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保密審計員的工作職責 財務審計工作職責(模板10篇)

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保密審計員的工作職責 財務審計工作職責(模板10篇)
時間:2023-09-14 12:09:04     小編:琴心月

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

保密審計員的工作職責篇一

- 協助準備與戰略規劃相關的經營分析工作。

- 收集、整理銀行經營所需的宏觀經濟政策、監管動態及同業信息;

- 協助戰略項目管理中有關經營分析方面內容;

- 合理分配工作,保證部門總體工作進度;

- 其他:協助完成上級分配的其他工作。

保密審計員的工作職責篇二

1、對工程進行預算審核,編制預算攔標價

2.根據工程完成情況對工程進行結算審計,出具結算報告

4、上級交代任務的執行能力、完成效率及完成任務的準確率

任職要求:

1、具有造價工作經驗3年以上,其中事務所相關經驗1年以上;

2、能夠適應出差至公司各園區;

3、熟練使用廣聯達的常用計價及算量軟件等;

4、熟悉工業管道工程及通風空調工程的施工工藝;

5、具有工程造價相關專業大專以上學歷,有造價工程師資格證優先;

6、具有較強的組織協調能力、溝通能力、承壓能力;

保密審計員的工作職責篇三

根據《中華人民共和國保密法》和《中華人民共和國審計法》中有關保密工作規定,結合我局實際,制定本制度。

一、密件、內部文件及保密紙管理制度

(一)局機關密件的收發、登記、保管、傳閱、清退、歸檔、銷毀等工作,均由局辦公室負責。密件的領取、清退必須專人、專程。局領導開會帶回的密件,會后應及時交辦公室登記、保管,并由辦公室負責處理。

(二)嚴禁擅自復制密件。確因工作需要,必須按照《中華人民共和國保守國家秘密法》有關要求,經局領導審批后,方可復制,并履行登記手續。

(三)密件的銷毀工作由辦公室組織實施,其他科室或個人不得銷毀、丟棄,更不得當廢品出售。密件的銷毀須到縣保密局指定地點監銷,并實行二人以上監銷制度。

(四)內部公文處理的每個環節都要嚴格履行手續,做到收發有登記,傳遞有記錄,借閱有手續,防止泄密和丟失。

(五)各科室傳閱和存留的文件及審計業務材料必須有專人保管,下班后或人離辦公室,必須鎖入櫥內或抽屜內,不準散扔或堆在桌面上。

(七)工作中形成的草稿及其他需要銷毀的資料,都應投入碎紙機內粉碎銷毀。

二、計算機保密管理制度

(一)遵守國家有關法律、行政法規,嚴格執行安全保密制度,不得利用計算機從事危害國家利益,泄露國家秘密等違法犯罪活動。

(二)不得利用計算機信息網絡制作、查閱、復制和傳播妨礙社會治安的信息和淫穢色情信息;不得在計算機上進行游戲型和賭博型操作;不得非法侵入他人計算機信息網絡;不得違反國家規定,對計算機信息系統功能進行增加、刪除、修改、干擾,影響計算機信息系統正常運行;不得違反國家規定,對計算機信息系統中存儲、處理或者傳輸的數據和應用程序進行增加、刪除、修改、復制等;不得非法竊取計算機信息系統中信息資源;不得未經授權查閱他人電子郵箱;不得冒用他人名義發送電子郵件;不得故意干擾計算機信息網絡暢通,從事其它危害計算機信息系統安全的活動。

(三)確定專人管理微機,管理人員應按照計算機安全管理行業技術規范要求定期對計算機信息系統安全運行情況進行檢查測試,排除各種安全隱患;同時將檢查情況及時向分管領導匯報。

(四)凡帶有保密性質的信息需要通過互聯網進行傳遞的,必須嚴格執行有關身份認證制度。各科室人員應對本科室審計數據進行備份并妥善保存,計算機設備更新、報廢時,應做好信息資料的轉移處理,防止信息資料的涉密與丟失。

