當工作或學習進行到一定階段或告一段落時，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績，找出問題，歸納出經驗教訓，提高認識，明確方向，以便進一步做好工作，并把這些用文字表述出來，就叫做總結。相信許多人會覺得總結很難寫？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習。

院學生會第二學期工作總結篇一

臨近期末，本學期的工作又即將結束，回顧整個學期將部門工作按三個部分做以下總結：

為配合我院學風建設，商務學院學研部本學期在院領導的帶領下繼續開展學風建設考勤工作，現將工作總結如下：

1.工作目的：

加強我院學風建設，營造和諧的學風氛圍，配合教學工作的順利開展，提高學院整體的教學效果。

2、考勤持續時間為：

4.76.14，共十周時間

3、考勤對象：

我院大一、大二、大三全體學生

4、考勤結果：

通過隨機抽查的方式我考勤小組查出大量無視學校紀律的同學，現將缺課人次公布如下：

總缺課人次：05級：220人次、06級：92人次、07級：47人次

共計：359人次

其中無故缺課人次：

05級：155人次、06級：64人次、07級：16人次

共計：235人次

各年級情況概述：05級缺課極為嚴重，06級其次，07級出勤率很高

5、部門考勤改革及成效：

本學期我部對考勤工作作了如下改革，首先采用統一考勤標志，如考勤時統一攜帶文件夾，統一佩帶工作證等，這樣就顯示出我們工作的嚴肅嚴謹性和公正公平性，同時工作人員在考勤時有種更強烈的使命感;其次我們取消了對缺課同學必須寫檢討書的要求，取而代之的是情況說明書的使用，這樣就大大減少了同學們對考勤工作的抵觸情緒，更加人性化，我們的工作也能得以順利進行，有效地避免了外界的干擾。最后，考勤核實工作也很細致，我們會利用周末時間找到各班學委，針對其班級的考勤情況作面對面交流與核實，避免了考勤統計的誤差。

以上的改革受到廣大同學的一致好評，我們的工作也因此變得更簡單更輕松。

6、工作出現的問題及對策

a)考勤過程中代答到現象較嚴重。針對這種情況我們會將此班級上報到院里，并加大對此班級的考勤力度，盡量避免大班上課的考勤也是很好的對策。

b)老師拖堂，延遲下課時間影響考勤的開展。這種情況我們考勤小組只有在教室外耐心等待，必要時給老師打手勢示意下課或另擇他課考勤。

c)考勤的課程與我考勤小組成員的課程沖突。在這種情況下我們會選擇適當的班級合適的課程考勤，也會在各考勤小組中調換班級，爭取做到考勤與考勤小組成員學習兩不誤。

d)考勤成員初次接觸考勤工作時出現動作過激，用語不禮貌現象。針對此現象我們會在部門會議上統一考勤用語，統一工作流程，這種情況在很短的時間內得到了扭轉。

7、工作成效：

通過我們不懈的努力和嚴格考勤制度的貫徹，本學期我院同學曠課情況

較上學期有另外明顯的好轉，學風建設穩步發展，有力地配合了我院教學工作的開展得到了院領導的肯定和表揚。我們部將會積累更多更好的考勤經驗，以這些成效為動力，誓將考勤工作開展得更出色!

1、值班改革。

值班改革主要體現在工作標牌上。我們新做了一個工作證，這有別于我部的考勤證。這個新的工作證，將干事的姓名、班級等基本信息涵蓋了。這樣便于更好地服務老師與同學，更好地成為老師與學生之間的紐帶。

2、工作的成效

辦公室值班是我部自始至終的工作，將辦公室工作做好才能更好的服務老師。對于值班，我覺得大家都做得很好，而且也得到了老師的認可，工作取得了很好的成效。并且這個新的工作標牌很容易老師辨別我部的干事，也便于學生更好地解決自己的問題，我覺得工作標牌取得很好的成效。

3、工作的不足

對于值班的不足最主要的體現在干事對很多流程的不熟悉，有時會感到力不從心，無法更好地幫助老師與有困難的同學，這點我們將努力改善。

4、工作期望

流程不熟悉的問題，我們將會多培養他們自己獨立做事的能力，讓他們逐漸熟悉流程與模式。同時我們會更多地做一些創新，將辦公室工作做得更好，讓學研部永遠朝氣蓬勃。

1)3月29日到龍子湖畔春游;

2)4月份我部主要作為學生會的一分子陪商務學院運動員訓練(共2次);

3)4月24日、25日我部參加第三十屆校運會;

4)4月30日布置資料室迎安徽科技學院教師到我院參觀、交流;

5)5月7日舉行本學期期中教學學生座談會;

6)5月18日舉行部門羽毛球、籃球比賽;

7)5月23日參與籌備“花開的季節20xx”晚會;

8)5月30日部門大會餐;

