方案在各個領域都有著重要的作用,無論是在個人生活中還是在組織管理中,都扮演著至關重要的角色。那么方案應該怎么制定才合適呢?以下是小編精心整理的方案策劃范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。
就業援助活動方案篇一
20xx年9月10日――20xx年9月30日
援助進家,政策到人,幫您就業。
幫助未就業的困難高校畢業生、零就業家庭成員和其他就業困難人員實現就業。
幫助已經就業的就業困難人員和零就業家庭成員穩定就業。
社區勞動保障工作人員開展入戶家訪活動,了解轄區內所有援助對象的情況和困難。
對全部未就業的援助對象,上門提供崗位信息和相關就業服務。凡是能落實就業崗位的,在活動期間全力幫助實現就業。
對已就業的援助對象,凡應享有扶持政策而未享受的,要以社會保險補貼、崗位補貼為重點,在活動期間切實將扶持政策落實到人。
四組織相關宣傳工作,和本次活動提供援助服務的具體措施,營造全社會幫助就業工作,互幫互助、共度難關的良好氛圍。
社區高度重視本次活動,明確此次活動在保穩定、保就業方面的重要意義,加強組織領導,主要領導要親自抓。
社區要充分發揮貼近基層、貼近居民的優勢,在日常開展援助工作的基礎上,緊緊圍繞此次活動重點,有針對性地對就業困難人員進行一幫一、面對面的服務,確保援助工作落到實處。
就業援助活動方案篇二
按照人力資源社會保障部、國務院扶貧辦等五部門的統一部署,定于20xx年一季度在全市開展“20xx年春風行動暨就業援助月”專項服務活動,集中幫扶農民工、就業困難人員等勞動者就業創業。
春風送真情就業暖民心
20xx年xx月上旬至20xx年xx月底
有就業創業意愿的農村勞動者、農民工;
就業困難人員、零就業家庭成員;
農村建檔立卡貧困勞動力;
殘疾登記失業人員;
有用工需求的用人單位。
開展一次摸底走訪調查
組織開展“就業訪民生、聽民情”活動,有針對性地深入社區、鄉村走訪服務對象,送溫暖、拉家常、摸情況,做到人員底數清、就業需求清、技能水平清、就業意向清、創業訴求清。全面走訪轄區內用工較多的重點企業,調查了解用工需求。
組織一系列招聘服務活動
廣泛收集一批適合服務對象的崗位信息,制定公布全省招聘活動計劃安排,在活動期間組織開展一系列招聘服務活動。在線下招聘現場統一使用“20xx年春風行動暨就業援助月現場招聘會”名稱,分類設置招聘專區,在醒目位置注明招聘行業、招聘對象,設立專門服務臺,提供面對面咨詢服務。舉辦互聯網招聘會,開展遠程招聘,靶向推送崗位信息,促進精準匹配。加強與經營性人力資源服務機構合作,共同開展線上線下招聘活動。
實施一輪政策宣傳
活動期間廣泛開展政策宣講,重點介紹黨中央、國務院對就業工作的高度重視,大力宣傳鼓勵支持農民工、就業困難人員、殘疾人就業創業的政策措施,公布政策清單、服務清單和經辦機構清單。充分運用各種媒體集中開展政策宣傳,創新宣傳方式。
推介一批就業創業項目
推出一批具有本地特色的就業創業項目,吸引農民工、就業困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區特色勞務品牌,積極對接市場需求,組織專門培訓和外出務工,以知名勞務品牌帶動勞動者就業增收。公開發布、精準推送一批適合返鄉農民工的.創業項目、創業孵化載體名單、創業扶持政策,推動成功創業。
打出一套就業援助組合拳
在日常援助工作基礎上,進一步加大援助服務力度,幫助轄區內就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力規劃就業路徑。為符合條件的單位及個人落實就業援助各項補貼政策,鼓勵用人單位更多吸納就業困難人員就業,鼓勵就業困難人員靈活就業、自主創業。開發一批公益性崗位,對難以實現就業的就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力予以托底安置。
