全面系統了解。關注國家政策，了解國家發展方向。新質生產力是社會先進生產力的發展方向。我們要順勢而為，積極主動學習，不斷更新知識體系，跟上國家發展的步伐。通過各種渠道和途徑，主動對新質生產力進行深入系統全面的學習，把握國家和企業的需求，從中找到和自己的成長找到契合點，從而為自己的職業規劃提供指導。下面小編為大家整理了2024年學習“新質生產力”心得體會 “新質生產力”心得體會范文簡短，大家快一起來看看吧！

2024年學習“新質生產力”心得體會 “新質生產力”心得體會范文簡短

按照要求，我把我的學習心得分享大家，僅供交流，不足之處請大家批評指正。

一、什么是新質生產力?

總書記指出：“概括地說，新質生產力是創新起主導作用，擺脫傳統經濟增長方式、生產力發展路徑，具有高科技、高效能、高質量特征，符合新發展理念的先進生產力質態。它由技術革命性突破、生產要素創新性配置、產業深度轉型升級而催生，以勞動者、勞動資料、勞動對象及其優化組合的躍升為基本內涵，以全要素生產率大幅提升為核心標志，特點是創新，關鍵在質優，本質是先進生產力。”

百度百科定義：新質生產力是生產力現代化的具體體現，即新的高水平現代化生產力(新類型、新結構、高技術水平、高質量、高效率、可持續的生產力)，是以前沒有的新的生產力種類和結構，相比于傳統生產力，其技術水平更高、質量更好、效率更高、更可持續。

新質生產力作為先進生產力的具體體現形式，是馬克思主義生產力理論的中國創新和實踐，是科技創新交叉融合突破所產生的根本性成果。

二、新質生產力的產生背景

中央：2023年9月首次提出，總書記考察東北時指出“加快形成新質生產力”;2023年12月，中央經濟工作會議部署“發展新質生產力”;2024年1月系統闡述，中央政治局第十一次集體學習時強調“加快發展新質生產力，扎實推進高質量發展”。

地方：多地在2024年政府工作報告中提及新質生產力，并將培育新質生產力作為的一項重點工作。北京“積極培育產業新優勢新動能，加快構建現代化產業體系發展新質生產力”。重慶“將堅持以科技創新推動產業創新，促進產業集聚、技術創新、融合發展，大力培育新質生產力”;四川“以科技創新引領現代化產業體系建設，加快形成新質生產力”;河北“堅持以科技創新引領現代化產業體系建設”“加快形成新質生產力”……

三、說文解字“新”“質”

---“新”主要指代的是生產力發展中出現的新技術、新產品、新業態和新模式。

“新”的體現：新興技術應用，如邊緣計算、5G/6G通信技術、物聯網、數字孿生、空間轉錄組學、精準基因編輯等。新興產業形態，包括人形機器人、新能源汽車、生物技術、高端裝備制造、元宇宙、腦機接口等，以及未來可能形成規模的前沿產業。新業態和新模式，如共享經濟、平臺經濟、跨境電商、在線教育等。新的創新機制，如開放式創新、協同創新等。

---“質”突出了這種生產力相較于傳統生產力，在效率、質量和綜合效益上的飛躍，以及其更為注重可持續發展和創新驅動的特質。“質”的體現：高質量發展，滿足人民美好生活需要，全要素生產率，可持續性和綠色發展，人才結構升級，推動全球合作與發展。

四、基本內涵和主要特征

基本內涵：新質生產力以勞動者、勞動資料、勞動對象及其優化組合的躍升。

主要特征：與傳統生產力形成鮮明對比，新質生產力是創新起主導作用，擺脫傳統經濟增長方式、生產力發展路徑的先進生產力，具有高科技、高效能、高質量特征。

五、新質生產力與信息通信

通信網絡是數字經濟發展的關鍵基礎設施，通信行業為數字經濟的發展提供了物質基礎和技術保障。

新質生產力與數字經濟之間存在緊密的聯系和相互促進的關系。數字經濟作為一種新型經濟形態，本身就是一種“新質生產力”的具體體現，其核心特征與新質生產力高度契合，是推動新質生產力發展的重要力量。

六、我們應該怎么做?

作為通信行業的從業者，相信已經從前面的文字中找到了答案。新一代信息技術5G新基建正在如火如荼的進行中，通信人一直走在發展的前列，我們本身就在為新質生產力的發展添磚加瓦。對行業員工個人來講，我想無非是三個方面吧。

第一要全面系統了解。關注國家政策，了解國家發展方向。新質生產力是社會先進生產力的發展方向。我們要順勢而為，積極主動學習，不斷更新知識體系，跟上國家發展的步伐。通過各種渠道和途徑，主動對新質生產力進行深入系統全面的學習，把握國家和企業的需求，從中找到和自己的成長找到契合點，從而為自己的職業規劃提供指導。

第二要努力提升能力。勞動者是新質生產力基本內涵中的基礎性支撐和核心元素之一，要明確自己的定位，弘揚工匠精神，積極主動針對性學習相關的新知識，掌握新動態，增長新本領，提升個人綜合素質，把自己培養為新型勞動者，成為能夠創造新質生產力的戰略人才和能夠熟練掌握新質生產資料的應用型人才。

第三要積極投身實踐。把實現個人價值和國家發展、企業發展緊密結合起來，發揮個人的聰明才智融入發展，注重培養創新思維、實踐能力和團隊協作能力，勇于嘗試新事物，推動數字基礎設施建設，成為適應新質生產力發展的員工，立足崗位為企業發展貢獻自己的力量，賦能新質生產力，同時實現個人價值和成長。

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