9).端午節為部門成員發放粽子;

10)孟麗媛、宋恒慧、柯春燕、孫順龍分別為汪老師及部門同事制作生日卡片。

本學期我們依然延續了上學期的光榮傳統，舉辦或參與了大量活動。部內的活動進一步提高了部內成員的默契度，增進了彼此之間的友誼，加深了成員間的相互了解;迎科技學院教師以及期中學生座談會又充分證明了我部在辦公室不可或缺的作用;部門對外活動中很好的完成了交給我部的任務，進一步加強了我部與其他兄弟部門的溝通、交流。

首先，部內活動中有些活動組織的略顯倉促，活動的內容、方式等方面一些干事并沒有真正的參與進來，在一些活動中有些干事也表現出熱情不高的傾向。

其次，在辦公室活動這方面，有的干事尚不了解本部的固定活動，導致了活動前期準備不足;在會場布置方面也表現出了禮儀、細心等方面的不足。

再次，在部門同其他部門合作方面，也顯示出有的干事積極性不夠，出現擅離職守的情況。

在本學年我部實行了在部門成員過生日時為同事制作并贈送卡片的活動。

本學期農歷二月初二孟麗媛和宋恒慧一起為汪老師制作了生日賀卡，是個太極圖案;

柯春燕在農歷二月十二為孫順龍做了一個“鉛筆盒”，在陽歷4月15日給徐志才送去了一個“小花籃”，又在農歷四月初二用一串別出心裁的“風鈴”給姜囡囡捎去了我們大家的祝福;最后，我們孫順龍代表所有男生制作了一個“生日蛋糕”代表我們所有人祝福我們可愛的宋恒慧。呵呵，以上就是本學期生日禮盒情況。

學期初我部剩余：212.7元

5月份王欣蓓捐贈監考費25元

目前剩余：56.6商務學院學生會

學研部

20xx-6-15

院學生會第二學期工作總結篇二

辦公室本著校學生會“勤奮，進取，求實，奉獻”的原則，以充分發揮“學生之家，干部之校，師生之橋”的職能為目標，切實履行職責和義務，出色的完成了本學期的工作計劃，并在延續優秀傳統的基礎上積極進取，使辦公室這個組織及其成員不斷成長。

一．基礎工作的定型與完善。

辦公室日常值班工作有序進行，并建立起了簡單工作專職專能，在復雜工作重互相幫助、團結協作的工作作風。

二．從輔助到主辦的跨越。

辦公室因工作性質的原因，很少主辦大型活動。在本學期有很大轉變。3月25日與校文藝部共同主辦“t-shirt風暴”大型走秀活動；5月8日與校女生部、外聯部、社會實踐部、宣傳部等五部共同主辦“奧運文化節之‘唱響奧運’音樂文化季”大型奧運主題活動；5月15日主辦“與身邊的金融分析師面對面”講座。每次活動都收到了很好的效果，得到了各方面的好評。

參與這些活動的主辦是辦公室人一次大膽的嘗試，從“t-shirt風暴”的摸索到“音樂文化季”的熟練，在活動中我們鍛煉了能力，熟悉了過程，促進了友誼，并挖掘出很多部員的能力。使校辦公室的能力得到了很大拓展。

三．工作能力的強化。

辦公室在做好自身工作的同時還參與了很多校級活動的準備工作。4月12日首都經濟貿易大學第二次學生代表大會和4月26日高招校園開放日活動中，辦公室及校學生會其他部門同學校各部門傾力合作，確保了活動的圓滿進行。校辦公室得到了上級部門的一致好評。

四．不足。

院學生會第二學期工作總結篇三

xx年上半學期已接近尾聲, 秘書處在指導老師的關心和指導下，依照學生會本學期的工作宗旨及發展方向，在這個學期里，堅持部門的自身建設，以“自身職能建設、部門文化建設和中心樞紐部門建設”為工作重點，以扎實的工作質量與效率為保證，形成了高效、團結、友善的部門氛圍，為xx上半年的秘書處工作畫上句號。 這個學期我們部門的工作總結如下：

在日常工作中，我們深切感受到一個沒有自己獨特文化的部門就像空有外表的皮囊，不能凝聚人心，不能激發人的能動積極性，以至于造成一個部門散漫、消極的不良風氣，為了秘書處的前進和發展，我們重點進行了部門文化建設：

1、我們強調“責任、奉獻”的工作氛圍，以日常的嚴格要求和不斷進步，成功的塑造了秘書處負責、高效的工作形象。

2、我們倡導“我們是一支快樂又團結的團隊”的部門氛圍，在平時工作中懷著真誠的感情，經常深入到團隊成員中去，相互尊重，相互理解，大家形成了對部門高度的認同感、歸屬感。