(五)微機管理人員應定期進行計算機病毒和其他有害數據檢測,發現計算機病毒和其他有害數據,應及時清除;發現不能清除的計算機病毒,應采取保護措施并及時向分管領導匯報。對外來軟件需經病毒檢測后方可使用。

(六)各科室人員應嚴格按照規程操作,做好硬件設備的日常維護與保養,不得隨意拆御所使用的微機或相關的電腦設備。不允許設備在無人值班的情況下運行。

(七)計算機用戶必須做好信息保密安全工作,對涉密公文、信息、資料等數據應設置密碼加以保護;存儲涉密信息的軟盤、光盤、u盤、移動硬盤等存儲介質不得隨意擺放或交與不相干的人使用,也不得在與互聯網連接的計算機上使用。更換計算機時,計算機用戶必須按照保密技術要求,對計算機硬盤做必要的處理,防止數據丟失或數據泄密。

(八)為確保網絡安全,嚴禁內網計算機接入外網使用,外網計算機接入內網使用。各科室嚴禁私接網絡。

(九)下班時,應檢查所有設備是否關閉,并隨手關好門窗。

三、政府信息公開保密審查制度

(一)擬公開的政府信息在公開前均應進行保密審查。

(二)保密審查應當遵循“全面、及時、準確、規范”的原則,既要保障應當公開的政府信息能夠順利公開,又要確保不應公開的政府信息不被公開。

(三)政府信息公開保密審查包括以下內容:

1、審查政府信息是否涉密,包括國-家-機-密、商業機密和個人隱私;

2、審查政府信息是否涉及公民、法人或者其他組織的切身利益;

3、審查政府信息是否需要社會公眾廣泛知曉或者參與;

4、審查政府信息是否符合法律、法規的相關規定;

(四) 政府信息公開保密審查程序為:

4、 政府信息形成后,應當按照政府信息的屬性將其編入政府信息公開目錄,并按規定對應當公開的予以公開。

一、 本機關在執法工作中,必須嚴格執行《保密法》和《保密守則》規定的“十不準”,定期進行保密檢查。

(二)凡未經研究正式決定的事項,不得向任何人暗示和透露;

(三)機密、絕密事件和資料不得擅自帶到家里或非工作場所;

(四)從文件資料中了解的情況以及在工作中涉及到黨、政、軍及有關部門的機密,絕對不準向他人泄露。

附:本局劃定密級標準

1、絕密:

(1) 上級審計部門和政府下達的絕密文件和有關資料;

(2) 查證當事人涉嫌犯罪須移交司法機關處理的項目的`審計資料;

(3) 領導干部任期經濟責任的審計資料;

(4) 對時局有重大影響的審計項目的審計資料;

(5) 查證的違紀違規金額在100萬元以上項目的審計資料。

2、機密:

(1) 上級下達的機密事件;

(2) 本局黨組會、局長辦公會、領導班子會的會議紀錄;

(3) 包括上報未批復的干部任免事項;

(4) 財政預算執行和決算的審計資料;

(5) 尚未公開的審計項目情況及審計資料、案例、案審會紀錄。

3、 秘密:

(1) 上級下達的秘密事項;

(2) 本機關的行政會議、職工大會紀錄;

(3) 計算機應用中涉及“秘密”信息的指令;

(4) 本機關的其他應當保密的事項。

4、嚴格遵守《辦公廳、省政府辦公廳轉發省保密局〈關于辦公自動化保密工作的暫行規定〉的通知》中的各項規定,涉密計算機及其網絡應采取必要的保密技術措施,嚴禁在無保密設施的計算機網絡中傳遞國家秘密,誰泄密,誰負責,造成嚴重后果的將按有關途徑予以黨紀政紀處分。

第一條為做好擬公開的政府信息的保密審查,根據《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國政府信息公開條例》,經我局政府信息公開工作領導小組研究,制定本制度。

