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最新審計工作總結(jié)個人 銀行審計工作總結(jié)精選(4篇)

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最新審計工作總結(jié)個人 銀行審計工作總結(jié)精選(4篇)
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當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),提高認(rèn)識,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做總結(jié)。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

審計工作總結(jié)個人 銀行審計工作總結(jié)篇一

東龍拉鏈廠的主要污染物有工藝廢水(主要來源于漂染車間)、生活污水、鍋爐產(chǎn)生的污染氣體和廢渣以及經(jīng)壓濾機壓濾含重金屬的污泥。年排放污水量約13萬t,二氧化硫排放量4t,污泥48t,爐渣方。企業(yè)非常重視環(huán)保設(shè)施的建設(shè),已有比較完善的環(huán)保設(shè)施。公司在廢水治理方面

較為突出,排放廢水達到國家綜合廢水排放一級標(biāo)準(zhǔn)。監(jiān)測結(jié)果表明,公司排放污水水質(zhì)較好,回用潛力大。能耗分析顯示,公司在節(jié)能降耗方面亦有較好的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

東龍公司擁有國際上先進的生產(chǎn)設(shè)備,生產(chǎn)”ycc”牌尼龍、塑鋼、金屬等高品質(zhì)拉鏈系列產(chǎn)品,擁有英國ukas國際質(zhì)量體系認(rèn)證和iso91質(zhì)量體系認(rèn)證的ycc品牌拉鏈,產(chǎn)品的各項性能指標(biāo)均大大超出規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),并處于穩(wěn)定狀態(tài),是同行業(yè)中首家通過iso92質(zhì)量認(rèn)證和英國ukas國際質(zhì)量體系認(rèn)證的企業(yè),嚴(yán)格的質(zhì)量檢測確保了東龍產(chǎn)品的信譽,由此,公司獲得了上海市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局頒發(fā)的上海市計量合格確認(rèn)證書(―),現(xiàn)在正全面推行iso14環(huán)境管理體系。以公司發(fā)展為契機,該廠在循環(huán)經(jīng)濟方面已實施并取得顯著成效的主要成果簡述如下:

l原料煤分區(qū)集中貯存,管理有序,基本無流失和混雜現(xiàn)象;

l廠房布局整齊合理,機器設(shè)備運轉(zhuǎn)率有所提高,維修保養(yǎng)及時,基本做到無生產(chǎn)設(shè)備事故發(fā)生;

l污染治理設(shè)施較齊全,運行良好,廢氣和廢渣均可達標(biāo)排放;

l車間各工序操作規(guī)章制度齊全,員工持證上崗,并嚴(yán)格按照規(guī)準(zhǔn)進行生產(chǎn)操作;

l全廠實行“無泄漏崗位”管理和工藝指標(biāo)考核制度,同時進行清潔生產(chǎn)評比活動;

l實行嚴(yán)格的產(chǎn)品質(zhì)量管理體系,產(chǎn)品的各項性能指標(biāo)均大大超出規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);

l公司積極開展節(jié)能工作,充分利用漂染廢水的余熱加熱漂染工藝用水,在降低工藝用水加熱成本的同時實現(xiàn)了廢水的降溫,利于后續(xù)的生化處理,在節(jié)能降耗方面做出了一定的成績,利于循環(huán)經(jīng)濟的深入開展;

l將生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的大量廢鐵屑用于漂染廢水的處理,實現(xiàn)了固體廢棄物的再利用,在開展以廢治廢方面做了大量工作。

公司生產(chǎn)工藝非常復(fù)雜,開展循環(huán)經(jīng)濟的潛力非常巨大。循環(huán)經(jīng)濟工作的深入開展,將取得極大的環(huán)境效益與經(jīng)濟效益。企業(yè)一直將節(jié)能降耗作為降低生產(chǎn)成本的頭等大事考慮,目前正醞釀鍋爐的改造與污水回用方案的制定。本次審計工作的實施,為企業(yè)在該方面的努力提供了理論與技術(shù)支持,極大地推動了企業(yè)在節(jié)能降耗工作方面的開展進程,利于企業(yè)持續(xù)開展循環(huán)經(jīng)濟工作。具體體現(xiàn)在以下幾個方面:

l污水回用方案已基本成形,深度處理工藝已確立;

l鍋爐改造方案已經(jīng)經(jīng)過論證,篩選出了最佳改造方案;

l企業(yè)計劃開展排放污水回用工藝用水的研究,實現(xiàn)生產(chǎn)廢水的零排放。

l企業(yè)計劃開展應(yīng)用爐渣進行煙氣脫硫的研究,進一步提高爐渣的利用效率;

