通過加強組織人事工作業務學習培訓，進一步提升組織人事干部業務能力水平，全面落實今年組織人事工作各項任務。下面是小編為大家整理的組工干部能力素質提升專題培訓班開班儀式上的動員講話，歡迎大家閱讀。

組工干部能力素質提升專題培訓班開班儀式上的動員講話1

同志們：

今天我們在這里舉辦全縣組工干部能力素質提升專題培訓班，這是縣委主要領導親自點題安排部署的，也是貫徹落實縣委關于在組織系統開展XX活動的具體體現。這次培訓的主要任務是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步提高全縣組工干部的政治素養、業務水平和實踐能力，培養和造就一支讓組織放心、干部信任、群眾認可的組工干部隊伍，促進全縣組織工作再上新水平、再上新臺階。下面，圍繞辦好這次專題培訓班，結合工作實際，給大家提幾點希望和要求。

一、統一思想，提高站位，充分認識提升組工干部能力素質的重要性和緊迫感

中國特色社會主義進入新時代，組織工作面臨的新形勢、新任務、新矛盾也發生了重大變化。習近平總書記在召開的全國組織工作會議上指出：“貫徹新時代黨的組織路線，建設忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍是關鍵”。中組部部長要求各級組織部門要“著力打造忠誠干凈擔當的高素質組工干部隊伍，在政治站位、理念思路、工作機制、能力水平、狀態作風上有大的提升。”組工干部是從事黨的組織工作的主體，在強基固本、選賢舉能、聚才引智等方面肩負著重大的責任，加強組工干部能力素質建設，不斷提升組織工作水平，既是制度層面的安排，也是自身建設的要求，更是現實工作的需要。

第一，提升素質能力是強化組工干部政治素養、堅定理想信念的重要前提。毛澤東同志曾指出：“沒有正確的政治觀點，就等于沒有靈魂。”講政治是我們黨最鮮明的特點和優勢，對黨忠誠是最重要的政治紀律。組織部門是黨的政治機關，對黨忠誠是做好組織工作的首要政治原則、組織部門的首要政治本色、組工干部的首要政治品質。政治的堅定源于理論的清醒，理論的清醒植根于思想底蘊的深厚，思想根子出了問題，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。加強組工干部綜合素質能力建設，必須要從把好思想“總開關”入手，把理想信念建立在對馬克思列寧主義的深刻理解上，建立在對習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻把握上，把思想政治教育放在第一位。

第二，提升素質能力是推動組織工作創新發展、高質量發展的現實需要。市委將今年確定為“工作落實年”，激勵廣大黨員干部新時代新作為新擔當。今年對于XX來說，是高質量趕超發展的蓄勢奮進之年，縣委出臺了一系列政策，實施了一系列工程，推進了一系列工作。在這種形勢下，組織工作既面臨新的挑戰，也適逢重大機遇。要做出新實績，不僅要求組工干部具備“安專迷”的精神，還要有新思想、新實踐。縣委歷來重視組工干部的能力素質培養，每年都會開展組工干部專題培訓班，目的就是希望大家加強學習、開拓思路、創新工作。在這次專題培訓中，我們著重安排了業務梳理解讀的課程，就是要幫助組工干部查漏補缺，促進工作提質增效。

第三，提升素質能力是激發干部干事創業活力、促進干部成長成才的重要路徑。習近平總書記強調：“優秀年輕干部要有足夠的本領來接班。”年輕干部是一個部門單位的新鮮血液，激情足、活力旺，相信將來也會有很多人走上領導崗位，但是如果不重視政治理論建設，不重視業務知識學習，那么永遠也達不到“接班”的要求，在日益繁重的工作中更將逐漸感到力不從心。今天在座的各位多是年輕同志，在崗位上或多或少經過了一些歷練，但年輕干部的成長絕非朝夕之功，我也經歷過在座各位年輕同志現在的階段，深知干部的成長需要長久的打磨和鍛煉，不僅要做到站起來能講、拿起筆會寫，還要做到坐下去深思、擼袖子實干。開展這次專題培訓，就是為年輕同志提供一次系統、深入的學習機會，幫助大家發現問題、認清不足、找到短板，有效消除本領恐慌、全面提升能力素質，幫助年輕干部盡早成長、盡快成熟。

