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擔保公司工作總結 擔保公司工作總結框架5篇(優質)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-03 18:51:36
擔保公司工作總結 擔保公司工作總結框架5篇(優質)
時間:2023-05-03 18:51:36     小編:zdfb

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總結了。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

擔保公司工作總結 擔保公司工作總結框架篇一

現將我公司20xx年計生工作情況總結如下:

公司領導把計劃生育工作擺上重要議事日程。

一是指定計生兼職人員,積極開展計生調研工作,認真組織實施。

二是定期召開計生工作會議,聽取各部門計劃生育工作情況匯報,力促計劃生育工作正常有序、高效開展。

三是落實責任,進一步實施計劃生育目標管理責任書,明確計生責任,層層抓落實,把計生工作列入了年度工作規劃和目標管理考評范疇,定期研究布署。

公司始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位,一是要求各部門認真學習《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《流動人口計劃生育工作管理辦法》、《安徽省計劃生育條例》等有關計劃生育法律法規。二是積極開展形式多樣的宣傳活動,如利用網站、宣傳欄等形式宣傳已婚育齡群眾的人口與計劃生育政策及生殖保健知識教育。

建立計生檔案,對公司已婚男女職工建卡立檔。掌握育齡職工的避孕情況。公司已婚職工人數46人,現有育齡婦女38人,都實行晚婚晚育,今年以來我公司無一例違反計生工作事件發生。同時,嚴格執行國家晚婚政策,對符合晚婚條件的,提前申報生育指標,公司計劃生育率、節育率、獨生子女辦證率、晚婚率等指標都達到了100%。另外,為保障女職工的合法權益,公司積極推進女職工生育保險工作,有效地保障了公司女職工生育期間的生活和基本醫療保健需要。

20xx年公司堅持依法管理,計生政策得到了較好的落實,實現了責任書所要求的各項目標,20xx年我們將繼續深入細致地做好計劃生育工作,確保計生工作指標圓滿完成。

擔保公司工作總結 擔保公司工作總結框架篇二

1、江西省旅游產業擔保有限責任公司是經省政府金融辦批準,在省工商局注冊的國有獨資有限責任公司,具有獨立法人資格,歸屬省旅游局管理。公司成立于20xx年8月,由省政府出資組建,首期注冊資本3000萬元人民幣。公司以推動旅游產業大省建設、增加旅游消費與就業、支持旅游產業要素的配套建設和改善旅游企業特別是鄉村旅游融資環境為目標,遵循政府指導、市場運作,優化服務、便利融資,規范運作、防范風險等原則,主要為從事旅游創業的中小企業申請流動資金短期銀行貸款提供融資擔保服務。

2、20xx年是公司開展擔保業務的第一年。在積極宣傳的基礎上,公司根據實際情況,對全省有貸款需求的近30家旅游企業進行了廣泛調查,涉及融資額近2億元。本著穩健的原則,當年累計為5戶中小旅游企業提供了融資擔保貸款20xx萬元,其中2家為“三農”旅游經濟。這五家企業分別代表了休閑農業、鄉村度假、旅行社接待、旅游汽車服務、4a景區等5類旅游產品。相關工作的開展為公司今后謹慎擴大擔保業務積累了實踐經驗。

3、根據公司規模和業務情況,公司設立了擔保業務部、風險控制部和綜合管理部三個部門。擁有一批注冊會計師、經濟師、律師、旅游與貿易等專業人才,并通過廣納賢能,致力于組建高

素質高效率的專業融資擔保團隊。

4、公司目前已與農業銀行、中信銀行等2家銀行簽訂合作協議,與南昌銀行、浦發銀行等多家金融機構建立合作關系。公司目前提供的全為融資性擔保業務,合作銀行2家,且承擔100%的連帶責任保證。

1、公司的全部資本金均存在協議銀行,沒有從事短期投資、發放貸款等監管部門規定不得從事的業務。公司嚴格按照規定計提各項準備金,已按照當年保費收入的50%提取未到期責任準備金,并按不超過當年年末擔保責任余額的1%提取擔保賠償準備金。

