被總結的過去是我們人生故事中重要的一頁,值得我們回味和總結。在總結中要突出重點和亮點,讓讀者容易理解。%20總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。%20那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?%20以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
學校后勤副主任崗位職責篇一
1.負責全校教學用品、實驗器材、勞保用品、生活用品等物資的采購工作。
2.努力學習業務知識、隨時掌握市場信息,購物時要求準確、經濟、實用、優質。
3.在工作中,既要廣開貨源,爭取各方協作,又要遵紀守法,按照原則辦事,一切物品需經領導批準后方可購買。
4.按財務制度及時報帳,手續齊全,不拖、不壓。
5.積極參加各項活動,服從分工。 6.保持工作場所衛生整潔。
7.如遇需外勤人員在崗的臨時活動或突發事件,必須堅守崗位。(節假日必須及時到崗)
8.協助后勤處主任做好其他工作。
學校后勤副主任崗位職責篇二
1、負責全校花、草、樹木種植及管理工作,定期澆水、治蟲、定期修剪校園內草坪、樹木,做到草坪內無雜草、樹木無枯枝。
2、根據不同季節及時更換四季花草。
3、努力培養新苗,開辟新品種,適應學校美化需要。
4、做好盆栽花木培植、擺放工作,使之在綠化美化校園方面發揮最佳效果。
5、為各種會議會場、辦公室擺好觀賞植物,并做好護理工作。
6、不斷提高護養和種植業務水平,爭取校園內四季常綠四季花開。
7、在做好本職工作的前提下,樂意接受領導臨時指派的任務。
學校后勤副主任崗位職責篇三
一、在符合校長提出的總的辦學思想的前提下,獨立的、創造性的完成好后勤的建設和管理工作。及時完成校長所分配的各項工作。
二、全面貫徹黨的教育方針,堅決執行國家法律法規,嚴格財經紀律,加強教職工政治思想教育和愛崗敬業教育。
三、抓好學校食堂管理,促使食堂工作人員樹立一切為師生服務的思想,保證師生經濟消耗不太大,又吃得好,保證師生滿意率達到上級文件要求。
四、搞好學校后勤工作的常規管理,及時向校長反饋。定期(每月至少一次)組織后勤管理人員學習政治理論和業務知識。
五、協助校長搞好學年、學期學校經濟預算,每月月底向校長報告學校經費開支情況。嚴格執行預算計劃,如需變動,須報校長批準。
六、協助校長搞好所分管范圍人員的聘任工作,制定好各類后勤人員的崗位職責及各種獎懲條例。
七、協助校長搞好學校硬件建設計劃。
八、負責搞好學校環境建設。
九、負責建立和不斷完善各種財產、財經管理制度。
十、搞好與其它分管部門的合作。
學校后勤副主任崗位職責篇四
1.負責寄小后勤工作的日常管理工作,制定落實學校后勤工作計劃和措施,做好后勤工作總結。
2.管理校舍和財產設備,負責學校財產管理制度的制定和實施,監督檢查教室、辦公室的財產管理制度的執行情況,督促有關人員做好教學設備供應維修和更新。
3.管理好師生生活,協助工會搞好各項福利。
4.協助校長做好創收工作,不斷改善辦學條件。搞好美化和衛生工作,形成良好育人環境。做好學校安全保衛的日常工作。
5.負責門衛的.值班安排,負責臨時工的日常工作安排。
6.定期組織后勤人員進行政治業務學習,努力樹立為師生服務,為教學第一線服務的思想。注重對師生進行勤儉節約、愛護公物的教育。
7.后勤主任要不斷提高自身政治、業務素質,加強學習,堅持原則,勤儉節約,主動工作,確保后勤工作適應學校教育改革和全面實施素質教育的需要,做好服務育人的工作。一、在校長領導下,負責學校后勤財務工作,制定有關規章制度,樹立為教學服務,為師生服務的思想,搞好管理和服務育人工作。
二、負責學校經費預決算,嚴格執行財會制度,合理使用各項經費,定期向校長匯報財務收支情況。