二、明確職責，強化擔當，不斷提高新形勢下組織工作的質量和水平

一是形成抓好思想政治教育的行動自覺。要把學習習近平新時代中國特色社會主義思想與組織工作結合起來，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，著力在學懂弄通做實上下功夫，一以貫之推動學習往實里走、往深里走、往心里走，著重解決思想根子問題、擰緊“總開關”。要堅定不移地貫徹新時代黨的組織路線，在學習中領會總結新時代組織工作方式方法，解決工作中遇到的難點問題，切實將理論知識轉化為推動實際工作的源頭活水。在關鍵時刻站穩立場，在緊要關頭擔起重任，不斷強化“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央號召的堅決響應，黨中央決定的堅決執行，黨中央禁止的堅決不做。

二是在學用結合中不斷提升自身業務能力。組織工作“穩”是前提，“正”是根本，“進”是追求，“新”是動力，組工干部要適應新時代對組織工作的這些要求，立足服務全縣經濟社會發展大局，不斷錘煉嚴實作風，增強實干本領。要牢固樹立“組織工作無小事”的觀念，在真抓實干中不斷提升組織工作科學化、規范化水平，始終保持組織工作先進性。要堅持理論與實踐結合，在實踐中檢驗思路舉措的可行性，把實踐作為最好的課堂，在實際工作中提升綜合能力素質。要始終保持干事創業的熱情、超越自我的激情、敢闖敢試的豪情，主動把工作干勁使出來，推動組織工作向更高的標準邁進。要一專多能，要努力成為理論的專家，更要成為業務的能手，在提升自身專業精神、專業能力、專業素養上狠下功夫，認真刻苦鉆研，夯實自身業務能力，成為組工業務的活字典、政策通，成為各項工作的多面手，把工作做到精心、精細、精致。

三是在火熱的實踐淬煉中開拓創新。前期，我們制定了《部機關學習制度》等一系列制度，這些制度不僅是促進工作的需要，更是鍛煉培養干部的需要，大家務必要遵循好、落實好。大家在這些基本理念、基本思想上堅持原則的同時，也應力戒從本本中來、到本本中去，要在觀念、措施、方法上有所創新和突破，堅持穩中求進與守正創新相統一。要創新觀念，“觀念一變天地寬”，組工干部必須解放思想、時刻保持理念上的先進性，把組織工作放到世情國情黨情發生深刻變化的大背景下來謀劃和把握；要創新思路，必須要勇于摒棄傳統的思維定勢，確立科學的、前瞻的、可行的路徑；要創新方法，善于整合資源推動工作，在內部資源整合上，要加強科室之間的協調運作，相互依靠、相互促進，形成和諧高效運轉的局面，在外部資源整合上，要發揮牽頭抓總的表率作用，帶動各鄉鎮街道、職能部門、群團組織創造齊抓共管的黨建工作格局。

三、內強規矩，外樹形象，努力開創我縣組織工作新局面

一是要強化紀律規矩，牢固守住政治底線。“沒有規矩，不成方圓”，紀律意識和規矩意識是我們黨不斷攻堅克難、取得一個又一個勝利的重要法寶。毛澤東同志曾指出：“加強紀律性，革命無不勝。”習近平總書記強調：“把守紀律講規矩擺在更加重要的位置，黨的團結統一靠什么來保證？要靠共同的理想信念，靠嚴密的組織體系，靠全黨同志的高度自覺，還要靠嚴明的紀律和規矩。”作為組工干部更應該把紀律建設擺在突出位置，時刻用法規制度規范言行、以正反典型教育警醒，切實讓自己心有所畏、言有所戒、行有所止，恪守原則底線，服從組織決定，做到該請示的要請示，該匯報的要匯報，不搞變通、不打折扣地執行上級指示要求，自覺抵御腐蝕誘惑，堅決與各種違規違紀行為劃清界限，不斷強化忠誠老實、按章辦事的工作作風，始終做到不越線、不逾矩。

組工干部能力素質提升專題培訓班開班儀式上的動員講話2

同志們：

今天，我們在這里舉辦全市組工干部培訓班，主要任務是學習黨的十七大精神和干部、組織工作業務知識，主要目的是通過集中培訓，提高組工干部的理論水平、業務知識和工作能力，進一步推進我市的組織工作。

近年來，全市各級黨組織在市委的正確領導下，以改革創新精神全面推進全市黨的建設和組織工作，取得了明顯的成績。取得這些成績，與在座組工干部的努力是分不開的。但在新的形勢下,組織工作面臨許多新情況、新問題，需要我們組織干部以新的理念、新的知識去應對。特別是近年來，我市組工干部不斷更迭變換，部分組工干部對情況還不夠了解，業務還不夠熟悉。對此，急切需要加強對組工干部的培訓。所以，舉辦今天的培訓班是非常必要的，也是非常重要的。在此，我強調三點意見。