舉辦一組典型事例報告會
活動期間組織農民工、就業困難人員、返鄉創業成功人士、建檔立卡貧困勞動力以及殘疾人中的勞動致富典型人物,圍繞求職工作經歷、致富經驗和心得體會等舉辦巡回報告會。深入街道社區、生產一線、田間地頭,面向各類勞動者講述勞動者的故事,樹立“勞動最光榮、幸福靠奮斗”理念。
就業援助活動方案篇三
落實打贏脫貧攻堅戰決策部署,加大就業創業政策宣傳力度,搭建崗位供需對接平臺,服務各類用工企業,促進更充分和更高質量就業。持續開展農村建檔立卡貧困勞動力、農民工等重點群體的就業幫扶工作,為新區經濟社會發展提供人力資源保障。
春風送真情就業暖民心
20xx年xx月上旬至20xx年xx月底
(一)有就業創業意愿的農村勞動者、農民工、失地農民;
(二)就業困難人員、零就業家庭成員;
(三)農村建檔立卡貧困勞動力;
(四)殘疾登記失業人員;
(五)有用工需求的用人單位。
(一)使服務對象了解就業政策和服務措施,掌握申請享受政策支持和服務的具體流程;使服務對象都能得到就業創業服務,符合條件的都能享受就業創業扶持政策。
(二)促進一批農村勞動者實現轉移就業,幫扶一批就業困難人員實現就業,鼓勵一批農民工等人員返鄉下鄉創業,服務一批企業滿足用工需求。
(三)為服務對象帶去黨和政府的溫暖與關懷,推動社會各界積極參與活動,全力確保就業局勢保持穩定,不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。
(一)精準摸清底數。各園區要組織開展“就業訪民生、聽民情”活動,安排人員,深入社區、鄉村走訪服務對象,送溫暖、拉家常、摸情況。重點圍繞“五清”,人員底數清(未就業勞動力、建檔立卡貧困勞動力等人數)、就業需求清、技能水平清、就業意向清、創業訴求清展開調查摸底。全面走訪本轄區內用工較多的`重點企業,了解用工需求,并建立信息臺賬。
(二)強化宣傳力度。各園區要在活動期間開展政策宣講,重點介紹黨中央、國務院對就業工作的高度重視,大力宣傳鼓勵支持農民工、就業困難人員、殘疾人就業創業的政策措施,公布政策清單、服務清單和經辦機構清單。充分運用微信公眾號、新區人才網、社保窗口、社區、鄉村顯眼處橫幅懸掛等方式集中宣傳,不斷創新拓展宣傳渠道,提高“春風行動暨就業援助月”活動的知曉度。
(三)精心組織招聘。各園區要聯合人力資源服務機構,廣泛收集一批適合服務對象的崗位信息,制定招聘計劃,在活動期間組織開展系列招聘服務活動,搭建供需對接平臺。線下招聘現場統一使用“20xx年春風行動暨就業援助月現場招聘會”名稱,分類設置招聘專區,在醒目位置注明招聘行業、招聘對象,設立專門服務臺,提供面對面咨詢服務。舉辦互聯網招聘會,開展遠程招聘,靶向推送崗位信息,促進精準匹配,不斷提高服務質量,最大限度滿足企業和勞動力的用工求職需求。
(四)推介培訓項目。各園區要結合實際,歸納整理出一批符合本地市場的用工需求清單,公開發布、精準推送一批適合農民工、就業困難人員、殘疾人等的培訓項目,吸引就業困難人員的積極參與。推廣本地區特色培訓品牌,積極對接市場需求,定期不定期組織專門培訓,以知名培訓品牌帶動勞動者就業增收。
(五)加大援助力度。各地要在日常援助工作基礎上,進一步加大援助服務力度,重點幫助轄區內就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力規劃就業路徑,特別是加大對“零就業家庭”的關注度,建立動態清零幫扶臺賬。同時,為符合條件的單位及個人落實就業援助各項補貼政策,鼓勵用人單位更多吸納就業困難人員就業,鼓勵就業困難人員靈活就業、自主創業。建立一批難以實現就業的就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力信息臺賬,在今后公益性崗位開發中進行優先安置考慮。
