迫意識，拓展工作思路，豐富工作載體，創新工作方法，采取有力措施，切實加以解決。

三、工作思路及措施

今年是公司十三五規劃收官之年，經營工作任務繁重，當前嚴峻的市場形勢，進一步加大工作壓力。面對困難和壓力，我們將始終堅定不移堅持黨的領導，加強黨的建設，繼續把黨建工作的切入點放在抓規范、打基礎上，著力點放在服務中心、建設隊伍上，落腳點放在推動黨建工作和業務工作融合發展上，突出發揮黨建示范、引領作用，突出推進黨支部標準化、規范化管理，突出強化干部隊伍政治、思想、作風、能力和廉政建設，確保為公司事業發展引領方向、增添動力、提供保障。

一是強化政治引領。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，充分利用黨委理論中心組學習會議、黨支部“三會一課”、“學習強國”平臺等載體，教育引導黨員干部學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，切實提高黨員干部政治站位，不折不扣把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”體現在具體行動上。

二是強化基礎工作。認真貫徹執行《中國共產黨支部工作條例(試行)》，以黨員積分制管理和“黨員示范崗”創建為載體，進一步加強黨員教育管理。依托“對標定位”活動和主題黨日活動，推動落實黨內基本制度，規范黨內政治生活，提升黨務工作者履職能力，推進黨支部標準化、規范化建設。

三是強化隊伍建設。嚴格干部選用，突出政治標準，從嚴把好選人用人政治關、廉潔關和形象關。嚴格干部管理，落實任前廉政談話及考試、民主測評、干部離任審計等制度，強化對領導干部的日?？己搜信?，督促領導干部自覺廉潔從業。嚴格人才培養，重點培養懂管理、會經營、技術精、能力強的綜合性人才，提高干部職工服務技能和從業本領，實現高質量人力資源配置。

四是強化作風建設。落實中央八項規定及實施細則，重點整治形式主義、官僚主義問題，持之以恒改進工作作風，努力營造風清氣正工作氛圍。

五是強化作用發揮。加強黨建帶工建、帶團建和帶女工建設工作，為推動公司發展凝聚最廣泛力量。堅持立足公司發展大局做好宣傳工作，積極宣傳展示公司形象和職工風貌，為企業發展搖旗助威、加油鼓勁。圍繞企業中心工作開展職工喜聞樂見、參與度高的文體活動，以活動激發活力、提高人氣，增強企業凝聚力。

第七篇: 關于全面從嚴治黨情況匯報

下面，我談一談近期的學習貫徹情況，反思一下自身存在的問題，現匯報如下。

　　一、學習貫徹情況

(一)新時代學習新理論，政治覺悟與時俱進

黨的十九大把習近平新時代中國特色社會主義思想確立為我們黨必須長期堅持的指導思想，深刻闡明了這一指導思想的精神實質和豐富內涵，并在黨章中把習近平新時代中國特色社會主義思想同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀一道確立為黨的行動指南。這是黨的十九大的重要歷史貢獻，實現了黨的指導思想的又一次與時俱進，也為我們提供了更適合時代發展的思想政治建設學習內容。堅定學習貫徹黨的十九大精神，最重要的就是深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想這個黨的十九大的靈魂，用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐，在各項工作中全面準確貫徹落實，使之成為推動黨和國家事業發展的強大思想武器和行動指南，也成為我工作中的行動準則。

深入學習領會習近平總書記重要指示精神，要毫不動搖把黨的絕對領導作為新時代稅務工作的最高原則。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，不斷提高忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心的政治、思想、行動自覺，確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，才能在關鍵時刻挺身而出，攻堅克難，擔當責任，以釘釘子精神腳踏實地將本職工作落實好、完成好。

(二)以身作則，敬畏紀律守住規矩

習近平總書記在中央紀委五次全會上的重要講話指出，“要嚴明政治紀律和政治規矩”、“加強紀律建設，把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”，并提出了遵守政治紀律和政治規矩的“五個必須”要求，即必須維護黨中央權威，在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上自覺同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請示的要請示，該匯報的就匯報，不允許超越權限辦事;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。習總書記的這些重要論述深刻闡明了遵守黨的政治紀律和政治規矩的極端重要性，為加強黨的政治紀律和政治規矩建設指明了方向。

