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企業安全生產的責任書篇一

1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作；

2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督；

3、加強對相關方施加安全方面的影響，將公司安全生產方面的制度、規定向客戶傳達；

4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓工作，不斷提高安全技能。

5、加強對材料庫的管理工作，確保生產物資的安全與供應；

6、做好應急材料的供應工作，對于緊急情況下的應急物資，應根據實際情況和需要從快進行采購，確保應急材料及時到位；

7、加強對采購工作的控制和供應商的評定，確保采購物資符合she要求；

1、質量、安全、環保、職業健康安全零事故。

2、按計劃參加培訓率達90%。

3、部門辦公區域重大危險源控制率100%。

4、采購物資安全符合率達100%。

1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。

2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。

3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。

4、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑責任。

5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

責任人簽字：日期：

部門主任簽字：日期：

企業安全生產的責任書篇二

1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作；

2、嚴格遵守國家、各級政府、主管部門的安全生產法律、法規及公司制定的各類安全規章制度；

3、認真開展各類安全檢查活動，及時發現和消除安全隱患；采取積極措施預防、控制安全隱患；

4、積極開展安全生產宣傳教育活動，做好對義務消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等，提高全員安全意識；

5、加強對安全設施設備的監督、檢查工作，確保設施設備狀態良好；

6、加強對環保工作的監督和管理，確保廢水、廢氣、噪聲、廢渣達標排放；

7、積極參加公司組織的各類安全培訓、教育、應急演練等活動。識別安全教育需求，組織制定安全教育培訓計劃；

8、加大對公司操作、維修等其它部門人員及承包商施工人員的安全管理工作，監督、檢查以上人員安全規章制度、安全操作規程的執行情況，勞保用品的配戴情況等；

9、加強對出入庫車輛人員的安全管理工作，確保出入人員車輛符合公司要求；

10、組織實施全員安全教育培訓和應急演練，不斷提高員工的消防安全技能；

11、作為事故應急小組成員的，應明確職責，切實履行。

1、安全、環保、職業健康安全零事故。

2、按計劃參加培訓率達90%。

3、按計劃參加班組活動率達90%。

4、安全設施設備完好率達100%。

5、日常巡護、安全檢查有效率100%。

6、安全教育培訓計劃完成率100%。

1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。

2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。

3、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。

4、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

責任人簽字：日期：

部門主任簽字：日期：

企業安全生產的責任書篇三

為了認真貫徹執行，落實“安全第一、預防為主”的方針，進一步加強對建筑施工安全的管理工作，杜絕死亡事故的發生，保證安全生產工作的順利開展，根據哈爾濱市建設安全監察站下達的20xx年度安全生產工作責任狀和任務要求，結合我公司安全生產的實際情況，公司企業法人決定與公司總經理下達安全生產責任狀，實行安全生產目標管理。

1．認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策和法律、法規，掌握本企業安全生產動態，定期研究安全工作，對本企業安全生產負全面領導責任。

2．編制本企業中、長期整體規劃及年度、特殊時期安全工作實施計劃。

3．建立健全本單位安全生產責任制。

4．組織制定本單位的安全生產規章制度和操作規程。

5．保證安全生產的投入和落實。

6．監督、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。

7．組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案。

8．及時、如實上報生產安全事故。

公司將在每年底，根據公司安全工作目標的完成情況對各職能部門

負責人進行安全工作綜合評價打分，評價合格的方可有資格參加公司級省、市先進個人評比。對未能完成安全工作目標的單位，將按照公司管理規定對責任人進行行政處罰。 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx有限公司

責任人：xxx

20xx年x月x日

企業安全生產的責任書篇四

為落實省、市關于安全生產工作的要求，強化安全生產責任制，保障企業的生產安全，我代表本企業做如下保證：

一、認真貫徹執行《安全生產法》和省、市有關安全生產的法律、法規，堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，依法嚴格管理安全生產工作。

二、強化落實安全生產責任制，堅持企業一把手負責制，要站在講政治的高度抓好安全生產，并列入重要議事日程，切實履行管理職責，并承擔相應管理責任。要完善安全生產工作制度和機制，做到目標到車間、任務到班組、要求到崗位、責任到個人。