(六)培樹就業典型。各園區要在活動期間組織農民工、就業困難人員、返鄉創業成功人士、建檔立卡貧困勞動力以及殘疾人中的勞動致富典型人物,圍繞求職工作經歷、致富經驗和心得體會等舉辦巡回報告會。深入街道社區、生產一線、田間地頭,面向各類勞動者講述勞動者的故事,樹立“勞動最光榮、幸福靠奮斗”理念,引發心靈共鳴,激發勞動致富內生動力。
(一)加強領導,精心組織。各園區公共服務局要牽頭負責組織實施此次活動,各園區商旅、黨群、扶貧等部門要按照各自職責分工,密切配合。各單位要高度重視,把“20xx年春風行動暨就業援助月”作為貫徹落實黨的“健全有利于更充分更高質量就業的促進機制”的具體舉措,深刻認識活動的重要性和必要性,精心安排、周密部署,確保工作落實。
(二)加強協作,細化舉措。各單位要發揮部門優勢展開宣傳,積極組織邀請農民工、建檔立卡勞動力、殘疾登記失業人員等重點群體及各類就業困難人員參加招聘會,開展崗位對接活動。各園區公共服務局具體負責活動宣傳和組織實施,要指定專人負責,創新服務模式,突出針對性和實效性,細化每一項措施,細化每一項責任,善始善終抓好各個環節工作,扎實推進各項措施的全面落實。
(三)收集信息,及時總結。各園區要及時匯總活動開展情況,隨開展、隨報送。在活動開啟前報送招聘活動安排,啟動當天報送啟動現場圖片、影音資料,同時加強新聞報道和宣傳。各園區公共服務局要確定1名活動聯系人,于xx月xx日前將名單報送新區民政司法和社會保障局。各園區公共服務局、黨群部、商旅局、扶貧辦要做好本部門相關總結統計工作,由園區公共服務局負責匯總上報,于xx月xx日前上報統計表。
就業援助活動方案篇四
為貫徹落實武漢市勞動和社會保障局《關于開展再就業援助月的通知》1號文精神,迎接全國勞動就業政策落實情況大檢查,推進我街就業困難人員再就業工作及外來務工人員的就業問題,現結合我街實際,制定本實施方案。
一、主題
“解就業人員之難,我們真情相助”
二、服務對象
1、就業困難人員(“4050”人員、享受低保且連續失業1年以上的人員、下崗失業兩人以上的家庭及就業困難的喪偶離異家庭中的下崗失業人員、“零就業”家庭中有就業能力和就來愿望的人員、有就業能力和就業愿望的殘疾人員),及其他需要幫助的就業困難人員。
2、尚未就業的和靈活就業尚未享受社會保險補貼的就業困難人員。
3、復員(退伍)尚未就業的人員。
4、外來務工人員及其他求職人員。
三、工作目標
通過政策援助,使就業困難人員及時實現再就業;通過技能援助,使就業困難人員及時掌握一門技能;幫助靈活就業的就業困難人員落實社會保障補貼和穩定的就業崗位,推進就業援助的制度化。
(一)送政策。街道辦事處在春節前組織一次政策咨詢、就業信息交流活動,詳細講解政策內容及享受政策的具體要求,使每一位被援助對象了解適合自身的有關政策內容和辦理途徑。
訂服務協議,使援助落實到實處。
(三)送崗位。街道辦事處和各社區要利用“勞動力市場”網站和轄區優勢,對特定的工作對象在1-2個社區主辦招聘會,使有就業愿望的援助對象及時獲得崗位信息,幫助他們中的一部分人在援助月期間落實就業崗位。
(四)送技能。各社區在入戶調查,走訪的基礎上,掌握援助對象的職業技能狀況和技能培訓需求,由街道與區就業訓練中心聯合舉辦有針對性的再就業培訓。
四、時間安排
五、工作安排
(一)舉辦啟動儀式,營造良好氛圍。我街選擇兩個社區聯合舉辦再就業援助月活動的啟動儀式,啟動儀式結束后,接著舉行政策咨詢會、現場招聘會。
(二)摸清重點對象,制定援助計劃。各社區制定本轄區內的困難群體就業援助計劃,在摸清各類大齡就業困難人員基本情況的基礎上,確定工作重點,有針對性地實施援助行動。
(三).發動社區工作人員到轄區單位尋求崗位,現場招聘或對口錄用。收集各種用工信息,以滿足求職人員擇業需要,為他們解決實際問題。
(四)依托街道社區,做到服務到人。各社區組織工作人員,對每一位援助對象提供一對一幫扶服務,記錄服務的具體情況和服務效果,將再就業援助月活動與創建充分就業社區相關工作有機結合,幫助一批援助對象切實解決再就業和就業后社保接續的問題。