第二條本制度適用于全縣各級行政機關在履行職責過程中制作或獲取的,以一定形式記錄、保存的信息擬公開前的保密審查工作。

第三條政府信息公開保密審查應遵循“誰主管、誰負責;誰公開、誰審查”的原則。擬公開的政府信息均應進行保密審查。

第四條縣人民政府及縣級人民政府部門的保密工作機構負責對擬公開的政府信息進行保密審查。

第五條對擬公開政府信息的保密審查,應當以《中華人民共和國保守國家秘密法》等有關法律、法規的規定及由國家保密局會同中央國家機關確定的國家秘密及其密級具體范圍的規定為依據。

第六條各級行政機關應當建立健全政府信息發布保密審查機制,依照國家有關規定和本制度的要求,結合本行政機關業務工作流程和特點,明確審查的程序和責任,并明確1名機關行政負責人分管保密審查工作,指定機構負責保密審查的日常工作。各級行政機關開展保密審查時應履行審查審批手續。

第七條各級行政機關不得公開涉及國家秘密、商業秘密、個人隱私的下列政府信息:(一)依照國家保密范圍和定密規定,明確標識為“秘密”、“機密”、“絕密”的信息;(二)雖未標識,但內容涉及國家秘密、商業秘密、個人隱私的信息;(三)其他公開后可能危機國-家-安-全、公共安全、經濟安全和社會穩定的信息。

第八條各級行政機關對政府信息的保密審查應當依照以下程序進行:(一)由信息產生的機構提出是否公開的初步意見;(二)由信息產生機構的負責人提出是否公開的審查意見;(三)行政機關負責保密審查工作的機構提出審查意見;(四)行政機關分管領導審查批準。

第九條不同行政機關共同形成的政府信息擬公開時,應由主辦的行政機關負責公開前的保密審查,并以文字形式征得其他機關單位同意后方可予以公開。

第十條各級行政機關對政府信息是否屬于國家秘密和屬于何種密級不明確的,屬于主管業務方面的,逐級報至有權確定該事項密級的上級機關或保密工作部門確定;其他方面的事項逐級報至有權確定該事項密級的保密工作部門確定。

第十一條已確定為國家秘密但已超過保密期限并擬公開的政府信息,行政機關應在保密審查確認能夠公開后,按保密規定辦理解密手續,再予以公開。

第十二條各級行政機關的業務機構在政府信息產生、審簽時標明是否屬于保密事項;在進行保密審查時,負責保密審查工作的機構和人員應當提出“公開”、“免于公開”、“需報審”等審查意見,并注明其依據和理由。

第十三條各級行政機關負責保密審查工作的機構接到信息審查申請后,應在15個工作日內提出審查確認的意見。

第十四條擬公開的政府信息中含有部分涉密內容的,應當按照有關規定進行非密處理,采取屬于國家秘密的部分不予公開、其余部分公開的方法處理。

第十五條公民、法人或者其他組織對政府信息公開工作中因保密問題未公開相關信息存在質疑的,可以向政府信息產生的行政機關提出申請,要求該機關說明不予公開有關信息的依據和理由。

第十六條各級保密工作部門應當依法對同級行政機關政府信息公開工作中的保密審查進行監督檢查,發現違反國家保密規定的應當予以糾正。

第十七條行政機關未建立政府信息公開保密審查制度或執行保密審查制度不力的,由監察機關、上級行政機關責令改正;情節嚴重的,對行政機關主要負責人依法給予處分。

第十八條行政機關違反有關規定,公開涉及國家秘密的政府信息,造成泄密事件的,依照有關規定進行查處;情節嚴重的,對行政機關直接負責保密審查的主管人員和直接責任人依法給予處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

第十九條政府信息公開保密審查所需的專項經費應當納入各級財政部門的年度預算,予以保障。

第二十條本制度自2015年5月1日起施行。

保密審計員的工作職責篇四

2.負責與客戶、供應商對賬,編制應收應付報表。

3.負責費用的審核,分類統計,月底編制相應報表。

4、具有制造型工廠成本核算經驗;

