文化總結是保護和傳承文化遺產的重要手段,可以讓我們更好地了解和尊重不同的文化。總結中的反思和收獲是重點,要突出重點加以歸納。總結是提煉經驗、反思思維、總結規律的過程,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。了解總結的目的和意義是寫好一篇總結的前提。以下是小編為大家整理的一些優秀總結范文,供大家參考。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇一
為了更好地適應現代教學的需要,努力提高自身修養,不斷提高自己的教育教學水平,提升教學質量,在本學期的工作中,我將從以下幾方面進修:
認真學習《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德規范》等教育法律法規;嚴格按照"有事業心、有責任心、有上進心"、"愛校、愛崗、愛生"、"團結協作、樂于奉獻、勇于探索、積極進取"的要求去規范自己的行為。對待學生做到:民主平等,公正合理,嚴格要求,耐心教導;對待同事做到:團結協作、互相尊重、友好相處;對待家長做到:主動協調,積極溝通;對待自己做到:嚴于律已、以身作則、為人師表。
1、學習書本,促進教學。一是努力拓寬自己的知識面,加深對自身專業及相關學科的鉆研,尤其是對現代教學技術的研究。當今社會“知識爆炸”,知識總量呈幾何倍數增長,各個學科理論和實踐都處于不斷發展之中,需要教師不間斷地學習自身專業及相關學科,以增強對學科的理解、組織、解釋能力,促進教學質量的提高。
二是加強教育科學、心理科學、信息科學和人文科學的學習,并在此基礎上提高對以上學科的整合能力。素質教育關注學生的自主性學習、研究性學習和創造性學習,提倡學生敢于質疑、敢于挑戰和敢于超越的個性品質。但是,如何培養學生的這種寶貴的個性品質?美國現代教育心理學家奧蘇伯爾認為,教師引起學生學習的智力、激情和內在動機的自我投入程度,是影響學生學習的首要因素。在教學過程中,優秀教師的教育智慧能夠最大限度地包容學生的個性,激發學生的潛能,引導學生的興趣,培養學生的探索精神、研究性傾向及自我教育能力,而優秀教師的這種教育智慧正是將以上幾種學科有機整合所外現出來的。
2、學習學生,完善師德。學生既是學習和發展的主體,也是課程資源的開發者,他們具有獨立人格。作為教師,應處處從學生的特點出發,事事為學生的發展著想,研究他們,了解他們,并引導他們實現自我,這才是真正的良師。
3、學習與社會有關的生活知識。我們每一個人都生活在社會這個大環境之中,我們的學生最終要走上社會,教師自己對社會知識都很欠缺,怎么能教育學生在社會上立足呢?由于受家庭背景和和學習環境的影響,不少學生的心理發育不夠成熟,他們在與社會交往中,心理脆弱,缺乏自信,應變適應能力差,在個性特征上,情緒波動大,忽冷忽熱。而高科技強競爭的社會對人的要求又高于他們已有的心理素質。所以,教師應當參與社會,接觸社會,了解社會,向社會學習生存知識,使自己能夠做縱觀時事、適應潮流的人,力求培養的學生踏上社會后處變不驚。
1、做一名善于反思,勤于積累的教師。
2、反思教學過程中的得失,反思教育學生的點滴,在反思中感悟,寫出高質量的教學隨筆、教育故事等。
3、探索教學規律,努力形成自己的教學風格和特色,成為一名優秀教師。
1、在總結自身的教學特點基礎上,大膽創新提高課堂教學效率,使自己的教學有一定的特色。
2、積極參與各類公開課、展示課、評優課活動,爭取在每學期的公開課或研討課競賽上獲得好成績。
1、積極參與學校的教育教學研究與學校課題研究并在所發展。
2、在平時的教學中,把自己的行動和研究結合起來,不斷地總結,發現問題就研究問題,最終解決問題,改進教育教學。
3、研究過程有序,每個階段做到有計劃、有總結。邊研究邊反思,記錄研究過程中的實踐體會。
4、搞好科研檔案資料的充實與完善。做到資料齊全、規范、及時。
總之,我將以做科研型教師為目標,在教學實踐中,自覺反思,深入研究。不斷發現、改進和解決教育教學過程中的實際問題,提高教學效率,堅持用研究的眼光、研究的態度、研究的方式來從事教學活動的工作狀態,形成教育、教學、研究、學習一體化的工作生活方式。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇二
非常感謝學校領導能給我這次與各位老師一起探討分享的機會,心里感到既自豪,又慚愧。自豪的是自己的'工作能夠得到領導和老師的認可,慚愧的是我有很多方面做得還不夠好。實際上,我們學校優秀的老師有很多,正是有了這樣一個優秀的教師團隊,學生六年的學習才能一步一個腳印的扎扎實實的走過來,才給學生打下一個良好的基礎。所以在這里,我首先要感謝各位老師,是你們的付出才有了學生今天的成績,可以說我是“站在巨人的肩膀上”進行教學的。如何才能更好的提高教學質量呢?這是我一直努力在做的一件事。下面我就自己的幾點做法和老師們交流一下。
小學生實際上還是一些孩子,他們對于學習重要性認識的并不透徹,而促使他們上好、學好這門課的很大一部分原因來源于興趣。蘇霍姆林斯基說過:“激發兒童的興趣,精心保護和培育兒童發自內心的學習愿望,以及由此萌發出來的學習上的自尊心和自信心,是教學促進發展的起點”。所以,我每一次接班后努力培養學生學習數學的興趣。
首先我常常給學生適當的表揚和鼓勵。小學生愛表揚,這是我們眾所周知的。如果老師對學生的進步進行適當的表揚,能有利于激發學生的學習興趣。實際上,每個學生都有閃光點,每個學生每天都在進步,只是有的進步大些,有的進步小些,作為老師,我所要做的就是看到他們的進步,哪怕是些很微小的進步,都要及時地給予鼓勵或表揚,可能是口頭的,可能是作業本上的文字交流,也可能是一顆小標志,都能讓學生感受到老師對他的關注,增進他們前進的信心。
其次,和學生建立融洽的師生關系。師生關系的好壞,對小學生的學習興趣的產生和發展有直接的影響。無論是作為班主任身份還是數學老師的身份,我都為學生付出真心的愛,學生生病了,我總是及時給予關心,并及時聯系家長;學生犯了錯誤,我并不責罵,而是站在大朋友的角度,給他們講道理,并提出殷切的希望。在一次次的付出后,終于有了回報,有個學生在自己制作的賀卡中寫道:數學老師,雖然我們接觸時間并不長,但我感覺你已經走到了我們的心中。讀了之后,我真的感到自己的努力沒有白費,我和學生們成了交心的朋友。在我的不斷努力下,學生對學習數學的興趣不斷增強。
教學質量的提高,關鍵是課堂教學質量的提高,教師要根據各年級、各學科學生的基礎和不同點,制定教學目標,使“向35分鐘要質量”的口號真正落實到每一堂課,充分發揮課堂的主渠道作用。
首先,把功夫下在課前。教師上一堂課并不難,上一堂有質量的課就不容易,經常上高質量的課就更不容易了,其功夫應該下在課前。
(1)教師要認真鉆研教材,仔細備課。備詳細教案、備教學目標、備教學環節、備可能出現的教學中的意外情況、備教法和學法、備板書設計。平時備課時,不僅要深入研究教材、教參,我更是結合本班學生的特點,進行充分的預設。對于重點問題,我要反復的想,學生有可能出現幾種情況,我應該怎么辦,怎樣的引導才能既讓學生掌握知識,又提高學生的學習能力。課堂上,我也總是輔以多樣化的手段,使枯燥、抽象的數學知識更快的讓學生掌握。
例如,在講“圓的周長”時,我就讓學生進行獨立動手操作,測量圓的周長和直徑,并計算它們的比值,從中推導出周長計算公式。學生總是對自己親身經歷過的事情記得清楚,在動手操作中,學生很快的記住了公式,同時他們的能力也得到了提高,同時,畫圖也是數學學習的一個重要手段。在學習分數應用題時,抽象的比率關系往往難倒一大部分學生,所以我在教學中總是讓學生通過畫線段圖進行理解,數形結合,使抽象的知識有了形象的外衣,學生就很快的掌握了解題方法。另外,在課堂中我常常在學習新知識之前復習舊知識點,使知識點在學生頭腦中更系統化。數學中很多的問題并不只是考察單一的知識點,綜合性的題目更多一些,尤其是六年級,所涉及內容涵蓋了整個小學階段的數學知識,所以,平時的教學中我把同類的知識點放在一起對比教學。例如,在教學“扇形統計圖”時,我先復習條形統計圖和折線統計圖的特點,再介紹新的“扇形統計圖”。這樣的教學方式更有利于知識的條理化,也為學生解決綜合性的題目打下了良好的基礎。
(2)教師要虛心學習。向有經驗的老師請教,多和平行班老師交流、探討,只有這樣才能得到點撥和指導,避免走彎路。
(3)充電也很重要。隨著教學改革的深化,自己的某些教材觀點和教育理念難免會有些滯后。平時一定抽時間多讀一些先進的教育理念的書籍,來武裝自己,與時俱進。
其次,把力量用在課內。
1、教師每堂課盡可能做到優質高效,必須遵尋幾點原則:
(1)必須明確本堂課教學目標;
(2)必須讓學生積極參與教學活動;
(3)必須當堂檢查、反饋和鞏固。
2、注重課堂學生管理,使學生積極參與學習。一個好老師,一個重視課堂管理的老師,課堂上是不會出現混亂狀況的,否則就是老師的管理問題。老師要應用多種形式、手段、調節課堂氛圍,要時刻關注課堂動向,適時地采取有效措施,使學生始終保持精力充沛、興趣盎然,這樣課堂教學效果肯定就會很好。
最后,把補困加在課后。優先差生,是提高教學質量的重要保證有個別學生對于課上的知識可能無法及時消化,所以,我利用課下時間進行單獨輔導,設計一些代表性的題目進行細致講解,力求每一位學生都能跟上學習進度,不讓一個學生掉隊。
學習習慣對學生的學習有直接的影響,良好的學習習慣養成了,學生將受用終生。我在教學中最重點培養的是學生上課認真聽講,作業認真完成以及善于思考和善于發問的習慣。因為我認為這幾種習慣直接影響著學生的學習狀態和品質,所以在平時的教學中,我以各種方式不斷促進學生習慣的養成,平時多提醒,多強調要求,按要求做的,及時表揚。做得好的,再加獎勵一個標志,在日積月累中,學生好的習慣正在逐步養成,在學生的學習中也將起到“催化劑”的作用。
最后,我要感謝我們班的家長,家長們對于我的工作給予了最大的支持,不僅堅持檢查學生作業,輔導學生,還有部分家長給學生額外報了輔導班,拓寬了學生的知識面,所以,學生的進步離不開家校的通力配合。
總之,作為一名教師,我認為要做個有心人,認真做好每一個細節,讓數學真正成為學生愿學、樂學的學科,每一次好的成績的取得不是一朝一夕形成的,需要持之以恒的付出和努力,所以,我會在今后的工作中,繼續常抓不懈,為學生取得更優異的成績而努力。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇三
大家好!
