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最新公務(wù)員科室工作總結(jié)(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-07-15 05:53:08
最新公務(wù)員科室工作總結(jié)(八篇)
時間:2024-07-15 05:53:08     小編:文友

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

公務(wù)員科室工作總結(jié)篇二

本學期,教科室根據(jù)自己的工作特點,以提高教師的教學教研水平為宗旨,以提高課堂教學的實效性為目的,制定了教科室工作計劃。在主管校長帶領(lǐng)下,帶領(lǐng)全校教師,篤實勤勉,形成濃郁的探究研討求知氛圍,開展了許多卓有成效的工作,完成了預(yù)定的工作計劃,現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:

繼續(xù)認真學習“三性五要素”教學模式經(jīng)驗,認真總結(jié)我校課堂教學改革取得的經(jīng)驗和存在的問題,從改革備課、改革評價方式、成立學習共同體、培養(yǎng)學生預(yù)習、展示等能力入手,推進我校““活動單導學”有效課堂教學模式。深入開展校本教研活動,提高教科研效益。

上學年,為了提升學校教師的理論和業(yè)務(wù)水平,學校除開展正常的公開教學活動以外,還組織教師進行正常的業(yè)務(wù)學習。除星期六上午為業(yè)務(wù)學習外,學校每周星期三學生放學后的時間為雷打不動的教研沙龍活動時間,包括學習教育教學理論知識,正常開展評課活動,針對“一人一課”教學中的現(xiàn)象或問題,都及時組織聽課老師進行評議,并把這種作為教研活動作為我校的一種制度。

(1)課題研究的目的是使我們的教學工作能做到培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神的和實踐能力,提高教學質(zhì)量。因此,進行課題研究有計劃,有步驟地開展研究,并不斷修訂充實自己的研究方案,本學期有兩篇區(qū)級課題、一篇市級課題立項。(2)加強教研活動的管理與指導

教研活動是開展教學研討具有一定實效的形式,即充分發(fā)揮了集體的智慧,又促進了教學研討的氣氛,對于落實課題研究起到深化的作用。教研活動除了正常的定時間、定地點、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人外,平時的課前課后,只要有機會,有問題,大家湊在一塊交換意見,提出見解,同樣也能收到研討的效果。

(3)加強對公開課教學、研究課教學、聽評課活動的管理

不管是公開課還是研究性教學研討,教科室事先安排,發(fā)出通知,積極參加聽課,做好聽課記錄,課后教科室及時安排評課活動,聽取教師意見,了解情況,以便使教研工作能從我校實際出發(fā),更好地促進教學工作。學校還與二小教育集團南、北校區(qū)開展聯(lián)動聽課活動,不但派老師去聽南北校區(qū)的校級公開課,還組織老師上二小教育集團的校際交流課,并且學校積極承擔了集團的音樂校際教研任務(wù),遇到學科基地教研活動時,組織老師去鄉(xiāng)鎮(zhèn)觀摩學習。每個老師都能緊緊抓住各種學習的機會,積極充電,學校老師能虛心向經(jīng)驗豐富的老師學習,觀摩優(yōu)質(zhì)課堂教學光盤,每學期人均聽課節(jié)數(shù)都已在30節(jié)以上。

把教師文章在市級以上發(fā)表或獲獎作為重點工作,開展多種形式的教師論文評比活動,對評選出的優(yōu)秀論文,做到多修改、多指導、多推薦,對上級教科研部門組織的各類論文評比活動和薦稿工作,做到積極參與,又要做好溝通、聯(lián)系等工作,教師文章多獲獎,發(fā)表有數(shù)量、有廣度、有價值、上檔次。在過去的一學年中我校老師有6人次在市級以上刊物發(fā)表,有12人次論文獲獎、有8人次基本功在區(qū)級以上比賽中獲獎,獲獎數(shù)量均超以往,教科研有了較大的提升。