三、制訂本企業安全生產工作年度計劃，充實完善各項管理制度和管理措施，并做好實施和落實工作，建立健全各項工作檔案。

四、進一步加強企業安全生產管理機構和網絡建設，成立安監辦公室，及時調整和補充安管人員，防止出現管理斷檔和人員空缺。

五、認真組織和開展安全教育培訓工作，進一步提高職工安全素質，除完成上級培訓任務外，企業在崗職工安全培訓不少于20小時/年，培訓率達100%，特殊工種持證上崗率達100%。

六、進一步做好專項治理工作，根據本單位實際，做好對化工、易燃易爆、特種設備、壓力容器等重點部位存在重大事故隱患的治理整頓工作。

七、搞好安全生產檢查，企業每月不得少于二次，班組每周組織一次，對查出的事故隱患及時整改，建立整改臺帳，整改率達到100%。

八、加強職業危害健康監管工作。建立作業場所職業危害監督檢查、職業衛生安全許可和職業危害申報制度，防范和減少職業危害事故。

九、完成安全生產應急救援體系建設。做到有組織、有機構、有人員、有經費、有裝備，完成應急救援預案的。

企業安全生產的責任書篇五

1. 貫徹執行公司安全生產工作以“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅持生產經營服從安全需要的原則，確保實現安全生產和文明生產。

2. 無死亡事故，無重傷事故，無火災、爆炸事故的發生，確保全年工傷事故率低于上年度。

3. 維持公司和諧穩定，確保本公司內不發生任何治安責任事件。

4. 公司主要負責人是公司安全生產的第一責任人，對本公司安全生產工作負全面責任，公司主要負責人認真貫徹執行國家和市有關安全生產和勞動保護工作的方針、政策、法律、法規，把安全工作列入公司管理的重要議事日程，主持重要的安全生產工作會議，簽發有關安全工作的重大決定，審定安全方面的重要獎懲。

5. 建立健全安全生產的保證體系，保證安全技術措施經費的落實；

6. 領導并支持安全管理人員或部門的監督檢查工作；

7. 領導組織編制年度、特殊時期安全工作實施計劃，負責審定各級安全生產責任制，督促檢查公司各單位主要負責人抓好安全生產工作。

8. 健全公司安全管理機構，充實專職安全生產管理人員，定期聽取安全生產管理部

門的工作匯報，及時研究、解決有關安全生產中的重大問題。

9. 組織審定并批準公司安全生產規章制度，按規定審批公司年度安全措施費用，并對其投入的有效實施進行監督。

10. 組織制定并實施公司事故應急救援預案，建立、健全公司事故應急救援體系。

11. 定期組織召開公司安全生產工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。

12. 組織領導公司安全生產宣傳、教育工作，審定各級、各部門安全生產考核指標。

13. 向職工代表大會報告公司安全生產狀況。

執行時間自20xx年1月1日至20xx年12月31日。

總經理：（簽字）主要負責人：（簽字）

年 月 日年 月 日

企業安全生產的責任書篇六

根據《安全生產法》等有關法律法規規定，結合本公司的生產實際情況，公司與員工簽訂《安全生產責任書》，把安全責任落實到每位員工，與其簽訂安全責任書。

一、必須做到安全生產，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力學習業務、安全知識，提高自己的操作技能。

二、安全生產要求

1、員工自覺對本單位安全工作進行檢查，判斷和處理生產過程中的異常情況，發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。

2、職工發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。

3、職工在作業過程中，應當嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。

4、職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

5、職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉。有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。

6、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。

7、不違反勞動紀律，不違章作業，對本崗位的安全生產負直接責任。因違反公司規定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負相應責任。

三、考核與獎懲

1、違反操作規程，給公司造成經濟損失的，由責任人按實際損失金額賠償。

2、發現事故隱患及時處理和上報者，給予20-200元的獎勵。

3、違反操作規程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定度負相應責任。

xx食品有限責任公司(簽字)：xx

職工(簽字)：xx

日期：20xx年x月x日

企業安全生產的責任書篇七

為了認真貫徹《中華人民共和國安全生產法》，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，強化安全生產監管，遏制重、特大事故的發生，確保人民生命和財產安全，促進我鎮經濟建設的健康發展和社會穩定。根據國務院、省政府、宜昌市和枝江市政府關于建立安全生產責任制的要求，安福寺鎮安全生產委員會（簡稱鎮安委會）與本行政區域內的安全生產責任單位簽定安全生產責任書。