我沒什么太好的教學方法,更談不上什么經驗。下面我把平時教學中特別注重的一些做法向老師們匯報,有不當之處,敬請各位老師批評指證。
通過幾年的教學工作,我感到學生們喜愛什么樣的老師,親切、不居高臨下、知識淵博,課上的漂亮,歷史作為小科目,普遍不為學生們重視,上起來學生興趣也不足。我注重把幽默機智引入課堂,通過互聯網、讀書收集了許多有趣的幽默并引入課堂,豐富課堂。
我個人特別喜歡網絡紅人被稱為“史上最牛的歷史老師”——袁滕飛,他以郭德綱式相聲的形式來講歷史課,那課講得幽默有趣、生動,還有講和珅的百家講壇一炮走紅的紀連海,以知識淵博,調侃的講述,引人入勝,反觀我們的歷史課,人家是“青花瓷器”,我們的課是“農民用的破瓦罐”,所以我一直注重學習,也努力使自己的課受歡迎,我利用暑假和平時擠出來的時間,我通讀了當年明月所著的5大本厚厚的《明朝那些事》,受益匪淺,他能用當前的時髦用語、流行用語、網絡用語和歷史事件相結合,注重分析事件的來龍去脈,我個人是愛不釋手,我感覺如果把歷史書解讀成人家那水平,學生肯定愛聽。
我努力革新課堂,這幾年的課越來越受學生喜愛,一次我巡查教學秩序,5班因特殊原因出現自習課,我本不教5班的課,可5班的同學非不讓走,讓我給他們上一節歷史課,幾個同學一起哄,其他同學都鼓掌,我便給他們上了一節復習課,因為不能打亂別人的教學進度,我給他們復習的是世近史英法美資產階級革命,歷史離不開人物,英國我講的`是克倫威爾,克倫威爾等人把查理一世送上斷頭臺,后查理二世復辟,把已經是死人的克倫威爾從墳地里刨出來,斷了頭,還不解氣,又把他的腦袋插在英國最高建筑威斯敏斯特大教堂的塔上的尖上,后來英國資產階級最終戰勝了封建勢力,英國結束了資產階級革命,成為世界上第一個資本主義國家。人們過上了幸福的生活,60多年后的一天一個農民在教堂門前走偶然望教堂上一個什么東西灰呼呼的,這時人們才想起來對呀!克倫威爾的腦袋還在塔上插著呢?學生們笑了。在將法國時我以路易十六為線索簡述了法國革命,其間穿插了路易的故事,說一天路易去看處死死刑犯去,他發現斷頭的斧子砍過幾個人之后就卷刃了、鈍了,于是乎路易回到皇宮,廢寢忘食用了一個多月的時間研制出新型砍刀棱形砍刀,再用來砍人刷刷的真快,還不卷刃,但是不久法國就發生了法國大革命,路易便被自己的設計的新型武器咔嚓了,路易是真有性格,腦袋搬家時愣是一聲未吭,這就叫“自作自受”。再講美國獨立戰爭時,講華盛頓時我從另一個角度評述了這個英雄,華盛頓50多歲就不斷掉牙,去鑲牙去,醫生不一會就從外面拿回來幾個血淋淋的牙來給華盛頓安上了,原來醫生是從一個年輕的黑人嘴中生揪下來的,說明《獨立宣言》中的話是偽善的。
總之,我力爭把生硬的歷史講生活化、情趣化,使學生們愛上歷史,真心喜歡我的歷史課。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇四
我熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則,遵守國家的法律法規,熱愛黨的教育事業。我不僅認真履行一名中學教師應盡的義務,還時刻嚴格要求自己,遵守學校的各項規章制度。我熱愛學生,關心他們的成長,愿做他們成長路上的引導者和鋪路石。我認為高尚的師德師風就應該體現在平凡的日常教學中。所以多年來,我兢兢業業,把每一天都看作事業的新起點,以極大的熱情投入到工作中。
認真做好教學工作,我認真鉆研教學大綱和教材,熟悉教材內容,把握教學的重點和難點,認真上好每一節課。在課堂教學時,我面對全體學生,因材施教,既加強對差生的轉化,又注意對優生的培養,提高學生的整體素質。為了優化課堂教學,切實提高學生素質,我深入研究新時期的教學思想,積極探討數學教學方法。確立了以“學生為主體,教師為主導,訓練為主線”的教學思想,采用變式教學。古人云:授人以魚,不如授之以漁。因此,我在教學時不要求學生死記硬背簡單的結論,反復機械地模仿例題,而是重視解題思路分析,積極創設變式問題的情境,進行一題多變和一題多解的訓練,啟發學生從不同角度去思考問題,從而鍛煉了學生的思維能力。
在多年的教學中,我已逐步形成了自己的教學風格,積累了豐富的教學經驗,歷年來,我出色地完成了各項教學任務,我任教的學生數學成績的合格率和優秀率均在同班級的前列。針對學生數學素質不平衡的現象,我遵循“因材施教”的教學原則,進行分層次備課,分層次教學,采取個別輔導,既讓優生“吃得飽”,又使差生“消得了”。
歷年來,我一直擔任班主任工作,無論接手的是差班還是好班,都是一如既往地做好工作。我積極深入學生中去,與學生交朋友,全面了解學生情況及時發現和解決問題,并普遍進行家訪,有的放矢地進行思想品德教育。在教育實踐中,使我深深體會到:只有熱愛學生,才能成為學生的知心朋友,才能做好教育工作。今年,我擔任初一(5)班的班主任,本班學生原來素質參差不齊。我先從穩定學生情緒入手,利用課余時間找學生談心,走訪學生家庭,詳細了解和掌握學生的興趣、愛好和特長,并注意發揮學生的特長,調動他們的積極性。他們形成了愛學習、守紀律、尊敬老師的好風氣,我貫徹“德、智、體、美、勞全面發展”的原則,進行了廣泛的課外活動,努力提高學生的整體素質。我組織學生出墻報,如數理天地、英語園地等。我還組織了各類的興趣小組,如數學興趣小組長蘭道晨,經常利用活動課開展數學研討活動,并將研討結論發表在本班的數理天地上,這樣,不但提高了學生學習數學的`興趣,而且豐富了學生的課外知識。
科研促教,為了使教學工作適應改革開放的新形勢,推進素質教育,我勇挑重擔,致力于教學改革,我自費訂閱了中學數學研究、中學數學教學研究和數理天地等多種雜志,收集數學科研信息。
以上是我對我五年來在教育教學崗位上所做工作的陳述。今后我還將沿著過去的步伐,一如既往地將自己的熱情投入到教學工作中去,汲取更廣泛的教育經驗,在以后的工作中不斷的充實自己、提高自己,努力把自己鍛煉成為一名優秀的中學教師。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇五
尊敬的各位領導、各位老師:
大家好!20xx年高考,xx中學參考人數825人,一本上線193人,二本上線531人(含回原籍考生;含體藝類149人),本科上線率64%。超額完成教育局下達的基礎目標和奮斗目標任務,尖子生成績突出,孫xx同學被北京大學錄取。根據大會的安排,我就20xx年高三復課工作向大會做表態發言。我發言的題目是:用責任與擔當做好我們的教育事業。
1、目標明確,措施得當。每一年的中高考都會有新的變化,所以我們要面對新任務,研究新情況,制定新措施,首先讓學生樹立目標,鼓勵學生樹立優生意識,勇敢制定理想大學和分數。每個班根據20xx、20xx年xx省高考錄取計劃匯編、報考指南等,讓學生了解各個重點大學在xx錄取的人數、分數,然后結合自身實際制定自己的奮斗目標,包括分數、大學、專業。目標制定要科學,不是隨意制定的',老師和學生對目標進行分析、分解,各科要完成各科的任務,不能因為某個學科分數低而成為影響總分的短板,每科影響該學生成績不好的具體原因、題型都要清楚。每班制定理想大學目標牌,將其置于室內,讓學生每天早讀前喊出激勵自己的座右銘,進行自我激勵。
2、做好尖子生培養工作。20xx年在對所有學生齊抓共管的同時,要對尖子生群體的培養有較大幅度的傾斜。一是加大復課量度,增加復課深度,同時借力發展,聘請省內外專家對尖子生進行單獨培養。二是做好尖子生包教工作,六位課任老師根據尖子學生群體的學科特點,以補差科為目的進行包教分工,老師每天要和學生交流,同時每天要在包教記錄本上言簡意賅地記錄自己的包教過程、問題、成效等,包學生思想狀態、包學生薄弱學科、包學生學習方法。
3、做好陪伴與服務。高三一年,我們要全程陪伴學生,和學生同學習、同研究,既當學生的老師又是學生的知心朋友,為學生提供我們能提供的各種服務,真正做到讓學生穩定心神,沉著備考,我們要做到辦公室門常開、燈常亮、人常在,有我們陪伴,學生的心是踏實的,讓學生的問題隨時可以得到解決。
4、做好復課全盤安排。復課計劃性強,每個階段任務明確,目標達成明確,做好教師的教研培訓工作,吃透考綱,明確考點,不走彎路,提高復課效果。
5、充分調動廣大師生的復課激情。學校給老師提供各種條件和幫助,讓老師全心全意教學,踏踏實實工作。對學生進行教育與幫助,樹立理想目標,并為理想目標奮斗。
總之,面對20xx年中高考,我們一定會繼續努力,用責任與擔當做好我們的教育事業,爭取更好成績。,小學生作文,初中作文,高中作文!
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇六
尊敬的各位領導,各位同仁:
xx一中今天的崛起,歷經艱難。回首20xx年前,一中教學質量嚴重下滑,優質生源流失,全縣中考成績前300名學生到市里上學的近200人!尤其是20xx年,高考成績跌至谷底,全市重點高中學校倒數第一!百姓的無情指責,領導的嚴厲批評,一中人臉面全無,尊嚴盡失!
知恥而后勇。20xx年,縣委政府為打破這種困局,調整了一中的領導班子。新班子帶領一中人,痛定思痛,以壯士斷腕的決心,奮力作為。歷經七年,終于換得了今天的浴火重生。學校連續六年被評為xx市“高中教學質量先進學校”。
先后被南開大學、吉林大學、同濟大學、xx大學等授予“優質生源基地”。全市高中教學質量排名,由20xx年的倒數第一,一躍進入“xx市高中四強”。今年的升級級考試,20xx級總分平均分文理科均居全市第一。高考一本上線率、本科上線率均居縣區高中學校第一,高考提升積分排名位居全市所有高中學校第一。
更值得一提的是,20xx年中考入學成績571分、全縣第85名、全市第1857名的王xx同學以701分被北京大學政府管理學院錄取,這是繼20xx年郭xx之后,xx一中又一名同學考入北大。
飛速提升的教學成績,吸引了周邊縣區、市直優秀學生慕名前來就讀,各地市、縣區兄弟學校也紛紛來我校參觀交流。
七年的蛻變之路,我們主要做了如下努力和嘗試:
一是公平公正,制度立校。
我們先后出臺了46項規定,建立起過程管理、考核評估、競爭激勵和獎優罰劣等機制。老師工作實行積分制,按照“德能勤績”的要求,分解指標,進行量化。根據所教班級、學科成績,換算為個人得分并進行排序公示。公示結果無疑義后,印制成冊,人手一本。老師們不僅能看到自己的`得分排名,也能看到別人的得分排名。得分排名套制度,就能清楚得多少獎金,能否被提拔晉級,將被評為哪一級模范等。利益分配公開、公平、公正,極大地調動了干部教職工的工作積極性,形成了靠制度管人,按程序辦事,以能力定位子,用業績發票子,講功勞,不講苦勞的良好氛圍。堅決讓優秀者政治上吃香、經濟上沾光、社會上有聲望!
二是陽光財務,廉潔治校。
工程建設、物品采購嚴格招標程序,金額大、不用招標的項目由副校長牽頭,多個中層干部共同參與,組建多人小組推進。這種“陽光財務”制度的實施,根除了滋生腐敗的土壤,使干部沒有了經濟上的相互猜疑,減輕了思想負擔,消除了后顧之憂。大家不爭利益為事業,無私無畏,工作上人人奮力作為,個個敢抓敢管!
