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2023年學生社團工作計劃總結 學生社團工作計劃(優秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-07 14:44:05
2023年學生社團工作計劃總結 學生社團工作計劃(優秀8篇)
時間:2023-10-07 14:44:05     小編:MJ筆神

計劃是一種為了實現特定目標而制定的有條理的行動方案。我們在制定計劃時需要考慮到各種因素的影響,并保持靈活性和適應性。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

學生社團工作計劃總結篇一

宣傳部作為社團聯合會的喉舌,是我校宣傳和社團活動的主要陣地,關系到整個社聯組織,乃至整個學校的精神面貌,因此其重要性是不言而喻的,為了更好的配合各個部門,搞好宣傳工作,發揮到個社團,會員及其他學生組織的橋梁紐帶作用,而擬定出一份本學期工作計劃,如下:

(1)組織.宣傳.展示多彩的社團風采。

(2)加強與各社團宣傳部之間的聯系,更好的搞好海報,擴大其影響力。

(1)充分利用社團聯合會的網站,及時有效的報道各學生社團的活動及工作情況;

(2)密切配合全校宣傳工作的大局,加強社團聯合會及社團宣傳工作的`規范性;

(4)積極組織各社團提供資料,豐富網頁內容,擴大影響力.

學生社團聯合會宣傳部

學生社團工作計劃總結篇二

科研競賽部作為我校學生社團聯合會中主管學術研究型社團的主要部門,肩負著為學術研究型社團服務,促進學術研究型社團之間的交流與合作,指導學術研究型社團更好得開展學術研究活動,組織學術研究型社團參加各種大型學科競賽,增強學校。體學術氛圍等重任。在部門成立以來,我們積極創新,勇于開拓,通過各種途徑,為學術研究型社團提供各種各樣的平臺,以促進其彼此之間的相互了解與合作,增強其在學校中的。體影響力。在新學期到來之時,為了能更加有序的開展工作,合。安排。個學期的時間,更加合。地利用資源,特制定以下工作計劃:

一、規范思想,加強內部自身建設。在開學初期,我們先要進行部門內部的。頓和建設。在現有干事中,挑選優秀的人員,作為我們部門的工作骨干和后備力量。進一步明確各個負責人的分工,以便更好地帶領干事開展相關工作。定期召開部門內部例會,及時溝通,群策群力,處理好部門日常的。。。的的各種工作。對干事進行及時的培訓,以便其更加熟悉我們部門,更好地進行相關的工作。

二、加強創新,落實本學期科學技術協會的相關工作。配合大學生競賽委員會和校團委的工作安排,組織20xx年“挑戰杯”大學生創業計劃競賽的初賽,并開展學術沙龍等活動,為我校學生參加挑戰杯等學術競賽提供相應的信息服務。配合校團委,完成大學生新苗計劃的結題報告,并完成相關的學術科研成果。

三、增進交流,加強學術研究型社團的建設。積極組織全校學術研究型社團之間的交流與合作,督促各個社團加強自身內部的建設,做好各項工作,積極培養接班人。

四、積極開拓,尋找新的服務亮點。部門應該在原有活動和服務的基礎上,積極開拓新的領域,更好得體現我們部門的職能,提供更多的措施在幫助和扶持學術研究型社團。

具體工作安排如下:

1、3月中旬,作好“挑戰杯”創業競賽參賽作品的收。和。。,協助校團委作好校“挑戰杯”創業競賽的初選。組織相關的輔導講座,對入圍前40的隊伍進行輔導。

2、4月中旬,作好校“挑戰杯”創業競賽決賽的相關準備工作,及時收。參賽隊伍最新的作品,組織好決賽的相關工作,以便于及時選出優勝的20強,參加省里面的初評選。

3、4月中旬到6月中旬,對進入省“挑戰杯”創業競賽決賽的隊伍進行更加專業的指導與培訓,通過創業沙龍等形式,邀請專家和參賽隊伍做及時的溝通與交流。

4、6月中旬,組織入圍省“挑戰杯”創業競賽決賽的隊伍參加省里比賽,對與獲勝的隊伍進行及時的宣傳與表彰。

在社團文化節期間,通知各個學術研究型社團積極開展相關準備工作的,及時收。相關資料,作好匯報工作。

在社團文化節閉幕以后,及時收。社團的資料,按照《浙江財經學院學術研究型社團綜合力排行榜測評辦法》及時統計各個學術研究型社團的分數,公布前十社團名單,并及時將排行榜結果通知相關主管老師。對優勝社團做相應的表彰。

我們相信,在新的學期,我們部門將更加努力地工作,取得更加優秀的成績!