安福寺鎮轄區內的鎮直單位、各行業主管部門、企業、危險化學品生產儲存單位、各村（場）居委會等具有獨立法人資格的單位，各單位的行政一把手為安全生產第一責任人，分管領導和專職安全員為安全生產直接責任人。

1、認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》及相關法律法規和標準，貫徹執行各級政府、安全生產監管部門的文件、會議精神，并負責組織實施。

2、實行安全生產目標管理，制定本區域、本部門、本單位安全生產的長期規劃和年度工作計劃，嚴格實行安全生產一票否決制。

3、建立健全本單位安全管理機構和規章制度。配備安全專兼職干部，落實安全生產責任制，簽定責任書，做到職責明確。

4、認真執行新建、改建、擴建工程和技術改造中的主體工程與安全設施同時設計、同時施工、同時投入使用的規定。

5、每季度召開一次專題會議，研究安全生產工作，分析安全生產情況，制定安全生產措施。

6、每季度對所屬單位進行一次安全檢查，對檢查出來的重大安全隱患提出整改意見，并登記上報鎮安委會辦公室，事故隱患整改率達100%。

7、嚴格執行安全生產事故報告和處理制度，出現事故及時上報，不得遲報或瞞報，積極配合鎮安委會嚴查各類重特大事故及各類死亡事故，確保事故結案率達100%。

8、認真開展“安全生產月”等安全生產的宣傳教育活動，搞好職工安全技術培訓和鎮安委會組織的安全知識競賽活動。新工人的三級安全教育率達100%。特種作業人員持證上崗率達100%。

9、加強安全生產基礎工作，會議及工作記錄、隱患登記、隱患整改銷號等檔案資料整理歸類齊全。

10、扎實開展各項安全生產專項整治活動，包括本轄區內危險化學品、煙花爆竹、農村道路交通、農民建房、各類產品質量和食品安全等專項整治活動，確保各類事故發生起數、人員傷亡、經濟損失三項指標不突破控制指標。

11、認真完成鎮政府部置的其他安全生產方面的重要工作。

1、為確保安全生產責任制落實到位，年終將由鎮安委會負責，組織有關部門制定安全生產考核評分細則，對責任單位進行考核。年終考核達不到60分的、當年安全生產控制指標超過行業規定標準的、發生非安全生產死亡事故、直接經濟損失超過三萬元的、發生事故隱瞞不報的，具有其中一項者，為安全生產不合格單位。

2、年終考核為鎮級安全生產先進單位和考核在100分的，由鎮政府對責任單位給予表彰；安全生產不合格單位，由鎮政府對責任單位和責任人給予相應處罰。

安福寺鎮安全生產委員會負責人：____________

安全生產責任單位：______________

負責人：_____________________

___年二月七日

企業安全生產的責任書篇八

為了切實保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預防為主”的思想牢記在心中，落實到行動上，特訂立如下安全責任書：

1、新進員工必須經過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育，經考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產知識，提高安全技術水平和防范事故的能力。

2、上、下班途中自覺遵守交通規則。

3、遵守勞動紀律，熟悉本崗位安全操作規程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”(即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害)。

4、保持本崗位工作地點和通信設備整潔，生產施工器具擺放有序。未經批準，不得拆除安全防護裝置，不得動用其它通信設備和機械設備(包括車輛)。愛護各類防護設施和標語等，不得私自拆除挪作他用。非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經允許不得使用。不得擅自拉接照明用電等電線。

5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協同做好設備的保養和維護，發現異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。

6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品，每個員工必須正確佩(穿)戴和使用，妥善保管。進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業。

7、不違章作業，并勸阻或制止他人違章作業，有權拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發生矛盾時，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下，員工有權拒絕作業。

8、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查，準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況，發現不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改建議。

9、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。

10、不得在工作場所內吸煙，不得燒電爐或明火取暖，嚴格遵守單位防火等安全制度。

11、不得亂倒剩飯剩菜，不得隨地大小便，不準吵鬧斗毆，努力搞好個人的衛生及室內、外場所的環境衛生，防止病蟲害。

12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。

13、遵守國家明文規定的交通法規和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無”車輛和與準駕不相符的車輛，嚴禁酒后駕車、開帶病車。不開超速車、英雄車，不強行超車。

