計劃可以幫助我們明確目標、分析現狀、確定行動步驟，并在面對變化和不確定性時進行調整和修正。計劃書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

工作推進計劃表篇一

為認真貫徹落實《中共市區局工委關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施意見》的精神，有計劃、有步驟地推動局工委創先爭優活動扎實開展，特制定本計劃。

一、工作目標

20__年，創先爭優活動要按照《實施意見》的要求，以深入學習實踐科學發展觀為主題，以開展“‘宜居’作表率，‘三大戰役’爭先鋒”主題活動為載體，主題活動圍繞“兩大模塊”推進?！皟纱竽K”，即：“堡壘鑄造模塊”和“帶頭人培養模塊”。以中國共產黨成立90周年為契機，廣泛動員，深入推進，確?；顒佑辛Χ?、出特色、見實效，激勵引導各黨支部和廣大黨員在實現“建立生態大東城，打造宜居新”的戰略目標中充分發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用，確保全面完成今年區委、區政府確定的各項目標任務。

二、工作安排

(一)6月5日前，做好發動工作。

1、工委召開“系統在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動動員會議”，進行動員部署。

2、各單位各支部根據區委和工委關于開展創先爭優活動的工作要求和部署，結合各自實際確定爭創主題，制定創先爭優活動實施方案，報工委備案，并成立領導機構和工作班子，安排專項工作經費，召開動員會議。

3、工委領導小組成員確定聯系點，并到聯系點開展調研，指導活動開展。

(二)6月5日至6月18日，開展公開承諾。

按照“重學習、重實干、重服務、重品行”的要求，各支部和廣大黨員承諾開創先爭優的年度工作目標和具體打算。

1、明確職責。各支部和黨員對自身職責、義務進行梳理、明確，為開展承諾諾奠定基礎。對無職黨員、離退休黨員要通過自愿申報、黨員討論、組織認定、公示等程度，設崗定責。

2、作出承諾。各支部要在廣泛征求意見、集體討論的基礎上，圍繞全區中心工作和單位重點工作，承諾主要工作年度目標;圍繞服務基層、服務群眾，承諾服務措施、時限、標準和為民辦好的實事;圍繞提高黨組織創造力、凝聚力、戰斗力，承諾班子建設、隊伍建設、制度建設、陣地建設和學習型黨組織建設等方面取得成效。黨員要在調研走訪的基礎上，結合個人崗位和自身實際，承諾年度內學習的主要內容、工作的主要目標、為民服務的主要事項，并承諾堅定信念，帶頭遵守社會公德、職業道德、家庭美德和法律法規。黨員領導干部還要把帶頭學習實踐科學發展觀、帶頭解決人民群眾“三最”問題和牢固樹立正確世界觀、人生觀、政績觀、權力觀等作為承諾的重要內容。作出的承諾要注重體現先進性要求，注重結合職責任務與崗位實際，注重為民辦實事。

3、審核承諾。工委對各支部、各支部對黨員的承諾事項要逐一審查把關，重點審查承諾事項是否符合群眾意愿，是否符合實際、切實可行。對不符合要求的，要求修改完善。

4、公布承諾。經審核通過后，各支部的承諾內容要通過印發文件、公開欄公示或新聞媒體刊載等方式予以公開，并報工委，黨員的承諾要通過黨員會議宣讀、公開欄張貼等形式進行公開，主動接受群眾監督。文化程度較低、年老體弱的黨員可只用口頭承諾，由黨支部記錄保存。

5、踐行承諾。各支部和黨員要圍繞承諾內容，制定具體的實施計劃，全力創先爭優，提高踐諾質量。工委對各支部、各支部對黨員的承諾事項要加強跟蹤檢查督促，確保有諾必踐，有踐必果。

(三)6月中旬，進行巡查指導。

1、結合深入學習實踐科學發展觀活動整改落實“回頭看”工作，對各單位黨支部創先爭優方案制定、宣傳發動、公開承諾等工作情況進行督促指導，督查結果公開通報，并報區委創先爭優活動領導小組。各支部要對本支部部署參加活動情況進行督查，并將本支部開展情況上報工委。

2、各支部負責人和工委活動領導小組成員要對聯系點開展活動情況加強調研和指導，解剖麻雀，摸索規律，拿出進一步推動活動開展的思路和建議。

(四)6月下旬，組織，開展領導點評。

1、匯報情況。點評前，各支部向工委和聯點領導、黨員向黨支部書面匯報前段活動情況，并對進一步搞好活動提出設想和建議。

2、進行點評。工委負責人對各支部和黨員開展創先爭優活動情況進行點評，總結成績，指出問題，提出整改方向。有聯點領導的，應邀請聯點領導參加，并進行點評。

3、整改表態。領導點評后，各支部負責人和黨員代表根據點評內容作整改表態發言。

根據點評結果和活動實績，各單位推薦上報一批優秀共產黨員的典型，工委推薦上報一批先進黨支部和優秀共產黨員的典型。

(五)七月上旬，集中宣傳先進典型。

1、結合慶?！捌咭弧?，采取先進典型報告會、到示范點參觀學習等形式，集中宣傳推介一批先進基層黨組織和優秀共產黨員，發揮帶頭人示范引領作用，使基層黨組織和黨員學有榜樣、趕有目標。

2、組織召開創先爭優座談，邀請各單位各支部負責人和部分優秀共產黨員代表進行座談，交流開展創先爭優活動的經驗和體會，提出推動活動深入開展的意見和建議。

3、各支部和黨員要對照本單位、本系統的先進典型，對照工作標準，查找自身差距，明確努力方向，制定跟進、趕超的具體措施，形成比學趕幫超的濃厚氛圍。

(六)九月下旬，開展第二次領導點評和第一次群眾評議。

領導點評重點對第一次點評中指出問題的整改落實情況進行點評。群眾評議按以下程序進行：

1、通報活動情況。各支部召開會議，向黨員群眾通報活動進展情況。黨員寫出書面活動小結，向黨支部報告活動情況，并在公示欄公布。

2、組織開展評議。對各支部開展創先爭優活動情況，工委采取召開評議會、隨機電話訪問、發放調查問卷等方式進行評議。參加評議的人員應包括該黨組織的全體黨員和管理、服務對象代表。對黨員參加活動情況，由黨支部通過召開支部黨員大會、_________和設立評議投票箱等形式，組織黨員互評和群眾評議。