第一，認清形勢，不斷增強學習的緊迫感。

在新形勢下面臨的新任務，要求我們組工干部必須增強學習的緊迫感。從全黨來看，去年勝利召開的黨的十七大，對黨建工作、組織工作提出了很多新構想、新目標，對組織部門和組工干部提出了新的更高要求。比如，改進候選人提名制度和選舉方式、建立領導班子和領導干部績效考核評價體系、實行黨代表任期制、推進城鄉基層黨組織互幫互助等，對我們來說都是新領域。作為爭當表率的組工干部，始終要學深一層、做先一步，才能吃透上情，明確目標和方向，掌握主動權，更出色地做好各項工作。從我市來看，市委提出了加快發展、科學發展、和諧發展的目標。實現這一目標，關鍵在于人才。作為管干部、管人才的組工干部，必須不斷加強學習培訓，增強慧眼識才的本領，練就舉才薦能的能力，培育甘為人梯的精神，為我市又好又快發展提供可靠的人才保證。從組織系統來看，組織工作政策性強、涉及面廣、任務繁重，如果不懂政策法規，不精通工作業務，沒有吃苦耐勞精神，就很難勝任本職工作、順利完成各項工作任務。從基層來看，當前大多數不穩定因素誘發自基層。這就要求廣大組工干部通過加強學習，創新思路、創新方式，進一步加強基層組織建設，發揮基層組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為維護我市持續發展穩定大局提供堅強的組織保證。總之，面對新時期面臨的新形勢，我們組工干部必須增強學習的緊迫感，增長新本領，應對新挑戰，完成新任務。

第二，珍惜機會，不斷增強學習的主動性。

組工干部事務多、任務重，能集中學習是難得的機會，希望大家一定要珍惜。一要端正學習態度。大家要正確處理好培訓和工作的關系，合理安排好自己負責的各項工作，珍惜這次集中培訓機會，真正做到沉下身、靜下心、鉆進去，使這次培訓學有所得、學有所獲、學以致用。二要嚴守學習紀律。在學習培訓期間，大家要嚴格要求自己，沒有特殊情況，一律不許請假。自覺做到不遲到、不早退，嚴格遵守學習培訓紀律，靜下心來認真聽課。二要保證學習質量。大家在學習培訓中，一定要集中精力靜心學習，有甘當“小學生”的精神，虛心聽課、做好筆記、潛心鉆研，力求多學一點、學深一點、學透一點，切實提高自身的思想政治素質和業務工作水平。

第三，學以致用，不斷增強學習的實用性。

這次培訓班的培訓內容不僅有理論知識，而且還有干部工作和組織工作業務，授課人員也是我市從事這方面工作多年的同志，有十分豐富的工作經驗，因此這次培訓具有很強的針對性。學習培訓是進步的階梯，學以致用才是最終的目標。所以，組工干部要通過不斷學習，認真思考，全面提升自身的綜合素質，在黨員干部和人民群眾中真正樹立起公道正派、知人善任的可信形象，清正廉潔、忠誠正直的可靠形象，創新求實、銳意改革的可敬形象，團結和諧、真誠待人的可親形象。一要爭當講黨性的典范。要堅定理想信念，用科學的理論武裝頭腦，做到真學、真懂、真信、真用，解決政治立場、政治信仰、政治方向的問題，永葆組工干部的先進性。二要爭當重品行的典范。要以公道正派為重點，著眼*發展大局的需要選人用人，提高選人用人公信度，修好政治品行。要以甘于奉獻為重點，不思攀比、講求奉獻、不事張揚，把握好八小時外的生活圈、交際圈，修好生活品行。三要爭當作表率的典范。要進一步解放思想、更新觀念，研究新情況、開拓新思路，找準創新的著力點和突破口，在改革創新上作表率。要立說立行，先行先試，圍繞中心、服務大局，在有效作為上作表率。要按照黨員之家、干部之家、人才之家的要求，在服務群眾上作表率。

最后，預祝這次培訓班取得圓滿成功！祝同志們身體健康，學習進步，工作順利，家庭幸福！

組工干部能力素質提升專題培訓班開班儀式上的動員講話3

同志們：

上午好，很高興與大家一起來到“百越故地、鷺島廈門”，開展組工系統領導干部能力提升培訓班。參加此次培訓的有各鄉鎮、縣直相關部門負責組織工作的領導、縣委組織部相關股室同志以及部分年輕干部庫成員。為辦好此次培訓班，縣委組織部、廈門大學公共事業學院進行了周密細致的斟酌考量，做了大量充分的前期準備，為大家提供了豐富的“精神盛宴”。在此，我代表縣委和縣委組織部向廈門大學公共事業學院的大力支持表示衷心的感謝。

