方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。方案的制定需要考慮各種因素,包括資源的利用、風險的評估以及市場的需求等,以確保方案的可行性和成功實施。下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
計劃方案集合圖畫篇一
1、確保分公司倉庫貨品數量與帳面數相符。
2、確保商品部能準確實掌握倉庫現有存貨。
1、2017年1月7日至2017年1月10日(暫定)。
1、倉庫所有drp在賬貨品。
1、1月7號盤點小商品,t恤,毛衣,休閑襯衫,休閑褲,牛仔褲。
2、1月8號盤點正統襯衫,皮鞋,710/711/709/708/西服。
3、1月9號盤點夾克,羽絨服,棉衣,剩余西服。
2.倉庫主管向實際參與盤點人員說明盤點事項。
3.在盤點日前倉庫所有的進出庫單據必須全部處理結束保證不存在在途商品。
4.盤點日當天所有確認列盤貨品不允許配發貨,店鋪退貨也要保證單據處于待審狀態。
5.實行分區盤點方法,對整個倉庫進行區域劃分按貨品大類進行分區,盤點時對每排貨架嚴格按照從前至后,由上至下順的序將每排貨架都徹底盤查到而無漏盤現象。單個儲位貨品盤完立即歸位,嚴禁將整列(豎列)四個儲位所有貨品全部扒出來盤點。
6.盤點表的填寫:盤點表一頁兩部分(初盤/復盤),初盤/復盤的數據不允許涂改(如有書寫錯誤必須修改請保證原先數據能辨認的情況下將原數據圈出重新寫數據并簽名日期),每個貨位盤完后由點數復核人填寫盤點表,掃描人進行下一儲位盤點前準備。
7.盤點人員培訓與安排。
(1)倉庫主管對參加盤點的人員按照盤點計劃的內容進行培訓和實際的操作培訓。
(2)倉庫按照人員編制情況進行初盤、復盤的安排工作。
a)初盤人:負責盤點過程中貨品的確認和點數、正確記錄盤點表和盤點記錄表,將盤點數據掃描記錄在盤點槍內和盤點記錄表內。
b)復盤人:初盤完成后,由復盤人負責對初盤人負責區域內的貨物進行抽盤,將抽盤數據填寫在盤點表的復盤數據內,以保證初盤人員的數據準確可信性,防止漏盤,搶功,搶速的情況發生。
(1)以兩個人一小組為單位進行統一的盤點,一人掃描,一人點數。
(2)初盤/復盤人員按照主管安排的區域,按順序將貨品從上到下,從左到右進行逐款的掃描清點,將清點后的正確數字記錄在盤點表和記錄表中,并在盤點人/復盤人攔簽字日期。
(3)初盤/復盤清點完畢后將盤點記錄表交于主管手中。
(4)、如果初盤/復盤數據不相符,初盤/復盤的人員需及時對不相符的數據再次進行復盤,復盤時必須有組長或主管在場確認。
1、漏盤、重復盤;
2、盤點數量與實際數量不一致;
3、遺失盤點表;
4、盤點時不應該爭功搶速,盤點盤點應以數據準確可信為前提為目標。
1、總協調:趙紅梅;
2、小組長:張海軍、李國金。
3、每組的人員2人;
4、每組組員一經安排不得進行私下調換,如有發現將給予重罰;
2、盤點日當天所有參與盤點的人員都不允許休假或請假。
3、如有未能涉及到的事項需大家給予上報,以便糾正。
計劃方案集合圖畫篇二
為貫徹落實全省人口和計劃生育科技工作會議精神,鞏固擴大“十一五”科技大練兵成果,提高計劃生育技術服務水平,進一步滿足育齡群眾計劃生育、優生優育、生殖健康需求提供堅實的科技支撐,我鎮繼續深入開展計劃生育服務所科技大練兵活動,制訂如下。
計劃方案集合圖畫篇三
優秀作文推薦!為全面貫徹黨的教育方針,面向全體,因材施教,把新一輪課程改革的理念落到實處,本學期我班將繼續加強后進生轉化工作,并努力探索新形勢下教育方法,全面提高教育教學質量,讓每一個學生得以生動、活潑、主動、健康的發展。
