隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？以下是我為大家搜集的報告范文，僅供參考，一起來看看吧

組織部的工作總結(jié)報告篇一

一、大力開展組建工會和發(fā)展會員工作，最大限度地把廣大職工組織到工會中來一是建立健全工作體系，明確建會思路。今年以來，我們把組建工會和發(fā)展會員工作作為全會工作的重中之重，動員全會力量，采取切實有力的措施，以保證最大限度地把我縣職工組織到工會中來，維護(hù)他們的合法權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定。經(jīng)過一年的積極實踐和探索，在工會組建工作中一手抓工會組建，一手抓作用發(fā)揮。在各級黨委的高度重視和支持下，建立了建會考核目標(biāo)管理體系和以屬地為坐標(biāo)的服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)體系，組建工會和發(fā)展會員工作取得了明顯成績。截止目前全縣工會組建率和職工入會率均達(dá)到100%。同時，強(qiáng)調(diào)25人以上企事業(yè)、行政單位都要依法組建工會，不論是干部、職工、還是合同工、農(nóng)民工、外來工，只要與單位建立了事實勞動關(guān)系，都要作為工會發(fā)展會員的對象，最大限度地增加組建率，擴(kuò)大會員覆蓋面，確保工會組織建設(shè)工作的完成。

二是健全組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。先后制定了加強(qiáng)工會組織建設(shè)的文件，建立健全了工會組織網(wǎng)絡(luò)，明確各基層工會的職責(zé)，奠定了他們組織職工的基礎(chǔ)，給予了他們更大的活動空間。目前全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、8大系統(tǒng)全部成立了工會聯(lián)合會，254個行政村全部成立了村工會委員會（聯(lián)合會），形成縣總工會—鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）工會聯(lián)合會—基層（村）工會三級組織網(wǎng)絡(luò)，使全縣工會組織建設(shè)工作邁上了新臺階。

三是積極探索，創(chuàng)新組建模式和方法。為適應(yīng)形勢的變化，在建立“黨委領(lǐng)導(dǎo)，政府支持，工會運作，各方配合”的建會領(lǐng)導(dǎo)體制和工作格局的基礎(chǔ)上，我們邊探索，邊實踐，在建立工會聯(lián)合會中主要采用兩種方法：一種是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）所屬轄區(qū)內(nèi)，將未建會單位以片成立工會小組，然后以小組選舉產(chǎn)生工會聯(lián)合會；另一種是依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）機(jī)關(guān)工會委員會，先成立工會聯(lián)合會，再由聯(lián)合會配合縣總工會到轄區(qū)內(nèi)的未按規(guī)定單獨建會單位中建會。

四是組建村工會短期內(nèi)大面積整體推進(jìn)。為最大限度地擴(kuò)大工會組織的覆蓋面，擴(kuò)大農(nóng)民工的入會率，按照《長治市總工會關(guān)于加強(qiáng)村級工會組織建設(shè)的意見》要求，緊密結(jié)合全縣工會工作的實際，我們采取積極措施、強(qiáng)化責(zé)任落實、目標(biāo)任務(wù)到人，嚴(yán)格工作考核，有力地推動了全縣村級工會組建工作的順利開展。初步實現(xiàn)了“農(nóng)民工實名登記化、微機(jī)管理規(guī)范化、建立臺帳檔案化”的目標(biāo)。

1、抓宣傳發(fā)動、營造建會氛圍。

全市村級工會組建工作會議以后，我們首先從工會內(nèi)部抓起：一是從縣總機(jī)關(guān)內(nèi)部，對會議精神進(jìn)行了認(rèn)真的傳達(dá)，共同學(xué)習(xí)了《長治市總工會關(guān)于加強(qiáng)村級工會組織建設(shè)的意見》，并確定了全縣村級工會組建工作的目標(biāo)和任務(wù)。二是于6月13日上午及時召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席會議，進(jìn)行了再動員。并下發(fā)文件對組建村級工工作進(jìn)行了具體安排和部署。通過宣傳貫徹，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部提高了認(rèn)識，明確了責(zé)任，增強(qiáng)了做好組建村級工作的事業(yè)心和責(zé)任感。

2、抓目標(biāo)落實、實現(xiàn)兩個百分百。

按照市總工會對村級工會組建工作的要求，我們調(diào)動縣總工會全體人員，分五大組，配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會，從6月15日開始至7月底，深入到全縣各村莊，用1個半月的時間進(jìn)行了登記、組建。在具體實施這一工作中，我們采取“領(lǐng)導(dǎo)親自抓、全體人員集中抓、各部室協(xié)同抓”，從而形成了上下左右齊抓共建的工會組建工作的新局面。同時還統(tǒng)一印制了《沁源縣農(nóng)民工源頭入會登記表》，分頭登門入戶進(jìn)行調(diào)查登記。做到了不留空白、不留死角，所有行政村都進(jìn)行了詳細(xì)的登記。

在組建村級工會工作中，我們統(tǒng)一推行“先搭臺、后充實、再完善、逐步規(guī)范”的建會方式，使全縣村級工會組建工作在短時間內(nèi)，大面積整體推進(jìn)。截止目前，全縣254個行政村全部組建工會，6923名農(nóng)民工全部加入工會，同時認(rèn)真填寫了《農(nóng)民工維權(quán)卡》。

二、深入開展建家活動，不斷激發(fā)基層活力

1、健全完善黨政支持、工會運作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。一是充分認(rèn)識基層活力建設(shè)的重要性，加強(qiáng)建家工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)管理，明確職責(zé)，做到工會工作與黨委工作同步進(jìn)行、取得行政重視支持，確保基層工會工作順利開展；二是加強(qiáng)源頭參與，提供政策支持。縣總與有關(guān)部門研究協(xié)商，制定具有可操作性的政策文件，為基層工會提供有力的工作依據(jù)；三是資源分配向基層傾斜，強(qiáng)化服務(wù)基層。

2、堅持抓大促小，分類指導(dǎo)的落實機(jī)制。一是堅持龍頭企業(yè)的示范效應(yīng)。以沁新公司、黃土坡公司為重點開展以“建會、建制、增活力”為主要內(nèi)容的強(qiáng)基建制活動，縣總成立領(lǐng)導(dǎo)小組，劃分五個區(qū)域、明確職責(zé)、任務(wù)，建立考核獎勵機(jī)制，加強(qiáng)輿論宣傳，形成全方位、立體式的工作模式，開展強(qiáng)基建制工作。經(jīng)過一段時間努力攻關(guān)，成效顯著，工會活力得到普遍增強(qiáng)，由此帶動一大批企業(yè)的建會和規(guī)范化工作；二是統(tǒng)一新時期建家工作管理辦法，制定了建家工作新的評選標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范了評選程序和考核驗收辦法，如按分類指導(dǎo)、分層實施的原則精簡了評選條件，量化了考核標(biāo)準(zhǔn)，突出了維護(hù)職能，提高了操作性。

三、加強(qiáng)工會干部教育培訓(xùn)工作，不斷提高工會干部工作能力和水平

為加強(qiáng)工會干部教育培訓(xùn)工作，縣工會專門將《工會法》、《中國工會章程》、《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)收編，印制了《工會法律法規(guī)匯編》小冊子，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）分發(fā)到每位工會會員手中，并免費為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）工會干部訂購了《中國工運》、《山西工人報》等報刊，讓工會聯(lián)合會干部掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，以便更好更快地投入到工會工作中去。此舉受到基層工會干部普遍好評與歡迎。在組織工會聯(lián)合會干部學(xué)法學(xué)業(yè)務(wù)的同時，我們還強(qiáng)調(diào)要樹立高度的政治責(zé)任感，嚴(yán)格按照上級的要求，認(rèn)真對待工會工作，決不能敷衍了事。在工作中要多向黨委政府請示，多向上級工會匯報，多與企業(yè)、職工溝通，努力達(dá)到企業(yè)滿意，職工滿意，真正為職工群眾和企業(yè)辦實事、辦好事。

為進(jìn)一步推動教育培訓(xùn)工作，提高工會干部適應(yīng)形勢變化，更好開展工作的能力，縣總在12月底舉辦全縣工會干部教育培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為基層工會主席及女工主任，工會干部的培訓(xùn)率要達(dá)100%。在培訓(xùn)的指導(dǎo)思想上，按照工會專業(yè)化、工會干部專家化的要求，堅持主動適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)形勢的要求，既注重掌握專業(yè)知識，又注重工會干部在想問題、定政策辦事情、處理問題解決問題的能力培養(yǎng)。在培訓(xùn)內(nèi)容上，把突出和履行工會維護(hù)職工合法權(quán)益的職能，作為工會干部培訓(xùn)的重要內(nèi)容；在培訓(xùn)形式上，突出培訓(xùn)的層次性、針對性、實效性。真正打造“五型”工會和“五能”工會干x隊伍，提高工會干部綜合素質(zhì)和工作水平。