1、認真做好網(wǎng)上宣傳工作。本學期以來,教科室重視學校網(wǎng)絡(luò)建設(shè),及時更新網(wǎng)站教育科研欄目的內(nèi)容,使教育科研欄目與教科室工作同步。既充實了校園網(wǎng)的內(nèi)容,又宣傳了部門工作,收到了良好的效果。

2、教研室積極參加學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動,例如法制先進校創(chuàng)建,健康促進校的創(chuàng)建等。

總之,這學期做了一些工作,也取得了一定成績,但離教育改革發(fā)展的形勢

和素質(zhì)教育要求還有差距,今后要繼續(xù)努力,與時俱進,開拓創(chuàng)新,再接再厲。

公務(wù)員科室工作總結(jié)篇三

本學期即將結(jié)束,教科室工作在學校和教務(wù)處的正確引導下,順利完成本學期的各項工作,為今后更好的做好教科室工作,現(xiàn)將本學期的工作總結(jié)如下:

1、 開學初制訂了本學期的教科室工作計劃。

2、 召開的三次教研組長會議。

3、 督促各教研組長寫好本學期的教研組計劃并檢查。

4、 積極開展聽課評課活動。

5、 認真組織張良國、張賢卓、黃顯軍、唐曉艷、金黎三名同志參加全縣的教學技能大賽,張賢卓獲得了縣級一等獎,金黎和張良國獲得第二的好成績。

6、 安排和督促部分教師參加國培教育,參加的所有老師全部合格。

7、 配合教務(wù)處搞好每月的常規(guī)檢查。

8、 協(xié)助各教研組開展教研活動。

9、 做好了20xx年校本研修工作。

10、 認真做好本校的市級小課題研究申報工作,本校共申報了3個小課題研究。

11、 配合學校做好了日常事務(wù)工作。

12、 認真組織教師的外出培訓。

1、對教研組的工作監(jiān)督力度不夠。

2、校本教研的力度不夠。

3、由于班主任年級組工作繁多,所以在教研工作上投入不是很多。

5、本人工作方法和經(jīng)驗不足,有時有心有余而力不足的感覺。

1、在以后的工作中加大對教研組的管理力度。

2、積極開展豐富多彩的的教研活動。

3、總結(jié)經(jīng)驗尋找不足力爭以后的工作做得更好。

4、搞好本校的市級小課題研究。

5、加強聽課評課活動研究。

6、鼓勵每位老師撰寫教研論文和教學反思。

總之,本學期的工作已經(jīng)結(jié)束,在過去的工作里取得了很多成績,但也存在諸多不足,在今后的工作中不斷地去總結(jié)經(jīng)驗,力爭來年教研工作取得更好的成績。

公務(wù)員科室工作總結(jié)篇四

本學期,中學部教研室根據(jù)學初制定的工作計劃,真抓實干,扎實工作,進一步加強教師隊伍的建設(shè),繼續(xù)立足于課堂教學改革,結(jié)合現(xiàn)代教育技術(shù),深化課堂有效教學,堅持以教研教改為基礎(chǔ),發(fā)揮教研的先導作用,注重教師的教學理論、教學技能培訓,精心打造學習型、研究型教師隊伍,致力實現(xiàn)“全體教師、學生共同發(fā)展”的教育理想,全面提高教育教學質(zhì)量。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

“活到老,學到老”,作為教師雖有了一定的學識,但時代在前進,社會在變革,知識在更新。特別在當前教育改革的浪潮中,更需要我們教師首先跟上形勢發(fā)展的需要,更新觀念更新知識,這樣才能不貽誤下一代。因此,本學期,我們繼續(xù)加強教師的校本培訓工作,多渠道的對教師進行培訓,促進教師的專業(yè)發(fā)展。