黨的紀律和規矩是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規范和規則，是黨的生命線。在黨的紀律和規矩面前沒有特殊的黨組織和黨員，黨的各級組織和每個黨員都必須嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，沒有規矩不成方圓，人不以規矩則廢，黨不以規矩則亂。有此為準繩，我在工作中履行全面從嚴治黨責任，認真執行黨的決策部署，對重大問題、臨機處置突發情況等嚴格執行請示報告制度;嚴格執行黨的干部政策，不打招呼，遞條子;堅決反對“四風”，身體力行。

(三)嚴以律己，確保自身清正廉潔

嚴格執行廉潔自律規定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，一年來，認真學習了習近平同志在十九大的重要講話精神，在抓好個人學習的同時，還注重集體學習。通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

堅持廉潔從政，自覺接受群眾監督。始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。堅持嚴以律己，不搞以權謀私。嚴格執行辦公用房、住房、用車、休息休假等方面規定，帶頭落實中央八項規定。

二、存在的主要問題

(一)思想覺悟方面

憂患意識不足，政治敏銳性有待提高。沒有站在夯實黨的執政基礎的高度來抓思想建設、組織建設等工作，對一些敏感問題特別是意識形態領域的復雜性認識不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力。無論是理論功底還是業務能力、協調能力、領導能力與在座各位都有很大差距。我決心虛心向班子其他成員學習，盡快轉變思想，擺正位置，進入新的角色。在思想上、政治上、行動上與局黨組保持高度一致，做好參謀和助手。同時也請各位毫無保留地對我在工作中出現的問題提出中肯的意見和建議，我一定虛心接受并改正。

(二)工作方面

一是理論學習有待加強，往往是上級要求學習什么就學什么，自覺主動抽時間靜下心來學習比較少，經常以工作忙、任務重和事務性工作多等理由減少學習時間，在政治理論學習上找理由，惰性強。缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神，只停留在學過、看過，學得不深不透，缺乏系統性和連續性，存在實用主義傾向，常常是需要什么學什么，急用什么學什么，遇到問題才翻理論、找政策，碰到材料才找依據、查資料，往往把工作放在第一位，政治理論學習第二位。

二是工作調研不夠深入。有時忙于事務性工作多，深入基層、聯系群眾不夠，在工作上群眾觀念不夠強，與干部群眾交流少，收集意見、建議不夠，在工作中遇到問題時憑工作經驗，指導工作主觀意志成份多;服務群眾還不夠到位，宗旨觀念有待強化。

三是工作的藝術性不夠。尤其在干部的政治思想教育工作上，有時切入點不夠準確，有時與干部溝通的方法過于簡單，不能及時掌握干部們的思想動態。

四是在工作中創新力度不夠，對新情況、新問題不能深入分析研究。

三、問題產生的原因

(一)思想方面

一是對理論學習的重要性認識還不夠深刻。由于業務工作任務繁重，經常超負荷運轉，造成了對馬列主義經典著作學習上還存在差距，對中國特色社會主義理論體系的認識和理解還不全面，對黨史國史的學習還不系統，還沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，導致缺乏定力和靜氣。二是對落實黨要管黨、從嚴治黨方針的重要性緊迫性認識還不夠深刻，有松懈思想，對紀律規矩缺少足夠的敬畏之心。

(二)工作方面

業務學習驅動力不足，認為自己有豐富的工作經驗，對學習的重視程度有待提高;工作方法跟不上形勢發展的需要，在創新工作方式上還不夠積極主動;與干部溝通方式方法有待全面化。

四、今后的努力方向

一是精誠團結班子其他成員，擺正自己的位置。

二是發揚深入細致、謙虛謹慎、戒驕戒躁的學風。靜下心來，利用任何可以利用的時間，有計劃、系統、深入地學習政治理論知識和業務知識，努力提升自身思想道德境界，將自己的稅收業務水平提高一個層次。

三是提高黨性修養，筑牢宗旨意識。將黨章常規的學習常態化，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。

