在現在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么什么樣的報告才是有效的呢？這里我整理了一些優秀的報告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇一

1、轉變理念，提高認識，加強依法行政組織領導。一是鎮黨委政府高度重視依法行政工作。我鎮成立了推進依法行政工作領導小組，由鎮長任組長，黨委副書記任副組長，鎮政府各站所長為成員，負責組織和協調全鎮依法行政工作，切實加強了對本鎮范圍內的依法行政工作領導。二是依法行政工作與經濟發展工作同部署。為了切實抓好依法行政工作，鎮政府制定下發了《ｘｘ鎮20xx年依法行政工作要點》，進一步細化依法行政工作任務，有計劃，有步驟，有重點地推進依法行政工作，始終把依法行政工作當作構建和諧社會，建設法治政府的重大舉措來抓，當作一項基礎性，全局性，戰略性工作來抓，做到了依法行政工作與經濟工作 1

同部署。三是全方位、多層次抓好學習培訓工作。建立法律知識學習培訓長效機制，采取以會代訓，以案講法等形式，督促我鎮行政執法人員加強學習，在全鎮營造了良好的學法、守法、用法氛圍，進一步提高了對依法行政工作重要性的認識。今年我鎮共舉行形式多樣的考試培訓、執法學法活動4次，舉辦領導干部依法行政專題研討班和法制講座2期。四是積極開展政府法制宣傳教育工作。認真實施“六五”普法規劃。建立法制信息報送制度，制定了《ｘｘ鎮法制信息報送制度》，建立信息員制度，明確法制信息報送內容。積極開展法制宣傳活動，舉辦法制宣傳咨詢活動12次，發放法制宣傳資料5000多份，出版法制宣傳欄24期，張貼懸掛法制宣傳橫幅40多條，在全鎮營造了濃厚的法制宣傳氛圍。

2、健全機制，依法決策，提高行政決策科學水平。一

是建立健全行政決策聽取公眾意見和聽證制度。鎮政府重大行政決策出臺前除了充分征求領導干部的意見，還充分聽取廣大群眾各方面意見，并進行公開公示。二是建立健全重大事項行政決策集體研究決策與合法性審查制度。重大事項行政決策由鎮政府領導會議研究審議。會議召開前，有關議題由鎮依法行政領導小組進行合法性審查。三是建立健全政府規范性文件管理制度。嚴格規范性文件制定程序，鎮政府規范性文件的出臺由黨政辦起草，政府領導會議討論，依法領導小組審核把關，主要領導簽發。探索建立規范性文件有效期制度，實行定期清理制度，完善規范性文件備案制度，堅

持有件必備、及時報備原則。

3、規范行為，執法為民，增強行政執法工作效能。一

是嚴格依法履行職責。嚴格依法行使權力、履行職責，認真落實違法案件轉辦督察制度，嚴厲查處違法案件，規范行政審批行為。二是持續規范行政執法行為。加強程序制度建設，細化執法流程，明確執法環節和步驟，保障程序公正。健全行政執法調查規則，規范取證活動，堅持文明執法。積極開展行政案卷評查活動。三是全力開展綜合執法。繼續推進行政執法體制改革，合理界定執法權限，明確執法責任，推進綜合執法，減少執法層級，提高執法能力。改進和創新執法方式，通過教育與處罰相結合，疏導與整治相結合，逐步使行政執法制度化、規范化，違法違章等行為得到有效遏制。在整個執法過程中，嚴格執法，文明執法，未發生一起行政訴訟案件。四是強化行政執法證件管理。為提高執法人員素質和執法水平，結合行政執法證件管理的要求，建立了執法人員的培訓考核與資格管理制度，認真抓好我鎮行政執法證的換發證工作和報名審查工作，切實加強行政執法證件管理。從而強化了行政機關依法管理行政執法證件的意識，維護了行政執法證件的嚴肅性。

4、完善制度，強化責任，加大行政行為監督力度。一

是加強行政執法案件的監督審查，繼續開展重大行政處罰決定備案審查工作。有針對性地抽取行政處罰案件進行備案審查，對案件的整體質量進行分析認定，對審查中發現的問題

同時予以指出，對存在嚴重問題的啟動監督程序予以糾正。二是積極推進政府信息公開。健全政府信息發布協調機制，完善政府信息主動公開、依申請公開、保密審查、監督檢查等一系列制度，加強政府信息公開網站管理。加強相關培訓，加大《政府信息公開條例》的宣傳力度，提高廣大干部職工對政府信息公開工作的認知度，增強工作的責任感和緊迫感。

5、關心民生，暢通渠道，依法化解社會矛盾糾紛。一

是完善信訪接待制度。認真執行《信訪條例》，建立完善案件回訪、受理申訴、接待群眾舉報、來信來訪制度。堅持每日的“領導接訪”制度，積極處理干部群眾反映的各類信訪件，耐心細致地做好來訪者的政策宣傳與解釋工作，全力抓好調查、處理、反饋等環節工作，化解各類矛盾糾紛，維護社會和諧穩定。二是認真貫徹落實行政復議法。今年以來，我鎮進一步加強力度，認真組織行政執法人員學習《甘肅省行政復議規定》等七項配套制度，提高了執法人員對行政復議工作的意義、目的、具體內容、程序方法等的認識和理解，為全面貫徹實施好《中華人民共和國行政復議法》奠定堅實基礎。今年上半年，我鎮未出現過行政復議案件。三是完善矛盾糾紛調解制度。堅持行政調解機制，完善人民調解機制，建立行政調解與人民調解、司法調解銜接機制，加大矛盾糾紛排查調處力度。今年全鎮共受理各類糾紛260件，調解成功258件，成功率達到了98 %，未發生因矛盾糾紛調處不

力而引發的民轉刑案件、非正常死亡、群體性械斗事件，筑牢了建設“平安ｘｘ”、“和諧ｘｘ”的第一道防線，確保了社會的安定穩定。

今年我鎮依法行政工作在依法行政制度建設、依法決策、確定執法責任、完善執法程序等方面均取得了一定成效，行政執法水平有所提高。但也存在一些問題，主要表現在以下幾個方面：

1.依法行政的環境建設有待完善。主要是法治理念的氛圍還沒有建立起來，依法辦事的環境還沒有形成。一方面是執法人員的法治意識有待提高；另一方面普法工作形式化，廣大群眾的法治觀念淡薄。

2、執法者的業務素質有待于進一步提高。

3、對依法行政的監督還不到位。行政監督體系建設還不到位，法律監督、輿論監督、群眾監督、媒體監督等有待加強。

4、普法力度不夠，群眾法治意識薄弱。

依法行政作為依法治國的重要組成部分，鎮政府作為依法行政的重要實踐主體，其成效如何，在很程度上對實施依法治國基本方略具有決定性的意義。

1、要牢固樹立執政為民的理念。明確依法行政的關鍵是依法治官而非治民，是依法治權而非治事。

2、健全完善相關規章制度。

3、提高執法者的素質。要完善領導干部帶頭學法制度，進一步加強培訓，提高執法者的素質。

4、要加大普法力度。加大投入和力度，營造一個良好的法治環境。

5、要建立健全依法行政監督體系。包括從自我監督、法律監督、輿論監督等方面做起。

在今后的工作中，我們將站在新的起點，創新理念，牢固樹立依法行政意識，健全機制，加大依法行政工作力度，不斷提高依法行政工作水平，構建和諧穩定的社會環境。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇二

根據民政辦發[20xx]155號文件《民樂縣人民政府辦公室關于深入推行行執政法責任制工作的通知》精神，我鎮認真開展了對依法行政工作的自查，現將有關情況匯報如下：

依法行政工作歷來受到我鎮黨委、政府的高度重視，并列入重要議事日程。建立了以鎮主要領導任組長，紀檢、組織、人事等相關部門共同組成的全面推進依法行政工作領導小組，定期研究推進依法行政工作的重大問題，并根據人事變動和工作需要及時進行調理，有效保證了依法行政領導工作的連續性。同時設立了鎮法制工作室，確定了主管領導負責，明確了專職法制工作人員。建立健全了以行政首長負責制為核心的行政管理責任制度、政務公開制度、重大決策聽取意見、合法性審查、行政過錯責任追究制度、領導干部學法制度等相關工作制度，并認真組織實施。

為建立責權明確、行為規范、運轉協調、監督有效、保障有力的行政執法體制，堅持實行“辦、審、定”三分離制度，按照“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”的原則，進一步明確責權，落實責任。我鎮行政執法人員全部辦理了執法證件，并堅持執證上崗。進一步健全完善了行政執法責任制。加強對計生、安全生產、水利、林業、司法、鄉建、土管等方面的行政執法管理工作，做到行政執法決定事實清楚，證據確鑿充分，適用

法律法規正確，程序合法，處罰公正合理；執法文書規范，案卷規范、完整；沒有行政執法亂作為、不作為現象。

一是加強政務公開工作的組織領導建設，在全鎮上下形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、部門人員專門抓、層層抓落實的組織機構網絡，做到領導工作到位、責任落實到人，保證了政務公開工作的順利進行。二是切實抓好政務公開，在堅持和完善政務公開欄這一傳統公開形式的基礎上，充分利用信息網絡平臺的作用，進一步推進電子政務建設和網上政務公開，實現政務公開的現代化、網絡化。三是認真做好行政復議答復和行政訴訟案件應訴工作，嚴格執行行政首長行政訴訟出庭應訴制度。四是按照《信訪條例》規定依法辦理涉法信訪案件。五是認真搞好全國法制傳日等各項法制宣傳活動，并及時向上級報送法制信息。

一是切實加強對抽象行政行為的監督。認真做好規范性文件的審查備案工作，切實做到有件必備、有備必審、有錯必糾。在制發文件的過程中，堅持凡內容涉及到公民、法人及其他組織權利義務的規范性文件，嚴格進行合法性審核和報備案，同時定期對規范性文件進行清理和審查，確保了規范性文件的時效性、穩定性、嚴肅性。

二是切實加強對具體行政行為的監督。一方面注重以群眾監督為重點的輿論監督，在具體行政行為實施過程中，暢通信訪渠道，認真聽取群眾的意見和建議；另一方面加強以人大監督為主體的法律監督。

三是健全完善政府考核與群眾評議相結合、依法行政考核與政績考核相結合的責任考核機制，加大對行政機關工作人員的考核監督力度，對違反規定的執法人員，按照有關規定嚴肅追究其責任，有效杜絕濫用職權、知法犯法現象，確保國家法律、法規和各項政策的正確貫徹執行。

為切實加強對行政執法人員執法理論和執法業務的培訓，使之正確把握依法行政的基本要求，提高執法水平，樹立服務觀念，促進效能建設，我鎮建立了執法部門學習制度，特別是對《行政處罰法》、《行政復議法》等行政執法方面的法律法規和政策規定實現了常規性學習，使干部在具體操作中能夠熟練運用有關法律、法規和政策。同時，每年積極參加行政執法人員崗位培訓和考核，著力提高行政執法人員的整體素質。

一年來，我鎮依法行政工作取得了一定成績，但還存在一些不足，有些基礎工作還待完善和加強。今后，我們將進一步加大法制建設工作力度，提高執法工作質量，防止和糾正一切不當行為。

新天鎮鎮人民政府20xx年11月18日

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇三

在區委、區政府的正確領導和區法制辦的大力指導下，xx街道依法行政工作始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，按照《綱要》的總體要求，以社會主義新農村建設為契機，緊緊圍繞xx街道的工作實際，全面推進依法行政工作,努力推動職能轉變，進一步提高了依法決策、依法管理、依法行政水平，保障和促進了xx街道經濟和社會建設的又好又快發展。現將xx街道依法行政工作自查情況匯報如下：

建立健全“行政首長負總責”的工作機構。健全以街道辦事處主任為組長，街道治安副主任為常務副組長，司法所、綜治辦、信訪辦及其他相關科室負責人為成員的依法行政工作領導小組，下設辦公室，由司法所所長兼任辦公室主任，具體負責依法行政工作的組織、督查、協調工作，從而形成了行政正職領導掛帥、分管領導主抓、辦事機構具體負責的工作機制。由于街道主要領導親自掛帥，高度重視，動員部署工作，帶動了街道班子成員、各科室依法行政工作的開展，并且使依法行政工作在人力和財力方面得到了充分的保障。

2.科學制定推進依法行政工作計劃。

為明確執法責任和目標，有效規范行政執法行為，年初，在領導小組的統一安排下，討論并制訂了xx年度依法行政工作計劃及任務分解表，對全年依法行政工作的主要任務、具體內容、完成標準、責任處室等進行逐一細致的分解落實，本著先領導再科室后執法人員的原則，每個科室都承擔相應責任，每個崗位都有明確的任務，有效的推動了xx街道的依法行政工作，增強了行政管理的透明度，完善了監督制約機制，使xx街道各項工作規范化、制度化。