1、繼續(xù)加強教師教育教學理論、教學技能的學習培訓

本學期我們繼續(xù)加強了教育教學理論與實踐經(jīng)驗的學習,組織教師學習新課程和教育教學理論,更新教學觀點,探索教學法則。讓教師通過學習,真正確立教育新理念,實現(xiàn)課程標準和教學方法由舊到新的轉(zhuǎn)變。改進評價內(nèi)容和評價方法,即努力做到在關(guān)注學生學業(yè)成就的同時,還要關(guān)注學生情感、態(tài)度、行為方式的發(fā)展,把教師評價、學生自我評價和其他社會成員評價結(jié)合起來,實現(xiàn)評價的多元化,并重視培養(yǎng)學生綜合實踐的能力,全面提高學生的素質(zhì)。11月份教科室為各學科訂齊了雜志,并配送到各辦公室,方便教師閱讀。教科室平時注意收集先進的教育理念和教學方法,并進行概括,每周一次以短信形式向教師發(fā)送,方便教師學習提升。

2、重視對青年教師的關(guān)心培養(yǎng)

9月份教研室開展“師徒結(jié)對”活動,結(jié)成語文、數(shù)學、歷史、化學四個對子,為期一年,為青年教師聘請教育教學經(jīng)驗豐富的教師擔任師傅,充分發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,并對師徒提出各自的具體要求,制定好實施方案,每學期結(jié)束由教科室組織考核。

1、加強對公開課教學、研究課教學、聽評課活動的指導和管理

學初,教科室制作《校公開課安排表》,對于校級公開課,由教研組長負責組織安排,對于各科組內(nèi)公開課要求本組教師積極參與聽課,做好聽課記錄、評析,當場做好課堂教學得失的總結(jié)。本學期中學部校級公開示范課共19人次。

為幫助青年教師提高業(yè)務(wù)水平,我校在xxxx年12月6日開展初中部分學科活力課堂研究交流,邀請市教研室及麥溪中學、行宮中學等專家、骨干教師參與指導。此次活動,我校教師十分珍惜學習機會,積極參與,共有8位教師開設(shè)市級公開課,上課教師認真?zhèn)湔n、上課,虛心請教,受益良多。

2、組織好以“賽”育人活動

本學期教研室認真組織教師參加各類教育教學業(yè)務(wù)技能的競賽活動,立足崗位,以賽促研,以賽“練”人,以“賽”育人。開展“教學設(shè)計”大比武;優(yōu)秀論文或經(jīng)驗總結(jié)評比、優(yōu)秀案例分析評比、優(yōu)秀課件展示評比等活動,有效地以促進教師業(yè)務(wù)技能與水平的提高。

本學期,教科室?guī)椭處熥龊迷姓n題的管理、督促和指導工作。并積極組織教師申報新課題。在“十三五課題”的申報活動中,我校申報了xx省級課題,申報了xx三個xx市課題。目前正在課題的落實過程中。

學期結(jié)束,中學部根據(jù)“xxxx年度xx學校教師教學業(yè)績獲獎分值”,評選出5位初中部學校“教科研先進個人”。11月底對市拔尖人才進行考核,并選出優(yōu)秀一人報送丹陽市。

本學期對上級教育主管部門組織的各種教研培訓活動,比如“江蘇省中小學教師健康知識網(wǎng)絡(luò)競賽活動”“xx市全員培訓”等都及時安排教師參加。

1、教師個體專業(yè)發(fā)展規(guī)劃還未來得及制訂,下學期初將落實。

2、教師的讀書熱情不高,今后將進一步督促。

公務(wù)員科室工作總結(jié)篇五

本學期,在學校領(lǐng)導的大力支持下,依靠全體教師的密切配合,教科室以“先學后考、考研結(jié)合、先學后教、教學互助“十六字”教學模式為指導,以常規(guī)教研為陣地,堅持科研與教研相結(jié)合,堅持理論與實踐相結(jié)合,注重實際,注重實踐,注重實效,增強了教師的教科研意識與能力,努力推進學校的教科研改革,基本完成了學期初制定的工作目標。現(xiàn)將本學期具體工作匯報如下:

一、常規(guī)教研工作:

1、本學期,根據(jù)教師工作地點的具體變動,教科室及時調(diào)整各備課組的活動時間和地點,并安排專人負責,對教研活動進行督導;