3、我們注重人文關懷，如遇面主動問候，例會散會后組織部內成員集體閑聊，每逢成員生日，互發祝福信息等方式，在細微之處，彰顯集體的溫暖，成功的拉近了成員之間的距離，形成了更加緊密的工作關系。

經過一學期以來的努力，部門沒有一位成員提出辭職過，保證了部門在各個時期的團結和穩定，為各項工作的開展打下了堅實基礎。而且，在部門文化的熏陶下，成員不再是機械的以完成任務的心態去對待工作，而是用心的為部門去著想、努力！

本學期以來，部門以高效的工作質量為保證，積極完善和擴展部門職能，建立起以“操行分為核心，宣傳、檔案工作為重點”的一心兩點職能建設圈，取得了幾點成績。

1、操行分工作更加高效、及時、準確，自本學期以來，壓單現象明顯減少，投訴率明顯下降，工作的效率和質量得以改善，今后將力爭實現周周清的目標。

2、檔案工作更加深入、細致，對于學生會各項活動的資料及會議安排專人記錄，并及時跟進和反饋，嘗試建立學生干部考核機制，客觀、公正的評價每一位學生干部，為評優評先、人事調整提供客觀依據，使學生會的工作制度化、規范化。本學期起，正式在本部門實行試點工作。

3、宣傳工作也結合學校實際，探索了一條以“校報為陣地，各部門聯動的新局面”配合學校宣傳工作的需要，以貼近學生生活的姿態，完成了第一期校報的編輯工作。

經過一個學期的職能建設，秘書處的工作更加扎實、穩定、高效，目前，部門正以飽滿的熱情，朝著良好的方向大步邁前。

秘書處注重與學生會各部門的交流和合作，積極協助其他部門的工作，在部門只有8位成員（11級）的情況下，我們去各部門幫忙累計36批、240余人次。不論臨時負責人到干事，一視同仁，沒有一個人推卸責任，積極、主動地協助其他部門的工作，受到了其他部門的認可與贊同。安排專人負責跟進各部門每月的操行分反饋表，及時的加操行分，對于各部門提交的申請，第一時間處理，有什么困難及時向上反映，為他們工作提供方便。今后，秘書處將更深入的開展工作，深化中心樞紐部門的角色，積極協助其他部門的工作，與各部門同呼吸、共進退，一起團結互進！

a、部門成員間缺乏有效的溝通，容易產生隔閡與誤會，因為部門的工作比較繁忙和瑣碎，一件小事，往往因溝通不暢，就產生了一些小誤會，影響工作。

a、解決措施：例會后、晚上，在草坪大家多談談心、玩玩游戲，拉近彼此之間的距離。

b、作為中心樞紐部門，角色還有待加強，要及時傳達上級領導對工作的安排，起草修改相關工作報告、做好會前籌備、會場布置及會議服務、整理好學生會各項活動的資料等工作還要加強。

b、加強檔案小組的業務能力，爭取下學期解決好基本問題。

c、很少舉辦全會性的活動，學生會各部門之間溝通不多。

c、多舉辦一些有利于學生會各部門溝通、促進團結的活動，下個學期擬舉辦學生會各部門pk的活動。

繼往開來、高效團結、拼搏創新，我們堅信在秘書處人的努力下，秘書處一定會更優秀、團結、高效！愿以一句話結束此次總結：

我們擰在一起，就是一道閃電，

我們聚在一塊，就是整個太陽，

我們站在一處，就是用心靈結成的信念，

就像推不倒、打不垮的銅墻鐵壁！

學生會 秘書處

xx年6月10日

院學生會第二學期工作總結篇四

學生會要有生命力，而生命力的來源就在于學生干部的服務意識、學生干部的謙卑態度、學生干部的創新能力。學生干部思維面窄、創新能力差、政治素養不高、思想覺悟低和學生會工作模式陳舊、指導思想不明確是現在團委學生會亟待解決的問題。打造廣大師生喜愛、受人尊敬、凝聚力強的學生會，就要進一步強化學生會的服務意識，建立健全干部培訓體系，培養一批優秀的學生干部，為學生會今后穩定發展提供充足的后備力量.同時，注意聽取同學們的合理意見，貼近同學，團結同學，樹立良好形象。學生干部是學生的代表，因此對學生干部的要求也更高，培訓體系能夠幫助學生干部更好的理解和落實全心全意服務的宗旨，提高創新能力，同時也能夠更好的代表和維護廣大學生的利益.