三是激發斗志,管理興校。
教職工工作分配實行“競爭上崗、擇優聘任”。我們相信,只有壓力才能激活動力,增強動力。我們的口號是“今天工作不努力,明天努力找工作”。近年來,先后有6名教師被拉下講臺、7名職工落聘,其中因連續兩年落聘,3名教職工被強行調離學校,2名職工被強行終止工資關系。這一措施的推行,既對教職工形成了工作壓力,也給干部的人事管理賦予了權力,提高了干部工作的執行力,取得了很好的工作效益。
七年“長征”路漫漫,各種酸甜苦辣咸。
我們的體會是:一是校領導干部要有強烈責任感和干事創業的精神,尤其是校長一班人要志存高遠,有辦成一座名校的雄心壯志。我們信奉:官不在當大小,關鍵是讓越來越多的人感受到自己的存在!二是領導干部要做到廉潔治校,一身正氣。只有校領導干部嚴以修身律己,才能秉公心而不怕觸私益,敢干大事,敢碰硬事。我們信奉:錢不在掙多少,關鍵是讓自身越來越值錢!三是傾聽教師訴求,尊重教師利益,公平處事,激發教師“追名逐利”的正當欲望并不斷地給予滿足。四是堅持制度立校,用制度規范人、約束人。我們深刻地體會到:領導干部是制度的制定者,也是制度的最大破壞者。所以領導干部執行制度要不畏權貴,頂住人情風,不做人情事,以身作則,身體力行。
新學年,新起點,xx一中將繼續大刀闊斧,開拓進取,鏟除舊弊,刷新圖治!“轉作風,提標準,抓落實”,20xx年高考實現一本上線率突破60%,力爭清華北大錄取3人,為實現xx教育強縣做出更大貢獻!
各位領導,各位同仁,我代表一中領導班子宣誓:當一任校長,獻一腔熱血,興一方教育,建一方文明,利一方百姓!謝謝大家!
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇七
我覺得教學質量的高低很大程度上取決于課堂教學的效果,因為課堂是教學的主陣地。下面是本站小編為大家整理的關于教師學習教學質量提升感想,供你參考!
通過聆聽我們丁局長的講話,我感受頗深。丁局長站在全局的高度,全面而深刻的論述了高新區教育的新形勢和在20xx年我區對教師的新要求和新展望。
1、要加強學習,尤其是教育教學理論的學習,當務之急是有關新課改的理論學習。難點是要有針對性的進行學學習。要從“如何提高教育教學質量”如何從“輕負擔、高質量”深化區域素質教育的角度和高度來進行有目的的學習。學了就能夠有所收獲才行!這個問題是個認識問題,比較容易解決。
2、相對而言,難度更大的是提高教育教學質量的具體措施是什么?不解決這個問題,空喊。
口號。
不會解決任何問題。而且會起到相反的作用。怎么辦呢?也很簡單——每個教師都要從自己班級、學科、學生的具體情況出發來進行科學而深刻的思考——從教學工作的實際問題出發來進行思考。為什么要這樣?因為我們的目的就是要解決我們自己工作中存在的問題。
這就是我學習丁局長講話的體會,我要進一步轉變觀念,緊跟時代步伐,緊緊抓住教育改革新機遇,制定近期目標和長遠目標,不斷提升自己的專業素質和人格魅力,力爭成為我區的優秀教育者。
參加了我校教學質量分析會后,我進行了深刻的反思,特別是在今年小考科學成績不佳的情況下,我的思想有了更高的認識,對我平時的教學進行了回顧與思考。具體如下:
一、失利原因:
1.平時雜事多,出差多,教學時間不夠;。
2.教學方法還需改進,要想方設法提高教學的效率;。
3.對后進生關注不夠,沒有最大限度地提高他們學習積極性;。
4.學生的練習不夠,出現眼高手低的現象;。
5.學生平時說的多,寫的少,記不住。
二、以后采取的主要措施。
2、以優帶差,以優促差。給差等生起小灶,吃偏心飯,充分利用午休下午放學時間加以彌補知識欠缺,多和差生談心、交流解決思想包袱讓差生不在欠新帳還要花大氣力彌補舊賬。
3、因材施教,不同層次要有所突破;鞏固優等生,全面提升中等生,下大力氣督促差等生,在學習過程中形成比、拼、趕、超的競爭意識。力爭使每一位學生都有不同程度的進步。
4.認真備課備好課是上好課的前提,認真鉆研課程標準、教材,結合學生實際,設計教學過程,確定教學方法,選擇教學輔助手段,做到目標明確。
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提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇八
各位領導,各位老師:
大家好!
非常感謝學校給我這次發言的機會,說到介紹教學經驗,我還是感到誠惶誠恐,在座的各位老師教學經驗豐富,都是我學習的榜樣。下面,我就簡單談一談自己在教學實踐中粗淺的一些感觸和體會,算作是與大家的一次探討和交流吧。
課堂教學是我們的主陣地,雖說經歷了無數次變革,但無論怎么變,向課堂45分鐘要效率,要成績是亙古不變的真理,對于我這樣一個教齡不長的教師來說,如何備好課現在也是在不斷學習摸索和實踐總結。下面給大家分享一下我在備課時一些體驗和收獲,方法很是粗淺笨拙但卻很受用。
在認真研讀課標和課本原文的基礎上,我會先去請教王太芳老師,聆聽學習一下她的教學安排,在她的分享點撥下,將課本內容、教參內容和一些教學資源有機重組,把下一周四節課的教學內容做個初步的計劃,這算是初備吧。再利用周末時間把接下來一周要講的每一節課都精心的做好課件,文字、圖片、出現的動畫效果我會反復推敲,而且還會試講幾遍,使語言過渡自然,精煉流暢。在講課的前一天晚上,我會再次對上課的各個環節熟悉理順一遍,我認為試講幾遍很重要,這會讓你在課堂上胸有成竹,很有底氣,在學生面前自信瀟灑,很有成就感。
除了備教材,備教法,還要備學生。我經常反思該用怎樣的方法去引導學生,使學生愿意去學,接受起來更容易。該怎樣設計教學環節才能讓每一位學生都能在課堂上學到不同程度的內容。
啰里啰唆那么多,總之我認為備課永無止境,多學習一些具體教學情境下的應對法則,不斷在實踐中學習提高非常重要。當然每一次的上課也總是帶著一些小遺憾,但是這些小遺憾也會促使我在下一次備課時準備得更為充分。
良好的師生關系能使學生產生良好的情緒,使學生思維處于最佳狀態。從教幾年來,在如何建立良好的師生關系方面我覺得我還是很用心的。當教師的前兩年,每次考試后我都會布置一項作業,讓每一個學生給我提建議,而且我都會積極采納,從而改善我的教學方式,學生們真誠鼓勵的話語現在我一直保留著,這樣的小舉措對改善師生關系也起了很大的作用。
和學生建立良好的關系還體現在批改作業方面。批閱作業是教師一對一了解學生的有利手段,我通常會在作業上寫上一些批語。剛開始,放不開,有些拘謹,就是寫一些“加油”“優秀”“棒棒噠”之類的評語,現在隨著教齡的增長,批語也變得“肉麻”起來,比如“你能感受到老師對你的期待嗎”“你圈點勾畫的樣子真的很好看”“確認過眼神,你就是學化學的人”等等,有時候也會畫上筆心、扎心表情包之類的,這些略帶煽情搞笑的批語學生很是喜歡。其實學生非常在意老師的評價,作業本上的師生互動會讓我們雙方都感到溫暖,讓我們的師生關系也越來越和諧,學生感受到了來自老師的善意和關注,自然而然對這門學科越來越重視,我上起課來也會輕松很多。
和學生建立良好的關系還體現在和學生面對面的輔導,交流談心上。前些天一名學生在我的課堂的一直在講話,甚至聲音都超過了我,我點名批評了他,事后我向同班學生了解了一下情況,發現原來是他的同桌沒聽明白,他在細心投入地給他的同桌講解。
中午我把他叫到辦公室,向他說:“孩子,老師先要向你道歉,一是在課堂上批評你讓你很沒面子。二是我發現你講題的水平很高,但老師卻沒給你提供這樣的機會。老師做得很不好。三是這一段時間我對你有些忽略,關注不夠。”我還沒說完,他就急忙愧疚地說:“老師是我不對。”我們坦誠地聊起了天。最后,看到他歡快蹦跳著離開時,我如釋重負。作為教師,和學生道歉,我們會認為姿態過低,會失了威信,但是我卻發現,他對我卻是更加地敬畏和尊重。教師的一言一行都潛移默化影響著學生,這也是我在教育家陶行知向小學生認錯的故事學到的。
當然,如何在師生關系中找到一個合適的點,把握一個準確度,讓老師在學生的心中既親切又不失威嚴感,我還在不斷摸索和體味,總之,和諧的師生關系對我的.教學幫助很大。
教師是我人生的第二份職業,對比之前的工作和現在的教學工作,我認為最大的不同就在于教師是需要不斷學習和反思的群體。現在時不時我會產生“知識恐慌”和“本領恐慌”,我們面臨的是與時俱進的社會,面臨的是每天都被新思想新信息充斥著的青少年學生,吃老本不學習肯定是不行的,唯有在一次次的鍛煉和磨礪中不斷學習和反思才能不斷進步。
化學教研組的王太芳老師,亓超老師,魏建鋒老師是我學習的榜樣,王老師愛生如子,對待工作認真細致,精益求精,和她一同教畢業班給我帶來不小壓力,當然這種良性的競爭也會促進我們的學科教學不斷進步;亓超老師教學方法靈活多樣,對待教學總是有很多新穎的想法,很是讓我佩服;魏老師善于觀察學生的細膩表現,對學生的學習心理分析得很透徹,讓我上課更加有的放矢。總之,從他們身上我學到了很多,也感謝他們對我不厭其煩地熱情幫助和毫無保留地傾囊相授。
辦公室的同事也是我學習的榜樣。李飛雪老師教學方法別具心裁,她經常使用擂臺賽,光榮榜等形式激發學生學習的積極性,教學成績的取得與她平時的用心是分不開的。還有睿智豁達的張會老師,她和學生的談話我經常有意地偷聽,她總是能及時捕捉到學生的微表情,對癥下藥,因材施教,循循善誘;而何紅老師很少在辦公室里,因為她不是在教室里就是在去教室的路上,她那種對學生極其負責,永不懈怠的工作態度感染著我。
我帶的三個班的班主任也是我學習的榜樣,四班的耿雪云老師班主任經驗非常豐富,她經常征求我的看法和建議,分享學生的點滴表現和進步,這些都讓我受益匪淺。五班的劉文學老師和六班的劉桂英老師,我們都是第二次合作搭檔了,他們對待學生嚴慈相濟,寬容博愛,對待班級“四兩撥千斤”的管理方法也讓我感受到了他們的教師魅力。剛才亓樹民校長的講話現在我仍意猶未盡,我再次感受到了他那種默默奉獻、腳踏實地的老黃牛精神。
總之,作為經驗尚淺的老師來說,想要快速成長我們無需煩惱,身邊的老教師就是我們寶貴的學習資源。
以上我說了三個方面,還有像分層教學,布置作業,培優輔差,課后輔導等方面我深知還有很多不足,也還未形成自己的教學特色,也不值得一提。作為一名新教師,在以后的教學中我也懇請能繼續得到在座的各位老師的幫助,謝謝你們。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇九
寫字是人的一項重要的基本素質,“端端正正寫字,堂堂正正做人”。寫字教學是學校教育工作的一項重要內容,它具有育德、啟智、修身、養性、審美的功能。小學階段是一個重要的發展時期,寫字教學是小學生的基本訓練之一,抓好小學階段的寫字教學,能促進學生形成良好的寫字習慣、寫字品質、寫字技能。
全面貫徹黨的教育方針,積極實施素質教育,提高師生寫字水平,發揮寫字教學的育人功能,培養學生的技能、情趣和美感,讓學生能夠規范、端正、整潔地書寫漢字。
通過寫字訓練使學生會寫鉛筆字和鋼筆字,使學生養成良好的寫字習慣,正確的寫字姿勢,并有一定的速度;具備正確書寫漢字的基本能力。通過寫字教學,使學生初知書法,欣賞書法,愛好書法。
(一)對學校的要求
1、完善制度。學校教導處采取定期與不定期抽查的方式,檢查寫字教學落實情況,與教師考核、班隊考核掛鉤。把學生書寫問題作為平日教學巡視的重要內容,隨時給予關注,發現問題及時糾正。學校定期舉辦作業展覽等。
2、營造氛圍。校園環境是一塊強有力的宣傳陣地,要積極開辟師生優秀書法作品展示櫥窗或專欄,營造濃厚的書寫氛圍。定期舉行學生作品展覽,讓學生感受優秀的寫字作品能給人以美的享受,并對自己提出不足和改進的措施,形成互學互比的局面。