一、加強對素質教育內涵的理解,樹立正確的教育觀。
我將有計劃、有組織、有目的地深入學習有關素質教育的理論。通過學習,提高認識,轉變觀念,要實施素質教育“全體、全面和生動、活潑、主動發展”的關鍵是形成一個融洽的師生關系。教師的職能不能只是傳授知識,教師應注重創造,構建民主,平等的師生交往和生生交往,使學生在人與人的關系中,特別是師生關系中體驗到平等和民主,尊重和信任,理解和寬容,親情和友愛,同時受到感化、激勵和鼓舞。
二、以心理健康教育為切入點,努力探索后進生轉化工作的新路子。
1、加強學習,提高認識,把心理健康教育納入日常教學過程中去。有目的地進行學生心理知識的學習,在課堂教學中,把心理素質教育作為教學的重要任務之一,滲透到日常課堂教學中去。根據學生個性心理的發展狀況,開發學生的心理潛能,形成教書育人,管理育人,環境育人的雙育合力。
2、加強對后進生的個別心理輔導。深入學生的內心世界,搞好特別學生的情況跟蹤調查,對其心理障礙進行研究和排除,矯治其心理疾病,充分發揮心理教育的德育功能。
3、校內外齊抓共管,家校結合,拓寬教育渠道。搞好心理健康教育,家長是最好的幫手和支持者。將通過家長會,與家長共同探討教育孩子的方法。另外,通過家長委員會,把學生中在接受心理健康指導后取得明顯成效的例子在家長中廣泛宣傳,幫助家長掌握部分心理學方面的知識,指導他們訓練學生健康的人格和良好的品質。
計劃方案集合圖畫篇四
******創辦于20**今年5月,它是中國第一個以分手和失戀為主題的情感門戶網站。現注冊會員30多萬,新浪官方微博粉絲20多萬。每個人都會經歷分手,處理方法極其重要,處理不當會給家庭、工作、學習等方面帶來重大傷害和影響,*******正是基于這種社會需求,隨著時間的推移,我們的團隊逐漸完善,20**年6月由*************自成立以來,我們一直在努力為用戶提供新鮮、有趣、有意義的產品。而今,20**2007年7月,斷情酒的上市是中國歷史上的一項新創新。該產品也是廣東電視臺時尚廣東專欄指定的唯一特殊葡萄酒,在陜西、福建、湖北、山西等地設有代理商。然而,我們仍然不會停止或滿足于現狀。我們將繼續專注于為您提供更多、更好、更完善的服務,并繼續致力于幫助您通過創新的技術和產品共同克服困難,重新面對生活。同時,*****通過資源共享,用戶將獲得良好的消費體驗。
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1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;。
2、通過電話、網絡進行渠道開發和業務拓展,與客戶進行有效溝通;。
3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;。
任職要求:
1、大專以上學歷,口齒清晰,善于交流,工作要求認真、努力;。
2、對電話銷售工作有較高的熱情;有從事過電話銷售經驗者優先;。
3、粵語流利,脾氣好,有耐心。具備一定的溝通技巧,能有效處理各類緊急情況。
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;。
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
福利待遇:
2、在端午節、中秋節、春節等傳統節日,為每位員工發放禮金或精美。
3、每年至少組織一次全體公司員工旅游,以豐富業余生活。