3.完善各項制度，形成配套的管理制度體系。進一步完善了《領導干部學法制度》、《領導集體決策制度》、《行政執法責任制度》、《政務公開制度》、《行政執法錯案追究制度》、《行政執法人員培訓制度》、《行政執法監督檢查制度》、《行政執法評議考核制度》、《黨風廉正建設責任制》等一系列的制度，從決策、管理、監督檢查、評議考核等各個環節進行了詳細的規范，實現了依法行政工作制度化、法制化，為xx街道開展依法行政工作提供了制度保障。

xx街道班子成員、機關干部通過集中組織授課和自學討論相結合、理論學習與案例分析相結合、平時學法和工作中用法相結合、學習與考核相結合、參加安寧區公務員培訓等方式，深入學習了《公務員法》、《土地管理法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《行政復議法》、《物權法》、《治安管理處罰法》等一系列法律法規知識，完成了公務員每年學法時間不少于40學時的規定。突出抓好農村“兩委”干部學法,xx街道根據新農村建設的新形勢新任務，加大了對新農村建設相關的法律法規的宣傳和培訓，組織社區“兩委”干部學習了《土地管理法》、《治安管理處罰法》、《新農村建設知識讀本》等，增強了村干部依法行使權力意識。各種形式的學習、培訓活動，使全街道廣大干部了解和把握相關法律，熟知法律所賦予的各項職責，增強了各科室及其行政執法人員依法行政的觀念和意識，在學法、懂法的基礎上，做到規范行政行為和完善行政程序，提高了依法行政水平。

1.司法所：突出抓好維穩工作。

xx街道現有社區矯正對象14名，幫教安置對象49名，其中，有2名社區矯正重點人和11名幫教安置重點人。制定了《xx街道社區矯正、幫教安置工作及突發事件處置預案》等多項預案，召開維穩動員部署會進行周密部署，嚴格實行三級超常管控措施，突出對重點人員及c類社區服刑人員的專人教育管控工作，嚴格落實對重點人和c類人員“7包1”和“一盯一”的管控措施，強化了重點人臺帳管理。實行工作力量下沉，國慶期間，除了值班人員必須24小時堅守崗位外，其他同志全部下沉到村和社區，參與村（社區）維穩工作。春節、國慶兩次集中走訪重點人員和家庭經濟困難人員，向30多人送去了慰問金或生活必需品。與山后法庭、派出所建立了維穩聯動機制，提高對各類矛盾糾紛的快速反應能力和調處能力。進一步規范人民調解業務統計工作，指定專人負責采集信息和數據，并詳細進行匯總分析和上報。加大矛盾糾紛排查調處工作力度，全年組織開展大的矛盾糾紛排查調處活動4次，共調解各類矛盾糾紛310余件，成功調解糾紛285件，調解成功率92％。法宣工作方面，配合社區居委會換屆選舉,積極開展了法制宣傳活動,全年共組織各類宣傳活動10余次，發放各類宣傳材料18000余份，解答法律咨詢800余人次，受教育人數達31000人次。

2.綜合治理工作：

貫徹“打防并舉，標本兼治，重在治本”的工作方針，以確保維穩安全為重點，認真開展防范工作，與駐地單位簽訂了《綜合治理責任書》，對地區的安保基本情況進行摸底，形成了分級控制臺帳，并進行了分級控制。加強地區環境建設，制訂了“xx街道xx年至xx年環境整治工作計劃”。上報了xx村、xx社區、xx村的村莊環境整治工作項目，推薦了xx村創建市級文明生態村。加強對私占道路小商販的規范化管理，組織多部門進行聯合執法檢查。加強對風沙揚塵和道路保潔的整治。扎實開展安全生產“三項行動”，加大安全生產執法力度，深化安全生產專項治理，促進安全生產責任制的落實。高度重視流動人口和出租房屋管理工作，做到了底數清、情況明，xx街道現有共有流動人口30700人，出租房屋2400戶。做好科技創安工作，今年是科技創安工作的驗收之年，xx街道“三維數”監控系統平臺運行良好。對地區應急避難場所進行了進一步統計，新增2個應急避難場所，目前共有應急避難場所10個。加強和規范犬類管理工作，舉辦了養犬管理登記年檢宣傳活動，并集中進行犬類登記注冊。利用各類宣傳日，組織多項宣傳活動，今年共出動宣傳車輛50次，懸掛橫幅標語105條，張貼掛圖1000余套，發放宣傳資料萬余份。

3.規劃工作方面：

牽頭組織召開了街道土地管理和制止違法建設工作會議，積極主動做好土地管理工作。加快工業園區建設進程，大力宣傳拆除違法建設，與有關企業簽訂拆遷協議，并全部完成了拆遷工作。研究制定了《xx街道土地總登記工作方案》，全力配合區國土分局完成街道區土地總登記前期準備工作。根據區建委關于搞好危舊房屋調查摸底的指示和要求，組織力量對4個涉農社區480戶農村民居建筑抗震現狀、危舊房屋進行了重新核實登記和上報，并順利完成了集體危房全面調查工作。加強建設工程的安全生產管理及防汛工作,組織屬地14家開發建設單位，召開了“xx街道建設工程防汛工作會”，并與建設、施工單位簽定了《建設安全生產及防汛工作責任書》。做好《小城街道建設基礎數據》、《xx街道社區建設數據》及《xx街道征地區片綜合價調查數據》的統計工作，確保數據真實、準確。按照區政府有關要求，推進xx街道“村村通公交”工程，對xx村北路進行拓寬改造，并開通公交車。此外，按照區國土分局關于土地利用的有關指示和要求，我們對街道1999年-xx年征地項目開發的實際情況進行了認真核查。

4.民政工作方面：

完成了街道低收入家庭基本情況的調查，并對低收入家庭參照低保家庭的管理方法進行管理，為他們及時辦理了各項社會救助。為符合條件的431位老年人辦理了優待卡或優待證，同時為46位90歲高齡老人審批發放了高齡津貼。全方位多渠道的開展居家養老服務工作，目前已審批合格城鄉111位老人享受居家養務老服券。組織開展愛心捐款活動，共接收捐款53171.4元，并及時上繳區民政局。根據區雙擁辦的部署，開展了“軍民魚水一家親送醫、送藥、送溫暖”活動，受到百姓的熱烈歡迎。按照區民政局社區辦的安排對轄區內5個未建立社區服務站的社區的基本情況進行了匯總上報，并順利完成了建立服務站工作。落實區政府為民辦實事折子工程，為14家重度困難殘疾人家庭進行無障礙設施改造，方便其日常生活。落實區殘聯去年年底新出臺的惠及殘疾人教育就業十項政策，為符合政策的365名殘疾人分別辦理了生活補助、臨時救助和就業、醫療、養老等各項補貼。加大培訓力度，組織開展盲人定向行走訓練服務。落實區殘聯關于0-16歲殘疾兒童少年康復訓練與服務工作。積極開展無障礙推動日的宣傳檢查活動和殘疾人“人人享有康復服務”的宣傳活動。

5.勞動保障工作方面：

為了切實做好金融危機下再就業工作，推動xx地區勞動就業工作的開展，舉辦兩次招聘會,共138家單位參會，提供就業崗位4562個，初步達成就業意向的有543人。積極開創就業新思路，利用監察帶就業，為地區單位推薦31人，得到了上級認可，在全市就業工作大會上做了經驗發言。在規范了企業用工“一條街”工作上，今年確定了17家用人單位為“一條街”單位,通過集中規范和整治，帶動周邊乃至全街道用工規范，為地區勞動和諧創造條件。對各涉農社區（居）委會負責人進行城鄉居民養老保險業務培訓，確保每個納入范圍人群，都能積極參保，并進一步規范了城鄉居民養老保險收繳程序。為穩定就業提高勞動技能，組織興泉公共管理公司108名職工進行了定崗培訓。加強職業指導培訓，由安寧區職介中心老師授課，培訓農村勞動力56人。強化對xx街道受金融危機影響明顯的27家企業的監控，確保我地區沒有發生裁員10名以上的批次裁員現象。適時對用人單位進行巡察，共完成對用人單位日常巡察98家。及時受理、解決建筑工地勞動投訴案件，累計受理投訴84起，解決工資拖欠1843.92萬元，涉及2526人。監察工作獲得區先進單位。

6.計劃生育工作：

做好對全街道人口信息的統計工作,與綜合治理部門通力合作，做到底數清、數據明，為人口決策提供信息保障。與有關部門建立長期合作機制,確保戶籍育齡婦女100%建卡。根據計生委要求，對人在戶不在育齡婦女進行登記造冊工作。積極貫徹“三為主”的工作方針，深入開展各類宣傳教育活動，組織開展了“我與國策共成長”演講比賽、“與愛同行”征文、舉辦專題演出等活動，在公共場所張貼宣傳海報，積極做好出生缺陷預防宣傳工作，并向部分已婚育齡婦女發放免費葉酸162瓶。加強計生宣傳陣地建設，在兩個村分別修建兩處計生宣傳陣地，實現婚育文化環境建設的立體式發展。在全街道范圍內開展了違法生育的清理清查工作，共清理出違法生育12例，完成5例違法生育的社會撫養費征收工作。落實各項計劃生育獎勵政策，開展農村部分計劃生育家庭獎勵扶助政策的審核、申報工作以及獨生子女死亡家庭特別扶助金的申報工作，分別為123名符合政策人員發放一次性獎勵18.45萬元、為2404名獨生子女發放獎勵費135660元。加強流動人口計生工作，開展兩次流動人口執法檢查，促進了持證率的提高。邀請區生殖健康技術服務中心專家為全街道流動人口育齡婦女進行健康檢查，其中為107人免費孕檢。率先提出創建流動人口示范企業的思路，并選定太xx村訊潤科技有限公司做為試點。為656人辦理了《流動人口婚育證明》注冊登記手續，為105人次出具了孕檢證明。協會工作方面，今年先后開展了“迎國慶、頌國策、獻愛心”主題宣傳活動、“感恩母愛”、“慰問貧困母親”、趣味游戲和愛國教育系列活動、“幸福工程—救助貧困母親行動”和“國策關懷”行動等。

在廣泛宣傳《村民委員會組織法》的基礎上，把貫徹《村民委員會組織法》，推行“四民主、兩公開”作為重點，把民主法治示范村創建工作為抓手，積極推進政務公開，自民主法治示范村創建以來，xx街道現有的7個村已經全部創建為“安寧區民主法治示范村”，創建成功率100%，其中xx村成為“安寧區民主法治示范村”和第二批“法治示范村”，今年，按照區司法局統一部署，集中開展了“民主法治示范社區”創建活動，將xx社區作為xx街道首批創建試點，積極爭創安寧區第一批“民主法治示范社區”，10月30日，接受了區有關部門的聯合檢查驗收，同時按照區司法局要求，總結xx街道創建“民主法治示范村”的經驗，并向全區各街道、社區居委會進行了匯報。

通過“民主法治示范村（社區）”的創建活動，完善健全了村級各項制度，各涉農社區、各單位的各項工作制度、職責全部上墻，對外公布，在便民的同時接受群眾監督，推進了基層民主法治建設，進一步提高了村干部的依法行政水平,如：河灣社區在原有村規民約的基礎上，結合本村實際，依法制定了《村民自治章程》、《村民代表會議制度》、《民主監督理財小組職責》、《干部離任審議制度》、《村務公開制度》、《社區干部述職考核制度》等20多項規章制度，實行了依法決策和民主管理，實現了村務、財務“兩公開”，村民自治逐步走上法制化、規范化道路。

街道各職能部門堅持把學法與依法行政相結合，自覺依法規范自身行政行為。根據法律法規和政策的要求，xx街道進一步拓展政務公開渠道，規范政務公開內容，對政務公開欄及時進行項目更新，對上一年度的財政收支情況及時進行公開。定期更新觸摸屏內容，在信息索取欄上放置機關各科室的相關的法律法規和辦事流程。今年以來共計自由領取各種宣傳材料6000余份，觸摸屏的點擊率也有了很大提高，通過建立自由索取和觸摸屏，方便群眾辦事，增加了群眾對政府的了解。拓寬社會監督渠道，在紀檢監察、信訪等部門設立公開舉報電話和舉報信箱，對公民、法人和其他組織對執法問題的投訴、舉報，及時進行調查核實并整改，處理結果按規定時限向相關單位和人員通報，同時從村、社區和相關企事業單位聘請行政執法監督員，定期征求他們對執法工作的意見，及時整改執法工作中存在的問題。

今年，xx街道無行政訴訟、行政復議案件。為規范行政行為，避免因行政不作為或行政亂作為而導致出現行政訴訟敗訴、行政復議案件，街道依法行政領導小組為機關各科室配置了各類法律書籍，加大了法律法規學習力度，嚴格規范了行政工作程序。通過各科室和各有關單位的共同努力，嚴格按照法律法規和相應程序辦事，使全街道依法行政工作未出現差錯。

通過一年來的努力，xx街道依法行政工作取得了長足的進展。

一是提高了機關工作人員對依法行政工作認識，充分了解到依法行政工作的重要性。通過工作努力，xx街道廣大干部充分認識到全面推進依法行政工作是進一步完善社會主義市場經濟體制的必然要求，是新時期建設法治政府、進一步推動社會主義政治文明建設的內在要求，同時也是堅持全面、協調、可持續的科學發展觀，加強政府自身建設的客觀要求。

二是機關工作人員依法辦事的能力和水平得到了有效提高，依法行政意識深入人心，各科室、各單位在開展行政工作中，切實做到了合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信、權責統一，正確地行使了法律賦予的職權，履行好政府公共服務管理的職能。

三是行政效能得到了提升，依法行政成效顯著，年初確定的“為民辦實事”項目絕大多數都得到了有效落實，xx街道治安環境、社區居住環境、人文環境等都有了很大的改善，政治、經濟、文化、社會各項建設協調發展，社會和諧穩定，經濟持續發展。

