無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
企業員工辭職申請書篇一
您好!
經過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。此時我選擇離開,并不是一時間的心血來潮,而是我經過長時間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后批準我的申請?,F實中有很多的無奈,每一人都會遇到這樣情況?!凹壹矣斜倦y念的經”,事實就是這樣,我在工作生活中都遇到了很大的問題,我需要換一個環境,換一種心情繼續工作下去。
人還未走,卻已淚流滿心。僅僅是為了這曾經工作過半年多的地方?僅僅是為了未曾燃燒的青春?昨天做出這個決定后和幾個朋友去痛痛快快地喝了幾杯,大聲嚷嚷著勸酒的、默默地一杯杯喝光的,酒是青春的象征,而那些最撕心裂肺的話,是剛剛喝醉的時候從心底里流出來的。感謝各位的栽培、關心、鼓勵、支持、幫助和照顧!
我非常重視在xx公司半年多的工作經歷,也很榮幸自己曾是過公司的一員,我深信我這段經歷,將對我的人生規劃以及今后的職業發展產生巨大的影響。請允許我借此機會對于總給我提供了這樣的工作機會表示衷心感謝有一些話是我走之前不得不說的,雖然它可能并不那么“動聽”。在公司工作的這段時間里,我注意到公司的員工不停地調動,剛剛熟悉了辦公環境經常又要被無條件地派往陌生的城市;在公司,大家只忙著琢磨如何主送和抄送郵件,主送給誰,抄送給誰一直困擾著我(直到現在這封信該如何發送,依然很讓我頭疼);沒有任何衡量業績的標準,郵件和“報告”成了體現個人價值的手段。我剛到公司的時候,您給我的薪金承諾沒有兌現,您也沒有給我任何解釋,我很遺憾。庸人在公司大行其道,不公平和雙重標準讓我漸漸失去了對公司制度的信任。公司的通知越來越多,真正形成書面制度的卻沒有一個;口頭的制度和規定從來都是隨意更改,沒有人為員工著想;產品、物料種類越來越多,但真正了解的人卻越來越少;新進人員越來越多,員工的工作主動性越來越??;無休止的加班卻換來不負責任的批評這些都是我不能夠理解的。
說我站得低也好,說我高度不夠也罷,但是我仍然要堅持我的觀點,經商最重要的一點是“信”,這是我們中華民族的傳統美德,無論在什么時候都不能夠鄙棄,任何做大事的人無不遵循“先做人后做事”的道理,因為只有這樣,事業才能夠一步一步腳踏實地的發展,才能夠建立起百年基業!借用電影里的一句話“21世紀人才最貴”,公司的文化理念當以人為本,因為畢竟為公司創造財富的是每一個辛勤付出的員工,而不是一個個的“報告”!節省成本應當是把好鋼用在刃上,裝潢漂亮的辦公樓并不代表著成本的節約和資源的利用,而是浪費!
現在的情況是我已經決定離開公司了,希望領導不要挽留,我在公司中并不是舉足輕重的人物,也沒有很強的工作能力,所以我堅信公司領導會放過我,我在以后的工作中,一定會更好的工作下去,牢記我在公司工作的情景,我相信我會做到的,繼續不斷的努力下去,相信每一人都會有一個美好的未來。以往我一直在不斷的努力,今后我也將會繼續不斷的努力下去!
請堅信:那份永恒已經為我們共同所擁有。我真切的感激、誠摯的歉意、莫名的感動都放在這里了,請拿走各自需要的那一份!愿公司能飛得更高、走得更遠、所向披靡、戰無不勝!愿我的同事們健康、快樂、開心、幸福!!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
企業員工辭職申請書篇二
我非常抱歉在此時向單位提出正式辭職。
我始終認為我們單位在本行業當中屬于一個一流的企業,無論企業之規模,管理,或者是對于職工的薪資待遇,福利。從大二的時候我就開始關注我們企業,我的許許多多學長和朋友也都在企業工作,盡管在企業工作沒有多長的時間,然而我還是學到了許許多多,作為一個才走出校門的畢業生來講的話,可以在這樣一個優秀的大企業實習,鍛煉,屬于一個非常好的經歷。
然而工作性質與內容在我深入接觸之后發現的確不怎么適合我,同時家中的父母都已年過六旬,長期都沒有人照顧,每一個人都有選擇的權利,在經反復思考及父母的商量之后,我在此刻選擇離開單位,我想這樣的決定對單位和我都屬于一個理想的結果。我提出辭職的決定完全是因為個人的因素。
此外,我也想對于單位提出一些個人的意見,首先單位的工作氣氛還有以及環境還是很好的,同事一都是十分的友好,同時可以互幫互助,這在本行業當中我認為是十分重要的一點,然而在選公司管理層的時候希望單位可以慎重的考慮,不單單是需考慮到其自身的技術能力,還應該需考慮其自身的管理能力。當然這單單屬于個人的意見罷了。
我非常遺憾無法為單位輝煌的明天貢獻出自己的力量,我唯有真心的祝愿單位的業績節節攀高,單位領導與同事工作順心。
辭職人:xxx
xx年xx月xx日
企業員工辭職申請書篇三
首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發展!