14、嚴格遵守公司保密制度。

15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關安全生產的法律法規。

16、發現安全事故，應在1小時內向部門負責人報告。并積極參加事故搶險，如實向事故調查人員反映情況。

以上規定，望認真執行，切實做到。若有違反者，年終不得評先。由此造成的后果責任自負，情況嚴重者，將處以罰款乃至除名。

此責任書一式三份，員工、部門、公司安委辦各執一份。

部門(經理簽字)：xx

員工(簽字)：xx

日期：20xx年x月x日

企業安全生產的責任書篇九

財務管理部會計安全生產責任書為了落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，加強公司綜合安全管理，落實安全管理責任，有效控制各類傷亡事故和其他重大事故，預防或減少一般安全事故，根據《中華人民共和國安全生產法》、《北京市安全生產條例》等法律法規以及上級政府安全生產綜合目標管理辦法的要求，財務管理部負責人特與財務管理部會計簽訂安全生產目標管理責任書。

一、安全生產管理責任

（一）對公司資金必須實行統一管理，按照國家的有關規定，實行獨立核算，單獨設帳。

（二）加強公司資金及其使用的監督管理，實行專款專用，專戶儲存，嚴禁貪污、挪用、擠占移民資金，保證移民資金的合理使用及安全可靠。

（三）堅持財務審批制度，不超支、透支，對審批不健全、白條等不合格單據有權拒絕入賬，必須堅持有序的審批程序。

（四）帳務要真實、準確，完整的反映公司資金使用情況，保證帳證相符，賬賬相符，帳表相符，帳實相符。銀行存款帳戶余額要與帳面相符。

（五）會計人員有權掌握資金流向、施工情況和工程進度，按合同認真履行劃撥款。

（六）接受上級主管部門的監督檢查，真實可靠合法的按時向上級有關部門報送財務報表，按時按照主管部門的要求做好月報，季報，年報。

（七）妥善保管好會計憑證，會計帳薄，會計報表和其他資料，不得仿造、變造會計帳薄，不得報送虛假會計報表，嚴格執行《會計法》。

（八）自覺服從領導安排，做到資金管理上的合理保密。接受領導的監督檢查。

（九）熟悉突發事件處理程序，熟練使用消防器材，會使用119、110、120等應急處理電話。

二、獎懲考核辦法

依據《安全生產責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對責任制落實情況和安全生產目標完成情況進行考核，考核采取打分制，考核結果經過部門負責人認可。

財務管理部負責人：

xxxx年xx月xx日

財務管理部會計：

xxxx年xx月xx日

企業安全生產的責任書篇十

為加強綜合安全管理，落實安全管理責任，強化工廠安全生產第一責任人的安全意識和法制責任觀念，有效控制較大及以上安全事故，預防和減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，集團公司根據《中華人民共和國安全生產法》和《山東省安全生產條例》的有關規定，與各單位負責人簽訂xxxx年度安全生產目標管理責任書，具體內容如下：

1、較大及以上安全事故為零；

2、一般安全生產事故不超過2起；

3、無刑事案件，一般治安案件不超過2起；

4、員工安全生產責任書簽訂率100%；

5、特種作業人員持證上崗率100%；

6、外租、外包安全管理協議簽訂率100%；

7、新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%；

8、特種設備、壓力容器年檢、定檢合格率100%；

9、安全事故隱患整改率100%；

1.要加強對安全生產工作的領導，依法履行安全生產監督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構，審定年度全生產工作計劃，明確安全防范重點區域和重點崗位。

2.嚴格落實安全生產主體責任，層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀并考核。

3.對事故隱患不整改或發生安全事故的車間、部門或班組，嚴格落實責任追究制度。

4.要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故匯總等材料。

5.要加強事故隱患排查和整改，按照安全生產事故隱患整治管理規定，制定有關項目的整改方案，落實整改責任，限期整改到位，及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患，要落實責任和措施，實施有效監控。

6.實行安全問題“一票否決”制，對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組，年終取消評先資格，并根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。

7.對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標志設置、安全檢查及安全規章制度的制定和完善，同時要健全各級安全管理臺賬。

8.加強安全生產宣傳教育和培訓工作；

⑴、組織各車間、部門認真學習并貫徹執行安全生產的法律、法規和方針、政策。

⑵、按照國家、省市及集團公司的統一部署和要求，扎實有效的開展“安全生產月”宣傳教育活動，有序組織各項安全活動，按時完成上級布置的工作任務，有效增強干部員工的安全生產意識。