根據(jù)長市工會[xx]30號文件精神，我縣總工會及時組織基層工會主席及機(jī)關(guān)全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)范化建設(shè)競賽活動的實施方案，深刻領(lǐng)會工會規(guī)范化建設(shè)的緊迫性和重要性，思想上統(tǒng)一了認(rèn)識。并以“健全組織，完善體系，規(guī)范工作，提高水平”為基本要求，以充分發(fā)揮作用為目的，以鞏固發(fā)展與規(guī)范提高為主線，在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）、基層工會中積極開展了規(guī)范化建設(shè)競賽活動。通過開展競賽活動，推進(jìn)了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（系統(tǒng)）、基層工會規(guī)范化建設(shè)，使全縣的工會工作水平邁上了新臺階。

回顧過去的工作，我縣工會在增強(qiáng)全局意識，服務(wù)意識，責(zé)任意識，創(chuàng)新意識，發(fā)展意識等許多方面取得了新的成績。但對照省、市工會的要求和新形勢賦予工會工作的新任務(wù)，我們的工作還存在一些不足。主要是：一、全縣工會的組建面和組建率不夠平衡，需要進(jìn)一步加大工作力度；二、勞動關(guān)系調(diào)處和職工維權(quán)工作力度有待進(jìn)一步改善和加大；三、工會干x隊伍自身建設(shè)水平還需進(jìn)一步提高。這些都有待于我們在今后工作中認(rèn)真加以研究，不斷加以改進(jìn)，完善和提高。

組織部的工作總結(jié)報告篇二

自從成為團(tuán)組織其中一員以來，我從這個組織里學(xué)會了許多東西，逐步的使自己完善，特別是每次分廠團(tuán)書記李xx非常信任的把工作交給我去完成時，我更加覺得應(yīng)該好好去完成！當(dāng)然，并不只是因為他們對我的信任，更多的是既然進(jìn)入了團(tuán)隊這個大家庭就應(yīng)該去好好的表現(xiàn)自己，盡量讓自己的才華得到體現(xiàn)！在團(tuán)組織的工作上多花一點心思，爭取把我們?nèi)細(xì)夥謴S的團(tuán)組織辦的更好！其實這也不是什么回報，我們辦好了，最大的獲益者還是我們自己！這些只不過是我個人的一些小小的看法，我希望我們成員都能夠緊密聯(lián)合，打造出屬于我們?nèi)細(xì)馊藞F(tuán)隊自己的品牌！在公司領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下，個人在20xx年度取得了不小的進(jìn)步。本人在工作過程中，較好地完成了20xx年年度工作目標(biāo)。現(xiàn)將有關(guān)20xx年度第四季度中的本人工作情況作了如下總結(jié)：

2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致，在這種心態(tài)的指導(dǎo)下，我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來，使我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步。現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己，認(rèn)清自己的位置，問問自己付出了多少；時刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化精確化，個人得失要模糊計算；遇到風(fēng)險要及時規(guī)避，出了問題要勇于擔(dān)當(dāng)。

3、在工作中，經(jīng)過實際的教訓(xùn)，深刻理解了工藝上爐子每次變更、每次時間的滯延都是對公司很大的傷害，這就需要我們在工作前，一定要對工藝流程很了解，在工作之前，多辛苦一下，減少因為自己對業(yè)務(wù)的不熟悉或者對工作的流程不能很好的表達(dá)的原因，而造成損失。

在工作中，我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識，也強(qiáng)化了了自己的工藝的質(zhì)量、成本、責(zé)任意識；與身邊同事的合作更加的默契，都是我的師傅，從他們身上學(xué)到了很多知識技能和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團(tuán)隊，做出更好的成績。

4、工作教訓(xùn)。

經(jīng)過不斷的工作與學(xué)習(xí)，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個職業(yè)化的燃?xì)馊诉€有差距，主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下，自己在工作中主要有以下方面做得不夠好：

1.工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；

2.對流程不夠熟悉；

3.工作不夠精細(xì)化；

4.工作方式不夠靈活；

5.缺乏工作經(jīng)驗，尤其是出現(xiàn)事故是得應(yīng)急處理。

7.做事不夠果斷，拘泥細(xì)節(jié)，有拖沓現(xiàn)象；

在以后的工作中，我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，成為一名優(yōu)秀的共青團(tuán)員，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

組織部的工作總結(jié)報告篇三

夏邑縣委組織部20xx年上半年組工信息工作總結(jié)20xx年上半年，我縣組工信息工作在市委組織部大力指導(dǎo)下，按照年初制定的目標(biāo)任務(wù)，緊緊圍繞重點工作、特色工作、創(chuàng)新工作，及時反映我縣在領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍、人才隊伍、基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)方面的新進(jìn)展，認(rèn)真總結(jié)成績、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，組工信息工作取得了一定成績。截至6月份，部機(jī)關(guān)和全縣各級黨組織共撰寫上報調(diào)研文章40多篇、組工信息140多篇，編發(fā)《夏邑組工快訊》26期，組稿52篇，市以上電臺、電視臺等新聞媒體宣傳采用20多條次，市以上黨報黨刊宣傳采用30多篇次。

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視。部領(lǐng)導(dǎo)高度重視，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，多次安排部署信息工作，先后制訂出臺了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)組工信息調(diào)研和黨建宣傳工作的意見》、《夏邑縣20xx年組工信息調(diào)研工作要點》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)將組工信息工作擺上重要位置，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，經(jīng)常深入一線調(diào)研，定期聽取匯報，在工作上創(chuàng)造便利條件，給予具體指導(dǎo)，安排組工信息員多參與中心工作，為做好組工信息工作提供了堅強(qiáng)保障。

培訓(xùn)，深入學(xué)習(xí)黨和國家現(xiàn)階段的的路線、方針、政策，提高政策理論水平和思想覺悟，把握正確的政治方向，培養(yǎng)自己敏銳的信息視角和捕捉能力，為做好信息工作打好扎實的基礎(chǔ)，及時總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高稿件質(zhì)量。

（三）完善機(jī)制。一是實行全員信息員制。明確規(guī)定縣委組織部全體工作人員均為信息員，都有做好組工信息工作的責(zé)任和義務(wù)，并在單位出入口明顯位置設(shè)立警示通報牌，每月底將部機(jī)關(guān)全體人員每月組工信息報送和采用情況予以公示，量化任務(wù)，責(zé)任到人。二是實行定期例會制。每月組織召開一次由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員、專職信息員參加的組工信息工作例會，通報各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組工信息上報及采用情況，工作先進(jìn)的作典型發(fā)言，工作落后的作表態(tài)發(fā)言，并將通報情況寄送給所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長。三是嚴(yán)格獎懲制。結(jié)合實際，制定嚴(yán)格的信息發(fā)稿獎懲制度。對于措施得力、工作任務(wù)完成較好的單位、個人在明年初的組織工作會議上隆重表彰，頒發(fā)獎牌和榮譽(yù)證書，并給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵。對每月最后一名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)，由分管部長對其進(jìn)行誡勉談話，責(zé)令其限期整改。對年終統(tǒng)計后五名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，取消其評先評優(yōu)資格。

息不但成為各級黨組織推動工作的重要手段，而且成為各級領(lǐng)導(dǎo)了解情況、科學(xué)決策的主要渠道，成為組織部門狠抓工作落實的重要途徑。

總體來講，20xx年上半年我縣的組工信息工作雖然取得了一定的成績，但是，我們的工作還存在著明顯的差距和不足，與市委組織部的'要求相比，與先進(jìn)縣（市、區(qū)）的成績相比，還有不少差距。主要表現(xiàn)在：一是工作進(jìn)展不平衡。從統(tǒng)計的情況看，部分單位上報稿件較多，而且被上級采用也較多；個別單位上報稿件較少，采用率也較低。二是報送信息質(zhì)量不高。各單位報送的動態(tài)性信息較多，缺少有情況、有分析、有建議的深層次調(diào)研信息，信息的參考價值有待提高，信息的深度有待進(jìn)一步拓展。三是工作主動性不強(qiáng)。個別信息撰寫人員工作積極性、主動性不高，不善于發(fā)現(xiàn)信息、尋找信息，一些好經(jīng)驗、好做法未能反映上來，不能及時形成典型材料。

（一）樹立大局意識，堅持正確方向。把握大局、服務(wù)大局是做好組工信息工作的前提，要把信息工作放到大局中去思考、去審視、去謀劃，立足于為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)，著眼于服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，推動組織工作各項任務(wù)加快落實。