崗位職能:
4、有較強的數據分析能力,對互聯網各種網站商業模式有獨到見解;。
福利待遇:
2、在端午節、中秋節、春節等傳統節日,為每位員工發放禮金或精美。
3、每年至少組織一次全體公司員工旅游,以豐富業余生活。
聯系人:
聯系方式:
手機:
郵箱:
地址:
計劃方案集合圖畫篇五
1.全面了解國家教師培訓的方針政策,能明確新形勢下教師培訓的新任務和新要求。
2.掌握培訓方案設計的框架和方法,能根據本地教育改革發展需求與教師需求,策劃培訓方案,設計培訓活動。
3.掌握培訓課程尤其是實踐性課程設計和操作方法,能夠項目需求和主題開發適宜的課程。
4.掌握教師培訓方法尤其是參與式培訓方法的操作應用,能開展參與式培訓,能進行課堂觀察,能夠具體指導校本研修和網絡研修。
計劃方案集合圖畫篇六
1、通過校本培訓,使教師群體形成共同的學習愿景,改善心智模式,轉變教育觀念,明確學校發展方向,樹立自我發展目標。
2、以新課程改革為導向,深化培訓工作,加強隊伍建設,促進教師的自主成長和提高,建立現代教育思想,優化知識結構,拓寬知識面,培養創新精神和實踐能力。
3、通過培訓,了解觀課議課與聽課評課的區別,理解新課改的重要思想,加強理論學習與教學實踐的聯系,不斷探索學科觀課議課改革的突破點,促進每位教師專業發展,適應教學改革與課程改革的需要,了解國內外教育科學研究新成果,能獨立開展教育教學研究,提高自我反思、自主發展能力。
4、通過學習、借鑒、研討、交流,進一步培養教師在工作中學習的意識與習慣,指導教師學會學習,學會反思,能取人之長,補己之短,提高教師的教育教學實踐能力和教育創新能力,為提高學校教育教學質量奠定基礎。
5、解決教學實際中的困難和問題,總結推廣教學教育經驗,探索教育教學規律,推進學校教育改革的深入發展。
6、進一步探索以校為本的有利于教師專業發展與崗位成長的培訓實施策略和操作技術,形成以校為本的教研與培訓典型案例。
計劃方案集合圖畫篇七
在理解教師專業標準、樹立教師培訓新理念的基礎上,突出提升培訓者的培訓方案設計能力、培訓課程尤其是實踐性課程設計能力、培訓方法應用能力,以全面推進縣級教師培訓機構的能力建設,進一步發揮其在新一輪教師培訓和教師專業發展中的服務和支撐作用。
計劃方案集合圖畫篇八
招生廣告策劃的關鍵在于創意。好的創意應該簡捷、突出、獨特、聯想、凝神、形象、時尚。
現階段,廣告是民辦學校招生的基本手段。有的學校甚至在招生廣告方面不惜重金、大量投入。所以,做好招生廣告策劃顯得十分重要。招生廣告就是有計劃地通過媒體向招生目標群傳遞有關學校、專業、招生數量、規格要求、學校優勢、特色等信息,以介紹、說服、提醒為目標,起到喚起注意、引起興趣、啟發欲望、導致行動等作用。好的招生廣告應該真實性強,信息量大,針對性強,符合消費心理,符合道德規范。
計劃方案集合圖畫篇九
2.省項目負責人的職責。
(1)活動組織:參加項目啟動會、結業儀式,組織省級分會場。
(2)學情督促:
(3)簡報編制:
(4)總結評優:
(5)證書發放:
(二)地方和區省級教育行政部門。
(三)中國教師研修網管理團隊。
1、方案與課程開發:
2、教學教務引導:
3、用戶服務:下設線上服務組、線下服務組。
4、技術保障:
5、項目評估:
計劃方案集合圖畫篇十
為了規范xxx公司新進業務員培訓流程,提升培訓效果,本公司本著“干什么學什么,缺什么補什么”以及“引導+實練”的原則,制定本方案。凡新進本部門業務員,經人事部初審、事業部面試合格后,均需按本方案進行培訓,培訓期為1個月(暫定),試用期為三個月(含培訓期),并隨培訓效果延長或縮短。培訓結束后進行百分制評分,并以此作為新進業務員去留或試用期長短的依據。
