從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?以下是我幫大家整理的最新心得體會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
工廠培訓心得體會總結篇一
在當今競爭激烈的市場中,人才是企業發展的核心,這也使得企業培訓成為越來越受到重視的事情。作為一名員工,我有幸參加工廠舉辦的一次崗位培訓,不僅讓我感受到了企業的人才培養理念,更讓我受益良多。
段落二:培訓前期。
在培訓前,我對這個培訓沒有多大的期望,甚至還有些抵觸心理。但是,在面對工廠安排我們參加培訓時,我意識到,這可能是一個學習和提升的好機會。于是,我主動報名參加培訓,開始預習相關資料,準備好接受新的工作挑戰。
段落三:培訓過程。
培訓過程中,我感受到了企業對我們的用心和關愛。每一次培訓中,我都體驗到了工廠家人般的溫暖和體貼。講師們帶領我們從基礎知識開始,一步步掌握新的技能和工作方法,培訓內容涉及到了產品知識,質量控制,技術流程等。我們還通過角色扮演和情景模擬等方式實際操作,讓我真正了解了企業的生產流程和要求。
段落四:培訓收獲。
參加這次培訓,不僅讓我對自己的職業規劃有了清晰認識,更讓我深刻了解到了企業對于人才的培養理念和方式。這次培訓為我拓寬了眼界,提高了專業素養,更加深入地了解了公司的產品和服務。學到的知識和技能讓我更加自信和成熟,也讓我對未來有了更明確的規劃。
段落五:總結。
通過這次培訓,我深感企業與員工同舟共濟,追求共同發展的目標。同時,深刻認識到自己在企業中的責任和使命,更加意識到自己要不斷學習和提升自身技能,為公司的發展做出積極貢獻。我相信,每一名員工都能通過不斷努力,成為企業里的中堅力量,推動企業不斷前行。
總之,參加這次崗位培訓,讓我收獲了太多太多。在未來的工作中,我也會像企業對我們那樣精心培養自己的技能和能力,做好與企業共同發展的準備,為公司的發展貢獻自己的力量。
工廠培訓心得體會總結篇二
在進入工作崗位之前,我接受了培訓。這使我更加意識到要做好工作,需要學習的知識是非常豐富的。雖然我在學校里學了很多理論和實踐,但是社會變化非常快,機器設備也在不斷更新,因此維護工作需要有良師益友的指導。在培訓中,我收獲了不少,并有一些體會。
我體會到,工廠維修工作需要我們有耐心和細心。這次的培訓不是簡單地講理論,而是直接帶領我們參與到維修工作中。師傅在維修時邊操作邊講解,并指導我們操作機器,讓我們了解機器的構造、常見問題和難以處理的情況。通過這次培訓,我對工廠機器有了初步了解,更清楚自己在維修工作中應該如何操作。
同時,我也清楚地意識到,工廠每年都會引入新設備,以提高工作效率。因此,我們作為維修人員,需要了解市場上有哪些新機器,并在培訓中學習常規維護和故障處理方法。雖然有些問題需要專業人員來處理,但我們掌握了這些知識,不僅可以做好日常維護,還能保證工廠的'生產活動不受影響。
在培訓中,師傅也提及到,我們要不斷熟悉機器、了解新知識,關注行業動態,才能更好地做好日常維護和故障處理。學習不應該停留在校園,出來之后同樣要跟進,繼續學習。雖然有了工作,時間有限,但我們更應該珍惜。
通過這次培訓,我相信我可以在師傅的指導下,做好工作。我會繼續學習,提升自己的技能水平。
工廠培訓心得體會總結篇三
第一段:引言(引出培訓的目的和重要性)。
PCB(PrintedCircuitBoard)工廠是電子制造業的核心環節,負責生產和組裝電子產品所需的印刷電路板。隨著科技的不斷發展,電子產品的需求呈現出爆發式增長的趨勢,為了保證生產的質量和效率,PCB工廠必須不斷提高工人的技能和素質。因此,培訓在PCB工廠中是至關重要的。在我參加了一次為期兩周的PCB工廠培訓之后,我深感培訓給我帶來的好處和收獲,下面將從三個方面進行總結。
第二段:技能提升(培訓對技能的影響)。
在PCB工廠培訓中,我學到了很多基本的技能和操作方法。比如,我掌握了印刷電路板的制作流程,學會了如何正確地進行脫膜、銅覆蓋、高溫燒結等關鍵工序。這些技能的掌握對于保證產品的質量和產能起到了至關重要的作用。通過培訓,我了解到了每個環節的重要性,能夠靈活地應對各種情況。另外,培訓還教會了我如何正確使用各類儀器設備,提高了我的工作效率和質量。技能的提升讓我更有信心地應對工作中的挑戰,提高了我的專業素養。
第三段:團隊合作(培訓對團隊協作的促進)。