(五)搞好相關統計,及時上報情況。各社區將再就業援助活動摸底情況報街勞動保障所,將再就業援助月活動實施情況總結和報表報街勞動保障。
就業援助活動方案篇五
春風送真情,就業暖民心
20xx年xx月上旬-xx月底
(一)建檔立卡貧困勞動力;
(二)易地扶貧搬遷戶勞動力;
(三)就業困難人員、殘疾人;
(四)零就業家庭成員;
(五)雁歸人員;
(六)城鎮登記失業人員;
(七)有就業創業意愿的農村勞動力、農民工;
(八)有用工需求的各類用人單位、企業。
通過推進農村勞動力轉移就業和返鄉創業及促進就業困難人員就業,使農村勞動力了解公共服務政策,享有基本公共就業服務,有就業和培訓意愿的農村勞動力能獲得崗位信息、職業培訓;使有創業意愿的農民工能獲得創業服務、創業培訓,知曉創業扶持政策,扶持更多農民工返鄉創業;使有用人需求的用人單位能得到招聘服務,動員更多用人單位吸納農村勞動力;使農村勞動力了解相關法律法規政策和維權途徑,提高勞動權益保障意識;促進農村勞動力創業就業,增加貧困群眾收入,助力打贏脫貧攻堅戰。
(一)主辦單位:xxxxxx
(二)承辦單位:xxxxxx
(三)協辦單位:xxxxxx
各鄉鎮(街道)人民政府(辦事處)
(一)宣傳發動階段(xx月上旬-xx月xx日)。通過編制印發就業崗位信息宣傳冊、編發短信微信、張貼活動海報、擺攤設點等方式和充分利用電視、網站等媒體,在車站、碼頭等人員密集的地方大力宣傳發布全縣用工需求及創業就業政策,營造良好的活動氛圍。
(二)活動實施階段(xx月xx日-xx月xx日)。搶抓大量在外務工人員返鄉過春節的有利時機,組織開展就業服務活動。
1、開展返鄉農民工信息摸底調查。利用春節前后農民工集中返鄉時機,組織開展“就業訪民生、聽民情”活動。一是明確在沿培訓機構,深入鄉鎮(街道)、村(社區)開展摸底走訪調查,了解服務對象基本信息、培訓意愿和就業意愿及務工地點等情況,及早鎖定幫扶對象,建立動態管理臺帳;二是以30戶以上的自然村(寨)為單位,通過簽定服務協議,由在沿培訓機構下鄉到村到寨集中開展政策宣傳,為服務對象送崗位、送技能、送政策、送服務,擴大政策知曉率,確保就業政策宣傳全覆蓋。
2、開展一輪“冬季充電”培訓。抓住春節前后農民工集中返鄉過節、培訓相對容易組織的機會,采取通俗易懂的方式,通過組織開班、座談會、場壩會、院壩會等形式宣傳學習黨的好聲音、好政策,做好感恩培訓;做好“兩不愁三保障”、社保、培訓、就業等政策宣傳培訓;立足市場用工需求,大力組織開展職業技能提升培訓;依托職業院校、“土專家、田教授”、龍頭企業、扶貧車間、農民專業合作社等,采取短、平、快的培訓方式,圍繞12個重點特色農業產業開展種植養殖、農產品加工、銷售等培訓。
3、開展一次有組織勞務輸出。進一步加強與對口幫扶城市xx的勞務協作,利用春節期間政策宣傳及信息統計,收集有就業意愿外出xx省(xx)務工信息,對接好xx市場用工需求,集中開展一次有組織勞務輸出,確保務工人員有好企業可進、有好崗位可選。
4、組織一系列招聘服務活動。各鄉鎮(街道)要加大政策宣傳,切實做好應聘求職動員工作。xx月xx日在xx易地扶貧搬遷安置點組織開展招聘會,確保易地扶貧搬遷戶“搬得出、穩得住、能致富”。xx月xx日集中舉辦多場次東西部扶貧協作招聘會,主會場設在xx街道xx廣場,分會場設在xx街道、xx鎮、xx鎮、xx鎮、xx鎮、xx鎮、xx鎮。有分會場的鄉鎮(街道),自行組織有就業意愿的勞動力到分會場參加招聘會;無分會場的鄉鎮(街道),按時將有就業意愿的貧困勞動力組織到主會場參加招聘會。xx月xx日、xx日分別在xx安置點、xx安置點舉辦就業扶貧招聘會。