學生社團工作計劃總結篇三

新學年、新氣象,在新學期的開始,社團全體會員要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好并且開展各項活動,將我校的學生社團工作再上一個新臺階。

一、工作思想

以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,學習《黨的xx屆三中全會》重要精神,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與新規劃工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮社團會員的作用,協助團委、學生社團聯合會譜寫出輝煌的工作樂章。

二、工作宗旨

學社社團會員以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,

積極引導、服務、協調、監督和考核本社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。

三、工作主題

在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為社團的新規劃工作做出努力。

四、重點工作

(一)社團開學注冊,召開第一次全體社團會員大會;

(二)組織開展成立理事會、常務理事會及社團管理層轉軌工作;

(三)各種電子版、紙制檔案的收取,整理;

(四)抓緊學生社團各個部門的職能,為成為一個全校五社團打好基礎。

五、具體工作

(1)完成社團開學注冊工作,修改社團章程,學習社團工作管理條例等;

(2)開展社團第一次工作例會及團支部第一次團員委員工作會議;

(3)開展各類大中型有意義的活動;

(4)做好本學期收尾工作,社團的學期總結,部門的考核及總結工作。

六、部門工作分配

根據團委、院系、學生社團聯合會對本學期的工作要求,本社團現設立五個小組分配如下:

1、主席、副主席、團支部:做好社團新規劃,強化管理工作,確保社團工作有序開展。

2、助理:協助理事會、常務理事會做好社團的各項工作,及時傳達相關信息。

3、各部長、副部長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類活動。

4、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯系方式,以保持信息暢通。

5、秘書、考評組:以積極的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好相關檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協助辦公室做好各社團資料的整理存檔。

7、宣傳組:做好社團的各種活動、會議的海報、宣傳、通知。

七、經費和財務分配

(一)社團的經費來源

1、會員交納社員費;

2、寧夏師范學院數學與計算機科學學院支援的專項經費;

3、向社會募捐資金;

4、通過學校的物力支持組織活動、出版會刊賺取的合理利潤;

5、由其他渠道獲得的合理收入。

(二)每學期開學各部門制定工作計劃,計劃必須進行財務可行性審計,在財務狀況許可之下才能報請會員大會批準實施。

(三)社團各部門制定自己的工作計劃,也必須上報社團助理進行審計,經理事會或指導教師批準同意后才能付諸實施。

(四)社團現金由財務部保管,不得外借和私自挪用,并定期向理事會和會員大會報告財務狀況,并做好財務登記以及財務報表,上繳理事會審計。

(五)報會資金支出情況

2、學校任何領導、干部、指導教師不得在社團領取任何資金或津貼;

3、社團會員不得在社團領取任何形式的工資、資金和津貼補助;

4、違犯財務制度給社團帶來損失的,要加倍賠償,損失重大難以彌補,要追究法律責任。

(六)其他需要新增的財務制度,由理事會或財務部門起草,經社團理事會或常務理事會會議討論通過后報學校主管部門或會員大會批準實施。

學生社團工作計劃總結篇四

已經成長為一個向大社團發展的社團。為進一步促進社團發展,使更多喜歡唱歌的同學加入社團,真正在各學校樹立良好形象。我校領導商討研究,初步制定音樂社團工作計劃:

一、繼承發展

聽取建議社團慢慢發展起來,壯大起來,這與前幾任社長的努力是分不開的,所以在下來的工作中我們會廣泛聽取領導和前任社長的意見和建議,將社團向更好成熟的發展。

二、加強管理

完善社團管理機制與建設工。雖然社團會員相對較少,而且相對分散,在管理,會員聯系,活動開展等方面存著這很多的弊端,阻礙了社團的發展,因此,本年度社團將進一步完善社長,副社長,助理集中緊密的管理體制,加以社團管理與建設。

三、注重成效

創新開展社團教學工作社團的創辦旨在發揚學校特色,結合學生興趣,促進學員友誼,為廣大喜歡唱歌愛好者提供一個良好的學習和交流平臺。所以教學就成為各項工作重中之重。我們將選派音樂類精英,開展教學工作,并根據本校優勢選派一樂理老師進行樂理方面的培訓和聲樂老師上課,社團還要新開一個特殊課,就是教會員學少數民族歌曲,以滿足學員學有所成,全面發展的愿望。

