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團總支事跡材料篇一

供電局市場部團總支在上級團委及局黨支部的領導和支持下，能較好完成上級團委下達的各項工作任務，充分調動團員年輕蓬勃的特色，發起并開展了一系列有意義有影響的活動，團工作取得了一定的成績。現將主要事跡匯報如下：

和黨支部的工作計劃和指導思想,做好團各方面計劃制定、總結撰寫的工作，每季度的工作安排、并認真聽取團員意見，改進不足，力求工作做得更好。團總支定期召開班子例會，團干落實執行“兩聯三無”工作，及時了解團員青年的思想動態，關心團員青年的工作生活。

1．團總支定期組織團員青年學習鄧小平理論、黨章知識、“三個代表”重要思想、科學發展觀，學習后進行討論，并編寫心得體會，使學習得到內化。積極引導優秀團員青年向黨組織靠攏。

2、組織全體團員開展職業道德教育和法制教育活動，學習《南網方略》、xx供電局的“治企理念”，并積極參加了《安全在我心中》朗誦比賽的主持和參賽工作。

3、支部屬下服務中心在榮獲全國巾幗文明示范崗之后又在今年被評為新會區青年文明號和xx供電局青年明星服務班組。

今年市場部團總支的志愿者活動開展較好，屬下多數團支部都確立了幫扶對象。在助殘助學等方面很好的承擔了社會責任，發揚了青年人道主義精神。在兒童節、重陽節、中秋節等日子，我們的團員青年們帶著愛心和慰問禮品來到了各鎮的兒童福利院、老人院和殘疾人、孤寡老人的家里，為他們送去一份關懷和一份溫暖。在中國四川發生紋川5.12地震災害后積極繳納特殊團費，為災區送去一份溫暖。年初組織各供電所青年電工參加局的青年志愿者活動為社區的困難戶重新拉設了電線。

把安全用電、節約用電信息送進學校送進社區。對全區的中小學生進行安全用電教育，為各中小學校共印發安全用電宣傳資料小冊子，團總支作為主力協助策劃和舉辦了“綠色行動，節能我能”上街宣傳活動，分別在會城、司前、雙水三地通過派發宣傳資料和節目的形式向廣大的`市民宣揚節能常識和用電安全常識。

1、組隊參加了局一年一度的青年男子籃球賽，并取得第二名的好成績。

2、在各供電所舉辦了羽毛球賽、棋類比賽、籃球友誼賽等健康的文體活動比賽豐富了青年的業余生活。

3、在年初支部書記張群威再次擔任春節聯歡晚會主持人；羅坑供電所團員選送的表演節目《二人相聲》獲得觀眾的一致好評。

4、積極參加局團委和工會組織的羽毛球比賽，老團干現任三江所所長梁建華榮獲第二名的好成績，羅坑所黃秀蘭榮獲女子青年組第一名。

團總支事跡材料篇二

與時俱進促發展銳意創新展宏圖――記廣東省清遠汽車站黨總支書記、站長許帝明同志許帝明同志是清遠市汽車運輸集團公司清遠汽車站黨總支書記、站長。該同志自參加工作以來，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，堅持四項基本原則，自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，高舉鄧小平理論的偉大旗幟。尤其擔任汽車站黨政領導職務后，更是立場堅定，旗幟鮮明，與黨中央保持高度一致，注重加強自身學習，廉潔自律，做到講學習、講政治、講正氣，用正確的思想武裝員工頭腦，培育企業精神，增強企業的凝聚力。并審時度勢，牢牢把握形勢的發展，做到與時俱進、深化改革、勇于探索、開拓進取、銳意創新，依靠科技、打造品牌，積極拓展客運市場，在客運市場中樹立了良好形象，企業經濟效益不斷提高，使汽車站成為清遠市汽運集團公司的骨干企業，在兩個文明建設中取得卓著成效。該站自1988年開始扭虧為盈，實現年度盈利達破百萬元大關后，效益逐年增加，更創造建站以來實現利稅的最高記錄，使企業的“兩個文明”建設每年躍上一個新臺階，取得了良好的社會效益和經濟效益。該站被清遠市評為十佳文明窗口單位，19被國家交通部評為“全國一級汽車客運站”，獲省交通廳“公路運輸安全管理”先進單位，連續五年被評為“重合同、守信用”單位。許帝明同志也多次被省宣傳部、省組織部、市委、市直工委、市直交通系統、市汽車運輸集團公司授予廣東省優秀企業思想政治工作者、先進生產工作者、優秀共產黨員和優秀工作者等光榮稱號。一、政治堅定、事業心強許帝明同志是一位具有36年黨齡的共產黨員，他幾十年如一日，時刻牢記自己是一名共產黨員，處處以共產黨員的標準嚴格要求自己，做到政治立場堅定。首先他十分注重政治學習，以自己的行為來帶動全體黨員。他利用業余時間，自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習時事政治，做到“講學習、講政治、講正氣”；按照“三講”的要求加強自身的思想建設，不斷提高政策、理論和領導水平，做到自覺遵守《廉政準則》和《廉政守則》的有關規定，嚴于律己，勤政廉政，始終堅持社會主義、共產主義信念不動搖。其次是以正確的思想武裝黨員、干部和全體員工的頭腦，教育員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。汽車站是個窗口單位，企業形象十分重要，許帝明同志在抓員工的思想政治工作時，做到五個結合：一是將思想政治工作與“雙目標結合起來”，發揮共產黨員的先鋒模范作用；二是將思想政治工作與民主考察領導班子和民主評議黨員活動結合起來，發揮領導班子的核心作用；三是將思想政治工作與各項勞動競賽結合起來，激發員工的生產積極性和勞動熱情；四是將思想政治工作與愛國主義、集體主義、社會主義教育結合起來，教育員工愛崗敬業、心系全局，為企業多作貢獻；五是將思想政治工作與創“三優”活動（優良秩序、優質服務、優美環境）結合起來，使運輸企業的“便民、利民、為民”的承諾真正落實到行動中去，樹立企業的良好形象。他還經常教育司乘人員要嚴格執行政府物價政策，按照物價部門規定的票價收費，不得隨意提價。由于抓好員工的思想政治教育工作，多年來均未發現司乘人員有亂收費的現象，使該站多年來被評為“重合同、守信用”的單位。許帝明同志還對客運工作具有強烈的事業心和高度的責任感，幾十年來，他情系平凡崗位，汗灑客運事業，做一行愛一行，兢兢業業、勤勤懇懇地工作，對搞好運輸事業傾注了自己的青春和熱血。在他的帶領下通過多年的拼搏，使該站由一個不具等級的小站一躍成為“全國一級汽車客運站”，成為市汽運集團公司的骨干企業，他也從一名普通司機成長為一位出色的企業領導者。二、開拓進取、銳意創新隨著我國改革的深化和市場經濟體制框架的建立，國家允許多種經濟成份進入客運市場，使運輸行業面臨激烈的競爭，同時我國即將加入wto，又使運輸行業面臨新的挑戰和發展機遇。面對新的形勢，許帝明同志審時度勢，發揮站領導班子的集體智慧，及時尋找企業的發展生機和出路，采取了多種行之有效的措施和辦法：一是大膽引入承包機制。將所有客運車輛實行向企業內部職工進行招標承包，從而節約了運輸成本，加強了車輛管理，提高了經營效益。二是實行供車租賃。將新購買的車輛向社會公開招標，從而加速了資金的回收，盤活了資金，使本站能集中資金用于擴大再生產，進一步提高經濟效益。三是加強對個體客運車輛的管理。一方面對個體車輛實施“車進站、人歸點、站管車”的管理方式，勇于面向社會吸納站外車輛入站經營，實行“服務管理規范化、服務過程程序化、服務質量標準化”的管理辦法；另一方面加強對進站車輛牌證的管理和檢查，對進站車輛業主的經營行為實行監督管理，從而既保障了本站的合法經營權益，又制止了個體車輛在站外攬客、甩客、宰客等無序經營行為，有效地規范了站場管理。四是開展“一業為主、多種經營”。為拓展業務，在堅持以客運為主業的同時，積極拓展飲食、娛樂、商貿、汽車修理等系列的業務，既充分利用了閑置的房屋，又使營業收入大幅增加。三、打造“品牌”、拓展市場許帝明同志在實踐中深深認識到：一個企業要生存和發展，必須要建立自己的品牌，而運輸業也不例外，如果沒有客運的“品牌”，企業就會失去客源，拓展市場就成為空話。為拓展客運市場，許帝明同志在清遠市汽運集團公司的大力支持下，實施如下的舉措：一是加快車輛更新，提高競爭能力。他為了提高車輛的檔次，不斷更新科技含量高的營運客車，在資金不足情況下采取“借雞生蛋”、“借船出海”的做法積極吸納外商資金，與其聯合經營，共同開拓客運市場，在清遠地區率先開通了清遠至廣州豪華直達快車，開創了高速客運業的先河。近年來他更通過各種渠道積極籌措資金近三千萬元，購買各類型的豪華高速客車和市區公共汽車近百輛，基本實現了營運客車的更新工作，從而進一步提高了企業競爭力。二是提高服務質量，打造客運“品牌”。他為適應新形勢的.發展要求，在初便積極配團公司推行iso9001質量管理體系，按要求編制了100余項質量管理文件，并多次聘請有關專家進行輔導，使各環節的質量要素得到有效控制，經過全體員工一年的艱苦努力，順利通過了質量管理體系認證，成為清遠國企中僅有幾家獲得此認證的企業之一。同時為了健全質量管理體系，他還要求每位員工在工作中把“零缺陷”服務作為行為準則，樹立較強的質量意識，并對內部各部門層層簽訂《服務質量責任狀》和《安全生產責任狀》，使其與個人利益掛鉤，從而做到了明確責任、強化獎懲，使該站在激烈的市場競爭中走出了一條以質取勝的新路。此外，他還通過電視、廣播等媒體，運用公關宣傳手段對該站的經營管理、優質服務等進行立體宣傳，從而使企業的知名度和美譽度得到了快速提升。三是號準市場脈搏，不斷擴大市場占有率。為了搶占市場份額，許帝明同志以一種企業家高度的敏銳力和科學預測能力，積極利用該站自身的優勢，不斷擴大市場占有率，自年以來他根據本地客運市場需要，迅速開辟了廣清、廣深、廣佛等高速公路沿線的客運網點，開通了清遠至廣州、清遠至深圳、清遠至香港、清遠至佛山、清遠至東莞等多條高速客運專線，使該站在高速客運的占有率達80%以上，從而使該站的經濟效益不斷高速增長。四、重視人才、關心員工他認識到當今企業生存和發展的第一要素是人才，當今市場經濟的競爭，也是人才的競爭，因此十分注重建立完善的用人機制。在用人方面，他更以識才的慧眼，用才的氣魄，使到人盡其才，在幾年以來他先后破格提拔了一批年輕有為的干部，把他們的智慧和力量充分發揮到企業工作中。他十分關心員工的生活，為員工創造一個良好的工作和生活環境。在職工住房上他采取“特殊照顧、合理調整”的方法，徹實解決職工的住房困難，到目前為止，已將111戶職工搬遷到新居并調整了70多戶困難戶職工住房。他對職工的生、老、病、死等都能上門探望慰問，還為全站職工辦理購買社會養老保險和醫療保險，解決了職工的后顧之憂。此外，他為了豐富職工的業余文化生活，每年都組織職工到外進行參觀學習，開拓了職工的視野，同時還組織員工進行各種有意義的企業文化活動。通過系列的措施，使職工對企業產生了強烈的歸屬感，并全身心地投入到客運事業中去，從而增強了企業的凝聚力、向心力和戰斗力。