一年來，xx街道在區委、區政府的領導下，在區法制辦的大力指導下，經過不懈的努力，取得了一定成績，但是仍然存在實際工作中執行起來有偏差，行政效能有待進一步提升，重結果輕程序等現象，完全掌握和遵守依法行政的有關要求、建立健全依法行政的規章制度、堅持依法行政仍將是一項長期的工作，我們將嚴格按照《綱要》精神和市區有關要求，繼續深入開展依法行政工作。

一是要繼續加強法制宣傳教育。深入抓好領導干部學法用法，不斷提高依法執政能力，切實加強法律培訓，努力提高機關工作人員法律素質和依法辦事能力，要繼續將《行政許可法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《全面推進依法行政實施綱要》等法律法規作為重點學習內容，全面推進依法行政。

二是健全完善依法行政規章制度。要結合xx街道的工作實際，有計劃有步驟地完善各項規章制度，全面深化依法行政工作，努力提高依法行政水平，逐步建立行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的運行管理體制。

三是進一步加大電子政務建設力度，擴大街道社區網上辦公的范圍，貫徹落實《政府信息公開條例》，逐步實現政府各部門之間的信息互通和資源共享，主動向社會公開，方便群眾，接受社會的監督。

四是進一步加強依法行政考核力度，將考核標準量化，將依法行政考核與績效進一步掛鉤，便于操作，具有約束力。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇四

20xx年，我縣按照省、市政府的統一要求和部署，在縣委、縣政府的領導和縣人大的監督指導下，認真貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《加強市縣政府依法行政決定》，并從本縣實際出發，加強組織領導，制定有效措施，努力推進全縣依法行政工作進程，嚴格依法辦事，提高執法效能，塑造良好政府形象，為促進全縣經濟又好又快發展和維護社會穩定提供了良好的社會環境。現將一年來的主要工作總結如下：

加強了依法行政工作的組織領導。一是政府常務會議聽取依法行政工作報告。今年我縣常務會議在上半年和下半年分別聽取了縣推進依法行政領導小組關于縣依法行政工作的匯報，并對我縣依法行政工作提出了具體要求。二是對依法行政工作實行目標管理。制定了《xxx縣人民政府20xx年度依法行政考核方案》，把依法行政工作納入政府目標責任管理，同時嚴格獎懲制度，對工作突出的予以表彰，對完不成責任目標的予以通報批評，不但促進了我縣的依法行政工作和目標管理工作有機結合，也促進了依法行政工作的順利開展。

一是積極推進行政審批制度改革，入駐行政服務中心大廳的部門全面推行“窗口式”對外辦事制度。各部門對辦理事項實行服務內容、辦事程序、申報材料、承諾時限、收費標準、辦事依據、工作職責、服務承諾、投訴渠道九公開，力求使所有需辦的事項，實現一個窗口進，一個窗口出，一次性申請，一次性收件，一次性收費。“一站式”服務簡化了辦事程序，縮短了辦事時限，方便了廣大群眾，提高了工作效率。

二是完善行政決策程序和規則。我縣出臺了xxx縣人民政府關于進一步完善重大行政決策有關程序的規定，進一步規范了我縣政府重大行政決策行為。

三是對涉及全縣經濟社會發展的重大行政、經濟事務的決策，能嚴格按照《xxx縣人民政府依法行政決策制度》、《xxx縣人民政府重大事項決策制度》和《xxx縣人民政府重大決策專家咨詢制度》的要求，堅持集體研究、民主決策，虛心聽取各方面的意見和建議；對專業性、技術性較強的重大決策事項，均請專家咨詢論證或采取多種形式聽取群眾意見；涉及法律政策的重大決策，充分發揮法制辦參謀、助手作用，依法決策，提高了政府決策的科學性和可操作性，促進了民主決策和科學決策，避免了行政決策失誤，提高了自身依法行政能力。

一是把握政府規范性文件的指導思想和基本要求；

二是要進一步健全聽證制度、公開征求意見制度，提高政府規范性文件的質量。一年來共起草、審核各類規范性文件4件。

在政府規范性文件的起草、審核方面著重抓好兩個環節。

一是把握重點。圍繞政府的中心工作，把保障改革、發展、穩定所需解決的具體問題作為重點，以規范市場主體和市場行為、建立健全社會保障體系、加強城市綜合管理和環境治理、精神文明建設等方面，作為制定相關規范性文件的重點。

二是注重質量。在起草、審核規范性文件中，嚴格按照規范性文件制定計劃，列出計劃內的重點項目，深入調研，多方協調，充分論證，采取座談會、聽證會等多種形式，廣泛聽取意見，避免出現“行政權力部門化、部門權力利益化，部門利益法制化”的不良現象。通過審核、制定規范性文件，有效規范了我縣各級行政機關的行政執法行為。按照《行政許可法》的規定以及上級政府的要求，對全縣規范性文件進行了全面清理。

一是進一步落實行政執法責任。各鄉鎮和各行政執法部門科學設置執法崗位，明確執法責任人，建立完善了配套制度。各部門還負責指導、督促下屬行政執法單位建立行政執法責任制，進一步完善行政執法責任制的內容。建立健全行政執法主體資格制度，對全縣有執法證的所有工作人員的執法資格進行了審查確認。

二是開展行政執法卷宗評查活動，并對評查結果進行通報，對于查找出的問題堅持督促整改，通過評查活動規范了行政執法案卷制作，提高了依法行政水平。

一是強化內部監督。為了規范行政許可行為，加強對行政許可的監督，我縣將行政許可監督工作納入層級監督管理范圍，各行政許可實施機關加強對許可行為的后續監管，縣政府加強對各部門實施行政許可行為的監督檢查。對查出的問題能整改的責令及時整改，短期內整改有困難的提出限期整改方案。

二是強化社會監督。積極處理行政執法方面的群眾來信來訪，依法保護公民、法人和其他組織對行政行為實施監督的權利，鼓勵公民、法人和其他組織對違法和不當行為進行申訴、檢舉，完善受理處理機制，拓寬監督渠道。對公民的來信來訪，有關部門認真調查、核實，并依法及時作出處理。

全年共受理行政復議案件16件，經審查，維持的14件，申請人主動撤回申請的2件。這些案件主要涉及公安、土地權屬、信訪、房產、工商等，牽涉到社會穩定及我縣的經濟發展。通過復議糾正了一批違法和不當的行政執法行為，使申請人的問題得到妥善解決，化解了矛盾，維護了社會穩定。在辦案過程中，做到重事實，重證據，重程序，重時效，集思廣益，堅持原則，公正廉潔，嚴格按照法律、法規作出行政復議決定，堅決糾正違法、不當的具體行政行為，切實保護公民、法人和其他組織的合法權益。在辦理行政訴訟案件過程中，能夠積極應訴，做好舉證答辯等工作，有效地維護了政府、機關在人民群眾心目中的良好形象。

縣委、縣政府開展了依法行政知識學習活動，把學習依法行政知識納入黨委中心組學習和干部培訓學習范圍。開展了領導干部集體學法制度，各鄉鎮、縣政府各行政執法部門也普遍建立了依法行政知識學習制度，有計劃地開展了學習培訓活動。

為進一步做好依法行政示范單位創建工作。我縣加強指導，督促創建依法行政示范單位，創新依法行政工作思路，采取座談和不定期地指導、培育，幫助完善制度，規范行政行為。各創建單位結合自身的職能特點和實際情況，制定了創建工作實施方案，明確了創建工作具體目標、措施和要求。

今年以來，我縣的依法行政工作取得了一定的成績，但與依法行政工作的要求還有很大差距。今后，我們將繼續加強政府法制機構和隊伍建設，堅定信心，不斷探索，與時俱進，開拓創新，堅持不懈推進依法行政，為實現法治政府，做出更大的貢獻。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇五

我鎮根據市政府法制辦《關于開展依法行政考核和行政執法評議考核的通知》精神，認真開展依法行政自查工作，現將有關情況匯報如下：

依法行政工作歷來受到鎮黨委、政府的高度重視，并列入重要議事日程。我鎮及時調整了推進依法行政工作領導小組，黨委書記柴文忠擔任領導小組組長，鎮司法所、綜治辦、財政所、計生辦、民政辦、安監辦等部門負責人為成員；今年以來，我鎮推進依法行政工作領導小組定期召開會議，研究推進依法行政工作的重大問題，匯報依法行政工作情況，積極在黨員、干部、群眾中開展普法工作；我鎮繼續實施會議學法制度，組織全體干部開展專題會議學法活動，制定了領導干部集體學法制度和學法計劃并認真組織實施，積極參加了上級部門的業務學習和組織培訓；鎮推進依法行政工作領導小組成員分工協作，切實履行工作職責，對依法行政工作加強指導、監督和檢查，確保了各項工作落到實處。

我鎮繼續認真執行重大行政行為決策程序規定，組織開展了決策跟蹤評估制度和責任追究制度，積極開展了強制規范性文件清理工作，及時公布了繼續有效、廢止、失效的規范性文件目錄；進一步完善了行政職權目錄，繪制了行政職權流程圖并在政務網上予以公布。

堅持“誰辦理誰負責、誰審核誰負責、誰審批誰負責”的原則，進一步明確責權，落實責任；積極推進相對集中行政處罰權延伸工作；加強行政執法隊伍建設，嚴格要求相關執法部門依照法定程序執法，持證上崗；堅持行政執法人員上崗資格培訓，落實行政執法證件管理，建立行政執法人員電子檔案；認真開展執法案卷自查、評查，并及時整改；切實推行行政執法責任制，建立健全行政執法考評制度，進一步落實行政執法主體及依據公布制度。

我鎮依法行政工作情況歷來都寫入政府工作報告當中，每年年終都及時向人大主席團以及市政府報告本年度依法行政工作的開展情況，并認真執行人大主席團及市政府有關依法行政工作的指示、決議或者意見；結合我鎮規范性文件清理結果，及時糾正違法和不適當的規范性文件，并報送市人大和市政府進行備案，按時率、備案率、合法率達到100%；積極參加行政復議和行政應訴，行政復議決定、行政復議意見書、行政復議建議書和行政判決書、裁決書、司法建議書得到落實；對于重大行政許可、行政處罰的報備工作做到及時完整；能夠依職權及時、公平、公正裁決土地、山林權屬等糾紛，確保工作落實到位。

積極開展了形式多樣的法制宣傳活動，著力提高全民法律素養，圍繞新農村建設，在全鎮各村開展了專項法制宣傳，發放各種法制宣傳資料上千份，很大程度上提升了我鎮廣大人民群眾的法律意識；健全法制工作機構，確保機構設置、人員配備和工作任務相適應，工作經費得到保障。

在年初的依法行政工作要點中，明確一年的工作重點。重點推進行政強制法學習熱潮，著力進行強制規范性文件、強制行政主體及強制執法行為的清理工作。以強制性執法清理工作體現政府以人為本的理念，貫徹并堅持有法必依、依法辦事的依法行政工作原則。

一年來，我鎮依法行政工作取得了一定成績，但還存在一定的不足，例如法制機構建設相對薄弱，監督制約機制不夠完善，部分基礎工作還需進一步加強。今后，我們將進一步加大法制建設，提高執法工作質量，推進依法行政工作再上新臺階。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇六

為落實市局關于全面清理規范交通運輸領域行政處罰、行政檢查和涉企收費排查整治工作部署，切實加強行政執法檢查，規范執法行為，全面提升水上交通執法隊伍依法行政能力。現將我處行政處罰、行政檢查和涉企收費排查整治工作自查情況匯報如下：

我處十分重視海事港航行政執法隊伍建設，不斷提高執法人員政治素質和業務知識，積極組織培訓，牢固樹立依法行政、規范執法的理念，強化責任意識。做到執法文明、規范，依法履行職責。根據上級文件規定和自身實際，結合機關效能建設，政風行風評議活動，制定了相應的責任制度，積極接受上級各部門的監督檢查。認真落實行政執法公開制度，不斷落實和完善政務公開工作，通過網站，政務公開欄、設立舉報箱、舉報電話，聘請監督員等多種形式，取得了較好的社會效果，也促進了交通行政執法不斷完善、健全、規范。

為全面提高職工的執法水平，我處著重從海事港航執法人員自身素質和法制意識入手，開展了多形式、多層次的法制培訓活動。一是積極參加省、市局組織的法律專家和從事法律工作的領導講授法制課活動，對職工開展系統的《憲法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政強制法》、《中華人民共和國航道法》、《安徽省水上交通安全管理條例》等法律法規知識教育；二是積極抽調職工參加市交通局、市局組織的法制培訓考試、普法知識考試，積極組織全處職工參加處里的專題法制培訓和考試，通過學習使職工做到知法、懂法、守法和正確執法；三是利用各種會議、文件、視頻資料

對職工進行法律知識和警示教育。通過這些宣傳教育，全處職工的法制意識、法律觀念、政策水平、業務能力普遍提高，執法行為進一步規范，為水上交通依法行政奠定了基礎。近年來，我處沒有發生一起違法違紀案件，沒有行政訴訟案件和行政賠償案件發生。

我處按照要求，全面摸排和清理在行使航道管理、港口管理、水路運政、海事管理、安全管理等職責過程中，是否有違反法定權限、法定程序設定和實施的各類行政處罰、行政檢查和涉企收費事項和行為。