4、進行整改提升。對在群眾評議中反映出來的問題，黨支部和黨員要制定整改措施和計劃，積極進行整改提升。

(七)十月上旬，組織第二次全面巡查指導。

重點督查先進典型樹立宣傳和領導點評、群眾評議的落實情況。對開展活動舉措創新、成效顯著的單位和個人，進行經驗總結;對活動開展不力的，予以通報批評，限期整改。

(八)十一月上旬，開展踐諾自查活動。

各支部和黨員，對照自己作出的承諾，查進度、查差距、查問題，及時進行整改完善，確保年底承諾全面兌現。

(九)十二月下旬，進行年度考核總結。

1、根據承諾兌現情況，開展第三次領導點評。

2、結合年度考核工作，在點評、評議的基礎上，以“崗位勝任度、發展貢獻度、群眾滿意度和社會美譽度”為重點，各黨支部和黨員在創先爭優活動中表現進行考核。

3、對各支部全年組織開展創先爭優活動的情況進行測評考核。

4、召開全系統創先爭優活動現場會，小結活動情況，推介先進經驗，促進活動深入。

三、工作要求

(一)各支部要根據本推進計劃和本單位的實施方案，認真研究制定創先爭優活動實施計劃，并報工委，使創先爭優活動有計劃、有目標、有措施。

(二)各支部要定期召開會議，通報活動開展情況，解決活動中出現的問題，研究制定推進措施。

(三)要加強對所管各支部活動開展情況的督查、指導，確?！耙幎▌幼鳌痹鷮嵉轿?，整個活動有序有效推進。

(四)要注重對開展創先爭優活動的工作經驗、創新舉措的總結上報，及時挖掘推介活動中涌現的先進黨支部和優秀黨員，樹立典型，營造氛圍，在全系統掀起創先爭優的熱潮。

工作推進計劃表篇二

為認真落實教育部《關于實施全國中小學教師信息技術應用能力提升工程的意見》(教師〔20xx〕1號)，從今年起啟動實施我省中小學（含幼兒園、普通中小學、中等職業學校）教師信息技術應用能力提升工程（以下簡稱“能力提升工程”）培訓工作，現將《xxxx省中小學教師信息技術應用能力提升工程培訓實施方案》《xxxx省中小學教師信息技術應用能力提升工程校本應用考核方案》《xxxx省中小學教師信息技術應用能力提升工程學校信息化教學環境及核心能力點測試方案》（以下分別簡稱《實施方案》《考核方案》《環境測試方案》）印發給你們，請結合工作實際，抓好貫徹落實。

“能力提升工程”是落實國家教育信息化戰略的一項新

舉措，對推動信息技術與教育教學深度融合創新發展、全面提高中小學教師信息技術素養、提升教育教學質量將起到積極促進作用。各市（地）、縣（市、區）教育行政部門要提高對“能力提升工程”工作重要性的認識，成立領導小組和辦公室，負責本地實施“能力提升工程”的領導和組織工作。

各市（地）要圍繞“能力提升工程”總體發展目標，加強協調培訓團隊建設、教師培訓開展、資源建設創新、校本應用考核等工作。把握“能力提升工程”實施步驟和關鍵環節，制定工作時間表和路線圖，根據教師培訓需求，依據試點先行、示范引領的思路，選點打樣，設立實驗區、示范校等示范引領培訓項目。要注重“能力提升工程”培訓與國培、省培、地方培訓工作的整合與銜接，與學校校本研修計劃、教師常態研修結合起來，通過組織有效的校本研修考核和本地資源平臺和管理平臺的應用和服務等，真正實現教師信息技術與教育教學的深度融合，推動教師信息技術應用能力的提升。

各市（地）要加強對縣（市、區）“能力提升工程”工作的監管。縣級教育行政部門要協同縣級教師進修學校統籌制定縣級“能力提升工程”實施方案、研修計劃及考核要求，強化縣級教師進修學校在“能力提升工程”培訓上的主體責任。中小學校長作為“能力提升工程”的第一責任人，要構建整校推進工作機制，統籌整合多方資源，制訂本校“能力提升工程”實施方案和發展規劃，嚴格校本研修考核管理，為本校教師全員學習和應用信息技術創造良好的條件。

各市（地）、縣（市、區）要分別在xxxx年xx月底和xx月底前，召開本地“能力提升工程”啟動會?？h級教育行政部門要強化培訓項目管理，加強培訓過程監管和質量評估，確保2022年底前我省完成“能力提升工程”全員培訓任務。

省教育廳將加強對各市（地）“能力提升工程”培訓工作的檢查和指導。各市（地）要將本通知及時傳達至所轄縣（市、區）教育行政部門，并按照《實施方案》《考核方案》《環境測試方案》要求，分級制定本地實施“能力提升工程”實施方案細則、考核辦法、學校環境測試辦法和xxxx年度培訓計劃等，于xxxx年xx月底前，將上述材料（電子稿）報省中小學教師信息技術應用能力提升工程辦公室。各縣（市、區）要在xxxx年xx月底前，完成上述相關方案的制定工作。

工作推進計劃表篇三

一、黨員教師應該是一面旗幟

xxx員在學校里應該是一面旗幟，在教育教學崗位上是一個開拓創新的排頭兵，每個黨員必須以 “三個代表”重要思想為動力，不斷提高思想業務素質，增強為師生服務的意識，以崇高的思想境界，高尚的道德風貌，無私奉獻，敬業愛崗的精神去培育學生，做到在師德風范上樹立一面旗幟，教學業務上創出一塊牌子，行為規范上做出一個樣子。

政治上——做到：一是堅定信念，每個黨員必須堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義的信念。講學習、講政治、講正氣，與xxx保持高度一致，堅決貫徹執行上級的各項方針、政策。二是恪守宗旨，每個黨員必須把為人民服務作為自己工作的第一目標。三是維護學校的團結，不說有損團結的話，不做不利于團結的事。

工作上——做到：一是敬業，自覺遵守職業道德規范，刻苦鉆研業務技術，忠于職守，視責任為生命，二是奉獻，不計個人得失，履行黨員的義務，為社會、為人民、為學生多做好事。三是超越，要具有與時俱進、開拓進取的精神，不斷地完善自我，超越自我。

生活上——做到：一是親和，以自身的親和來影響周圍的人，凝聚周圍的人。二是守法，每位黨員要成為遵紀守法的具體實踐者，自覺的執行者。三是自重，學會自己把握自己，自己管住自己，努力提高自己的精神境界。

xxx員，不僅應時時嚴格要求自己，處處發揮先鋒模范作用，而且還應始終走在時代前列，體現時代的要求，帶領全體教師立足本職，面向未來，做好青年教師的引路人。做好傳、幫、帶工作，每個黨員帶一個青年教師。思想上給予幫助，給予溫暖，使其敬業，從教的精神得到升華，在思想上逐步靠攏黨組織。