PCB工廠的生產過程是一個團隊合作的過程,每個環節都需要不同崗位的員工密切配合。而培訓中的團隊合作練習讓我意識到團隊協作的重要性。在培訓中,我們組成小組進行了各種小實驗和討論。從中我學會了傾聽他人的意見,與不同個性和工作習慣的人合作。通過團隊合作,我們能夠更好地相互補充,提高效率和減少錯誤。這種團隊合作的精神在實際工作中也同樣重要,培訓為我提供了鍛煉和實踐的機會。
第四段:安全意識(培訓對安全管理的強化)。
在PCB工廠中,安全意識是非常重要的,任何一點疏忽都可能引發事故。培訓加強了我對安全管理的認識和要求,讓我深刻體會到安全管理的重要性。培訓中,我們接受了消防器械的使用培訓、緊急情況下的應對方法等安全知識的教育。同時,在操作過程中,我們也進行了強制的個人防護措施。通過這些培訓的安排,我加深了對安全意識的理解,知道了如何防范和應對各類安全問題,有效地保障了生產環境的安全。
第五段:個人成長(培訓對個人成長的影響)。
通過PCB工廠培訓,我不僅在技能上有了突破和提升,也在思維方式、溝通能力、團隊合作等方面有了新的認知和收獲。在培訓中,我不斷與來自不同地區、不同背景的人交流和學習,拓寬了我的視野和思考方式。同時,經過培訓,我也更加明確了自己的職業發展方向,并明白只有不斷學習和提升自己,才能在這個行業中立足并取得更大的成就。培訓讓我成長為一個更專業、更有潛力的人才。
結語:
PCB工廠培訓是我工作中一次寶貴的經歷和機會。通過培訓,我不僅提高了自己的專業技能,也明白了團隊合作的重要性,加深了對安全管理的認識,并獲得了個人成長和職業發展的機會。我將把這些培訓所學應用于實際工作中,并持續不斷地學習和成長,為PCB工廠的發展做出自己的貢獻。
工廠培訓心得體會總結篇四
通過近期的培訓學習,本人切實的感覺到了自身的提高,在此感謝上級安排的此次學習活動,感謝每一位授課老師精彩的授課。此次的培訓學習,使自己的理論基礎,道德水準,業務修養等方面有了比較明顯的提高,進一步增強了學習理論的自覺性與堅定性,增強了做好新形勢下本職工作的能力和信心。參加本期培訓本人主要有以下幾方面體會和收獲:
培訓是一種學習的方式,是提高業務知識的最有效手段。21世紀是知識經濟社會,是電子化、網絡化、數字化社會,其知識更新、知識折舊日益加快。一個國家,一個民族,一個個人,要適應和跟上現代社會的發展,唯一的辦法就是與時俱進,不斷學習,不斷進步。通過培訓班的學習,使我進一步認識到了學習的'重要性和迫切性。認識要面對不斷更新的工作要求要靠學習,要靠培訓,要接受新思維、新舉措。要通過學習培訓,不斷創新思維,以創新的思維應對競爭挑戰。我真正認識到加強培訓與學習,是我們進一步提高業務知識水平的需要。加強培訓與學習,則是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我們提高業務水平的迫切需要。只有通過加強學習,才能取他人之長補己之短,只有這樣,才能不負組織重望,完成組織交給的工作任務。
要牢記“全局意識”,自覺適應目前形勢發展需要,認真學習實踐科學發展觀活動,不斷增強使命感和社會責任感,提高自身能力素質和調整好精神狀態,為社會發展獻計獻策,貢獻力量。要樹立群眾利益第一位,局部服從整體,小局服從大局的原則,始終保持健康向上、奮發有為的精神狀態,增強勇于攻克難關的進取意識,敢于負責,勇挑重擔。
2、是要加強溝通與協調,熟練工作方法。要學會溝通與協調,要善于與領導、職工、相關服務單位進行溝通,要學會尊重別人,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,積極主動地開展工作。要經常反思工作、學習和生活,把反思當成一種文化,通過反思,及時發現自身存在的問題。
3、是要敢于吃虧、吃苦、吃氣,弘揚奉獻精神。“三吃”是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻精神,是社會的主流風氣。就是要為人處世要心胸開闊,寬以待人。要多體諒他人,遇事多為別人著想,即使別人犯了錯誤,或冒犯了自己,也不要斤斤計較,以免因小失大,傷害相互之間的感情。要樹立奉獻精神,樹立“吃苦、吃虧、吃氣”的思想。吃別人吃不了的苦,做別人做不了的事,忍別人忍不了的事,嚴格要求自己。
20xx年的x月x日,我第一次參加車間舉辦的電腦操作工培訓,心里感慨萬千。