⑶、要嚴格執行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度，確保各車間、部門的特種作業人員100%經培訓考試合格，持證上崗。

10、加強應急救援和事故處理工作：

⑴、要加強車間、部門應急救援體系建設，進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案，應急救援預案要分工明確、針對性強，每個預案年內至少組織一次演練，并根據演練情況不斷完善。

⑵、依法建立應急救援組織，落實應急救援人員，配備救援器材和裝備，并落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人，保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。

⑶、若單位發生安全生產事故，杜絕瞞報和遲報現象，按照安全生產事故“四不放過”的原則，依法對安全事故迅速組織調查并做好善后處理工作。

獎懲原則：依據誰主管、誰負責的原則，層層落實。

1、年內無較大及以上安全事故發生，且一般安全事故不超過2起的，按下列標準獎

勵工廠：大型工廠（員工人數≥500人），獎金2.6萬元。

2、年內發生重、特大安全事故或累計發生2次（含2次）以上較大安全事故或3次

（含3次）以上一般安全事故，取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。

3、年內工廠區域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的，按下列標準獎勵工廠：

大型工廠（員工人數≥500人），獎金5000元；

4、工廠區域發生刑事案件的，取消責任單位年終先進評比資格，同時對責任單位按

照5000元/起的標準罰款，并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任；一般治安案件超過2起的，每超一起罰款1000元。

5、員工未簽訂安全生產責任書，-1分/人；特種作業人員無證上崗，-2分/人。

6、工廠未與廠區內外租、外包單位簽訂安全管理協議的，-5分。

7、新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的，-2分/人。

8、特種設備、壓力容器未按規定年檢、定檢的-1/臺。

9、安全事故隱患整改不及時的、不到位的，-1分/臺。

本責任書一式兩份，xxx公司和單位（部門）主要責任人各執一份。本責任書自簽訂之日起生效。

公司總經理：

日期：

公司廠長（部門）：

日期：

企業安全生產的責任書篇十一

甲方:企業(部門、車間)

乙方:車間(部門、車間、班組、員工)

為了認真落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，樹立“安全生產、人人有責”的觀念，保障職工人身安全和企業財產安全，切實保證企業穩步健康發展，特訂立年度安全生產目標職責書。

1、控制指標

(1)事故起數、受傷人員、直接經濟損失各低于上年%。

(2)職工事故死亡人數等于零。

2、工作目標

(1)要繼續建立和完善安全生產工作機構。企業要建立安全生產領導小組，各車間負責人兼任企業領導小組成員;建立企業事故應急指揮部等安全生產組織機構。

(2)要繼續建立和健全安全生產職責制，做到逐級落實，明確職責。

(3)要繼續建立和健全安全生產管理制度、安全操作規程，并把制度和規程要規范地懸掛在各車間醒目處。職工按照操作規程生產，嚴禁違章作業行為。

(4)要開展安全生產宣傳教育和安全知識培訓。企業安全領導小組對職工教育培訓每月一次，對新職工在上崗前要先進行上崗培訓，并有記錄。同時要進取利用大幅標語、醒目標志進行宣傳，提高職工及業務往來客人的安全生產意識和安全技術的知識。

(5)要定期開展安全生產檢查，企業、車間、班組各做好記錄。

(6)對特種作業人員要按規定進行專業安全培訓，做到持證上崗率為100%。

(7)做好安全生產檔案管理。企業對安全生產會議、教育培訓、檢查及隱患整改，都要有建立臺帳記錄并歸檔。

(8)按規定配置滅火器，滅火器由車間安全員兼管，做到經常檢查，定期充裝。對職工要進行滅火器使用方法培訓。電工對電器設備、線路要經常檢修。非電工發現隱患，要及時報告電工去整修，嚴禁擅自操作。對易燃易爆物品要定位堆放，嚴格管理。對生產設備要經常檢查，發現設備故障及時搶修。對不完好設備立即向企業安全管理機構報告，同時停止生產。