5、打出一套就業援助組合拳。進一步加大就業援助服務力度,通過落實就業援助政策、強化援助服務、開發公益性崗位安置等手段持續提供就業幫扶。加強建檔立卡貧困勞動力、零就業家庭成員等重點群體實名制管理,對就業援助對象實施重點幫扶,制定有針對性的就業援助計劃,明確服務內容和步驟,跟蹤解決就業過程中的困難和問題。為符合條件的單位和個人及時落實各項就業援助補貼,鼓勵用人單位更多吸納就業困難人員就業,鼓勵就業困難人員靈活就業、自主創業。
(三)活動總結階段(xx月xx日—xx日)。“春風行動”和就業援助活動結束后,各鄉鎮(街道)及相關部門要認真總結經驗,檢驗活動成效。
為切實加強對“春風行動”暨就業援助月工作的領導,成立xxxx縣20xx年“春風行動”暨就業援助月工作領導小組,其成員名單如下:
組長:xxxxxx
副組長:xxxxxx
成員:xxxxxx
各鄉鎮(街道)鄉鎮長(辦事處主任)
領導小組下設辦公室在縣人社局,xx兼任辦公室主任,xx兼任辦公室副主任,xx等同志負責具體辦公。
(一)強化組織領導。承辦部門要加強組織領導,強化統籌協調,積極做好各項準備工作,將“春風行動”就業援助月招聘會作為促進農村貧困勞動力就業、助推脫貧攻堅重要內容抓好落實。各鄉鎮(街道)各相關單位要高度重視,精心組織,各司其職、通力協作、形成工作合力,確保”春風行動”和就業援助活動取得預期效果。
(二)強化宣傳動員。各鄉鎮(街道)、各相關單位要對“春風行動”、就業創業政策法規和就業服務措施進行多形式、多方式、多渠道宣傳報道,積極為“春風行動”的開展營造良好的輿論氛圍,激發城鄉勞動者參加活動的激情與活力。
(三)強化安全保障。縣公安局、縣城市管理局、交警大隊等相關部門要高度重視招聘會現場的安全保衛工作,制定安全工作方案和應急預案,加強安全檢查,消除安全隱患,確保招聘活動安全有序。
(四)及時總結工作。各鄉鎮(街道)相關部門要嚴格按照活動總結安排和要求,及時總結、統計、匯總和上報工作開展情況及成果,推廣好的工作經驗和做法。
就業援助活動方案篇六
關于印發《利津縣2011年“春風行動”活動
計劃與方案》的通知
各鄉鎮、街道、城區民生保障服務中心:
為認真貫徹落實省政府及省勞動保障廳有關解決農民工問題的文件精神,牢固樹立科學發展觀,切實改善農村勞動者進城就業環境,提高服務質量,維護勞動者的合法權益,推進統籌城鄉就業工作,加快建立社會主義和諧社會步伐。我縣現決定舉辦“春風行動”活動,請各鄉鎮、街道、城區民生保障服務中心中心高度重視、精心組織,堅持以人文本理念,加快落實好此項活動。
二〇一一年一月二十日
利津縣2011年“春風行動”活動計劃與方案
按照勞動保障部統一部署,我社區從2011年2月1日到3月底,組織開展以進城農民工為主題的“春風行動”,現制定本活動計劃與方案。
一、工作目標
(一)進城求職期間,在我社區將得到免費職業介紹服務;
(二)在城市就業期間,能夠在社區得到職業培訓信息和勞動維權幫助;
(三)有培訓意愿的進城務工人員能夠參加職業技能培訓,并享受培訓補貼政策;
二、活動時間
(一)制定工作方案(2011年2月1日)
(二)宣傳發動(2011年2月1日—2月10日)
(三)組織實施(2011年2月10日—3月底)
三、針對對象
(一)有轉移就業意愿的農村勞動者,特別是失地農
民。
(二)有用工需求的用人單位。
四、活動內容
(一)免費發放“春風卡”、農民工法律知識宣傳手
冊和其它相關的宣傳資料,方便農村勞動者進城求職就業。
(二)組織免費專場招聘會,幫助進城務工人員與用
人單位之間實現供需直接見面。
(三)全面推進農村勞動力技能就業計劃的實施,確
保目標任務的完成和培訓質量。
六 步驟安排
(一)第一階段
開展宣傳活動,積極宣傳“春風行動”活動意義,對農村富余勞動力、外出務工的勞動者發放宣傳資料。
(二)第二階段
1 開展農村勞動者市場情況調查。社保干事對鄉屬各企業進行用工信息調查,2 開展走訪入戶工作,對農村勞動力進行調查摸底。確定就業困難家庭援助對象(有勞動能力及有就業愿望的人員)。
(三)第三階段