團總支事跡材料篇三

近年來，各級領導的關懷下，大泉湖村村容村貌發生了翻天覆地的變化，群眾的幸福生活甜如蜜，村里每一位村民深深銘記著黨和國家的恩情，視鄉村振興、人居環境、民族團結進步為自己的眼睛和生命；每一名村民都能獻出自己的一份力量，使大泉湖村擁有了“示范村”稱號。

一、大泉湖村基本情況。

大泉湖村黨組織為黨總支，下設黨支部4個，全村黨員88人，2019年成立了大泉湖村退役軍人服務站，現有退役軍人38人，現役軍人3人。戶籍人口466戶1406人，本村為多民族村，共有10個民族（其中漢族、蒙古族、維吾爾族、回族、哈薩克、烏孜別克族、塔塔爾族、滿族、藏族、土家族）共有耕地10691畝，共有草場49550萬畝。

二、退伍不褪色，返鄉建新功。

“咱當兵的人，有啥不一樣，只因為我們都穿著，樸實的軍裝····”陣陣嘹亮的軍歌在吉木薩爾縣二工鎮大泉湖村村委會大院響起，大泉湖村“兩委”一班人排列著整齊隊伍在“老兵”書記的帶領下，正在進行隊列操練。近年來，在各級領導的關懷下，在老兵書記的帶領下，大泉湖村村容村貌發生了翻天覆地的變化，群眾的幸福生活甜如蜜，村里每一位村民深深銘記著黨和國家的恩情，把推進農村人居環境整治作為實施鄉村振興戰略的第一場硬仗來打，村民全員參與，使大泉湖村成為了村莊整潔、環境優美的示范村，說起示范村楊建濤書記的功勞也不少，現在介紹一下楊建濤書記。

楊建濤，男，漢族，38歲，中共黨員，本科學歷，2002年12月入伍至2018年12月退出現役，在部隊服役16年，現在擔任二工鎮大泉湖村任黨總支書記，村委會主任職務。曾在部隊服役獲得：中共巴音郭楞蒙古自治州、巴音郭楞蒙古自治州人民政府、巴音郭楞蒙軍分區授予駐州部隊突出貢獻個人；被63650部隊授予優秀共產黨員一次、三等功一次、優秀士官五次、多次獲嘉獎；被二工鎮黨委、政府授予人居環境整治優秀個人、2020年獲得全縣疫情防控優秀工作者、新鄉賢優秀個人、2021年昌吉州優秀共產黨員。退出現役后，楊建濤放棄在大城市優裕的城市生活，告別了妻兒，在黨組織的感召下毅然決然的來到了大泉湖村工作。

初任職時，好多人都覺得這個年輕的小伙子干不了多久就會撂挑子走人，他的妻子孩子都在烏魯木齊，服役期間就是聚少離多，可是出乎大家意料的是，楊書記不僅干了，而且一干就是四年，四年的時間里，他克服了種種困難，工作的轉換對他來說是一個很大的挑戰。在馬蘭精神的支撐下，楊建濤用自己的行動帶領全村老百姓摘掉多年來大泉湖村“后進村”的帽子，逐步發展成“模范村”。

三、

用心建堡壘，助力鄉村振興。

作為書記他知道要想凝聚、宣傳、發動好群眾，首先就必須要建強基層組織，為抓好黨員日常管理，他在每周升國旗前都會對黨員進行軍事化訓練，時間一長大家都習慣了，日復一日黨員隊伍的整體素質、紀律意識得到了很大的改變，黨員整體形象得到大幅提升。楊建濤不斷加強理論學習，提高自身的能力，村兩委班子團結一心。不斷壯大農村黨員隊伍，積極吸納退役軍人、致富帶頭人等加入黨組織，不斷拓寬村、后備干部選擇范圍。“艱苦奮斗干驚天動地事，無私奉獻做隱姓埋名人”這是被無數青年人大力弘揚與傳承的馬蘭精神，也是被二工鎮大泉湖村“老兵書記”楊建濤寫在辦公桌上、銘記在心間、落實在行動上的座右銘。

從剛開始的逐戶走訪宣講政策摸家底，到后期陸續開展的私搭亂建拆除、建立門前三包制度，定期環境衛生整治制度和紅黑榜制度，組織群眾無償拆除破舊房屋、空心房70套拆除廢棄棚圈12座，拆除圍墻1000余米，共投入機械數量180臺次，垃圾清運2000余噸，共組織黨員、村民投工650人次。加強民生工程建設。在大泉湖東西村實施污水處理工程，接通下水管網3.5公里，將自來管線平移810米，鋪設巷道油路6.4公里，鋪設砂石道路2公里，更換路燈50盞。新修富民安居房20套。

鄉村要振興，必須引進和培育一批龍頭企業，大泉湖村申請扶貧資金修建養殖小區圈舍8棟進行出租每年4萬元租金；招商引資投資800余萬元的滴灌帶廠已開始運營租金24.6萬元；投資1600萬生豬養殖廠和3000萬磚廠手續正在辦理中，如果投入使用后村集體將一次性收入近160萬；現在頭工區域四個村抱團發展模式，爭取上級項目資金和村集體經濟組織+企業+農民資本組成公司的發展模式以推進耕地經營權入股村集體經濟整村流轉耕地為基礎，形成服務主體集中采購生產資料，統一開展機械化作業和標準生產、配套開展農場品加工、統籌構建農產品銷售平臺的“生產+服務+加工+銷售”主導產業鏈整合資源項目，預計實現村集體收入30萬，農民明年增收500-800元。還計劃4000余畝的紅柳基地打造鄉村旅游，鼓勵村民建設庭院經濟鄉村民宿。開通不斷暢通困難訴求熱線，群眾滿意度不斷提升。

通過一系列惠民政策的持續實施，如今已經有越來越多的農民通過政策支持和勤勞的雙手創造著屬于自己的幸福生活。就業技能培訓、生態獎補資金、脫貧攻堅扶持、美麗鄉村建設、民族團結進步創建等工作有力有序有效開展，如今的二工鎮大泉湖村村容村貌煥然一新，群眾生產生活水平顯著提高。

團總支事跡材料篇四

李文剛同志現任紫莊鎮徐臺村黨總支副書記，他自從參加工作以來，始終嚴格要求自己，不斷提高理論素質和思想政治水平，積極投身于各項工作中去，戒驕戒躁、團結群眾，生活中自珍自愛，保持廉潔自律，自覺抵制不良習氣。本著“干一行、愛一行、精一行”的工作精神，二十多年如一日，把同事當兄弟姐妹，把客戶當家中親人，踐行了“以人民為中心”的服務宗旨。今年以來，該同志更是以飽滿的工作熱情和忘我的工作態度，將新時代文明實踐付諸于行動，結合黨史學習教育，積極實踐“我為群眾辦實事”，爭做一名合格的優秀共產黨員。

（一）。

2020年1月，新型冠狀病毒的爆發讓這個春節格外不同，全國人民的心都記掛在了武漢，所有的白衣天使都奔赴湖北，開始了一場沒有硝煙卻隨時都有生命危險的戰斗。

李文剛接到疫情工作的通知后，及時調整原定的春節服務方案，統一部署、統一領導、統一指揮，確保和上級政府工作步調一致。整個2月份，帶領干部員工一直堅守崗位，通力合作，提倡黨員發揮戰斗堡壘作用，全單位“一盤棋”協同作戰，肩負防控疫情、保障用電的責任。黨旗飄揚，黨旗指到哪，他們就打到哪。

根據徐州工業園區的整體工作部署，落實優化營商環境是當前工作的重點。李文剛同志來此工作之后，主動和園區各職能部室對接，了解近期工作重點，規劃供電服務工作范圍，以此為園區高質量發展奠定堅實的基礎。

受3月21日鹽城響水化工廠爆炸影響，賈汪永鵬精細化工有限公司存在重大安全隱患，需要立即排除。在接到園區指令后，為了滿足電能的及時可靠供應，李文剛帶領12名搶修工人，夜以繼日的開展工作。挖電纜溝、放電纜、立電桿、上金具、試驗變壓器和操作柜等，這個平日里斯文的小伙子，這時卻穿上了工作服、戴上了安全帽、爬上了電桿，和工友們一起投入到緊張的搶修工作中。在李文剛的帶領下，原本一周的工作量，僅用了27個小時便提前完成了。當聽到現場消防車輛和機器工作的聲音時，連續工作早已疲憊的李文剛和工友們這才來到臨時指揮部的大廳內，蜷縮在墻角睡下了。“如果各職能部門都能像供電這樣，那么我們的營商環境注定是一流的、全市領先的！”園區工作會上，李文剛的工作得到了這樣的評價和肯定。

遇到有外商投資本轄區以后，他主動幫助客戶計算用電負荷、規劃用電結構、調整用電規劃、制定用電方案，帶著客戶一起辦理用電手續，以簡單、快捷的方法讓外商滿意，以此配合徐州工業園區共同營造一個健康、良好、規范的營商環境。