二、本年度支部工作方向

(一)、加強政治學習，改進工作作風。

堅持用“三個代表”重要思想和黨員先進性要求武裝全體黨員，努力把班子建設成為貫徹“三個代表”重要思想的堅強領導集體，把支部建設成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，使黨員教師成為帶頭實踐“三個代表”重要思想的表率。

結合農村中小學教師素質提升工程，開展“新時期中心小學教師職業道德修養與訓練”主題教育，引導全體黨員、教職員工以教好書、育好人為已任，積極參加教育教學改革，全面推進素質教育，為中心校各項工作的良性循環提供堅強的政治保證和業務支撐。

(二)、規范“三會一課”，加強組織建設。

1、規范“三會一課”制度，營造“以德治校、以法施教、以情促教”的工作氛圍，引導黨員教師勤政務實，廉潔自律，努力把學校領導班子建設成為一個堅強團結的班子，一個朝氣蓬勃的班子，一個勤政廉政的班子，一個開拓創新的班子，一個想干事、能干事、會干事、干成事、不出事的班子。

2、深入開展“五個一”工程——“上好一節示范課，撰寫一篇有質量的論文，帶好一名青年教師，轉化一名暫差生，培養一名入黨積極分子”，在各個方面，發揮黨員的先鋒模范作用和旗幟作用，提高黨組織影響力。

工作推進計劃表篇四

公司擁有一支由同濟大學經濟與管理學院、土木工程學院、交通運輸工程學院、建筑與城市規劃學院各優勢專業的博、碩研究生及本科生組成的多層次創業團隊，同時聘請多位資深業內人士及專家教授組成顧問組以提供專業支持。

負責人簡歷

周琛，同濟大學經濟與管理學院工商管理碩士研究生，具有豐富全面的企業管理經驗和創業經驗。曾供職于國內知名家電企業；富有團隊感召力和領導力、思維縝密、沉著穩重。

項目簡介

同建科技有限責任公司是一家提議中的為城建各相關工程領域提供計算機輔助分析設計平臺、模塊支持和相應系統解決方案的公司。

公司秉承可持續發展戰略，遵從“穩定增長、逐步擴張”的原則，消息:立足于城建相關工程領域系統的開發、銷售、升級、維護、整合，逐步發展成為綜合性的城建智能分析設計系統供貨商，并以強大的研發能力和專業的服務支持，推動城建各工程領域計算機輔助設計系統市場的規范化、標準化，成為行業規范的開拓者，同時推進我國城建工程領域信息化發展進程，為“十一五”計劃及此后的城建做貢獻。

sisa是建立在autocad系統上的標準化圖形前后處理平臺，其中包含多個針對城建相關行業的分析設計計算模塊，模塊間工程數據可實現無縫鏈接，從而提高了sisa的兼容性和適用性。

sisa目前已開發的三個核心模塊均具有相關專利鑒定。

公司營銷重點在于推廣和確立標準化城建智能分析系統理念，通過對sisa平臺通用性的不斷深化開發以及各專業模塊的擴展，充分滿足客戶個性化和兼容性需求，樹立公司品牌，建立行業標準。

公司在進行營銷時強調三個理念“學習式營銷”、“沖擊波”營銷及“對位式”客戶關系管理。

公司注冊資金100萬元，其中上海市大學生科技創業基金投入30萬元（30%)，技術入股折價20萬元（20%），創業者自籌50萬元（50%），同時準備多種備選方案，確保公司正常經營。

公司成立前五年的npv為407.71萬元，內含報酬率為80.40%,期初投資的靜態回收期為2.65年，動態回收期為2.49年。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印

推薦度：

點擊下載文檔

搜索文檔

工作推進計劃表篇五

一是印發《--縣20--年群眾體育全民健身活動計劃》，精心組織開展職工足球、籃球、工間操.健身跑.乒乓球.羽毛球.登山等全縣性群眾體育活動25次以上，組織參加市級以上比賽15次以上。二是啟動全民體質監測工作，宣傳推廣科學健身方法。三是認真貫徹實施《--縣全民健身實施計劃(20--—20--)》，切實做到全民健身條文化，目標化，考評化，要求各地各部門要加大對全民健身設施的投入，保證健身時間，增進全民健身意識。四是加強對縣級機關,縣屬企事業單位,鄉鎮村、社區科學健身的培訓和指導。五是抓好社會體育指導員和全民健身志愿服務隊伍建設。六是注重傳承發展民間傳統體育，打造特色品牌。挖掘和弘揚了拗棒、武術、健身秧歌等全民健身項目。

二、及早謀劃，承辦好市老運會備訓好市三運會

一是督促落實學校每年1小時體育活動時間，協同縣教育局指導開展好學生陽光體育運動和校運會。二是督促抓好布點校、傳統項目體育學校的業余訓練工作。三是精心做好--縣承辦--市--市第十一老運會場地建設、運動項目備訓工作，加強體育管理員、教練員、運動員等人才梯隊建設，認真抓好--市第三屆運動會的選材組隊、業余訓練、安全管理、保障服務工作。四是堅持走體教結合之路,加強縣業余體校規范化建設。

三、體育惠民，加快體育民生工程進度

一是在縣委、縣政府的正確領導下，加快城東體育館和全縣體育活動中心建設項目的前期準備工作。二是--縣財政、相關部門和鄉鎮新篩選儲備上報一批體育民生項目。三是積極做好國家、省發改委和國家體育總局已儲備項目和其它體育民生項目的申報和爭取力度。四是完成開放體育設施5萬人次以上。

四、維權排難，提高公益體彩銷量

五、宣傳先行，提高宣傳的知曉度

以宣傳貫徹全民健身系列法規為重要內容，多形式、多渠道、多層次抓好體育科學健身、政策法規宣傳的普及和提高。挖掘和弘揚開江體育文化和非物質文化遺產體育類項目，為文化靚縣奉獻力量。

六、作風興體，提高機關運行效能

以“庸懶散浮拖”專項治理工作為契機，以建設學習型、管理型隊伍、技術型、服務型機關和隊伍為實踐載體，深入開展干部作風建設，深化群教活動，加強黨風廉政建設，提升機關效能。