1、開展“送崗位、送政策、送培訓”走村入戶工作,組織就業困難人員參加“春風行動”專場招聘會活動。
2、4月中旬舉辦“春季用工招聘會”,社保干事負責組織本村農村富余勞動力、準備進城務工勞動者參加此次招聘會。
利津縣勞動就業辦公室
二〇一一年一月二十日
就業援助活動方案篇七
根據團省委《關于建立共青團“青年就業創業見習基地”的實施方案》精神,結合我市實際,制訂本實施方案。
為深入貫徹落實科學發展觀,扎實推進xxx青年創業創新行動,團市委決定動員全市各級團組織力量,遵循市場機制和社會公益活動的基本規則,面向應屆大中專畢業生、已畢業未就業大中專畢業生、下崗失業青年和青年農民工,廣泛動員和爭取在各類企事業單位中建立共青團“青年就業創業見習基地”,鼓勵參與單位提供適宜的見習崗位,為青年積累工作經驗、提高就業創業能力提供幫助,為用人單位選人搭建平臺。
1、二級建立。團市委和縣(市、區)級團委分別聯系企事業單位募集崗位,建立見習基地。
2、分級授牌。提供3個以上見習崗位的企事業單位即可授牌。各級團組織原則上誰建立誰授牌,下級團委也可以向上級團委申請授牌:在一個見習周期內提供3個以上崗位,可申請縣(市、區)級團委授牌;在一個見習周期內提供10個以上崗位,可申請市級團委授牌,其中在一個見習周期內提供20個以上崗位,由團市委推薦申請團省委授牌,在一個見習周期內提供30以上崗位的單位,由團省委推薦申請團中央授牌。
3、屬地對接。各級見習基地由所在市、縣(市、區)團委使用,接受青年咨詢和報名,并負責具體對接工作。由市、縣(市、區)團委根據崗位需求情況,組織推薦本地高校及本地生源大中專畢業生、已畢業未就業大中專畢業生,下崗失業青年和青年農民工參加見習,可以優先考慮有創業意向、家庭經濟困難、初次就業的青年。學校團委聯系建立的見習基地面向本校學生,自行運轉,不再層層對接。
4、動態管理。授牌單位負責評價本級所建立的見習基地的運轉情況,對未履行合同約定的見習基地予以摘牌,對工作優異的見習基地以適當方式予以表彰。原則上每年評價一次。
5、就近就便。原則上見習基地和見習人員在同一城市對接,特殊情況由企事業單位和學校或相關機構協商。
見習基地的建立應充分考慮參與企事業單位的.規模、行業分布及所能覆蓋的青年群體類別等要素。
(一)建立方式
1、發動各國有企業、金融機構、行業協會等參與創建;
2、發動各級青年企業家協會、青年星火帶頭人協會會員企業參與創建;
3、發動各級青聯委員所在企事業單位參與創建;
4、發動各級“青年文明號”單位參與創建;
5、整合其他企業和社會資源開展創建。
(二)建立標準
2、具備國家法定安全生產條件;
5、能夠為見習人員提供人身意外傷害保險和一定的基本生活補助;
6、見習結束后,能夠為見習人員出具見習鑒定;
7、同等條件下,可以優先錄用在本單位見習的青年。
(三)建立程序
1、團市委將成立共青團“青年就業創業見習基地”工作項目辦公室,由分管副書記牽頭負責,成員由團市委青工部、青農部、學校部、宣傳部和青年企業家協會有關人員組成,具體負責基地建設的指導、協調和落實工作。各縣(市、區)也要成立相關工作機構。
組長:xx
副組長:xx
成員:xx
領導小組下設項目辦公室,項目辦公室主任由團市委副書記謝劍鋒同志兼任,項目辦公地點設在團市委青年企業家協會秘書處,薛亞萍同志負責日常工作。
3、見習基地按照團中央制定的統一標識掛牌(標識式樣另發)。掛牌期限一般為三年,具體見習崗位每年可根據企事業單位實際進行調整,三年期滿,經評價合格的可繼續掛牌。
見習人員在崗工作時間的管理以企事業單位為主,由企事業單位與見習人員簽訂見習協議書(參考文本見附件2、3、4)。市級項目辦公室對見習人員的管理進行跟蹤指導。
就業援助活動方案篇八
春風送真情就業暖民心
20xx年xx月xx日至xx月xx日。
(一)有就業創業意愿的農村勞動者、農民工;
(二)就業困難人員、零就業家庭成員;