2、做好上學期布置的任務(wù)的檢查工作,學期初及時召開相關(guān)會議,安排布置本學期工作,收取各組計劃,發(fā)放相關(guān)物品,做好開學的準備工作;

3、做好常規(guī)檢查如聽課記錄、教學設(shè)計等的檢查工作并做好記錄;

4、期末收取各組的工作總結(jié)、教研活動記錄等各項相關(guān)資料;配合高中部教務(wù)處、教育處做好新課改年紀各項數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)上報工作;

5、協(xié)調(diào)教科室兩位副主任,結(jié)合我校教師的外出培訓學習,先后安排兩次高效課堂公開課,并及時組織評課,同時深入各備課組參與相關(guān)教研活動;

6、安排專人負責預(yù)習性測試題(導學案)的印刷工作,使“十六字”教學模式真正落到實處;

7、在公會辦公室的積極協(xié)助下,組織開展了我校第三屆多媒體課件比賽,取得良好效果;

8、組織了校本革命征文活動;

9、為教師績效工資核算及時提供相關(guān)數(shù)據(jù);

10、配合初高中教務(wù)處,做好期末試卷的征訂、領(lǐng)取等工作;

二、上級教育主管部門交辦的工作

1、安排相關(guān)教師參加20xx綜合實踐活動教師教學指導案例與反思征集評比活動;

2、安排相關(guān)教師參加邯鄲市高中語文優(yōu)質(zhì)課評比活動;

3、安排相關(guān)教師參加河北省高中歷史優(yōu)質(zhì)課評選暨新課程課堂教學觀摩研討會;

4、安排相關(guān)教師參加20xx年新課程高考培訓會;

5、為創(chuàng)建全國文明城市報送相關(guān)材料;

6、參加20xx年度語言文字工作會議,為推普工作做準備;

三、配合其他處室的工作

1、配合相關(guān)處室,做好荀子文化節(jié)的相關(guān)工作;

2、做好招生宣傳、安全保衛(wèi)等其他相關(guān)工作;

四、完成領(lǐng)導交辦的其它臨時性工作等不再詳述。

一、協(xié)調(diào)高中部教務(wù)處、教育處,完成新課改平臺的學分認定、綜合素質(zhì)評定等各項相關(guān)數(shù)據(jù)的上報工作;

二、評選市級骨干教師工作;

三、做好新課堂骨干教師培訓后跟蹤管理工作;

四、邯鄲市中小學體育教學評比活動;

五、河北省初中地理教學論文評選工作;

六、邯鄲市第三屆初中英語優(yōu)質(zhì)課評比活動;

七、開展?jié)摿μ釒熌堋?chuàng)建新課堂優(yōu)秀論文評選活動

八、分析各教研組、備課組的總結(jié),研究出現(xiàn)的問題并謀劃下學期的工作安排;

一、常規(guī)教研工作

對于常規(guī)教研,實質(zhì)內(nèi)容有所提升,需要從活動方法、活動形式

上進一步規(guī)范,教科室將在以后的工作中,要從教研組、備課組活動的計劃制定開始,活動的內(nèi)容上、形式上加大指導和監(jiān)督力度,力爭使我校的教育科研水平逐步提高。

二、課題工作

關(guān)于課題管理,教科室將加大對課題的管理力度,出臺相關(guān)的管理措施,加大對校本課題的開發(fā)力度,盡最大努力,實現(xiàn)課題效果的最大化。

總之,教科室的各項工作的順利開展,離不開學校領(lǐng)導和各部門的大力支持和密切合作。為使我校的教科研工作取得更大的進步,我將在今后的工作中竭盡所能,努力工作。

公務(wù)員科室工作總結(jié)篇八

1、我科重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位職責制和護理工作制度,保證護理工作按照操作規(guī)程去做。

2、堅持查對制度:

(1)要求每日核對醫(yī)囑,并有記錄。

(2)護理操作時要求必須做到三查八對。

(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生護理差錯。

3、認真落實內(nèi)科護理常規(guī)及專科護理,堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本。