感謝車間為我們提供這次學習機會,讓我們在操作技能上進一步得到提升。回想我當電腦操作工一年多的歷程,這也是一個在愛的氛圍下逐步成長的歷程,我要感謝那些曾經幫助過我的人。記得前年年底加班我換崗到九班任電腦操作員,開始連標簽紙反正、碳帶怎么安裝都不知道,九班班長在我遇到狀況時她總是出現在我身旁,鼓勵我不急慢慢來,在邊問邊學中我漸漸地掌握了電腦操作的基本要領。
第二年我被分到七班,十二年、十五年二維碼生產結束要上傳數據,我剛開始真的是束手無策,xx總是手把手的教我,遇到小故障和難題都是她幫助我解決。記得有一次上傳數據時,一不小心把鼠標隱藏了,怎么也退不出去,還是麻煩xx調度幫忙才退出。活到老,學到老這話一點不假,在沒有對應碼生產時,我貼物流標,我的師傅xx自己貼一組,還要替我把關,剔除沒貼正的,在師傅的幫助下我又學會了一門操作技能。
總之借此機會感謝所有幫助過我的人,是你們的幫助才會有我的成長,你們是炎炎夏日的電扇,是那沙漠中的一眼甘泉,在我有困難的時候在我身邊幫助我。
今年培訓內容分為理論知識培訓和實際操作培訓。培訓過后還有理論知識考試、實際操作考核。參加電腦操作培訓共有xx人,大家都非常珍惜這次學習機會,學習氛圍特別濃。不懂就問xx老師,他都不厭其煩一一解答。
通過培訓我受益匪淺,知曉了電腦操作中常見故障分析,常見故障如何排除;
設備維護保養以及電腦操作工崗位職責,物流追蹤系統安全操作規程,工控機使用步驟,安全注意事項等等。實際操作培訓時在x區同時開了多臺電腦,幾個儲備軍也有了實際操作機會,換標簽紙,換碳帶,標簽跑偏調試。通過學習大家都收獲滿滿,紛紛表示:有了這次充電,以后的工作會更加得心應手。
通過這一年多實際操作和這次系統學習,我的操作技能也在逐步提高,在以后的工作中,我定會加倍細心工作,保質保量地完成班長交辦我的工作任務。在車間培養新電腦操作工時,我會充分發揚“傳、幫、帶”的精神,當好師傅,傾囊相授,讓徒弟快速成長。
工廠培訓心得體會總結篇五
“人最寶貴的東西是生命生命對于每個人來說只有一次。一個人的一生應該是這樣度過的:當他回首往事的時候,他不會因為虛度年華而悔恨,也不會因為碌碌無為而羞恥!”這是前蘇聯作家奧斯特o洛夫斯基在中對生命價值的最好詮釋。
很早以前當我看到這句話時,我就有一個愿望:在我的有生之年,我一定會用我的所學干出一番轟轟烈烈的事業!因為我不想自己“回首往事”時,感到“悔恨”和“羞恥”!
而今,我已經邁出了實現人生價值的第一步,成為了寶鋼股份黃石公司中的一員。懷著無比激動的心情,我們進行了大量的培訓學習,下面是我培訓后的所感所悟。
7月1日,我告別了生活十幾年之久的校園,懷著對未來工作生活的美好憧憬,來到了xxx工廠。在這里,人文關懷與現代氣息交錯的地方,我將如何開始我的工作與學習呢?轉眼之間,20多天過去了,回想起這段充實的培訓經歷,它給了我許多的.收獲和頗多的感慨!給我們上第一堂課的是辦公室的xxx主任,他給我們講的是企業文化。“誠信敬業,嚴格苛求,學習創新,協作奉獻”短短的20個字的企業精神,在他生動詳實的解說下,我們看到了一個真實可敬,有著自己的思想和追求的寶鋼。還有“精益運營一體化,拓展市場差異化,團隊學習強素質,銳意創新促發展”的經營方針更是給企業的發展指明了方向,讓我們耳目一新!
緊接下來給我們培訓的課題是安全生產、工藝質量管理,講課的是公司制造部的xxx部長。首先他主要給我們講了制造部的大概情況以及安全管理的流程,然后著重給我們講解了工廠現有的兩條生產線———熱鍍鋅生產線和彩涂生產線。他給我們展示兩條生產線的工藝流程圖后,緊接著配合相應的工藝流程圖,分別給我們講解了每一部分的原理與作用。聽著他那栩栩如生的講解,我們更加徹底領略到科學技術對于一個企業,尤其是像我們鋼鐵企業的重要性!還有一個更值得我們敬仰的前輩,他就是給我們上課的洪專家,一個把自己的一生奉獻給祖國的鋼鐵事業,奉獻給寶鋼的先輩,憑著滿腔熱血,給我們上了一堂別開生面的冷軋生產培訓課!“落后就要挨打,鋼鐵是衡量一個國家或地區經濟技術發達程度的重要標志,在我們那個年代,目標是把我國建設成為鋼鐵大國,而現在你們的目標應是把我國建設成為鋼鐵強國!”洪專家的一句話,說得大家都激情高漲,熱血沸騰!接著,他給我們詳細講解了冷軋新項目的生產工藝以及技術要求。從他的講解中,從歷盡滄桑的臉上,我們看到了什么叫做認真,什么叫做敬業!
給人印象最深的可能就是人事部的xxx部長了。樂觀開朗,平易近人那是描述她最好不過、最恰當的詞語了。她給我們主要講了人力資源、員工福利等情況,使我們更加清晰自己在公司中所處的位置以及自己價值所在!還有設備部的xxx部長,也是在百忙之中抽出時間給我們講課,大家互動效果非常好,在交談提問當中,收獲頗多!