(三)農村建檔立卡貧困勞動力;
(四)殘疾登記失業人員;
(五)有用工需求的用人單位。
(一)使服務對象了解就業政策和服務措施,掌握申請享受政策支持和服務的具體流程;使服務對象都能得到就業創業服務,符合條件的都能享受就業創業扶持政策。
(二)促進一批農村勞動者實現轉移就業,幫扶一批就業困難人員實現就業,鼓勵一批農民工等人員返鄉下鄉創業,服務一批企業滿足用工需求。
(三)為服務對象帶去黨和政府的溫暖與關懷,推動社會各界積極參與活動,全力確保就業局勢保持穩定,不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。
(一)開展一次摸底走訪調查。各鄉鎮要組織開展“就業訪民生、聽民情”活動,派出專門工作隊、服務隊,有針對性地深入社區、鄉村走訪服務對象、送溫暖、拉家常、摸情況,做到人員底數清、就業需求清、技能水平清、就業意向清、創業訴求清。全面走訪轄區內用工較多的重點企業,調查了解用工需求。
(二)做好招聘服務活動。廣泛收集適合服務對象的崗位信息,制定招聘活動計劃安排,在活動期間組織開展一系列招聘服務活動。計劃舉辦兩場招聘會:一、20xx年xx月xx日(農歷xx月xx),在xx農場文化廣場;二、20xx年xx月xx日(農歷xx月初xx),扶xx經濟區空港大廈。
(三)政策宣傳。在活動期間廣泛開展政策宣講,重點介紹黨中央、國務院對就業工作的高度重視,大力宣傳鼓勵支持農民工、就業困難人員、殘疾人就業創業的政策措施,公布政策清單、服務清單和經辦機構清單。充分運用各種媒體集中開展政策宣傳,創新宣傳方式。
(四)推介就業創業項目。推出一批具有本地特色的就業創業項目,吸引農民工、就業困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區特色勞務品牌,積極對接市場需求,組織專門培訓和外出務工,以知名勞務品牌帶動勞動者就業增收。公開發布、精準推送一批適合返鄉農民工的創業項目、創業孵化載體名單、創業扶持政策,推動成功創業。
(五)打出一套就業援助組合拳。在日常援助工作基礎上,進一步加大援助服務力度,幫助轄區內就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力規劃就業路徑。為符合條件的單位及個人落實就業援助各項補貼政策,鼓勵用人單位更多吸納就業困難人員就業,鼓勵就業困難人員靈活就業、自主創業。開發一批公益性崗位,對難以實現就業的就業困難人員和建檔立卡貧困勞動力予以托底安置。
(一)高度重視、做好部署。20xx年春風行動與就業援助月合并開展,統一部署。縣人社局、扶貧辦、總工會、婦聯、殘聯等五個單位擬定于20xx年xx月xx日聯合在xx產業園文化廣場舉辦第一場招聘會,各有關單位要做好工作部署,提高政治站位、加強活動部署,切實把活動作為穩就業、送溫暖的重要舉措抓實抓好。
(二)精心組織、保障安全。加強工作保障和組織實施,切實抓好活動各環節的組織實施,落實安全生產要求,做好招聘會、宣講會等人員密集場所消防安全、安全保衛等工作,消除隱患、防范風險。
(三)廣泛動員、加強宣傳。各鄉鎮要多渠道、多角度、全方位宣傳活動開展情況和所取得的進展,擴大活動影響力。
(四)做好記載、及時總結。就業中心要做好實名記錄為農民工、就業困難人員提供的公共就業服務情況,并在活動結束后30日內登錄xx數字人社經辦管理信息系統完成記載工作。各部門要及時做好本部門相關統計和總結工作,并分別報送對應的上級部門。
就業援助活動方案篇九
以5月15日為第x次“全國助殘日”活動啟動日,5月15日-23日從盟級發動,圍繞促進殘疾人就業創業、鞏固拓展殘疾人脫貧攻堅成果、保障殘疾人基本醫療和康復需求、保障殘疾人受教育權益、加快無障礙環境建設、維護殘疾人合法權益等方面,在全盟范圍內掀起形式豐富多樣的“愛殘、助殘、惠殘”活動熱潮,形成黨委政府支持、社會多方力量協助、全盟上下一以貫之的助殘生動局面。