（二）樹立質(zhì)量意識，把握工作規(guī)律。高質(zhì)量的信息對。

推動工作有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義和參考價值，采用率也高，要按上級組織部門的信息需求要點報送信息，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級有關(guān)政策，深入研究工作中存在的熱點、難點問題，精心選擇那些需要領(lǐng)導(dǎo)了解和領(lǐng)導(dǎo)需要了解的情況，對各類信息進(jìn)行甄別、篩選，注重開發(fā)綜合性信息，善于捕捉苗頭性、傾向性的信息，撰寫有新意、有價值的信息。

（三）樹立服務(wù)意識，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)。以服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策為目標(biāo)，努力找準(zhǔn)信息工作服務(wù)大局、促進(jìn)工作、推動創(chuàng)新的切入點和著力點，堅持從工作中來、到工作中去，以工作促信息、以信息促服務(wù)，最大限度地發(fā)揮信息功能。同時，進(jìn)一步加強(qiáng)各職能科室間的溝通協(xié)調(diào)，切實加強(qiáng)與上級業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系，爭取多發(fā)稿件，努力實現(xiàn)信息工作突破。

（四）樹立責(zé)任意識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。組工干部要敢于承擔(dān)組工信息工作的重任，量化任務(wù)，完善制度，責(zé)任到人，并落實到具體行動中。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要切實增強(qiáng)信息觀念，切實加大對組工信息工作的投入，配備必要的工作設(shè)備，盡可能地為信息工作開展創(chuàng)造良好環(huán)境，把那些政治素質(zhì)好、知識層次高、寫作能力強(qiáng)、有奉獻(xiàn)精神的同志集中到信息工作崗位上來，悉心培養(yǎng)，嚴(yán)格管理，加大獎勵，充分調(diào)動其工作積極性。

組織部的工作總結(jié)報告篇四

日子如同白駒過隙，回首間，大家已站在學(xué)期之末。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在同學(xué)們的大力支持和積極配合下，我部本學(xué)期的工作已經(jīng)在我們前進(jìn)的腳步中悄然結(jié)束。回顧昔日，我們在繼承中創(chuàng)新，在挑戰(zhàn)中前進(jìn)，我們正在用一顆熾熱的心不斷的創(chuàng)造，用激情點燃希望的火炬。努力完善自我，在真實的行動中不斷摸索，在各種各樣的活動中不斷進(jìn)取。同時，組織部在諸多活動也在同學(xué)中起到了良好的帶頭作用，切實做好了老師和同學(xué)之間的橋梁。回顧本學(xué)期組織部部門的重點工作，以下是我系部做的工作總結(jié)：

團(tuán)員證的`收集、團(tuán)員證的注冊和團(tuán)費的收集是組織部的基本工作。我部在每個學(xué)期必須進(jìn)行團(tuán)員證的收集和注冊。在這項基本工作中，我們必須以認(rèn)真細(xì)心的態(tài)度去完成。良好的工作態(tài)度可以幫助我們在以后畢業(yè)工作中才不至于因小失大。

本項工作是每一學(xué)期都要進(jìn)行的任務(wù)，同時也是我部最復(fù)雜最不好處理的工作，本學(xué)期我系新生入團(tuán)人數(shù)較少原因是我系學(xué)生基本上都已入團(tuán)，本次招新取得很好的成績沒有出現(xiàn)大問題。本學(xué)期還做了團(tuán)費收繳工作，由于工作上有了經(jīng)驗工作橫順利的完成了。

要打造過硬隊伍，必須激發(fā)廣大組工干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。本學(xué)年，我們已重點從四個方面提升干部活力：一是優(yōu)化組工干部隊伍。二是健全組工干部正常流動機(jī)制。三是實行崗位激勵機(jī)制。四是加強(qiáng)部機(jī)關(guān)文化建設(shè)。積極開展豐富多彩、健康有益的文體活動，大力營造團(tuán)結(jié)和諧、健康向上的工作氛圍。

每月如期舉行的團(tuán)（內(nèi)）活動是一個班級于班級、學(xué)生于學(xué)生之間良好溝通的平臺，這個學(xué)期每月的團(tuán)（內(nèi)）活動形式豐富多彩，營造了一個良好的活動氛圍和活動影響。

也不緊張了，在組織策劃中學(xué)到了有條不紊；團(tuán)籍管理讓大家細(xì)心不少；待人處事也成熟了不少；還懂得了不少溝通的技巧，今后我系部會用更積極的工作態(tài)度去面對生活中的每件事。

在組織部的一年中，大家都信奉了這樣一句話：態(tài)度決定一切。在工作中，態(tài)度很重要，一個好的態(tài)度至少決定了成功的一半。有兩點很值得我們?nèi)プ⒁猓阂皇欠e極，當(dāng)有了工作有了新的任務(wù)，必須以一種積極的心態(tài)去對待，迅速做出反應(yīng)，積極接手，講求實效，力求以最短的時間把事情做好；二是踏實，如果一個人做不到踏實，那么他就猶如漂浮的浮云，永遠(yuǎn)找不到屬于自己的位置，在工作中同樣需要我們有那一份踏實，腳踏實地，一步一個腳印。或許我們還做得不夠好，但我們會努力去做到最好，會一直很努力很用心地去做。雖然每件事情都很瑣碎并且處理起來也有些棘手，但在這里組織部每位成員的嚴(yán)謹(jǐn)，踏實，認(rèn)真，負(fù)責(zé)的工作態(tài)度使工作有了良好的進(jìn)展。總而言之，這學(xué)期部門的工作算是圓滿完成。

組織部的工作總結(jié)報告篇五

時光荏苒，隨著本學(xué)期的教學(xué)安排即將結(jié)束，團(tuán)總支工作及活動也已暫告一段落。組織部作為團(tuán)總支的一個核心部門，面向全系的學(xué)生工作，回顧這一學(xué)期我們部做了認(rèn)真的工作總結(jié)。這一學(xué)期里組織部在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，系團(tuán)總支老師的指導(dǎo)下，及全系同學(xué)們的監(jiān)督和配合下，各項工作有序而有成效。在同學(xué)中起到了良好的帶頭作用，在一定程度上做好了老師和同學(xué)之間的橋梁。

這一學(xué)期里，總體來說，通過大家的努力，取得了較好的成績，通過開展各式各樣的活動增強(qiáng)了團(tuán)總支組織部的凝聚力，培養(yǎng)和鍛煉了一批新的成員，為團(tuán)總支注入了一股新生力量。但同時由于組織部在某些方面經(jīng)驗不足、考慮不周全、督促不到位，也出現(xiàn)了一些失誤。在今后，我們部將認(rèn)真吸取和總結(jié)經(jīng)驗，爭取做得更好。

作為團(tuán)總支的一個重要部門，如何更好地發(fā)揮作用，協(xié)助老師做好各項工作，使團(tuán)總支能夠切實起到領(lǐng)導(dǎo)核心作用，成為我們不斷探索與關(guān)注的'問題，也是我們一直努力的方向。

以下是生物工程系團(tuán)總支組織部在1112年的工作回顧與。

總結(jié)：

（1）組織各班團(tuán)支書完成團(tuán)費繳納工作組織。組織各班的團(tuán)支部書記學(xué)習(xí)宣傳入團(tuán)知識，讓本班未入團(tuán)的同學(xué)早日加入共青團(tuán)做準(zhǔn)備。

（2）負(fù)責(zé)收集各班的入黨申請書。

（3）收集各班入黨積極分子的思想?yún)R報。

（4）并組織入黨積極分子推優(yōu)工作并且要求推選的入黨積極分子必須是團(tuán)員、平時表現(xiàn)優(yōu)秀、無掛科現(xiàn)象的學(xué)生，參加業(yè)余黨課的學(xué)習(xí)及考試。

（5）組織推選的入黨積極分子參加培訓(xùn)工作，并舉辦相關(guān)考試，通報成績合格者。

（6）組織推選的符合要求的發(fā)展對象參加培訓(xùn)工作，并舉辦相關(guān)考試，通報成績合格者。

（7）組織、協(xié)調(diào)本系中各大小的活動，并進(jìn)行組織策劃，同時也協(xié)助院組織部的工作，接受院組織部的領(lǐng)導(dǎo)。

（1）農(nóng)博園拾穗園展廳講解。

（2）10月，團(tuán)總支社團(tuán)招新。

（3）入黨積極分子評選工作。

（4）發(fā)展對象評選工作。

（5）鎮(zhèn)江市“大愛之星”評選選票收發(fā)匯總工作。

除了這些我們承辦的工作外，我也積極配合系學(xué)生會及其他部門的各項工作，與各兄弟部門有良好的交流與溝通，互相取長補(bǔ)短，在增進(jìn)了友誼的同時，也提高了我們的工作能力，進(jìn)一步增加了我們?yōu)閺V大同學(xué)服務(wù)的信心。

