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2023年員工曠工處理意見(jiàn)書(shū)模板5篇

格式:DOC 上傳日期:2023-04-14 15:40:33
2023年員工曠工處理意見(jiàn)書(shū)模板5篇
時(shí)間:2023-04-14 15:40:33     小編:曹正杰a

隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,我們都可能會(huì)用到通知,通知是上級(jí)機(jī)關(guān)向下級(jí)機(jī)關(guān)傳達(dá)指示、批轉(zhuǎn)下級(jí)機(jī)關(guān)的公文、轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)機(jī)關(guān)和不相隸屬機(jī)關(guān)的公文,布置工作與周知事項(xiàng)時(shí)所用的`一種下行公文。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇2023年員工曠工處理意見(jiàn)書(shū)模板,希望對(duì)同學(xué)們有所幫助,僅供參考。

2023年員工曠工處理意見(jiàn)書(shū)模板篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我知道自己能夠擁有這份工作很不容易,我應(yīng)該好好珍惜,我對(duì)于自己曠工的行為已經(jīng)進(jìn)行了深刻的反省,我知道錯(cuò)了,我一定不允許自己再犯,只希望您能再給我一次機(jī)會(huì)。

我真正意識(shí)到此種行為的錯(cuò)誤性,此行為在部門內(nèi)造成了不良影響,給領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)麻煩,我深感愧疚,望領(lǐng)導(dǎo)給我改過(guò)自新的機(jī)會(huì),此后我將遵守部門規(guī)定,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排,充分領(lǐng)會(huì)理解領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的要求。

望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠(chéng)地接受批評(píng),并愿意接受處理。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯(cuò)誤。我知道自己這種行為很惡劣,我一定會(huì)努力,成為一名讓您驕傲的員工。

此致

敬禮

檢討人:

日期:

2023年員工曠工處理意見(jiàn)書(shū)模板篇二

何為曠工?實(shí)務(wù)中一般的理解是除有不可抗拒的因素影響,職工無(wú)法履行請(qǐng)假手續(xù)情況外,職工不按規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù),又不按時(shí)出勤的行為。以下是小編為大家整理的員工曠工檢討書(shū)范文,歡迎大家閱讀!員工曠工檢討書(shū)范文(一)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人xxx于20xx年xx月xx日因給同事過(guò)生日,一起外出吃飯,而后去勞動(dòng)廳拿9月份的成績(jī),看只剩下一個(gè)小時(shí)的時(shí)間就沒(méi)有回公司,從而導(dǎo)致公司前臺(tái)無(wú)人值班而影響了公司工作的正常運(yùn)行,曠工檢討書(shū)怎么寫。我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出如下深刻檢討:

通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)感覺(jué)到對(duì)自己放松要求,沒(méi)有考慮到這種行為的負(fù)面影響性和錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。經(jīng)過(guò)反思,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍有欠缺。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各自的崗位上,大家都像我一樣自由散漫,那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好,并且把工作做好呢。同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此,我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕,無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。同時(shí),我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會(huì),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:xxxxx

20xx年xx月xx日

2023年員工曠工處理意見(jiàn)書(shū)模板篇三

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

此次我原本按照請(qǐng)假規(guī)定要求,僅僅請(qǐng)假三天返家休息,可是實(shí)際上用了四天時(shí)間,屬于違反規(guī)定曠工了一天時(shí)間。此時(shí)此刻,我深深知道自己的行為是違反了單位規(guī)章制度,屬于曠工行為。無(wú)論我以什么理由狡辯,我的違紀(jì)行為是實(shí)實(shí)在在的發(fā)生了,因此我不可以再以什么借口為自己開(kāi)脫。

在此我要認(rèn)真向您坦白情況:20xx年xx月xx日我由于聞?dòng)嵓依镉H戚病故的消息,就向領(lǐng)導(dǎo)反映這個(gè)事情,得到領(lǐng)導(dǎo)理解并且許可放我三天假。當(dāng)時(shí)請(qǐng)假說(shuō)明當(dāng)中明確規(guī)定是三天時(shí)間,可是我到了8月25日還沒(méi)有返回,直到8月26日才返回單位上班。客觀原因是8月25日家鄉(xiāng)的火車票確實(shí)緊張,沒(méi)有從xx開(kāi)往xx的火車票了。然而,我實(shí)際在8月25日沒(méi)有返回單位,確實(shí)屬于曠工違紀(jì)行為。

面對(duì)錯(cuò)誤,我感到很無(wú)奈很遺憾。雖然客觀原因是嚴(yán)重的,然而也存在我人為疏忽的因素。我身為一名資深職員,應(yīng)該懂得對(duì)于客觀環(huán)境有一個(gè)早期的評(píng)估,應(yīng)該考慮到當(dāng)天有可能出現(xiàn)火車票難以購(gòu)買的情況,應(yīng)該提前做好預(yù)判與準(zhǔn)備??墒聦?shí)我忽略了這個(gè)可能的發(fā)生,造成了違紀(jì)曠工問(wèn)題的出現(xiàn),這暴露出了我很多問(wèn)題:一種是思想預(yù)判能力的缺乏,二種是處理不細(xì)心馬虎的問(wèn)題。

通過(guò)這次錯(cuò)誤檢討,我痛定思痛,覺(jué)得這次檢討雖然是一種懲罰,也是一次改過(guò)自新、提升自我的機(jī)會(huì)。正所謂吃一塹長(zhǎng)一智我應(yīng)該通過(guò)這次機(jī)會(huì)好好反省自己,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),從今以后再也不出現(xiàn)類似的錯(cuò)誤了。