李文剛同志參加工作多年來，工作雷厲風行，工作基礎扎實，態度端正，熱情飽滿，非常珍惜來之不易的工作崗位。工作二十年來，每到一處都能以最快的速度進入角色，不耽誤正常工作的開展。

在變電站做值班員時，他幫助并學習前來檢修的師傅開展工作；在檢修工作時，他學習了攝影寫作；調到宣傳科以后，利用業務時間學習財務管理專業；到了財務科室工作，學習管理專業；從事管理崗位時，還總是幫助局里各科室工作。工作經歷豐富，工作崗位重要，多次榮獲各級部門表彰。

在徐臺村工作期間，結合實際情況，在“十必聯”走訪中總結經驗、探索方法，不斷將服務前移、將實踐站流動，創新工作方法，成立“老袁圓事”、“呂一捋”等民間服務機構，讓老百姓在民生問題上“話有地方及時說，事有地方及時辦”，真正做到了干群之間“面對面交流、點對點溝通”，使民生服務中心這個營業廳永不關門、隨叫隨到，力爭將志愿者服務隊打造成一個有活力的“水樣組織”，切實讓服務多跑路，讓百姓真減負！

朱連芹的大拇哥稱贊，以及賈汪區委宣傳部長丁思英、徐州市委宣傳部長馮其譜、江蘇省委宣傳部長王燕文和中央宣傳部長黃坤明的高度評價，一致認為這就是新時代文明實踐活動最好的服務體現。此舉在全區全市廣泛推廣，區宣傳部、電視臺，市宣傳部、電視臺、省荔枝新聞、綜合新聞等媒體相繼對此進行了連續報道。

黨史學習教育開展以來，李文剛結合“我為群眾辦實事”實踐活動，先群眾所想，急群眾所需，切實解決群眾的“急難愁盼”問題。

“文化自信是更基本、更深沉、更持久的力量”，習近平總。

書記。

如是說。該同志以文化。

振興。

為抓手，立足群眾需求，建設徐臺村群眾文化活動廣場，打造文化惠民“大舞臺”。經常邀請本村文化學者，系統梳理徐臺村文化脈絡和歷史典故，將歷代口口相傳的文化故事落筆成文，為文化振興工作奠定了扎實的基礎。通過多方。

調研。

了解到群眾不僅有了解家鄉文化淵源的訴求還迫切希望在家門口擁有一個豐富業余文化生活的場所。由此工作方向應運而生。

為了助力家鄉文化建設，發動熱心群眾進行民間捐款，村民百姓積極響應。在充足的資金保證下，牽頭整體工程建設，統籌協調各方資源；村民各揮所長參與建設，盡己之力無私奉獻。經過各方不懈努力，歷時三個月，群眾文化廣場建設完工。投運以來，共計舉辦大小活動16場，提高了群眾的業余文化生活質量。

學史力行，扎實為民。為深入推進“我為群眾辦實事”實踐活動，持續推動解決民生痛點難點，以“我要辦”的主體定位，主動擔當作為，著力完善農谷大道徐臺段交通信號燈，打造“為民服務中心”等，切實把實事辦好，把好事辦實。

等。但自通車以來，卻發生了十余次大型交通事故。該同志深入基層調研，征集多方專家部門的意見，最終找準事故頻發的根源。為此，協調賈汪區交通局、交警隊、應急局和安委會等部門，聯合制定信號燈加裝方案。經過兩個月的籌備，完成加裝4組交通信號燈，為本村3公里左右的路段提供了。

安全。

保障。

奮斗百年路，啟航新征程。在今后的。

工作。

中，將繼續堅持以深學促實干、以實干求實效，扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動，帶給群眾更多的獲得感、幸福感、安全感。讓好榜樣、正能量在徐臺村遍地傳播，讓無私奉獻的精神在這個村落地開花、生根發芽！

團總支事跡材料篇五

汽車工程系距成立之初已足步走向成熟，走向輝煌。我系每一步堅實的腳印都充滿著對這個年輕組織的信仰。在院團委和團總支的正確引導下，我系團總支始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”作為指導思想，認真貫徹科學發展觀，堅持院團委的領導，積極落實配合上級領導部門的相關決策和工作部署。立足“服務學院發展，服務學生成才”這一工作理念。精心編織一支優秀的干部隊伍，狠抓思想作風問題，充分發揮和強化育人功能，從而加強教育和引導廣大青年樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，這對我系整體精神風貌具有重要作用。我系將長期堅持具有汽車工程系特色的團總支工作，使我系獲得真正意義上的特色。

一、加強基層組織建設

1、提高團學干部思想、改善工作質量

五月份即將面臨團學干部換屆調整的重要環節，換屆工作是為了確保團學組織工作的連續性和規范性。必須按照嚴格的制度和程序進行。新的領導班子將會帶領整個團學隊伍進一步提高我汽車工程系學生工作服務質量，服務于廣大學生。

九月份是一個新學年的開始，老生的離校，新生的到來。又是一批新的學生干部當家作主，隨著五月份的學生會交接工作進行完畢。為了確保團學組織工作的連續性和規范性，在堅持按照嚴格的制度和程序進行的選拔中新的領導班子將會帶領整個團學隊伍進一步提高我汽車工程系學生工作服務質量，服務于廣大學生。

在過去兩年里，我系取得了令人矚目的成績，并得到上級領導及廣大學生的充分認可，這當然離不開團總支在各項工作中表現出來的強大的團隊凝聚力和創造力，同時和上級部門的正確指導密不可分。我系堅持組織開展團學干部的培訓工作，響應學院號召，不定期開展學生干部培訓，邀請各系的團學指導教師，優秀團學干部進行思想教育和發言。不可否認，這很大程度上端正了團干的工作態度，確立了正確的思想。培養隊伍的集體意識、責任意識、發展意識和團隊合作意識，提倡學生干部進一步加強自我修養，努力學習，認真工作，積極負責為我系發展做出貢獻。

2、健全并完善各部門職能

我系團總支設主席團，下設團學聯辦公室、組織部、文藝部、政宣部、素質拓展部等其他職能部門。各部門設部長1名，副部長2名，分別管理我系在學習和生活中的各個方面也將積極組織廣大學生開展素質拓展活動。院團委就部門分類作了微調，社團聯合會，下設社團聯合分會到各系，并設副主席2名，由各系選舉產生。并將在我系的發展發揮關鍵作用。定期組織開展部門交流會，各個部門在交流會中匯報近期以來的工作總結，進行工作評定，其他部門根據實際情況提出一些建設性意見，進一步健全和完善分會的管理制度，我們規范學生會工作定期總結的制度，以簡報為基礎，結合個人和部門總結，使我們在工作的開展過程中準備充分，進行有序，總結深刻，資料和記錄充實齊全，也從制度上為學生會工作的開展提供了充分的依據。同時，在例會制度和工作總結方面，每周一次的副部長級以上例會的制度得以貫徹，完善會議記錄的整理歸檔，保證一切決議和安排都有檔可查，學生會各項工作得以順利布置和協調。

這些改革措施將促進我系各部門更加明確自身發展要求，所在的職能范圍，以確保輔助團總支正常的工作運轉。

3、指導各支部開展工作

汽車工程系10級、11級共有36個團支部，各年級各班分別都設有與團總支部門相關的班級職務，以便加強班級的管理。可以通過開展有關活動及時掌握學生的思想動態，給總支的工作更好開展提供可靠依據。日常工作得以順利實施、完成，離不開各支部的積極配合，參加我總支組織的有關會議，倡導團員隊伍素質形象必須加強各支部的思想道德建設，這也是保證團支部工作效率的重要舉措。

我團總支為各支部書記提供了一個交流平臺，也與其建立了良好的交流合作關系，堅決不能令某個支部獲得完全獨立的自由，利用交流會，加強思想指導與交流，各支部匯報階段性總結，對工作中涌現的優秀分子及時給予表揚，借鑒他的工作經驗、相互學習、揚長避短，堅持以總支為中心，開展今后工作。

為了鼓勵各支部發揮主觀能動性，在遵守原則的同時，基層團組織允許開展各項豐富多彩的活動，例如支部聯宜活動、籃球對抗賽、文藝大比拼都是一些充滿意義的活動。支部書記遞交策劃書，經總支審核通過，便可實施活動方案。這一重要舉措，很大程度上發揮了支部的聰明才智，充分調動了隊伍的積極性。各支部表現出了較強的工作能力，并取得很好成就，我團總支也將繼續堅持各支書開展這類活動。

二、校園文化活動

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團總支事跡材料篇六

“我熱愛我的工作，熱愛我的學生”，“只有具備‘三心’，即責任心、愛心和恒心，才能將做好工作”這是電信學院學生黨總支副書記的王晶晶老師作為一名學生工作者的信念和追求。

王晶晶老師于1998年7月畢業后留校一直從事專職學生思想政治工作，曾任電氣工程系分團委書記、黨支部書記，電信學院心理輔導員、學生黨總支總支委員，現任電信學院學生黨總支副書記。

高校學生思想政治工作是一項基本的和重要的工作，而同時又是充滿挑戰的工作。本著對學生工作的熱愛，王晶晶老師不斷加強學習，在學生工作中勇于創新，積極主動地開展有效的學生思想政治工作；完善工作作風，踐行“三個代表”重要思想，真正做到為人師表、以自己的一言一行在潛移默化中對學生形成良好影響。工作近十年來，她憑著認真踏實的工作作風，在學生工作這個教書育人的第一線上辛勤耕耘，，在平凡的工作崗位上取得了不平凡的成績，得到了老師和學生的一致認可，書寫著自己燦爛的青春。工作以來，王晶晶老師曾獲得上海市暑期社會實踐優秀指導教師、上海高校“今天怎樣做黨員教師”征文二等獎、校“十佳”學生工作者、優秀心理輔導員、優秀。

