人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

外貿經理工作職責概述篇一

2、負責外貿訂單的處理與跟蹤，確保按照客戶要求準時交付;協調處理好運輸、報關、收款和外匯核銷等工作。

3、熟悉32b，b2c外貿平臺規則，有操作阿里國際站，ebay，amazon，速賣通等跨境電商相關工作經驗者優先。

4、負責外貿客戶關系管理，定期與客戶進行溝通，保持良好合作關系。

5、負責開拓海外新市場、新客戶，拓展公司產品市場規模和市場分布。

6、參加各類展會，配合做好宣傳資料、樣本、網站等的翻譯工作;參與公司外事接待，做好現場翻譯工作。

7、配合采購部，處理公司進口商品業務。

8、定期培訓外貿業務團隊，管理外貿業務團隊。

外貿經理工作職責概述篇二

1、協助總經理制定外貿部銷售策略、品牌營銷、推廣方案并實施，建立和完善公司貿易業務的操作流程、營銷話術、工作指示及管理制度，并組織、實施與監督;

2、根據公司的經營銷售目標，將確定的計劃與目標分解到各業務，以高效率完成銷售指標，引導團隊開展工作完成個人月度目標及年度銷售任務;

3、收集分析國外市場行業信息、發展趨勢、需求變化和客戶反饋數據信息等，協調公司銷售策略與所轄地區營銷特點，靈活運用公司營銷和價格政策;

4、不定期出國考察和拜訪客戶，維護客戶關系，深入了解不同地區國家市場發展趨勢和客戶需求，主要b2b平臺挖掘潛在客戶，快速提升品牌在當地影響力;

5、建立健全客戶信息系統，完善客戶關系管理，準確掌握重點客戶運營情況，與客戶保持良好的互動溝通，以評估客戶的動態，做出相應判斷，支持銷售目標的達成。

6、定期向總經理提供有關銷售情況、費用控制、應收賬款等反映公司銷售工作現狀的信息，并協助財務部門完成結算工作;

7、負責重大客戶訂單的生產、報關等過程的跟蹤，及時處理各環節的問題;

8、制定完善部門工作計劃及相關預算，全面主持國際貿易部的日常管理工作;

9、負責外貿團隊組建及管理和跨部門合作，團隊考核指標的制定及執行和團隊成員的培訓提升等，帶領和激勵團隊達到績效考核和銷售目標;

10、不定期對部門人員進行培訓，對人員業務能力進行提升，優化人員對客戶的服務態度，提高與客戶的黏性，提升部門業績;建設和發展優秀的外貿業務團隊，

外貿經理工作職責概述篇三

1、帶領外貿部積極開拓國際市場，聯系國外客戶，尋求訂單，并主導商務談判和合同簽訂;

2、負責外貿訂單的洽談，簽約、單證審核、訂單管理

3、制定并推進實施全面的銷售戰略、銷售方案，有效管理客戶，建立完善的海外營銷體系;

4、負責對外貿定單和業務流程的評估、跟蹤、管理和風險控制;

5、主導外貿部門重點客戶訂單操作，及督促下屬按規定處理客戶訂單(報價單，合同，任務單，出運單等)，確保所有訂單處理無差錯;

6、依據市場信息，參與及協助部門成員與潛在及現有重點客戶談判，跟蹤落實后續訂單操作，做好訂單銜接，確保重點客戶成功率和簽約客戶滿意率;

7、依照業務團隊能力現狀，協助領導制定部門培訓計劃，并落實培訓的開展，提升團隊業務能力，促進業務增長;

8、按照上級領導要求，完成交代的其他任務。

外貿經理工作職責概述篇四

1)、根據公司發展規劃和領導管理精神，完成部門工作發展戰略、經營指標規劃編制、實施、過程監督、達成檢討及改進;

2)、負責外貿部各項經營指標達成 ，并制定和落實相應的營銷政策、客戶管理制度;

3)、市場調研與分析，搜集相關市場信息，提供可行性分析報告;

4)、分析行業的市場容量及變化趨勢，為各區域業務發展引導方向;

5)、部門工作和人員的合理分工、跟蹤、落實、培訓與優化管理，落地獎懲制度;

6)、組織并監督各區域經理，加快新市場、新客戶開發，提高公司在行業中的市場占有率;

7)、監督各區域對客戶群體、產品結構、產品價格進行深度分析、改善，要科學合理;

8)、組織外貿銷售配合研發對新品開發、老品工藝改進，提升公司產品市場競爭優勢;

9)、銷售合作模式洽談及相關銷售合同的編修、簽訂、執行與監督審查;

10)、組織銷售人員與客戶維系良好合作關系，確保銷售網絡穩定性;

11)、賬期規劃與管理，控制并縮短應收款賬期，規避資金風險，降低應收款占銷售額的比率;

12)、完成上級領導交辦的其它任務。