1-10月份，我處開展行政處罰3起，開展安全檢查57次，安檢船舶31艘次，發現并糾正缺陷125個，港口環保檢查36次，開展航運企業檢查2次。

我處在開展行政處罰、行政檢查和涉企收費重不存在無法定授權、委托或超越法定權限實施行政處罰、行政檢查的情形；沒有在違反法定程序實施行政處罰、行政檢查的情形；嚴格按照法定種類和幅度作出行政處罰決定或者處罰決定與違法行為的事實、性質、情節以及危害程度明顯相當處罰；嚴格執行罰款收繳分離的原則，罰款時出具財政部門監制的罰款收據；沒有超越檢查范圍和權限實施檢查的情形存在；沒有違反規定，隨意攔截行駛中的車輛或截停在航船舶登臨檢查的情形；沒有亂收費現象或擅自提高標準收費的情形；不存在利用行政權力收費的情形；沒有行業協會商會利用主管單位影響強制入會收取會費，或利用行業影響以評比表彰、評審達標等方式違規收費的情形。

行政處罰、行政許可案件文書總體情況較好，能夠做到主體、程序、依據準確，處罰標準適當，文書制作較為規范。

但少數處罰案件在細節上不夠嚴謹，部分內部文書陳述簡單，部分執法文書證據收集不夠詳細，只有被詢問人筆錄，未形成完整的證據鏈；其次是文書的歸檔不夠規范，有關案件登記臺帳不夠細致；個別案件不夠慎重，缺少當事人身份證號。針對存在的問題，我處及時對有關案件處理人員進行教育和警示，正確面對出現的問題，積極做好補救工作，及時消除不良影響。

相關執法監督機制較為健全，人員明確，能夠正常開展執法監督工作，對發現的問題能夠及時進行處理。但執法監督工作還不夠細致，執法監督臺帳登記不具體、不全面，且執法中針對違法現象多以批評教育為主，實施處罰較少，我處已要求相關科室、所積極改正，提高依法執法工作重要性的認識，加強日常執法工作的監督力度。

投訴舉報渠道通暢，投訴舉報電話對社會公示，有具體的投訴、舉報案件辦理機構和明確的辦理人員，能夠依法及時辦理投訴、舉報案件。截止到目前今年未受到關于行政執法的投訴舉報。同時有相關投訴登記臺賬，對于重大投訴案件制訂投訴處理制度。

認真落實部、省執法過錯責任追究制度，結合自身實際，出臺了具體的執法過錯責任追究制度，沒有出現隱瞞執法過錯案件的現象。

相關執法制度建設情況良好，各有關制度健全，制度落實情況良好。在重大案件集體討論制度的基礎上，建立了重大案件法制部門審核制度，有完備的行政處罰裁量基準制度。

執法指導情況良好。能夠組織相關執法人員對執法熱點、難點問題進行研究，通過對一些疑難案例、典型案例的

分析和探討，逐步提高執法人員分析問題和解決問題的能力，推進執法規范化、證據規范化、自由裁量規范化，能夠在日常執法過程中推行便民、惠民措施，為水路運輸經營者提供規范化、人性化的服務，不斷提高整體的執法質量和水平。是否存在無法律、法規、規章依據，自行設定、實施行政處罰、行政檢查的情形。

通過此次內部自查，我處取得一定成績的同時也看到了諸多不足的地方，對存在的問題進行及時有效的整改，在下步工作中，繼續加強領導，杜絕時緊時松走形式現象，進一步明確責任、人員到位，確保此項評議考核工作落實到位，使行政執法工作總體上得到進一步的改進、完善和規范。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇七

市依法行政工作領導小組辦公室：

根據市依法行政工作領導小組的部署，對照20xx年度依法行政考核方案，現將我市人社系統20xx年依法行政工作自查情況報告如下：

年初根據人員變動情況，下發了《關于調整依法行政工作領導小組成員的通知》（20xx年1號文件），調整了領導成員，進一步明確了由局政策法規科專司此項工作，全年做到了工作經費足額保障。制定下發了《關于進一步推進法制宣傳教育和依法行政工作的意見》（20xx年2號文件），明確了年度工作任務和抓落實的措施。下發了《市人社局領導干部學法制度》（20xx年3號文件）和《20xx年度依法行政責任主體和任務分工》（20xx年4號文件）的通知，并堅持每月一次的局務會聽取責任單位依法行政工作回報，及時總結部署工作，適時修訂抓落實的措施，全年依法行政工作做到了零投訴。

在人事、勞動兩局合并后，局黨組高度重視新單位的各項制度建設，經過近一年的調研、討論、調整，于20xx年出臺了《市人社局業務工作辦理流程匯編》、《市人社局二級機構業務辦理工作流程匯編》（x人社發〔20xx〕148號），規范了業務辦理，方便了服務對象，增強了人社工作的透明度。比如，在企業職工辦理正常退休、因病、特殊工種退休工作中，我們根據《xx省參加企業基本養老保險人員退休審批管理規定》（勞社〔20xx〕45號）文件，嚴格按單位（社區）申報、窗口登記預審、經辦機構初審、行政科室復審、會議研究決定、公示、批復下文的程序進行辦理。在勞動人事爭議投訴受理、勞動人事爭議調解仲裁、勞動能力鑒定、工傷認定、“兩定”單位的審批、民辦教育機構審批、人力資源服務許可證審批、企業特殊工傷審批、公務員招錄、事業單位招聘、“三支一扶”招募、專業技術人員聘任等業務辦理工作中，我們都按照相關的法律、法規和政策規定，嚴把程序關，堅持公開、公平、公正，贏得社會廣泛好評。今年以來，共審批市直正常退休120人、病退50人、特殊工種退休200人、公務員招錄377人、事業單位招聘108人、“三支一扶”105人、勞動能力鑒定345人、工傷認定287人，均沒有發生重大問題。

今年年初局黨組研究決定，加強廉政風險防控體系建設，要求各行政科室和二級機構逐一排查存在的風險點，從人事任免、資金使用、行政許可、行政執法、就業促進、人事人才、社會保障、和諧勞動關系8個領域和139個關鍵環節，共查找出個人崗位風險點639個，針對存在的風險點，認真仔細梳理原有的管理制度和防控措施,及時固化成熟有效的防控措施,形成新的風險內控體系。同時,清理行政權力,實現職權法定、簡化程序,最大限度地減少和規范行政自由裁量權,優化行政審批流程。

多年來，我局依法科學地建立健全公眾參與、專家論證和政府決定相結合的行政決策機制，堅持重大行政決策廣泛征求意見、開展聽證、合法性審查和重大行政決策集體決定等制度，推進重大行政決策監督和責任追究制度。今年在起草《xx市“十二五”人力資源和社會保障事業發展規劃》過程中，局黨組高度重視，及時成立編制工作領導小組，深入調研，科學決策，多次召開專題會議，對目標、任務、措施及內容展開討論，反復論證，形成了《規劃》征求意見稿，并向市財政局、民政局等13家市直相關單位和縣、區政府征求意見和建議。在此基礎上，修改形成《xx市“十二五”人力資源和社會保障事業發展規劃（討論稿）》報市政府常務會議審核通過。

在企業職工辦理正常退休、辦理因病、特殊工種退休中，我們按照縣區局（社保局）初審、市局業務科室復審、市批退領導小組集體研究決定的程序進行；在勞動能力鑒定、工傷認定工作中，我們堅持集體領導、會議研究的方式，由勞動能力鑒定委員會最終決定。同樣，在其他涉及行政相對人重大利益方面的決策，我們堅持民主集中制，邀請專家、全市兩代表一委員和有關單位人員參加，對重要決策進行合法性、可行性論證，廣泛聽取各方意見和建議，社會反映較好。如我局今年在辦理人大、政協20件議提案的過程中，采取電話溝通、個別面談、集中反饋意見的辦法，廣泛征求代表委員的意見、建議，認真辦理回復，滿意率達100%。

1.堅持了執法人員資格準入制度。一是對全市勞動保障監察人員進行了分期培訓，積極參加省廳組織的業務培訓，通過培訓考試重新換發了勞動保障監察證。二是對全市勞動人事專職仲裁員和部分兼職仲裁員送省參加培訓，目前全市共38人通過考試獲得合格證，其中專職仲裁員9人，兼職29人。三是組織全市人社系統行政執法人員分批次參加省法制辦舉辦的行政執法培訓，目前共參加了5批次， 85%的人員已通過省培訓考試獲得行政執法證。

2.嚴格按照權限和程序行使行政許可和行政處罰，不越權執法，不亂用職權執法，執法中既堅持執法的嚴肅性，也堅持少用和不用行政強制、多用執法建議和限期整改，以促進企業良性發展。

3.細化執法流程，進一步規范執法行為。在去年出臺的《勞動保障主辦監察員制度》（x人社發〔20xx〕110號）、《關于公布勞動保障監察工作行政處罰自由裁量權基準的通知》（x人社發〔20xx〕130號）的基礎上，今年8月份我局出臺了《xx市勞動保障監察執法工作規程》的通知（x人社發〔20xx〕143號），從規范勞動保障監察執法工作規程和案件處理流程兩個方面進一步細化了程序，提高了執法工作的規范性、可操作性。

一是完善了信息公開制度，明確了公開范圍、內容、方法，使政府信息公開走向了制度化。二是明確了由辦公室專人負責，確保了信息公開的及時、準確，做到了工作的規范化。三是加大了信息公開工作的內部監督考核，應公開的全部公開，對公開質量適用獎懲措施進行約束，確保了政府信息公開的常態化。20xx年重點對貫徹落實國家、省、市重要決策的執行情況、重點工作進展情況、重點活動開展情況、指標完成情況、群眾關注的熱點問題等，及時通過局網站、xx晚報、信息簡報、行風熱線等渠道及時公開。目前我局已公開各類文件、辦事規程、信息1200件。

1.堅持了報告制度。做到了落實政府決策情況及時報告，中心工作和階段性工作開展適時報告，執法中遇有代表性的突出性問題隨時報告。如在開展對農民工工資支付情況的執法檢查中，及時向政府報告農民工工資拖欠存在的隱患問題，建議政府出面協調部門間聯合執法，將糾紛和矛盾化解在激化之前。

2.加強調度，強化監督。一是采取專項行動對勞動保障監察工作進行重點調度；二是定期組織對行政執法工作總結部署，堅持一月一調度；三是加大對社保基金預算執行情況的監督檢查，實行季度調度；四是加強社保經辦機構內控制度建設，強化監管措施。

重視行政訴訟、行政復議案件，依法接受司法、行政監督，對行政訴訟案件，我局積極應訴、答辯、出庭，維護法律尊嚴，維護行政相對人的合法權益。今年以來，我局共受理了2件行政復議案件，2件行政訴訟案件。其中1件行政復議案件當事人申請了復核，復核結果維持了我局的決定；2件行政訴訟案件均勝訴。關于董浩申請工亡補償的行政復議案件，由于涉及的法律、政策問題比較復雜，我局黨組高度重視，協調市中級法院、市法制辦、譙城區法院和局相關業務科室召開座談會，探討工亡補償是否可以“雙重享受”的問題。目前，該案件已中止復議，相關問題已向市政府報告，等待回復意見。

對依法受理的群眾訴求，本著實事求是解決問題的原則，將行政復議、行政訴訟、行政調解靈活銜接，搞好相互間的配合，以最有效的方式解決矛盾和糾紛。一年來，重點采取調解的辦法，共有效處理行政復議2件、行政訴訟2件、信訪初訪28件（省級交辦來信5件，市級交辦來訪19件）、信訪復核5件（含1件協辦案件）、勞動仲裁280件（含裁決172件，調解108件）、投訴案682件，有效防止了矛盾糾紛的激化。

1.強化了系統人員依法行政學習。結合業務工作實際，安排學習計劃，以人事和勞動保障法律法規為主，業務骨干備課輔導，堅持一月一法的學習考試制度。

2.強化社會宣傳，提高依法行政的透明度。執法人員堅持依法行政并不難，讓群眾對依法行政工作接受和認可是關鍵。一年來重點加大了對人社依法行政工作的宣傳。一是充分利用局網站幅射面廣的優勢，充實宣傳的信息量。二是利用市民論壇回復、市長熱線、市長信箱、行風熱線解答等平臺，宣傳人社系統的法律法規和有關政策。三是借“江淮普法行”社會保險法宣傳周、“12.4法制宣傳日”等節點的有利時機，送法進社區、進企業、進農村。四是利用鄉鎮（街道）就業和社保服務站平臺，增加宣傳職能，進一步擴大依法行政宣傳的覆蓋面。五是在xx晚報開辟“人社工作之窗”，除雙休日和法定假日外，每天報紙均刊登人社局的宣傳內容。

3.采取送出去、請進來的辦法加強培訓。一年來，采取集中培訓、以會帶培、案例分析研討、典型案例剖析、請進專家講課、工作試點現場會等多種開展，共培訓專業骨干500余人次。在行政執法、勞動保障監察、勞動人事爭議仲裁和其他執法人員培訓中，共選送省級參加培訓300多人次。

xx市人力資源和社會保障局

20xx年12月6日

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇八

根據省推進依法行政工作領導小組辦公室《關于認真做好度省的政府依法行政考核工作的通知》的要求，對照省的政府對市政府依法行政考核指標，現將馬鞍山市度依法行政工作自查情況報告如下：