2、20xx年,公司對外擔保金額20xx萬元,為實收資本的0.67倍。擔保收費為年費率1.5%。截止20xx年上半年在保責任余額1340萬元。

3、公司在20xx年度實現收入78萬元,成本為64萬元,盈利14萬元。按相關規定提取各項準備金36萬元。公司除日常辦公開支外,嚴格控制各項成本支出。公司流動資產均為銀行存款,流動資產質量很好。公司的負債較少,主要是存入保證金。

4、公司治理情況

公司合理設置內部機構,建立符合審慎經營原則的擔保評估制度、決策程序、事后追償和處置制度、風險預警機制和突發事件應急機制,加強對擔保項目的風險評估和管理。先后出臺了《旅游擔保業務管理暫行辦法》、《旅游擔保業務操作規程》、《審保委

員會工作規則》、《旅游擔保業務風險控制管理辦法》等一系列規章制度,從制度上保證經營的合規性。根據《江西省融資性擔保公司管理暫行辦法》的規定,建立并健全公司治理結構,完善議事規則、決策程序和內審制度,保持公司治理的有效性。公司建立了以安全性、流動性、合法性、收益性為準則,市場化運作的可持續審慎經營模式,成立了擔保項目審保委員會,規范業務操作程序。公司治理重點防范道德風險,強化擔保行業的經營管理。

擔保行業屬高風險行業,為切實降低擔保風險,公司采取以下三項措施:

1、以修章建制為切入點,建全評審制度。為降低擔保風險,狠抓人員管理和制度建設,建立規范的項目決策程序,嚴格執行《旅游擔保業務操作規程》、《旅游擔保業務管理暫行辦法》、《風險控制管理辦法》、《項目經理負責制》等一系列規章制度。風險控制包括擔保前評審、擔保中的管理和代償后的追償,涵蓋業務全過程。

2、積極探索有效的反擔保組合方案,控制擔保風險。反擔保措施的制定以控制企業核心資產、核心人物資產為目的,擔保措施從開展業務初期的個人無限連帶責任和財產抵押,以后又相繼增加承租權質押、經營權質押等反擔保措施,反擔保品種的增加,加大其違約成本,使反擔保控制能力加強。

3、加強在保監控,落實現場檢查。對在保項目的貸后監控,是降低風險的有效途徑之一。貸后監控主要采取以下幾種辦法:

1)與銀行溝通,了解企業資金流的異常變化。2)通過社會上多種渠道了解企業現狀。3)定期收取企業財務報表。4)落實在保項目現場檢查,檢查財務賬目、生產情況,反擔保物有無變化。5)對貸款即將到期企業實行提前一個月送達到期通知書,督促企業按期還款。

截止目前為止,公司無代償情況發生,也沒有投訴情況發生。公司還定期對在保企業進行保后跟蹤管理,有力地控制風險。

1、資本金規模偏小,發展空間不足

按照“擔保機構對單個企業的融資擔保余額不得超過實際注冊資本10%”的政策規定,公司對單個企業可擔保規模最高僅300萬元,不能充分滿足全省旅游企業發展壯大的融資需求。

2、風險分擔機制尚不健全

擔保行業屬高風險行業,由于公司擔保資金規模偏小,整體抗風險能力較弱,銀行認同度不高,要開展業務就必須承擔100%的信貸風險。而公司服務的對象以中小型旅游企業為主,其經營規模小、地理分布散、資產質量差,企業發展上具有很大的不確定性,普遍存在企業治理結構不合理、財務管理信息不真實、抵(質)押物變現困難、企業信用度較低的現實狀況。

公司目前提供的擔保最大金額為500萬元。針對不同企業設置反擔保,反擔保種類主要為房產、機器設備抵押及個人無限連帶責任,未出現代償。公司20xx年擔保金額20xx萬元,準備金按規定標準計提,提取金額36萬元,但同公司的實際情況相比,

3、法律保障有待提高。擔保業務涉及物權法、擔保法、民法、土地管理法、農村土地承包法等眾多法律范疇和大量法律事務,法律關系錯綜復雜,需要掌握大量法律知識。由于公司缺少風險控制與法律法規專業人員,依靠律師和會計事務所把關,從長遠看難以保障公司業務發展需要。