一是認真學習領會中央、總局和省局關于鞏固和深化教育實踐活動的相關文件、講話和政策精神，提高思想認識，發揮責任主體作用，持續抓好教育實踐活動整改工作，形成抓作風建設的長效機制。

二是抓好“兩方案一計劃”整改落實，加快整改進度;督促抓好專項治理工作，了解群眾和納稅人對整改落實的滿意度，向黨組主要負責同志反饋情況，提出意見建議。

三是加強和改進基層黨建工作，做好局黨組書記抓基層黨建工作述職評議工作，抓好基層黨建的組織設置、程序規范、制度落實等工作。

四是繼續抓好局機關政治理論學習，組織黨員干部深入學習貫徹黨的十八大及十八屆四中全會精神，切實加強機關黨員干部思想建設;做好局黨組中心組理論學習的各項服務保障工作。

五是加強基層黨組織和各黨支部班子建設;認真落實黨員管理規定，加強對局機關黨員的管理。

六是認真落實機關黨委(含工、青、婦)各項工作計劃，做好發展_員、接轉組織關系、收繳黨費等機關黨委日常事務工作;落實好黨內關懷幫扶機制，增強黨組織的向心力和凝聚力。

七是圍繞國稅職能和工作特點，繼續深入推進局機關創先爭優活動的開展;組織參加區直機關開展的文體活動及扶貧結對等公益活動。

八是落實好區直機關黨建目標考核工作;繼續推進全區機關黨建示范點單位創建工作，發揮好示范點的示范引領作用。

九是切實加強黨員干部隊伍作風建設，認真貫徹落實黨風廉政建設各項任務，遵守各項規章制度。

十是充分發揮工會在服務全局和維護職工合法權益中的重要作用，繼續做好干部職工醫療互助保障工作。協同工會開展助學、扶貧活動。積極探索機關黨群工作一體化，構建新形勢下黨群工作新格局，組織開展豐富多彩的“1+1”等各項文體活動。加強對婦女工作的指導，組織引導女職委開展各種適合婦女特點的活動。

工作推進計劃表篇六

__年，是中國xxx成立__周年，是實施“__”規劃的開局之年。也是推動關心下一代工作實現新發展的關鍵之年。街道關工委工作的開展要始終堅持以科學發展關為指導，全面貫徹落實全國、省、__市和我市關心下一代工作精神，用社會主義核心價值體系引領青少年，加強調查研究，狠抓基層組織建設，努力幫助青少年解決在成長過程中的一些實際問題，促進青少年全面發展，健康成長。街道關工委在各部門的密切配合下，在社會各界的大力支持下，廣泛依靠“五老”優勢，著力發揮自身職能作用。

一、加強領導、健全組織

二、加強法制教育，預防和減少青少年違法犯罪

街道關工委協同派出所、司法所等部門，共同抓好法制教育工作。幫助學生增強學法、守法、用法的自覺性提高抵制犯罪誘惑的自制力。

1、加強校園警務室工作，青少年法制教育工作深入開展。國人小學配備法制副校長。聘請2名政法系統離退休老干部任校外輔導員。抽調部分工作骨干組成法制報告團，深入學校作法制報告。校園警務室民警全部聘為學校法制輔導員或學校法制副校長，本年計劃年為師生上輔導課3次，定期安排時間到學校接受師生的維權咨詢。

2、凈化校園周邊環境，積極為青少年營造良好的環境。街道關工委聯合派出所堅持每月走訪一次學校和校園周邊商鋪，及時將所掌握校園周邊治安動態反饋給派出所。加大校園周邊環境整治力度。加強學校周邊刑事、治安案件的偵破、查處，嚴厲打擊“黃、賭、毒”案件。每季度對學校200米范圍內的治安環境進行整治、取締“三室兩廳”，凈化精神生活空間。

3、設立維權熱線電話：，通過熱線開展家長、學校、民警參加的幫教活動，落實對違法青少年的幫教工作。

4、建立巡視員制度，有力推動“警校共育”工作。

5、認真抓好維權宣傳工作。一是利用廣播、板報、標語等形式積極向廣大青少年宣傳維權知識，制作青少年維權活動宣傳達單，維護青少年合法權益新“三經”向轄區廣大群眾宣傳。二是在學校內及重要的街道、路口設置“保護青少年的合法權益，維護校園周邊治安秩序”的警示牌，公布維權熱線電話。三是制訂青少年“維權聯系卡”、《安全防范知識》散發青少年，加強民警與學生的聯系。

三、加強和改進少年兒童思想道德建設，始終堅持以理想信念教育為核心，以愛國主義教育為重點，以基本道德規范為基礎，從增強愛國情感、確立遠大理想、規范行為習慣、提高基本素質入手，幫助少年兒童樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。向學生宣講改革開放30年取得的輝煌成就;著力開展“我的祖國”讀書征文、演講活動，弘揚愛國主義精神。以“八榮八恥”社會主義榮辱觀為指導，與當前的形式緊密結合，與全面建設小康社會目標緊密結合，與弘揚民族精神緊密結合，與繼承和發揚艱苦奮斗精神緊密結合，與學英雄模范的先進事跡緊密結合。結合重大紀念日開展教育活動。以“高舉愛國主義旗幟、弘揚中華民族精神”為主題，開展形式多樣、生動活潑的教育。一切從少年兒童的特點和思想實際出發進行教育，講究教育的針對性和實效性。

(一)加強學習、提高認識、統一思想，進一步增強對關心下一代工作的使命感和責任心。

今年我們要進一步加強學校關工委隊伍建設，積極發展熱心下一代工作的退休教師與熱心家長加入學校關工委工作。這些教師有豐富的教育教學經驗，他們的加入能使這項工作以學校為基地，幅射到社區。全體成員要加強學習，用理論指導實踐。重點學習__大政治報告，增強落實__大關于教育重要思想的自覺性和堅定性。學習上級的市關工委意見。學習方法以自學為主和定期組織座談交流相結合的方法進行。

(二)關心學生的道德品質、行為習慣養成教育

嚴格規范每周一的升旗儀式，充分發揮每一個環節的教育作用。晨會課、班隊會、思品類課是系統進行道德教育的課程，各班要采用恰當的教育手段，良好的教學方法，結合“八榮八恥”的要求，讓學生明辨是非，學會做人。充分發揮櫥窗、黑板報的宣傳作用，進一步認真貫徹實施《小學生日常行為規范》。加強行為規范教育和訓練，不斷規范課堂禮儀、生活禮儀、社交禮儀，使學生的語言和坐立行走符合要求。在日常行為規范教育中不斷提高學生自我管理、自我約束、自我服務的能力，使學生成為一名遵規守紀、講文明、講禮貌的合格附小學生。