3、確保時間。確保每天10分鐘的練字時間,每周上好寫字課,老師要強化寫字訓練,確保指導到位。
(二)對教師的要求
(1)加強寫字教師基本功培訓,提高寫字教學效率。
強化業務。組織教師參加硬筆書法學習,提高教師書寫水平。
(2)認真制定學年寫字教字計劃,寫好寫字備課,保證教學時間,加強教學示范講解。
(3)認真批閱作業,大力開展競賽,積極引導激勵學生。
(4)全員參與,齊抓共管,形成氛圍。各學科教師要通力合作,共同重視學生作業的寫字質量和書寫行為習慣的糾偏,共同推進寫字教學的深化。
(三)對學生的要求
1、形成正確的寫字姿勢(坐姿和執筆姿勢)和良好的寫字習慣。
2、掌握漢字的間架結構和一些常見的偏旁部首。
漢字的間架結構,有如下六種:獨體字、左右結構、上下結構、半包圍結構、全包圍結構、品字形結構。漢字的偏旁部首。
3、對小學生的寫字提出嚴格要求,那就是六個字:“規范、端正、整潔”。
(四)、作業要求
1、嚴格學生的作業,要求做到書寫工整、規范、美觀,力爭一次寫好,不涂抹。修改有統一的要求。
2、行款整齊,用格要居中,大小要適當,字距要合理,行距要恰當。
3、在正確、端正、勻稱的基礎上,有一定的速度。
(一)師生方面
1、學校制定學生寫字書法本,并為科任老師提供專門的寫字用紙。
2、為全校教師進行寫字基本功培訓,有培訓,重過程,有展示。
3、注重學生作品的收集整理。對學生不同時期作品進行分析,幫助學生分析習字中的得與失,以便更快的讓學生在習字方面得到提高。
4、每天10分鐘的練字時間,每周認真上好寫字課。
(二)訓練要求
1、展開競賽。以班為單位舉行競賽,強化學生正確的寫字姿勢概念。班內開辟書法展覽角,定期展覽學生的書法作品,給每個人展示自己的機會。
2、加強寫字質量管理。加強對各科作業的書寫、單元練習卷、期中期末考試卷的書寫質量管理,對各班書寫質量進行對比,抓大面積寫字成績的提高。
(三)措施獎勵
1、大力宣傳寫字好的教師與學生,展示師生的優秀作品,利用學校廚窗,進行專題宣傳,為學生樹立榜樣,推動寫字教學。
2、調動廣大家長的積極性,取得家長的大力支持,舉行家長問卷調查,開家長會,向家長匯報成績。
寫字是一項長期的訓練,只有反復指導,反復練習,才能為學生夯實基礎。同時更要注意個別反復強化,持之以恒。
寫字是一門學問,更是一門藝術,只要遵循規律,嚴格要求,學生的字定會日漸進步。
二月份
1、制訂并學習寫字教學計劃;
2、檢查各年級黑板的田字格是否落實規范。 三月份
1、強化學生坐姿、運筆、握筆的訓練;
2、檢查學生(特別是一年級學生)的寫字姿勢。
四月份
舉行學生作業展評
五月份
1、繼續檢查姿勢及寫字質量;
2、舉辦師生寫字作品展
六月份
1、寫字教學優秀作品、班級評比。
2、總結寫字教學成果。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十
課堂教學效果的好壞又取決于教師的“教”和學生的“學”兩個方面,因為師生是課堂的主人。那么如何提高教學質量呢?我的思考如下:
一、不斷提高自身的知識水平和業務水平,有助于提高教學質量。
一名合格的老師,只有在工作中永無休止地學習,增長知識,改變觀念,才能儲備一桶新鮮的“活水”,服務于學生,澆開每一朵小花。所以,要想提高教學質量,作為老師的我們首先必須不斷提高自身的知識水平和業務水平。同時,在教學過程中不斷積累,勤思考,常總結,苦練基本功,不斷提高教學水平。
二、注重堂課的教學質量,有助于提高教學質量。
要想提高教學質量,就必須不斷提高堂課的教學質量。如何提高呢?我認為要從教師在教學過程中,應該對自己所教學的內容:第一步先要自己明白;第二步我覺得要講得清楚;第三步要學生聽懂;第四步要讓學生實踐。這樣才能達到一個良好的教學效果。
三、抓好常規,養成良好的學習好習慣,有助于提高教學質量。
良好的學習習慣是提高學習質量的保證。習慣是培養出來的,而不是生來就有的,它是在人的學習、生活實踐中逐步形成的。習慣的力量是巨大而持久的,好的學習成績正是靠習慣的力量去完成的,而且良好的習慣一旦養成,只需教師稍加提醒就能堅持住,它將使學生終生受益。
四、積極開展課外活動,能開發學生的智力,有助于提高教學質量。
豐富的課外活動是學生展示自我的重要舞臺,也是讓學生把理論運用于實際的一次次實踐。它不但能展示學生各方面的才能,發展學生的個性,使學生能夠得到多方面的體驗,得到多方面的發展,獲得多樣的快樂與收獲,而且也是逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體的好契機。
它不但能培養學生的創新精神,挖掘學生的潛能,也是增強學生自信心的一次次機會。學生在嘗試到了課外活動令人心情愉悅的同時,也增長了知識、技能,樹立了信心,更有助于激發對學習的向往和熱情,有助于教學質量的提高。
五、抓好后進生的補差工作,有助于提高教學質量。
班級中的后進生或多或少都存在,而作為老師的我們,不應該對他們有歧視,更應該利用一些課余的時間去關心他們,幫助他們樹立學習的興趣和信心,那么整個班級的教學質量都會跟著提高的。因此,如做好后進生的輔導,做好家校聯系等等,這些看似細碎的事情,也是提高教學質量的很重要的環節。所以,我認為要提高教學質量,只有將這每一個環節都做好了,就像自行車的鏈條一樣,能緊扣住了齒輪上的每一個齒,才能發揮其效應。
當然,提高教學質量每個教師有每個教師的“法寶”,正所謂“八仙過海,各顯神通”。總之,教無定法,貴在得法,凡在教學中能符合教學規律,遵循學生認知規律的,都能使課堂效率有所提高。教師是“人類靈魂的工程師”,肩負著為祖國的建設與發展培養人才的歷史使命。怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,怎樣才能完成黨賦予的培養人才的責任,這是每個教師必須認真對待并要用實踐作出回答的問題。我認為,好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。
要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業。現代的時代是一個競爭激烈的時代。地區與地區的競爭主要體現為綜合區力的競爭,綜合區力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養靠的是教育,靠的是教師兢兢業業的工作。只有深深地認識這一點,才能激發對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。教師的具體工作在于“傳道、授業、解惑”,也就是說教師要通過自身的教學實踐,給學生傳授知識,培養學生的實踐能力,使學生懂得、各種事理。
這就要求教師應具有“學而不厭,悔人不倦”來開拓學生的知識視野,豐富學生的知識儲備,并在此基礎上,培養學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質,并用它們對學生進行淺夠默化的影響和熏陶。這樣,才能培養出祖國需要的,全面發展的,能適應競爭形勢的有用之才。其次,必須熱愛自己的教育對象——學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。
來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發揮,都會成為學生健康成長與發展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。
這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。第三,一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。
除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。
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提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十一
生平等中的“首席”而不是凌駕于學生之上的“尊者”,教師的教是為了更好地促進學生的學。為此,教師要不斷反思自身的行為,積極融入到教學過程中,真正關注學生和接納學生,使教學過程成為師生共同對知識進行合作性建構的過程。
多半學生缺乏自我意識,沒能感覺到自己是課堂的主人,一直。
屬于“盲從”地位,其實每個孩子都有表現的欲望,培養學生的自我意識需要教師善于“體察下情”,抓住每一件小事,將關注的目光投向每一位學生,當學生從教師的目光中感受到成長的快樂,才能充分意識到“自我”的存在,積極投入到課堂中。教師應從學生出發,關注全體學生,在課上既要關注一些積極的參與者,還要重視那些被動參與者,并通過積極的觀察、思考和有效地挖掘,使全體學生都積極地參與到學習活動中來。
多元評價才能充分發揮評價的教育功能,以呵護孩子的自尊為。
基礎。這就需要我們批判地繼承原有評價體系,建立起課堂規則。比如說,傾聽的規則,守信用的規則等等。評價是門藝術,不是一味地說“好”,也要有相應的“懲罰”。不過,這種“懲罰”要以“愛護”學生為出發點,要貼近學生的實際,并在恰當的時機給出。
學生在四十分鐘內學到東西,這就需要我們教師在課堂上使用合理的教學方法,抓好課堂上的每分每秒,合理地安排課堂時間。教師需要在課堂教學中采用能吸引學生眼球的教學模式,讓學生保持豐富的想象力和好奇心,培養學生的敏感性,增強他們的求知欲,使課堂充滿生命力。
總之,教無定法,貴在得法,凡在教學中能符合教學規律,遵循學生認知規律的,都能使課堂效率有所提高。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十二
我今年擔任五年級四個班的科學教學工作,也是我首次接觸科學課,對學生對教材都不熟悉。學生近三百余名,生源復雜,遍及全縣許多城鎮。五年級的科學進入課程實驗的新階段。通過兩年的學習,學生有了自己的科學思維方式 ,對科學探究過程有所了解,并能運用這一方法解決問題。但前兩年的學習相比,本期課外實踐活動增多,對觀察和記錄的要求很高,還需要長時間地觀察和記錄。要求學生有耐心、細致的學習態度。新教材中部分知識比較抽象,和學生以前所學相比,難度較大。學生有些習慣并未養成,如認真觀察、調查研究等,有待我繼續努力。
五年級主要圍繞“作用與平衡”這組統一概念,整合課程標準中的科學探究、科學知識及科學態度、情感與價值觀等方面的內容。本冊圍繞“作用與平衡”統整物質世界、生命世界、地球與宇宙世界等教學內容,共設計6個單元、23個課題。目的是激發學生探究生物與生物之間、生命與非生命之間、物質與物質之間錯綜復雜的相互作用與平衡關系。同時,著重培養學生做對比實驗、條件控制實驗、模擬實驗等基本實驗能力,以及觀察分析實驗結果,并用語言、文字、圖表、模型等多種方式表述研究過程和結果的探究能力。精心設計的三個專題研究,旨在開拓學生思路,引導學生綜合運用所學的知識和能力,經歷較為完整的科學研究過程,全面提升教學質量。
根據新科學課程標準,本冊重在培養學生以下幾種科學素養:
科學探究:知道科學探究涉及的主要活動,理解科學探究的基本特征。能進行觀察、實驗、制作等探究活動。對生物、地球運動等科學內容進行探究。
科學價值觀:保持與發展想知道,愛提問、大膽想象、樂于探究的愿望。關心科學持新事物及stse之間的聯系。正確的理解科學,形成科學的思維方式。互助與合作的學習方式,學習中尊重事實、注重環境保護和與自然和諧相處。
科學知識:使學生了解生命世界、地球與宇宙世界的一些基礎知識。以及運用知識進行科學探究活動。
通過本冊學習,激發學生學習科學課的興趣,使學生在科學探究、科學價值觀、科學知識、stse各方面得到發展。
第一單元,生物生長的需要。從探究動植物的外部生存環境對其生長狀況的影響入手,引導學生探究動植物生長所需要的基本條件,以及周圍環境對動植物生長的影響,使學生意識到保護環境、與自然和諧相處的重要意義。
第二單元,生物與環境。繼續引領學生探究生物與周圍環境之間的各種相互作用及平衡的方式。教材從學生熟知的葵花向陽入手,探究生物與陽光、生物與溫度、生物與水、生物與生物之間的關系,通過一系列的對比實驗,讓學生切實體會到生物與環境相適應(平衡)的生活習性和方式是多種多樣的,同時生物自身的結構與其功能也是相適應的。
第三單元,人與環境。通過思維游戲、角色表演、模擬體驗、科學暢想等多種形式的活動,讓學生感悟到人類是自然的一部分,既依賴于環境,以影響環境,樹立人與自然環境和諧共處這一基本的環境保護意識。
第四單元,冷和熱。通過生活中常見的實例入手,引導學生探究熱傳遞的不同方式,進而研究保溫和散熱的問題,發現物質與物質之間的相互作用與平衡,培養學生運用已有知識解決生活生產中實際問題的科學探究能力。
第五單元,地表劇烈變化。在學生學習了生命世界和物質世界的作用與平衡、相互聯系之后,繼續學習地球宇宙世界中物質、能量的作用與平衡,引導學生從地球表面劇烈變化的地震、火山等現象入手,探索地球內部物質、能量之間相互作用與平衡的方式及關系。
第六單元,環境保護。是全冊的綜合單元,教材從人類生產力的進步對自然環境影響入手,啟發學生理解科學、技術、社會和環境之間相互促進、相互作用的關系,幫助學生認識到環境為人類提供了基本的生存條件,人類社會經濟的發展同時為環境帶來了破壞作用,引起了環境中的生態平衡,從而理解保護環境的重要性,樹立良好的環境的意識和習慣。
五、教學措施:
a)開展生動的科學課,引領學生進行主動地探究學習。
b)建立科學文件夾,記錄學生在科學課上的學習進展情況。文件夾包括以下內容:科學課筆記本、自己搜集的文字、;圖表、圖片、照片、觀察報告、實驗報告、記錄表、評價表等。并在期末對學生做的文件夾進行展示與評比。
c)發揮評價對學習和教學的促進作用。教材提供了活動評價、單元自評、綜合評價等到三類評價工具供教師和學生使用。采用形成性評價,使評價滲透在教學過程中,更好的隨時了解學生的學習狀況。
d)注重情感態度與價值觀的培養。通過豐富多彩的教學活動,把科學探究目標、情感態度與價值觀目標與科學知識目標有機的結合在一起。引導學生將所學的知識、技能與社會生活相聯系,逐步形成科學的態度和價值觀。
e)重視科學與技術的聯系。致力于提高學生的科學探究能力和技術設計能力,培養創新意識和實踐能力。
f)樹立安全意識。培養學生具有安全參與探究活動的知識、能力和習慣。
g)積極參與新教材實驗。
h)開展環境教育,進行生物種養殖的課外實驗,研究生物與環境間的關系。
學困生培養措施:
根據對學生情況的了解,結合科學課的特點。學困生主要表現1、對學科知識無學習興趣;2、無科學探究意識,科學探究能力差;3、缺乏合作意識;4、實踐能力不足。
針對這些情況,首先以生動的教學激發他們的學習興趣,提供合作與參與的機會,培養他們科學探究的能力;在自由分組中安排他們進入較好的組學習,并開展“一幫一”的活動幫助他們。
優生培養措施:給優生創造展示自己的機會,讓他們把自己觀察、調查研究所得介紹給同學們,給優生發展的機會,讓他們擔任小組長,給他們布置一些周期較長的觀察、調查作業等,帶領全班共同前進。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十三
一、指導思想:
為了進一步貫徹同志“教育要面向現代化、面向世界、面向未來”的指導思想”,“計算機的普及要從娃娃做起。”《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》,小學普及計算機操作和信息教育,所以必須強化計算機及信息教育的內容。
二、學生基本情況:
學生學習信息技術課的求知欲非常強,由于對這門課程接觸了解甚少,無任何這方面的基礎知識,所以實際操作能力也很弱。
三、教材內容的分析:
信息技術課程是一門知識性與技能性相結合的基礎文化和基礎工具課程。四年級課程的具體目標主要是考慮學生心智發展水平和不同年齡階段的知識經驗和情感需求,特別是在本學期的知識,基本上都是零起點教學,不同的是知識點的深度不一樣,要求理解和掌握的程度不一樣。該課程的主要任務就是培養學生掌握運用信息技術工具的能力,并與當前的學習生活相結合。這就是說,該課程是與學生當前學習生活和提高學習能力與學習水平密切相關的。一些其他課程可在信息技術課程中得到運用和練習,提高各科知識綜合運用的能力。
四、本學期本課程教學目標和教學要求:
學習電腦入門的初步知識,電腦的基本操作,學會一種文字輸入,學會使用電腦的一些軟件。
教師演示,學生多練習,多動手操作。
學習一些簡單的互聯網知識上網知識,能借助網絡工具學習。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十四
堅持“以師生為本,培養創新精神;以經典為友,傳承優秀文化;以大師為師,奠基幸福人生”的工作思路。全面貫徹執行黨的教育方針,認真落實科學發展觀。以全面提高教育質量為核心,規范管理,強化研究,立足高起點,明確新目標,建設新亮點,開創新局面,進一步鞏固“綠色學校”和“特色學校”所取得的成果,全力以赴,扎實工作,努力提高辦學水平,辦人民滿意的教育。
二、工作目標。
1、落實科學發展觀,保持共產黨員先進性教育活動的成果,把保持先進性的要求同履行崗位職責結合起來,把黨支部建設成推動學校工作的戰斗堡壘,促進班子隊伍建設。
2、努力提高依法治校、依法治教水平。以創建省級特色學校為目標,完善校園網建設,豐富教學資源庫,以信息化促進教育的現代化。在原有的基礎上再上一個新臺階。
3、抓好課題研究,推進素質教育,提升教育品質。繼續抓好新課程標準的學習和貫徹,進一步轉變教育觀念,改進教學方法,革新評價機制,提高教育質量。
4、抓好教師隊伍建設,努力塑造##小學教師“師德高尚、業務精良、愛崗敬業、文明執教、學生愛戴、家長滿意”的新形象。
5、大力開展“陽光體育”活動,豐富學生課余生活,促進學生健康成長。發揚優良傳統,豐富發展內涵,弘揚民族文化,積極穩妥、扎實有效地開發和實施校本課程,促進學校文化建設。
6、嚴格執行收費政策,堅決執行“一費制”,規范教育收費,加強財務管理,嚴格執行財務管理制度,發揮財務管理規范學校的作用。
7、充分發揮各個專用活動室,學生運動場地的作用,豐富校園文化生活,提高設備施的利用率。
8、進一步加強校園環境管理,做好省綠色學校創建設規劃,爭創省綠色學校。
9、切實加強學校的安全工作,創建安全文明校園。進一步加強學校安全教育,完善安全管理措施,規范安全管理,確保學生各類活動的安全,做到零事故。
9、做好學生的健康衛生工作,促進學生身體素質的全面提高。
三、工作安排。
(一)加強黨建實行民主管理。
在班子隊伍的建設中,要著力建設一支事業心、責任心、進取心強的高素質的干部隊伍。班子成員要樹立全局、合作、服務、責任和榜樣意識以及超前意識、到位意識和科學創新意識,要以正確的思想引導人,以高尚的人格熏陶人,以實際行動帶動人,形成一個“理論學習好、團結協作好、廉潔自律好、工作實績好”的強有力的領導集體,不斷提升管理水平,提高辦事效率。
堅持以人為本,倡導“研究先于決策,服務大于領導,協調多于控制,觀念重于方法,環境優于制度”的管理理念,構建現代學校管理體系,形成以“落實目標責任”為核心,以“規范管理、目標管理、民主管理”為主要內容,以“科學、民主、高效、和諧”為基本特征的、具有我校特色的、科學高效的崗位目標管理辦法;形成科學的考核、評價和激勵等方面的管理規范;堅持依法治校,依法治教,以情育人,構建人文校園,充分調動全體教職工的工作積極性、主動性和創造性,提高師生校園生活質量。
強化學校民主管理,完善內部監督制約機制。加強學校工會組織的自身建設,積極創建先進“教工之家”;定期開展豐富多彩的娛樂活動,努力滿足教職工的文化精神需求,關心群眾疾苦,維護教職工合法權益;召開教職工代表大會,進一步完善以教代會為基本形式的民主管理和民主監督制度,通過評議、監督學校行政領導干部履職情況,強化學校民主管理,真正做到民主理校、參政議政、建言獻策,使廣大教職工牢固樹立起主人翁意識、責任意識和奉獻精神,調動廣大教職工的工作積極性,同心協力,共謀學校事業的發展大計;完善內部監督制約機制,形成科學合理、良性運轉的民主管理工作機制,保證學校各項工作健康、穩定、協調發展。
(二)堅持德育為先,營造和諧的育人環境。
堅持把德育工作擺在首位,堅持思想引導,通過豐富多彩的活動,提升學生的思想品質,繼續加強升旗儀式、紅領巾廣播站、宣傳櫥窗、班隊活動等德育陣地建設,充分利用各種節日慶祝活動,加強對學生的民族傳統教育;高度重視學生的養成教育,規范學生的日常行為,繼續實施每天檢查、每周評比、每月總結的《##小學一日常規》檢查制度;要加強少先隊建設,結合課題《少年兒童遵守規則行為習慣的培養研究》和學生常規管理,堅持開展活動,努力提高學生道德素養。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十五
本教材—新標準英語(供三年級起始用)第二冊是供小學三年級下學期使用的。全書共分為11個模塊,內含一個期末復習模塊,每個模塊分為兩個單元。第一單元呈現本模塊所要學習的語言內容,如:新句型,新對話等;第二模塊提供若干任務型練習,包括一首歌謠或小詩,對第一單元呈現的新內容,通過靈活多樣的教學方式進行鞏固與加深。在本冊書中,學生將學習26個英文字母的發音、順序及正確的書寫方法,學會表達喜好與方位,學會用英語談論動物、運動、食物、時間、活動、節日、季節與天氣等。要求學生掌握87個單詞,16個詞組,5首歌謠,6首歌曲。
二、教學目標培養學生學習興趣;。
2、培養正確的書寫習慣;。
3、能認讀所學詞語;。
4、能用所學語言進行語境。
交際;。
5、培養學生積極參與、主動學習的態度。
字母教學目標。
1)字母在單詞中的發音。
2)字母在字母表中的順序。
3)字母的正確書寫;。
4)字母手寫體和印刷體的辨別;。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十六
三年級的學生已經接觸英語一學期了,對英語學習有著強烈的好奇心和積極性,三(1)班上學期平均分89分,其中后進生較多,這些學生平時的表現也不是很好,上課不講話,不違反紀律,也有張開嘴巴跟讀,可是不大聲,可能讀出來的自己也聽不見,學習比較被動,學習的基礎較差。三(2)班學生上課活躍,發言積極,平時很樂于參與課堂上的一些活動,大部分學生上課的表現很好,有及個別學生很懶惰,也比較典型,做事慢慢吞吞的,態度也不是很好。上學期的平均分稍高一些,90分。主要的情況就是學生比較懶散,需要無時無刻的監督。