1:每周堅持上課,本學期從招新工作結束后的一周開始。

2:上課時有主講一名。

3:為了提起會員的積極性,鼓勵會員隨堂展示。

4:加強會員理論與實踐的結合發展,盡量給會員更多實踐的時間,減少枯燥的理論課。

5:為了突出社團的特色,我們新開了少數民族歌曲課,擴展會員視野。

6:組織歌唱晚會或比賽,增強會員學習的興趣和積極性。

四、立足校園,面向社會,全力以赴

舉辦各種大型的文藝演出如慶十一文藝演出社團舉辦晚會,提升了社團的影響力,希望能多與其他學校舉辦聯誼活動。提高我校音樂社團的影響力和知名度。

學生社團工作計劃總結篇五

2、校園模擬招聘會。邀請知名企業主管人員進行模擬招聘,本社團組織會員參加現場面試,在面試中學習應聘知識和應聘技巧,讓會員在正式面試前有一次練習的機會。如xx年11月底協會的校園模擬招聘會登陸安徽衛視《安徽新聞聯播》節目。

3、走進企業活動。讓同學們親身感受大型企業的經營理念、生產流程及企業文化。如xx年第二屆“走進企業——中科大銅陵創業園之行”。

4、舉辦“創業文化節”。節日期間通過海報、展板、廣播等形式對本社團進行宣傳;對年度優秀會員及干事給予獎勵并進行頒獎儀式;舉辦具有本社團特色的文藝匯演。如xx年4月的獨樹一幟的第三屆創業文化風采展。

5、“diy——創業之星”選拔大賽。由評委會進行“創業之星”的選拔。對于切實可行的創業方案,本社團將積極為其尋求投資商,助其方案得以實施。

6、簡歷制作大賽。參賽選手根據自身情況,制作個人簡歷,遞交本社團評委會,經專業人士點評,評選出最佳個人簡歷。如xx年4月至5月舉辦的為期1個月的第三屆簡歷制作系列活動。

7、個人職業生涯規劃設計大賽。參賽選手根據自身情況,首先對自身進行認真、深度的swot分析;對本專業的市場前景、就業狀況作出明確的認識;制定切實可行的個人目標;對如何實現目標提出明確的實施方案。

8、就業知識培訓班。由學院就業指導老師進行專業的就業知識培訓,學習就業技巧,提高就業機率。如與學校的大學生自主創業服務員聯手推進大學生基礎創業與就業。

9、商務禮儀培訓。是商務交往中一種藝術。細節體現教養,教養展現素質,商務禮儀恰當與否對商業談判的成敗起著至關重要的作用。本次活動將重點介紹商務禮儀的特點、重點、規范,并重視將理論與實踐相結合,使我院學生能在服務社會過程中事事合乎禮儀,處處表現得體,從而使商務交往活動順利進行并達到事半功倍的效果。如xx年5月舉辦的首屆商務禮儀培訓,受譽無數。

10、本協會長期為廣大會員提供校內外的勤工儉學與高效高酬的社會實踐的機會。并積極提供和幫助會員進行有關大學生就業與創業方面的服務與契機。

本協會是一個學習與實踐的課堂,是大家學習創業知識、了解就業信息、實現自身價值的平臺。我們將盡力解決你的一切有關就業與創業問題,為你將來就業之路鋪上堅固的基石。

相信,我們這個團隊屬于你,你也屬于我們這個團隊,我們將共同學習、共同努力、共同輝煌!歡迎你走進“大學生創業協會”,打造一個成就未來的你。

學生社團工作計劃總結篇六

為使本學期社團工作能夠順利有序開展,現制定相關工作如下:

1、9月下旬協會講座

2、10月上旬交誼舞授課

3、10月中下旬社交禮儀知識競賽

4、11。11光棍節晚會

5、12月求職禮儀講座

1、協會講座

時間:雙周每周四晚18:30—20:00

地點:多媒體教室

活動內容:人脈大講堂

主講人:社團指導老師及會長

活動人員:大學生人際關系發展協會全體會員

2、交誼舞及社交舞蹈授課

時間:每周二晚20:30—21:30

地點:北操場路燈下

活動內容:教授交誼舞華爾茲等社交舞

活動人員:大學生人際關系發展協會全體會員

3、社交禮儀知識競賽

時間:10月中下旬

地點:階梯教室

活動內容:社交禮儀方面的知識競賽及情景表演

活動人員:大學生人際關系發展協會全體會員

4、11。11光棍節晚會

時間:11。11

地點:階梯教室

活動內容:以光棍節為主題的一系列活動

5、求職禮儀講座

時間:12月中旬

地點:多媒體教室

活動內容:求職禮儀方面的講座

主講人:指導老師及校外老師

活動人員:大學生人際關系發展協會全體會員

學生社團工作計劃總結篇七

20xx―20xx學期,在新的一學年里,我們在繼續穩定堅實的腳步的同時更要創新。我們執著追求:“讓每一個人擁有一個屬于自己的、所愛的社團!”對于未來一年的發展,在接下來的一學期里我們將在總結工作經驗和鞏固工作成果的基礎上,探索新路徑,尋求新發展,緊密跟隨學院校園文化的發展方向,努力為廣大同學提供一個充分展示自己的平臺。過去的一學年里,在學院領導悉心指導下,在全院學生社團及廣大同學的支持下,在全體社聯干部的勤苦付出下,我院社團聯合會的工作已經在摸索和開拓中取得了很大的發展,從青澀稚嫩到成熟穩重,我們的步伐邁得更加穩健了。社團聯合會結合自身具體情況和我校的實際情況,特此制定本學期的工作計劃如下:

本學期我們將以“實現院社聯與社團由內至外一體化的考核體系,觸發社團良性競爭”為大方針繼續開展工作。在之前發展的體制建設成果基礎上,院社團聯合會積極總結不足,不斷優化內部體制,提升校園活動質量,經院社聯研究決定,計劃于20xx年3月正式開展“成立社聯督導部,實現院社聯與社團由內至外一體化的考核體系”、“建立社團星級評定制度,觸發社團良性競爭”的體制建設方案。

除該方針外,我們將繼續堅持院社團聯合會成立以來的主要工作思路:

我們認為,學生社團是青年大學生以共同的興趣愛好為基礎自發組建成立的、自主開展活動的群眾性組織。我們可以從中提取出“興趣愛好”和“自主”兩個關鍵詞。顯然“興趣愛好”是社團存在的基礎,只有具備了這個基礎社團才能夠存在和發展下去。當然這種“興趣愛好”可以是長久性的,抑或暫時的;可以是理想信念性的,也可以是一般性的、娛樂性的; “自主”涉及兩個層面:一是“自由空間”問題,我們既然認定社團是群眾性組織,就應該承認其地位的相對獨立性,應該給予社團自主開展活動的空間。這是以第二個層面為前提的,即社團和學生能夠自我管理、自我約束、自我進步。我們相信大學生具有、并且應該具有這種自我管理的能力。

任何組織要想獲得長足的發展都要有自己的文化,院社團聯合會作為學校院級組織之一,還有一些需要改進的地方,我們的制度還需要進一步完善,不僅要有大方向的規劃,也要有細節方面的指導;不僅社聯要有統一的制度,各個社團也要有自己的規范。在規范化、制度化建設的同時,我們必須注意,社團的性質決定了其“活”的特質,把社團搞“活”很重要,我們不能為了制度建設而限制社團自主發展的空間,應充分調動各個社團的積極性,使其自覺的以自身發展帶動整個社團和校園文化的發展與繁榮。

性社團更應該注重這一點。同時,我們認為,宣傳性工作也必不可少,這對于社團自身發展是十分必要的,只有宣傳工作做好了,才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中,進而促進集體和個人的發展,也為各項校園文化活動的開展創造良好的氛圍。

干部是社團的靈魂和基礎,是社團工作得以有序開展的有力保證。因此,干部的吸收和培養,是社團力量壯大發展的前提和保障。為增強社團聯合會的生命力和發展潛力,我們將從下面三個方面入手。

新的力量,預示著新的成長;新的成長,彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團體后續力量的必要準備,為了社團長遠發展,我們將大力注重新干部的發現和吸收,為此,在20xx級新會員中,我們將加大宣傳力度,打造一個更寬更好的平臺,積極開展選拔活動,培養新干部隊伍。