利用課堂教育形式，對全體學生進行法律知識教育。利用報告、講座等形式對學生進行法制教育和法律知識輔導，請法律部門的領導講解守法、懂法、守法的重要性、必要性和緊迫性。請xxx門的同志分析各種犯罪案例，教給一些基本的保護方法，請交警的同志講安全知識與規則意識。請法律服務部門的同志講解如何用法律來維護自己的合法權益。

(三)關心學生的心理健康教育。

學習心理壓力大是導致學生違反紀律、令人擔憂的主要因素。由于種.種原因，現在有很多學生存在不同程度的心理疾病隱患。因此，加強對學生生理、心理衛生教育，是保證學生健康成長的關鍵。本年度將通過講座、報告、討論、心理咨詢、班主任信箱、博客等形式，對有心理障礙的學生進行調適和矯正。為順利開展心理疏導工作，我們設立陽光驛站，并鼓勵學生通過留言板、學校講述自己的困惑與煩惱，請關工委專門負責將問題整理歸類，進行答疑或談心，幫助同學解決心理上的疑點，提高同學們的自信心，進而提高同學們的心理素質，增強學習信心，不斷提高學習效率，心理壓力。

(四)做好家長學校工作。

1、本學期在繼續開辦家長半日活動，讓家長進一步了解學校，了解班級，了解教師，了解課堂教育，了解孩子在校情況，進一步密切教師與家長的聯系。

2、以班級為單位，舉辦家教經驗座談會，進行家庭教育交流，力爭用身邊的事教育身邊的人。

3、采摘有關家庭教育的理論和案例，下發資料，幫助家長提高家庭教育水平。

4、召開家長委員會會議，充分發揮委員的作用，疏通家校渠道，并征求家長意見，提高辦學質量。

(五)開展各項活動，使關心下一代工作落到實處。

開展革命傳統教育，利用報告、座談等形式，請離退休老黨員、老干部、老同志對青少年學生進行革命傳統教育，講改革開放取得的偉大成就。通過對黨的光輝歷程和優良傳統作風的介紹，通過祭掃烈士墓，教育、鼓勵學生做一個有益于國家、有益于社會、有益于人民的人。開展學生喜愛的各項特色活動，如主題教育——“道德的力量，我們的榜樣”、如三月“學雷鋒活動”、五月“校園文化藝術節”、十月“民族精神代代傳”、十一月“我愛科技”等活動，寓教于樂。

(六)其他工作。

1.優化育人環境，為少年兒童的健康成長創造好條件，讓學校成為一方凈土，讓周邊環境更有利于學生的成長。

2.開展創先爭優活動，促進關工委工作規范化、制度化，上新水平。

3、與各村密切配合，聘請離退休教師、熱心家長擔任校外輔導員。

4、繼續做好困難學生的幫助工作，對貧困學生、單親子女、農民工子女進行調查，要特別關注這部分人，在生活上幫助他們，在學習上、思想上給予雙重的關心。

工作推進計劃表篇七

xxxx年xx產業開發區堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導，在區委、區政府的堅強領導下，開拓進取、負重前行，圓滿完成了各項工作任務。

（一）園區經濟指標增速高于預期

1.實現技工貿總收入：xxx億元，同比增長xx%；

2.園區生產總值：xx億元，同比增長xx%；

3.規模工業增加值：xx億元，增速xx%。，占比xx%；

4.新增規模工業數：xx家；

6.固定資產投資：xx億元，同比增長xx%；

7.園區畝均稅收（除房地產）：

萬元/畝，增速xx%；

9.稅收總額：xx億元，同比增長xx%；畝均生產總值：xxx萬元/畝。今年xx集團獲第一屆“新x貢獻獎先進集體”“世界醫藥零售創新企業獎”；博世康獲“年度最佳平臺建設獎”“醫藥企業最具成長價值白馬獎”。目前，園區擁有高新技術企業xx家、“三類xxx強”企業x家、“小巨人”企業x家。xxxx年，在全省xxx家省級園區綜合排名中，園區從第xxx位躍居第xx位，進位增幅“全省第一”，為全市唯一榮獲“省園區產業高質量發展”表彰園區。xxxx年，園區實現技工貿總收入xxx億元，成為繼市高新區、經開區后全市第三家“百億園區”，獲批全市“平安園區”示范單位稱號。

（二）持續推進重點項目建設

全年新開工項目xx個，其中xx個強工項目（市級重點項目x個、區級xx個）。年計劃投資xxx億元，完成投資xxx億元。

（三）大力扶持企業上市

xx上市實現破零。xxxx年xx月xx成功在北交所上市（x僅x家），提前實現了市委、市政府上市公司“破零”計劃。助推xx上市。園區安排專人全程服務，制定企業上市進程表，積極帶隊到省證監局匯報，按計劃今年底完成省證監局輔導驗收，預計xxxx年底上市成功。

（四）全力打造制造業高地

努力打造裝配式制造業高地，嘉晟住建系園區裝配式建筑產業鏈龍頭企業，獲批綜合類省級裝配式建筑產業基地，具備裝配式建筑epc總承包能力，其采用的精工鋼混體系xxxx年獲國家科技進步一等獎。企業與同濟大學簽約設立xx首個裝配式建筑博士后工作站，共同研發波浪腹板pec構件。成功舉辦xx市首屆裝配式鋼結構建筑發展論壇（系省內首次裝配式鋼結構發展論壇），獲批“xx市裝配式鋼結構住宅建設示范單位”稱號，郡瀾府項目作為全省裝配式建筑示范項目上報國家住建部，省里原定xx月在xx召開全省裝配式建筑現場觀摩會，形成可復制的經驗在全省推廣運用，因疫情推遲召開。

（五）加快創建“五好”園區

1.找準產業定位，推動園區特色化發展

根據自身發展特點，按照省級園區“一主一特”的原則，大力發展裝配式建筑主導產業及醫藥康養特色產業。本年度主特產業營業收入xxx億元，占比xx%，上交稅收總額xx億元，研發投入x億元，研發投入占比xx%，獲省工信廳肯定。優化空間布局，開展調區擴區，申報省級高新技術產業開發區，高標準編制園區國土空間規劃，加快推進園區發展步伐。