1、制定年度依法行政工作安排并組織實施。我市推進依法行政領導小組專發《馬鞍山市人民的政府度推進依法行政工作安排》(馬府法領〔〕1號)，部署全市依法行政 9個方面32項重點工作，明確了各項重點工作的責任單位，并將各項工作完成情況列為對各責任單位建設法治政府指標考評的重點。至年底，全市32項依法行政重點工作均已落實到位。

2、建立了市政府主要領導負責的依法行政領導機構。12月15日，我市調整了依法行政工作領導小組，建立了張曉麟代市長任組長，市委常委、副市長金慶豐、市政府秘書長魏正平任副組長，市委、市政府相關部門主要負責人任成員的依法行政領導機制(馬府法領3號)。，領導小組召開兩次專題會議，研究、部署依法行政工作，領導小組成員單位及辦公室分工協作，加強指導、督促和檢查，確保各項工作得到落實。

3、切實加強政府法制機構和隊伍建設。近年來，我市不斷加強政府法制機構建設，在度機構改革中，市政府法制辦為市政府辦公室管理的正處級機構，加掛市行政復議委員會辦公室牌子，設綜合科(依法行政指導科)、法規科、法制監督科、行政復議應訴受理科、行政復議審理科等五個正科級科室，編制11人。市政府部門中，又有5個重要執法部門增設了法規科，并適當增加了法制工作人員編制。

4、推進依法行政工作經費有保障。為保證推進依法行政工作經費充足，我市各級財政部門將推進依法行政工作經費納入財政預算予以保障。

多年來，我市依法、科學、合理界定上下級政府、政府與部門、部門與部門的行政決策權，健全公眾參與、專家論證和政府決定相結合的行政決策機制，堅持重大行政決策聽取意見、聽證、合法性審查和重大行政決策集體決定等制度，推進重大行政決策監督和責任追究制度。4月30日發布了《馬鞍山市人民的政府工作規則》(馬政秘〔〕17號)、7月31日市政府發布了《關于進一步加強依法行政工作的意見》，建立健全了包括重大行政決策聽證和重大行政決策合法性審查等制度。9月 7日，經市委、市政府同意，市委辦公室、市政府辦公室發布了《馬鞍山市重大事項社會穩定風險評估化解辦法(試行)》，規定我市經濟社會發展中涉及較大范圍人民群眾切身利益的重大決策、重大政策、重大改革、重大項目、重大活動等在實施前，應當對其合法性及對群眾利益的影響程度性進行評估。

由于建立了相對完備的依法科學民主決策的機制，我市未出現因違法決策而追究責任的情形。

1、進一步做好相對集中處罰權工作，大力加強城市管理行政執法機關執法規范化建設。經國務院批準，我市6月6日成為安徽省首個開展試點城市。，當涂縣成為安徽省首個相對集中行政處罰權試點縣。，為充分發揮城市管理領域相對集中行政處罰權的功效，我市將市行政執法局的執法力量下放到三個區，分別成立了區行政執法局，并進一步充實了區行政執法局力量。、，以全省行政處罰權檢查、全省城市管理系統執法案卷評查為契機，市政府法制辦會同市行政執法局著力規范我市市、縣、區行政執法局實施行政處罰權，提高行政執法案卷制作水平。，為適應城管執法新情況，對城管行政執法程序做了進一步完善和改進，同時進一步加強了作風建設，全市城管執法水平有了整體性提升。

2、執行行政執法人員資格制度，按規定開展行政執法人員資格認證工作。根據國務院、省的政府的相關規定，我市公務員參加省的政府法制辦組織的行政執法資格培訓，取得行政執法資格，領取行政執法證件后才能上崗執法。對不具備執法資格的不予辦理行政執法證件;執法資格證過期的，其執法證件一律不予年審。

，在省的'政府法制辦的統一部署下，市政府法制辦組織市、縣、區政府和政府部門法制機構人員，參加全省行政執法人員信息管理系統培訓，并在省的政府法制辦規定的時間內，完成了全市行政執法人員的信息錄入工作。

3、定期開展規范性文件清理工作。按照《綱要》和《決定》每隔兩年進行一次規范性文件清理的要求，7月至12月市政府法制辦組織完成了市政府規范性文件的第十一次清理工作，清理結論已經市政府第69次常務會議討論通過，確定應予廢止的規范性文件46件、自行失效48件、明令廢止10件、需要修訂31件。市政府法制辦將根據本次清理結果，更新我市已公布的繼續有效、廢止(失效)的規范性文件目錄，并明確未列入目錄的規范性文件，不得作為行政管理的依據。

4、進一步規范行政裁量權。

12月10日，市政府發布《馬鞍山市規范和實施行政處罰自由裁量權規定》，、，市政府持續組織相關部門對本部門行政處罰自由裁量權進行了規范和細化，對能夠量化的予以量化。此項工作列入當年依法行政考核的內容。今年，我市又逐步對行政許可等行政裁量權進行了規范。

5、進一步完善行政執法程序。一方面，市政府通過制發規范性文件，不斷建立規范行政執法程序的各項制度;另一方面，市政府法制辦不斷加大執法監督力度，通過行政復議、案卷評查、依法行政考核等方式，保證行政執法機關依照法定程序和權限行使行政許可、行政審批、行政處罰、行政收費、行政強制等權力，確保規范執法、公正執法、文明執法。

6、組織開展行政執法案卷評查活動。自以來，我市每年組織對全市行政執法機關執法案卷評查活動。，除在全省行政處罰權檢查、全省城市管理系統執法案卷評查時，組織對市政府相關部門的行政處罰案卷進行評查外，9月至12月，市政府法制辦在全市組織開展了行政執法案卷評查工作。12月下旬，在各部門自查的基礎上，我辦組織縣區政府、市直部門法制機構負責人抽查了36個部門的230余份行政處罰和行政許可案卷，之后，我辦組織工作人員對抽查情況進行復核，將評查意見反饋給參評單位，對評查結果予以通報。評查的結果將作為本年度建設法治政府指標進行考評。

7、進一步落實行政執法責任制。我市自1999年開始在行政執法部門推行行政執法責任制。完成了市直35個部門行政執法依據及法定職責梳理工作，，根據市政府統一部署，全市各相關部門將經審定的行政執法職責分解到具體的科室、落實到具體的執法人員，并確定執法的具體程序、辦理時限和執法責任。，市政府法制辦再次組織了市級機構行政執法主體清理，并對執法依據及執法職責進行了梳理。在執法職責梳理時，同步進行了全市行政審批項目的清理，清理結束后將公布全市行政審批項目目錄，對全市審批項目進行目錄管制，凡不在審批目錄的項目，不得進行。本次清理(梳理)，確定市直行政執法主體44個，行政執法職責3908項，涉及的“執法依據”共計1138件。

在行政執法依據執法職責梳理的基礎上，8月5日，市政務公開工作領導小組印發《關于進一步做好編制職權目錄推動行政權力公開透明運行工作的意見》，至12月底前，全市行政執法機構都已通過信息公開網對社會公布了本部門的行政權力，并繪制了權力運行的流程圖。

目前，市政府行政執法部門執法依據及執法職責明晰，執法責任追究制度具體。

經自查，，我市未發現行政執法機關及其工作人員違法行使行政執法職權或者不履行行政執法職責，致使公民、法人和其他組織合法權益以及公共利益受到損害，應予行政執法責任追究的情形。

1、落實規范性文件備案制度。，市政府發布的36件規范性文件都已報省的政府和市人大備案，報備率100%;本年度未收到省的政府和市人大對我市政府發布的規范性文件要求進行整改的意見。

2、落實依法行政工作報告制度。按規定向市人大常委會和省的政府報告本地區推進依法行政年度工作情況，執行上級機關有關依法行政工作的指示、決議或者意見。

3、繼續加大政府信息公開工作力度。，為貫徹落實國家和省推行政務公開一系列工作部署，推進行政權力陽光透明運行，我市政務公開工作按照市委、市政府的統一部署，迎難而上，以貫徹落實相關條例為核心，著力基礎建設，政務公開的體制、機制、公開網絡平臺和監督保障制度全面建立，政務公開工作沿著規范化、制度化、法制化的軌道穩步推進，政府信息公開推進工作在全省兄弟城市中走在前列。

4、加強監察、審計等專門監督。我市各級監察、審計部門創新工作方式，加大工作力度，形成監督合力，將監察、審計等專門監督制度落到實處。，我市繼續深入開展政風行風和效能評議，首次開展民主考評百名科長、公共服務行業和市場中介組織專項效能評議活動。強化行政監察和審計監督，加強對新增中央投資項目監督檢查、工程建設領域突出問題專項治理，嚴肅查處涉及征遷拆違中的違法違紀行為。建立行政權力規范運行預警機制，啟動政府投資重點項目試行廉政風險點管理，推進“陽光村務”工程，懲治和預防貪腐體系建設深入推進。

5、做好行政復議應訴工作，切實維護人民群眾合法權益。一是探索完善行政復議體制機制。在全省率先開展市政府行政復議委員會試點，建立健全了保證試點工作穩步實施的一系列規章制度。二是繼續貫徹落實市政府《關于進一步加強行政復議工作的意見》，暢通行政復議渠道，積極受理行政復議案件，不斷提高復議案件辦理質量，切實做到“定紛止爭、案結事了”。截至12月底，共辦理行政復議案件163件，行政復議在化解行政爭議中的主渠道作用日益凸顯。三是妥善處置市政府作為被告、被申請人的行政應訴、行政復議案件，協調解決相關事宜，及時向市政府報告案件處理過程中重大事項。

1、制定年度依法行政宣傳培訓計劃和實施方案，并組織實施。年初，市委組織部、市人事局即對全市領導干部和公務員依法行政培訓作出總體部署，提出了具體要求。市委組織部在市政府門戶網站開通干部在線學習的平臺，全市在編公務員需按規定學滿72個學分，其中，依法行政能力建設、行政許可法等被列為必修課;市委組織部和市行政學院還定期開辦縣處級以上領導干部和中青年干部培訓班，對相關法律知識的培訓是其中的重點內容。市政府法制辦結合行政執法證件年審，對全市行政執法人員進行不少于四天的集中培訓，培訓結束參加集中考試合格后，其行政執法證件方予以年審;此外，我辦還結合行政執法資格認證、依法行政考核，加大行政執法人員和政府法制工作人員學習培訓的力度，11月8日至9日，我辦組織了全市政府法制系統干部研修班，全市政府法制系統干部、市委黨校第三十五期處干班、第三十六期青干班共200余名學員參加研修，研修班上，東南大學法學院院長周佑勇教授應邀講授了依法行政建設法治政府最新研究成果。

2、加大依法行政宣傳工作力度。充分利用廣播電視、報紙雜志、網絡等媒體，采取多種形式進行廣泛宣傳，做到日常宣傳和集中宣傳相結合。，市政府法制辦積極參與 “六五”普法規劃理論與實踐研究征文活動，報送的參選論文《務實、創新、增效--對外來務工人員普法工作的思考》獲得一等獎;編輯印發《政府法制工作》、《政府法制信息》，對重要的依法行政工作動態、領導講話稿等進行交流;充分發揮市政府法制信息網法制宣傳功能，全年共刊發各類宣傳稿件163篇，其中在國家級、省級156篇，市級7篇，共刊發部門法制機構信息221篇。

3、落實領導干部學法制度，堅持政府常務會議學法。為貫徹《國務院加強市縣政府依法行政決定》，我市自已建立政府常務會議學法制度，12月9日市政府又發布了《關于印發馬鞍山市政府常務會議學法制度的通知》(馬政秘〔〕97 號)。，我市又將領導干部學法情況列入建設法治政府指標考評標準。組織了四期常務會議學法，系統學習了《中華人民共和國城鄉規劃法》、《中華人民共和國侵權責任法》、《國務院關于加強法治政府建設的意見》、《中華人民共和國行政監察法實施條例》。

1、深入推進市政府行政復議委員會試點工作。經過周密籌備，4月2日，市政府行政復議委員會第一次全體會議召開，原市長周某某、省的政府法制辦主任陳軍共同為市政府行政復議委員會揭牌，會議表決通過了《馬鞍山市人民的政府行政復議委員會工作規則》等4項規范性文件，陳軍主任在會上作了重要講話。省的政府法制辦《行政復議信息》專文介紹了馬鞍山市政府行政復議委員會試點工作情況，并專報國務院法制辦。目前，試點各項工作正有條不紊地推進。

2、創新建設法治政府指標考評體系。9月31日，我市在全省率先推出《建設法治政府定性定量指標(-20xx年)》。，經過全面調查研究和向社會公開征集意見，我市分別出臺了縣區政府和市直部門的《度建設法治政府指標考評體系》，該考評體系吸納了包括依法行政、信訪、政府信息公開等考核標準，共八大類166小項，該考評體系，對縣區政府和市直部門推進依法行政，建設法治政府具有針對性和指導性。

12月份，經市推進依法行政工作領導小組同意，以《度建設法治政府指標考評體系》為標準，市政府法制辦組織了對縣區政府和市政府部門度建設法治政府指標考核工作，經自查自評、提交報告、現場考核、問卷測評、社會測評等步驟，目前考核工作已基本結束。與過去開展的依法行政考核相比，對法治政府指標體系進行考核，是推進法治政府建設的創新舉措，在全國亦屬首次。