計劃方案集合圖畫篇十一
培訓內容按照三級(初級、中級、高級)層次分別安排不同的內容進行,三個級別的培訓內容的深度也逐漸加深,主要包括:
1、設備操作、維護、維修的基礎知識(含設備的日常管理、點檢、巡檢、潤滑、調整、緊固等)。
2、單臺設備具體培訓(含設備原理、結構及功能、設備操作規程的學習和完善、作業指導書等內容)。
3、設備常見故障及處理。
計劃方案集合圖畫篇十二
為進一步提高廣大黨員干部的政治理論素質,增強廣大黨員干部做好本職工作的能力,為我局環保工作的健康、快速發展提供強大的精神動力和思想保證。根據局黨組的統一部署,2017年黨員理論學習計劃安排如下:
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神,全面學習貫徹落實科學發展觀,堅持學以致用、以用促學,著力提高廣大黨員思想政治素質和抓好黨建工作的自覺性;堅持貼近黨員的思想和工作實際,結合黨員學習、思想、工作、生活中的實際問題,進一步解放思想、實事求是、改革創新,推動各項工作取得新進展。
堅持集中學習和個人自學相結合,在個人自學的基礎上采取輪訓輪講、以會代訓的方式,進行集中學習輔導,同時還要專題討論交流,通過請進來、走出去等方式開展學習,進一步增強學習效果。
1.深入學習黨的路線、方針、政策。通過深入學習黨的各項路線、方針、政策上來,把大家的力量凝聚到實現年初確定的各項目標任務上來,真正做到在思想上進一步增強理想信念的堅定性,在行動上進一步增強執政為民的自覺性,在工作上進一步增強求實開拓的創造性。
2.深入開展反腐倡廉教育學習。以黨紀條例為主要學習內容,進行至少2次警示教育活動,不斷加強黨風廉政建設工作力度,增強黨員干部廉潔自律意識。通過學習,提高拒腐防變的能力,把我局打造成為一個清正廉潔的文明單位。
3.深入開展環保工作相關政策法規、業務知識的學習教育。重點加強相關法律法規的學習,不斷提高黨員干部職工的政策理論水平和業務能力。推動全局工作不斷發展。
4、深入開展三嚴三實教育實踐活動。通過深入學習黨的路線方針和相關政策法規,有計劃,按步驟地開展三嚴三實教育實踐活動。
1.要提高認識,加強領導,繼續堅持和完善各項學習制度,形成自覺學習的長效機制,使學習進一步制度化、規范化。
2.每位黨員都必須有學習資料和學習筆記,學習后要寫出心得體會。
3.確保學習時間。黨支部組織黨員集中學習時間每周不得少于2學時,黨員自學每周不得少于3學時。原則上每周五下午為集中學習時間,學習實行簽到制度,確保學習落到實處。
4.創新學習方式。堅持集中學與自學相結合,集中學習不得以會代訓。要結合實際,充分發揮網絡的作用,創新學習方式、豐富學習形式、搭建學習平臺。要確定好主題上好黨課,可邀請專家進行專題輔導講座,也可借其它形式進行學習。
5.抓好年終評學活動。年底要召開一次黨員學習教育專題組織生活會,對全體黨員的學習筆記、學習成果進行檢查考核,考核情況將和年底考核、評優評先、競爭上崗掛鉤。
為提高機關干部的政治素質和專業化能力,局黨組根據我局2017年工作要點和重點工作目標任務,研究制定了2017年機關黨員教育培訓計劃,具體事項安排如下:
認真貫徹落實《干部教育培訓工作條例》和全國、全省宗教工作會議和全市民族宗教工作會議精神,緊扣市委、市政府中心工作大局,聚焦理論教育、黨性教育和能力培訓“三個重點”,突出黨的基本理論、黨章黨規黨紀和習近平總書記系列重要講話精神,以及“十三五”規劃和五大發展理念(創新、協調、綠色、開放、共享)等方面內容,積極開展精準培訓和專題培訓,為提前全面建成小康社會、實現現代化幸福威海建設新跨越提供強有力的智力支撐和人才保障。