其實我已經很幸福,很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為廣纜的發展添磚加瓦。
特別在這六年中,領導給予了我人生中最重要的機會--做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這年六年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的廣纜越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結合,我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷,我為曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!
因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復!
此致
敬禮!
申請人:xx
xx年6月19日
企業員工辭職申請書篇四
您好!在企業工作一年中,學到了很多知識,企業的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激企業給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在企業里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需要不段學習的。
請原諒我此時向企業提出了辭職,對于辭職我想了很久,企業的環境對于業務員很照顧很保護(至少對于業務員風險來說),鑒于我的個性,要在企業自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性慶于內向,很多同事有經常提醒我這一點。
其實,這不管是對于企業培育人才或是自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10月24日左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望企業的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
xxx
20xx年xx月xx日
企業員工辭職申請書篇五
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職申請。但由于某些個人原因所以不得不向公司遞出辭職申請。
來到公司也已經半年了,在這半年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我才能開心的工作,開心的學習,我非常感謝公司各位同事同時也非常感謝您給予了我學習的機會。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—3(低保申請書)周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
企業員工辭職申請書篇六
您好!
在開工之初,向您提出辭職的申請我感到非常抱歉。這時候理當是喜氣盈盈的,我這封辭職信也給您帶來了不少的困惑,我在這里向您先表達我的歉意,再和您說我此次辭職的緣由。也希望您能夠同意我的辭職申請,我在此非常的感謝您。
時光一瞬間就匯集到了一起,一眼看過去,都是我經歷的點點滴滴的事情,回想起這些事情時,我也非常的感動,很不舍,但是這次辭職又是不得不去做的決定。所以我糾結了很久,也反復想了很多次。最終我還是做了辭職的這個決定,也希望沒有給公司帶來困擾,我再一次表示感激。
在這個普通的崗位上我默默的堅守了很多年,不管是什么時候,我都堅定著自己的內心,不動搖,也不放棄。因為我相信自己堅持下去了就一定能夠看到希望。但是這次現實打破了我原本的計劃,我由于家庭的一些原因,不得不在這個月的x號辭職走人了。我愛人生孩子之后,父母一直沒有時間過來照顧她,我公司又比較遠,她坐月子就請了一個保姆。但是她總是向我抱怨這個保姆做事不太好,馬馬虎虎不負責任,后來又換了幾個保姆,她還是不滿意。我也確實被折磨的有些心力憔悴了。
我知道一般孕婦生產之后會有一點抑郁,但是看到我愛人這個樣子我也確實于心不忍,所以我想辭職陪一陪她,盡到我做丈夫的責任。也許領導您覺得我這個原因卻是有點不值得,但是我還是想這樣做,畢竟老婆是我人生中很重要的一部分,工作以后可以再找,但是妻子的身體是不能夠彌補的,現在月子如果沒有做好,以后就有可能導致身體出現一些狀況。我必須對自己的老婆負責,花費這一段時間去照顧她是應該的,我也希望領導可以理解我對妻子的關愛。
來到公司也有很長一段時間了,其實這段日子里我過得很充實,我很珍惜這份工作,雖然有時候會遇到一些問題,但是我還是能夠應付過去。這次我面對的和工作中所面對的問題截然不同,所以我想只有辭職才是一個最好的解決辦法啊,可以讓我冷靜下來,也可以解決現在所面對的問題,所以這個決定是我認真思考之后的結果。希望領導可以理解!盡快為我審批!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日