二、教材的內容分析。
小學英語學生用書是本套教材的核心,共6個單元和2個復習單元.每個單元分“abc”三個部分,共10頁,復習單元為6頁。英語作業本緊密配合學生用書使用,每單元的設計以學生用書中的“ab”兩個部分的內容為主,共6頁。此外,還有教師用書、教師卡片、學生卡片、錄音磁帶、課堂作業本等與之相配套。
三、教學目標。
本套教材的教學目的是激發學生學習英語的興趣,培養他們英語學習的積極態度,使他們建立初步的學習英語的自信心;培養學生一定的語感和良好的語音、語調、基礎,以及良好的學習習慣;使他們形成用英語進行簡單日常交流的能力。同時,培養學生的觀察、記憶、思維、想象和創造能力。更重要是本學期學生更應掌握運用英語的能力,“寫與演”及時跟上。適當介紹中西方文化,培養學生愛國主義精神,增強世界意識,為學生的進一步學習奠定良好的基礎。
四、教學重點。
1、能聽懂、會說12組對話,并能進行簡單的交流。
2、能聽、說、認讀73個單詞(包括文具、人體部位、顏色、動物、食品、數字等6個話題),并能簡單地運用。
3、能聽、做、演18個游戲。
4、能學唱14首歌曲。
5、能完成對自己的自我評價活動。
6、能了解6項簡單的中西方文化知識。
五、教學措施。
1、會話教學(let’stalk/let’splay)。
學生很愛玩,好表現自己。用表演和游戲的形式來進行交流,學習、運用語言,是恰當的。在會話教學中,融會話教學與情景之中,與具體的實際相聯系,讓學生在表演中練,再交際活動中用,這一點特別重要。本年級段學生會話表演應抓扎實,為以后的學習奠定堅實的基礎。
2、詞匯教學(let’slearn/let’sdo)。
學生用書中的單詞都是圍繞話題集中歸類出現的。這樣有利于記憶和展開課題的討論。在詞匯教學中應注意:(1)、巧用實物、頭飾和卡片。(let’slearn)(2)、融詞匯與會話教學中,讓學生感到真實性。(3)、充分發揮tpr活動的優勢,(let’sdo)并可以進行改編。(4)、注意單詞發音的示范性教學。
3、歌詞與歌謠教學。
本冊書中有很多的歌曲和歌謠。如在課堂教學時間內一句,一句地教唱或領唱將會影響教學進度,而且效果也不一定好。要使歌曲和歌謠真正起到活躍教學,并服務于語言學習的作用,應該注意:1、在每節課中滲透。2、靈活運用在各個教學環節。3、演唱結合,培養藝術素質。let’schant部分可以運用教過的知識點去改編,發揮學生的創造性。
4、趣味故事教學。
本冊書每單元c部分中趣味故事的作用不僅僅是給學生帶來樂趣,更重要的是起到語言的擴展和對不同學生分層次教學的作用。(1)對于理解好、記憶力強的學生,要求做到理解故事,會講故事,表演故事,并鼓勵會運用故事中新的語言。(2)對于中等學生的要求是理解故事,會跟錄音指著圖,講故事。(3)對于接受能力稍慢的學生,只要求理解故事,會跟錄音指圖即可。
5、后進生轉化措施。
在差生轉化方面,我要下工夫監督學生去完成課堂作業與課后作業,課后做到個別輔導,盡量減少差生的數量。做好與家長的溝通工作,與班主任多做交流,大家齊心協力完成三年級剛開始學習英語的教學任務并能保持學生學習英語的興趣。
優秀生提高措施。
在優生提高方面,保持學生學習英語的興趣。在課堂上多讓學生參與表演,多練習對話,多用英語交流。平時英語的作業檢或任務由他們參與檢查,及時鍛煉他們的能力。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十七
一、指導思想:
堅持以群眾對教育的期盼為著眼點,扎實推進教學精細化管理,提升全體教師執教能力,提高課堂教學效率,全面提高素質教育質量。力爭常規工作有新路,重點工作樹新勢,教學質量創新高,為學校又好又快發展作出新貢獻,全力打造區域內品牌學校。
二、工作要點:
1、推進精細化教學管理,完善教師教學目標管理考核的科學性。
2、推行任課教師崗位聘任制度,提升教師整體執教能力。
3、加強教學常規管理,促進制度建設。
4、推進科研工作,促進教師專業成長。
5、落實“雙減”和“五項管理”要求,推進課后延遲服務工作。
三、工作措施。
(一)強化質量興校,提升素質教育實施水平。
質量是學校辦學的生命線,實施素質教育、提高教育教學質量是教育工作的永恒主題。必須牢固樹立質量第一的觀念,把提高教育教學質量作為學校辦學的首要任務。
1、全面落實課程標準,嚴格按課程標準開設課程,轉變質量提高方式,以“優質輕負”為目標,以課堂為主陣地,以提高效益為追求,全面增強教學工作的針對性、實效性和有效性。
一是要全面落實教學常規要求。
方位地將有效教學落到實處。要把教學常規要求的落實作為提高教學有效性和教學質量的基礎工程來抓,著力把好“四關”:即嚴把備課關,著力突出“研究”;嚴把課堂教學關,著力突出“有效”;嚴把作業批閱、講評關,著力突出“精細”;嚴把輔導關,著力突出“勤實”。要切實提高教學自查的有效性,做到凡考必嚴、凡考必評、考前必備、考后必思。
二是要大力加強有效課堂建設。
切實加強對新授課、復習課、講評課、習題課等不同課型的研討,以追求有效、高效為目標,形成一定的課型范式。以教學基本功大賽為載體,積極組織開展“有效課堂大展示”活動,推廣有效課堂的成功范式,展示有效教學的階段性成果。
三是要積極推進校本教研。
建立完善以校為本的教科研工作機制,通過校本教研,凝聚廣大教師的集體智慧,提高教學效益,增強“問題即課題,教學即研究,發展即成果”的意識,將課題研究作為推進校本教研和師生發展的有效載體。
2、切實加強體藝工作。貫徹落實上級體育工作會議精神,執行《國家學生體質健康標準》,開齊開足體育課,積極開展“陽光體育”活動,堅持不懈地開展體育大課間活動,確保學生每天鍛煉一小時,不斷創新、豐富活動的形式和內容。認真組織學生做好廣播操、眼保健操和冬季長跑、跳繩,引導學生走出教室、走向操場、走向大自然,鍛煉體魄、磨練意志。切實加強學校藝術教育,豐富學生藝術素養,提高學生藝術表演的技能水平。
(二)強化教師隊伍建設,全力提升師資建設水平。
1、抓骨干,發揮名師示范作用。名教師是教育發展水平的重要體。
現,也是全面提升教育品質的基本保證。要切實加大名師培養力度,從示范教學、論文發表、教學實績、指導培養青年教師等方面著手,不斷提升名師隊伍建設水平,爭取培養出一批鎮、縣級名師。
2、抓考核,完善教師教學目標管理考核方案。認真貫徹《x校20_教師質量目標責任書》,《x校教師崗位競聘實施方案》,把實施質量目標績效考核與深化教師人事制度改革結合起來,健全完善以落實崗位責任為主要內容的校內教師聘用合同制和教師崗位目標完成獎勵制,堅持公平合理、規范有序、優績優獎的原則,進一步加大考核獎懲力度,充分調動廣大教職工的工作積極性和創造性。
3、繼續深入教師崗位開展大練兵活動。學校將營造書香校園氛圍,鼓勵教師多讀書,讀好書,并提出明確的讀書要求。積極參加網上教研活動,實踐資源共享。加大教研力度,規范教研行為。深入開展教師崗位大練兵活動。積極參加小教部組織的各項教學展評活動。選派部分教師到省市名校參觀學習,討教經驗,開闊視野。
(三)強化精細化管理,著力提升教學管理水平。
有明確的工作職責。三是要強化考核。要加大管理過程的考核力度,以嚴格的考核提升學校管理的水平。要加強學校管理考核機制建設,明確專人負責,加大考核的力度,提高考核的精度,增強考核的效度。
2、抓好持久管理。一是要使常規成為師生的習慣。要組織學生系統地學習各項規范要求,做到熟記于心,并逐步內化為素養、外顯為習慣,在任何時候、任何狀態下都要自覺地遵守常規要求。教職員工從事任何一項工作,都要接受規范要求的培訓,清楚工作程序,明確行為要求,逐步成為習慣。二是要使管理成為常規工作。學校師生要形成“常規管理人人有責”的共識,每個人都要在清楚行為規范的同時,明確自己負有的常規管理職責,做到“在其位、謀其職、盡其責”,強化“工作即管理,管理即工作”的責任意識。要努力使“常規管理”成為“管理常規”,形成“人人都在管理,事事都有人管”的管理狀態。
1、認真抓好畢業班的教學管理工作。定期召開“三會”:畢業班教師會、畢業班學生會、成績分析會。每學期每會至少3次,各校要做好記錄備查。跟蹤好畢業班的教學情況,及時調整畢業班的教學策略。做好培優補差工作,做到有計劃、有目的,落到實處。
進行研究,使考試內容要求落實到每一個年級、每一個教師,樹立大循環長遠的教學思想;三要經常化,使考試內容落實到教學的每個階段、每個環節。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十八
二年級(2)班共有27名學生,18名-,9名男生。每個孩子都活潑可愛,有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良,好奇心強,求知欲強。但是由于年齡小,自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作,男生在這方面明顯不足。很多行為習慣有待進一步培養。學習方面已經有了一定的學習習慣,大部分學生能較自覺完成學習任務,個別學生缺乏主動性,書寫有待于加強。
二、管理目標。
1、重視對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、文明行為習慣養成教育,有效提高學生的思想道德素質。
2、端正學習態度,明確學習目的。提高學習興趣,使學生主動學習。鼓勵學生大膽創新,勇于探索。
3、積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育。
4、形成團結向上的良好班風,健全班委會,明確分工,培養出自主自動的隊干部,提高學生的管理能力。
5、讓班級充滿活力與創新,更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展。
(一)常規教育方面。
學生經過一個假期的放松,對于學校的日常生活和學習必定不太適應,做到每一項規章制度對于他們來說都不太容易。為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,并且內容要近一點、小一點、實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。因此,我決定從以下幾點入手:
1、充分利用班隊會的時間強調日常規要求,并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么行為是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。
2、利用升旗儀式,加強學生的德育教育。升旗結束后,對上周得流動紅旗的情況進行總結。這學期利用教師節、國慶節、少先隊建隊日和元旦等重大活動日舉行一些有意義的主題班隊會,使學生懂得做人的道理,培養其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。
3、充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人、有集體。比如:充分發揮教室內板報的教育作用,開辟一塊語言語文學習園地,展示學生的學習收獲;再設一塊星光燦爛園地,包括勞動星、學習星、文明星、工作星,根據一周評價表揚。4、開學師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法。從紀律、衛生、勞動及兩操幾方面制定。先由學生寫出自己的違規現象及獎懲辦法,再由班主任統一歸納完善,如有違規照章處罰。我們班的宗旨是:“說到做到”。