3、建立行政(決策)權力預警機制。行政審批、行政規劃和行政征收等行政(執法)權力，往往涉及重大的行政決策。，我市結合行政權力網上公開透明運行工作，在全省率先探索建立行政權力規范運行預警機制，目的是通過此項工作，構建風險防范系統、監控管理系統、效責處置系統。通過查找權力運行風險、確定風險等級、提出風險防范措施等工作，全面準確查找廉政風險點，并進行科學的識別和評估，按照分級、分類預防的要求，制定相應的預警防范措施，從而讓權力公開透明運行，有效防范決策失誤、權力失控、行為失范，使權力更好地為經濟社會發展服務、為人民群眾服務。目前，市財政局、市人社局等10家單位已被確定為試點單位。這項工作正在穩步推進。

4、創新社會矛盾爭議化解工作機制。強化社會聯動調處，做好人民調解、行政調解與司法調解結合的文章，切實解決群眾反映的合理要求，努力預防和減少矛盾爭議的發生。充分發揮行業調解組織的作用，出臺《醫療糾紛預防與處置辦法》，引入保險機制，使復雜醫療矛盾得以妥善處置，對推進公立醫院試點改革有良性促進作用，得到省委主要領導的充分肯定。推行土地征遷糾紛調處機制，以及對被征遷群眾實行全面救助幫扶的制度，有效緩解土地征遷中的矛盾糾紛，維護社會穩定與征遷工作的良性秩序。

在行政執法依據執法職責梳理的基礎上，8月5日，市政務公開工作領導小組印發《關于進一步做好編制職權目錄推動行政權力公開透明運行工作的意見》，至12月底前，全市行政執法機構都已通過信息公開網對社會公布了本部門的行政權力，并繪制了權力運行的流程圖。

目前，市政府行政執法部門執法依據及執法職責明晰，執法責任追究制度具體。

經自查，，我市未發現行政執法機關及其工作人員違法行使行政執法職權或者不履行行政執法職責，致使公民、法人和其他組織合法權益以及公共利益受到損害，應予行政執法責任追究的情形。

1、落實規范性文件備案制度。，市政府發布的36件規范性文件都已報省政府和市人大備案，報備率100%;本年度未收到省政府和市人大對我市政府發布的規范性文件要求進行整改的意見。

2、落實依法行政工作報告制度。按規定向市人大常委會和省政府報告本地區推進依法行政年度工作情況，執行上級機關有關依法行政工作的指示、決議或者意見。

3、繼續加大政府信息公開工作力度。，為貫徹落實國家和省推行政務公開一系列工作部署，推進行政權力陽光透明運行，我市政務公開工作按照市委、市政府的統一部署，迎難而上，以貫徹落實《政府信息公開條例》為核心，著力基礎建設，政務公開的體制、機制、公開網絡平臺和監督保障制度全面建立，政務公開工作沿著規范化、制度化、法制化的軌道穩步推進，政府信息公開推進工作在全省兄弟城市中走在前列。

4、加強監察、審計等專門監督。我市各級監察、審計部門創新工作方式，加大工作力度，形成監督合力，將監察、審計等專門監督制度落到實處。，我市繼續深入開展政風行風和效能評議，首次開展民主考評百名科長、公共服務行業和市場中介組織專項效能評議活動。強化行政監察和審計監督，加強對新增中央投資項目監督檢查、工程建設領域突出問題專項治理，嚴肅查處涉及征遷拆違中的違法違紀行為。建立行政權力規范運行預警機制，啟動政府投資重點項目試行廉政風險點管理，推進“陽光村務”工程，懲治和預防腐敗體系建設深入推進。

5、做好行政復議應訴工作，切實維護人民群眾合法權益。一是探索完善行政復議體制機制。在全省率先開展市政府行政復議委員會試點，建立健全了保證試點工作穩步實施的一系列規章制度。二是繼續貫徹落實市政府《關于進一步加強行政復議工作的意見》，暢通行政復議渠道，積極受理行政復議案件，不斷提高復議案件辦理質量，切實做到“定紛止爭、案結事了”。截至12月底，共辦理行政復議案件163件，行政復議在化解行政爭議中的主渠道作用日益凸顯。三是妥善處置市政府作為被告、被申請人的行政應訴、行政復議案件，協調解決相關事宜，及時向市政府報告案件處理過程中重大事項。

1、制定年度依法行政宣傳培訓計劃和實施方案，并組織實施。年初，市委組織部、市人事局即對全市領導干部和公務員依法行政培訓作出總體部署，提出了具體要求。市委組織部在市政府門戶網站開通干部在線學習的平臺，全市在編公務員需按規定學滿72個學分，其中，依法行政能力建設、行政許可法等被列為必修課;市委組織部和市行政學院還定期開辦縣處級以上領導干部和中青年干部培訓班，對相關法律知識的培訓是其中的重點內容。市政府法制辦結合行政執法證件年審，對全市行政執法人員進行不少于四天的集中培訓，培訓結束參加集中考試合格后，其行政執法證件方予以年審;此外，我辦還結合行政執法資格認證、依法行政考核，加大行政執法人員和政府法制工作人員學習培訓的力度，11月8日至9日，我辦組織了全市政府法制系統干部研修班，全市政府法制系統干部、市委黨校第三十五期處干班、第三十六期青干班共200余名學員參加研修，研修班上，東南大學法學院院長周佑勇教授應邀講授了依法行政建設法治政府最新研究成果。

2、加大依法行政宣傳工作力度。充分利用廣播電視、報紙雜志、網絡等媒體，采取多種形式進行廣泛宣傳，做到日常宣傳和集中宣傳相結合。，市政府法制辦積極參與“六五”普法規劃理論與實踐研究征文活動，報送的參選論文《務實、創新、增效--對外來務工人員普法工作的思考》獲得一等獎;編輯印發《政府法制工作》、《政府法制信息》，對重要的依法行政工作動態、領導講話稿等進行交流;充分發揮市政府法制信息網法制宣傳功能，全年共刊發各類宣傳稿件163篇，其中在國家級、省級156篇，市級7篇，共刊發部門法制機構信息221篇。

3、落實領導干部學法制度，堅持政府常務會議學法。為貫徹《國務院加強市縣政府依法行政決定》，我市自已建立政府常務會議學法制度，12月9日市政府又發布了《關于印發馬鞍山市政府常務會議學法制度的通知》(馬政秘〔〕97 號)。，我市又將領導干部學法情況列入建設法治政府指標考評標準。組織了四期常務會議學法，系統學習了《中華人民共和國城鄉規劃法》、《中華人民共和國侵權責任法》、《國務院關于加強法治政府建設的意見》、《中華人民共和國行政監察法實施條例》。

1、深入推進市政府行政復議委員會試點工作。經過周密籌備，4月2日，市政府行政復議委員會第一次全體會議召開，原市長、省政府法制辦主任陳軍共同為市政府行政復議委員會揭牌，會議表決通過了《馬鞍山市人民政府行政復議委員會工作規則》等4項規范性文件，陳軍主任在會上作了重要講話。省政府法制辦《行政復議信息》專文介紹了馬鞍山市政府行政復議委員會試點工作情況，并專報國務院法制辦。目前，試點各項工作正有條不紊地推進。

2、創新建設法治政府指標考評體系。9月31日，我市在全省率先推出《建設法治政府定性定量指標(-20xx年)》。，經過全面調查研究和向社會公開征集意見，我市分別出臺了縣區政府和市直部門的《度建設法治政府指標考評體系》，該考評體系吸納了包括依法行政、信訪、政府信息公開等考核標準，共八大類166小項，該考評體系，對縣區政府和市直部門推進依法行政，建設法治政府具有針對性和指導性。

12月份，經市推進依法行政工作領導小組同意，以《度建設法治政府指標考評體系》為標準，市政府法制辦組織了對縣區政府和市政府部門度建設法治政府指標考核工作，經自查自評、提交報告、現場考核、問卷測評、社會測評等步驟，目前考核工作已基本結束。與過去開展的依法行政考核相比，對法治政府指標體系進行考核，是推進法治政府建設的創新舉措，在全國亦屬首次。

3、建立行政(決策)權力預警機制。行政審批、行政規劃和行政征收等行政(執法)權力，往往涉及重大的行政決策。，我市結合行政權力網上公開透明運行工作，在全省率先探索建立行政權力規范運行預警機制，目的是通過此項工作，構建風險防范系統、監控管理系統、效責處置系統。通過查找權力運行風險、確定風險等級、提出風險防范措施等工作，全面準確查找廉政風險點，并進行科學的識別和評估，按照分級、分類預防的要求，制定相應的預警防范措施，從而讓權力公開透明運行，有效防范決策失誤、權力失控、行為失范，使權力更好地為經濟社會發展服務、為人民群眾服務。目前，市財政局、市人社局等10家單位已被確定為試點單位。這項工作正在穩步推進。

4、創新社會矛盾爭議化解工作機制。強化社會聯動調處，做好人民調解、行政調解與司法調解結合的文章，切實解決群眾反映的合理要求，努力預防和減少矛盾爭議的發生。充分發揮行業調解組織的作用，出臺《醫療糾紛預防與處置辦法》，引入保險機制，使復雜醫療矛盾得以妥善處置，對推進公立醫院試點改革有良性促進作用，得到省委主要領導的充分肯定。推行土地征遷糾紛調處機制，以及對被征遷群眾實行全面救助幫扶的制度，有效緩解土地征遷中的矛盾糾紛，維護社會穩定與征遷工作的良性秩序。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇九

20xx年來，市市場監管局在市信息公開中心的精心指導下，按照信息公開工作的統一部署和要求，堅持把公開透明作為行政工作的基本制度，以保障人民群眾知情、參與和監督為目標，深入貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》和《浙江省政府信息公開暫行辦法》，推進市場監管重點領域信息公開，加強信息發布、解讀和回應工作，強化制度機制和平臺建設，不斷增強政府信息公開實效。全年公開發布公文68份，通過市政府信息公開平臺主動公布機構職能調整信息5 條，公開政策法規性文件25條，發布公告公示25條、市場監管工作動態31條。

今年以來，隨著登記制度改革，我局堅持便于群眾辦事，便于群眾知情，利于群眾監督為原則，對涉及到的行政審批事項進行了梳理，把涉及我局相關項目重新進行編制，并及時在網上公布。截至目前，我局的權力清單通過審查并在浙江政務網上公布，權力清單共有行政許可、行政處罰等7個方面，共涉及510項具體內容。

我局在市政府信息公開八方面重點領域、陽光工程網等定期發布食品藥品安全動態、食品藥品安全提示、督查抽查信息等20余條。

通過浙江省企業信用信息公示系統，統一向社會公布企業自主公示信息及政府部門的行政許可和執法處罰信息，截至目前，我市20xx年度企業年報率達到92.58%，個體戶年報率達到95.16%；20xx年度企業年報率達到92%，個體年報率達到 95.22%，農專社年報率達到63.83%。通過浙江省企業信用信息公示平臺公示企業經營異常信息533條、行政處罰信息187條。

積極探索信息公開途徑，通過政府信息公開網站、信息公開欄、電子顯示屏、電子觸摸屏、服務大廳自助服務電腦，在報刊、廣播、電視等新聞媒體上發布宣傳信息，制作形象宣傳片、宣傳冊、宣傳海報等方式，構筑了形式新穎、多層次、多角度、廣覆蓋的政府信息公開體系。

努力創新政府信息公開載體，實現公開平臺多元化。今年該局舉辦了“315國際消費者權益日”、“食品安全宣傳周”、“無傳銷鄉鎮宣傳周”等重大政務活動，用貼近民生的角度全方位反映市場監管工作。

為有效拓展信息公開的途徑，打破信息孤島，實現食品安全失信主體名單信息與有關部門信用信息的公開互動，增強失信懲戒的有效性、準確性，聯合市人民銀行建立食品安全不良信息“一庫（數據庫）、一檔案（農戶檔案）、一機制（懲戒機制）”懲戒機制，從6月份開始上報食品安全不良信息17條，并在全市各商業銀行掛網公示，有效發揮信息公開的監督作用。

自市市場監管局機構成立以來，我局高度重視政府信息公開工作，確定了分管領導，成立政府信息公開領導小組負責統籌協調，明確專職信息員與網評論員，負責政府信息公開平臺和局官方的網站的總體維護，處室聯絡員負責網站上各自業務板塊的信息發布及咨詢答復，網監辦負責全局網絡維護和信息安全，努力提升全局政府信息公開工作的常態化水平，爭取重要信息不滯后、熱點信息不留白。

借業務整合新建的契機，相互借鑒原有兩個平臺的先進制度和做法，出臺《市市場監管局政府信息公開工作制度》，完善業務規范體制，形成“培訓教育、實績檢測、考評督促”的政府信息公開工作理念。

實行抽查及通報制度，強化網絡在線檢查，定期對全市系統政府信息公開的信息逐條進行檢查，指出問題并提出整改意見，確保信息發布的準確、及時、規范、完整。

一是公開意識需要進一步強化。主動公開的政府信息還遠遠不能滿足公眾的需求，信息公開內容的完整性、及時性還存在一定差距。

二是公開形式的便民性需要進一步提高。目前適合農村群眾查閱環境信息的公開形式還不夠豐富。

1、加強制度建設，建立健全“信息全面、質量優先、層級審批、及時公布”的政務信息公開工作機制，確保公民、法人和其他組織及時、準確、全面的獲得政府公開信息。

2、加強業務培訓，不斷提升工作水平。在積極參加市組織的業務培訓的同時，根據工作實際，邀請業務熟手、能手對我局信息報送人員進行業務培訓，不斷提升業務工作能力和水平。