4、公司整體運作和規范化管理水平有待進一步提高。 公司成立不久,專業人才少、裝備條件差,公司管理人員與業務人員均缺乏擔保行業從業經驗,金融、行業、法律、審計、評估等方面專業知識有待加強,識別、控制和化解風險的能力有待提高。《江西省融資性擔保公司管理暫行辦法》的出臺,對擔保公司的規范發展提出了更高的要求,公司原有的規章制度需結合目前的情況進行補充、修改和完善,繼續完善制度建設,穩步推進擔保業務。

1、公司內部組織架構設置合理,業務工作流程規范,有完善的規范性文件和內部管理規章制度。

2、針對旅游企業的特點,積極探索有效的反擔保組合方案,控制擔保風險。反擔保措施的制定以控制企業核心資產、核心人物資產為目的,擔保措施從開展業務初期的個人無限連帶責任和財產抵押,以后又相繼增加承租權質押、經營權質押等反擔保措施,反擔保品種的增加,加大其違約成本,使反擔保控制能力加強。截止目前為止,公司無代償情況發生,也沒有投訴情況發生。

擔保公司工作總結 擔保公司工作總結框架篇三

來到公司兩個多月了,以前從未接觸過擔保行業,對這個行業完全陌生。自參加工作以來,我從點滴做起、認真負責,在公司領導的關懷和同事的幫助下,我對本行業有了初步認識。并且學到了很多新的知識,有了一定的進步。

20xx年在公司領導的帶領和全體員工的齊心協力、共同努力下,取得了社會效益和經濟效益雙豐收。

由于來公司時間較短,只能就我所見的公司的情況發表一些短淺的見解:

1、完善公司制度,細化各部門職責

做為一個公司來說,完善公司制度是公司規范經營,持久穩定發展的基礎。因此我們從基礎著手,完善公司各項規章制度,規范了擔保流程中的細節。20xx年11月公司新成立了小車部,使業務細化、專業化;并且新成立了貸后部,主要負責風險管理,使風險得到有效的控制。

2、增強風險意識、力爭從源頭控制風險

擔保是一項高風險行業,如不加以防范,就會造成損失。因此對待每一擔保,公司要求各部門人員要增強風險意識,我們都嚴把風險關,認真做好客戶保前外部信用信息的調查,加強保前調查核實。爭取從源頭控制風險的發生。尤其對套貸,單身等客戶要嚴加審查,業務經理要確保業務的可行性和可控性。

3、公司領導努力學習專業知識、提升自身專業素養

公司領導努力學習專業知識,去浙江等地進修,在不斷學習中學習專業知識,提高業務技能,掌握經濟動向。

4、公司人性化的管理帶給我很大的工作動力。

1、貸前:考察人員考察一定要嚴格,對客戶提供的數據要爭取其用事實說

話,才能提高其真實性。比如:借款人的實際收入。

2、貸后:借款人出現風險預警信號時,我們如何消除風險預警信號,怎樣規避風險?我們在貸后管理中,要通過對客戶“了解”、“ 掌握”、“督促”,達到“保證”授信安全的根本目的。

1、加強公司員工的系統培訓。

公司員工的個人學習能力固然重要,但是我認為如果公司員工如果每月都

有培訓學習的機會,人員素質提高了那么我們可能會進步得更快。我個人認為一個學習型的企業遲早會走在同行的前列;員工集體素質的提高能更好的推進企業更快更穩健的發展。

2為了了解企業的經營狀況,小企業回訪固然很重要,但是我個人認為小企業上門回訪后出具回訪報告能夠更好的了解企業經營動向,有利于提前發現企業風險預警,及早避免風險或控制風險等級。

3、完善公司網站

現在人們的生活離不開網絡,企業發展離不開推廣,網站建設能夠更好的

推廣我們的公司,提高公司的知名度,讓客戶較全面的了解我們的公司。我個人認為,完善公司網站是一件很必要的事情。

20xx年對我來說是值得深思的一年。因此我希望20xx年對我來說是一個

全新的開始,我將以最新的面貌迎接這全新的一年。

20xx年雖然學到了很多知識,有了一些進步。但還存在許多不足:個別工作做得還不夠完善,這有待遇在今后的工作中加以改進。

因此,在新的一年中,我要求自己:

① 在工作中更應盡心、盡職、盡責、盡能的來報答公司給予的恩惠。 ② 盡早考出擔保行業從業資格證書。

③ 認真學習各項政策規章制度和專業知識努力使工作效率和工作質量進入一個新水平。為盛融擔保有限公司的發展做出更多的貢獻。

最后祝我們的盛融擔保有限公司在新的一年里再創新高!