1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士禮貌用語。

2、對全體護士進行醫(yī)德醫(yī)風和職業(yè)道德培訓,改善醫(yī)患關(guān)系,我們的護理工作得到了患者及家屬的好評。

3、對住院病人發(fā)放醫(yī)德醫(yī)風滿意度調(diào)查表,滿意度調(diào)查結(jié)果在xx%以上。

4、每月科室定期召開公休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。

5、對新護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、專科專病知識、護理技術(shù)操作考核,合格者給予上崗。

1、嚴格執(zhí)行各項消毒隔離制度。

2、堅持每月對處置室的空氣培養(yǎng)。

3、堅持每一天對處置室進行紫外線消毒,并記錄,每半個月對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄。

4、一次性物品使用后均能及時毀形,集中處理,并定期檢查督促,記錄。

5、病房堅持每一天紫外線消毒,上午時各通風半小時。

6、醫(yī)療廢物按流程轉(zhuǎn)運,并記錄。

1、完善專病專科中醫(yī)護理常規(guī)及辯證施護。

2、開展有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康教育指導,獲得病人好評。

3、開展中醫(yī)護理技能操作訓練,重點為拔罐法和刮痧法兩項。

4、制訂中醫(yī)護理質(zhì)量持續(xù)改善措施,進取改善,并記錄,效果良好。

1、對在職人員進行三基三嚴培訓,并組織理論考核。

2、科室每周組織業(yè)務(wù)學習,資料為護理基礎(chǔ)理論知識、專科知識。

3、堅持每月進行一次護理業(yè)務(wù)查房,對護理診斷、護理措施進行了討論,以到達提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

4、注重收集護理服務(wù)需求,經(jīng)過發(fā)放護理工作滿意度調(diào)查表,獲取并熱的需求及反饋信息,及時提出改善措施,同時對護士的工作給予激勵,調(diào)動工作進取性。

5、加強護士禮儀文化學習,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,規(guī)范護理操作用語,護患溝通技能,培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)道德,提升護理人員素質(zhì)。

公務(wù)員科室工作總結(jié)篇十

本學期教科室在學校領(lǐng)導的正確指導、帶領(lǐng)下,為扎實開展學校的教科研工作,推進“教育發(fā)展、科研先行”的指導思想,教科室在教務(wù)室及相關(guān)處室的配合下,開展了許多工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

1、為規(guī)范教師個人備課,規(guī)范課堂教學程序,規(guī)范評課環(huán)節(jié),為進一步提高集體備課的質(zhì)量,我們印發(fā)了湖北省中小學教師“課內(nèi)比教學”評價參考標準,以此為依據(jù),完善教科研制度。

2、本學期平時在教科研活動中,充分發(fā)揮教研組長的作用。要求每個教研組每星期活動一次,定時間、定地點、定主持人,采用“個人鉆研、集體討論、深化吸收,形成共識”的操作程序,取長補短,集思廣益,以點帶面,使新課標的理念和精神落實到具體教學過程中去。通過聽課、學習、交流、指導,促進新老教師共同提高。

我們堅持科研與教研相結(jié)合的原則,把教科研作為學校的重點工作來抓。學校成立教科研領(lǐng)導小組,在校長的親自帶領(lǐng)下狠抓課題研究工作,努力提高教科研工作實效,重視課題研究的資料積累、過程管理,力求做到科科實施課題研究,人人參與課題研究。

本學期我校承擔的全國教育科學規(guī)劃教育部“十一五”規(guī)劃課題重點子課題《特殊學生心理問題及其教育的研究》順利通過結(jié)題答辯。小課題《如何解決學生耐力訓練中體力分配不當?shù)膯栴}》和《培養(yǎng)學生認真審題習慣》已進入結(jié)題階段,相關(guān)結(jié)題論文已提交。積極申報新課題《十百育新:生活教育的行動研究》,以經(jīng)市教育科學學術(shù)委員會評審、市教育科學規(guī)劃領(lǐng)導小組審定,被立為“十二五”規(guī)劃重點課題。