軍訓。

隨訓教師等多項榮譽。

留校那年，王晶晶老師就開始擔任電氣工程系分團委書記。由學生轉變為老師，她用她的熱情與努力走出了一條學生工作的成功道路。她堅持以團工作為載體，重視思想教育，通過讓學生深入學習鄧小平理論，及進行主題鮮明的“三義三觀”教育，提高學生的社會責任感和參與意識，進而提高其實踐能力和社會適應能力。王晶晶老師多次帶隊組織暑期社會實踐，對學生進行革命傳統教育，親身體驗改革開放的偉大成就，樹立報國奉獻的遠大理想。其中2019年赴延安“把希望延伸”暑期社會實踐活動獲得了上海市優秀項目獎，她本人也被評為上海市暑期社會實踐優秀指導教師。在工作中，她經常思考如何既保持傳統特色，又不失創新之舉。于是在系內傳統的系列活動“秋之韻”中她融入新的元素，如在校內有廣泛影響的創建教室文明的“綠色行動”的開展和星空演藝的組建等。這些對于提高學生整體參與意識，激發同學積極性起到了很好作用。分團委還積極為學生創造機會，參與各種形式的社會實踐活動，如組織學生與真如敬老院、新長征福利院和楊家橋小學的共建，開展針對下崗職工子女進行的義務家教，組建義務修車小組等。總之，在王晶晶老師擔任書記的兩年里，分團委取得了不小的成績，在學校中有廣泛的影響。

同時，王晶晶老師作為學生輔導員，更是以其親切的形象、高度的責任感、持之以恒的態度打動了每個學生。她平時十分關心學生的學習生活，不時走訪寢室了解他們的生活情況，時刻關注學生的思想動態，與家庭困難或情緒變化的學生談心。她認為只有針對不同年級學生的特點，從思想上正確引導，才能使他們較快適應大學的學習生活，樹立起更高的奮斗目標。她對學生的學習抓得很嚴，非常注重學風建設。因為她堅信學習是學生的天職，是根本任務。她經常找學習困難的同學談心，幫助分析原因，鼓勵其努力學習。每次期中考前后，都做考前動員、考后總結，給思想上松懈的同學敲警鐘。這種做法取得了良好的效果。她所帶的班整體學風好，充滿活力、樂觀向上，體現在所帶的本科班畢業時，研究生錄取率都遠高于所在學院的平均水平，如2019電氣的研究生錄取率為35%，而學院平均為27%；而98醫電專科班在2019年上海市的專升本統考中，有1/3同學考入本科，班上的田春艷同學更是取得了全市第一名的好成績。加強黨團組織建設是她工作的另一個重點。一入校就開始培養班團干部，對他們的工作進行指導，鼓勵他們形成自己的特色；重視對黨員和積極分子的培養考察工作，與積極要求入黨的同學進行個別交流，鼓勵并要求他們在同學中樹立良好形象，在各方面起到表率作用，爭取能夠加入中國共產黨。到畢業時，她的班級黨員比例都在25%以上，2019電氣班更是有近三分之一的同學入黨。為配合學校學院的工作，她號召和鼓勵學生積極參與校院的各項活動，她的學生活躍在學校各社團，成為校院學生活動組織和參與的一支生力軍。正是基于她的辛勤付出，她所帶的1998級電氣班和2019級電氣班都榮獲了上海市先進集體稱號，其中2019級電氣3班更是獲得了全國先進集體和上海市先進集體標兵稱號。

2019年王晶晶老師任職的電信學院成立學生黨總支，她成為首屆總支委員，主管宣傳工作和學院分黨校工作。由于原來學生工作隸屬于各系，工作模式和流程有所不同。因此從一開始，她就積極投入了學生總支各項制度的建立、流程規范的工作上來。很快，她就執筆完成了學生黨總支的相關。

規章制度。

包括《電子與信息工程學院學生黨總支工作職責》、《電子與信息工程學院學生黨支部工作細則》、《電子與信息工程學院學生評優工作細則》、《電子與信息工程學院分黨校工作細則》、《電子與信息工程學院學生黨員行為守則》等這些制度在電信學院第一屆黨建工作年會上通過使學院學生黨建工作順利完成了由各系到學生黨總支的過渡。目前這些規章制度已上升到學院層面成為整個學院黨建工作的指南。

分管黨建工作后，王晶晶老師認真鉆研黨務知識，對新時期如何加強大學生思想政治教育進行思考，不斷創新工作方法。在她的努力下，近年來電信學院本科黨建工作有了很大的進步，支部結構日趨合理，學生黨員比例逐年上升，學生黨支部書記培訓日常化。同時，在黨員的教育和管理方面，她也摸索出了新的方法，如定期組織全部由黨員同學策劃、組織和參加的主題活動等，充分調動了支部書記和黨員的積極性，極大地提高了教育成效。幾年來，她先后帶領總支圓滿完成了成立之初的整合工作、2019年。

先進性教育。

及成果鞏固工作，2019年百年校慶和黨的xx大精神學習等一系列重大工作。在積極投身實踐的同時，王晶晶老師定期總結自己的工作心得，形成論文。她撰寫的《努力成為一名稱職的基層黨支部書記》一文獲得了2019年上海市“兩個如何做”征文二等獎，《加強高校學生黨建工作的探索與實踐》已被《同濟大學學報（社會科學版）》錄用。

王晶晶老師始終相信，“學生事無小事”，一分耕耘一分收獲。工作近十年來，她始終投入極大的熱情、傾注無盡的心血到工作中。“她不僅是我們學習和做人的榜樣，更是我們生活中的好朋友、好姐姐”，同學們這樣評價她。的確，她會在系里的聯歡會上放聲歌唱，會在你傷心難過時安慰你，她是位不可多得的良師益友。為將青春書寫得更加燦爛，她正以嶄新的姿態，更加辛勤地耕耘著。

團總支事跡材料篇七

近年來，廣東松山職業技術學院電氣工程系團總支在上級團組織和系黨總支的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞黨政中心工作，按照“規范、特色、創新”的工作要求，以“德育教育和篤行教育”為統領，堅持“一二三四”的工作目標，即瞄準“一個目標”（廣東省五四紅旗團總支）；堅持“兩個圍繞”（圍繞黨政中心工作，圍繞團員青年成長成才）；建好“三個基地”（“紅色”愛國主義教育基地、“綠色”志愿服務基地、“藍色”職業素質教育基地）；做好“四項建設”（團員青年思想建設、團的組織建設、社團建設、校園文化建設）團結和帶領全系團員青年解放思想，與時俱進，開拓創新，立足基礎，力求突破， 在建設“安全文明、健康和諧”校園的浪潮中做出了積極貢獻，充分發揮了黨的助手和青年突擊隊作用,取得了顯著的成績。曾獲“韶關市五四紅旗團總支標兵”、“韶關市五四紅旗團委”，韶鋼“一類團支部（總支）”等多項榮譽稱號。

力量。系團總支始終把理想信念教育放在團的各項工作的首要位置，堅持不懈地用“社會主義新核心價值觀”牢固構筑青年一代的精神支柱。廣泛開展黨的基本路線教育，愛國主義、集體主義和社會主義思想教育，社會主義道德教育，民主和法制教育，通過黨日活動、愛國主義講座、黨課、系黨史知識競賽、紅色征文和曲江烈士陵園為主的“紅色教育基地”， 幫助廣大團員青年樹立正確的理想、信念和世界觀、人生觀、價值觀。

二、堅持黨建帶團建，促進團組織新發展

系團總支始終堅持“黨建帶團建、黨建促團建”的工作思路，按照黨的要求積極加強團的自身建設。 1.樹立“全團活，關鍵是支部活”的工作思想。各團支部嚴格履行“三會一課”，做到了有記錄，出實效，系團總支建立了《電氣工程系團支部工作考核評估制度》，并在各支部之間廣泛開展“三比三促”活動（比學習，促學風建設；比業績，促工作實效；比創新，促培育特色），充分發揮團支部的積極性、主動性、創造性。

治意識、服務意識、責任意識和協作意識，不斷增強共青團的凝聚力、戰斗力和創造力。

三、打造陣地，突顯學生社團建設工作特色 按照“熱情鼓勵理論學習型社團、大力扶持學術科技型社團、積極倡導志愿服務型社團、正確引導興趣愛好型社團”的原則，加大協調指導、宏觀管理和監督考評，促使社團建設取得實效。

1.以建設好“藍色”職業素質教育基地為抓手，打造特色專業社團群。系團委立足工科系部的實際，重點加大對學術科技型社團的扶持力度，系團總支已建立了電子協會、電信協會、plc協會、樓宇協會和汽車協會等5個專業社團，實現了對系部專業的全覆蓋，依托系團書記申報立項的省級課題-《高職院校電子信息類專業與學生科技社團協同建設之實證研究》，建立起了全開放的大學生學術科技創新實驗室4間，使之成為學術科技社團建設的主陣地。

小車》、《汽車輪胎壓力溫度檢測預警系統》、《藍牙點陣顯示屏》和《藍牙自動避障智能車》入選2017年廣東省大學生科技創新一般培育項目。近些年，學生先后獲“天華杯全國電子專業人才設計與技能大賽”全國二等獎，先后獲得全國大學生“挑戰杯”課外學術科技競賽（廣東賽區）一等獎1項，三等獎5項，獲“全國電子設計制作競賽”廣東賽區一等獎4項。

3.發揮優勢、協同建設。系團委依托我系省級示范性專業——電氣自動化技術專業以及省級重點建設專業——電子信息工程技術專業優勢，把專業社團建設與系部專業建設有效結合起來，根據各專業不同的培養方向，以及相互之間的邊緣交叉和局部重合性，構建協會基礎課程、協會主干課程、協會核心課程。建立專業社團課程標準，建立健全專業社團課程體系，制定專業社團項目指導手冊，制定符合專業社團課程教學大綱，形成了專業建設與專業社團建設的裙帶正增益。