縣委對此次培訓班高度重視，縣委書記親自審定了培訓班的方案和課程安排，對辦好此次培訓專門提出具體要求。本次的培訓為期4天，主要目的是讓大家了解廈門在組織工作方面的典型做法和先進經驗，幫助大家開闊眼界、更新知識、明確差距、學習經驗、增長才干，從而推動組織工作整體水平實現新的躍升，為提供堅強組織保障。

下面，就貫徹落實指示精神，組織實施好本次培訓工作，我講個四方面意見：

一、站在全局高度，深刻認識提高組工干部能力素質的重要性和緊迫性

組工干部是組織工作的骨干力量，是加強干部隊伍建設、人才隊伍建設、基層黨組織建設的重要謀劃者、組織者、實施者，肩負著重大的政治責任。加強組工干部隊伍建設，提高組工干部隊伍能力素養，對于加強黨的執政能力建設，提升黨建工作水平，推動經濟社會發展具有十分重要的現實意義。

1.提高組工干部能力素質，是推進新時代黨的建設新的偉大工程的需要。黨的二十大報告指出，“要落實新時代黨的建設總要求，使我們黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心”，并提出了堅持和加強黨中央集中統一領導、堅持不懈用新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂、完善黨的自我革命制度規范體系、建設堪當民族復興重任的高素質干部隊伍、增強黨組織政治功能和組織功能等7項關鍵性任務。而這些任務，恰恰都需要我們組工干部去謀劃、推動、貫徹、落實。因此，能不能抓好黨的建設這項事關黨和國家全局的戰略性工作，關鍵在于是否有一支高素質的組工干部隊伍。所以，我們必須要下功夫抓好組工干部教育培訓這個重要載體和渠道，不斷提高組工干部能力素質，用高素質的組織干部隊伍確保黨的建設的各項任務在落地生根。

2.提高組工干部能力素質，是加快我XX縣經濟和社會高質量發展的需要。2021年換屆以來，新一屆縣委、縣政府聚焦建設富強美麗幸福新**，團結帶領全縣上下錨定爭創目標，圍繞構建產業體系，抓投資、抓工業、抓項目、優環境，解放思想、開拓創新、奮斗拼搏、迎難而上，招商引資、項目建設勢頭迅猛，經濟發展始終保持了強勁的增長態勢。這些成績的取得，是包括在座組工干部在內的全縣干部群眾共同努力的結果。但是，在看到成績的同時，我們也應當清醒地認識到，發展不夠、發展不足仍然是**最大的現實，與全省全國其他發達縣市相比，我們的經濟體量、產業規模存在較大的差距。而要縮小這種差距，實現跨越式發展，必須要有一支高素質的黨員干部隊伍和人才隊伍。組織部門被大家親切地稱為干部之家、黨員之家和人才之家，肩負著培養選拔黨員、干部和各類人才的重任，所以，組工干部就更應該首先具備堅定的理想信念和過硬的能力素質。因此，加強對組工干部的教育培訓，建設一支高素質的組工干部隊伍，才能真正承擔起為**的快速發展謀人選人的歷史重任，推進**經濟和社會事業快速發展。

3.提高組工干部能力素質，是新形勢下廣大組工干部自身成長的需要。自擔任組織部長以來，我個人感受，我XX縣的組工干部隊伍總體素質是好的，長期以來一直扎實工作，默默奉獻，為全縣的改革、發展、穩定工作發揮了不可替代的作用，作出了不可磨滅的貢獻。但從實際需求來看，一方面，隨著黨的建設和事業發展的深入推進，組織工作面臨的新任務、新情況不斷增多，部分組工干部出現了比較嚴重的本領恐慌現象，對解決新問題缺乏更有效的思路和本領，亟需補充新的知識和技能。另一方面，這些年，隨著組工干部新老更替、交流力度的加大，一些年輕同志不斷充實到組工干部隊伍中來，迫切地需要補充與組織工作相適應的能力素質。因此，在安排這期培訓的時候，我們就非常有針對性地考慮了以上兩個方面內容的學習，在接下來的4天時間里，廈門大學的相關專家和廈門組織系統的有關領導將為大家作專題輔導，因此，對于大家來講，這次培訓是更新知識、熟悉業務的絕佳機會，希望通過這次培訓活動，達到增強能力素質，提高工作實際能力的效果。