工廠培訓心得體會總結篇六
工廠培訓是新員工進入工作崗位前必經的一道關卡。在我開始工作之前,我收到了一封關于工廠培訓的通知。為了充分利用這段時間并獲得更多的工作經驗,我提前閱讀了一些相關資料,以便更好地了解工廠運作的流程和重要性。帶著希望和好奇心,我心滿意足地進入了這個新的領域。
第二段:理論與實踐結合。
工廠培訓的第一天,我們首先接受了統一的理論課程,包括產品知識、生產流程、質量控制等方面的內容。這些基本概念的學習對我們更好地適應工作環境起到了重要的作用。在接下來的幾天里,我們還進行了一系列的實踐操作。通過親自操作機器和參與生產過程,我深刻地感受到了工作的重要性和責任感。
第三段:團隊合作與溝通。
工廠培訓期間,我們分成小組進行了一系列的團隊合作項目。這些項目不僅鍛煉了我們的團隊合作能力,還培養了我們的溝通技巧。很顯然,一個高效的工作團隊離不開良好的溝通和協作。通過與小組成員的交流和合作,我逐漸學會了如何與他人合作,如何傾聽他人的意見并做出決策。
第四段:耐心與毅力。
在工廠培訓的過程中,我意識到耐心和毅力是取得成功的關鍵。在繁重的工作壓力下,我學會了耐心地面對困難和挑戰。我學會了從失敗中汲取教訓,不斷修正自己的錯誤,并努力提高自己的工作技能。盡管有時候感到困惑和挫敗,但我堅持下來,最終收獲了成功和成長。
第五段:感悟與反思。
工廠培訓的最后一天,我不禁感慨萬分。這段時間不僅讓我學到了工作上的技能和知識,更重要的是讓我懂得了堅持和努力的重要性。在工廠培訓中,我遇到了困難和挫折,但我學會了勇敢地面對它們,并從中汲取力量。我也明白了團隊合作和溝通的重要性,以及艱苦工作帶來的成就感和滿足感。我深信這段培訓經歷將成為我職業生涯中最寶貴的財富。
總結:
工廠培訓是一個寶貴的經歷,它不僅為我們提供了學習和成長的機會,還讓我們更好地了解工作的本質和意義。在這段旅程中,我通過學習理論知識和實踐操作,提高了自己的工作技能和專業知識。同時,我也明白了團隊合作、溝通技巧以及耐心和毅力的重要性。工廠培訓不僅是一次實踐,更是我們職業生涯中的一個重要里程碑。通過這次培訓,我已經準備好迎接未來的挑戰,并為自己的職業道路鋪平了道路。
工廠培訓心得體會總結篇七
來到xx工廠這里也已經十天了,這十天對我來講意義很大,讓我感受到了很多,培訓是一個非常重要的過程,在這個過程當紅我一直在想著怎么讓自己進步,成長我認為這是非常珍貴的一件事情,在xx工廠這里培訓讓我感到煥然一新,很多東西都是在不知不覺中進步的,在這個過程當中我一直都非常的用心在做好自己,雖然是簡單的一個培訓但是我是真的感受到了這種意義,雖然時間很短,但讓我感受深刻。
在培訓當中我把自己的位置看的很低,不管是做什么事情都應該要有一個方向感,無論是做什么事情都是這樣,現在在不斷的加強自己,我想做一件事情就應該是這樣,其實很多時候都是兩面性的,培訓讓我跟你改價快速的了解工作,讓我在今后工作當中不斷拿的加強提高在這個過程當中我一直都感覺有很多事情都是這么過來的,我希望自己能夠在工作當中有跟多的收獲,這就是一個開始,這個開始讓我有了很大的動力,也讓我在一步步的提高能力,雖然是簡單的一個培訓,但是我學習了,有了一份心得。
其實過去我一直覺得自己能夠快速的去了解一份工作,不是所有的事情都應該是這樣,但是我心理就是這么想的,我認為自己可以做到迅速的融入工作,現在看來還是有很大的問題的,其實這些都是一些根本的東西,我感覺在這個過程當中會有一些非常細小的事情要我去注意的,盡管不是很懂但是這些都非常的關鍵,那就是在工作當中不管是在做什么都應該明白謙虛。
這次的培訓讓我深刻的明白了,我感覺自己一學什么就會,但是在培訓的時候自己遇到很多不懂的,雖然是講到的都是一些關于工廠車間的'知識,這些在實踐當中一學就會,但是卻非常的不容易,這是我最開始感受到的,講到一些知識的時候我也是非常不懂,讓我瞬間就明白了很多,雖然是一件很小的事情,但是在這個過程當中還是會有一些細節要注意到的地方,其實很多東西就是這么過來的,雖然這些都是一些細節性的東西可是還是會有,無論是做什么其實都會有一些新的發現,現在有以后也會有。
培訓到現在結束了,十天讓我對自己有了一個新的人事,我知道了很多事情不是外表的,還有一些需要自己去深刻體會,這給我的感覺很濃烈,我會繼續加油的,感謝這次的入職培訓。
工廠培訓心得體會總結篇八
第一段:引入工廠培訓的重要性(150字)。