5、開具發票,申報退稅。

6、.完善內部單據,編制部分憑證。

7、服從分配,完成領導交代的其他工作

保密審計員的工作職責篇五

庫爾勒市第十四中學保密人員崗位職責

為加強保密工作,增強保密觀念,嚴守黨的保密紀律,根據上級有關規定,結合學校實際,特制定我校有關崗位人員保密工作職責。

領導干部保密職責

1、嚴格遵守各級黨政機關各項保密工作制度、法律、法規和學校各項保密工作制度。

2、領導干部要帶頭遵守和維護黨的紀律,嚴格按保密規定辦事,不攜帶保密文件、資料回家閱辦和存放;不把自己閱讀的文件交給自己的親屬和其他不該閱看的人看;不在家屬和親友面前談論不該他們知道的秘密;不在私人通訊及公開發表的文章、著作中涉及黨和國家的秘密;不在普通電話上談論黨和國家的秘密;不在網絡上泄漏黨和國家的秘密。

3、按上級規定閱讀和傳達文件,不得私自擴大閱讀和傳達范圍;翻印或轉載秘密文件和領導同志講話材料,必須按規定程序報批,未經同意,不得擅自翻印、轉載。

4、涉及秘密內容問題的會議,在未公開以前,不得向無關人員傳播。

5、加強對保密工作的領導,領導干部每年要安排一、二次聽取本單位保密工作情況匯報,研究解決保密工作中的問題,要把保密問題列入組織生活內容,領導干部民-主生活會要檢查遵守保密制度的情況。

1、嚴格執行中央辦公廳《關于保密文件管理工作的暫行規定》,自覺遵守保密紀律,認真執行保密規章制度。

2、起草秘密文件、報告和資料時要注意保密,并做好打印、傳送、回收、銷毀等的保密工作。對個部門起草的文件、資料的保密情況進行監督,文件資料底稿要妥善保管,及時歸檔,不得丟失。

3、凡屬秘密文件,未按規定經領導批準的不得自行翻印、轉載,不得隨意摘抄。

4、送閱文件,應嚴格按照制文單位的規定進行傳達或閱讀,不得自行擴大范圍,如因工作需要擴大閱讀范圍的,須經主管領導簽批。

5、因工作需要列席有關會議和聽取傳達有關文件及會議內容,對未公開的秘密事項不得隨意傳播擴散。

6、網發文件資料,須經主管領導審核,不得在校園網上發布秘密文件資料。

7、一切秘密文件的銷毀,應按文件銷毀制度進行,要做好清理、登記造冊,并派監消人員監督,不得將秘密文件當作廢紙出售。

1、嚴格遵守保密法規,認真執行各項保密規章制度。

2、做好檔案室安全工作,工作人員離開時要關好門窗,鎖好文件柜,上下班要檢查,節假日要加強值班。嚴禁無關人員進入檔案室,以免造成文件資料丟失和泄密。

3、嚴格按照檔案管理規定,做好分類保存和組卷歸檔工作,采取措施,防止檔案材料損壞。

4、嚴格檔案借閱制度,凡查、借閱檔案、資料,必須堅持制度和手續,違者要追究責任。

5、檔案工作人員不得在公共場所談論秘密內容,不得在私人信件中涉及檔案默默內容,無論在任何情況下都不得向任何人泄露檔案秘密內容。

6、銷毀檔案資料必須經過鑒定,登記造冊,按有關規定,經本單位領導和上級主管部門批準,按銷毀程序進行。

公司設立保密委員會,保密委員會主任由總經理擔任,保密工作實行總經理負責制。保密委員會由公司相關領導和部門主管組成,下設保密辦公室作為保密委員會的常設工作機構,并配備保密員;設置計算機管理小組,配備計算機系統管-理-員、計算機安全保密管-理-員、計算機安全審計員;設置定密工作小組,明確定密責任人。按“業務工作誰主管、保密工作誰負責”原則,各部門主管負責本部門的保密管理工作。