1、抓實教師培訓研修工作。本學期派出了賴國華、肖荊晶等老師到十堰學習,數(shù)學組老師參加了區(qū)數(shù)學優(yōu)質(zhì)課觀摩等活動。積極上報王軍、王國萍、周勤、李玉華、廖小麗、等老師參加湖北生農(nóng)村中小學教師遠程培訓。通過研修培訓、學術(shù)交流等方式,造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、充滿活力的高素質(zhì)教師隊伍。

2、繼續(xù)提升教師博客研修工作,鼓勵教師撰寫教育隨筆、故事、案例等文章,優(yōu)秀作品將收錄至《大橋教研論壇》,鼓勵教師互相學習、共同提高。每月進行一次研修情況督查。梁永芝、肖荊晶、廖小麗、許世英、張艷玲、王榮華、羅平等老師的教育博客被推薦參加荊門市第二屆教師博客大賽,均獲得較好獎項。

3、構(gòu)筑理想課堂。在“比教學”的東風下,我們繼續(xù)提倡個性化的教育,培養(yǎng)與發(fā)展學生、教師的個性和創(chuàng)造力,正確把握課堂教學的參與度、親和度、自由度、整合度,充分體現(xiàn)課堂的生活性、生命性和發(fā)展性。結(jié)合省教育廳“課內(nèi)比教學”活動,進一步加強教研組的管理與引導職能,使教研活動真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

1、組織全員參加“課內(nèi)比教學活動”。“比教學”活動的開展,使學校教研工作迅速升溫,研究學習氛圍濃厚。教師們認真鉆研教材,精心準備,教研組集體討論導學案,大家互評互學,努力上好每一節(jié)課。每位教師聽課達20余節(jié)教研氣氛空前高漲。校長、主任堅持聽好每一節(jié)課,密切關(guān)注著課堂、關(guān)注比賽。每個教研組的網(wǎng)上發(fā)帖都緊緊圍繞身邊的教學問題,讓組員們能結(jié)合自己的教學實際,有話可說,能表自己獨特見解。不少教師都將自己的原創(chuàng)作品上傳至個人博客中,供大家欣賞交流,如劉德虎、康蓉等老師原創(chuàng)篇目較多,且質(zhì)量較高。全校教師的聽評課活動已形成常規(guī),大多老師的聽課都達20余節(jié)。各個教研組都認真組織了評課,對講課的老師是一個很大的促進。教學之余,老師們都將自己的收獲收錄在教學札記里,內(nèi)容豐富,形式多樣。

2、組織全校教師開展普通話和鋼筆字基本功訓練。成功舉辦了大橋小學教師普通話競賽,將鋼筆字納為月常規(guī)考評項目,有效促進了教師們基本功的提升。

3、組織教師參加了各種將賽活動,如:綜合實踐活動案例及論文評選、高效課堂征文評選、英語案例及論文評選、科技“五小”論文評選、數(shù)學優(yōu)質(zhì)課競賽、學科滲透心理健康教育優(yōu)質(zhì)課競賽等。

縱觀一學期的教科研工作,在廣大老師們的共同努力下,取得了一定的成績,但還存在著一些問題,如:集體研究的氛圍有待提高;教師要多動筆及時把課堂中或?qū)W習中的收獲與問題形成文字材料等等。新一年里,我們將發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,迎難而上,以教育科研為先導,大力開展教育創(chuàng)新,推進教學改革向縱深發(fā)展,努力使學校教育科研工作再上新臺階。

1、深入開展“課內(nèi)比教學活動”;

2、把課題研究更深一步結(jié)合于日常的教學工作中;

3、繼續(xù)加強教研常規(guī),落實過程管理。

公務(wù)員科室工作總結(jié)篇十二

在院班子領(lǐng)導下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,我科堅持“以病人為中心,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”,以學規(guī)章制度,說規(guī)范話,行規(guī)范事的服務(wù)活動為指導。全科同志齊心協(xié)力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務(wù),取得了一些成績,現(xiàn)將我科年工作進行匯報