工廠培訓是一種為員工提供職業技能和知識的重要途徑,對于提高員工工作表現和生產效率起到了至關重要的作用。在我所就職的工廠,我有幸參與了一次為期一個月的培訓課程。通過這次培訓,我對工廠運作和企業文化有了更深入的理解,也從中獲得了許多寶貴的經驗和知識。在這篇文章中,我將分享我在工廠培訓中的心得體會。
第二段:學到的實用技能和知識(200字)。
在這次培訓中,我們學到了很多實用的技能和知識,包括操作設備的技巧、生產流程的了解以及安全操作的基本法則。這些都對我們的工作至關重要,使我們能夠更高效地完成工作任務。特別是在設備操作方面,我們學到了許多訣竅和注意事項,從而最大程度地保證了生產效率和質量。此外,我們還學習了如何與團隊協作、如何進行良好的溝通,這對于提高工作效率和團隊凝聚力非常重要。
第三段:培訓帶來的個人成長(250字)。
通過工廠培訓,我不僅學到了實用的技能和知識,也在個人成長方面取得了很大的進步。首先,我學會了更加專注于細節和工作任務。在工廠生產線上,任何細小錯誤都可能帶來嚴重的后果,因此我學會了關注每一個細節,確保工作的準確性和安全性。其次,我變得更加自信和自主。在培訓中,我們經常需要獨立完成任務,這要求我們能夠主動解決問題和做出決策。通過這樣的鍛煉,我學會了更加自信地面對困難和挑戰。最重要的是,培訓使我對工作的熱情更加高漲,讓我更加積極主動地投入到每一個工作中。
第四段:與同事相處和團隊協作(250字)。
工廠培訓不僅是個人的學習機會,也是與同事相處和團隊協作的機會。在這次培訓中,我結識了許多來自不同背景的人,我們相互學習、相互交流。通過與同事的互動,我更好地理解了團隊合作的重要性。在面對共同的目標時,團隊各成員共同努力、協調配合才能實現更好的工作效果。在培訓中,我們一起完成了許多團隊項目,這讓我體驗到了合作的樂趣。我學會了傾聽他人的建議,也學會了團隊意識和合作精神。
工廠培訓給我帶來了很多學習和成長的機會。通過學習實用技能和知識,我更好地適應了工作環境,并提高了工作效率和質量。培訓也讓我個人成長了很多,包括專注細節、提高自信和積極主動。和同事的相處和團隊協作使我更加理解了合作的重要性。工廠培訓的經歷讓我在成為一名優秀職場人士的道路上邁出了堅實的一步。
總結:
通過參與工廠培訓,我不僅學到了實用的技能和知識,也在個人成長和團隊協作方面取得了很大的進步。這次培訓為我未來的職業發展奠定了基礎,讓我成為一個更優秀的職場人士。工廠培訓的經歷讓我明白了學習的重要性,我將繼續努力學習和成長,為自己的職業生涯打下堅實的基礎。
工廠培訓心得體會總結篇九
20xx年,本部門根據廠部確定的目標和管理要求和省中煙工業公司批準實施的信息化項目,認真組織抓好生產、質量、預算及財務、成本等四項管理工作。
一是做好年度企業信息化預算、立項、實施管理工作。由于辦公大樓建設,企業網絡系統要升級改造,特別是要在此基礎上,建立符合我廠業務管理需求的公司和企業協同管理決策與辦公應用、網絡安全管理等系統,為此,遵循開源節流,效益優先,全員參與,分職管理,權責明確,科學合理的預算管理基本原則,成立信息科預算管理小組,遵循“自下而上、自上而下”的程序,對所分工的軟件服務費、信息化設備維修費、不夠固定資產條件的信息化設備、用具等低值易耗品購置費和信息化設備購置、信息化工程項目資本性支出等進行預算。
通過調查分析、反復修訂、平衡。對預算目標進行監督、分析和控制。對于資本性支出項目嚴格按預算項目和預算金額列支,凡資本性項目支出的合同簽署、辦理結算,嚴格經預算會計和內審員審核后辦理。嚴格掌握好費用開支進度,各項費用開支都嚴格經預算會計、內審員審核合同、報告、結算發票后辦理。xx年年信息化預算資本性項目執行率達100%,生產經營費用開支執行良好,兩項開支基本平衡,沒有超出xx年年度預算。由于推行了企業管理信息化,進一步加強了財務、成本管理。
三是根據國家局對行業卷煙生產經營決策管理系統要求,結合企業實際,嚴格執行我廠的系統管理程序和操作文件,并在具體工作中,嚴格按照省中煙工業公司下達的年、季、月度卷煙生產計劃組織打碼、發碼,嚴格按照國家局1#工程程序操作,填寫工作日志,從不違規操作,確保每件卷煙下線打碼、出庫掃碼。同時,做到了軟件及時升級和維護、整改,從而保證了卷煙生產經營決策管理系統正常運作。xx年年,全年生產打碼8萬箱,保質保量完成了上級下達我廠的生產打碼任務。