2.創建各類平臺，提升綜合承載能力

r&d經費支出達x億元，占全區xx%；高新技術產業主營業務收入xx億元、占比xx%；申請獲批專利xx件。爭創科創平臺。創建x省xx有限公司企業技術中心、xx有限公司工業設計中心、第五元素眾創空間等x個省級公共服務平臺，創建力通恒裕電纜工程技術研究中心、金磊環保混凝土工程技術研究中心等市級平臺x個。設立“就業創業”服務平臺，申報省級“雙創基地”，申創省級“孵化器”；xx集團已申報省級工程研究中心。用好金融平臺。持續用好“白名單”“風險擔?；稹逼脚_，x-xx月為企業放款xxxx萬元。構建人才平臺。引進服務于主特產業專業人才x人；積極與xx醫藥學院、xx學院打造校地合作平臺，將引導校友企業入駐園區創業、創新。搭建現代物流平臺。與市交投簽訂協議，準備共建東盟物流園，積極構建現代化物流平臺，打通出海通道。

3.招大引強，選好產業項目

秉承“精準、執著、舍得”理念，落實招商引資優惠政策，構建全員、全面、全年招商大格局，突出產業及產業鏈招商。高位推動招商，區委書記帶隊招商x次，區長帶隊招商x次，全年簽約引進華晨電子科技研發中心、led背光源、恒裕總部經濟、xx健康養老產業園、黃精生產加工特色優勢產業鏈等項目xx個，落地xx個，其中億元以上項目x個，主特產業內招大引強項目x個，預計產值達xx億元，稅收過億，目前招商呈現主特產業、新興產業項目排隊等廠房的喜人局面。

4.創新體制機制，激發干事創業活力

探索推行市場化薪酬制度和績效工資制度，建立崗位工作績效考評體系，實行基本工資和績效工資“雙軌運行”，xxxx年xx月x日第六屆區政府第x次常務會議審議并通過了《xx工業集中區績效考核管理辦法》，xxxx年xx月xx日通過區委常委會，充分調動了園區干部干事創業的積極性、主動性和創造性。全面落實市場化選人用人體系，實行競聘上崗和“雙向選擇”制度。加強人才隊伍建設，出臺人才引進措施。完善園區管理體制，有效進行部門整合，推行大部制，該舉措獲省政府高度肯定。推動園區市場化運營建設，委托第三方機構進行招商，實現園區平臺公司xx公司實行市場化運作。

5.打造發展形象，優化外引內聯環境

一是打造一流營商環境。積極落實市里下發的《關于營造一流營商環境的若干措施》文件精神，出臺園區《打造一流營商環境十條措施》，制定園區《企業幫扶責任表》，實行一個企業一名幫扶責任人。兌現企業獎補資金xxxx萬元；為企業解決公交出行、快遞及便利店服務；幫助解決企業用工xxx余人；投入資金上億元解決園區企業水、電、路等基礎設施問題。今年xx月省優化辦對全省園區進行營商環境大調查，對xx產業開發區營商環境做法給予了充分肯定，市紀委準備把園區實施的舉措在全市范圍內進行推廣學習。二是建設綠色低碳園區。強化“三線一單”和園區規劃環評的管控要求，嚴格項目引進的環保準入關，推行環保管家制度，xxxx年x月與xx有限公司簽訂環保管家協議，是全市首家引進環保管家服務的園區。三是強化園區安全保障。健全園區內部安全穩定工作組織體系，對園區項目準入從嚴把關，加強安全生產源頭管控。對項目安全條件從嚴審查，按照園區產業發展規劃，制定“進限控”目錄，合理布局園區內企業，xxxx、xxxx年連續x年獲批全市平安園區。

我們之所以能取得一定成績，與好的工作方法是分不開的，我們主要做法是：

一是突出責任意識，領導帶頭抓落實。重點項目、重要事項，園區領導親自抓、親手抓，實現事事有人管，事事有人辦。建立健全園區內部考核管理制度，安排督查人員對各項工作進行督查，發現問題及時上報解決。對工作成績突出的部門及人員給予獎勵，對工作滯后、推諉扯皮的，給予通報或處罰。

二是通過建章立制抓落實。完善了園區內部各項管理制度、工作例會制度，加強內部管理等，實行一周一例會，對疑難雜癥、重要事項及時研究、解決。四是提升服務意識。主動與各部門溝通銜接，幫助企業解決各類難題，全程辦好相關手續。

三是提前謀劃各項工作。摸排和謀劃布局好全年經濟發展目標任務，制定切實可行的經濟增長方案，制定全年項目建設盤子及各項工作計劃，做到心中有數，實現“開門紅”。

四是致力打造一流營商環境。持續推進“母親式”服務，出臺園區《打造一流營商環境十條措施》《企業幫扶責任表》《企業入駐服務管理方案》等，生產在園區的企業均安排一名園區領導及一名幫扶責任人，全覆蓋、無死角。項目簽約、立項、環保、建設、消防、裝修、生產運營等方面均明確了相應責任部門，做到部門聯動。與此同時，積極開展營商環境問卷調查，疑難問題列入班子成員及中層干部為民辦實事清單，納入年底個人績效考核，切實破解“硬骨頭”。在今年全省營商環境督查中，園區被市里推薦并遞交先進經驗典型材料。

工作推進計劃表篇八

關于報送天府新區高新片區4月規劃建設

工作推進情況的報告

現將4月規劃建設工作推進情況報告如下： 一、招商引資情況

二、規劃編制情況

天府新區區總體城市設計和產城一體單元深化規劃編制正在進行方案深化;中和6平方公里都市農業示范區規劃設計，包括生態綠地項目前期策劃、農業專項規劃及概念性總體規劃已進行中期匯報，目前正在進行方案修改。

三、產業項目推進情況

四、重大基礎設施建設情況

元華路高新段道排工程規劃方案已通過管委會評審，正在進行初步設計;紅星路南延線高新段道排工程全線段規劃調整方案已經確定，已招標段正在進行施工圖設計修改，其余段正在進行初步設計。成仁快速通道正在做施工前準備。新成仁路正在進行污雨水管道埋設和溝槽回填。錦江排洪總出口局部應急段正在進行土方開挖;區上立項段已完成招標，正在進行施工前準備工作和施工手續辦理;省上立項段國土手續、施工圖調整、控制價評審和水保報告已完成。大源商業商務核心區地下空間土方開挖已完成87%，隧道主體完成64%。