3、創新工作理念，豐富信息公開內容。將政府信息公開工作與市場監管日常工作和重點工作有機結合起來，以便于群眾參與、易于群眾接受為原則，在信息公開網頁上設置互動欄目，增強互動性，提高公眾的參與度和認知度。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇十

根據區推進依法行政工作領導小組辦公室《關于印發區20xx年度推進依法行政工作考核方案的通知》（府法領〔20xx〕3號）要求，現將我局20xx年度推進依法行政工作情況報告如下：

我局領導班子堅持把推進依法行政放在突出位置，作為一項主要任務緊抓不放。為切實加強對依法行政工作的領導，及時成立了區衛生局依法行政工作領導小組，并隨著人事變動不斷進行調整充實，明確了局長為依法行政工作第一責任人。多次召開班子會議，研究貫徹落實依法行政各項措施，對依法行政工作任務進行細化分解，落實工作責任，形成了一級抓一級，逐級抓落實的良好局面。建立健全了科學民主決策機制，制定和落實了區衛生局領導班子議事規則，對重大決策、干部任用、重大項目安排、大額資金使用，都堅持做到了在個別充分醞釀的基礎上，實行集體領導、依法決策、民主決策、會議決定，實現了行政決策的科學化、民主化和法制化。認真執行《行政許可法》，不斷深化行政審批制度改革，進一步規范和減少了衛生行政審批。為確保規范性文件的質量，組織對本部門規范性文件進行了全面清理，及時廢止了與法律法規和現行管理體制相抵觸的規范性文件，并結合實際，嚴格按照立項、草擬、審查、決定等規定程序，依法制定和修訂了一系列切實可行、針對性強的規范性文件，使規范性文件形成了系統化、科學化，促進了準確地執法、守法。著力規范行政執法行為，出臺了《區衛生局關于全面推進依法行政的實施意見》，制定了《區衛生局20xx年依法行政工作要點》，建立健全了民主科學決策、行政執法公示、重大行政處罰負責人集體討論、實施罰款決定與罰款收繳分離、投訴舉報受理查辦和衛生行政執法責任制及衛生行政執法過錯責任追究制等10余項依法行政規章制度，并得到有效落實。以規范行政自由裁量權為重點，強化了對行政處罰自由裁量權行使的監督和指導。明確了區衛生監督機構為衛生行政執法執行機構，建立了局行政一把手負總責、分管領導親自抓、專門執法機構具體抓的領導體制和工作機制，落實了具體執法責任，全面推行說理式衛生行政執法工作，提高了行政執法水平。扎實開展了“法治衛生”創建活動，全面推行機關政務和院、所、中心事務公開，制定了《市區衛生局政府信息公開工作實施方案》和《市區衛生局政府信息發布保密審查制度》，利用政府信息網和衛生監督網，不定期地公開了各類衛生政務信息，實現了行政權力網上規范、公平、透明、高效運行，為公眾獲取、查閱我局政務信息提供了便利。

為搞好領導干部學法，我局及時制定了黨組中心組學法制度和學習計劃，重點學習了《行政許可法》、《公務員法》、《信訪條例》和《全面推進依法行政實施綱要》等法律法規。針對局機關和下屬醫療衛生單位一般干部職工學法，區衛生局結合衛生中心工作，多次舉辦了相關知識培訓班，將法律法規知識的學習培訓滲透到業務知識的學習培訓之中。學習培訓中，我們狠抓了國家基本法律以及與衛生行業、維護社會穩定密切相關法律法規的學習，并組織進行了考試。同時，組織全區衛生監督員參加了全省衛生監督員法律知識、執法監督技能業務培訓和資格考試。我們將考試結果，作為干部職工考德、評優的依據之一，有效調動了大家的學法積極性。通過開展一系列學法活動，廣大衛生干部職工的法律意識和素質進一步增強，依法辦事、依法行政的意識和能力不斷提升。

我們根據衛生行業特點，以提高全民法律素質為抓手，廣泛持續開展了形式多樣的社會法制宣傳教育活動。首先，充分發揮醫療衛生機構宣傳欄、板報和《日報.周刊》等這些傳統的宣傳輿論陣地的作用，宣傳與公民工作、生活緊密相關的衛生法律法規知識；其次，設置健教（電教）室和街頭宣傳站，開通熱線咨詢電話進行衛生法規及相關知識宣傳咨詢；再次，抓住衛生下鄉、衛生執法監督、重要衛生法律法規頒布實施紀念日、法律六進、江淮普法行等活動的有利時機，全方位宣傳衛生法律法規和結核病、血吸蟲病、艾滋病防治及預防食物中毒、母嬰保健等各種預防保健知識。尤其在防控手足口病及人感染h7n9禽流感期間，組織專業技術人員，深入機關、學校、企業、鄉鎮、村組，巡回宣講《突發公共衛生事件應急條例》和手足口病、人感染h7n9禽流感防治知識，既提升了廣大群眾對重大疫病防治知識的知曉率，又增強了普法的針對性和實效性，促進了衛生工作的開展。一年來，全區衛生系統出動社會法制宣傳教育達1600余人次，散發各類法制宣傳材料和宣傳圖畫2.2萬余份。這一系列為群眾喜聞樂見的法律宣傳活動，真正幫助衛生行政相對人確立了衛生安全主體責任意識，促進廣大消費者進一步增強了維權意識，懂得自覺拿起法律武器保護自己。

一年來，我局多次主動接受了區人大、區政協對《食品安全法》等衛生法規貫徹實施情況的工作視察和全區衛生工作監督，如實向區人大和區政協報告了工作情況。同時，自覺主動接受了區紀檢監察部門對黨風廉政建設、衛生行風建設和衛生民生工程專項資金使用情況等監督檢查，真誠聽取對相關工作的意見和建議，并切實加以整改落實，有力推動了依法行政工作向縱深發展。

盡管我局依法行政工作取得了新的進展和成效，但也不難發現，當前我局依法行政工作還存在著一些薄弱環節和不足。我們將進一步找出差距，切實改進不足，不斷鞏固和擴大現有依法行政工作成果，努力把依法行政工作推上一個更高的水平。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇十一

我鎮20xx年依法行政工作在市政府法制辦的指導下，在鎮黨委、政府的領導下，達到了年初制訂的目標要求，現將自查情況匯報如下：

1、思想上高度重視。我鎮調整了鎮依法行政工作領導小組；將依法行政工作列入重要議事日程，納入對機關部門和鎮干部的年終目標考核，不定期召開依法行政專門會議，并把它列為一項重要工作來抓；對全體干部進行依法行政知識培訓。

2、組織上保障有力。成立了由鎮長***任組長，班子成員和單位負責人為成員的依法行政工作領導小組，構建了上下聯動、系統互動的組織保障體系。同時，明確了分管領導和責任人。在此基礎上，我們根據市文件精神，制訂下發了《泉陽鎮依法行政工作計劃》，為依法行政提供科學依據。

3、行動上落實到位。按照市考核評議方案，我們對各項安排有計劃、有組織、有重點地予以了落實。

（一）召開了依法行政專門會議，進一步統一對依法行政工作的思想認識，增強依法行政的積極性和自覺性。

（二）依法行政落實到位。一是實行“收支兩條線”，絕不私設“小金庫”。計生撫育費的征收，由計生執法人員依法征收，開社會撫養費發票，上交市財政，絕不坐收坐支，絕不私設小金庫。二是拍賣閑散土地，實行依法拍賣。三是實行政務公開、村務公開。涉及老百姓利益的熱點難點問題及時公開。四是社會治安經費，通過“一事一議”的方式，依法收取，專款專用。五是五保供養、軍烈屬、困難戶等下撥資金全部發放到位，存入他們的“一卡通”。

（三）是廣開言路，抓好自查自糾。發放征求意見表，召開座談會等方式，收集意見和建議。對走訪了解和問卷反饋的情況作統一梳理歸納，認真分析，進一步找準問題，剖析原因。針對自查中發現的問題，我們及時召開會議，認真研究對策，制定整改措施，做到邊查邊改、未評先改。

總結回顧我鎮一年來的行政執法工作，雖然取得了一定成績，但與市委、市政府及社會各界對我們的要求、期望相比，還有較大的差距，在社會事業發展中出現的一些熱點、難點問題還沒有得到很好的解決，主要表現在：

1、職權有限。《基層工作有繁雜性的特點，工作要求包羅萬象，頭緒繁多，涉足甚廣，但是由于處事職權不配套，缺乏管理指揮、處理具體事務的職權，影響了統籌協調和管理職能的發揮。在諸如拆違、計生執法、土地審批等方面，基層政府因職權所困所陷入了“欲為無職，不為失職”的尷尬境地。

2、溝通不暢。基層政府無權處理的一些領域，其行政權都屬于上級有關職能部門。當群眾有相關要求時，基層政府無法滿足，與相關職能部門又缺乏可靠的溝通衍接渠道。在這種情況下，往往對群眾的合理要求“愛莫能助”，只能將“皮球”踢給上級職能部門，間接引起了部分超級上訪、群訪事件的發生。

1、進一步加強法制宣傳教育，強化法律意識，提高行政執法水平。只有提高全民的法律意識，才能自覺遵守與執行法律；只有提高全體行政機關工作人員的法律意識，才能做到依法行政。因此，必須加強法制宣傳教育，加強執法隊伍建設。對公民來說，通過普法宣傳教育，使他們知法、懂法、守法、增強法律意識，通過法律手段維護自己的合法權益，對行政機關工作人員的違法行政要加以批評、抵制，糾正違法行政。對各級領導干部來說，知法、懂法、守法就更為重要和緊迫。只有領導干部增強了法律意識，才能更好地依法行政，才能更好地服務人民群眾。

2、進一步理順體制，切實規范行政行為。按照條塊結合、適當分權、便于執法、講求實效的思路，理順行政執法體制。各行政執法主體要以現行的法律法規為依據，明確其在行政執法方面的權力義務；要從領導機關到基層執法部門、從領導者到一般執法人員，逐步建立執法崗位責任制，分解落實行政執法任務，定期、逐級逐人、嚴肅認真、實事求是地進行考核，并將考核結果與公務員制度考核掛鉤；各行政執法主體要建立健全內部管理的配套制度，嚴格實行錯案追究制度。

3、進一步深化改革，不斷提高行政執法隊伍的整體素質。提高行政機關執法隊伍的整體素質，直接關系到依法行政的實現。首先，加強對行政執法隊伍的思想政治建設，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，自覺地貫徹依法治國方略，自覺地推行依法行政；第二，要努力提高行政執法隊伍的業務素質。要有針對性、經常性、多渠道地對行政執法人員進行業培訓，定期、不定期地進行考核，促進行政執法人員必學、愛學、勤學業務，提高業務素質和實際工作能力；第三，要堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，健全對行政執法人員的獎懲制度，形成“能者上、平者讓、庸者下、劣者汰”的良好機制，改善現有行政執法隊伍的結構。

4、提高機關效能，改善機關作風。基層政府以開放透明的辦公形式，快捷、高效的工作節奏，熱情周到的服務態度，帶動和促進了區域經濟建設軟環境的改善和優化。同時關心人民群眾切身利益，溝通了民意，凝聚了人心，提升了人氣，化解了部分社會矛盾，維護了社會穩定，密切了政府同人民群眾的血肉聯系，為建立廉潔高效政府奠定了基礎。

5、進一步強化監督，努力形成有效的行政監督機制。一是要確立人大監督的核心地位，制定切實可行的人大監督法規，使監督內容、程度及后果明確清晰，便于操作，有效落實。二是要加大其他外部監督的力度。黨的監督、民主黨派的監督、司法機關的監督、社會團體的監督、人民群眾以及新聞媒體的監督都要充分發揮應有的作用，對各級各類行政機關及其公務員的行政行為依法實施監督，在共同服務于人大監督這個中心的基礎上形成監督合力。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇十二

20xx年，我鄉人口和計劃生育工作在鄉黨委、政府的正確領導下，在區計生局的精心指導下，嚴格按照年初簽訂的《人口和計劃生育工作目標管理責任書》和依法行政重點工作安排要求，，認真落實目標責任制，加強干部隊伍建設，堅持依法行政，以便民維權為載體，通過抓啟動、進萬家、促深化，認真落實依法行政、村民自治、政務公開、優質服務。現將依法行政自查情況匯報如下：

1、成立依法行政領導小組，制定依法行政試點工作實施方案，和各村、鄉屬單位簽定依法行政責任書25份；

2、辦理行政執法證16本，全鄉16名計劃生育專干全部具有執法資格，并持證上崗；

3、行政執法人員對計劃生育相關法律法規做到熟知善用，年內沒有一起重大惡性案件發生；

4、建立并貫徹執法責任制、執法過錯責任追究制及規范行政執法的各項規章制度。

1、20xx年計劃外二孩出生18人，應征金額13.23萬元，至20xx年9月底已征金額13.23萬元。20xx年計劃外二孩出生7個，應征金額2.6467萬元，至20xx年9月底已征金額2.6467萬元。20xx年計劃外二孩出生7人，應征金額6.3441萬元，至20xx年9月底已征金額3.5萬元；