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團總支事跡材料篇八

作為基層黨總支書記的項瑞芝，以自己的模范行為不但帶出了一個堅強的支部班子，還帶出了一支合格的黨員隊伍。阿吾斯奇牧場變了，蓋起了漂亮的新房，國旗在陽光下更加鮮紅了。阿吾斯奇牧場的牧工富了，“綠恒”牌牛羊肉也成了烏魯木齊和克拉瑪依等大城市的搶手貨，并遠銷鄭州、武漢等大城市;牧工家庭收入達5萬元以上，最高的達到了60萬元。項瑞芝帶領黨總支一班人在黨員中開展了致富幫扶活動，黨員帶頭致富，致富的黨員又積極幫扶其他人走上了富裕路。73歲的老黨員邊不加普退休不退志，仍然堅守在“察汗鄂博”山下，他養羊1000多只，牛100多頭，馬50多匹，年產值80萬元，成為養畜致富的典型示范戶。一名58歲的哈薩克族共產黨員，在中哈邊境85號界碑下生活工作了36個年頭，也是在項瑞芝關心下從牧羊起家的養殖大戶。富裕起來后，這位老黨員響應黨總支號召積極扶持他人，無償扶持牧場、牧工累計達2萬元。阿吾斯奇牧場邊防線更牢固了。軍人出身的項瑞芝，始終把穩邊、固邊、興邊、守邊視為天職，始終帶領支部一班人和全體黨員忠實地履行著屯墾戍邊的偉大使命。30年來，項瑞芝總是不顧個人安危站在最前面，沖在第一線，帶領黨員干部牧工抗擊著一場又一場風雪災害，每一次都經歷著一場生與死的考驗，他處處以身作則，抓班子、帶隊伍，把阿吾斯奇牧場黨總支一班人帶成了一個堅強的戰斗堡壘，把近50名黨員隊伍凝聚成了一支特別能戰斗的先鋒隊。30年的堅持，30年的奉獻，項瑞芝對使命的忠誠，對責任的執著，對信念的恪守和對牧工的愛護，都濃縮在了他最質樸的人格魅力中，他把自己最寶貴的青春年華都奉獻給了屯墾戍邊事業，他用30年的忠誠丈量出了一名共產黨員的人生高度。

團總支事跡材料篇九

20xx年即將過去，過去的一年，在局領導的關懷和各位股長、同事們的幫忙支持下，我順利的完成了上級交辦的各項工作，下面我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的狀況具體匯報如下：

思想上，自覺加強理論學習，努力提高自身素質，用心工作，服務人民，為我市的經濟發展貢獻力量。

工作上，我能夠以有強烈的工作職責心和工作熱情對待各項工作任務，用心主動，勤于思考，善于請教，經常加班加點，也毫無怨言。在工作中，我始終虛心謹慎，從實際出發，嚴格執行有關規章制度，按照工作程序審核撥款單據，及時撥付款項，確保專戶資金專款專用，使得每一筆財政資金規范安全的發揮效用，更好的服務于經濟建設。經過一年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作，能夠比較從容地處理工作中出現的各種問題。

學習上，我認真學習和深入研究財政工作制度和方法，著重掌握財政國庫業務知識和有關政策，參加市委組織部清華大學“教育扶貧”青年干部專題培訓，并順利結業。同時，我用心鞏固財務專業知識，已透過兩門中級會計師考試，并用心復習準備明年最后一門考試，爭取明年取得中級會計師資格。

回顧一年來的工作，雖然說取得了一些進步，但也存在許多不足：一是學習主動性不夠，缺乏學習的緊迫感和自覺性；二是工作量大時，容易粗心導致一些可避免的錯誤發生。

在新的一年里，我將加強理論學習，進一步提高自身素質；增強大局觀念，苦干實干，努力提高工作質量和效率，用心配合領導同事們，為財政事業和我市經濟發展貢獻自己的一份力量。

文檔為doc格式。

團總支事跡材料篇十

兵團農七師137團阿吾斯奇牧場與哈薩克斯坦國接壤，海拔在1500—3000米之間，無霜期僅有80天，盛夏飛雪的情形幾乎年年發生，每年暴風雪襲擊長達半年之久，積雪往往厚達3米。在阿吾斯奇，暴風雪天凍死人的事常有。人們說：“這里下雪了是雪災，不下雪是旱災，刮風了是風災，這里是個無災也是災的地方。”1981年，項瑞芝從部隊轉業到了阿吾斯奇牧場，在這里一干就是30年。30年來，在風雪邊防線上，項瑞芝從放羊干起，當班長、排長、連長，一步步走上教導員崗位。201x年起，他擔任了阿吾斯奇牧場黨總支書記、教導員。

30年中，他有過3次離開牧場的機會，其中一次是老戰友讓他到經濟效益好的自治區首府烏魯木齊開發區工作，然而，最終他還是選擇了留下。每次抉擇的關鍵時刻，他想得最多的就是：我是一名共產黨員，不管多苦，也得留下堅守!

團總支事跡材料篇十一

個人先進事跡材料（財政黨總支）**同志現任國資辦副主任，同時還負責財政局機關政務工作、財政黨總支組織委員工作、財源建設工作，在具體工作中，他通過認真學習“三個代表”重要思想，努力提高自身的政治素質，使自身的政治理論水平和思想覺悟得到了較大提高。通過對業務、政務及總支黨務組織工作一起抓，也給其綜合能力的提高，提供了一個鍛煉的機會，在一定程度上保證了分管工作和局領導交辦的各項工作的按時完成。一、努力學習政治理論知識，提高自身思想和政治理論水平一年來，他能夠多抽出時間學習政治理論知識，來充實自己的大腦，使其在工作中成為一名全面合格的財政干部。通過近一年的學習，他對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、“兩個務必”重要講話有了深刻理解，認真學習十六屆四中全會精神，深入貫徹《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》，在開展“四樹立”活動中能夠樹立機關干部良好形象。在廉政建設方面，能夠嚴格按照溫家寶在國務院第二次廉政工作會議上的講話要求自己，深入貫徹“兩個條例”，通過多次學習，他在思想上、理論上有了新的提高。同時他還不斷提高自身業務素質，努力學習新的業務知識，全面學習“中央一號”文件和糧食流通體制改革及“一免兩補”政策，增強了其自身適應當前財政工作的能力。二、努力完成領導交辦的各項工作，做一名合格的財政干部一是全面做好國資辦工作。他從建立健全國有資產經營管理、監督和運營機制，提高國有資本的控制力和競爭力出發。采取多種方式對國有資產進行管理。一是完成了決算報表的上報工作，根據上級財政部門的具體工作安排，對各企業和行政事業單位的年末決算報表進行了匯總上報，為今后工作的開展積累了第一手資料。二是按照省市財政部門的工作部署，對全縣各預算單位及各鄉鎮進行了深入細致的產權登記，同時要求各部門、各單位在資產處置過程中，嚴格按照國有資產處置程序進行報批。三是在企業改組改制及新上財源項目的組建過程中，本著“國退民進”的原則，充分發揮國有資產的使用效益，盤活其存量，在增量上做文章，促進縣域經濟發展。他帶領國資辦按照縣委、縣政府工作部署，完成了多起資產劃轉等工作，盤活了部分國有企業原有的資產，安置了企業原有職工，解決了職工社會養老以及再就業問題，為維護社會穩定、發展縣域經濟做出了積極貢獻。四是強化了國有資產監督管理，針對以往國有資產管理方面存在的不到位，各部門對資產處置不能按程序嚴格執行等問題，下發了《樺南縣人民政府辦公室關于轉發佳政辦發〔〕97號文件的通知》、《樺南縣人民政府辦公室關于加強國有資產管理的通知》，并組織專人對全縣行政事業單位資產狀況進行了全面的清理檢查，對于資產應報廢、劃轉等事宜積極查找有關資料、文件，給予認真處理，規范了國有資產管理秩序。五是認真處理上訪事宜，針對縣政府交待的樺南糧庫青年廠、運輸公司青年廠、新風商店青年由于產權糾紛進行集體上訪的問題，他組織有關部門進行了認真的`核實，并出具了界定報告，在一定程度上為解決糾紛提供了參考依據。六是認真做好全面實行社會保障試點工作，全年對納入并軌企業進行債務認定28戶，做到了高速、快捷、保證了并軌企業及時向上申報，加快了國有企業并軌步伐。二是積極推進財源建設，培植財源增長點。按照局里工作部署，他具體負責全縣財源建設工作的綜合協調、匯總上報以及與省市財源建設辦公室的聯系工作，針對工作壓力大、溝通難度大等問題，他克服一切困難，完成了20樺南縣財源建設項目的上報工作，同時在具體工作中積極協調各有關部門，保證了當年項目的早日立項投產。通過積極努力工作，當年全縣已形成了資源型企業三戶、產業結構調整型企業三戶，在一定程度上已經成為了縣域經濟發展的支柱，即將成為財政增收的一個亮點。三是多方協調，確保政務工作落到實處。按照局領導的安排，他負責機關政務工作，為了把此項工作落到實處、讓領導滿意，他在積極協調局內各股室的同時，按時完成了各類材料的總結、匯總、綜合、上報，把財政工作及時反映到縣里及上級有關部門，為縣委、縣政府在工作部署上提供了有效參考，并得到了有關領導的一致認可。每到局內各股室有較大的綜合材料，有時局領導會交待給他、一些股室的同志來求他幫忙，他都從工作實際出發，從一名共產黨員的宗旨出發，從“三個代表”的具體要求出發，把工作作為自己的事，直至圓滿完成。四是充分發揮總支組織委員作用，做好總支黨建工作。作為總支組織委員，他深知自己的責任，如何使自己符合一名組織干部的要求至關重要。在具體工作中，對于全年黨委部署的各項工作，給與認真部署，加以落實，能夠按時參加組織、宣傳、紀檢等部門組織的各項活動，積極落實黨報黨刊征訂任務，對于縣委組織部、宣傳部落實的學習十六屆四中全會精神、開展“四樹立”活動進行認真部署，積極分子學習、后備干部學習、局級干部學習認真落實人員參加，確實實現了基層黨務工作者所應發揮的作用。一年來，在自身的工作崗位上他清醒地認識到自身雖然作了一些工作，但與組織的要求還有一段差距，自身在很多方面還存在需要改善的地方，在今后的工作中更要百尺竿頭、更上一步，真正實現一名財政工作者、一名共產黨員的價值。