四是完成了廠部推行的職業健康安全管理體系建設和質量體系管理工作。根據廠職業健康安全管理體系實施管理工作的要求,認真組織學習,制訂了《信息科職業健康安全目標及管理方案》和《工作手冊》,認真組織本部門危險源辯識與風險評價,提出了重點危險源及控制措施,完善了《應急預案》和各項管理制度。前后經歷了提高認識、健全組織、建立體系文件、體系試運行等階段,較好通過了內審、管理評審和外審各項工作。通過組織學習和考試,提高了全員職業健康安全管理意識,落實了各項職責,使體系得到較好運行。
述職人:
20xx年xx月xx日。
為了今后實際工作的需要,為了接觸廣闊的社會,豐富我們的知識和閱歷。進工廠實習是一個很好的辦法。馬克思主義哲學唯物辯證論的一個最顯著的特點,就是強調它的實踐性。這次實習的主要目的是使我對與專業密切相關的一些產品的生產流程有了進一步的了解。比如了解中空吹塑、注塑成型過程及其結構以及輪胎等產品的具體生產流程。實習內容:
4月10號,星期一下午,我們的首站是位于本校內的茂名金鷹制罐廠。
首先我們聽了廠的負責人給我們講了有關中空吹塑機和注塑機的生產原理和流程。中空吹塑機的產原理:將聚乙烯原料投入到吹塑機,加熱到熔融狀態,再從吹塑機的直角機頭擠出管坯,當管坯達到要求的長度時,迅速合模,切斷管坯,并在管坯中注入壓縮氣體,使模具中的管坯吹脹成型。
在工廠中我們也認識了原材料高密度聚乙烯和紅色母的形狀和破碎機,混色機等的生產設備。也了解了一些生產的相關參數和混合的比例。
在跟生產工人的交談中也了解到他們的日生產量大概是一千個左右。每天是工作8個小時。生產出來的產品主要是用來裝潤滑油。
20xx年4月11號星期二上午我們的第二站是高州市飛碟輪胎工業有限公司。
在這兩天的實習中我們學到了更多的東西,可以說大大的開闊了我們的眼界。
1、從中我了解到了以塑木復合材料來代替木材,不僅可以減少我國未來對木材的需求量、節約大量的森林資源,而且緩解了我國白色污染日益嚴重的問題。為固體廢舊物的綜合利用提供了一條新的途徑。它是一項利用廢棄資源綜合開發、變廢寶、既具有很高的經濟效益、又具有良好的社會效益的可持續發展特點的環保型項目。目前,塑木復合材料已廣泛用于建筑、裝飾、包裝、運輸、倉儲等民用和商用領域。
2、通信電纜護套料產品采用美國聯炭公司(ucc)工藝技術生產的線性乙烯電纜專用樹脂為基料,加入炭黑和多種添加劑,經混煉、塑化、造粒而成。
3、編織袋產品以茂名乙烯生產的優質產品為原料,經先進的設備和工藝精心加工而成本產品具有強度大、包裝牢固、防潮、防水的特點;且外觀美、容易碼垛、搬運和運輸方便及包裝費用低廉。適用于化工產品、化肥、飼料、糧食、水泥、礦沙等粒狀、塊狀、粉狀等固態物質的包裝。
4、丁苯透明抗沖樹脂以其透明、抗沖、無毒、高光澤、易加工、極易與其它聚合物共混的優越性能,使其成為二十世紀未發展最為迅速的一種高新材料。廣泛應用于包裝、醫療器件、家電、玩具、鞋業、高檔日用和辦公用品等領域。其薄膜具有高透明、剛性、柔韌、光亮等顯暑優點,用途廣泛,另一重要用途是與各種塑料,如gpps、san、pp等的改性,制成各種用途的塑料合金,極具發展潛力。本產品可采用注射成型、片材擠出、熱成型、吹塑成型、流延薄膜擠出等加工方法。
雖說只有一周的時間,但還是覺得收獲滿大的。感受頗深的一點是,理論學習是業務實戰的基礎,但實際工作與理論的闡述又是多么的不同,在工作的閑暇之間,在同一些工作多年的工人的交談中,深知,在工作崗位上,有著良好的業務能力是基礎能力。因此,對于我們這些在校的大學生,掌握好牢固的專業知識就顯得尤其重要了。
還有一點就是在進行自身相對循環重復的工作中,不僅應保持工作的質量及效率,還應具備創新精神。
當我在一個分廠看到有些包裝袋是用英文打印時,雖基本能看懂大概的意思,但個別的專業單詞還是沒看懂,呵呵,終于意識到高分子專業英語的重要性了。
在實習的過程中,自己學到了許多原先在課本上學不到的東西,而且可以使自己更進一步接近社會,接近企業。也發現了自己看問題的角度,思考問題的方式逐漸開拓,這與實踐密不可分,在實習過程中,我又一次感受充實,感受成長。
工廠培訓心得體會總結篇十
第一段:引言(150字)。
工廠培訓是一種常見的人力資源管理方式,它通過為員工提供專業技能培訓、知識傳授和實踐操作等形式,幫助他們適應工作環境,提升工作能力。在經歷了一段時間的工廠培訓之后,我深感此過程對我的個人成長和職業發展產生了積極的影響。在這篇文章中,我將分享我在工廠培訓中的心得體會。
第二段:加強專業技能(250字)。
工廠培訓著重強調員工的專業技能培養,我發現在這個過程中對我個人提升的作用是顯而易見的。作為一名新進員工,我加入了汽車制造工廠的生產線,并接受了仔細的操作培訓。通過系統的學習和實踐操作,我掌握了許多專業技能,如機器操作、質量控制和風險防范等。這些技能的掌握,不僅使我在崗位上更加游刃有余,還增強了我的自信心。