五、起步區建設情況

近期重點開展土地征收拆遷，道路基礎設施建設，形成項目承載能力。其中大源i線(站華路-花蔭溝)道排工程，目前北半幅道路底層瀝青鋪筑完成，形成通車能力，南半幅正在進行道路基層施工。國際低碳環?？萍紙@一期：正在辦理項目用地報征流程，處于方案設計階段，企業等待進場打圍、初勘。天河生物醫藥研發園：處于開工前基礎設施配套建設階段，正在進行初勘和一期項目場地打圍工作。新川創新科技園起步區：待合資公司成立，即啟動基礎設施建設。

六、5月工作計劃

1、繼續推進天府新區城市設計和產城一體單元深化規劃及中和6平方公里都市農業示范區規劃設計方案修編工作。

2、繼續推進產業化項目和基礎設施項目建設。推進國際低碳環保產業孵化器清除拆遷障礙，進場打圍地勘事宜。推進天河生物醫藥科技研發與產業化中心、國際低碳環保產業孵化器周邊市政基礎設施配套工作。

3、協調空軍航空限高事宜。

工作推進計劃表篇九

一．工作方向及業務目標 1.扎啤市場開發

（1）新開發啤酒花園10個；（2）扎啤城5個；（3）獨家運營5個；

（4）本市及郊區開發5-8個經營點；

（5）實現銷售扎啤1500噸，代理商及直銷市場各占50%。2.景區大聯動

（2）協助2010年加盟客戶順利開園。6.時尚版美女獨家運營

（待定）

二．組織構架及分工

總經辦（總經理、運營總經理）【運營總經理職責】

1.市場拓展及業務開發

2.美食定項與團隊組建

3.業務人員培訓

4.新老客戶啤酒花園（扎啤城）開業籌建與售后服務 【團隊定員】定員8人

綜合執行部（執行總監）【部門職責】

1.景區大聯動全程執行

2.自營啤酒花園籌建與開業

3.時尚版美女運營

1.全省扎啤、物料訂發供應

2.公司財政收支管理

3.人事招聘、考勤、車輛、衛生等監管執行4.所有物品歸檔、進出庫管理

【團隊定員】定員4人

三．規章制度與管理規定 【參見附件：日常規章制度】

四．業績測算及考核分享

（一）業績測算

——原則：按照低于各項業務目標且去除操作過程中產生的上繳費用和基本開支后測算的毛利潤，因此，這個將作為考核和獎勵基準。

1.酒水差價100萬；2.加盟與市場獨家運營100萬；3.景區聯動100萬； 4.報紙50萬；5.自營花園50萬；6.美食節（待定）。合計400萬元毛利。

（二）支出測算

1.工資 70萬；2.績效考核20萬；3.半年年終獎30萬

4.特別獎勵10萬；5.公關及運營費20萬；6.差旅費25萬；7償還債務35萬；8.其他10萬。合計：220萬元。

（三）實現公司凈利潤

180萬元。

（四）考核、獎勵辦法：

【考核公式】

工資+績效考核（指標：業績+紀律）+半年年終獎+特別獎勵 【考核原則】

獎罰分明，以完成工作指標為考核基準，完成指標高額獎勵，如完不成既定指標，則所有績效考核和獎勵減半。

1、考核指標：全年實現銷售扎啤1500噸，2011年新開發市場完成750噸；

2、提成辦法：

（1）每筆業務以純加盟費的20%作為業務提成，在確保公司收到開業前

所有款項后，一單一提，否則延期結算。

（2）獨立完成的業務人員全額提取，在部門負責人指導下完成既以其中35%分享負責人；業務人員互相協助完成，分享比例由雙方自行協定。

3、獎勵辦法：

（1）業務獎勵：為鼓勵業務人員積極幫助客戶經營，提升銷量和經營品 質，以誰開發誰服務誰受益的一條龍原則，公司以每桶酒5元的提取作為 獎勵，根據月度分解計劃，每月底考核統一結算，完成指標全額領取全額 工資及提成，完不成則以70%兌現，年終考核完成指標，補發扣除薪金。（2）分紅獎勵：市場部門完成全年工作指標，將以每桶5元的提成，作為分紅獎勵。

【綜合執行部考核方法】

1、部門基準目標200萬元毛利，以部門創造毛利潤總和的10%作為各部門的全年績效考核和獎勵；分配原則為部門負責人2%，集體8%（其中5%由公司支配，3%由部門負責人支配）。

日常管理井然有序，公司以全年目標毛利的2%作為部門考核獎勵。

【特別獎勵·10萬元】

優秀員工獎每月1名：

獎金總額2萬元 突出貢獻獎每月1名：

獎金總額3萬元 先進部門獎每月1個：

獎金總額5萬元

評選要求：1.對公司忠誠度極高，責任心極強的員工和部門。

2.順利完成全年目標任務，并超額完成，創造更高業績。3.堅持廉政作風，嚴格控制低成本運作。

4.不犯個人主義，團結友愛同事，積極配合團隊聯合開展工作。5.嚴格遵守公司規章制度，無違規或違規記錄較少。6.工作認真、注意細節，沒有給公司造成損失。

針對能夠達到以上要求的個人和部門，公司將通過集體投票和綜合評審、核算，公開評選，并發布到全國公司通報表揚。

五．工作要求與戒律 【工作要求】

擺正心態

團結友愛

戒驕戒躁

堅持學習

嚴于律己

狠抓細節

嚴控成本

分工協作

眾志成城

每個月嚴格執行月度計劃 【嚴格戒律】

適應角色轉變，扎實開展團的工作

———共青團鐵東區委書記的述職報告

2011年是適應角色轉變、思想進一步成熟的一年。這一

年，自己能夠堅持正確的政治方向，緊緊圍繞黨的中心，立足本職崗位，較好地完成本線的工作任務。自己政治覺悟、理論水平、思想素質、工作作風等各方面有了明顯的進步和提高。總的來說，收獲很大，感觸頗深。

一、以德為先，進一步提升個人思想素質

過去的一年，我以一個_員的標準，以一個團干部的標準嚴格要求自己，在個人的道德修養、黨性鍛煉、思想素質上有了很大的進步。一是道德修養進一步提高。作為一個團干部，我的一言一行、我的自身形象將直接影響到團委各成員，甚至更廣大的青少年。因此，在日常的工作和生活中，我每時每刻提醒自己，從小事做起，注重細節問題，做到干凈做人、公正做事，以平常心看待自己的工作，要求自己在工作中誠實、守信、廉潔、自律，起好表率作用。二是黨性鍛煉得到不斷加強。不斷加強自己的黨性鍛煉，我嚴格按照《黨章》和《中國_黨員紀律處分條例》來要求和約束自己的行為，牢記黨的宗旨，在團的工作中，以廣大青少年的權益為出發點，務求時效。三是政治思想素質不斷提高。一年來，我繼續加強學習，積極參加理論中心組學習，經常自發利用休息時間學習，積極參加團省委組織赴井岡山革命傳統與理想信念教育專題培訓班、區委區政府組織赴清華大學縣域經濟培訓班，通過“看、聽、學、思”，進一步加深了對馬列主義、_思想、_理論、“三個代表”