總之,東龍公司已節(jié)能降耗方面已經(jīng)做了相關(guān)的'努力,并取得了喜人的成果。在鞏固己取得的成果基礎(chǔ)上,公司以本次審計工作為契機,保證按計劃繼續(xù)實施本輪審計提出的方案;以節(jié)能降耗為核心,以新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備為手段,開展污水的回用與鍋爐的改造工作,為進一步提高企業(yè)生產(chǎn)水平,降低生產(chǎn)成本而努力。

本次審計工作的順利開展,確立了東龍公司作為開展循環(huán)經(jīng)濟的試點模范作用。節(jié)能降耗減污的核心思想決定了開展循環(huán)經(jīng)濟審計工作的重點應(yīng)集中在能源消耗與污水排放兩方面。東龍公司是一家既燃煤又排放污水的大企業(yè),這使得本次審計工作具有廣泛的代表性。因此審計工作取得的成果利于向其它企事業(yè)推廣,利于循環(huán)經(jīng)濟從企業(yè)內(nèi)部的“小循環(huán)”層次向工業(yè)園區(qū)內(nèi)部各企業(yè)之間的“中循環(huán)”以及工業(yè)園區(qū)之間的大循環(huán)層次的漸進式開展。

審計工作總結(jié)個人 銀行審計工作總結(jié)篇十

20xx年對一個工程項目進行審計,在審計中發(fā)現(xiàn)的問題比較多,主要有工程完工時間不及時、設(shè)備采購不按規(guī)定時間到貨、設(shè)備質(zhì)量與合同約定不符、預(yù)算的更改沒經(jīng)過審批、施工材料與合同不符、工程變更依據(jù)不足、工程簽證手續(xù)及依據(jù)不全等。其中最嚴(yán)重的是有大量的工程簽證單,一個幾個億的項目,工程簽證就達x%(x億)還多,有些單項項目簽證比原預(yù)算多x%。工地解釋原因是施工地地質(zhì)復(fù)雜,所以增加大量工程施工。由于工廠已進行生產(chǎn)階段,所以高層只能根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題,作出暫停付款的措施。

我們在審查時發(fā)現(xiàn),由于沒有對項目實行事中監(jiān)督,即是對施工現(xiàn)場監(jiān)管不到位,與致造成大量的工程簽證單無法核實,在工程簽證中主要問題的是隱蔽工程。所謂工程簽證,就是在建設(shè)工程項目實施過程中,業(yè)主與承包商就需要調(diào)整或補充的事項,在協(xié)商一致的情況下,經(jīng)雙方簽字蓋章而訂立的一種補充證明材料。許多工程項目通過虛假簽證增加工程造價取得利益,使竣工結(jié)算失去了真實性。

總之,在進行工程項目審計時應(yīng)重注意發(fā)下問題:

1、注意招投標(biāo)是否合規(guī)。建設(shè)項目招投標(biāo)情況審計是審計的源頭,只要從源頭開始規(guī)范,才能有利于公司施工管理。工程項目招投標(biāo)審計的內(nèi)容主要有:①審查工程項目招投標(biāo)程序是否按公司規(guī)定、是否合規(guī)、合法,其過程是否按照“公開、公平、公正”的原則進行。②審查有無應(yīng)實行招投標(biāo)的項目而未招投標(biāo),有無為了逃避招投標(biāo)或鉆招投標(biāo)方式的空子,采取直接確定或形式招標(biāo)確定施工、安裝單位。③審查附屬工程、零星工程是否經(jīng)過招投標(biāo)。④審查中標(biāo)單位是否具備相應(yīng)的資質(zhì),有無施工企業(yè)因自身資質(zhì)較低或無資質(zhì),采取或使用其他單位資質(zhì)投標(biāo)的情況。