院學生會第二學期工作總結篇五

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這是我對這一學期部門工作的總結。站在大二走向大三的階梯口，回首這一學期的部門工作，有付出汗水的辛勞，也有收獲成功時的欣喜，朗誦賽、考研交流會、考公交流會……這一路走來看到了大家的團結實干，也看到了大伙在創新與發展上的付出，雖然這一路上免不了磕磕碰碰，但無論是成功的經驗還是不好的教訓，留給我們的都是受用不盡的寶貴財富。

這學期一系列的活動不僅鍛煉了我們的能力，也讓我們在工作的同時感受別樣的精彩，當我們順利的將一個又一個活動舉辦下來的時候，那份成功的喜悅欣然越于言表，收獲的種種經驗也讓我們日益走向成熟，在此我舉幾個例子加以闡述：無論是我們舉辦的誦讀大賽還是考研考公交流會，對于現場的掌控是十分重要的，我們的干事能在一次又一次的過程中總結經驗，展開批評與自我批評，從第一次掌控場面的稚嫩到后來在這方面的輕車熟路，我認為這個總結經驗教訓，展開批評與自我批評是一個很好的方式，讓她成為傳統傳承下去；其次是各干事之間的交流與合作，我們是一個團隊，要充分發揮我們集體的智慧就必須堅持交流與合作，集思廣益，就像我們在每次活動前都召開籌備會，是一個集思廣益的過程，私底下的探討與研究也是集思廣益的一種，我想這也是我們能在活動中出新意的重要原因；還有就是作為學生會學習部的一份子的那份責任心，無心的人將干不成任何事，無論做事還是做人，用心是最重要的，在這里我也可以很自豪的說：“我們部門的孩子是很有責任心的！”這三個經驗是我個人覺得最為客觀明顯的.：總結經驗，批評與自我批評；交流合作，集思廣益；做事的責任心。

在上學期的工作總結中也有提出部門會議時間過長的問題，但這學期似乎也沒有真正的解決，而在交流這方面做的也有所欠缺，無論是與部門之外的交流還是干事之間的交流，都顯得太少，如果不是學習部每個禮拜都開會的話，我想很多人都是彼此陌生的吧。學習部的每一次開會幾乎都是在辦公，也許我們有必要抽出點時間單純的聚聚。

我們的大一干事呢，也將在幾個月之后挑起做學長學姐的擔子，我們到了大三，作為“三朝元老”，自然是希望把所有的機會都給大二的同志，學習部這一套人才培養計劃既然做出來了，就該好好的落實到實處，不要讓制度成為一紙空文！

以上是我的工作總結，感謝新聞傳播系學生會學習部各位同仁的關心與照顧，謝謝！

院學生會第二學期工作總結篇六

學生會宣傳部是學生會對外的窗口和宣傳工作的橋梁。今天本站小編給大家為您整理了學生會宣傳部第二。

希望對大家有所幫助。

辭舊迎新，站在20xx年的年末回顧我們這一學期的成長歷程，工作的點點滴滴又在眼前隱現。學生會宣傳部是一座架在活動組織者和學生之間的橋梁，是學生會面向師生的一面窗口。忙碌的上學期即將結束，各方面工作也已進入收尾階段。感謝校團委指導老師對學生會宣傳部工作的指導，感謝校學生會主席團對校學生會宣傳部工作的引導，感謝各系學生會宣傳部對校學生會宣傳部工作的支持，感謝其他學生組織的朋友對我們工作的理解，感謝所有幫助過我們的人。現將本學期校學生會宣傳部工作總結如下：

1、宣傳部是院學生會的一個窗口，我們的職能就是配合其他部門，做好相關的宣傳工作，為學校的每一次活動做好宣傳，把活動主題和活動內容完整的介紹給學校的師生，使之達到活動想要做到的目的為核心，在這一年里，我們做個有宣傳活動如下：

(1)院學生會、院團委學生會、各系學生會招新宣傳。

(2)女生部：女生文化節、感恩黨，跟黨走。

(3)體育部:三人籃球賽、趣味體育競賽、新生。

軍訓。

(4)就業創業部：就業創業演講比賽、模擬招聘會、就業雙選會。

(5)節能減排部：節能減排宣傳月、熄燈一小時。

(6)生活部：愛國衛生月、保護環境，綠化校園活動。

(7)學習部:工程字大賽。

(8)秘書處：干部辯論大賽。

2、在配合校會和各兄弟部門工作的過程中，認真嚴謹地做好宣傳報道工作，凸顯了各項活動的意義和影響。積極向外展示我院師生的學術精神和豐富多彩的文體活動。保證我院師生信息渠道和網絡渠道的暢通。

隨著本學年各項工作的結束，宣傳部為了更好的遵循校黨委、校研會加強學生活動宣傳工作的要求，更好的完成自己的本職工作，對過去一學年的工作進行了深刻的反思與總結，力求在創新體制引導下進一步完善我們的宣傳和網絡維護工作。