重要思想的理解，進一步系統掌握了黨在農村的路線、方針、政策以及對共青團工作的要求。特別是黨的十七屆六中全會以來，我通過學習原文、聽專家講課等，開拓了思想新境界，政治思想素質有了新的飛躍。

二、以能為先，進一步加強組織工作能力

在上級領導的信任和支持下，我本人也自加壓力，抓住一切機會學習，注重與同事、與兄弟單位團委書記的交流，虛心請教，不恥下問，使各項工作都有序地開展。一是工作的統籌安排能力不斷加強。我盡量做到工作提前一步，有計劃、有安排、有預見性，保持思路清晰和決策的科學，力求操作有序，順利開展。二是工作的協調能力不斷加強。在工作中，我注重與上級的及時銜接、匯報，同時也注重與基層的交流溝通，聽取多方意見和建議，從大局出發，對上做好配合，對下做好團結。三是有創新地開展工作。在工作中，我注重不斷創新，使工作保持生機，使管理不斷趨向人性化、合理化。

三、以勤為先，進一步提高團的業務水平

擔任團委書記以來，認真了解情況、掌握知識，積極向團委領導、向前任書記學習、請教，了解團情、團史，努力掌握團的基本運作方式程序，便于更好地開展工作。加強溝通了解，增加感情，深入基層，了解基層團組織和團員青年的有關情況，以“活動”來強化自己的知識和水平。一年來，我立足以活動來促使自己盡快適應角色，迎接挑戰。今年五四，團區委以全區人居環境整治為依托，以“五四火炬傳承九十二載生生不息，鐵東青年投入人居環境立志強區”為引領，積極開展了“共青團路，紅領巾街”，“鐵東青年林”等一系列活動。在活動中，增長了知識，深化了理解，使自己對團務工作有了全面的、系統的提高，為今后更好地提高團的業務水平打下了堅實的基礎。

四、以績為先，進一步完善團的組織建設

把《關于進一步深化“黨建帶團建”工作的實施意見》落到實處，把黨的要求貫徹落實到團的建設中去，使團的建設納入黨的建設的總體規劃。依托黨建，從政策層面來解決和落實基層團組織存在的問題和困難。一是基層團干部的待遇問題。積極爭取黨組織在團干部配備上的重視和支持，基層團干“轉業”得到了很好的安排（葉赫的榮威，住建局遇良，衛生局王國宴等）；二是解決好基層團組織活動的經費問題。積極爭取專項，今年為每個鄉鎮街道從團省委爭取經費三千元，共計三萬六千元；三是團的基層組織格局創新工作。按照“1＋4＋n”模式，通過換屆調整選配了大批鄉鎮（街道）團干部，變原有的“團干部兼職”模式為現在的“兼職團干部”模式，提升了基層團組織的凝聚力和戰斗力。此次工作得到了團市委的充分認可，2011年四平市組織部班工作會議在我區召開。

以服務青年需求為目的，從單一組織青年開展活動轉到生產環節，開展就業培訓、創業交流、貧富結對；以服務黨政中心為目的，發揮團組織自身優勢，引導青年樹立市場意識和投資意識，強化科技意識和參與意識，投身知識化、信息化和現代化、文明創建、環境整治、植綠護綠、社會治安等活動，把黨政思路實踐好。突出做好當前新興的農村、社區和非公經濟組織建團工作，延長團的工作手臂，豐富團的組織形式。先后與農聯社、吉林銀行等多家金融機構積極協調，為青年創業就業提供幫扶支持。特別是吉林銀行的“吉青時代”小額貸款項目更得到團省委的無償貼息。

五、以廉為先，進一步保持清正廉明形象

作為新任職的年輕干部、黨員干部，我既感受到了組織的信任與關懷，同時也感受到了責任重大。我區在黨委和政府的帶領下，勵精圖治、奮發圖強，取得了輝煌的成績。越是這種時候，就越需要我們這些干部保持清醒的頭腦，保持_員的先進本色。深知，作為一級干部，應該努力做到“清正廉潔”。古人說“物必自腐而蟲生”，腐敗現象表現上看來是經濟問題、道德問題，但深層次的原因卻是理想信念出了問題。要不斷加強實踐鍛煉，要結合黨的歷史經驗、改革開放和社會主義建設的實踐以及自己的工作和思想實際，來刻苦磨煉自己。勇于剖析自己，積極開展自我批評，凈化自己的靈魂。不斷增強拒腐防變意識。在思想上、在行動上、生活中爭作表率。在團區委開展“爭做勤廉表率，竭誠服務青年”主題教育,召開機關黨風廉政建設宣傳教育活動動員會，全面啟動黨風廉政建設宣教活動。按照學習貫徹區委、區紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，學習黨的十七屆六中精神，強化組織領導，制定工作計劃。我們根據2011年黨風廉政建設責任制考評要求，為了做好黨風廉政建設和反腐敗工作，成立了團區委黨風廉政建設領導小組，并由我任組長。按照“一崗雙責”的責任要求，明確了單位正職領導作為第一責任人，每年約談團干部一次，就有關廉潔從政個人“不準”和“禁止”行為適時對所管的團干部進行廉政談話。

在2012年即將到來之際，共青團區委迎來組織部考核組，對共青團區委一年來的工作進的實地測評，感謝組織的幫助與關懷，今后我們更要自覺地接受組織的監督與考核。鐵東區的發展已經取得了令人矚目的成就，而今又開始了新的征途。廣大青年有幸成為親歷者，成為追隨者，同時我們也是共享發展成果的受益者。我們應該心懷感恩，心存畏懼，“做一個組織和群眾信賴的人，做一個同事和朋友敬重的人，做一個親屬子女可以引以為榮的人，做一個回顧人生能夠問心無愧的人”。我們要牢記黨的宗旨，全面貫徹黨的方針路線，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，弘揚“攻堅克難、求富圖強”的四平精神，堅定不移的實施 “五區”戰略的發展規劃，為建設富裕和諧新鐵東的偉大目標而不懈奮斗。