(9)嚴禁職工上班穿拖鞋、赤腳、敞衣、赤膊、穿高跟鞋、穿裙褲、戴圍巾、留長發及酒后上班。要堅守本職崗位，不準擅自離崗串崗。配電房不準非本崗位職工進入。

(10)要認真搞好安全生產，發現事故隱患要及時處理。萬一發生事故，應立即報告企業主要負責人和安全生產管理機構。

(11)本車間(班組)員工嚴守安全生產管理制度。對全年生產均安全的人員，年終給予安全獎。對違章作業而發生事故的肇事者，從嚴懲罰，決不姑息。

3、獎懲規定

(1)控制指標沒有完成、工作目標沒有落實到位的，甲方按規定給予乙方處罰。

(2)完成控制指標和落實工作目標的，甲方按規定給予乙方獎勵。

甲方代表:(簽字)乙方代表:(簽字)

簽訂日期:年月日

企業安全生產目標責任書

為認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的安全生產方針，強化安全管理，有效遏制重、特大事故的發生，確保員工生命和我區財產的安全，特簽定20xx年度安全責任書如下：

一，加油站必須實現以下安全管理目標：

1、重傷及以上人身傷亡事故為“0”;

2、一般機械、設備、火災事故為“0”;

3、安全設施、安全標志、安全警示的設置率、規范率達到100%;

4、爭創“全年無事故”單位。

二、加油站第一安全責任人在安全管理工作上必須做到以下內容：

1、加油站員工上班必須穿戴工作服，嚴禁穿戴鐵掌和釘子的鞋上崗。

2、加油站內、站區外附近嚴禁煙火;站區內不得吸煙和使用手機;不得堆放易燃易爆物品。

3、嚴禁為塑料桶、噴燈加油;嚴禁用汽油搓洗衣服和器皿;站內不得使用化纖拖把和抹布。

4、進站車輛先熄火后加油;不準在站內檢修車輛、敲打鐵器;客車加油時應關好門窗，乘客不準吸煙、打手機和下車走動。

5、帶有易燃易爆等危險物品的車輛，禁止進站加油。有加油人員用專用同站外加油。

6、拉油車輛進入罐區必須帶有防火罩;卸油時卸油工必須現場監護，先接好地線，停留15分鐘以上再接管卸油，開關扳手應使用防暴扳手;用泵卸油要保證不超規定轉速;卸汽油時，禁止開泵卸油。

7、站區內檢修作業時必須使用防暴工具;嚴禁鐵器撞擊、亂扔;不得隨意動火施工，確需動火的，先辦申請手續，由施工人員制定切實可行的安全方案，報領導批準后，安排可靠的現場監督人到現場方可動火施工。

8、站區安全標志必須醒目、齊全;消防器材配備符合規定，不準挪用并定期檢查，確保合格有效。

9、站內電氣設備和線路要定期檢查，保證安全良好;嚴禁亂拉亂接電源;油罐、加油機、加油棚地更年期進行防靜電、防雷擊接地檢測。

10、站區內應使用防暴照明燈具，嚴禁使用普通燈具和手電照明。

11、實行安全巡檢制度，每班班長在接辦、交班時按巡檢路線逐點檢查，發現問題及時記錄并處理，防止事故隱患留給下一班，問題嚴重時要及時報告站長。

12、定期對站區周圍進行檢查，及時消除易燃易爆物品及安全隱患，防止危及站區安全的事故發生。

13、收款員所收大宗款額應存放保險柜內，下班交款時應由多人護送到財務室，不得獨自一個人送交款。

14、加油站員工在工作場地應注意進出車輛，不得搶行，同時要避讓重型車輛后輪部位，確保人身安全。

加油站站長為安全管理工作第一責任人，如因工作不力發生事故，自愿接受公司的處分決定。

企業安全生產的責任書篇十二

為慣徹進一步執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面慣徹安全生產職責制，切實做好工業區安全生產工作，落實企業安全生產職責主體，杜絕各類事故的`發生，確保留史鎮及企業的財產和員工的安全健康，依據“誰主管，誰負責”的原則，公司安全生產委員會與企業安全生產負責人簽訂以下安全職責書。

一、企業安全生產目標

1、無重、特大及死亡事故發生。

2、工傷事故（直接經濟損失3000元以上）為零。

3、火災事故為零。

4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

二、企業安全生產職責

1、企業安全生產負責人是安全生產第一職責人。遵循慣徹“誰主管，誰負責”，“管生產務必管安全”的安全生產原則，對本企業的安全生產工作全面負責。

2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規，宣傳慣徹執行國家、留史鎮企業的有關安全生產的法規、制度和標準，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術。