3、我們宣傳部的工作協助了其他兄弟部門的宣傳工作。基本做到了有求必應。我們在各大中小型活動中都成功完成了宣傳任務，但其中也有許多不足與缺點。

三、部門管理。

1、內部交流：我們部門一直都是一個很和諧，很團結的部門，本年度，為了促進我們部門各個干事之間的關系，我們部門全部干事在部門辦公室開了小型的交流會，在交流會上，各個干事都十分積極的談了自己的在生活中的一些感受，對自己的大學規劃。

這樣的目的主要是溝通干事與干事之間，干事與干部之間的交流。我們時常提醒干事在自己的生活中，那些才是自己應該做的，那些猜是自己追求的，希望自己不要忘記了自己的來大學時的夢想。

2、干事的分組：為了加強我們部門中的各項工作的順利進行，并且有效的展開，我們部門將干事合理的進行了工作的分配，就是希望干事在從中能更好的發揮自己的所長，使自己的能力發揮的淋漓盡致，這也是他們來到宣傳部最大的意義及價值所在。

我們部門的分類主要有二個大組分別是設計組與施工組;。

設計組：(1)后勤組：主要負責部門的后勤工作;。

(2)網絡組：主要負責關于學校和宣傳部的介紹和網絡宣傳的工作;。

(3)秘書組：主要負責整理，收集資料和做好記錄方面的工作;。

(4)外聯組：主要負責一些拉贊助和外期宣傳工作;。

施工組：(1)海報組：主要負責關于對學校活動的宣傳海報的繪制和宣傳等工作;。

(2)書法組:主要負責各類宣傳工作中的字類的寫作;。

3、工作績效：無論是對于學校的安排和老師下達的任務，我們部門都會保質保量的的按時完成，因為我們都知道，無論我們做什么事，都要用心去做，這樣猜能做的更好。

4、紀律性：我們都知道任何一個團體，無規矩就不成方圓，所以我們要求每一個干事要時刻保持紀律性，嚴格的要求自己，首先保證自己做好，要有時間觀念，做事的效率觀念，在做好的同時，要求更快速。

5、每周例會：例會是我們部門部門不可缺少的一項工作，每一次例會，都會對上一周的工作進行總結，表揚好的一方面，指出不足之處然后進行改正;部門負責人對制定對下一周的計劃安排，我們做到一步一個方針，做好準備。

四、收獲。

1、部門治理方面，紀律性和組織性是各項工作順利開展的前提和保證。在本學年宣傳的工作中，我們嚴格執行文學校的規章條例，加強了宣傳部的內部組織性和干事的時間觀念，做到每次活動提前布置并適時完善人員安排，以便干事根據其特長，各司其職。保證了各項宣傳工作的順利高效完成。

2、內部成員團結一致。學年一開始，細致耐心做好部門技能培訓。本部門從部長到各位干事在工作和日常生活中都能做到及時溝通信息，并且相互友愛，互幫互助，老干事悉心指導，新干事進步很快。良好的部門工作氛圍是工作有效開展的重要保障。

3、協助各兄弟部門工作，積極為兄弟部門的工作做宣傳并協助文藝部得到了各兄弟部門的一致好評。

4、積極熱心為全院同學服務，在全院師生中樹立了本部門的良好形象。

五、不足的地方。

1、由于新干事剛來，所以對部門還要有個進一步的了解，所以在海報繪畫方面有有點欠缺，但是我們相信不久就會步正軌，使部門職能發揮的剛好，對于宣傳工作也做的更好。

2、我們部門主要是以海報形式作為主要宣傳方式，所以在做好本質工作的時候，我們還欠缺一些其他方式的宣傳方式，但是，單單是我們我能力是有限的，還需要學院老師和其他兄弟部門的大力支持和幫助。

總之，我們在以后的工作中會揚長避短，取其精華剔除糟粕爭取做到工作的圓滿完成。希望兄弟部門給予支持!

六、未來工作展望。

對于我們部來說，我們還有很多問題需要去更正，許多創新需要去摸索，許多經驗需要去把握。我們深知一個團隊工作效率的提高需要加強部內成員之間的團結，并不斷總結經驗，反思前一階段的缺點和不足，在未來的工作中逐步改善。一個團隊要有凝聚力，必須建立嚴明的紀律、和諧的人際關系，這一點我們部做得是比較完善的。

做任何事，我們始終認為過程比結果更重要，無論我們的人生以何種軌跡規劃生命的弧線，我們知道流星劃過天際璀璨輝煌的背影，曾經感動著每一個用心仰望的守望者。在這學年的時間里，我們每個人都收獲到了很多的東西，取得了各自的進步。每個人的辛勤付出與收獲，換來了我們文研會工作的新發展。總體來說，網宣部的工作是繁重的、瑣碎的，下學期我們將更加合理的安排學習和工作的時間，既充分保證學習，又能夠很好的完成網宣部的工作，把學生會的工作做的更好，為同學們提供更優質的服務。