2、注意工程預(yù)算是否超標(biāo)。檢查工程結(jié)算總額是否超過預(yù)算總額,預(yù)算變更及調(diào)整是否經(jīng)有權(quán)限有領(lǐng)導(dǎo)審批;單項工程預(yù)算編制是否真實、準(zhǔn)確,包括工程量計算是否符合規(guī)定的計算規(guī)則,是否準(zhǔn)確;分項工程預(yù)算定額選套是否合規(guī),選用是否恰當(dāng)。

3、注意簽證手續(xù)是否齊全。檢查簽證單是否有業(yè)主駐工地代表、承包商、監(jiān)理工程師的簽字蓋章。簽證在簽字過程中模仿筆跡、變相復(fù)印、其他人代筆等多種形式。檢查簽證有無雙方單位蓋章,印章是否偽造,復(fù)印件與原件是否一致等是審核的重要內(nèi)容。

4.注意工程量的是否相符。要審核工程量時,特別注意是對于工程量的簽證,審核時必須到現(xiàn)場逐項丈量、計算,逐筆核實。特別是對裝飾工程和附屬工程的隱蔽部分應(yīng)作為審核的重點。因為這兩部分往往沒有圖紙或者圖紙不很規(guī)范,而現(xiàn)場勘察又比較困難。對破壞性的審核也不能大多。

5、注意設(shè)備價格、質(zhì)材的檢查。在對設(shè)備或材料進行審計時應(yīng)注意合同價格的合理性,材料與質(zhì)量是否與合同約定相一致,并將審查合同設(shè)備清單及財務(wù)結(jié)算發(fā)票相結(jié)合,對工程所需的設(shè)備,要看采購合同清單,如果屬于業(yè)主直接采購的設(shè)備,要注意設(shè)備采購的運雜費、保管費的支付情況,應(yīng)審查合同內(nèi)容是否包括安裝費、調(diào)試費及附件、配件等。

6、注意定額套用的.標(biāo)準(zhǔn)。檢查是否與公司制定的標(biāo)準(zhǔn)相適應(yīng)的結(jié)算價格,定額單價確定了定額子項工程的單位價值。套用定額分為直接套用與換算套用。對直接套用的審計,通過對實際套用定額價格與定額規(guī)定的價格是否相符加以對比進行審查,著重應(yīng)對主要材料、主要機械、人工等價格進行審計,審查套用定額有無就高不就低或多套定額的問題。對換算套用除完成對直接套用的審查工作外,還要審查對應(yīng)該換算的材料是否按規(guī)定進行換算及換算方法是否合理、正確。

7、注意結(jié)算取費的標(biāo)準(zhǔn)。取費是要工程預(yù)結(jié)算時按照企業(yè)資質(zhì)及取費類別確定的計費標(biāo)準(zhǔn)。進行審計時應(yīng)首先熟悉施工合同、協(xié)議,了解施工企業(yè)的資質(zhì)等級、工程類別、承包方式、結(jié)算方式、工期狀況、優(yōu)惠讓利等,施工合同條款是否合法;了解建筑物結(jié)構(gòu)、施工方法、施工條件,機械選用的型號、臺數(shù)等;最后應(yīng)仔細研究費用定額及相關(guān)取費文件。明確各項費用的計取條件、適用范圍、計算基數(shù),并結(jié)合實際情況加以審查,對適用不同費用政策的同一工程,應(yīng)按工程量劃分分別計算相應(yīng)費用,審查有無擴大取費基數(shù)的問題。如在審計時常有發(fā)現(xiàn)亂用費用標(biāo)準(zhǔn)的情況。

附件一:工程量計算審核十大要點

1、計算口徑是否與規(guī)定項目一致;

2、是否按工程量計算規(guī)則計算;

3、是否按圖紙計算;