三、有計劃地組織辦公、教學、生活勞保和清潔衛生等各種設備,用品的采購,登記保管和供應及維修,嚴防浪費,與有關處室師生簽訂校產保管合同。
四、負責學校基建和設備采購工作。
五、監督各處室用具、設備的使用情況,查明損壞原因,按規章索賠,并報校長辦公室,安排好土、木、水、電的正常維修,保證安全供電、供水,杜絕水電浪費。
六、負責校園綠化,美化工作。
七、負責管理食堂及其他各種公用設施。
八、接受上級有關部門和教代會財務檢查和監督。
九、積極改善辦學條件和教職工福利待遇。
十、負責總務處所屬部門職工的管理,加強后勤人員的思想政治教育,做好所屬職工的考勤與考核工作。
學校后勤副主任崗位職責篇五
一、計算機室要求保持干燥無塵,適時通風換氣,保持機房清潔。
二、正確使用計算機,不得亂插拔電源線,不得頻繁開啟電源開關,嚴禁在通電狀態下拔插各種設備插件,損壞機器由該行為人負責。
三、學生上機操作時,教師不能離開機房或委托學生代管。
四、學校教職工未經管理人員同意,不得到機房擅自操作。外單位人員進機房操作,必須經學校有關領導部門批準。
五、嚴格控制外來磁盤使用,嚴禁不健康軟件進入學校機房,定期做好防病毒檢測工作,發現問題,及時處理。
六、嚴格考勤,并記錄學生上機情況及設備使用情況
七、學生上網瀏覽信息,應嚴格按照《國家計算機信息網絡安全保護管理辦法》執行。不得瀏覽、下載不健康頁面,不得發布非法言論。
學校后勤副主任崗位職責篇六
1、認真準確做好報紙、雜志、信件、包裹單、匯款單的收發登記工作,保證當天及時發送,不得延誤、漏發。
2、負責到郵政局辦理報刊雜志訂閱的增減手續,做到款項清楚。
3、訂閱的報刊種類和數量保證準確、不壓誤、不丟失。
4、對匯款單、包裹單、掛號信認真進行清點、核對、登記。
5、保持收發室內的清潔衛生,勸說無關人員不得進入工作室。
6、按學校時間嚴格打鈴。
7、能堅守崗位,接聽電話,收發傳真。
8、完成辦公室其它臨時性工作。
學校后勤副主任崗位職責篇七
1、執行學校有關實驗室的工作計劃,負責實驗室的建設和管理工作。
2、根據教學大綱的要求,協助制訂并執行實驗教學計劃,準備和開出各學科的演示實驗和學生分組實驗,積極配合有關教師,切實保證完成實驗教學任務。
3、嚴格實驗安全規則和操作規程,做好實驗安全防范工作。
4、熟練掌握儀器設備性能及工作原理,注意改進管理方法、努力提高業務水平。
5、積極創造條件,開展學生課外科技實驗、實驗教學研究和自制教具等活動。
6、經常保持實驗室、儀器室的整齊清潔,教育學生養成良好習慣。
廣播室管理員崗位職責
1、負責校廣播室的各項正常播音工作,做到按時、優質、無差錯。
2、做好學校各類大型會議、活動的廣播、音響臨時裝配、使用工作。
3、管理使用廣播室的音響設備及其一般性維修。
4、及時做好學校廣播音響器材的清點、記帳、造冊等工作。學期結束將物品使用、損耗、庫存以及下學期需添置物品等情況形成書面材料向總務主任匯報。
5、嚴格器材管理制度,切實做好防盜防火工作。未經校長同意,各種廣播音響器材一律不準外借,未經分管主任同意,不準其他人員擅自使用廣播、音響器材。違規使用造成損壞等事故者,按有關規定從嚴處罰,落實好有關的防盜防火措施。
學校后勤副主任崗位職責篇八
1、認真執行學校財產保管和分發物品的各項制度、規定,堅持原則,保證供應,努力做好本職工作。
2、物資購進要入庫,認真驗收數量、質量,并分別做好入庫手續。做到賬物相符,防止差錯。
3、添置各種物品要有計劃,要精打細算,并注意節約使用。既要有一定數量的庫存,又要防止積壓浪費。
4、保管好各類物品,做到分類存放,整齊干凈。注意倉庫的`通風衛生,防止物品的霉變和散失。
5、發放教師的必用物品也要按學校有關規定辦好領用手續,做到賬目清楚,有據可查。所有物品要經領導批準后方可領用。