光陰荏苒,歲月匆匆,轉眼間已經進入寒冷的冬季,我已在宣傳部中呆了將近三個月的時間,回眸這期間走過的點點滴滴,宣傳部的各位成員本著為同學服務的宗旨，勤勤懇懇，認認真真，積極配合其他各部門展開工作，對學生會和團委各項活動的順利開展起到了一定的作用。也在學生會其他部門的協作下，宣傳部順利完成原工作任務，認真對待每一個相關宣傳布置，讓我們學院的各項工作以更好，更快的方式展現在全校師生面前。下面是我在宣傳部這學期的具體感想和認識：

一，我個人的認識和提升。

開始我本著一點淺薄的書法功底加入宣傳部，在這當中我只要承擔了海報、紅榜、獎狀等文字的書寫，也負責和生活部的溝通。在我的腦海里大學的輪廓也日漸清晰了，現在想來它既充實而又富有挑戰性，每一次的出海報，每一次的交流，都會有新收獲，自己的工作和社交能力也在一點一滴的積累起來，在和同事合作出海報當中的相互切磋和前幾天組織的素質拓展會，一起合作所做的每一個游戲都對我們參與者來說，都有著更深一層的含義，這是一次很好的學習過程，不僅學會了如何與人協作，如何與不同組織之間的合作，配合能力，溝通能力，而且加強了學院學生間的聯系。到了期末，回顧這一學期在宣傳部的工作，我心中莫名的產生一種由衷的感激，感謝這個溫暖的集體，感謝身邊每日幫助我的同事，真的謝謝你們。

二，主要工作小結。

10月，(1)華東政法大學自考學習講座宣傳海報;。

(2)致我院50周年校慶志愿。

感謝信。

(1)意見箱海報;。

(3)動漫講座海報;。

(4)紅十字會招募海報;。

(5)愛心捐書宣傳海報;。

(6)意見箱回饋方式公示;。

12月，(1)法制宣傳日海報;。

(2)國際志愿者日海報;。

(3)象棋比賽宣傳海報;。

(4)澳門回歸海報;。

(5)慶祝圣誕節海報;。

(6)慶祝元旦海報。

二、宣傳部部門建設中存在的問題和我的幾點看法。

一，存在的問題。

(1)與其他部門之間缺乏溝通、聯系不夠緊密;。

(3)干事沒有給自己準確的定位，每次都感覺自己是跑堂的，那在以后的發展道路上必然步履蹣跚。

二，我自己的幾點看法。

(1)把宣傳部建設成一個人性化的溫暖小家庭;。

(2)部長、副部、干事之間要熱心關心，在學習和生活上予以幫助;。

(4)用藝術的眼光、創新的意識、正確的理念出海報和其他的宣傳工作，在學院的每個角落，用形象展示著院學生會的風采。

總體來說，宣傳部的工作是繁重的、瑣碎的、不定的，也是快了的、有意義的。在過去的日子里，宣傳部做所做的工作，只是一個開始，不是高潮，更不是結果。下學期我們將更加合理的安排學習和工作的時間，既充分保證學習又能很好的完成宣傳部的工作，為同學們提供更優秀的服務而努力。

自從大一的第二學期進入宣傳部，到現在我也工作了半年，無論是對工作方面的見解還是對如何調整工作與個人自由的關系我都有了些體會。

進入宣傳部以來，本人能基本上做好自己的工作，能配合部長做好工作，和其他干部合作愉快。

當然有時候不遵從上級的指示的情況還是有的，但這是極少出現的。雖然是極少出現也是很難原諒自己的。

半年來，通過自己的努力和工作，完成了本職及其它領導交辦的工作，總體感覺還存在著不少問題和不足之處，有些是認識問題、有些是工作問題。主觀上，我總希望能通過自己的努力將工作做得更好，讓上級滿意，但總是因為自己的粗心或努力不夠，工作總是很難達到盡善盡美，領導有看法、同事們有想法，自己也不滿意。客觀上，宣傳部的工作是比較藝術性的，也有些鎖碎，自己完成工作的時間一般都比較少，，但很難沒一點漏洞，所以會出現一些不應出現的問題。有時還有與個別同事之間溝通交流不夠的問題，有的時候不能得到同事們的認可，這些對自己的工作，在一定程度上對工作都造成了一定的影響，今后必需引起重視并加以克服。在完成工作方法上還需要更加扎實、更加細致，一絲不茍，提高工作質量。在此我衷心地向湛捷部長和高曉燕主席等領導在工作中的幫助和指導表示感謝和致敬，并就自己工作中的不足和缺點向領導們表示真心的道歉，有不到之處請多指導、多原諒。