(二)班級紀律方面。
一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:
1、課堂紀律。
2、課間紀律。
課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。我將開展“跳繩、做游戲、踢毽子”等活動,游戲項目要由同學們自己提出,有意義地進行。同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教于樂。課間違紀,由班長、中隊長記錄,樓內不大叫、不跑跳、不打鬧。院內不打鬧,扣星方法同上。
3、路隊紀律。
為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,將在班級開展“路隊”評比活動,使學生不僅做到快、齊、靜,而且能夠進行自主管理,排隊慢走安靜。每一個路隊將分別設立一個小隊長,每天定時向班主任匯報路隊情況,記錄在“文明行為”中,及時監督,及時管理。
(三)衛生方面。
講究衛生很重要。俗話說,病從口入。講衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。
1、個人衛生:每周一檢查個人衛生,平時抽查,要求衣著整潔,桌屜干凈,物品整齊,由衛生委員記錄,表現情況記錄在“衛生勞動”中。
2、班級衛生:每天下午分派值日生清掃,由勞動委員負責。設立衛生監督崗,由衛生委員負責,帶領4個衛生員進行檢查與監督。對于主動、及時打掃衛生的同學或小組,進行表揚加星,記錄在“衛生勞動”中。同時利用花草美化環境,并進行愛護環境和花草的教育。
(四)班干部的培養方面。
班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,班干部是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部競爭上崗制及班干部輪流工作制,使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。每個班干部都做工作記錄,每周五班會總結換崗。每兩周進行班干部工作評價,由學生們根據班干部的工作情況進行表揚或提出不足,表揚的班干部被評為工作星,連續兩次評比都不能勝任的同學要進行調整,換到合適的崗位上。期末與優秀班干部掛鉤。及時召開班干部會議,針對他們在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優缺點和今后努力工作的方向。同時,還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創造機會,鍛煉和培養他們的能力。
(五)家校結合,分類施教。
本學期要做好分類施教工作:
1、每天輪流與6名同學談話,2周輪一次,點出不足,提出希望,明確發展方向,讓學生感受到關愛,對于學習和行為習慣落后的學生要不定期談心,尤其抓住問題時。
2、對于學習后進生,每節課都要提問,作業中有錯要單獨進行輔導,與家長聯系,共同幫助提高學習興趣。
3、對行行為后進生,發現閃光點要大力表揚,樹立信心,在老師和家長共同督促下改進。越是表現差的方面,越要讓其引起重視,比如當班干部。
4、經常保持與否學生家長聯系,使學校教育和家庭教育有機地結合起來。
(1)家校本聯系。家校本上的學生評價表,可以基本清楚地反映孩子的在校表現。此外有進步或不足,要及時寫在本子上相互溝通。
(2)電話聯系。除了家長咨詢外,要主動與家長聯系,把孩子的情況及時反饋給家長。
(3)面談。基本不采用此方式。如實在需要,先上報教導處,再與各科老師溝通好,讓家長來有所獲。
5、其他方面。
班級管理中還應注重個體的發展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發展。因此,在班級繼續開展各種活動。如:小作家、小書法家、小發明家、故事大王、朗誦家和讀書大王等各種評比活動。在這些活動中,大力推出新人、新作,讓每個孩子都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學生的自信心。還給孩子們一個金色的童年。我將會繼續俯身和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今后的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,敬請領導和老師批評、指正。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇十九
本冊教材的教學內容包括:萬以內的減法,兩步計算式題和應用題,一個數乘一位數的乘法,除數是一位數的除法,時、分、秒的認識,以及角和直角。
1、萬以內的減法是在百以內減法和萬以內加法的基礎上進行教學的。
2、兩步計算式題和應用題是在學生學習了加減混合運算、乘數混合運算、乘加(減)或除加(減)兩步計算式題的基礎上進行教學的,這里要求學生進一步學習四則混合運算順序,并要求學生用遞等式計算。
3、一個數乘一位數的乘法是在學生已經掌握乘法口訣,學會乘法豎式的寫法以及口算100以內兩位數加一位數的基礎上進行教學的,它進一步學習一個數乘兩、三位數乘法的基礎。
4、除是一位數的除法是在學生已經掌握了表內除法,學會除法豎式的計算方法的基礎上進行教學的。
5、時、分、秒的認識是在學生學會看整時的基礎上進行教學的。
6、角和直角,教材通過實物圖象,抽象出角,使學生知道角的各部分名稱。
二、教學目標。
1、掌握減法的筆算方法,能比較熟練地計算萬以內的減法。
比較熟練的口算兩位數減兩位數。學會減法的驗算方法,初步具有驗算的習慣。
2、掌握兩步計算式題的運算順序,能正確地計算帶小括號的。
兩步計算式題。學會分析應用題的數量關系,能分步列式或綜合算式解答兩步計算應用題。
3、掌握一個數乘一位數乘法的計算方法,能比較熟練地進行。
筆算,能比較熟練地口算兩位數乘一位數(積在100以內)。
4、掌握除數是一位數的計算方法,能比較熟練地進行筆算,學。
會用乘法演算出發(包括有余數的除法)。能比較熟練地口算一位數除兩位數。
5、認識鐘面。認識時間的單位時、分、秒,知道相鄰兩個時。
6、通過實際操作,認識角和直角,知道角的各部分名稱。學會用三角尺判斷一個角是不是直角,會畫直角。
三、教學措施2、重視分析應用題的數量關系,培養學生解答應用題餓能力。(1)加強基礎訓練(2)教給學生解題思路(3)設計多種形式的練習。
3、結合教學內容,重視培養學生的數學能力。
4、注意教學的開放性,重視培養學生的創新能力。
5、結合教學內容,對學生進行思想品德教育。
提升教學質量的關鍵——教師的教學助理篇二十
為認真落實國家以及省市中長期教育改革和發展規劃綱要精神,繼續鞏固教育現代化市創建成果,進一步遵循教育規律,深入實施素質教育,嚴格教學常規管理,切實規范學校管理和教師教學行為,大幅提升教育教學質量,特制訂本計劃。
一、指導思想。
高舉偉大旗幟,以“_”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,深入貫徹黨和國家的教育方針,不斷深化素質教育,全面推進基礎教育課程改革。堅持以發展為主線,以育人為根本,以提升教學質量為核心,解放思想、凝心聚力、勵精圖治、開拓創新、迎難而上,進一步提高辦學水平和育人質量,努力開創素質教育的新局面,促進陳堡中心小學教育教學工作持續、健康、協調、快速發展,全面提升教學質量和辦學效益,為構建和諧社會貢獻力量。
二、行動計劃。
第一部分:教學質量現狀分析。
(一)現狀分析。
學校位于興化南大門,占地近40畝,布局合理,環境怡人,現有54個教學班,在崗教職工112名。擁有先進的教學設施設備,具有極為深厚的文化底蘊。在教育現代化創建中,學校投入了較大的人力和物力,加強了學校的信息網絡建設和教育裝備的改造和投入,使學校的教育裝備和信息化建設又上到一個新的臺階。由于地處農村,部分功能教室目前尚在建設之中,小學科專任教師比例不大。
(二)優勢分析。
1、師資力量強。學校廣大教師具有奮發向上的進取精神和愛崗敬業的奉獻精神。有半數以上教師取得本科學歷,有市、縣骨干教師5人,市教研室各學科中心組成員4人。
2、研究氛圍濃。所有教師均能自費訂閱教育教學雜志,并主動自學;所有青年教師積極主動參加學校讀書班活動,并積極撰寫讀書筆記;近30名教師自覺參與教科研,以兩大課題為抓手,結合課堂教學實際,積極探索教師常態課堂教學行為的變革的方法和策略,努力提升教師教學水準,促進教師的專業化發展。
3、教育裝備優。在教育現代化創建中,新添電腦近百臺,改造實驗室及其他功能教室,增加圖書和教育儀器,部分教師擁有手提電腦,大大推進了學校教育的現代化和信息化。
4、社會聲譽好。學校由于師資力量強,教育質量高,學生來校后得到良好的教育培養,德、智、體、美、勞全面發展,辦學成績顯著,學校多次獲得上級部門表彰,年終考核連續被市局評定為綜合獎。
(三)問題及原因分析。
1、學校管理方面雖然在制度和常規方面比較到位,但從快速發展教育事業的高度來看,在管理的理念和機制方面還存在一定問題,特別是在更好落實以人為本,體現“成人”與“成事”的統一發展方面。
2、在學生發展方面,由于長期來受傳統教育的影響,相當一部分的教師忽視學生的獨立性和自主性,對學生看管式教育過度,忽視學生自主教育管理,不利于培養學生的組織活動能力,不利于學生自我管理和教育,影響學生的全面發展。
3、在推進素質教育,減輕學生過重課業負擔方面,學校做了許多工作,提高了教師在這方面的認識,并把突破口放在課堂教學,在探究高效課堂教學方面進行了相關的研究,但還有相當多的教師課堂教學缺乏高效的方法和策略,使得占用學生課外時間的情況仍有發生,因此課堂教學效益不高仍然是學校要重點解決的問題。
第二部分:基本理念。
學校發展的核心是人的發展,在本世紀中,人的自身可持續發展將成為教育改革與發展的重要價值取向,因此教育工作必須以人的發展為本。
鋪教師成長之路:學校為促進教師的專業發展創設平臺,重視教師的校本培訓,不斷完善考評激勵機制,倡導教師在實踐中學習,不斷進行教學反思,努力為教師的成長創造良好的群體研究氛圍和自主發展的空間。
第三部分:質量指標。
出自 www.cdxkw.cn
(一)三年的整體目標。
繼續鞏固教育現代化創建成果,圍繞20_年建成義務教育均衡發展示范區的目標,落實《江蘇省義務教育學校現代化辦學標準》,進一步明確學校教學常規管理和教師工作的各項要求,在突出教學質量中心地位的同時,全面實施課程改革,不斷提高教學質量,促進學生全面發展、教師專業發展、學校內涵發展。
(二)分年度達成指標(20_年8月—20_年7月)。
1、入學率、鞏固率指標。
幼兒園入園率和鞏固率、小學階段的入學率和鞏固率均保持在100%。
2、基礎知識和能力的教學質量抽測合格率和優秀率指標。
小學階段所有文化知識學科抽測平均合格率、優秀率20_—20_學年度分別為90%、30%以上;20_—20_學年度為93%、35%以上;20_—20_學年度為95%、45%以上。
3、升學質量指標。