回顧這一學(xué)期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯@與團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題，和工作經(jīng)驗缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會認(rèn)真總結(jié)成功的地方，我們會繼續(xù)改進(jìn)不足的地方。我們希望在下學(xué)期的工作中改善，比如理論學(xué)習(xí)與實踐活動的聯(lián)系，與其他部門的溝通合作問題。總的來說，我們部還是能認(rèn)真完成上級團(tuán)委老師交給我們的任務(wù)，盡我們所能的去提高團(tuán)員教育活動的素質(zhì)，希望在下一學(xué)期里，我們組織部仍能在團(tuán)學(xué)工作的道路上前進(jìn)。

組織部的工作總結(jié)報告篇六

在xx年下半年，我們愛心助學(xué)社開展了幫扶結(jié)對活動，我們的力量是有限的，所以發(fā)動全校的同學(xué)加入愛心助學(xué)這個行列。此次活動涉及全校的十二院的同學(xué)的參加，募集了資金，是我們社團(tuán)成立以來影響最大，籌集助學(xué)基金最多的一次。這次活動的成功舉辦，大大鼓舞了社團(tuán)同學(xué)的熱情。

愛心助學(xué)社暑期社會實踐已告一段落，在我們暑期社會實踐隊員跟蹤調(diào)查，走訪后，他們帶回了一些需要幫助的孩子的詳細(xì)資料。為了給英山草盤鎮(zhèn)中學(xué)的孩子們帶去更多的幫助，讓他們能順利完成學(xué)業(yè)，我們愛心助學(xué)社開展了這次活動。

為了加大我們的宣傳力度，讓更多的人了解這個活動，我們社團(tuán)的成員分三個地點，三天值班，社團(tuán)的同學(xué)不是太多，但為了活動的順利開展，社團(tuán)成員甘愿一個人多值幾次，在值班過程中，社團(tuán)成員熱情，積極的向同學(xué)們講解我們的活動目的，意義，這些為活動的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)！

在舉辦幫扶結(jié)對團(tuán)會的過程中，無論是社團(tuán)的還是不是社團(tuán)的同學(xué)都積極準(zhǔn)備，幫忙借教室，準(zhǔn)備主持稿等等一系列的活動。我們通過ppt展示我們暑期社會實踐的風(fēng)采，暑期社會實踐隊員講訴他們的真實感受。在此過程中，我們愛心助學(xué)社的干事與各個院的負(fù)責(zé)人相互了解，積極宣傳，認(rèn)真講解，與他們形成了良好的合作基礎(chǔ)。其中，機(jī)械學(xué)院的同學(xué)還在團(tuán)會中插入一些節(jié)目，使團(tuán)會的表現(xiàn)形式不拘一格，得到好評！另外，各個院的同學(xué)都積極的參加我們的團(tuán)會，認(rèn)真的觀看我們的活動介紹展示，在捐款環(huán)節(jié)，同學(xué)們紛紛獻(xiàn)出自己的愛心。這種愛心在不斷傳遞，將會帶給山里的孩子許許多多的溫暖。這讓我看到了當(dāng)代大學(xué)生的可愛的一面！

在幫扶結(jié)對表彰大會上，各個學(xué)院派了代表去參加，我們愛心助學(xué)社真心的感謝他們對我們活動的支持。

這次活動最成功的地方在于宣傳的到位，宣傳之廣，影響之大是學(xué)校任何一個社團(tuán)無法比的。這恰恰體現(xiàn)了我們社團(tuán)的優(yōu)秀，獨一無二。當(dāng)然，這與社團(tuán)的全體成員的努力是分不開的！

無論活動做的多么好，還是存在一些不足的地方，這是無需置疑的。本次活動雖然說很成功，但是，還有少數(shù)幾個院誤解了我們的活動意義。我想原因主要在于有的值班人員可能還不是特別的有耐心，或者是開會的時候沒有認(rèn)真聽，自己沒有真正了解活動的宗旨等等，而沒講的特別清楚。所以在以后的活動中，值班人員的一言一行都代表著社團(tuán)，各個部門的部長要更加嚴(yán)格的要求他們，做到更好！

組織部部長競聘書范文。

組織部部長的述職報告。

組織部的工作總結(jié)報告篇七

1、做好村委換屆準(zhǔn)備工作。今年是村委換屆年，年初，鎮(zhèn)黨委組織召開了動員部署會，指導(dǎo)各換屆村做好人選醞釀等準(zhǔn)備工作，同時，成立了考察小組，對各村、居委進(jìn)行調(diào)研走訪，分析班子結(jié)構(gòu)，制定了村(居)干部組成等若干意見。3月下旬，對各換屆村擬新進(jìn)村委班子人員進(jìn)行了考察測評，為村(居)委換屆選舉工作順利完成夯實了基礎(chǔ)。

2、繼續(xù)深化“班長工程”。根據(jù)《浦江鎮(zhèn)關(guān)于加強(qiáng)村級班長工程建設(shè)的實施意見》，進(jìn)一步優(yōu)化村黨組織書記的知識、專業(yè)和年齡結(jié)構(gòu)，更大范圍的考察選拔年輕的村書記。上半年，提拔任用了5名年輕干部到村任正副職崗位，有效提升了村干部隊伍的活力和戰(zhàn)斗力。5月中旬，開展新提任干部廉政教育培訓(xùn)，組織20xx年以來新任正副職及助理崗位的60多名干部到區(qū)廉政教育基地，觀看了教育紀(jì)錄片，接受廉政警示教育。5月下旬，組織村黨組織書記前往江西考察，學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗，不斷提高村黨組織書記的管理能力和破解難題的能力。

1、深化黨代會常任制工作。年初，專門召開提案議案的辦理工作會議，對20xx年黨代會上提出的提案議案進(jìn)行再梳理、再落實，9個提案議案共落實了12個責(zé)任單位。3月份，12個責(zé)任單位以方案的形式對提案議案的落實情況進(jìn)行了書面上報，并與黨代表取得了進(jìn)一步的聯(lián)系。同時，為了發(fā)揮黨代表在閉會期間的作用，于每月的5日、15日開展了黨代表接待日活動，截至目前，共有30名區(qū)、鎮(zhèn)黨代表參與了接待，期間共收到意見建議7條，答復(fù)5條，2條在流轉(zhuǎn)中。

2、深化黨的群眾工作機(jī)制。進(jìn)一步深化“二聯(lián)三會”群眾工作機(jī)制，認(rèn)真開展了組團(tuán)式聯(lián)系服務(wù)群眾、“大走訪”等活動，春節(jié)、元旦期間開展了全面走訪活動，通過深入基層，聽民意、察民情，了解和掌握黨員群眾的訴求，做好每一件意見建議的流轉(zhuǎn)處理，進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系。

3、深入推進(jìn)組團(tuán)式聯(lián)系服務(wù)群眾工作。以解決群眾實際困難，回應(yīng)群眾訴求為工作重點，充分發(fā)揮全鎮(zhèn)1235個組團(tuán)式聯(lián)系服務(wù)群眾團(tuán)隊的作用，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推動浦江經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)發(fā)展的具體實踐。積極開展組團(tuán)式照片、小故事征集活動，并從中挑選了部分案例，編寫成《浦江鎮(zhèn)組團(tuán)式聯(lián)系服務(wù)群眾案例集》，樹立一批典型、總結(jié)一些經(jīng)驗，切切實實的把組團(tuán)式聯(lián)系服務(wù)群眾工作做出成效。同時，做好離退休老干部的關(guān)愛工作，春節(jié)期間上門走訪慰問，做好居家養(yǎng)老補(bǔ)助金發(fā)放及其他工作。

1、開展紀(jì)念建黨91周年活動。5月起，在全鎮(zhèn)開展了品牌黨組織、“十佳”黨組織、優(yōu)秀共建單位、優(yōu)秀黨建之友、“十佳”黨總(支)部書記、“十佳”黨務(wù)工作者和“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的評選推薦工作，并邀請專業(yè)人員對部分獲獎單位和個人拍攝專題短篇等。

2、抓好黨建聯(lián)建工作。積極探索鎮(zhèn)黨委與發(fā)改委黨委的黨建聯(lián)建新模式，4月，舉辦了發(fā)改委黨委與浦江鎮(zhèn)黨委黨建聯(lián)建啟動儀式，“黨建聯(lián)建，帶動全面”為主線，借助互助互建的機(jī)會，發(fā)揮各自優(yōu)勢，交流各自在黨建工作上的經(jīng)驗做法，以改革創(chuàng)新的精神，不斷拓展黨建聯(lián)建內(nèi)容和形式，提升黨建工作水平。