一是突出理論教育和黨性教育。按照“黨的理論教育和黨性教育不低于總課時70%”的規定,把黨的基本理論、黨章黨規黨紀和習近平總書記系列重要講話精神作為重中之重。全體機關干部積極參與黨校組織的主體班次講座、“兩學一做”學習教育和機關集中學習,更好地用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
二是強化能力素質精準培訓。堅持以提高機關干部專業素養和能力為目標,按照市委“大興學習之風”的要求,以正在重點推進的工作為中心,堅持干什么學什么、缺什么補什么的要求,分層次分類別開展精準培訓和專題培訓。圍繞貫徹落實中央和全省統戰工作會議、民族工作會議、宗教工作會議精神,增強民族宗教領導干部“依法行政”和“創新管理”能力,舉辦市委黨校專題培訓班;圍繞以學習促業務、以業務帶學習的培訓目標,提升民族宗教干部的知識素養和業務能力,舉辦1—2期全市民族宗教工作培訓班;圍繞各區市打造工作亮點和“拳頭產品”的經驗做法,提高基層民族宗教干部善于謀劃和開拓創新的能力,視情況在推進工作得力的區市召開民族宗教專題工作現場會;繼續協助各區市指導培訓鎮(街道辦)民族宗教工作負責人和各村(居)民族宗教工作聯絡員,加強基層民族宗教工作網格化管理.
三是扎實推進干部日常學習。繼續堅持落實干部集中學習日制度和網絡在線學習,采取“機關干部上講臺”、座談交流、收看專題片、外出參觀學習等多種形式,“惡補”業務知識,“快充”專業技能,充分發揮齊魯先鋒山東干部在線學習平臺的作用,合理安排,督促指導機關干部開展網絡選學,確保達到相應的網絡學時。確定每周五下午為固定集中學習日。
1.學時要求。《2013-2017年全國干部教育培訓規劃》對各級領導干部培訓學時的具體要求:處級領導干部人均年脫產培訓不低于110學時,科級及以下干部人均年脫產培訓不低于90學時。處級干部網絡學時每人每年不低于50學時、科級及以下干部每人每年不低于80學時。干部選學、網絡培訓學時計入脫產培訓學時。單位組織的專題講座按1天8學時或半天4學時折算計入脫產培訓學時。中心組學習、干部自學、學歷教育學時不計入脫產培訓學時。
2.脫產培訓。脫產培訓以組織調訓為主,主要指公務員經組織選調,離開工作崗位參加的集中教育培訓。其中,計入脫產培訓總學時的網絡培訓學時不超過總學時的40%。因故未按要求參加培訓或者未達到培訓要求而參加補訓的情況,無正當理由不參加教育培訓的情況,以及在培訓中存在違反教育培訓規章制度和廉潔自律各項規定的情況,都要如實填寫。脫產培訓考核不合格的,年度考核不得確定為優秀等次。
3.學習檔案。干部參加各級各部門調訓、網絡學習、集中學習情況每半年進行統計整理,報市委組織部備案并計入全年干部培訓學時。集中學習情況由辦公室記錄,留存每次集中學習文字及影像信息;脫產學習情況由機關干部本人記錄,每半年交辦公室匯總上報。其中,脫產學習主要記錄培訓通知文號、名稱,培訓時間、主辦單位、培訓機構、培訓名稱和培訓考核結果。
為切實抓好我園黨員隊伍建設,不斷提高廣大黨員思想政治素質,增強支部的凝聚力和戰斗力,根據市教育局黨委工作部署,特制定2018年黨員春季輪訓工作方案。
成立2018年黨員春季輪訓工作領導小組,支部負責人xx為組長,幼兒園副園長xx為副組長,在職在崗黨員為成員,確保黨員輪訓工作全覆蓋。