2)制定公司保密工作計劃規劃,研究部署本單位保密工作;

4)組織審定公司保密管理制度;

8)總結、推廣保密工作先進經驗,表彰獎勵保密工作先進集體和個人;

1)向保密委員會提出工作建議,具體落實保密委員會的工作決策和部署;

2)制定保密管理制度并組織實施;

3)組織指導對涉密人員的審查界定,組織開展多種形式的保密教育培訓;

4)組織涉密人員保密自查和各類保密專項檢查工作;

6)監督指導涉密活動的保密管理工作;

7)組織確定和調整保密要害部門(部位);

8)監督指導計算機和信息系統、通信及辦公自動化設備的保密管理工作;

9)監督指導保密防護措施的實施;

12)完成保密委員會交辦的工作,定期向保密委員會報告工作。

1)了解掌握國家秘密事項界定的相關政策和規定;

2)熟知公司武器裝備科研生產任務;

3)制訂《公司定密事項一覽表》,由公司負責人批準;

定密責任人職責

4)根據科研、生產的實際情況,對定密及密級變更進行審批;

1)負責對計算機和信息系統進行技術管理;

2)會同保密辦對通信和辦公自動化設備進行安全管理;

3)配合保密辦進行各項日常保密監督檢查。

1)對本公司保密工作負全面領導責任;

3)保證《武器裝備科研生產單位保密資格標準》在本公司的貫徹實施;

4)定期聽取保密工作匯報,掌握保密工作整體情況;

6)年度內對領導責任制落實情況進行監督考核;

7)為保密工作提供人力、物力、財力的保障;

2.6 分管保密工作負責人(保密委員會主任)保密工作職責

1)對本公司保密工作負具體領導責任;

2)定期聽取保密工作匯報,掌握保密工作全面情況;

4)對保密工作做出批示并提出明確意見和要求;

5)對保密工作落實情況進行監督檢查;

6)年度內對公司負責人保密工作情況進行檢查;

7)為保密工作機構履行職責、開展保密工作提供保障。

1)對分管工作范圍內的保密工作負直接領導責任;

3)為保密管理與科研生產管理的結合提供保障;

4)保證保密管理措施在科研生產活動中的實施;

5)對分管業務工作范圍內的保密工作落實情況進行監督檢查。

1)貫徹執行公司保密管理制度,對保密辦公室工作負責;

2)在保密委員會領導下,開展日常保密工作;

4)指導保密員、計算機管理“三員”及涉密人員開展保密工作;

5)負責員工保密教育,執行保密工作獎懲制度。

2.9 涉密部門負責人或項目負責人職責

1)直接負責并掌握本部門或本項目的保密工作情況;

2)采取具體措施組織落實公司保密工作部署;

3)對保密措施落實情況進行監督檢查;

4)遵守公司保密管理制度,切實履行保密職責。

2.10 保密員職責

1)在公司保密委員會及保密辦領導下負責開展分管的日常保密工作;

2)對各部門保密工作進行指導、監督和檢查;

3)對涉密人員、涉密載體、非密化處理依規定進行界定和管理;

4)對涉密計算機、通信及辦公自動化設備相關保密工作進行監督和管理;

5)負責日常保密信息、保密檔案的收集、管理和涉密載體的管理;

6)對保密工作中需要改進的事項向保密委員會及保密辦提出建議;

7)具體落實保密委員會及保密辦分工及布置的工作;

8)完成領導交辦的其他保密工作任務。

1)負責公司計算機系統的日常運行維護和管理工作;

4)負責用戶帳號管理以及安全保密設備和系統所產生的日志管理;

5)負責公司涉密和非涉密存儲介質和載體的保密管理工作;

6)對非涉密信息系統的信息發布進行監督管理;

7)對過程文件資料及保密工作檔案進行管理,并定期對重要信息進行備份。

2.12 計算機安全保密管-理-員職責

4)負責檢查涉密計算機的物理隔離措施;