3、抓好黨組織分類定級工作。根據(jù)市委《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中做好基層黨組織分類定級工作的指導(dǎo)意見》的文件要求，4月，對全鎮(zhèn)192個基層黨組織進(jìn)行分類，并通過自評和上級組織考評相結(jié)合的辦法，對每個黨組織進(jìn)行了百分制評分，為開展基層組織建設(shè)年建設(shè)和先進(jìn)表彰活動提供了重要基礎(chǔ)和有力抓手。

1、進(jìn)一步做好建黨91周年紀(jì)念活動，做好七一表彰大會的籌備工作，完成基層先進(jìn)黨組織和黨員干部的短片拍攝和“組團(tuán)式案例集”的出版發(fā)放，通過系列活動的有效開展，進(jìn)一步激勵和鼓舞各級黨組織和黨員群眾為浦江發(fā)展而奮力拼搏。

2、進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，繼續(xù)深入開展組團(tuán)式聯(lián)系服務(wù)群眾工作，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，加強(qiáng)走訪聯(lián)系，把全鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推動浦江經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)發(fā)展的具體實踐。

3、進(jìn)一步貫徹黨的群眾工作路線，繼續(xù)大力推行黨務(wù)公開和黨代會常任制工作，落實“二聯(lián)三會”、“大走訪”等制度，尤其是在七一、十一期間，加強(qiáng)對困難黨員群眾的走訪慰問，充分發(fā)揮關(guān)愛激勵作用，進(jìn)一步提升黨組織在群眾的影響力和凝聚力。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)村黨組織書記隊伍建設(shè)，繼續(xù)推進(jìn)班長工程建設(shè)，注重村黨組織班子的知識、專業(yè)和年齡結(jié)構(gòu)調(diào)整，開展有針對性的.教育培訓(xùn)，提升村書記隊伍的戰(zhàn)斗力和影響力，切實配強(qiáng)、配好一支作風(fēng)正派、能力突出務(wù)實肯干的村書記隊伍。

5、進(jìn)一步完善干部選拔任用工作，繼續(xù)探索推行公開競職，做好干部選拔任用條規(guī)的貫徹落實，嚴(yán)格按照《干部任用條例》規(guī)定選用干部，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作全程記實制度和“一報告兩評議”制度，提高干部任用工作的透明度、公信度。

6、進(jìn)一步做好后備干部培養(yǎng)管理工作，進(jìn)一步完善后備干部的培養(yǎng)方式，加大對后備干部的任用力度，抓好后備干部的教育培訓(xùn)，不斷提升后備干部隊伍的綜合素質(zhì)，著力打造一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的后備干部人才梯隊。

7、進(jìn)一步深化區(qū)域黨建聯(lián)建工作，繼續(xù)深化拓展村居聯(lián)動機(jī)制，加強(qiáng)村居聯(lián)動工作，加強(qiáng)社會管理，進(jìn)一步深化與發(fā)改委黨委的黨建聯(lián)建，實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)資源的有效利用，切實實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)黨建資源和工作力量的共享共建。

組織部的工作總結(jié)報告篇八

日子如同白駒過隙，回首間，自己已站在學(xué)期之末。回憶這學(xué)期的工作，不知覺得略感失落，時間過的太快了，總是覺得自己在組織部這塊令人矚目的`平臺上得到的太少了。總是無法動筆寫這份工作總結(jié)，但是這份個人工作總結(jié)還是要寫的，因為只有總結(jié)了過去，才能更好的提高自己，以至于來開展以后的工作。

成功、失敗，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來，渾然天成，他們地位等同。勝不驕，敗不餒，也許人在最痛苦的時候，成長的更快，在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。

我是酒店管理0922班的組織委員——包淑芬，從進(jìn)到管理學(xué)院組織部和組織部成員相處到現(xiàn)在已經(jīng)快三個月了。在這三個月中我學(xué)到了很多，感受到了很多，收獲了很多，也得到了很多的鍛煉。組織部是個很活躍的大家庭，不管是在每次的例會中還是在平時的工作中，亦或是在平時的交往中，大家都是輕松，和睦的相處，沒有絲毫的矛盾。這使我更加熱愛這個集體，這個團(tuán)隊。帶著這種熱愛，這種激情，我會全心全意的為組織部效力。

這學(xué)期中，我最喜歡的就是組織部的每次例會。在組織部形成員的第一次例會上，我就已經(jīng)感覺到了組織部的朝氣與活力。這是一支非比尋常的團(tuán)隊，因為這個部門這個團(tuán)隊一直有自己部門的組織文化——“創(chuàng)新、特色、完美”，并一直在工作中貫穿這些文化的實質(zhì)內(nèi)涵。它要求每一位成員在工作時的點子都要創(chuàng)新，要有特色，更要做到完美。在這種文化的感召下，組織部成員齊心協(xié)力完成了一項又一項的任務(wù)。在這個部門里，有良好的規(guī)章制度，有良好的團(tuán)結(jié)精神，還有三位有能力的部長，所以在這個部門中我得到了很多的鍛煉，也增長了自己的才干。

我說過我最喜歡組織部的例會，在例會中我最喜歡的就是頭腦風(fēng)暴這個環(huán)節(jié)，因為在這個環(huán)節(jié)中我們的創(chuàng)新意識會得到提高。在頭腦風(fēng)暴中成員們提出各種各樣的想法和方案，互相交流，互相提出意見。根據(jù)自己的想法和別人提出的意見來寫成策劃書，這樣不僅提高了我們相互交流、溝通的能力，還提高了我們的團(tuán)隊意識。在10份里，我寫了一份“綠色環(huán)保——變廢為寶”創(chuàng)作活動策劃書，提倡大家利用身邊的廢棄物制作各種工藝品后對自己有用的東西。倡導(dǎo)大家提高環(huán)保意識，為建設(shè)環(huán)保型、節(jié)約型校園、和諧社會而努力。

在10月下旬，我們?yōu)樾＿\動會組織了一場“百人方陣”的活動。在這個活動中，我積極組織本班同學(xué)參加“百人方陣”的訓(xùn)練，并且每天到臥龍廣場督促他們訓(xùn)練，而且?guī)兔χ谱髅弊印ｋm然最后沒采用我制作的帽子的方案，但我還是很開心，因為我至少給組織部貢獻(xiàn)的自己的力量。由于訓(xùn)練的出色，結(jié)果在校運動會的開幕式上，管理學(xué)院的“百人方陣”獲得了第一的好成績，這是我們組織部的驕傲。雖然這次活動取得了很好的名次，但在組織活動開始時，卻出了一些麻煩。在第一次集合練習(xí)時，由于我們對本次活動的精神傳達(dá)的不是很徹底，剛開始訓(xùn)練的時候，同學(xué)們的熱情和積極性都不是很高，導(dǎo)致訓(xùn)練時走齊步很不齊，而且還有抱怨聲。從中我也得檢討我資金，以后辦事情一定要認(rèn)真、負(fù)責(zé)，準(zhǔn)確得傳達(dá)各種信息，以便工作得順利進(jìn)行。

在這次活動中我學(xué)到了在做一件事情之前一定要有信心，因為只有自己相信自己，別人才會相信你，這樣你才會成功。其次時要有很好的溝通能力，這樣，在活動中，參加的同學(xué)才會積極的配合，好好訓(xùn)練。再次，就是要有良好的協(xié)調(diào)能力，這樣，在訓(xùn)練中組織部成員具體分工，更好的發(fā)揮每個成員的作用。

在11月份的女生文化節(jié)中，我們組織部承擔(dān)了趣味體育的訓(xùn)練活動。這個是由我和張文亮負(fù)責(zé)。在開始院里選拔的時候由于一些班級的組織委員沒通知好，導(dǎo)致在選拔的時候人員未能準(zhǔn)時到達(dá)，耽誤了時間。不過最后還是選出了五個好的班級參加校里的比賽。后來在晉級班組委的配合下，10人11足訓(xùn)練的很成功，但s型杯水接力由于時間等問題訓(xùn)練不夠。結(jié)果在校里的比賽我們沒有拿到好名次，不如人意。從這次活動中我吸取了很多的教訓(xùn)，在考慮問題時應(yīng)該更加的全面、更加的周到，把活動的每一個細(xì)節(jié)都考慮到，并且做好相應(yīng)的安排。點滴小事成就大事，這是我們組織部內(nèi)部經(jīng)常說的一句話。只有把每件小事做好，你才能獲取成功。

在12月份的工作中，我們小組成員在一起激烈的討論徒步旅行的方案，我們都爭相發(fā)表意見，每個人都由自己的見解。我想這是在前幾次活動中的鍛煉使我們對整個活動前期的策劃考慮的非常周到。雖然這次活動由于一些原因沒開展，但小組成員在一起交流、思想的碰撞讓我受益匪淺。