幼兒園黨支部全體黨員。從2月上旬開始,至3月31日結束,每周二為集中學習時間,共計16學時,其他為自學時間,結合支部主題黨日活動,各位黨員自行安排自學時間。
1.習近平新時代中國特色社會主義思想;
2.黨的十九大精神;
3.新修訂的《中國共產黨章程》;
4.《習近平談治國理政》第二卷;
5.《中國共產黨廉潔自律準則》;
6.《中國共產黨紀律處分條例》;
7.《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》;
8.《中國共產黨黨務公開條例(試行)》;
9.《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》;
10.《中國共產黨黨內監督條例》;
11.市第十四屆黨代會第二次會議精神。
1.舉辦一次專題黨課。黨支部書記按照春訓學習重點內容,貼近單位工作實際,為黨員干部上一次黨課。
2、開展一次專題輔導講座。結合單位實際,黨支部書記為黨員干部開展政治理論和業務知識講座。
3.組織一次專題討論活動。在開展書記上黨課、專題輔導講座的基礎上,組織一次學習討論活動。支部書記要圍繞落實管黨主體責任談思路,進行公開承諾,謀劃貫徹落實市委管黨治黨的工作思路,制定單位工作創新發展新舉措;黨員干部要圍繞如何倡導和樹立清清爽爽的同志關系、規規矩矩的上下級關系,讓組織生活嚴起來、基層支部活起來、每個黨員動起來、先進典型樹起來,使廣大黨員在黨內政治生活的“大熔爐”里錘煉成長。
黨支部高度重視,作好安排部署,精心組織實施,加強督促檢查,及時總結推廣黨員輪訓工作中的典型經驗,確保黨員輪訓工作收到實效。
1.認真組織實施。制定學習活動方案,精心部署安排,扎實開展好集中學習活動。黨支部認真落實管黨主體責任,抓好黨員學習教育工作。
2.創新方式方法。要結合實際,堅持集中學與自學相結合,創新學習方式、豐富學習形式、搭建學習平臺。
3.營造濃厚氛圍。利用幼兒園各種會議、公示欄等及時宣傳輪訓工作動態,及時推介先進經驗和典型,組織黨員干部開展學習交流活動,營造濃厚的學習氛圍。
為切實抓好我園黨員隊伍建設,不斷提高廣大黨員思想政治素質,增強支部的凝聚力和戰斗力,根據市教育局黨委工作部署,特制定2018年黨員春季輪訓工作方案。
成立2018年黨員春季輪訓工作領導小組,支部負責人xx為組長,幼兒園副園長xx為副組長,在職在崗黨員為成員,確保黨員輪訓工作全覆蓋。
幼兒園黨支部全體黨員。從2月上旬開始,至3月31日結束,每周二為集中學習時間,共計16學時,其他為自學時間,結合支部主題黨日活動,各位黨員自行安排自學時間。
1.習近平新時代中國特色社會主義思想;
2.黨的十九大精神;
3.新修訂的《中國共產黨章程》;
4.《習近平談治國理政》第二卷;
5.《中國共產黨廉潔自律準則》;
6.《中國共產黨紀律處分條例》;
7.《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》;
8.《中國共產黨黨務公開條例(試行)》;
9.《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》;
10.《中國共產黨黨內監督條例》;
11.市第十四屆黨代會第二次會議精神。
1.舉辦一次專題黨課。黨支部書記按照春訓學習重點內容,貼近單位工作實際,為黨員干部上一次黨課。
2、開展一次專題輔導講座。結合單位實際,黨支部書記為黨員干部開展政治理論和業務知識講座。