院學生會第二學期工作總結篇七

1、端正工作心態，踏實服務同學。

一學期來，校學生會努力提高學生會干部“自我管理、自我教育、自我服務”水平，以服務廣大青年學生為口號，積極轉變觀念，建立起一個合作、有效的管理集體。真正地做到“一切為了同學，為了一切同學，為了同學一切”。在秉承傳統工作思路的基礎上，融入新一屆學生會成員的想法，努力創新。

2、加強團隊精神，提高合作意識。

在“食堂秩序維持”活動、“魅力寧波，活力城市”大型主題演講比賽活動、第二屆“城院之星”活動、第二屆城市學院足球賽等活動中都看到了各部門間的親密無間、相互支持、相互幫助。通過一學期的活動，各部門間的情誼深了，每個學生成員也加深了認識、了解，形成了一個團結的隊伍。

3、擴大活動廣度，挖掘思想深度。

在本學期的活動中，我們努力擴大活動廣度，挖掘思想深度，將高雅、健康的內容與喜聞樂見的形式相結合；自娛性、欣賞性與示范性、競技性相結合；思想性、學術性與藝術性、娛樂性相結合，提高活動的參與性，積極調動廣大學生活動參與熱情，在部分活動中取到了較佳的效果。許多新鮮的想法沒有真正地實踐，我們都期待著在下學期的工作中可以讓這些點子發光。

4、把握整體性，鼓勵多樣性。

憑借“優秀學生分會評比”，我們對九個學生分會的學生會過去的工作進行了一次總結，表彰了學生分會中的佼佼者；同時也會各學生會搭建了一個溝通交流的平臺，為團結各個學生分會，使九個學生分會并駕齊驅，凝聚成一個強而有力的團體，起到了有力的推動作用。

5、開展調研，積累經驗。

總結。

由于缺乏經驗，調研工作做得虎頭蛇尾，開始聲勢浩大，總結與發表工作卻悄無聲息，使調研失去了意義。不過我們通過此次活動積累了經驗，對今后開始此類活動不無裨益。

6、抓好活動精髓，提高活動立意。

我們的工作一直致力于服務廣大青年學生，牢牢把握這一精髓開展活動。這一學期也是做到了舉辦活動有意義，體現廣大同學的需求，體現實在為同學服務，體現活動真正價值。

7、把握宣傳手法，創造新型方式。

在使用傳統傳媒（手繪海報、橫幅等）之外，我們的宣傳部還利用多計算機制作了許多引人注目、美觀大方的噴繪海報、節目單、宣傳單。

8、以學習為中心，促進同學的全面發展。

本學期“學科技能競賽月”為學生會的主體活動，整合各學院特色，組織開展了各項精彩的'學科技能競賽。使同學學有所長、學有所精、學有所樂、學以致用，同時加強了“學科技能競賽月”品牌效應。

9、發揮溝通與橋梁的作用。

認真做好“上情下達，下意上傳”的工作。并通過合理的渠道向上反映解決了諸如食堂就餐問題、寢室網絡問題等，積極為廣大同學服務，切實幫助同學解決實際問題，并協助學校做好對同學的宣傳教育和解釋工作。

10、活躍校園文化氣氛，關心同學生活。

本學期學生會還開展了“魅力寧波，活力城市”大型主題演講比賽、第二屆“城院之星”大賽、第二屆足球賽等各項有益的文體活動，打造了健康、高雅的校園文化。

學生會組織要從維護同學權益，關心同學成長的角度，從廣大同學的生活學習方面關心他們。我們一直堅持著食堂維序、天氣預報等方便同學生活的活動。

不足與遺憾：

1、沒有做好學生會換屆工作。隨著實習、畢業等情況的到來，許多主要學生干部離開了學生會，可是又沒有新的接班人，使學生會工作進入過迷茫期，一些計劃不能很好地傳承與落實。

2、學生會成員工作能力尚待提高。在這一特殊時期，我們采用了代理部長的舉措，可是問題還是存在：一些部門因為沒有帶頭人的能動性不強而出現了工作停滯的局面，一些部門因為帶頭人的組織管理能力不足而發生部門成員分歧的情況，也有部門發生只是沿襲過去的活動，沒有創新、也沒有吸取前人經驗的情況。

3、對外交流不足，沒有很好地進行與寧波各大高校學生會之間的互動交流。

4、學生會的信息化建設工作效果不佳，學生會網站仍不能利用起來。

這一學期，是學生會最特殊、最困難、最辛苦的一學期，也是我們犯錯最多、思考最多、總結最多的一學期。這一學期，工作在學生會的我們經歷了許多前人沒有處理過的問題，我們經歷了不平凡，當然想得更加廣遠，收獲得更加豐富，下一學期也必將工作得更加出色。我們會更加努力拚搏去彌補缺陷，使學生會不斷完善。在不懈的努力之下，學生會有更加驕人的表現！

院學生會第二學期工作總結篇八

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可以促使我們思考，快快來寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢？下面是小編精心整理的學生會學研部第二學期工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