在11月底，我很遺憾我沒參加組織部對文藝部部長的采訪活動，我想如果我參加這次參活動，一定會對我采訪方面是一個很大的訓(xùn)練和提高，而且從這些部長身上我也可以學(xué)到怎樣處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系，以及與人相處的方法。

我們組織部的三位部長都是很有魄力的人物，他們做事一絲不茍。為了讓組織部成員得到更多的鍛煉，他們總放手讓我們自己作活動。告訴我們在做活動時一定要牢記組織部的核心精神——團(tuán)結(jié)。我們記住了這些話，在做活動時，我們成員之間配合的非常好，活動做得也很順利。

在組織部我的思想成長了很多，我很喜歡每一次的例會，在那里我揚(yáng)長補(bǔ)短，智慧的的思想不斷的撞擊，因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點，自然每一個成員都是一本使我受益的大書。特別是我們的學(xué)長、學(xué)姐們，在他們身上永遠(yuǎn)有我學(xué)不完的東西。對“全心全意為同學(xué)服務(wù)”這句話有了更深的認(rèn)識，當(dāng)自己全身心的投入每一次組織部的活動時，我便深深的感覺到我們是同學(xué)的公仆，不論工作的哪一個方面都要考慮到同學(xué)的利益，也就是這一句話使我的責(zé)任感更強(qiáng)了，組織能力也有了很大的提升。在組織部里還有很多的經(jīng)典語句，例如：做個有心人;高調(diào)做事，低調(diào)做人;細(xì)節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切;時刻保持一顆進(jìn)取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆忠心等等。每一句話都是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐，領(lǐng)會，實踐，隨著時間的推移，我對這些話有了較深的認(rèn)識，自身素質(zhì)也提高了很多。

在平時的生活中，我是一個喜歡忙忙碌碌的人，總喜歡充實的過好每一天，我喜歡組織部的這份工作，因為它不僅充實了我的生活也充實了我的心靈。但在工作、學(xué)習(xí)和參加活動的時間上我安排的不夠好，有待進(jìn)一步合理安排自己的時間，讓自己的大學(xué)生活更加充實豐富，更加多姿多彩。但自己本身還有很多的不足和缺點，有待進(jìn)一步完善，提高。

組織部的工作總結(jié)報告篇九

豐收的秋季，度過豐收的季節(jié)，迎來歲末的總結(jié)。20xx年下學(xué)期的工作中，院團(tuán)委組織部貫徹并執(zhí)行了院團(tuán)委本學(xué)期的主導(dǎo)思想和總體計劃，一學(xué)期以來，院團(tuán)委組織部從成熟又走向了更加的穩(wěn)定和鞏固。各項活動使組織部在工作中得到更多的發(fā)展，在學(xué)習(xí)中得到更多鍛煉。

以下是院團(tuán)委組織部下學(xué)期的工作回顧與總結(jié)：

1、召開了本學(xué)期第三次團(tuán)支部大會。年度第三次團(tuán)支部會議。對上半年的工作做了簡要的總結(jié)和回顧，也對明年的工作計劃做了相關(guān)的部署。

2、參與的學(xué)院迎新工作。在學(xué)院的精心組織和完整的部署，我部積極配合并參與響應(yīng)參加學(xué)院迎新工作，在工作中表現(xiàn)了一個學(xué)院組織部門應(yīng)該發(fā)揮的積極作用，也成功體現(xiàn)作為一個學(xué)生干部應(yīng)有的素質(zhì)與服務(wù)，成功把學(xué)院分配的工作完成，也把學(xué)院團(tuán)委在學(xué)生中做了積極又廣泛的宣傳。

3、組織xx級團(tuán)費收繳及團(tuán)員證注冊工作和xx級團(tuán)員檔案整理工作。學(xué)期的開始，在院團(tuán)委的工作安排和部署下，我部進(jìn)行了對xx級的團(tuán)費收繳和注冊工作，在有計劃有組織性的安排下，順利的完成了xx、xx級的團(tuán)費收繳工作及注冊，也按期的對上級的上繳，對于cc級的離校做好前期的工作準(zhǔn)備，進(jìn)行組織了xx級團(tuán)干參與團(tuán)員檔案整理工作，對檔案進(jìn)行準(zhǔn)確的分類和系統(tǒng)的儲存，方便cc級離校的團(tuán)員檔案轉(zhuǎn)接工作。

4、國慶晚會舞臺組工作。在院團(tuán)委的要求和工作的分配，我部積極參與了國慶晚會的舞臺工作，出色的完成了各項工作，在工作中發(fā)揮了一定作用，發(fā)揮出了團(tuán)結(jié)、敢于挑戰(zhàn)的精神，在工作中得到了鍛煉與成長。

5、召開xx、xx級第三次團(tuán)支部會議并完成新團(tuán)員入團(tuán)宣誓儀式的前期工作（團(tuán)員代表各支部名額分配、推選審核、信息錄入……）。

6、進(jìn)行xx級的招新工作。根據(jù)學(xué)院的工作安排和團(tuán)委工作的需要，我部進(jìn)行了換屆和招新工作，為學(xué)院團(tuán)委吸收一批新的有生機(jī)的青年血液，壯大學(xué)院組織部服務(wù)工作隊伍，引進(jìn)一批優(yōu)秀的青年。

在發(fā)展的同時我們也存在一些不足和缺點，主要有以下幾個方面：

1、在部門工作上未能更好地進(jìn)行創(chuàng)新。

2、在團(tuán)委發(fā)展壯大方面的努力不夠。

3、在日常的工作上的一些細(xì)節(jié)問題未能很好的注意到。

4、各部門之間工作上的協(xié)調(diào)還不到位各部門之間溝通不夠密切。

作的交班和傳承也是十分不利的，而且也讓作為部長的我倍感吃力，加強(qiáng)部員們的積極性和自主性，這個任務(wù)超級艱巨。

6、工作效率問題，這是我們組織部著力要做好的，但是，事實上也有很多時候效率依然不高。如叫部員遞交活動策劃、個人資料介紹等，都是要催幾次的。工作效率依然不夠高，如報銷、團(tuán)員資料統(tǒng)計、素質(zhì)拓展計劃的錄入都不夠及時，所以，提高效率，也是非常重要的任務(wù)。

以上為我部門在本學(xué)期工作中存在的一些問題，在今后的工作中我們會更加注意，妥善處理，努力克服和改進(jìn)。

在本學(xué)期工作中，得到了許多的成果，綜上所訴已經(jīng)提及，在成長中我們也清楚明白應(yīng)該多做總結(jié)，在面對勝利面前我們也冷靜的思考其中的不足。在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，爭取更大的進(jìn)步與更多的收獲。

期末將至，回顧組織部工作，在系部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本學(xué)期的工作。始終堅持我系團(tuán)學(xué)會立足根本，務(wù)實抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各項日常工作，努力做好我系學(xué)生的思想引領(lǐng)工作，緊抓“奉獻(xiàn)”“團(tuán)隊”“收獲”“負(fù)責(zé)”的工作理念。下面將我組織部在20xx年下學(xué)期的工作總結(jié)如下：

（1）不斷加強(qiáng)團(tuán)員檔案管理，積極開展團(tuán)費收繳工作。

本學(xué)期順利完成了團(tuán)員注冊、新生團(tuán)員轉(zhuǎn)入、團(tuán)資料整理、團(tuán)費收繳等常規(guī)工作。在工作過程中，我們兢兢業(yè)業(yè)，得到了許多寶貴的工作經(jīng)驗，使我們的工作更加規(guī)范化，制度化。讓我們有了一個更好的規(guī)章制度和工作流程。主動開展新團(tuán)員發(fā)展工作，搞好組織建設(shè)。共青團(tuán)是先進(jìn)青年的組織，是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶，吸收新團(tuán)員，發(fā)動非團(tuán)員向團(tuán)組織靠攏是組織部的一項重要職責(zé)，是健全團(tuán)的組織，活躍團(tuán)的工作的需要，做好發(fā)展新團(tuán)員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團(tuán)費，發(fā)展新團(tuán)員的工作中表現(xiàn)突出，得到了系部領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)學(xué)會其他部門部長的認(rèn)可。

（2）配合學(xué)校運動會的開展工作，協(xié)助體育部開展迎新籃球賽活動。

十月底我校開展了第一屆大學(xué)生運動會，作為系團(tuán)學(xué)會的一部分我們有責(zé)任有義務(wù)積極配合校運動會的開展，全體成員在此次運動會的開展工作中表現(xiàn)地積極認(rèn)真，沒有一絲埋怨，并且我部成員積極參與運動會，并獲得良好的成績。十一月，電子系開展了一年一度的迎新籃球賽活動，在本次籃球賽中增加了班級內(nèi)部之間的團(tuán)結(jié)和凝聚力，增加了班與班之間的友誼，與其說是一場爭奪賽不如說是一場友誼賽。在體育部和團(tuán)學(xué)會的配合之下，此次迎新籃球賽活動得到了廣大師生的良好反應(yīng)，在歡呼與喝彩中圓滿地落下了帷幕。