六年級畢業質量檢測合格率、優秀率20_—20_學年度分別為90%、30%以上;20_—20_學年度為93%、35%以上;20_—20_學年度為95%、45%以上。
第四部分:行動方案。
(一)加強學習,深化認識,解放思想,更新觀念。
(二)全面深入實施高質量的素質教育。
全面推進素質教育是學校教育工作的重點,也是教育發展的主旋律。我們要按照“現代公民,一專多能”的目標教育培養學生,使他們成為德、智、體、美等方面全面發展,具有創造、創新意識的社會有用人才。
1、堅持德育為首。
著力加強以愛國主義教育為核心的“五愛”教育、道德品質教育、良好行為習慣教育、心理健康教育。改進德育工作方法,進一步增強德育工作的針對性、實效性和主動性。一是抓好隊伍建設,打造一支思想素質硬、教育水平高、具有愛心的德育工作隊伍和班主任隊伍;二是加強過程管理,做大做強少先隊活動,形成學校、班級、學生“三位一體”的管理格局;三是按照“貼近實際、貼近生活、貼近學生”的原則,開展豐富多彩的德育活動,讓學生在活動中體驗,在體驗中感悟,在感悟中提高;四是加強陣地建設,不斷拓展和優化育人環境,形成學校、家庭、社會齊抓共管的良好氛圍,并開展具有教育性、時代性、趣味性的活動,形成德育特色。
2、堅持以教學為中心。
素質教育的核心是培養學生的創新精神和實踐能力。引領教師轉變觀念,確立學生的主體地位,尊重學生的差異,開發學生的潛能,培養學生的問題意識和探索精神;嚴格執行課程計劃,開足上好每一門學科;進一步強化質量意識,提高課堂教學水平,在重視“雙基”教學的同時更要關注過程和方法、情感態度和價值觀,鼓勵動手實踐、自主探究、合作交流,并采用積極的發展性評價,學生過程性考核成績達到市教研室要求;加強教學管理,注重課堂教學效率,優秀課達到80%以上;要加強集體備課和教研工作,教師人人上研究課、示范課和觀摩課。
3、堅持“寫字立品、故事潤人”為特色。
在學校增設故事主題的文化墻或文化走廊,布置師生書法作品展示櫥窗,加大各班級的寫字與故事教育氛圍,在全校師生中形成積極的創建氛圍;將特色創建與“三進”工作緊密結合,優化課程設置,設置“誦讀”、“綜合(故事)”、“寫字(硬)/寫字(軟)”等校本課程,進一步發揮其特色學校創建主陣地作用。到20__年,學校創建成為興化市“三進”示范學校、泰州市“三進”示范學校、興化市特色學校;圍繞特色建設項目,研究關于“寫字教學”和“故事教育”的相關課題,并積極開展有效的實踐研究;制定適合各級段學生的“寫字”、“故事”教育教學內容和評價標準,編印“寫字”和“故事”的校本教材;制定師資成長標準,加強寫字與故事教師的培訓力度,舉辦培訓與過關測試,舉辦寫字與故事校本教研活動,培養出一批“1+1”型教師,力爭讓40歲以下青年教師在教好一門學科的同時,還能勝任一門(寫字/故事)校本課程教學;全體參與,抓好普及,抓出成效,初步形成特色的教育教學文化。
4、堅持科研興校,內涵發展。
鼓勵教師積極參與學校課題研究工作,通過課題研究探索和總結內在規律,全面提高教師“教、學、研”一體化的科研能力。教導處、教科室緊密配合,帶領教師靜下心來認真學習先進的教育理論、教科研知識和方法,提高教科研能力。在“十二五”期間,結合學校實際申報盛市級課題,爭取100%教師參與科研,100%的骨干教師有研究課題并積極開展研究工作,按時按質完成課題的研究和研究成果的推廣應用工作。
(三)強化教師隊伍建設。
要努力建設一支結構合理、教有專長、德才兼備的高素質教師隊伍。
1、抓師德鑄造工程。
一是加強學習,在與時代中的大師、講壇上的大師、書本中的大師、身邊的大師對話中感受師德;二是加強實踐,與學生對話,在與學生的互動中體驗師德;三是加強交流,與管理者對話,在和諧的“人文”管理中成就師德;四是提倡三種精神和五種意識(創業精神、敬業精神、拼搏精神和規范意識、進取意識、成就意識、危機意識和體現自我價值意識)。
2、抓青藍互進工程。
一方面通過開設論壇,讓教學骨干指路子;通過青藍結對,互相促進,共同提高。另一方面通過業務進修和繼續教育,不斷吸納、不斷積淀;通過青年教師讀書活動,苦練內功,內涵發展。
3、抓崗位達標工程。
一是學歷達標:三年內70%的一線教師達本科學歷。二是專業知識達標:使教師既有廣博的文化知識和精深的專業知識,還有系統的教育科研知識并能在教學中加以運用。三是業務水平達標:通過內功錘煉,使全體教師實現教學基本功達標、教育教學水平達標、科研能力達標、教育教學質量達標。
(四)加強法制建設,堅持依法治教。
1、狠抓教學常規管理,規范教師教學行為。
結合新課改要求,遵循中小學教學規律,嚴格執行《興化市中小學教學常規管理基本要求》。重視和加強對每一位教師在計劃、備課、上課、作業布置與批改、輔導、活動、成績考查與評價、教學研究等八個教學基本環節的規范要求、檢查監督和反饋矯正。所有教師的工作行為都要嚴格按照市局下發的《興化市中小學教學常規管理基本要求》執行,促使教學工作制度化、規范化和科學化,保證國家教育方針和課程設置在教學活動中得到全面貫徹落實,促進我校教育教學質量的全面提升。
2、完善各項檢查制度,優化教學過程管理。
(1)落實課表、任課公示和巡課檢查制度。每學年開學前學校設置的課程、課時安排必須經市局審核后執行,同時在學校網站公示。所有課表及教師任課情況在學校顯著位置設置公示欄公示,以確保開全開足規定課程和開發開設滿足學生個性發展的校本課程,各班級課表及任課教師必須在教室外公示,學校每節課都安排行政值班人員巡課,逐課檢查按公示課表上課情況和課堂教學狀況,及時處理課堂教學中的偶發事件。
(2)加強備課組建設,健全集體備課制度。同年級3人以上的學科必須成立備課組,周課時3節以上的學科原則上間周進行一次集體備課,3課時以下的學科適當安排集體備課。每次集體備課必須輔之以公開課研究,以形成基于課堂教學的校本教研規范,進一步提高集體備課的實效。教師集體備課情況必須及時如實記錄,學校資料室定期對教師集體備課的資料、活動、成果等搜集整理歸檔。
(3)建立學校教學質量抽測反饋制度。每月開展一次學生學習質量抽測,每學期對每個班級、每門學科的抽測不少于1次。要重視抽測的質量分析,跟蹤召開師生座談會和開展學生問卷調查,并將質量分析和學生反映情況反饋給教師,指導和幫助教師不斷改進教學。依據市局學業質量抽測指標要求,第一次抽測指標偏低的,要繼續進行第二次跟蹤抽測,兩學期四次抽測均不達指標且學生期末考試學業成績不理想的,任課教師原則上要調整崗位。
(4)進行過程性的單元、期中、期末學業水平檢測和質量分析。教師要根據學生認知和學習規律,在進一步規范課堂訓練,提高作業布置、批改、訂正質量,切實減輕學生不必要的作業負擔的基礎上,形成常態的單元質量檢測反饋機制。教師要根據單元教學要求,在每單元學習結束后組織單元檢測,并對檢測結果認真分析,成績通知家長,指導學生將每次檢測訂正后的檢測卷搜集進學生成長記錄袋。學校要認真組織期末考試,召開教學質量專題分析會,幫助教師找差距,研對策,為今后的教學教研工作提供可靠的科學依據。
(5)注重教師月度平時教學常規工作檢查。學校依據《興化市中小學教學常規管理基本要求》按月對教師的教學工作進行常規檢查,檢查結果及時記載。檢查后要進行總結分析,及時向教師反饋常規檢查中發現的問題,提出整改措施。對月度檢查中存在突出問題的教師,校長要親自進行誡勉談話,督促其改進;并組織力量跟蹤指導,促其提高。對月度工作中成績突出的教師要進行表揚,并總結推廣優秀教師的做法。教師月度常規檢查的結果要納入績效工資考核的內容,作為教師評先、評優、職稱晉升的重要過程性依據。
(6)建立各年級教學質量常規抽測制度。按照市局質量抽測的主要指標對各學校、各學段、各學科學生學業質量進行定期和不定期的抽測,并對抽測結果進行實事求是的分析,幫助學校總結經驗、發現差距、尋找對策、促進提升。進一步完善六年級教學質量監測管理、質量考核的辦法,健全學籍審核、質量測試、綜合素質評價等制度。
(7)建立基于質量的績效考核制度。根據新的教學和管理要求,重新修訂學校績效考核方案,建立和完善基于教學質量的績效考核方案。進一步細化教師的教學行為規范,嚴格教學常規管理,將過程性的工作檢查與質量考核掛鉤,充分發揮績效工資考核方案在規范教學行為,提升教育教學質量方面的引領和激勵作用。
3、全力打造高效課堂,努力提高課堂效率。
(1)嚴格執行教學規范。提高課堂教學效益,打造高效課堂,必須嚴格執行教學規范,根據市局規定的教學常規管理40條的具體要求,加強學校教學管理,規范教師教學行為,重點抓課前準備,課堂教學和課后教學活動,學科備課組和教研組要想法促進本組教師教學行為的規范,學校和有關部門要加強教育和督查。
(2)開展高效課堂教學研究。學校要利用校本教研、校本培訓、教科研活動等多種途徑,圍繞課堂教學進行專題研究。要針對課堂教學中的實際問題,進一步提煉學科個人研究主題通過研究逐步積累高效課堂教學的方法和策略。
(3)及時糾正課堂教學中的問題。教學中低效、無效的教學行為常會發生,及時糾正這些教學行為是打造高效課堂的重要方面。要采取以下一些措施:一是教師本人要經常進行教學反思,對低效、無效的教學行為進行自糾。二是同行之間要同伴互助,教師間要相互聽課,在聽課過程中及時指出課堂教學中存在的問題。三是成立“高效課堂教學”督查組,通過督導組對常態課堂教學進行調研,及時反饋調研的意見和學生的評價,幫助教師了解和糾正課堂教學中的問題。四時每學期期中后進行的評教活動,將學生對教師階段教學中的問題反饋給教師本人,便于教師在思考分析后進行糾正。
(4)開展活動促進課堂教學高效。學校將圍繞打造高效課堂開展豐富多彩的活動。如:新教師的上崗培訓系列活動、青年教師上評優課、骨干教師和學科帶頭人圍繞高效課堂上示范課;組織圍繞高效課堂教學進行專題研討,可采用網絡研討等多種形式;請專家、優秀教師或教研組、備課組介紹高效課堂教學的經驗和體會;對學生進行教育和引導,改變學習方式,營造高效課堂的良好班級氛圍。
第五部分:組織保障。
(一)健全組織。
1、建立三大系統。
決策系統——校長室:通過對信息的收集、分析進行決策,實施調控和領導。
操作系統——教導處、教科室、教研組:學校的決策通過這些機構來實施。
監督系統——黨總支、工會、教代會:監督決策機構的決策是否正確,操作是否科學、規范。
(二)加強領導。
要充分認識制訂《提升中小學教學質量的三年行動計劃》對提升我市教學管理的規范化水平,促進教師專業成長,提升教育良好形象的重要意義,把學習和落實《三年行動計劃》同貫徹落實國家、盛市中長期教育發展規劃綱要緊密結合起來,同執行《江蘇省中小學管理規范》結合起來,同促進義務教育均衡優質發展和高中教育優質特色發展結合起來,作為今后三年深化教學改革、優化教學管理、提升教學質量的重點工作任務,高度重視、周密部署,精心組織、認真實施。
(三)落實責任。
校長是承擔學校教學質量逐年提升重任的第一責任人。學校圍繞《三年行動計劃》確定的主要指標、任務、重大項目等,研究制定學校層面的具體實施方案或行動計劃,采取有力措施,分階段、分步驟組織實施,注重工作過程和細節,確保工作質量。
(四)營造氛圍。
加大在教學改革、教科研、教師培訓和學校質量考評方面的投入力度。動員全社會進一步關心和支持我校教育事業的改革發展,引導社會樹立正確的教育觀、質量觀,關注教學工作過程和管理工作內涵,及時把相關精神或舉措上傳學校網站,為實施《三年行動計劃》創造良好的社會環境和輿論氛圍。
(五)完善評價與考核獎勵體系。
完善《陳堡中心小學教師績效考核辦法》,完善促進教師專業發展的專項獎勵制度,建立健全相應的教科研激勵和獎勵機制。