(一)認真學習各項規(guī)章制度,確保ct設(shè)備正常使用,確保醫(yī)療安全

ct是我院最大的、最昂貴的醫(yī)療設(shè)備,ct不能正常運行,我們就將是無用之人,醫(yī)療安全不能保證,掙的錢沒有賠的多。所以上這兩點,是我們工作的重點。各項規(guī)章制度的制定和執(zhí)行是保證以上兩點的必要。工作中我們嚴格按照要求做到設(shè)備環(huán)境達標,設(shè)備專人負責管理、定期維護、保養(yǎng),保證設(shè)備正常使用,使ct設(shè)備正常使用率為100%。

醫(yī)療安全的這根弦,我們時時都繃得緊緊的。掃描、診斷我們都嚴格按照技術(shù)規(guī)范執(zhí)行。診斷不明確的,我們把圖像傳到網(wǎng)站上,同全國影像界的同行開展了遠程影像會診提高診斷率,并已經(jīng)形成制度。在不能確診的,我們介紹患者到上級醫(yī)院。我們的原則,我們能診斷的我們一定認真診斷,我們不能明確診斷的,覺不能耽誤患者的病情,找準市場定位,把醫(yī)療危險減少到最小。

(二)學規(guī)范制度、說規(guī)范話、行規(guī)范事,提升服務(wù)質(zhì)量

根據(jù)說規(guī)范話,行規(guī)范事的服務(wù)活動內(nèi)容的要求,我們積極組織學習,在接待患者方面,稱呼病人文明用語方面、服務(wù)態(tài)度上,方便病人上,咨詢解答方面上按照要求進行重點學習。通過學習,思想上更加明確,行動上更加規(guī)范。同時根據(jù)我們工作特點迅速的落實,一切從患者的利益出發(fā),急患者之所急,想患者之所想,病人檢查前準備充分,檢查中認真仔細,診斷結(jié)果后耐心解答,從患者走進我們科室,到檢查完成,讓患者充分體驗到水電醫(yī)院規(guī)范化的理管和服務(wù),讓每一位來我科檢查的患者及家屬滿意。

(三)科學管理、。努力創(chuàng)新、提高醫(yī)療技術(shù)

xx年,我科室派一名醫(yī)生到上級醫(yī)院進修,科內(nèi)只有一名醫(yī)生和兩名護士,我們在人員少,工作任務(wù)重的情況下,沒有叫苦、叫累,而更加積極主動認真的對待每一項工作。利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),實現(xiàn)與國內(nèi)知名專家及專業(yè)人員的遠程會診,病例的討論和交流,提高我們科室診斷率,我們科室利用現(xiàn)有設(shè)備積極開展新技術(shù),為臨床提供更多的影像依據(jù),如微創(chuàng)的定位掃描技術(shù)、三圍立體重建等,利用醫(yī)學影像工作站實現(xiàn)數(shù)字化管理,更好的實現(xiàn)病例的復(fù)查、統(tǒng)計、病例隨訪跟蹤,科學管理,同患者之間建立醫(yī)患關(guān)系聯(lián)系卡勵志、服務(wù)電話聯(lián)系及電話咨詢。我們科室在保證圖像質(zhì)量和診斷的基礎(chǔ)上,減少作業(yè)流程,提高工作效率,使發(fā)片時間明顯加快,由原來的50分鐘發(fā)片,提前到8-10分鐘發(fā)片,減少患者的就醫(yī)時間。科室全體員工積極參加院內(nèi)外的業(yè)務(wù)學習,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。堅持每天早讀片的制度,著重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。

(四)以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)吸引患源,贏得市場,提高經(jīng)濟效益

我們非常重視服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度的提高,堅持以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來吸引病人,贏得效益,贏得發(fā)展。年ct檢查2743人次,實現(xiàn)總收入為44萬,較上年同期有較大的增長,5月份ct檢查588人次,實現(xiàn)收入9。6萬,創(chuàng)十年來單月新高。