（3）參與了團(tuán)學(xué)會內(nèi)部成員農(nóng)家樂活動。

為了讓新成員之間擁有更好的溝通與交流，十一月初，系團(tuán)學(xué)會組織了一次農(nóng)家樂活動，在這次活動中給予了新成員一次輕松活躍的交流氣氛，讓他們相互之間有了了解，為以后各部門之間開展工作奠定基礎(chǔ)。

（4）協(xié)辦學(xué)生黨員小組開展禁煙活動。

十一中旬協(xié)辦學(xué)生黨員小組開展“創(chuàng)無煙校園做當(dāng)代健康合格大學(xué)生”的校園禁煙簽字活動。在此次活動中我部成員在禁煙橫幅上簽下了自己的名字，以身作則表現(xiàn)積極，并向周圍同學(xué)宣傳吸煙的危害，在系團(tuán)學(xué)會和我部門的協(xié)辦下活動得到了圓滿成功。

（5）期末“評優(yōu)評先”工作。

為了使我系團(tuán)學(xué)會成員更加充滿工作激情，肯定他們?yōu)閳F(tuán)學(xué)會所做的貢獻(xiàn)，組織部在每個學(xué)期期末做好“評優(yōu)評先”工作。我們認(rèn)真總結(jié)以往的推優(yōu)制度，對推優(yōu)條件和程序進(jìn)行了合理的改革，在主席團(tuán)和書記處的監(jiān)督下，在每個部門部長的提名下，認(rèn)證審核每一位成員，將團(tuán)內(nèi)推優(yōu)工作開展的有條不紊，為我系在基層中積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動奠定了良好的基礎(chǔ)，同時，也加強(qiáng)了團(tuán)學(xué)會成員積極向黨組織靠攏的思想意識。

總體來說，通過大家的努力，我們?nèi)〉昧溯^好的成績，通過工作力度的不斷增強(qiáng)，越發(fā)的體現(xiàn)出組織部的凝聚力，也為組織部培養(yǎng)和鍛煉了一批新的成員，為團(tuán)學(xué)會注入了一股新生力量。但同時由于組織部考慮不周全、督促不到位，也出現(xiàn)了一些失誤。在今后，我部將認(rèn)真吸取和總結(jié)經(jīng)驗，爭取做得更好。

（1）新成員由于工作經(jīng)驗不足，分工不明確等多方面因素，導(dǎo)致交上來的各班團(tuán)費收繳名單不太清晰明了。

（2）因為大多是大一新生，做事缺少主見，膽子不夠大，心不夠細(xì)。

（3）缺乏與團(tuán)學(xué)會其他部門的溝通與交流。

我部成員將正視缺點與不足，奮力拼搏，不斷超越，相信在組織部全體成員的共同努力下把組織部工作推上一個新臺階，希望團(tuán)學(xué)會其他成員在督促我們的同時能夠給予我們支持。

這學(xué)期以來，團(tuán)學(xué)會開展了各種豐富多彩的活動，雖然組織部不是主要負(fù)責(zé)部門，但是作為團(tuán)學(xué)會這個大家庭來說，對于每一個活動，我們也義不容辭，在圓滿落幕的大學(xué)生運動會，迎新籃球賽，農(nóng)家樂活動，禁煙活動中提供了扎實的穩(wěn)固后勤工作。在團(tuán)學(xué)會的其他活動中，我們也一直起著穿針引線，為每一個活動提供我們力所能及的人力資源調(diào)動，努力把每一個活動做到最好。

本學(xué)期已經(jīng)結(jié)束，組織部的工作也基本圓滿完成。我部門各個成員不斷堅守各自的崗位，一個學(xué)期以來的工作積累了很多經(jīng)驗也吸取了很多教訓(xùn)，部門內(nèi)部的凝聚力得到了很大提高，部門內(nèi)部成員的工作能力也有了很大改進(jìn)，每個人都對團(tuán)學(xué)會，對組織部形成了一種歸屬感。相信在下學(xué)期，組織部會以更出色的成績完成自己的工作！

組織部的工作總結(jié)報告篇十

十月份已經(jīng)結(jié)束了，我們組織部的本月工作也已經(jīng)開展完畢了。在這一月中我們團(tuán)總支組織部在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師的指導(dǎo)，在團(tuán)總支學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)和其他部門的幫助下，一直遵循全心全意為同學(xué)服務(wù)的原則，團(tuán)結(jié)協(xié)作，統(tǒng)籌兼顧，和諧發(fā)展，全力發(fā)揮部門作用，積極履行部門職責(zé)，認(rèn)真完成上級組織交予的各項任務(wù)。

要想將工作干得更出色、干得更完美。我們不但要銳意進(jìn)取、勇往直前，而且還要適時的停歇片刻來對上一時期已經(jīng)做過的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價。然后提高信心、吸取經(jīng)驗教訓(xùn)重新上路。只有這樣我們才能創(chuàng)造奇跡，才能發(fā)展更快。

現(xiàn)將本月的工作匯報如下：

開學(xué)伊始，學(xué)生會招新后，為我部門注入了新血液，到現(xiàn)在我部門的工作也開展一個多月了。在這一段之間里，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師的指導(dǎo)，在團(tuán)總支學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)和其他部門的幫助下，部門成員的思想認(rèn)識水平有明顯的提高，工作激情也大大增加，這對于我部門而言是一件值得高興的事。希望部門成員在以后的學(xué)習(xí)工作中能保持這種激情，不斷進(jìn)取，虛心向上。

1.部門例會制度。

為了使部門的工作能順利開展，增強(qiáng)各干部之間協(xié)作交流能力，我部門定于每周一晚9：00召開部門例會。部門通過內(nèi)部協(xié)商更加明確了各成員之間的分工與協(xié)作。我們將在以后的工作中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我部門基層戰(zhàn)斗堡壘作用，增強(qiáng)凝聚力，更好地服務(wù)于共青團(tuán)的工作。

2.組織委員例會制度（本例會僅限于09、10級）。

為了確保我部門的工作順利進(jìn)行，按時傳達(dá)院內(nèi)下達(dá)的各種精。

神，增強(qiáng)與各班的交流，我部門堅持每周召開一次組織委員例會。例會定于雙周星期二中午12：20在老t2召開。本部門的干事都必須參加每次的組織生活會，并要求提前到達(dá)會場，且做好會議記錄。各班組織委員要求按時到場，不得無故缺席，請假，做好相應(yīng)的筆記，傳達(dá)院內(nèi)精神，并及時反應(yīng)相關(guān)情況！

組織生活會是由我部門開展的一項長期的，有特色的主題活動之一。這個月我們開展了本學(xué)期第一次組織生活會。大二的主題是“尋找班級靈魂”、大一的主題是“大學(xué)暢談”。從我部門成員到各班觀看組織生活會的情況和蹲班常委的評分情況可以看出，本次組織生活會，無論從組織形式上，還是內(nèi)容上，都存在很大不足。各班同學(xué)還未真正理解本會議的精神，不能積極地參與到會議中來，準(zhǔn)備也不是相當(dāng)充分，雖然問題存在，總的來說個別班級開展的還是比較可以。本月組織生活會具體情況如下：

會議開得好的班級有：09級教育技術(shù)一班09級英語教育班。

10級教育技術(shù)一班10級農(nóng)學(xué)教育班。

這個活動是對于很多班級來說都是新的，文件是由團(tuán)中央發(fā)下來的文件，學(xué)校團(tuán)委特別重視，并定于每周四下午第二節(jié)課召開這個會議，這也是我們組織部的一項新的重要的工作。在這個月中，我部門召09、10級各班團(tuán)支書召開了兩次會議，重點強(qiáng)調(diào)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動要落實到各班去！經(jīng)過第一次會議后，發(fā)現(xiàn)大部分班級都沒有領(lǐng)悟到這個會議精神，各班團(tuán)支書對這個工作雖是十分盡心，但沒有達(dá)到我預(yù)期的效果。在第二次會議時我們將創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動進(jìn)行了一下調(diào)整，分成了六大組，打算每周一次輪流組織會議，并有所負(fù)責(zé)的班級將會議所要交的材料及時上交，這要既減少了各班的會議時間，又方便于我們的檢查，一舉兩得！在試驗一周后發(fā)現(xiàn)效果還比較理想。但這次創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)組織的材料與以往的不同，第一是博客，再者紙質(zhì)文檔和電子文檔等三項材料，本月開展了兩次會議，由于我自己對這個還沒有領(lǐng)悟徹底，以致許多班級材料交不其，還有一個原因是，大一同學(xué)沒有電腦，故材料很難做，在下個月內(nèi)我們會嚴(yán)格把關(guān)各個班級的材料，爭取把我院創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)組織會議開得更好！