2、辦理非訴社會扶養費行政性強制執行案件1例，目前已下發征收決定書，依法征收社會撫養費方面事實清楚，證據確鑿；定性準確，按標準征收；適用依據正確；程序合法，收據規范；征收案卷規范整理歸檔；文書制作符合嚴格按要求操作；

3、征收的社會扶養費已全部上繳國庫；實行收支兩條線管理。

4、在辦理一孩生育證上符合法定生育條件，材料齊全，及時給群眾辦理。

成立打擊“兩非”領導小組，制定實施方案，印發禁止兩非宣傳品4000余份，張貼兩非公告21張，對鄉屬范圍內的民營及個體醫療機構進行“兩非”和藥械專項整治3次。

按照省人口委下發的《關于〈進一步規范人口和計劃生育政務公開實施意見〉的通知》和《關于建立健全鄉、村級計劃生育獎勵優惠政策公開欄的通知》的精神，全鄉共建立固定永久性計劃生育政務公開欄和計劃生育獎勵優惠政策公開欄25個，實行政務全面公開，動態信息做到每月更新一次。一年來，我鄉人口和計劃生育依法行政試點工作穩步推進，嚴格執行各項制度，貫徹落實各項優先優惠政策和免費服務項目，但工作中仍然存在不足之處，如社會撫養費征收難，足額征收不到位，該收的收不上來，在今后的工作中需要我們繼續努力，扎實工作，更需要區計生委領導的指導和大力支持，力爭在工作中攻堅克難，使全鄉計劃生育依法行政工作更上臺階。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇十三

xx年，我鎮堅持以十八大會議精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，在縣委、縣政府的正確領導下，堅持把加強依法行政的各項工作要求落實到鎮政府工作的各個方面，各個環節，認真扎實地推進。我鎮依法行政意識明顯增強，依法行政工作水平明顯提高，法治政府建設取得明顯成效，為推動我鎮經濟社會又好又快發展提供了有力的法制保障。現將我鎮開展依法行政工作自查自糾情況匯報如下：

1、提高認識，加強依法行政組織領導。

一是鎮黨委政府高度重視依法行政工作。

我鎮成立了推進依法行政工作領導小組，由鎮黨委書記任組長，黨委副書記、紀委書記任副組長，鎮政府各站所負責人為成員，負責組織和協調全鎮依法行政工作，鎮政府制定下發了《xx鎮xx年依法行政工作計劃》，進一步細化依法行政工作任務，有計劃、有步驟、有重點地推進依法行政工作，始終把依法行政工作當作構建和諧社會，建設法治政府的重大舉措來抓，當作一項基礎性、全局性、戰略性工作來抓，切實加強了對本鎮范圍內的依法行政工作領導。

二是抓好學習培訓工作。

建立法律知識學習培訓長效機制，采取以會代訓，以案釋法等形式，督促我鎮行政執法人員加強學習，在全鎮營造了良好的學法、守法、用法氛圍，進一步提高了對依法行政工作重要性的認識。

2、健全機制，提高行政決策科學水平。

一是建立健全行政決策聽取公眾意見和聽證制度。

充分聽取廣大群眾各方面意見，并進行公開公示。

二是建立健全重大事項行政決策集體研究決策與合法性審查制度。

重大事項行政決策由鎮政府領導會議研究審議。會議召開前，有關議題由鎮依法行政領導小組進行合法性審查。

3、規范執法，增強行政執法工作效能。

一是嚴格依法履行職責。

嚴格依法行使權力、履行職責，認真落實違法案件轉辦督察制度，嚴厲查處違法案件，規范行政審批行為。

二是持續規范行政執法行為。

加強程序制度建設，細化執法流程，明確執法環節和步驟，保障程序公正。健全行政執法調查規則，規范取證活動，堅持文明執法。

三是強化行政執法證件管理。

為提高執法人員素質和執法水平，結合行政執法證件管理的要求，建立了執法人員的培訓考核與資格管理制度，認真抓好我鎮行政執法證的換發證工作和報名審查工作，切實加強行政執法證件管理。從而強化了行政機關依法管理行政執法證件的意識，維護了行政執法證件的嚴肅性。

4、強化責任，加大行政行為監督力度。

一是加強行政執法案件的監督審查，繼續開展重大行政處罰決定備案審查工作。

二是積極推進政府信息公開，健全政府信息發布協調機制，完善政府信息主動公開、依申請公開、保密審查、監督檢查等一系列制度，加強政府信息公開網站管理。

5、關心民生，依法化解社會矛盾糾紛。

一是完善信訪接待制度。認真執行《信訪條例》，建立完善案件回訪、受理申訴、接待群眾舉報、來信來訪制度。堅持每日“領導接訪”制度，積極處理干部群眾反映的各類信訪件，耐心細致地做好來訪者的政策宣傳與解釋工作，化解各類矛盾糾紛，維護社會和諧穩定。

二是認真貫徹落實行政復議法。今年以來，我鎮進一步加強力度，認真組織行政執法人員學習《中華人民共和國行政復議法》，提高了執法人員對行政復議工作的意義、目的、具體內容、程序方法等的認識和理解。

xx年我鎮依法行政工作取得了一定成效，行政執法水平有所提高。但也存在一些問題，主要表現在以下幾個方面：

1.依法行政的環境建設有待完善。主要是法治理念的氛圍還沒有建立起來，依法辦事的環境還沒有形成。一方面是執法人員的法治意識有待提高;另一方面普法工作形式化，廣大群眾的法治觀念淡薄。

2、執法者的業務素質有待于進一步提高。

3、對依法行政的監督還不到位。行政監督體系建設還不到位，法律監督、輿論監督、群眾監督、媒體監督等有待加強。

1、要牢固樹立執政為民的理念。明確依法行政的關鍵是依法治官而非治民，是依法治權而非治事。

2、健全完善相關規章制度。用規章制度來武裝干部，讓行政執法有理有據。

3、提高執法者的素質。要完善領導干部帶頭學法制度，進一步加強培訓，提高執法者的素質。

4、要加大普法力度。加大投入和力度，營造一個良好的法治環境。

5、要建立健全依法行政監督體系。包括從自我監督、法律監督、輿論監督等方面做起。

在今后的工作中，我們將站在新的起點，創新理念，牢固樹立依法行政意識，健全機制，加大依法行政工作力度，不斷提高依法行政工作水平，做到有法可依、有法必依、執法必嚴，努力構建和諧穩定的社會環境。

依法行政自查報告總結 依法行政自評報告篇十四

20xx年以來，在xx國土局黨組和xx委、xx政府的正確領導下，我局認真貫徹落實各項法律法規，執法人員素質明顯提高，執法工作水平明顯提高。為進一步推進依法行政工作的規范性、制度性，努力實現土地管理方式的根本性轉變，按照國土資源部門關于進一步推進國土資源系統依法行政工作的部署和保國土資[20xx]39號文件要求，我局對20xx年以來依法行政工作進行了認真的自查。現報告如下：

依法行政是依法治國的重要組成部分，是社會主義市場經濟的必然要求，是國家行政機關踐行科學發展觀的根本措施。局領導班子對此項工作極為重視，為此專門成立了依法行政工作領導小組，局黨組書記xxx任組長，有關局領導任副組長，各科室負責人為成員，并將辦公室設在監察科，具體負責依法行政工作的統一組織，為保障工作的順利進行奠定了良好的基礎。

為進一步擴大依法行政工作的社會影響，我局堅持以宣傳教育為導向，利用土地日、測繪法宣傳日等特殊時段，采取設立宣傳咨詢點、懸掛宣傳條幅、布置展板、發放宣傳資料、回答群眾咨詢以及布置準備鑼鼓宣傳車等多種群眾喜聞樂見的形式，努力營造節約集約利用資源的良好社會氛圍。如20xx年6月25日全國第18個土地日，我局緊緊圍繞“堅守耕地紅線，節約集約用地，構建保障和促進科學發展的新機制”的主題，在工農路設立宣傳咨詢點，懸掛宣傳條幅4幅，布置展板2塊，發放宣傳資料800份，回答群眾咨詢20余人次，進一步提高了全社會的國土資源法律意識。我局還積極參加每年區普法領導小組組織的12.4法制宣傳日等集中宣傳活動，取得了良好的法律宣傳效果。

為提高整個國土資源系統依法行政和執法水平，落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》防止行政執法人員在工作中出現錯誤行為，我局進一步加大了各項依法行政工作力度。

(1)20xx年我局對照《行政許可項目和非行政許可審批項目目錄》，結合我局工作職能進行了認真的清理。在法律和行政法規設定的行政許可項目國土資源部門（24項）、國務院決定保留的行政許可項目國土資源部門（2項）以及地方性法規和省政府保留的行政許可項目國土資源部門（1項）等內容中，按照《土地管理法》和《省土地管理條例》賦予的權限，以上行政許可項目均不涉及區國土資源局。

(2)為有效地開展依法行政及執法工作，不斷加強執法隊伍建設，切實提高行政執法人員的執法水平和業務素質，我局按照省廳的要求組織執法監察人員先后參加了由省廳舉辦的國土資源依法行政執法培訓班學習，并通過考核全部取得執法證書，使我局執法人員全部實行持證上崗。

對照國土資源部關于推進依法行政的八項內容及省、市土地管理部門的有關要求，我局對依法行政建章立制的具體措施落實情況，逐項、逐條進行了認真的對照檢查。按照《土地管理法》及有關法規、條例賦予我們的行政職權，我局依法行政制度建立主要體現在以下四個方面：

（一）行政程序

為了貫徹落實行政許可的宗旨，切實保護公民的合法權益、保障本機關有效實施行政管理、提高執法水平，不斷加強行政許可的制度建設及收費管理，將各股室的工作職責、辦事程序、批準時限及收費標準等予以公開，對各類審批事項和收費標準、依據公布上墻,，真正做到政策、程序、收費“三公開”,從而杜絕了亂收費的現象發生,提高了政務的透明度。財務管理上嚴格執行“收支兩條線”，未發生和發現任何問題。

（二）政務公開

為加強辦公透明度，確保人民群眾的知情權，我局設立了政務信息公開欄，明確專人負責并定期更新；局內各科室根據自身業務工作編寫了明白卡，按照有關法律規定將申報要件、辦事程序及收費標準明確列出，避免了辦事人員跑“回頭路”，有效的提高了服務質量；同時我局將有關土地登記資料整理歸檔，建立起檔案公開查詢制度。

（三）考核與追究

為保障國家土地管理法律、法規的正確貫徹實施，完善土地執法監督機制，全體土地行政執法人員依照隸屬關系逐級簽訂執法責任狀和兩錯追究責任狀，做到了橫向到邊、縱向到底，加強了對執法人員依法行政的管理。在執法過程中進一步制定和完善了工作程序、權限范圍和運行機制，推動了執法監督檢查的不斷深入，細化了執法責任，提高了廣大執法人員的法律責任意識；按照《行政處罰法》的要求，建立健全了重大違法案件的聽證制度，保證了行政處罰決定的合法性和保護了當事人的合法權益。

在違法占地案件查處過程中，執法人員逐一進行了調查取證，并按照有關法律程序依法進行處理，結案率達到100％。在執法監察過程中執法人員執法意識顯著加強，執法水平顯著提高，嚴格遵守法定標準，嚴格履行法律程序，從未出現過一例執法過錯，也未引起行政復議和行政訴訟，使南市區的土地管理工作真正做到有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究，為開創土地依法管理、依法行政的新局面起到了良好的推動作用。

（四）監督機制

為保證對行政權力的有效監督，確保依法行政工作順利開展，我局除了嚴格執法程序外，還進一步加強內部監督，強化自我約束，對外公開了舉報投訴電話，自覺接受群眾的監督，并且對行政執法人員制定了嚴格的違紀責任制度，有效地杜絕了有法不依，執法不嚴，濫用行政權力的現象。在日常工作中實行辦公內部審核制度，由科室負責人、分管副局長和局長分級審核把關，重要工作舉措一律在局務會議上集體決策。

土地信訪工作是反映群眾意見、了解我們執法水平的窗口。作好信訪工作可以有效的化解矛盾，消除社會不安定因素，同時作為社會監督力量，群眾對違法用地的舉報，不僅反映了依法用地的意識正在深入人心，而且對我們及時發現和處理各類違法占地起到了很大的幫助作用。為此我們堅持站在講政治、顧大局、保穩定的高度做好土地信訪工作，確定專人負責信訪接待工作，并規定每周二為局長信訪接待日。對于上訪人員細致耐心的講解，對待上訪問題做到及時了解處理，及時反饋處理意見，日清月結，不積壓、不拖延，保證了信訪渠道的暢通，消除了社會不安定因素。

依法行政是一項宏偉而艱巨的系統工程，需要我們長期不懈的努力。在實際工作中我們深深體會到，依法行政必須提高干部隊伍素質，不斷強化廣大干部群眾的法制觀念，這樣才能實現嚴格執法、高效行政的現代行政管理制度。在今后的工作中，我們要始終以“三個代表”先進思想為指導，堅持科學發展觀，把我局的行政管理行為全面向依法管理轉變，切實做到有章可循、有法必依、執法必嚴、違法必究，使xx的土地管理工作不斷推向深入。