20xx年以來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務(wù),但工作標準和工作質(zhì)量與領(lǐng)導的要求還有差距,思路還需要更加闊寬。在以后的工作中,要加大學習力度,以學規(guī)章制度,說規(guī)范話,行規(guī)范事的服務(wù)活動內(nèi)容為指導,提高工作質(zhì)量,團結(jié)一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務(wù),努力實現(xiàn)創(chuàng)新的管理手段,創(chuàng)新的服務(wù)體系,形成勇于創(chuàng)新,奮勇爭先的發(fā)展勢頭,努力實現(xiàn)ct科又好又快的發(fā)展。

公務(wù)員科室工作總結(jié)篇十四

全年共收住病人316人次,手術(shù)356臺次,其中手外傷116例,搶救危重病人26例,搶救成功率100%。全年完成經(jīng)營任務(wù)約706萬余元。完成關(guān)節(jié)置換、pfna治療粗隆間骨折等手術(shù)。上報新技術(shù)新業(yè)務(wù)3項,上報xx市職工技術(shù)創(chuàng)新成果獎1項。

我科不斷強化醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風教育,依法尊重患者的選擇權(quán)及知情權(quán),尊重患者意愿,盡可能滿足患者的合理訴求。堅決杜絕開大處方,杜絕搭車開藥,杜絕收受紅包及藥品回扣。年內(nèi)共收到患者錦旗四面,拒絕患者請吃送禮十余次,返還患者紅包8000余元;樹立了我科、我院醫(yī)務(wù)人員的良好形象。

我科在依法行醫(yī),文明行醫(yī)的要求下,繼續(xù)嚴格按照醫(yī)院安全質(zhì)量管理目標責任制執(zhí)行,組織并嚴格監(jiān)督首診負責制度、三級查房制度、病歷討論制度、危重病人搶救制度、病歷書寫制度、值班交接班制度、會診制度、手術(shù)安全核查制度、臨床用血管理制度、分級護理制度、查對制度等臨床核心制度的實施,確實保證了骨科創(chuàng)傷顯微外科全年的醫(yī)療安全。年內(nèi)未發(fā)生嚴重不良反映及醫(yī)療事故。始終堅持科室誠信服務(wù)細則,由科主任護士長檢查落實。嚴格遵守出院病人回訪制度。每個出院病人由主管醫(yī)生在一周內(nèi)電話回訪,回訪率98%。

護理組通過優(yōu)化護理模式,落實護理責任;加強護士長責任意識,增加臨床一線監(jiān)管及指導;落實優(yōu)質(zhì)服務(wù)項目,提高護理內(nèi)涵,充分滿足患者的醫(yī)療及生活的合理訴求,不斷提高病人滿意度。堅持醫(yī)院及科室醫(yī)患溝通藝術(shù)和技巧培訓一線醫(yī)護人員,樹立患者至上,服務(wù)患者的“一切為了病人”的服務(wù)意識。尤其在骨科及創(chuàng)傷顯微外科方面,得到了武威及周邊地區(qū)患者良好的口碑。

1.充分掌握各個醫(yī)保政策,進一步規(guī)范標準化收費,尤其是精準扶貧“建檔立卡”貧困戶的收費政策。

2.風險意識不斷強化,把防范工作做在前。

2.現(xiàn)在病歷完成的及時性及質(zhì)量有了較大的改善,但仍需不斷持續(xù)改進病歷質(zhì)量。

3.抗生素的合理使用尚需進一步規(guī)范。

病人就診數(shù)量急劇下滑,這既有天災(zāi),也有人禍,但為了生存必須破除固守模式,必須走出去尋找病源。充分發(fā)揮群眾的主觀能動性,發(fā)揮職工代表大會的職能,改變固定思維模式,向外找病源,向內(nèi)要效率、要績效、講規(guī)矩。

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