臨近期末，本學期的工作又即將結束，回顧整個學期將部門工作按三個部分做以下總結：

為配合我院學風建設，商務學院學研部本學期在院領導的帶領下繼續開展學風建設考勤工作，現將工作總結如下：

1.工作目的：

加強我院學風建設，營造和諧的學風氛圍，配合教學工作的順利開展，提高學院整體的教學效果。

2、考勤持續時間為：

4.7—6.14，共十周時間

3、考勤對象：

我院大一、大二、大三全體學生

4、考勤結果：

通過隨機抽查的方式我考勤小組查出大量無視學校紀律的同學，現將缺課人次公布如下：

總缺課人次：05級：220人次、06級：92人次、07級：47人次

共計：359人次

其中無故缺課人次：

05級：155人次、06級：64人次、07級：16人次

共計：235人次

各年級情況概述：05級缺課極為嚴重，06級其次，07級出勤率很高

5、部門考勤改革及成效：

本學期我部對考勤工作作了如下改革，首先采用統一考勤標志，如考勤時統一攜帶文件夾，統一佩帶工作證等，這樣就顯示出我們工作的嚴肅嚴謹性和公正公平性，同時工作人員在考勤時有種更強烈的'使命感；其次我們取消了對缺課同學必須寫檢討書的要求，取而代之的是情況說明書的使用，這樣就大大減少了同學們對考勤工作的抵觸情緒，更加人性化，我們的工作也能得以順利進行，有效地避免了外界的干擾。最后，考勤核實工作也很細致，我們會利用周末時間找到各班學委，針對其班級的考勤情況作面對面交流與核實，避免了考勤統計的誤差。

以上的改革受到廣大同學的一致好評，我們的工作也因此變得更簡單更輕松。

6、工作出現的問題及對策

a)考勤過程中代答到現象較嚴重。針對這種情況我們會將此班級上報到院里，并加大對此班級的考勤力度，盡量避免大班上課的考勤也是很好的對策。

b)老師拖堂，延遲下課時間影響考勤的開展。這種情況我們考勤小組只有在教室外耐心等待，必要時給老師打手勢示意下課或另擇他課考勤。

c)考勤的課程與我考勤小組成員的課程沖突。在這種情況下我們會選擇適當的班級合適的課程考勤，也會在各考勤小組中調換班級，爭取做到考勤與考勤小組成員學習兩不誤。

d）考勤成員初次接觸考勤工作時出現動作過激，用語不禮貌現象。針對此現象我們會在部門會議上統一考勤用語，統一工作流程，這種情況在很短的時間內得到了扭轉。

7、工作成效：

通過我們不懈的努力和嚴格考勤制度的貫徹，本學期我院同學曠課情況

較上學期有另外明顯的好轉，學風建設穩步發展，有力地配合了我院教學工作的開展得到了院領導的肯定和表揚。我們部將會積累更多更好的考勤經驗，以這些成效為動力，誓將考勤工作開展得更出色！

1、值班改革。

值班改革主要體現在工作標牌上。我們新做了一個工作證，這有別于我部的考勤證。這個新的工作證，將干事的姓名、班級等基本信息涵蓋了。這樣便于更好地服務老師與同學，更好地成為老師與學生之間的紐帶。

2、工作的成效

辦公室值班是我部自始至終的工作，將辦公室工作做好才能更好的服務老師。對于值班，我覺得大家都做得很好，而且也得到了老師的認可，工作取得了很好的成效。并且這個新的工作標牌很容易老師辨別我部的干事，也便于學生更好地解決自己的問題，我覺得工作標牌取得很好的成效。

3、工作的不足

對于值班的不足最主要的體現在干事對很多流程的不熟悉，有時會感到力不從心，無法更好地幫助老師與有困難的同學，這點我們將努力改善。

4、工作期望

流程不熟悉的問題，我們將會多培養他們自己獨立做事的能力，讓他們逐漸熟悉流程與模式。同時我們會更多地做一些創新，將辦公室工作做得更好，讓學研部永遠朝氣蓬勃。

本學期我部所進行的主要活動如下：

1）3月29日到龍子湖畔春游；

2）4月份我部主要作為學生會的一分子陪商務學院運動員訓練（共2次）；

3）4月24日、25日我部參加第三十屆校運會；

4）4月30日布置資料室迎安徽科技學院教師到我院參觀、交流；

5）5月7日舉行本學期期中教學學生座談會；

6）5月18日舉行部門羽毛球、籃球比賽；

7）5月23日參與籌備“花開的季節——20xx”晚會；

8）5月30日部門大會餐；

9）.端午節為部門成員發放粽子；

10）孟麗媛、宋恒慧、柯春燕、孫順龍分別為汪老師及部門同事制作生日卡片。