6、定期盤點,并及時向領導匯報盤點結果。
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7、完成學校領導交辦的其他工作。
學校后勤副主任崗位職責篇九
1、每學期初制訂好圖書工作計劃,期終作好圖書工作總結。
2、按圖書編目要求,及時做好新書登記、編目、分類和上櫥工作,做到帳目清楚,書量冊數正確。
3、根據形勢發展,不斷做好圖書的清理和更新工作,過時、過期的各類書刊雜志妥善處理。
4、每月清理一次書架、書櫥,防潮、防霉、防火、防盜。有損壞的書刊及時做好修補工作。
5、認真何等好新書及重要書刊的介紹、推薦工作,組織指導師生開展讀書活動。
6、嚴格招待圖書《借閱規則》,書刊進出要按規定辦理登記手續,并及時做好借出書刊的`歸還、回收工作。
7、熱情服務,不離崗位,按時去門衛領取報刊雜志。切實做好每天中午的圖書出借工作和師生的閱覽式作。管理員不得無幫隨意關閉圖書室與閱覽室。保證各類書刊的開放流通。8、圖書室、閱覽室每日清掃,每月一次大掃除,保證室內整潔。
9、加強對閱覽室管理,遵守閱覽規則,圖書、報刊雜志閱后放還原處,不得隨意帶出。保證室內安靜。
10、愛護書刊,保證書刊整潔,無人為損壞。無才損壞者要追究賠償。
學校后勤副主任崗位職責篇十
后勤工作人員履行崗位職責的情況由后勤科長、副科長考核。考核內容包含考勤、考績兩個方面,考核形式采用量化打分。對能全面履行崗位職責者記100分,履行職責出現偏差則予扣分,具體辦法如下:
1、上班遲到或早退每次扣5分,曠工、曠會每次扣15分。因事或因病請假按學校規定辦理,不另外扣分。
2、履行職責不及時每次扣5分(如某班教室一套燈具已壞,電工在接到有關方面通知后未能及時維修以致晚自習照明受到影響,則扣5分。若扣分后仍未更換,影響到下一次晚自習則又扣5分,直到維修好后為止)。
3、履行職責不力,造成經濟損失,每件次扣5分,(如學校購進一批紙張,保管員發現倉庫滲漏但未做報告,以致紙張浸濕報廢,則扣5分。)并賠償相應經濟損失。
4、履行職責不力,造成工作失誤,每件次扣5分,(如因鍋爐工誤工未能正點送氣導致開餐延誤,則扣5分。)并另處50元罰款。
5、履行職責不力,釀成安全事故,則扣發當月崗位津貼,取消年終評優資格,并送交有關部門處理。
6、不接受臨時性工作任務,每次扣5分。
學校后勤副主任崗位職責篇十一
1、做好階梯教室的衛生保潔工作。
2、做好階梯教室內電器設備的保養、維護。
3、對內部設施的簡單故障要及時維修,大故障要及時保修,并配合做好修理工作。
4、對需要使用階梯教室內的.安全保衛工作。
5、做好階梯教室內的安全保衛工作。
6、定期檢查維護內部安全通道,做好記錄,如發現故障及時保修。
7、協助處內做好其他臨時安排的工作。
學校后勤副主任崗位職責篇十二
一、根據上級要求和學校具體情況制訂學期的工作計劃、工作總結,定期向校長匯報工作。
二、負責總務部門職工的管理,加強后勤人員的思想政治教育,關心后勤人員的業務進修和技術培訓,合理安排他們的工作,做到用其所長,人盡其才。
三、管理校產:負責學校基本建設和學校課桌椅等校產的登記、分配、管理、添置、維修。做好辦公用品、教學設備、生活設備的.采購和保管工作,執行采購審批手續,嚴格遵守“政府采購”的有關規定。
四、與政教處,教務處等部門協作,建立和健全各項規章制度,對廣大師生進行安全、勤儉節約、愛護公物等方面的教育。
學校后勤副主任崗位職責篇十三
1、加強治安防范意識,認真做好門衛工作。對外來人員要主動詢問,熱情接待,有重要事情要與有關組室聯系。
2、凡攜帶公物及大件物品出門時需得到有關領導的同意,必要時門衛人員有權查對。
3、做好門衛間及校門前的地面清潔工作。室內玻璃窗保持整潔明亮。