團總支事跡材料篇十二

院校(招生方向)。

招生省份。

科目類型。

所在批次/段。

最低錄取分。

最低位次。

2021。

安徽。

文科。

本科二批。

523。

48756。

2021。

海南。

綜合。

本科批。

486。

33434。

2021。

海南。

綜合。

本科批。

482。

34350。

2021。

江蘇。

歷史。

本科批。

480。

53160。

2021。

遼寧。

歷史。

本科批。

473。

27344。

2021。

河北。

歷史。

本科批。

460。

63393。

2021。

山東。

綜合。

普通類一段。

458。

244916。

2021。

河南。

理科。

本科二批。

451。

219532。

2021。

江蘇。

物理。

本科批。

424。

147591。

2021。

河北。

物理。

本科批。

421。

157137。

2021。

安徽。

理科。

本科二批。

415。

156664。

2021。

遼寧。

物理。

本科批。

393。

81964。

2021。

內蒙古。

文科。

本科二批。

392。

19651。

2021。

黑龍江。

文科。

本科二批a段。

379。

21258。

2021。

貴州。

理科。

本科二批。

367。

128240。

2021。

黑龍江。

理科。

本科二批a段。

317。

70967。

2021。

內蒙古。

理科。

本科二批。

301。

58009。

填報高考志愿誤區。

誤區1：過多的家長意志。

對策：考入什么樣的學校，上什么專業，將來從事什么樣的工作，都是孩子自己的事情，上大學的是孩子，而不是父母。如果父母給報的專業他不喜歡，甚至一點興趣都沒有，將來上大學就會造成一個被動狀態。

誤區2：不仔細看招生章程。

對策：按照教育部的有關規定，招生章程主要內容包括：高校全稱、校址、層次、辦學類型，在有關省(區、市)分專業招生人數及有關說明，專業培養對外語(課程)的要求，經批準的招收男女生比例等，可見招生簡章里面的信息介紹很關鍵，不可輕易忽視。

誤區3：全部填報熱門專業。

對策：熱門專業分數高，競爭激烈，如果成績不太突出，競爭實力并非很強的學生在擠熱門專業時，容易落榜。正確的做法應是選擇“熱門專業”而又不忽視“冷門專業”，“冷熱”結合對考生更為有利。

誤區4：照搬往年的錄取分來報志愿。

對策：高校的錄取分數線存在波動，有的還有“大小年”現象，即一年高，一年低。考生要多分析幾年的錄取情況，還可關注分數線與批次線的差值、分數線對應的考生“位次”等。

誤區5：選專業時不考慮興趣和特長。

對策：在選擇高考志愿時，要考慮考生的自身特性。考生自身特性包括：個人興趣愛好、個人性格特征、個人能力所及、個人身體條件等方面。

總之，考生必須先準確定位自己，中教君建議父母和孩子一起先查看各個學校的《招生章程》，看孩子的自身條件有沒有受到“錄取規則”的限制，還可以查看學校的招生計劃和近年錄取線，科學分析院校的錄取數據來進行志愿填報。

千萬不要盲目填報那些有一點希望卻無十足把握的院校!

團總支事跡材料篇十三

作為xx集團子公司的xx公司，財務部是公司的關鍵部門之一，對內財務管理水平的要求應不斷提升，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、同心協力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比xx年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年，在公司領導及部門經理的正確領導下，我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗，發揚成績，克服不足，現將xx年的工作做如下簡要回顧和總結。

今年的工作可以分以下三個方面：

一、費用成本方面的管理。

1、規范了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占用。建立了材料領用制度，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

2、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目，真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據。

二、會計基礎工作。

（1）認真執行《會計法》，進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導，規范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。

（2）國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下，突然接受檢查，但長寧區財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定。給公司的財務等級分數也是評定組有史以來，評給分的一家公司。

（3）按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表，及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中，積極配合相關人員工作。

三、財務核算與管理工作。

（1）按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審核，制定相應的財務制度。統一核算口徑，日常工作中，及時溝通、密切聯系并注意對他們的工作提出些指導性的意見，與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關系。

（2）正確計算營業稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件，及時發現違背稅務法規的問題并予以改正，保持與稅務部門的溝通與聯系，取得他們的支持與指導。

團總支事跡材料篇十四

一、基本情況。

自xx年11月1日至xx年10月31日，共檢驗檢疫出入境貨物2120批次，貨值7965美元。其中出境貨物1867批次，貨值6167美元；入境貨物253批次，貨值1798美元。與去年同期相比：出入境貨物批次減少23、貨值69。主要是受國際金融危機影響，天保口岸出入境貨物大幅減少（批次減少25.35，貨值減少43.32）。

主要出口商品有：辣椒、干姜、蕓豆、咖啡豆、瓜子、蔬菜、水果、鮮切花、三七及其制品、煙梗、銻及銻的氧化物等；進口商品有：腰果、中草藥、木材及木制品、化妝品（免稅商品）、醫療設備、鉛礦石、錳礦石等。

共對出入境人員進行檢疫查驗87166人次（出境8人次，入境67018人次），與去年同比增加17；出入境交通工具（汽車）檢疫及衛生除害處理7308輛次（出境6809輛次，入境499輛次），同比減少18。

簽發各類檢驗檢疫證單19000余份；簽發各類原產地證1233份/金額1382.75萬美元，其中：普惠制原產地證23份/金額27.97萬美元，一般原產地證331份/金額929.99萬美元，frome原產地證書879份/金額424.79萬美元；電子轉單937批次。

二、完成的主要工作。

（一）深入學習實踐科學發展觀活動圓滿完成。

我局作為第二批深入學習實踐科學發展觀活動單位,在中共××州委、云南局黨組的正確領導下,在××州委學習實踐活動領導小組第十四指導檢查組的具體指導幫助下,按照中共××州委的部署和要求，緊緊圍繞“四保、四問、四促進”和“抓主線、保底線、謀發展、上水平”實踐活動主題，牢牢把握正確導向，扎實開展實踐活動。自今年3月開展學習實踐活動以來，歷時5個多月,全局上下將開展學習實踐活動作為一項嚴肅而重大的政治任務，始終堅持“學習促進工作，工作檢驗學習”的原則，有計劃地開展深入學習實踐科學發展觀活動，較好地完成了學習實踐活動學習調研、分析檢查、整改落實三個階段的各項規定動作，創造性的開展了自選動作，極大地提高了全局廣大黨員干部特別是領導干部貫徹落實科學發展觀的執行力、操作力和創新力，切實解決了一些制約××檢驗檢疫事業改革發展穩定的實際問題，建立健全了檢驗檢疫科學發展的體制機制，真正實現了“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總體目標，確保了學習實踐活動取得實效，得到黨員干部、職工群眾高度認同,群眾滿意率為96。

1、加強政治理論學習，切實搞好思想武裝。在開展深入學習實踐科學發展觀活動中，黨組重視，領導帶頭，多次認真組織傳達學xxx總局、云南局和中共××州委關于開展學習實踐活動的一系列指示精神。通過學習,進一步提高了對開展學習實踐活動重大意義的認識,增強了參加學習實踐活動的自覺性、主動性,加深了對科學發展觀和中央最新精神的理解與把握,提升了用科學發展觀武裝思想、指導檢驗檢疫工作的意識和能力,進一步堅定了全局干部職工做好工作的信心和決心，進一步明確了當前和今后一段時期推動全局事業科學發展的總體思路。

在為期半年的學習實踐活動中，我局采取集中學習與分頭自學相結合、通讀書目與交流研討相結合、領導帶學與大家互學等形式,重點抓好處以上干部的理論學習。共組織中心組集中學習3次、中心組成員平均集中學習30個學時、領導班子成員深入基層作學習報告3次、舉辦講座報告會培訓班2次/48人、在局域網和信息公開網開辟學習實踐活動專欄2個、組織學習調研交流會1次、黨員參加支部集中學習24學時，黨員及領導干部心得體會文章17篇。

2、深入調研深刻分析,切實找準突出問題。圍繞事關全局發展的重大問題,按照調研任務分工,局黨組深入基層聯系點和有關企業進行調查研究,走訪相關部門、口岸單位征求意見。按照“五個一”活動要求，為落實“三走進三破解”、“一面旗、一團火、一盤棋”主題實踐活動，三位班子成員分別率隊，帶著“質量和安全年”、“31”防線、“產品質量和食品安全”等調研主題，深入口岸通道、企業、產地開展調研，發現并解決實際問題。解決了天保口岸熏蒸庫、丘北熏蒸工作點問題、為××辣椒出口美國、墨西哥遇到的番茄細菌性潰瘍病和瘡痂病原體問題尋求對策，維護了國家“保增長、擴內需、調結構、重民生”的大局，促進了×ד四保、四問、四促進”措施的落實。調研活動中，領導干部走進基層18人次、累計62天次，深入企業12個，接訪、與群眾座談60人次，形成調研報告4篇。

為把影響和制約檢驗檢疫科學發展的問題找準摸透，我局堅持走群眾路線，吸收群眾參與，組織好群眾評議，并采取“上請、下求、內問、外訪”多形式、多途徑征求了社會各界的意見和建議，力求在“廣”字上做文章。一是通過網絡向云南局各處室和全省各分支局發放了征求意見函，廣泛征求全省檢驗檢疫系統的意見和建議；二是在局辦公樓設置了征求意見箱，廣泛征求干部職工的意見和建議；三是向產地進出口生產加工企業發放征求意見表，廣泛征求服務對象對檢驗檢疫工作的意見和建議；四是向海關、邊防、外事、衛生、口岸事務管理等相關部門發放征求意見函，開門納諫。同時還采取召開座談會、個別訪談等形式征求意見。共發出征求意見表114份，收回72份，收集到思想政治、業務學習、業務建設、隊伍建設、基礎設施建設等方面的群眾意見和建議31條，梳理為27條。

3、全面抓好整改落實,切實推動科學發展。在學習實踐活動中，我局始終把解決好影響和制約檢驗檢疫事業科學發展的突出問題以及群眾反映迫切需要解決的突出問題作為學習實踐科學發展觀的出發點和落腳點，把學習實踐活動與應對國際金融危機、推動當前各項工作和解決突出問題緊密結合起來。按照活動要求，把“個人形象一面旗、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”主題實踐活動融入學習和工作實踐中，加強黨員干部黨性修養，轉變黨員干部作風。

根據整改落實方案,堅持邊學邊改、邊查邊改，一些與群眾密切相關的具體問題得到有效解決。清理修訂××檢驗檢疫管理辦法和內部規章制度30個、新制定10個，完善疫情疫病防控預案18個，制定整改措施任務16條，為群眾辦實事4件，破解難題和群眾關注的問題2個。通過突出崗位目標管理責任制和行政問責制，充分調動干部職工的積極性，提高干部隊伍的凝聚力、創造力和執行力，確保最大限度將科學發展理論轉化為檢驗檢疫生產力。