5)負責檢查非涉密計算機是否存儲涉密信息;

7)負責便攜式計算機、移動硬盤及存儲介質的保密安全檢查;

9)定期參加上級保密管理機構的計算機安全員培訓,并對本單位計算機工作人員進行安全保密知識教育。

3)定期(3個月)形成文檔化的安全保密審計報告;

5)參與保密工作的監督檢查。

2.14 涉密人員職責

1)貫徹執行黨和國家有關保密工作的方針政策和法律條款;

2)依據保密標準結合本職崗位的保密要求開展保密工作;

3)履行保密義務和責任,自覺遵守涉密人員管理規定;

4)定期(1個月))按要求進行保密自查;

5)因私出國(境)應報告并履行審批手續;

6)離崗、辭職應履行保密承諾及執行脫密期管理規定。

1)遵守公司管理制度,執行公司保密規定;

2)未經同意,無關人員不得進入機要室;

3)進出機要室必須登記簽字;

4)外來人員因工作需要進出機要室,需工作人員全程陪同;

5)涉密信息的處理及輸入、輸出、存儲必須按規定操作;

6)做好涉密載體及存儲介質的借用、保管工作;

7)做好涉密信息的非密化處理工作;

8)收集、管理公司保密檔案,做好臺賬記錄。

2.16 文印室管理職責

1)遵守公司管理制度,執行公司保密規定;

2)未經同意,無關人員不得進入文印室;

3)打印、復印、傳真、上網查詢、信息下載,應做好登記及審查;

4)按要求做好傳真及互聯網信息收發工作;

5)文印室禁止處理涉密信息;

6)信息交換需按規定操作。

2.17 員工保密守則

1)不該說的不說;

2)不該知道的不問;

3)不該看的不看;

4)不在私人信息往來中涉及秘密;

5)不在非保密場所談論秘密;

6)不私自錄制、復印、打印、拷貝、拍攝、摘抄、收藏秘密;

7)不向無關人員泄露秘密;

8)不帶秘密載體游覽公共場所或探親訪友;

9)不在普通電話、手機、傳真機、郵件、快遞中涉及秘密;

10)不將工作帶回家,不在家用計算機中處理工作信息。

保密審計員的工作職責篇六

在不斷進步的社會中,越來越多地方需要用到協議,簽訂協議能夠保證雙方合作愉快。什么樣的協議才是有效的呢?以下是小編為大家整理的審計保密協議,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

被審計單位(甲方):_________________公司

一、乙方保證在工作期間,不故意接觸甲方上述范圍以外的國家秘密和商業秘密;對接觸到的`國家秘密和商業秘密,乙方保證不以任何方式向除《中華人民共和國保守國家秘密法》及《中華人民共和國注冊會計師法》有關規定以外的第三方泄露。

二、乙方清楚知道因個人的故意或不當行為將導致國家秘密事項泄露并可能會觸犯《中華人民共和國刑法》中關于竊取、刺探、非法提供、非法持有、泄露國家秘密之條款。如泄露秘密愿承擔法律責任。

三、乙方保證在工作期間遵守甲方各項保密規定,不私自在現場攝像、照相、錄音。

四、乙方同意根據《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國刑法》有關條款,在違反保密有關規定時,甲方有權向委托人反映,并要求終止乙方接觸國家秘密的資格,直至有關國家機關追究刑事責任。

五、以上協議中未盡事項,按《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國注冊會計師法》的相關規定執行。

六、本協議書一式三份,委托人、甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

保密審計員的工作職責篇七

2、 負責組織對公司及其所屬單位進行年度,半年度及季度考核;

3、 協助完成公司所屬項目的竣工審計;

4、 完成公司所投資的子公司的年度審計;

5、 負責完成公司領導干部的離任審計;

6、 協助上級完成專項審計工作;

7、 協助制定審計制度和相關規定;

8、負責完成董事會及上級領導臨時安排的其他審計工作。

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