因此,我鄭重地向領(lǐng)導(dǎo)保證:從今以后我一定要嚴(yán)格按照請(qǐng)假條例行事,在各方面努力遵守單位規(guī)章,堅(jiān)決不做出有違規(guī)章的事情。

檢討人:xxxxx

20xx年xx月xx日

2023年員工曠工處理意見(jiàn)書(shū)模板四篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

今天上午上班我無(wú)故缺席,沒(méi)有提前給人事部打申請(qǐng)事假,結(jié)果您直接打電話過(guò)來(lái)詢問(wèn)情況,給您造成了不必要的麻煩。同時(shí),也對(duì)公司里的其他員工造成了不好的影響,給他們樹(shù)立了一個(gè)壞榜樣。對(duì)此,我感到十分抱歉。

近期公司面臨上市,這幾天部門里工作量巨大,每天我們都要在公司加班到晚上十點(diǎn)左右,有時(shí)候還要帶一部分工作任務(wù)回家里去處理,不然趕不上進(jìn)度。昨天晚上我照常加班到十點(diǎn)多,因?yàn)橛胁糠秩蝿?wù)是今天會(huì)議上需要的資料,所以我在回家后還繼續(xù)工作整理,一直到凌晨四點(diǎn)才處理完,即便是喝了幾杯咖啡,我也有些抗不住了。然后直接躺床上睡著了,這一覺(jué)直接睡到了上午十點(diǎn)多的時(shí)間,早上我迷迷糊糊的醒過(guò)來(lái),看見(jiàn)太陽(yáng)都已經(jīng)曬屁股了,頓時(shí)感覺(jué)不妙。

昨天處理工作任務(wù)的時(shí)候,我是在書(shū)房里工作的,手機(jī)也忘在了書(shū)房里面,而沒(méi)有放在床頭,本來(lái)只是想小憩一會(huì)兒,但卻沒(méi)想到?jīng)]有聽(tīng)到鬧鐘的聲音,一覺(jué)睡到快中午了。上午的會(huì)議雖然照常進(jìn)行,但因?yàn)榈奈胰毕驗(yàn)槲覜](méi)有將資料及時(shí)送過(guò)去,我們部們的一些資料沒(méi)能夠展現(xiàn)給其他部門和領(lǐng)導(dǎo)查看。今天上午的會(huì)議是比較重要的,而且會(huì)議里很大一部分工作是由我們部門主持,而我作為負(fù)責(zé)人卻在這個(gè)時(shí)候缺席。我對(duì)不起公司領(lǐng)導(dǎo)的辛苦栽培,對(duì)不起員工對(duì)我們的期望,我很抱歉。

看著手機(jī)里您給我打的十多個(gè)電話,那一刻我覺(jué)得我是個(gè)失敗的職員,是一個(gè)不稱職的員工,公司里領(lǐng)導(dǎo)們?cè)诨鸺被鹆堑臏?zhǔn)備著上市的工作,在準(zhǔn)備著開(kāi)會(huì)商討,而我卻在家里睡大覺(jué)。無(wú)論原因是什么,這都不是我什么招呼都沒(méi)有,像失蹤一樣的原因。

這件事情讓我警醒。打鐵還需自身硬,這是我工作素質(zhì)不高的表現(xiàn),也是我做事沒(méi)有做兩手準(zhǔn)備的表現(xiàn)。即便我不在了,我也應(yīng)該提前準(zhǔn)備,讓部門其他的人員頂上。從今天開(kāi)始,我會(huì)加強(qiáng)我自身素質(zhì)的培養(yǎng),并且,以后的工作我會(huì)做兩手準(zhǔn)備,做好預(yù)防工作,讓這樣的事情不再發(fā)生。

檢討人:xxxxx

20xx年xx月xx日

2023年員工曠工處理意見(jiàn)書(shū)模板五篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

20xx年xx月xx日,由于工作責(zé)任心的不足,在我身上出現(xiàn)未請(qǐng)假曠工的錯(cuò)誤。我的行為,已造成了嚴(yán)重不良的后果,經(jīng)過(guò)您的批評(píng),以及自身的認(rèn)真反思之后,我深刻地明白到我的錯(cuò)誤,我覺(jué)得現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)任何理由都只是借口,我不想再為自己的錯(cuò)誤找任何的理由?,F(xiàn)在我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔給你寫下這份檢討書(shū),已向您表示我對(duì)未請(qǐng)假曠工這種錯(cuò)誤行為的愧疚和保證以后不再出現(xiàn)同類事件的行為。

一、反思:

1、放松思想覺(jué)悟,沒(méi)有嚴(yán)格要求自己和約束自己是這次錯(cuò)誤發(fā)生的主要原因。對(duì)公司的規(guī)章制度的重視嚴(yán)重不足,就算是有認(rèn)識(shí),也沒(méi)能在行為上真正予以執(zhí)行。

2、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻,不夠正確。

二、整改措施:

1、以本次錯(cuò)誤為教訓(xùn),樹(shù)立牢固的組織紀(jì)律觀念,不遲到、不早退、不曠工,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和請(qǐng)假、銷假制度。

2、認(rèn)真克服生活懶散,粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)錯(cuò)。

3、經(jīng)常自省,及時(shí)糾正自身的錯(cuò)誤,加強(qiáng)學(xué)習(xí),配合領(lǐng)導(dǎo)管理,提高自身思想素質(zhì),保證以后不再出現(xiàn)上述錯(cuò)誤。

我錯(cuò)了,請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)能給我改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì),我也會(huì)吸取教訓(xùn),引以為戒,以更加積極和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度投入工作。

檢討人:xxxxx

20xx年xx月xx日

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