促進殘疾人就業,保障殘疾人權益
(一)開展關愛助殘行動
1、開展慰問活動。在全盟范圍內掀起四大班子領導帶頭調研慰問殘疾人活動,實地走訪殘疾人基礎服務設施、殘疾人就業創業基地、扶殘助殘企業、特殊教育學校、兒童福利院等機構,了解全盟殘疾人事業現狀及發展方向;走訪慰問重殘、多殘、孤殘等特殊困難殘疾人家庭,了解殘疾人的所急所盼,為殘疾人解難題、送溫暖。
2、開展聯合行動。
一是盟人大工委以5月15日為啟動日,全盟上下開展關愛殘疾人聯合行動,通過執法檢查監督各地執法機構對殘疾人的權益保障;監督殘工委成員單位職能職責發揮及政策落實情況;入戶訪視殘疾人家庭,開展講政策、做調研、送幫扶等各類助殘活動,切實讓殘疾人感受到黨和政府的溫暖與關懷。
二是政協系統上下動員全面開展關愛殘疾人幫扶活動,深入調研殘疾人康復、就業、教育、文化生活等各項工作,形成殘疾人事業發展專項課題向政府建言獻策;動員企業力量形成扶殘企業與企業深度融合交流,打造促進殘疾人就業互動環境;開展“一幫一”、“多幫一”互幫互助聯合行動,進一步解決殘疾人的實際困難和現實需求。
三是盟旗兩級殘工委成員單位立足崗位職責,積極開展殘疾人事業發展研討交流;結合各自職能職責,深入殘疾人家庭開展送關愛幫扶行動,為各類別殘疾人提供力所能及的針對性幫扶,開展關愛身邊的殘疾人等系列活動,形成上下一致的良好助殘氛圍。
(二)開展就業助殘行動
圍繞活動主題,自5月15日起在全盟范圍內掀起殘疾人就業工作高潮。一是啟動網上征集崗位行動。廣泛征集全盟各機關、團體、企事業單位和民辦非企業單位針對殘疾人設立的就業崗位,及時對接盟殘疾人就業服務平臺開展線上、線下招聘會,并實時開展宣傳工作,為殘疾人與用人單位搭建就業供需平臺,進一步促進殘疾人就業。二是開展促進殘疾人就業行動。全盟范圍內開展“就業援助月”專項就業服務活動,將符合條件的就業困難殘疾人及直系親屬納入就業援助范圍;聯合人社局開展殘疾人大學生就業、落實殘疾人就業扶持政策;開展殘疾人職業技能和實用技術培訓,創新推動電商助殘計劃,開展訂單式培訓,實現訓崗對接。三是開展就業宣傳活動。多種渠道宣傳《殘疾人就業條例》《促進殘疾人就業三年行動方案(20xx-20xx年)》等文件,以廣告大屏投放、印制宣傳頁等形式進行宣傳;開展現場直播宣傳殘疾人愛心企業活動,進一步擴大殘疾人事業的宣傳效果。四是簽訂戰略合作協議。盟殘聯牽頭在錫林郭勒盟職業學院舉辦戰略合作啟動儀式,簽署“十四五”殘疾人事業發展戰略合作協議,雙方依托各自優勢,在殘疾人康復服務對接、康復人才交流、殘疾人大學生見習實訓、就業安置、學術交流、政策互惠、資源共享等方面開展深度合作,開創我盟“殘聯——高校”創新合作新模式。
(三)開展公共助殘活動
一是開展康復診療助殘。以活動為契機,在全盟范圍內實施殘疾人康復診療服務,開展機構康復、社區康復、居家康復為一體的康復服務,主動走進殘疾兒童家庭開展一對一康復幫扶服務。二是開展無障礙體驗活動。以盟殘聯為主導,健全全盟無障礙環境體驗隊,針對各類公共場所的無障礙設施開展體驗調研,及時總結經驗,形成匯報總結,不斷促進體驗隊的效能發揮。三是開展文化體育助殘。全面實施殘疾人“五個一”項目,幫助殘疾人讀一本書、看一次電影、游一次園、參觀一次展覽、參加一次文化活動,舉辦殘疾人文藝演出、趣味運動會、體育健身周等各類文化體育活動,進一步引導殘疾人走出家門、融入社會。
1、各旗縣市(區)殘聯要高度重視,積極向旗縣四大班子領導匯報工作,充分爭取黨委政府支持及殘工委成員單位協助力量,統籌部署安排工作,合理明確分工,全面推進助殘日活動取得良好效果。
2、各旗縣市(區)殘聯要積極對接當地新聞媒體,做好助殘日活動的宣傳播報,在全盟范圍內形成活躍的節日氛圍,取得良好社會反響。
3、各旗縣市(區)殘聯于5月23日前將助殘日活動信息報送至盟殘聯,盟殘聯將形成全盟助殘日信息進行上報及發布宣傳。