第三段:培養團隊合作(250字)。
除了專業技能的培養,工廠培訓還強調了團隊合作的重要性。在工廠生產線上,每個人的操作緊密配合,任何一環出現問題都可能對整個生產過程產生影響。在訓練中,我們組成團隊進行合作練習,學習如何相互支持、協作和溝通。這些練習增強了我與他人的協作能力,使我更好地與團隊合作,并迅速適應了團隊工作的要求。
第四段:培養問題解決能力(250字)。
在工廠培訓過程中,問題解決能力的培養是不可或缺的一部分。工廠生產線上的問題常常需要迅速解決,否則將對整個生產流程造成嚴重影響。在培訓中,我們經常遇到各種問題,并通過團隊互動和教師指導來尋找解決方案。這使我逐漸培養了解決問題的能力,包括分析問題、制定解決方案、快速反應和有效實施。這些能力的培養對我在工作中迅速處理問題非常有幫助。
第五段:總結回顧(300字)。
通過參加工廠培訓,我的專業技能得到了提高,學到了很多在實際工作中需要的知識和技巧。我也意識到,團隊合作和一些軟技能如溝通和協調也是非常重要的。另外,工廠培訓還提高了我解決問題的能力和應變能力。通過這次培訓,我不僅對自己的發展有了更清晰的認識,也發現了自身的潛力和不足之處。因此,我將在今后的工作中繼續努力,不斷學習和提升自己。
結語(50字)。
工廠培訓給我帶來了很多收獲,增強了我在工作中的自信心和競爭力。我相信,這段寶貴的經歷將對我未來的職業道路產生深遠的影響。
工廠培訓心得體會總結篇十一
忙碌而又充實的一周又過去了,在和大家共同培訓學習的兩周時間里,我對“人際關系、時機、競爭〞的重要性有了強烈感受,在工作技能和熟練度上也都有了明顯提升,對工作的體會也更為深刻。
在自己進步的同時也有很多缺乏需要改善,比方工作的緊迫性和高效性;上班時個人的言行舉止;工作時吃苦耐勞的精神等一些細節要多加注意。
通過這兩周的培訓學習,我將自己的體會和心得整理總結為以下幾點:
切斯特菲爾德曾經說過:“效率是做好工作的靈魂。〞時間就是金錢,效率就是生命。雖然車間工作重復性很強,很多時候,我們都在重復一樣的勞動,但它卻不是簡單的機械運動,它需要的不僅僅是沖天的干勁,高漲的激情,更需要聰明的才智去完善和提高,一定要養成拿到任務時先動腦再動手的好習慣。如此,既能省時間,又能省去許多不必要的力氣,到達事半功倍的效果。
在車間的生產中,每一件產品都是通過工人之間的共同協作完成的。一件服裝從最初的設計到最終的成品,這中間都要通過很多道精細的工序才能制作出來,最后檢驗無誤才可出售。每一步都必須一絲不茍認真負責,任何一個環節出點問題,這件產品就不能出廠。因此,一切成績都是大家共同努力、協作的結果,個人英雄主義是無法完成的。
我們小時候每個人都有自己的理想,并且在成長的過程中為之不懈的努力、追求。而現在工作了,正是我們實現理想和人生價值的時刻。無論工作、生活,都應該要有合理的規劃,而且一定要付諸行動。作為新進廠的新員工,我們的優點在于豐富的創造力、高漲的工作激情和干勁,當然也存在很多缺乏,缺少工作經驗、工作技能還不是特別熟練,這都是我們面臨的、必須盡快解決的問題,所以在工作的時候就要抓住每次難得的時機,相互學習,取長補短,充實并提高自己。
“成功者找方法,失敗者找借口。〞當我們拿到任務的時候,要爭取在有限的時間內把它做到最好。責任心是必不可少的,干一行愛一行,我們必須對自己的工作崗位盡到最大的責任心,態度決定一切,沒有對工作負責、認真的`態度,是無法做好自己的本質工作的。如果在工作當中因為失誤造成不良后果,我們必須勇于承當責任,不要互相推卸,迅速想方法去解決,把損失降到最低。
將來不管我們被分配到哪個部門,都要熱忱于本職工作,哪怕是自己不擅長的的工種,也要努力去學習,時刻謹記自己的責任,把自己的那份事情做好。做到“用執著保衛夢想,用熱忱堅守崗位〞。
在工作中,就算做得再好也不能自滿,因為世上沒有十全十美,一定會有地方是不完善的、需要改良的。我們要在工作當中不斷追求完美,沒有最好,只有更好,這樣我們才會在工作中不斷進步,才能較快提高自己的工作能力。
最后我想說,其實工作對每個人而言,不僅僅只是一種生活和自立的方式,它更是我們施展才能,挖掘自我潛能的大舞臺。只要站在這個舞臺上,我們就要拿出自己最優秀的那一面來充分展示自己,不斷挖掘自己的潛能去提高自己。在這里,我們可以汲取很多珍貴的經驗來加強自身素質和競爭力,讓自己在往后的工作中成為一名開拓創新,愛崗敬業,勤奮工作的好員工!