4、做好夜間值班工作。開、關好教室門及各樓拉門。
5、遵守學校各項規章制度,做好每天的`交接班工作及總務主任安排的其他勤雜工作。
學校后勤副主任崗位職責篇十四
一、負責學校水、電、暖的管理及服務,收交水電費,認真搞好學校各區域內的物業管理。
二、負責校園環境衛生、校內醫療保健、衛生防疫等,積極開展愛國衛生宣傳和教育工作。
三、負責學校設施設備的維修和管理,保證教學用品及時供應和各種物資的采購保管工作。
四、負責對后勤管理服務中的收費范圍、標準、價格、質量進行審查、監督、管理。
五、及時收集整理并反饋學校各方面對后勤工作的意見和建議,不斷改進后勤服務的質量。
六、完成校領導交辦的其它工作,積極配合有關部門和處室做好后勤各項工作。
學校后勤副主任崗位職責篇十五
1、管理學校的總務工作。為教學和師生生活服務。認真貫徹勤儉辦學方針,嚴格執行財務制度,定期審核公布帳目。
2、制定后勤處工作計劃和有關規章制度,編制年度經費預算,總結工作經驗,研究解決存在的問題,積極改善辦學條件,定期向校長匯報工作。
3、管好校產、負責學校基本建設和校舍、桌椅、儀器等校產的登記,并妥善做好管理、添置、維修工作,實行嚴格的財產、物資、采購、驗收入庫、入賬和領用、借用等管理制度,做到進出有據,手續齊全。并督促師生執行校產的使用保管制度以及完善登記手續。
4、負責教學用品管理和供應。協助購買圖書、儀器、體育等用品。
5、負責有關總務工作的對外聯系。負責學校設備的出借和賠償等事宜,做好學校安全、保衛、衛生工作和水、電等管理工作。
6、按照現代化學校的規格,從實際出發,搞好凈化、綠化、美化校園的環境建設。
7、關心師生生活,管理好學校食堂、教工宿舍及其他福利事業等工作。
8、愛校如家、廉潔奉公、勤儉治校、公私分明。執行財務公開制度。
9、調動總務部門全體工作人員的積極性,明確各類工作人員職責,加強督促檢查,合理安排和管理好臨時工,并做好思想工作。
學校后勤副主任崗位職責篇十六
1、嚴格執行上級批準的學校財務預算計劃,嚴格及時登記各校經費包干使用制度,并督促節約使用。
2、熟悉有關方針政策和規定,做好執行和宣傳督促工作,對不符合規定的或手續不符憑證不齊的開支有權拒付。
3、按規定算賬和報賬,對預決算的編制及財務分析工作做到手續完備,數字賬表正確反映情況真實可靠,并妥善保管賬冊,報表等資料。
4、按月做好經費分類賬,了解和掌握專項經費情況并報校長。
5、做好學生平安住院醫療保險的'理賠工作。
6、做好學校財務一本賬的同時,做好工會、食堂及教職工公積金等賬冊工作。
7、開學初做好各校收費清單,期末做好結算工作。
8、遵守學校各項規章制度,做好總務主任安排的其他勤雜工作。
9、辦理教師調動、公積金轉移和工資追加等項手續。
學校后勤副主任崗位職責篇十七
1、統籌本單位網絡建設和管理理信息系統的建設及相應規章制度的建立。
2、負責本單位網絡的安全、保密管理,杜絕利用網絡從事與教學、科研、管理無關的活動。
3、負責組織對本單位網絡設備、計算機系統硬、軟件的維護和管理(包括放在本單位的校園網公用設備的管理)。
4、負責本單位管理信息系統的維護、管理、數據的后備與恢復。
5、負責本單位入網計算機ip地址的申請、發配、登記和管理等工作。
6、幫助本單位用戶解決使用過程中網絡的疑難問題。組織協調本單位工作人員學會并用好管理信息系統,特別要注重基礎數據的錄入與更新,保證其準確性和及時性。
7、校機關各部處的信息網絡管理員還應幫助業務垂直部門管理人員用好管理信息系統,督促和檢查基礎數據的準確性和及時性。
8、負責為本部門的'領導提供所需的信息。
9、負責對校內、外的信息傳輸和交流。
10、負責為本單位服務的網絡軟件的開發,負責對本部門管理信息子系統的不斷完善和優化。
11、堅持業務學習,不斷提高工作水平。