4、是否列出計算式;

5、計算是否準(zhǔn)確;

6、計量單位是否一致;

7、計算順序是否正確;

8、是否分層分段計算;

9、是否統(tǒng)籌計算;

10、是否自我檢查復(fù)核。

附件二、工程決算審核依據(jù)

1、工程竣工報告和工程驗收單;

2、工程施工合同和有關(guān)規(guī)定;

3、經(jīng)審批和審核的工程預(yù)算;

4、經(jīng)審批的補充修正預(yù)算;

5、預(yù)算外費用現(xiàn)場簽證;

6、材料設(shè)備和其他各項費用的調(diào)整依據(jù);

7、有關(guān)定額費用調(diào)整的補充項目;

8、有關(guān)簽證資料;

9、工程結(jié)算書及相關(guān)資料;

10、建設(shè)工程計劃書和有關(guān)文件;

11、建設(shè)工程總概算書和單項工程綜合概預(yù)算書;

12、施工圖與竣工圖;

13、國家和地方主管部門頒發(fā)的有關(guān)建設(shè)工程竣工決算的文件;

14、項目法人財務(wù)資料;

15、其他與竣工決算相關(guān)的資料。

審計工作總結(jié)個人 銀行審計工作總結(jié)篇十四

時光過的飛快,xxxx年公司的工作已經(jīng)結(jié)束了,可以說,在xxxx年的工作中,我們?nèi)镜墓ぷ魅藛T都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務(wù)審計部門的工作當(dāng)然也是在發(fā)展中,高效的完成了公司安排給我們的公司,相信我們一定能夠做好,這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果,相信我們一定能夠做好!

xxxx年是集團公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年,也是財務(wù)審計部創(chuàng)新思路,規(guī)范管理的一年。財務(wù)審計部堅持“以市場為導(dǎo)向,以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路,緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務(wù)審計工作重點,團結(jié)奮進,真抓實干,完成了部門職責(zé)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),取得一定的成績。為了總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),更好的完成xx年的各項工作任務(wù),我部就財務(wù)、審計方面的工作作出總結(jié)如下:

一、xxxx年財務(wù)審計工作的簡要回顧

(一)財務(wù)方面的工作

1、增強財務(wù)服務(wù)意識

xxxx年,我們一如既往地按“科學(xué)、嚴(yán)格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強財務(wù)管理,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益,把為集團公司的各項工作服好務(wù)作為我部的一項重要工作。

為了適應(yīng)新形勢下的發(fā)展,財務(wù)審計部建立健全和完善落實了各項財務(wù)規(guī)章制度。由于公司的'性質(zhì)發(fā)生改變,要求公司的財務(wù)規(guī)章制度要進行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)的財務(wù)制度,結(jié)合集團公司的實際情況,組織匯編了集團的財務(wù)制度。

為了更好的發(fā)揮財務(wù)職能,我們加強了對會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,提高會計

信息質(zhì)量,保證會計信息的真實、準(zhǔn)確、完整;強化財務(wù)的預(yù)測、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效的、及時的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。

2、預(yù)算管理得到穩(wěn)步推進

一是細化預(yù)算內(nèi)容。根據(jù)各分、子公司xxxx年及xxxx年明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執(zhí)行情況,按科目進行了分類統(tǒng)計,為各分、子公司的xxxx年全面預(yù)算奠定基礎(chǔ);二是提高預(yù)算透明度。預(yù)算方案根據(jù)各分、子公司反饋回來的意見適當(dāng)調(diào)整后,經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分、子公司,使各單位對本公司的預(yù)算有一個全面的了解,增強了預(yù)算的透明度;三是增加預(yù)算的剛性。我們注重了預(yù)算執(zhí)行中存在的問題和有關(guān)情況,不定期的向預(yù)算委員會反饋情況,對于超預(yù)算等問題嚴(yán)格審批程序,對申請調(diào)整的事項,需經(jīng)過專門的論證分析后,按規(guī)定的程序批準(zhǔn)后執(zhí)行。一年以來,預(yù)算的總體執(zhí)行情況良好,各分、子公司的預(yù)算觀念也較以前有大大的提高和增強,為做好xxxx年全面預(yù)算工作積累了經(jīng)驗。