工廠培訓心得體會總結篇十二
作為一名大一新生,剛踏入大學校園的時候,我對班級工廠培訓一無所知。然而,在經歷了兩個星期的培訓后,我深刻地領悟到了這次培訓的重要性和價值,對自己的成長也有了更深刻的認識。
首先,班級工廠培訓為我帶來了良好的團隊合作意識。在培訓的過程中,我和我的隊友們共同面臨各種挑戰,需要相互合作才能解決。例如,在一次模擬的產品開發中,我們面對著有限的時間和各種限制,需要通力合作才能按時完成任務。通過和隊友們的密切協作,我懂得了集思廣益的重要性,學會了傾聽和尊重他人的意見,也體會到了團隊合作的力量。
其次,班級工廠培訓讓我學會了如何有效地溝通和表達自己的想法。在每次團隊討論和展示環節中,我都能明顯感受到自己的進步。在最初的幾次討論中,我常常不知如何與他人交流,也缺乏自信去表達自己的觀點。但是,通過培訓中的討論和講解,我逐漸學會了如何傾聽他人的意見,并且勇敢地表達自己的看法。這個過程既是一次鍛煉,也是一次成長,它讓我在自信和表達能力上取得了顯著的提升。
再次,班級工廠培訓幫助我發展了解決問題的能力。在培訓中,我們經常面臨各種困難和障礙,需要用創新的思維和解決問題的方法來應對。而正是這些挑戰,讓我學會了如何在有限的時間和資源下,發掘問題的本質,并找到切實可行的解決方案。并且,通過不斷地嘗試和失敗,我逐漸培養了堅持不懈的品質,對困難有了積極的態度,從而在解決問題的過程中取得了突破性的進展。
此外,班級工廠培訓還培養了我對細節的關注和責任心。在模擬的產品開發過程中,每一個環節都需要我們細致入微地考慮和檢查。例如,產品的設計、包裝和宣傳等,都需要我們對每一個細節進行把控,確保產品的質量和品牌的形象。通過這個過程,我深刻地認識到,細節決定成敗,只有對每一個環節負責,才能確保產品的成功。
最后,班級工廠培訓給我提供了一個寶貴的機會來發展自己的領導能力。在每個小組中,我們都需要選出一位組長來帶領我們完成任務。而在我所在的小組中,我意外地成為了組長。這個經歷對我來說是一個很大的挑戰,但也是一個很好的機會。通過這個角色,我充分發揮自己的領導潛力,學會了如何合理分配任務、協調團隊的關系和處理團隊內部的沖突。這次經歷讓我更加了解了自己,并且對于未來的職業發展也有了更明確的規劃。
總而言之,班級工廠培訓是一次難得的機會,我通過這次培訓不僅學到了專業知識和技能,更培養了團隊合作精神、溝通表達能力、解決問題的能力、細致和責任心以及領導潛力。這些都是我大學生涯中非常寶貴的財富,它們將伴隨著我在未來的發展中,并為我打下堅實的基礎。我由衷地感謝這次培訓給予了我這么多的機會和經驗,同時我也期待著在未來的學習和生活中能夠發揮這些內在的能力和潛力,為社會做出更多的貢獻。
工廠培訓心得體會總結篇十三
不同的辦公室具有不同的工作和不同的職責范圍。而作為一個企業的廠長辦公室,是一個綜合性的'部門,由廠長直接領導,工作范圍大,任務也比較繁雜。在實習階段,我主要的側重點是文秘工作。
秘書工作是辦公室的主體工作,領導要做到決策科學化,離不開秘書人員的幫助。因為秘書人員一方面處理著大量的日常事務工作,使得領導能集中精力考慮大問題。
另外,還能發揮他們了解全面狀況,把握多方面信息的優勢,幫助領導決策,提供合理的建議。秘書工作頭緒多,任務重,但必需抓好以下幾個方面:
第一,主動做好領導之間、部門之間的協調工作,關心領導有打算、有步驟、有重點的抓好各項工作,做到忙而不亂。并從過去偏重辦文辦事,轉變到既辦文辦事,又出謀劃策。
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時向領導反映,防止并糾正偏差。
第三、開展調查討論,了解基層群眾的學習、思想、工作、生活狀況,準時向領導反映,并提出合理的建議。對一些急需解決的問題,應準時與有關部門協商解決。
第四、組織起草本單位的工作打算、報告、總結、規劃、決議和規章制度,對需上報、下發的文稿進行政策、文字上的把關。
第五、對上級機關的來文和下設部門的報告,要準時轉給有關領導,依據領導的批示,具體落實承辦單位和負責人,并負責催辦,如期上報辦理結果。
文秘人員除了需要具備以上工作人員的基本條件外,還應有自己特別的學問修養、技能修養、品德修養、作風修養。因此,文秘人員要自覺、全面地加強這四個方面的修養,努力把自己造就成為德才兼備,既合格又稱職的工作人員。并注重把握以下原則。
1、要有精確性。
精確,是對工作質量的要求。文秘管理的精確性是指正確表達政策,正確表達領導意圖,正確地辦文辦事,言行有分寸,文字能達意。
它在肯定程度上保證領導工作的預備性。文秘管理的精確性,涉及的方面許多,簡要地說,就是:辦文要準,辦事要穩,狀況要實,想法要慎。而要做到這些,必需看法仔細,作風過細,不能疏忽大意,不能馬虎潦草。
比方說辦理公文,就要保證文件的質量,用詞要精確,材料要真實,抄寫要仔細,校對要認真,力求每一個環節都不發生過失。否則就會貽誤工作,甚至釀成難以彌補的損失。
2、要有充分的政策根據和事實根據。
秘書人員辦文辦事,絕大部分都是針對現實狀況的,或是為了解決某個問題,或是指導某項工作。
因此,必需以黨和國家的政策和客觀事實為根據,堅持實事求是的原則。實事求是是我黨的思想路線和傳統作風,是秘書部門一切工作的準則,也是秘書人員必需具備的品質。
假如有些領導交辦的事不符合黨和國家的方針政策,秘書人員應有士氣提出意見,請領導重新考慮,以保證正確貫徹上級的指示精神,把工作做好。
3、要雷厲風行。
這是對工作效率的要求。任何目標的實現,都離不開兩個因素,一是精確,二是時限。其中任何一個失誤,都會使事情辦不成或辦不好。
要簡化辦事程序,削減不必要的行文和禮節,消除“文山會海”的現象,提高工作效率。要利用電腦等現代技術轉變工作手段,實行辦公自動化,例如用電腦傳遞信息、檢索資料、文稿等。
時限就是盡可能縮短周期,削減中間環節。秘書人員辦文辦事必需具有很強的時效意識,要快速行動,不行拖拖拉拉,要制定科學的工作制度,理順關系,分工明確,充分發揮工作人員的重要性和創造性。