（二）嚴把國門，確保口岸安全。

面對境外疫情頻發的嚴峻形勢，我局始終把疫情防控作為確保口岸公共安全的重點工作，積極落實“31”疫情疫病防線，通過采取有力措施，確保了國門安全。

1、全力以赴打好甲型h1n1流感疫情防控戰。

自甲型h1n1流感爆發以來，我局始終把抓好甲型h1n1流感防控工作作為首要任務，緊緊圍繞上級工作部署和要求，充分發揮聯防聯控機制主導作用，全力以赴，嚴防死守，扎實工作，從嚴、從緊、從細抓好甲型h1n1流感防控工作。

（1）加強組織領導，及時成立了一把手為組長，分管副局長為副組長的領導小組，建立健全指揮系統，迅速組織開展口岸甲型h1n1流感防控工作，嚴格各項措施，保證了口岸防控工作有序進行。

（2）強化口岸一線防控值班值守工作。一是增加入境通道衛生檢疫查驗人員，由原來的1人1崗增加為2人1崗，從局本部抽調2名衛生檢疫人員充實到口岸一線值班；二是堅持領導帶頭值班，確保各項防控措施的落實。

（3）加強衛生檢疫處理工作。對入境交通工具、介質土等嚴格實施檢疫和衛生消毒處理，對入境交通工具實行全方位消毒，對交通工具上的垃圾嚴格實行無害化處理。

（4）全面做好應急準備工作。按要求，及時組織制定防控工作預案、排查流程圖、流行病學調查表和轉診單；及時做好甲型h1n1流感防控物資儲備工作，先后在天保口岸配備有紅外線體溫檢測儀、通道消毒機、電動消毒機、手動噴霧器、擔架、巡回急診箱，以及防護用品和消毒藥品；在地方政府的統一指揮下與衛生、醫院、部隊等部門成功舉行了防控應急演練。

（5）嚴格口岸衛生檢疫查驗和信息上報制度。自5月1日起恢復對入境人員健康申報以來，嚴格按照國家質檢總局及云南局要求，及時更新健康申明卡的內容，并要求入境人員如實填報，同時對發熱病人進行醫學排查。截至10月30日，共檢疫查驗入境人員53363人次，均按要求填寫了《出/入境健康申明卡》并通過驗收，共發現發熱人員4人（均為越南邊民），已勸其返回，在檢疫查驗工作中，始終做到入境人員登記一個不漏、體溫監測一個不漏、排查病例一個不漏。

（6）開展境外疫情信息收集。為增強防控工作的`有效性，多渠道開展了境外疫情信息收集，不定期與越南河江省衛生、動植物檢疫部門聯系，了解掌握越南疫情疫病動態，并及時將收集到的疫情信息按規定上報。

（7）舉辦甲型h1n1流感防控知識培訓班。5月12日，在天保口岸舉辦了辦事處全體人員參加的甲型h1n1流感防控知識和邊境地區傳染病及動植物疫情疫病聯防聯控3＋1防線機制建設工作培訓；6月10日，聯合口岸事務管理局、地方衛生部門在天保口岸舉辦了甲型h1n1流感防控知識培訓，口岸聯檢部門、駐軍、地方政府機關工作人員及學校、企業和飲食服務行業人員共60余人參加培訓。

2、根據“政府主導、多部門協作配合、全社會共同參與”的指導原則，積極穩妥探索建立和完善“31”防線，推進口岸疫情疫病防控機制創新建設。局黨組高度重視主動與麻栗坡縣政府協調，并安排麻栗坡辦事處與麻栗坡縣農業局、畜牧局、衛生局、反恐辦、林業局聯系，起草了邊境疫情疫病聯防聯控工作機制，7月8日，在麻栗坡縣人民政府和我局分管領導共同主持下舉行了合作機制簽字儀式，我局麻栗坡辦事處與麻栗坡縣衛生局、農業局、林業局、畜牧獸醫局簽訂了《邊境地區疫情疫病聯防聯控“31”防線合作機制》，與環保局、反恐辦簽訂了《突發公共衛生事件及核與輻射恐怖事件處置聯絡機制》，合作機制明確了邊境地區傳染病及動植物疫情疫病聯防聯控“31”防線工作機制的具體內容，明確了常態、預警狀態、疫情疫病暴發流行時部門間的協作方式、具體職責和任務，制定了協作部門間的聯絡機制、聯席會議機制、業務培訓機制、信息報告機制等。

3、加強多方聯系與合作，建立合作執法把關良好格局。一是嚴格執行××出入境檢驗檢疫局與天保海關、天保邊防檢查站聯合簽署的合作備忘錄，進一步加強“一關兩檢”協作，提高口岸把關有效性；二是加強與越南對口部門的聯系與協作，互通信息，協同把關；三是加強與地方黨委、政府及有關部門的聯系與溝通，取得他們對檢驗檢疫工作的理解、支持與配合；四是加強與進出口企業的聯系，主動宣傳檢驗檢疫法律法規，及時了解掌握企業情況，積極幫助企業解決實際問題，不斷提高把關服務水平。

全年共體檢496人，其中，口岸飲食、公共場所從業人員健康體檢278人，出境人員167人，入境人員51人，檢出hiv抗體陽性1例，乙肝表面抗體陽性26例，丙肝抗體陽性1例，梅毒抗體性1例；四是開展艾滋病防治知識培訓。10月21日，與麻栗坡縣疾控中心聯合在天保口岸舉辦兩期公共娛樂場所業主及從業人員參加的艾滋病防治知識培訓，分別對中國籍和越南籍業主及從業人員共47人進行了培訓。

（三）“質量和安全年”活動成效明顯。

按照總局和云南局的統一部署和要求，我局始終把“質量和安全年”活動作為全局大事來抓，結合工作實際，認真制定實施方案，明確“質量和安全年”活動具體計劃和措施，并抓好各項工作的落實。為確保“質量和安全年”活動圓滿完成，形成一把手親自抓、分管領導主要抓、相關部門合力抓的工作格局，將領導責任、管理責任、監督責任落到實處。

1、廣泛宣傳培訓，增強質量意識。活動期間，積極向社會特別是轄區進出口食品生產企業宣傳檢驗檢疫法律法規和有關知識，開展產品質量安全培訓工作，指導進出口企業增強質量意識和依法經營意識，提高企業控制出口農產品能力，積極應對當前國際金融危機。組織大型宣傳咨詢活動1次，接受宣傳咨詢101人，發放宣傳畫宣傳冊等資料276份；轄區開展活動企業34家，企業全員質量教育培訓105人；培訓企業管理人員34人次，培訓地方行政管理人員25人次。

2、切實做到“寓管理于服務之中，在服務中體現管理”。面對國際金融危機、產品出口大幅下滑的嚴峻形勢，我局認真抓好《關于轉發〈云南省人民政府關于加快通關便利化的若干意見〉的通知》的貫徹落實，嚴格執行國家有關減免出入境檢驗檢疫收費的政策,切實減輕企業負擔,全年為企業實施政策性減免檢驗檢疫費近百萬元。積極向外貿企業宣傳普惠制和區域性優惠原產地證，及時幫助企業充分利用普惠制和區域性關稅優惠待遇政策獲得出口產品關稅減免，提高企業出口產品的國際競爭力，擴大出口,今年以來我局原產地證簽證管理工作取得較大進展，xx年11月1日至xx年10月31日簽發各類原產地證1233份/金額1382.75萬美元，實現100電子申報和電子簽證，幫助××轄區出口產品特別是農副產品獲得國外關稅減免近200萬美元。

為幫助企業度過難關，我局進一步轉變觀念，充分發揮檢驗檢疫職能優勢深入企業開展進行幫扶，先后召開企業座談會3次，幫扶34家出口生產加工企業38次，有效地促進了企業出口。今年4月，通過與丘北辣椒產業協會共同努力，經現場考核，在丘北縣設立了檢疫熏蒸點，為丘北農產品出口提供更加便利條件，大大減少了企業成本，縮短了現場檢驗檢疫時間，有效促進了地方外向型經濟的發展。今年上半年，××轄區內1家生產企業有意向出口硅微粉，了解到這一信息后，我檢驗檢疫人員及時與該企業聯系溝通，宣傳檢驗檢疫相關法律法規，使該企業1620噸硅微粉順利出口。

3、扎實有效地開展出口植物源性食品種植基地備案工作，初步形成了主要出口植物源性食品源頭監控體系。為強化出口植物源性食品原料種植基地檢驗檢疫備案管理工作，切實從源頭保證出口食品安全質量，建立健全從種植、加工、生產、包裝、出口監管鏈條，大力推進農產品種植基地備案工作。今年，幫扶轄區內兩家企業的10塊基地順利通過了基地備案考核工作。通過基地備案、果園注冊、水果包裝廠注冊工作，進一步加強了從源頭監管，控制產品質量的體系建設，為檢驗檢疫把關服務工作奠定了基礎。

4、加強認證監管工作，提高服務科學發展的有效性。今年，繼續開展了衛生質量管理體系的有效運行情況和硬件設施符合衛生注冊登記要求的完整性、持續符合性檢查，共檢查了轄區內22家出口食品生產企業，根據檢查情況，共向10家企業提出了38條整改要求。清查出口植物原料食品原料種植基地47個。清查出境水果果園和水果包裝廠注冊企業2家，注冊果園16個，注冊水果包裝廠2個。建立和完善出口產品生產企業檔案。建立出口生產企業檔案36家，食品及農產品生產企業檔案22家，化礦金屬生產企業檔案11家，水果果園和包裝廠檔案3家。已簽訂完成《云南出口食品農產品企業質量安全承諾書》，并發放了《云南出口食品生產企業自查表》。10月，按照云南局有關文件的要求，開展了進出口企業管理體系認證有效性專項檢查工作，分別對轄區內兩家通過認證的企業進行了監督檢查。

5、開展內部工作質量檢查和改進，完善各項工作規范和工作流程。通過定期或不定期地開展工作質量檢查，及時發現進出口產品安全監管體系的薄弱環節和監管漏洞，采取有效措施加以改進。建立責任明確、權責一致的進出口產品安全監管責任制，落實監管責任，堅決查處不作為、亂作為行為。進一步修改和完善了出口化礦金產品檢驗檢疫操作規程、修訂和規范了檢疫熏蒸除害處理工作規章制度。根據企業的生產條件、管理水平、檢測能力、產品質量狀況和產品風險程度，有步驟實施出口產品質量穩定企業分類管理，并針對重點產品制定了檢驗檢疫管理工作方案，不斷改進和完善監管模式。