四是自覺接受群眾監督，認真聽取基層稅務干部對自己提出的建議和意見，深入思考和發掘自身存在問題的深層次原因，提升落實能力。與基層稅務干部一起經常深入企業調查研究，改變工作方式方法，提升創新意識，面對經濟新常態研究新方法開展稅收工作。深入納稅人中間傾聽納稅人的聲音，換位思考，在稅收工作中不但要把稅收好，還要服務到位，多了解納稅人存在的困難和納稅人的需求。

五是解放思想，實事求是，堅持正確的發展觀。要正確認識自身肩負的責任，克服因循守舊、安于現狀、不思進取的思想，以改革自身思想為動力，不斷開拓創新。對新情況、新問題、新常態進行深入分析研究，探索適應新形勢下基層稅收工作思路。

六是對分管工作抓緊抓實、抓出成效。對屬于自己職責范圍內的任務，要有真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，抓鐵有痕、踏石留印抓落實，抓住突出短板和薄弱環節，分清輕重緩急，加強協同攻堅，加強督察落實，確保各項目標任務按時保質完成。

總之，對我工作中的缺點和不足，希望同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。按總書記倡導的始終做老實人、說老實話、干老實事，恪盡職守，勤奮工作，決不辜負局黨組和干部職工對我的信任、希望和重托。

第八篇: 關于全面從嚴治黨情況匯報

一、以政治建設為統領，營造良好政治生態

深入貫徹《關于加強黨的政治建設的意見》精神，落實習近平總書記關于加強黨的政治建設的重要指示精神，切實做到堅定政治信仰，強化政治領導，提高政治能力，凈化政治生態，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。嚴格執行新形勢下黨內政治生活的若干準則，堅持民主集中制，開好民主生活會，讓每個黨員干部都能紅紅臉、出出汗，接受政治體檢，增強政治免疫力，使黨內政治生活真正起到教育改造提高黨員、干部的作用。鞏固主題教育成果，把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題常抓不懈，錘煉黨員、干部忠誠干凈擔當的政治品格。

二、加強思想建設，不斷夯實理想信念宗旨根基

持續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于教育的重要論述和考察調研X的重要講話精神，不斷提高思想覺悟和理論水平。認真貫徹落實習近平總書記在學校思想政治理論課教師座談會上的講話精神和《關于深化新時代學校思想政治理論課改革創新的若干意見》精神，落實立德樹人根本任務，始終做到為黨育人、為國育才。扎實開展“意識形態工作加強年”活動，創新方式方法，加強意識形態陣地管理，做好網絡意識形態工作，壓實意識形態工作責任，牢牢掌握意識形態工作領導權，保證學校始終是堅持黨的領導的堅強陣地、傳播馬克思主義思想的堅強陣地、培養社會主義建設者和接班人的堅強陣地;要充分發揮校、院兩級反邪教協會的作用，大力開展反邪教主題教育活動，堅決抵御和防范邪教向校園滲透。

三、加強干部隊伍建設，不斷提高人才隊伍整體素質

大力加強干部隊伍建設，提升干部隊伍的整體素質和能力，著力打造忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。科學制定干部教育培訓計劃，舉辦干部培訓班，建立常態化干部教育機制，提高教育培訓的針對性和實效性。嚴格執行“兩項法規”，組織業務干部填報信息采集表，從嚴審批出國境、企業社團兼職;加強對中層領導班子落實民主集中制、黨委(黨總支)會議制度、黨政聯席會議制度等情況的監督檢查，發現問題及時糾正;綜合運用監督執紀“四種形態”，尤其是第一種形態，對干部開展經常性提醒談話，多與干部談心交流，幫助干部消解壓力，改進提高;開好學校人才工作會議，出臺一系列規章制度，不斷健全完善人才工作機制體制，進一步提高人才工作水平。打造堅強有力的領導班子，這樣才能抓好班子、帶好隊伍，團結廣大師生員工向著既定的目標奮進。