3.組織一次專題討論活動。在開展書記上黨課、專題輔導講座的基礎上,組織一次學習討論活動。支部書記要圍繞落實管黨主體責任談思路,進行公開承諾,謀劃貫徹落實市委管黨治黨的工作思路,制定單位工作創新發展新舉措;黨員干部要圍繞如何倡導和樹立清清爽爽的同志關系、規規矩矩的上下級關系,讓組織生活嚴起來、基層支部活起來、每個黨員動起來、先進典型樹起來,使廣大黨員在黨內政治生活的“大熔爐”里錘煉成長。
黨支部高度重視,作好安排部署,精心組織實施,加強督促檢查,及時總結推廣黨員輪訓工作中的典型經驗,確保黨員輪訓工作收到實效。
1.認真組織實施。制定學習活動方案,精心部署安排,扎實開展好集中學習活動。黨支部認真落實管黨主體責任,抓好黨員學習教育工作。
2.創新方式方法。要結合實際,堅持集中學與自學相結合,創新學習方式、豐富學習形式、搭建學習平臺。
3.營造濃厚氛圍。利用幼兒園各種會議、公示欄等及時宣傳輪訓工作動態,及時推介先進經驗和典型,組織黨員干部開展學習交流活動,營造濃厚的學習氛圍。
為進一步提高廣大黨員干部的政治理論素質,增強廣大黨員干部做好本職工作的能力,為我局環保工作的健康、快速發展提供強大的精神動力和思想保證。根據局黨組的統一部署,2017年黨員理論學習計劃安排如下:
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神,全面學習貫徹落實科學發展觀,堅持學以致用、以用促學,著力提高廣大黨員思想政治素質和抓好黨建工作的自覺性;堅持貼近黨員的思想和工作實際,結合黨員學習、思想、工作、生活中的實際問題,進一步解放思想、實事求是、改革創新,推動各項工作取得新進展。
堅持集中學習和個人自學相結合,在個人自學的基礎上采取輪訓輪講、以會代訓的方式,進行集中學習輔導,同時還要專題討論交流,通過請進來、走出去等方式開展學習,進一步增強學習效果。
1.深入學習黨的路線、方針、政策。通過深入學習黨的各項路線、方針、政策上來,把大家的力量凝聚到實現年初確定的各項目標任務上來,真正做到在思想上進一步增強理想信念的堅定性,在行動上進一步增強執政為民的自覺性,在工作上進一步增強求實開拓的創造性。
2.深入開展反腐倡廉教育學習。以黨紀條例為主要學習內容,進行至少2次警示教育活動,不斷加強黨風廉政建設工作力度,增強黨員干部廉潔自律意識。通過學習,提高拒腐防變的能力,把我局打造成為一個清正廉潔的文明單位。
3.深入開展環保工作相關政策法規、業務知識的學習教育。重點加強相關法律法規的學習,不斷提高黨員干部職工的政策理論水平和業務能力。推動全局工作不斷發展。
4、深入開展三嚴三實教育實踐活動。通過深入學習黨的路線方針和相關政策法規,有計劃,按步驟地開展三嚴三實教育實踐活動。
1.要提高認識,加強領導,繼續堅持和完善各項學習制度,形成自覺學習的長效機制,使學習進一步制度化、規范化。
3.確保學習時間。黨支部組織黨員集中學習時間每周不得少于2學時,黨員自學每周不得少于3學時。原則上每周五下午為集中學習時間,學習實行簽到制度,確保學習落到實處。
4.創新學習方式。堅持集中學與自學相結合,集中學習不得以會代訓。要結合實際,充分發揮網絡的作用,創新學習方式、豐富學習形式、搭建學習平臺。要確定好主題上好黨課,可邀請專家進行專題輔導講座,也可借其它形式進行學習。
5.抓好年終評學活動。年底要召開一次黨員學習教育專題組織生活會,對全體黨員的學習筆記、學習成果進行檢查考核,考核情況將和年底考核、評優評先、競爭上崗掛鉤。
為提高機關干部的政治素質和專業化能力,局黨組根據我局2017年工作要點和重點工作目標任務,研究制定了2017年機關黨員教育培訓計劃,具體事項安排如下:
認真貫徹落實《干部教育培訓工作條例》和全國、全省宗教工作會議和全市民族宗教工作會議精神,緊扣市委、市政府中心工作大局,聚焦理論教育、黨性教育和能力培訓“三個重點”,突出黨的基本理論、黨章黨規黨紀和習近平總書記系列重要講話精神,以及“十三五”規劃和五大發展理念(創新、協調、綠色、開放、共享)等方面內容,積極開展精準培訓和專題培訓,為提前全面建成小康社會、實現現代化幸福威海建設新跨越提供強有力的智力支撐和人才保障。
一是突出理論教育和黨性教育。按照“黨的理論教育和黨性教育不低于總課時70%”的規定,把黨的基本理論、黨章黨規黨紀和習近平總書記系列重要講話精神作為重中之重。全體機關干部積極參與黨校組織的主體班次講座、“兩學一做”學習教育和機關集中學習,更好地用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
二是強化能力素質精準培訓。堅持以提高機關干部專業素養和能力為目標,按照市委“大興學習之風”的要求,以正在重點推進的工作為中心,堅持干什么學什么、缺什么補什么的要求,分層次分類別開展精準培訓和專題培訓。圍繞貫徹落實中央和全省統戰工作會議、民族工作會議、宗教工作會議精神,增強民族宗教領導干部“依法行政”和“創新管理”能力,舉辦市委黨校專題培訓班;圍繞以學習促業務、以業務帶學習的培訓目標,提升民族宗教干部的知識素養和業務能力,舉辦1—2期全市民族宗教工作培訓班;圍繞各區市打造工作亮點和“拳頭產品”的經驗做法,提高基層民族宗教干部善于謀劃和開拓創新的能力,視情況在推進工作得力的區市召開民族宗教專題工作現場會;繼續協助各區市指導培訓鎮(街道辦)民族宗教工作負責人和各村(居)民族宗教工作聯絡員,加強基層民族宗教工作網格化管理.
三是扎實推進干部日常學習。繼續堅持落實干部集中學習日制度和網絡在線學習,采取“機關干部上講臺”、座談交流、收看專題片、外出參觀學習等多種形式,“惡補”業務知識,“快充”專業技能,充分發揮齊魯先鋒山東干部在線學習平臺的作用,合理安排,督促指導機關干部開展網絡選學,確保達到相應的網絡學時。確定每周五下午為固定集中學習日。
1.學時要求。《2013-2017年全國干部教育培訓規劃》對各級領導干部培訓學時的具體要求:處級領導干部人均年脫產培訓不低于110學時,科級及以下干部人均年脫產培訓不低于90學時。處級干部網絡學時每人每年不低于50學時、科級及以下干部每人每年不低于80學時。干部選學、網絡培訓學時計入脫產培訓學時。單位組織的專題講座按1天8學時或半天4學時折算計入脫產培訓學時。中心組學習、干部自學、學歷教育學時不計入脫產培訓學時。
2.脫產培訓。脫產培訓以組織調訓為主,主要指公務員經組織選調,離開工作崗位參加的集中教育培訓。其中,計入脫產培訓總學時的網絡培訓學時不超過總學時的40%。因故未按要求參加培訓或者未達到培訓要求而參加補訓的情況,無正當理由不參加教育培訓的情況,以及在培訓中存在違反教育培訓規章制度和廉潔自律各項規定的情況,都要如實填寫。脫產培訓考核不合格的,年度考核不得確定為優秀等次。
3.學習檔案。干部參加各級各部門調訓、網絡學習、集中學習情況每半年進行統計整理,報市委組織部備案并計入全年干部培訓學時。集中學習情況由辦公室記錄,留存每次集中學習文字及影像信息;脫產學習情況由機關干部本人記錄,每半年交辦公室匯總上報。其中,脫產學習主要記錄培訓通知文號、名稱,培訓時間、主辦單位、培訓機構、培訓名稱和培訓考核結果。