6、著力提升實驗室檢測技術水平，發揮好技術執法職能作用。

一是進一步加強實驗室內部管理，按照cnal要求，改進實驗室質量管理體系，不斷完善質量管理體系文件，保證實驗室質量體系持續有效運行，落實實驗室內部評審和管理評審工作，實施糾正措施，持續改進檢測工作，不斷推動實驗室規范化建設，積極參加實驗室水平測試和能力驗證，促進實驗室檢測能力提高；二是加強實驗室能力建設，增強和擴大檢測范圍和項目。結合轄區內進出口商品的實際情況，充分發揮現有儀器設備和技術資源的作用，增強和擴大檢測范圍和項目，努力提高實驗室檢測工作的覆蓋面，確實解決檢不了和檢不全的問題，使進出口商品的質量都處于實驗室檢控之下；三是對出口辣椒干、三七、水果等食品及其植物產品，按照對外貿易合同規定的技術要求，嚴格實施實驗室檢測；同時，加大對有毒有害物質含量和農藥殘留量的監測力度，實施全方位（采收前、采收后、加工過程、出口前）的監測監控，確保出口產品質量。今年1月至10月，開展了轄區內出口農副產品企業出口辣椒產品3項（二氧化硫、蘇丹紅、黃曲霉素b1）指標和出口水果農殘監測工作，使××局實驗室農殘檢測實現突破，為確保××出口農產品質量、突破國外技術壁壘提供了有力的技術支撐。

（四）抓隊伍素質教育，提升干部職工整體素質。

1、黨的xx屆四中全會勝利閉幕后，我局迅速傳達貫徹會議精神，掀起宣傳學習、貫徹黨的xx屆四中全會精神的新高潮。按照上級學習貫徹全會精神的通知要求，將學習黨的xx大作為當前首要政治任務完成，扎實深入學習黨的xx屆四中全會精神。緊密聯系工作實際，充分發揮黨員領導干部的示范帶頭作用，黨員領導干部以身作則，帶頭學習好、領會好、掌握好xx屆四中全會精神，用xx屆四中全會精神武裝頭腦，把學習貫徹落實到具體行動上。

2、堅持把黨風廉政建設作為推進檢驗檢疫事業健康發展的大事抓落實，采取有效措施加強黨風廉政建設工作，一是定期召開支部會、集中學習、警示教育等,把開展思想政治教育作為黨風廉政建設的基礎環節常抓不懈，增強干部職工廉潔勤政的自覺性；二是堅決執行黨員領導干部廉潔自律規定,將黨建工作、思想政治工作、隊伍規范化管理和行風廉政建設與檢驗檢疫工作結合起來,增強干部職工“一崗雙責”的自覺性,并把反腐倡廉任務和要求落實到具體業務工作中,在工作中體現先進性和廉潔性；三是通過簽訂黨風廉政建設目標責任書，把黨風廉政責任落實到各部門，層層抓落實，杜絕了違法違紀現象的發生。

3、根據云南局黨組“走出去、拓視野、長見識、謀發展”的要求，在學習實踐科學發展觀活動中，9月初，由主要局領導帶隊，組織相關部門人員到山西檢驗檢疫局及其部分分支局開展業務考察學習。通過座談、聽取介紹、現場觀摩等形式進行業務交流，開拓視野，增長見識，創新發展思路，進一步提高檢驗檢疫工作管理水平，促進××檢驗檢疫事業科學發展。

4、開展精神文明創建活動，構建和諧機關。一是精神文明創建取得實效。在重新獲得縣級文明單位稱號，并獲精神文明建設先進集體的基礎上，目前，我局認真組織開展創建活動，并已向××州文明委申報州級文明單位。今年3月，××縣文明辦已受××州文明辦委托，對我局申報州級文明單位進行考評，并報請××州文明委審批，我局今年有望重新回到州級文明單位行列。麻栗坡辦事處團支部在去年獲州級“青年文明號”稱號的基礎上，今年五月又獲××州“紅旗團支部”稱號；二是全力建設學習型機關，努力提高全體干部職工綜合素質。全局干部職工根據工作需要，不斷加強自身學習，堅持學用結合，做到一專多能，解決檢驗檢疫業務量不斷增多、人員緊缺，一人多崗的難題；三是堅持以人為本,關心職工生活，局工會堅持為職工送生日蛋糕和生日賀卡，干部職工在生活中遇到困難時,領導關心、職工熱心幫助解決,做到互愛、互幫、互助。

（五）打牢基礎，推動事業科學發展。

1、切實規范財務管理，履行“當家理財，把關服務”職責。嚴格執行預算制度改革和“收支兩條線”改革，切實加強對行政性收費、財政經費及經營服務性收入的管理。結合業務發展計劃，合理編制預算。努力增收節支，從財力上保證檢驗檢疫各項任務的完成。嚴格行政事業性收費收據的管理，增強干部職工的責任意識，嚴格票據、單證、印章的領取、保管和使用管理。按照上級要求，完成“xx年度銀行帳戶管理”、“小金庫專項治理”、“xx年財政票據管理和使用情況”、“非稅收入一般繳款書”、“xx―xx年度預算執行和財務管理”檢查工作。

2、完善文書、人事檔案管理。按照總局人事司《關于開展干部人事檔案目標管理達標驗收工作的通知》要求，對所管理的科級以下21冊干部人事檔案逐卷整理，發現的問題及時進行了整改；進一步規范文書檔案管理，鞏固四星級達標成果。

3、加強信息化管理應用。以辦公自動化、內外網為管理重點，積極開展機關和口岸電子化辦公設備、網絡管理維護。及時收集處理信息，認真處理辦公自動化業務，提高辦公效率。建立掛靠云南檢驗檢疫門戶網站和××州政府信息公開專網兩個網頁，并及時開展信息公開，較好地發揮了宣傳、服務、交流溝通作用。

4、完成有關綜合實驗樓置換前期準備工作。云南局《關于同意××檢驗檢疫局置換綜合實驗樓項目可行性研究報告的批復》下發后，為確保××檢驗檢疫局綜合實驗樓建設工作順利進行，及時成立××檢驗檢疫局綜合實驗樓基建工作領導小組，積極開展綜合實驗樓置換有關工作。

5、認真抓好保密工作。按照上級有關要求，我局保密工作領導小組及時研究，確定我局須簽訂保密承諾書人員，切實做好保密承諾書簽訂和執行工作。并對涉秘人員進行保密教育，確保他們熟悉《保密承諾書》和《保密承諾書內容須知》的內容，掌握必要的保密知識和技能，進一步提高保密意識，按照通知要求組織21名須簽訂保密承諾書人員簽訂了保密承諾書，不斷提高了涉密人員保密意識，落實涉密人員保密責任，確保國家秘密安全。

6、認真抓好安全生產等行政后勤工作。采取有效的防范措施，加強對車輛的管理和治安保衛工作，及時消除安全隱患；做好局機關和辦事處院內的綠化美化，營造良好的工作生活環境。

三、存在問題和困難。

（一）對一些問題的前瞻性預測不夠，對一些問題的困難性估計不足。由于受國際金融危機影響和法檢目錄調整以及國際價格下跌、國家對高能耗產品政策影響，銻及銻的氧化物、金屬硅出口下滑80以上，給我局檢驗檢疫業務工作任務帶來較大影響，未能完成上級下達任務數。

（二）人員緊張和人才培養與××檢驗檢疫事業發展的要求極不吻合，干部隊伍還欠缺應有的活力。面對日益繁重的工作量，目前我局專業技術力量薄弱，人員年齡偏大、專業結構不合理，執法力度、人員素質、執法水平以及把關能力和服務水平有待進一步提高。

（三）有些工作與年初的目標有差距，進展還不夠順利，抓落實的力度還不夠。部分業務工作尚處于起步、探索階段，工作的規范性和管理力度還不到位。

（四）我局按上級要求，及時報廢了1輛越野車，但因國家政策限制，未能購置新車，致使檢驗檢疫工作用車緊張。

四、明年主要工作打算。

（一）進一步抓好黨的xx屆四中全會精神的學習貫徹，不斷鞏固和拓展學習實踐科學發展觀活動的成果，抓好學習實踐科學發展觀活動整改措施落實，推動貫徹落實科學發展觀的常態化。

（二）結合××實際，認真抓好國家質檢總局和省政府戰略合作備忘錄的相關具體工作的落實，并積極推進云南局與××州人民政府簽署合作備忘錄的各項工作。

（三）認真抓好《云南邊境地區傳染病及動植物疫情疫病聯防聯控3＋1防線》課題各項措施的落實,認真開展疫情疫病防控，不斷完善疫情防控體系建設，建立疫情防控長效機制。確保口岸安全。

（四）認真搞好麻栗坡縣城原動植檢辦公宿舍樓的資產處置工作，認真組織實施綜合實驗樓建設項目工程招投標、規劃設計等基礎工作，力爭盡早開工。

（五）認真做好與地方政府和相關部門的協調配合工作，為檢驗檢疫人員進駐田蓬和都龍兩口岸積極創造有利條件。

團總支事跡材料篇十五

開設動畫、漫畫、數字媒體藝術、視覺傳達設計等33個本科專業。其中動畫專業被評為國家級特色專業、省級品牌專業、吉林省特色高水平專業，連續兩年在全國高校同專業中排名第一，也是全國專業設置最早、招生人數最多、國內外知名、社會廣泛認可的.專業。數字媒體藝術專業是在全國較早，吉林省首家設置的本科專業，吉林省“十二五”特色專業、吉林省品牌專業、吉林省特色高水平專業。

學校師生作品在國內外展賽中屢獲大獎，先后榮獲中宣部“五個一工程獎”、文化部“中國文化藝術政府獎”，吉林省“長白山文藝獎”、中國動畫行業最高獎項“美猴獎”、上海電影節“白玉蘭獎”、第十四屆日本廣島國際動畫節“最佳影片大獎”、“中國創意設計年鑒金獎”、工業設計國際最高獎德國“紅點獎”提名獎、中國國際廣告節金獎、中國校園戲劇節最高獎“優秀劇目獎”、中國游戲優秀制作人和最佳優秀創意獎、中國大學生在線攝影大賽一等獎等，不斷推出學生、作品“兩個產品”，打造“吉動出品”。