全院社團發展服務,進一步了解社聯,了解全院社團的發展趨勢。同時,我們也會照例下放干部深入到社團第一線,為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機,建立起社團與社聯的長期人才交流機制,達到共同交流,共同學習,共同進步的目的。另外,我們也會多為干部提供機會,鼓勵和激發干部的工作積極性和主觀能動性,在實踐中發揮干部,最大可能地做到人盡其才。

換屆過程中,做到制度化、公平化、開放化。換屆前進行必要的宣傳、知道、教育,換屆后也要進行必要的引帶、學習、交流。最大限度的讓更多的人來參與到社團工作當中來。

在所有的院社聯工作中,常規工作是我們工作的主要部分,是培養和鍛煉干部的重要途徑,同時也是院社聯工作成果的重要體現。因此,對于常規工作,我們不能掉以輕心。不但要完成,而且要認真、完美、有突破地完成,在普通的工作中,做出不普通的成績。制度建設是一個組織成長壯大的必經之路。經過了幾年的成長和發展,院社團聯合會的各項制度已經基本完善,并已略顯成效。當然,這其中還存在很多不足。事實上,一個組織的健康成長,不光是要有一套完善的工作制度,還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個組織的底蘊體現,也是一個組織發展潛力的核心體現。它能增強院社聯成員的團結合作,提高院社聯成員的文化素養和工作素質,增長院社聯成長潛力,改善院社聯的內部規劃,壯大院社聯的自身力量。

在文化建設上,我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面,以宗旨,核心理念,核心團隊結構三點來創造出院社聯的文化核心,通過精品活動,特色活動,常規活動,網絡論壇等方面融入文化元素,展現院社聯文化,建設共同的文化氛圍,使成員的積極性,主動性,創造性最大限度地得以發揮,從而產生歸屬感,使命感,形成向心力、凝聚力,把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面,以大眾傳媒和社團活動為文化載體,使廣大同學接受認同。

社團機制的規范化,是提高社團活動質量的一個重要途徑。為此,我們將在社團數量發展的同時,提高社團組織機構質量。數量化社團、質量化社團雙管齊下,打造出精品社團、品牌社團。在規范社團機制方面,我們將做到四個完善:

希望各社團負責人負起責任,對本社團工作嚴格把關。

建議、監督、檢舉和咨詢機制的完善

學生社團工作計劃總結篇八

對于未來的工作計劃,我覺得首先應該調動各個社團的積極性,使每個社團的潛力得到最大的發揮。
社團是一個學生的團體組織,對于工作的熱情是維系它發展與前進的動力,態度起著非常重要的作用,如果能充分調動各個社團的積極性,就能最大限度的發揮各個社團的能量,使我們的社團活動提高一個檔次。我們的社團聯非常龐大,下屬將近40個社團,采用何種辦法調動各個社團的積極性就成了一個非常關鍵的問題,也是我上任后要解決好的一個問題。
現在我們的'社團之間明顯存在著一種詬病,那就是各個社團之間的聯系不足,互相的合作做的還不夠好,往往只是自己社做自己社的活動,沒有太多和其他社團合作的機會,慢慢的社團聯的凝聚力就會有所下降,積極性也就隨之減少。
為解決這個問題,我上任后會積極籌備一些活動,主要是各種可以使各個社團團結合作起來的活動,小的活動可以是2到3個社團的互相合作,大的活動可以參與的社團更多,只要善于發現各個社團的合作點,就可以讓廣大社團團結起來,一起搞好像李陽瘋狂英語那樣的超大型活動,這樣不僅增加了社團聯的凝聚力,而且還調動了廣大社團的積極性。
其次,我上任后會積極努力搞好和校學生會以及研究生會的聯系與友好合作,這樣不僅可以使社團聯的外聯比以往更上一個臺階,而且可以使我們學校的各個學生團體比以往更有凝聚力,增加中國石油大學的對外影響力。
再次,我上任后會定立一系列相應的獎懲措施,俗話說沒有規矩,不成方圓,只有定立完善的讓大家信服的,讓大家可以自覺遵守的制度才能使社團聯向著健康的方向發展。
對于社團活動豐富多彩的,在學校之中形成比較好的影響力與號召力的,得到廣大師生的認可的,社團聯應當適時予以獎勵,對于活動稀少,活動組織不利成績不佳的,或活動效果差在廣大師生間影響惡劣的,應當予以警告,并做好長期查看。

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