四、加強組織建設，持續提高基層組織凝聚力戰斗力

不斷完善學校黨建工作體制機制，構建學校黨委、二級黨組織、基層黨支部和黨員“四位一體”的黨建工作格局;要根據基層黨組織建設專項評估反饋意見，積極開展整改工作，并鞏固和拓展省委巡視反饋問題整改成果，不斷提高黨建工作科學化水平;各基層黨委(黨總支)要高標準、嚴要求，按時做好換屆工作。持續加強黨支部建設。實施黨支部建設“兩化一創”強基引領三年行動計劃之“提質引領行動”，推動黨支部建設從注重“做沒做”“有沒有”向注重“好不好”“優不優”轉變，廣泛創建校級“樣板黨支部”，積極爭創國家級、省級樣板支部，通過樣板支部的示范帶動，全面提升黨支部建設質量;要嚴格執行“三會一課”、組織生活會、領導干部雙重組織生活會、民主評議黨員等制度，不斷增強黨支部的生機活力。學校各級黨組織要落實黨員積分管理辦法，加強黨員日常教育管理，發揮黨員的先鋒模范作用;要嚴格落實“雙推雙評三全程”，進一步提高發展黨員質量;要對基層組織書記、黨務工作人員開展分類教育培訓，進一步強化黨員意識和黨性觀念。

五、扎緊制度籠子，嚴明黨的紀律規矩

深化對紀律建設重要性的認識，把紀律和規矩挺在前面，強化紀律意識，扎緊制度籠子，著力解決黨員中存在的紀律意識淡薄、紀律遵守松懈、紀律執行軟弱等突出問題。制定關于建立一線規則的實施辦法，出臺學校重大事項請示報告工作規定等，進一步完善全面從嚴治黨的制度體系，為推進制度治黨、依規治黨提供依據。深入推進以案促改制度化常態化，用典型案例和身邊人、身邊事加強對廣大干部的警示教育，使廣大干部見不賢而內自省，防患于未然，不斷提高自身免疫力充分發揮紀律建設的治本作用，嚴格紀律執行，嚴厲正風肅紀，使紀律真正成為帶電的“高壓線”。要堅持紀挺法前，綜合運用“四種形態”，通過日常談話、咬耳扯袖的方式，讓黨員清醒的認識到自己的問題，及時改正;對于執迷不悟、知錯不改、違規違紀的行為，堅決予以查處，防止“破窗效應”，用監督執紀的力度增強制度執行的硬度。

六、加強作風建設，做到抓常、抓細、抓長

持續加強作風建設，重點整治形式主義、官僚主義等突出問題，做到經常抓見常態、深入抓見實效、持久抓見長效。制定《貫徹落實辦學治校以學生為中心理念的實施意見》。各級黨組織和廣大黨員、干部都要堅持以學生為中心，尊重學生主體地位，把學生對成長成才的追求作為奮斗目標，努力為學生提供高質量的教育、管理和服務，努力培養德智體美勞全面發展的社會主義事業建設者和接班人。深入整治師生反映強烈的會議過多、文風不實、服務意識不強、作風浮漂等問題，嚴防“四風”反彈回潮，力戒形式主義、官僚主義，引導廣大黨員把更多的時間和精力放在謀劃“十四五”規劃、決勝申碩攻堅、服務X副中心城市建設、推進黃河流域生態保護和保質量發展等中心工作上。加強督查督辦，嚴格執行工作作風問題通報制度，對于違反作風建設規定的行為，堅決進行通報，發揮警示震懾作用。

七、加強黨風廉政建設和反腐敗工作，全面凈化校園政治生態

大力加強黨風廉政建設和反腐敗工作，下大力氣拔“爛樹”、治“病樹”、正“歪樹”，實現正本清源，營造良好的發展環境。切實履行監督責任，突出政治監督，強化對制度執行和權力運行的監督，做實做細日常監督，聚焦重點領域、關鍵環節開展精準監督，不斷提高監督效能。在“不能腐”的制度建設方面、“不想腐”的思想教育方面下功夫，通過強有力的正風肅紀反腐，強化“不敢腐”的震懾，督促各級黨組織把主體責任落實落細。持續深化校內巡察工作，制定巡察工作五年規劃;探索實施巡察辦、落實主體責任辦、以案促改辦三辦合一的工作運行機制;加強巡察工作隊伍建設，建立巡察工作人才庫;完善巡察工作規章制度，健全巡察工作體制機制;開展基層黨組織巡察工作，根據需要開展專項巡察;建立巡察整改事項督辦機制，努力做好巡察“后半篇文章”。

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