3、充分利用稅收政策

充分利用國家對企業(yè)的各項稅收優(yōu)惠政策,我部積極辦理了**物流公司、**運輸公司的稅收減、免、緩工作,并由此取得了市國家稅務(wù)局準(zhǔn)予**物流公司、**運輸公司減免xxxx年度企業(yè)所得稅合計177.29萬元、營業(yè)稅29.48萬元的稅收優(yōu)惠政策的批復(fù)以及xxxx年度**物流公司、**運輸公司所得稅減免的批復(fù),為集團公司取得了實質(zhì)性經(jīng)濟收益。

4、切實加強財務(wù)管理

根據(jù)集團公司規(guī)范財務(wù)管理、優(yōu)化財務(wù)審核程序、提升財務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,財務(wù)審計部將財務(wù)集權(quán)管理調(diào)整為財務(wù)人員試行委派制,并采用按“統(tǒng)一管理,分級負責(zé)”的原則進行管理。財務(wù)審計

審計工作總結(jié)個人 銀行審計工作總結(jié)篇十五

每做一件事后總結(jié)工作必不可少。在此,我就社保工作進行個人小總結(jié),以便更好地反省自己的不足。

首先,以下是個人整理的社保工作流程:

1、首先檢查電子資料齊全與否,完整則復(fù)核電子資料工資表,應(yīng)付職工薪酬,銀行,現(xiàn)金,個稅,與工資相關(guān)的費用個表的關(guān)系,否則要求被審計單位補充完整資料。

2、工資表與應(yīng)付薪酬,銀行,現(xiàn)金差異在可容忍范圍內(nèi),則聯(lián)系被審計單位溝通紙質(zhì)資料收集事宜。

3、核對紙質(zhì)資料與電子檔資料一致則開始數(shù)據(jù)整理,填制比對表。

4、將比對結(jié)果有工資無社保,有社保無工資的結(jié)果發(fā)與被審計單位要求其對其結(jié)果進行有效的解釋以及補充先關(guān)證明資料。

5、比對結(jié)果處理完善后填制核算表。

6、編制報告。

現(xiàn)在我就個人認(rèn)為重要的流程環(huán)節(jié)作簡單的個人解說,首先我們必須得非常清楚審計所要的電子資料包括哪些內(nèi)容。(審計期間的花名冊,考勤表,工資表,個稅繳納申報表,應(yīng)付職工薪酬明細賬,管理費用,銷售費用等與工資相關(guān)科目的明細賬,銀行,現(xiàn)金的明細賬,審計期間的年度報表,社保繳費明細,審計單位的營業(yè)執(zhí)照與組織機構(gòu)代碼證書)。

對于檢查電子檔個資料之間的關(guān)系,是貫穿等式公式進行復(fù)核:工資表的應(yīng)發(fā)工資=計提的應(yīng)付職工薪酬,工資表的.實發(fā)工資=銀行工資支出+現(xiàn)金工資支出,工資表的個稅=>個稅申報表。

數(shù)據(jù)比對過程中要注意的點是:

1.花名冊的完善,將在審計期間最后一個月份最后一天前辭職的名單從中剔除。

2.工資結(jié)構(gòu)的理解,將非按月發(fā)放的津貼從應(yīng)發(fā)工資只剔除,保證核算基數(shù)的準(zhǔn)確性。

3.比對的過程要注意將匹配的名字空值替換掉,注意匹配的唯一性。

4.比對時要注意本月社保對應(yīng)的工資基數(shù)為上月工資額,即13年4月的社保對應(yīng)的工資額必須得是13年3月的工資。

比對結(jié)果的處理與反饋,在完成比對后,將審計期間最后月份的有社保無工資的名單跟有工資無社保的名單發(fā)給被審計單位的相關(guān)人員,要求其對結(jié)果進行解釋并提供相關(guān)的異地參保證明,對于無法解釋原因且無法提供證明的人員必須得進行核算。

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