擔保公司工作總結 擔保公司工作總結框架篇四

首先非常感謝公司給了我進入擔保行業的機會,現在我進公司已有半年的時間,在這半年時間里。我從開始的了解擔保行業,從一個對擔保一知半解到所有的流程掌握和對擔保的全面認識,這都是我在這段工作中的收獲。在公司領導和全體同事幫助下,開始適應工作,并不斷改進工作方法,努力在提高自身綜合素質,提高自己對所處行業的高度責任感,發揮自己的能力,努力為公司創造更多的價值。

入職以來,我認識到自身的工作經驗不足,社會閱歷不夠,需要不斷的加強學習,特別是對業務上的知識, 經過半年多的學習和鍛煉,自己在工作上取得一定的進步。從開始的什么都不懂,逐漸學習了解擔保行業相關事項,了解工作開展的過程,學習怎樣與客戶打交道,怎樣在堅持工作原則以及維護公司利益的前提下靈活處理工作中遇到的細節問題。自進公司以來,在學習的同時也開展了工作。

擔保是高風險行業,對于從業人員除了要有較高的風險意識以外,還必須要有豐富的業務知識和實際業務操作能力。自己在這方面的經驗和知識都還很欠缺,因此,我在今后的工作中一定要重視自身的學習。一方面加強從書本上學習,多向公司領導、同事請教,多學多問。在工作和生活中留心關注財政金融、相關部委的政策,

及時掌握經濟領域的新動向。公司從事的是高風險行業,如不加以防范,就會對公司利益造成損失。在工作中務必加強保前調查核實,從源頭上嚴把風險關,認真做好客戶保前外部信用信息的調查,對企業的生產經營情況、財務狀況、還款能力進行綜合性的評估,有異議及時向領導匯報,提出自己的見解,及時維護公司利益,及時避免出現代償賠付的發生。

公司以“合作 共贏 發展”為公司的服務理念,在實際工作中,客戶需要我公司擔保,自己要及時地聽從公司領導安排,抓緊保前工作調查,及時開展相關工作,主動與銀行溝通,與客戶聯系,幫助客戶解決資金困難、快速融資。在處理與客戶溝通的問題上,多向客戶經理學習與人溝通的藝術,在堅持工作原則,堅持公司利益為主的前提下。不得罪客戶,主動開展工作,主動與客戶溝通,銜接相關事項,不讓經手的擔保業務在自己手上的因為自己工作的原因出現延誤,拖沓,影響公司形象,損害公司的利益。在編寫相關資料的時候,多向身邊經驗豐富的同事學習,多向客戶經理學習文字表達的準確性和嚴謹性。

進入公司以來,自己在學習鍛煉中成長。期間也有很多犯錯和不足的`地方。擔保行業是個高風險的行業,防范風險,講求真實性。防范和控制風險是擔保業務安身立命之本,是為中小企業服務和公司自身發展的前提,而要做到實實在在,降低風險,就必須讓出錯率降到最低,及時更進自己的工作方法,工作態度。樹立風險意識,

樹立高度的工作責任感。在工作中做到不焦不躁,編寫資料不馬虎,對工作嚴格謹慎的作風,發現并減少各個風險點,穩穩的從業務方面把控好風險。加強與公司同事的溝通合作,做好各項工作的銜接過程。積極進取把工作做好,把業務水平提升上去。

今年已經過去,總結過去的不足,繼續保持良好的工作作風,在新的一年,公司將不斷的完善相關制度,將迎來更大的發展機遇,身為公司的一員我將繼續努力,繼續學習不懂的地方,總結相關業務辦理成功的經驗。不斷的提升自己業務能力,不斷進取。克服自己不足之處,以對工作、對事業、對公司高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好本職工作,不辜負公司領導和同事對我的期望。