本月計劃并順利開展了第一期團(tuán)干培訓(xùn)，主題是“全面提高干部的思想素質(zhì)建設(shè)”。本次培訓(xùn)是在我院學(xué)生會成立大會之后召開的，參與人員是團(tuán)總支學(xué)生會全體干部，0810級各班班干部，主講嘉賓是我院戴榮四書記。培訓(xùn)中，戴書記指出干部要明確職責(zé)，并提出了干部的工作要求：

1、高調(diào)做事，低調(diào)做人；

2、嚴(yán)格實行民主集中制；

3、實行嚴(yán)于律己，寬以待人；

4、要有高度的責(zé)任感和使命感。

本月協(xié)助體育部組織了拔河比賽啦啦隊，但由于時間沖突，所以第一天的啦啦隊成員只有十幾個，吸取第一天的教訓(xùn)后，我及時安排了10級心理一二班全體同學(xué)當(dāng)啦啦隊，所以第二天我院的啦啦隊陣容是很龐大壯觀的'。

總的來說，本月的工作都按照學(xué)期工作計劃開展的很成功，我們部門的計劃、總結(jié)都安質(zhì)、按量的上交。本部門的各個成員對工作都很積極。除了做好自己本部門工作外，還積極的配合學(xué)生會其它部門的工作。

這一個月來，我部門都在不斷的改進(jìn)工作方法，力求做到最好，積極努力完成各項工作，但仍然存在很多問題需要進(jìn)一步改進(jìn)與提高，有許多經(jīng)驗需要總結(jié)，當(dāng)然更有許多教訓(xùn)要吸取。如在工作中缺乏經(jīng)驗，考慮不夠周到，并且在一些事情的處理上沒有大膽的表達(dá)自己的觀點，不夠果斷等，總之，我們還有很多的不足之處需要改正，希望在以后的工作中能夠吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，取其精華，去其糟粕，用百分之百的耐心與百分之百的細(xì)心，再加上百分之百的用心，去做好部門的每一項工作。

組織部的工作總結(jié)報告篇十一

x學(xué)年第二學(xué)期即將來臨，組織部上學(xué)期的工作也順利落幕。在院團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，本屆組織部繼續(xù)立足根本，務(wù)實抓好基層服務(wù)工作，認(rèn)真開展各項日常工作，并在探索共青團(tuán)工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團(tuán)員青年服務(wù)”的宗旨，一切從實際出發(fā)，不斷吸取聽取廣大團(tuán)員青年的意見，及時調(diào)整工作方式。下面將分幾方面對組織部上學(xué)期工作進(jìn)行總結(jié)。

一、干事招新。

新學(xué)期開始，在迎新工作結(jié)束以后，組織部馬上投入到學(xué)生會招新的工作中來。在團(tuán)委學(xué)生會的統(tǒng)一組織下，通過宣講，我們收到了很多本屆大一新生的報名表，我們從大量的報名學(xué)生中經(jīng)過嚴(yán)格而不嚴(yán)肅的面試、篩選之后，選出了九名新干事加入團(tuán)委組織部。作為部長，我本人非常榮幸能與這九名活潑可愛的干事共事。在確定他們正式加入組織部之后，我們?yōu)槊课恍赂墒滤腿ヒ粡垳剀暗拿餍牌员硎疚覀兊臍g迎。

二、工作。

第一學(xué)期組織的工作開展的很順利。首先，本學(xué)期對各個班級收繳了一個學(xué)期的團(tuán)費，各個班級均能及時統(tǒng)計班上團(tuán)員人數(shù)，收好團(tuán)費，以及順利完成各個班級的團(tuán)籍整理。然后，組織部沿著一貫的工作職責(zé)，通過開各班級團(tuán)支書例會了解各個班級同學(xué)的需求，以及充分調(diào)動各班團(tuán)支書的工作熱情，加強(qiáng)團(tuán)支書與組織部的工作聯(lián)系，并且開展了一次大一各班團(tuán)干的會議，會議基本全員出席，主要向所有出席的團(tuán)干認(rèn)真細(xì)心劃好工作范疇以減輕團(tuán)支書的工作壓力。其次，本學(xué)期，組織部負(fù)責(zé)舉辦院運會的子項目“趣味運動會”的籌辦。作為部長，本著充分調(diào)動干事的積極性，深入挖掘干事的辦事潛力，和用心鍛煉干事的工作能力，我們本次活動全權(quán)交由其中兩個干事主要負(fù)責(zé)，其他干事全力配合。通過組織部全體成員的努力配合，雖然只是一次小小的活動，但是出來效果卻甚好，游戲新穎，獎品有趣，吸引了很多學(xué)生圍觀并且得到好評。通過此次活動，部門感情深厚了不少，干事們對組織部的歸屬感更加強(qiáng)了。

三、部門建設(shè)。

關(guān)于部門建設(shè)，我們延續(xù)了往年組織部的優(yōu)良傳統(tǒng)，比如每個星期全員聚餐，定時出去游玩，干事生日全員慶祝等等。但是在這個環(huán)節(jié)上，我本人認(rèn)為有些環(huán)節(jié)我們作為部長有地方做得不好。我們大二上學(xué)期學(xué)習(xí)工作壓力大，時間緊迫，忽略了關(guān)心干事們的日常生活或者學(xué)習(xí)問題，也有時無暇照顧某些干事的情緒，導(dǎo)致本屆組織部干事的歸屬感并沒有像以前那么強(qiáng)，有些加入了其他社團(tuán)的干事甚至已經(jīng)游離在部門邊緣。在這方面，我們進(jìn)行檢討，希望在接下來的日子中我們可以整個部門團(tuán)結(jié)一致，相親相愛。

四、與團(tuán)委學(xué)生會其他部門的合作。

本學(xué)期組織部積極配合其他部門的工作，除了工作上，我們還在生活上與其他們部門相處融洽，整體來說，本屆學(xué)生會的分為融洽，更為組織部日后的工作帶來更多便利，以及促進(jìn)工作更加順利地完成。

最后，回顧這一學(xué)期里組織部的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯@與團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開，也是我們部所有成員共同努力的結(jié)果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)上的問題和工作經(jīng)驗缺乏導(dǎo)致的失誤。我們會認(rèn)真總結(jié)，成功的地方，我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚(yáng);不足的地方，我們希望在下學(xué)期的工作中改善。

本學(xué)期的工作既將結(jié)束，自開學(xué)到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙，第二就是快!每年的這個學(xué)期(上半年)都是學(xué)校開展活動最多，最活躍的時期;所以也是學(xué)生會工作最忙最累的時間，尤其是組織部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少，成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作，組織及參與活動，部門管理三個方面來總結(jié)：

第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團(tuán)委，學(xué)生會布置的工作任務(wù)。

3.元旦匯演組織的親友團(tuán)也為我系的節(jié)目帶動了氣氛，此次是新干事參與組織的第一次活動，氣氛活躍后勤的服務(wù)都做得較到位。

第二、組織及參與活動。

本學(xué)期本部沒有組織什么活動，主要考慮到其他各部已組織的活動，學(xué)習(xí)時間較緊張，沒有時間參與過多的活動，學(xué)生會組織活動的目的就是讓學(xué)生參與，進(jìn)而從中有所收獲，提高各方面的能力。我部計劃明年組織一些即有新意又有影響力的諸多活動，比如拔河比賽vs智力問答vs才藝表演，新形式的辯論會等。

第三、部內(nèi)管理。

新學(xué)期，新氣象。組織部又輸入了新血液，新納了五名新干事。新干事的加入為組織部帶來了新的活力，容入了新精神，新思想。是組織部，是建工系的新生代。部內(nèi)成員之間保持著和諧的關(guān)系，只有相互配合才可以把工作作到這是不容否定的，因此我們很注重成員間的關(guān)系。我們系雖然人數(shù)是的，但我們并沒有因為人數(shù)少而甘于落后，正如我們建工系，雖然班級少，學(xué)生少但我們從沒有落在其他系的后面過。

以上是我對本部的半年來的工作總結(jié)，在工作中我們還有許多做得不夠好的地方，望各領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正，這樣我們的工作才能從本質(zhì)上得到提高和改善。

總之，或許我們部的工作沒有其他部做得好，但是我們相信我們組織部的每以為成員都在用心去做事，用心去為全系的每一個人服務(wù)，我們的工作或許最的還不夠好，但我們會爭取做得更好。