擔保公司工作總結 擔保公司工作總結框架篇五

來到公司兩個多月了,以前從未接觸過擔保行業,對這個行業完全陌生。自參加工作以來,我從點滴做起、認真負責,在公司領導的關懷和同事的幫助下,我對本行業有了初步認識。并且學到了很多新的知識,有了一定的進步。

20xx年在公司領導的帶領和全體員工的齊心協力、共同努力下,取得了社會效益和經濟效益雙豐收。由于來公司時間較短,只能就我所見的公司的情況發表一些短淺的見解:

1、完善公司制度,細化各部門職責 做為一個公司來說,完善公司制度是公司規范經營,持久穩定發展的基礎。因此我們從基礎著手,完善公司各項規章制度,規范了擔保流程中的細節。20xx年11月公司新成立了小車部,使業務細化、專業化;并且新成立了貸后部,主要負責風險管理,使風險得到有效的控制。

2、增強風險意識、力爭從源頭控制風險擔保是一項高風險行業,如不加以防范,就會造成損失。因此對待每一擔保,公司要求各部門人員要增強風險意識,我們都嚴把風險關,認真做好客戶保前外部信用信息的調查,加強保前調查核實。爭取從源頭控制風險的發生。尤其對套貸,單身等客戶要嚴加審查,業務經理要確保業務的可行性和可控性。

3、公司領導努力學習專業知識、提升自身專業素養 公司領導努力學習專業知識,去浙江等地進修,在不斷學習中學習專業知識,提高業務技能,掌握經濟動向。

1、貸前:考察人員考察一定要嚴格,對客戶提供的數據要爭取其用事實說話,才能提高其真實性。比如:借款人的實際收入。

2、貸后:借款人出現風險預警信號時,我們如何消除風險預警信號,怎樣規避風險?我們在貸后管理中,要通過對客戶“了解”、“ 掌握”、“督促”,達到“保證”授信安全的根本目的。擔保公司個人工作總結了解:了解的意思是指 我們在貸后管理中,應當通過非現場和現場檢查,很清楚的知道客戶在干什么、經營是否正常、有沒有影響借款安全的潛在風險,解決與客戶之間的信息不對稱問題。

掌握:掌握一詞有“控制、主持”的含義。我們在貸后管理中,了解借款人的經營狀況后,還要善于分析、運用,直至影響、主導、控制借款人的經營活動,特別是財務管理,以確保借款決策的正確性和貸后管理的有效性和針對性。

督促:督促則更是有監督、管理層面的含義。是要求我們在貸后管理中,依法行使借款人權利,促使客戶提高按期履約能力,防止借款人經營風險轉化為借款風險。

3、擔保項目風險按其風險程度可劃分為“正常”“關注”“次級”“損失”四大類,在以后的工作中,我也應該學會把公司所擔保的項目獨立的劃分類別,爭取及早掌握風險預警,及時規避風險。保證客戶按時足額還款,同時維護好公司信譽。

1、加強公司員工的系統培訓。公司員工的個人學習能力固然重要,但是我認為如果公司員工如果每月都有培訓學習的機會,人員素質提高了那么我們可能會進步得更快。我個人認為一個學習型的企業遲早會走在同行的前列;員工集體素質的提高能更好的推進企業更快更穩健的發展。

2、為了了解借款企業的經營狀況,小企業回訪固然很重要,但是我個人認為小企業上門回訪后出具回訪報告能夠更好的了解企業經營動向,有利于提前發現借款企業風險預警,及早避免風險或控制風險等級。

3、完善公司網站。現在人們的生活離不開網絡,企業發展離不開推廣,網站建設能夠更好的推廣我們的公司,提高公司的知名度,讓客戶較全面的了解我們的公司。我個人認為,完善公司網站是一件很必要的事情。

20xx年對我來說是值得深思的一年。因此我希望20xx年對我來說是一個全新的開始,我將以最新的面貌迎接這全新的一年。20xx年雖然學到了很多知識,有了一些進步。但還存在許多不足:個別工作做得還不夠完善,這有待遇在今后的工作中加以改進。

最后祝我們的盛融擔保有限公司在新的一年里再創新高!

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