3、檢查、督促本企業的各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執行企業的各項規章制度，加強安全生產管理，做到不違章、不違規。

4、定期組織對本企業進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應措施，并且報鎮政府安監所。

5、組織新招員工和有關人員（實習、培訓和外來施工人員）的入廠安全教育（新進員工的三級教育培訓考核），員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作，做到有培訓、有記錄、有效果。

6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衛生和防火工作。

7、在本企業內進行安全生產工作分析，搞好事故預防及事故調查分析與處理。

8、制定本企業的安全生產計劃，完善安全操作規程與檢查制度。

9、組織落實對本企業的安全生產事故的應急處理與救援預案并定期演練。

10、組織落實對本企業的生產設備的維護保養、確保設備正常運轉、消防設施、安全標志不被破壞，通道和安全出口暢通。

11、加強對本企業的特種設備、特種作業人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓，做好危險源登記工作，并做好防范措施。

12、定期組織防火檢查，做好本企業的治安保衛工作。

13、如實向鎮政府或上級安監部門報告安全生產事故。理解安全生產上級行政主管部門的檢查、理解安委會安全生產工作的監督與指導，切實搞好安全生產工作，杜絕事故發生。

xx鎮人民政府：（蓋章）鎮長：（蓋章）

—————————————————公司：（蓋章）負責人：（蓋章）

本職責書有效期從20xx年4月30日到20xx年4月30日

簽訂日期：20xx年4月30日

企業安全生產的責任書篇十三

為了確保員工人身和財務的安全，企業的財產不遭受損害，使“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針牢記在心，做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”，經企業和員工雙方確認，制定如下安全責任書：

一、員工在工作期間必須服從企業的安全管理，嚴格遵守企業制定的勞動紀律、操作規程的各項安全規章制度。

二、上班前要認真做好崗位安全隱患排查，發現事故隱患要及時處理。如果處理不了，應立即報告車間負責人和安管員。

三、工作期間發現用電安全隱患，要及時報告電工去整修，嚴禁擅自操作。配電房不準非本崗位職工進入。對危險化學品要定點存放，適量領用，嚴格管理。對生產設備要經常檢查，發現設備故障及時報修。對不完好設備立即向企業安全管理機構報告，同時停止生產。

四、積極參加鎮（街道）、村（社區）組織的安全生產培訓，掌握撲滅初期火災和自防自救能力，熟悉各種滅火器材的置放位置、使用方法和逃生線路，增強事故預防和應急處理的能力。

五、嚴禁員工上班期間赤腳、敞衣、赤膊、穿拖鞋、穿高跟鞋、穿裙子、戴圍巾、留長發及酒后上班。要堅守本職崗位，不準擅自離崗串崗。上班時不做所有與工作無關的事情。

六、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入廠內，不得持有管制刀具和器械。不能參與聚眾賭博、打架斗毆和偷竊公司及他人財產物品的違法活動。

七、嚴禁在車間、倉庫、食堂、宿舍及公共場所吸煙。（指定吸煙區除外且煙蒂扔在指定的容器內）廠內發現有不安全隱患，要及時進行控制并向上級有關人員反映。

八、員工不能在宿舍內炒菜燒飯，不得使用大功率電器及容易引發安全事故的電器產品，如熱得快、電熱毯、電磁爐、取暖器、電熱水袋等。不亂拉電線，手機充電器、充電寶應及時拔掉，出門時關掉電源開關。

九、員工不得在樓梯間內停放、充電電瓶車。上樓梯不能有互相推拉，擁擠、搶跑、跳躍等行為。

十、下班后準時回廠，不在廠外留宿（租房在外的員工除外）。員工在休假及上下班途中，需注意人身安全，遵守國家法律、法規、交通法規及公共場所行為準則，乘坐具有營運資格的交通工具。

十一、不輕易相信陌生電話，不打開陌生微信的連接，微信支付時確認無誤后再輸入密碼或驗證碼。

以上幾條請員工自覺遵守，如有違反上述要求或其他自身原因而導致身體損傷和財產損失的，由員工本人承擔全部責任。

企業安全生產的責任書篇十四

為貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》，進下一步強化企業的安全生產主體職責，規范企業的安全生產管理，遏制重特大事故發生，保障人民生命財產安全，維護社會穩定，促進安全發展，特與你單位簽訂安全生產職責書（承諾書）如下：

一、企業須認真執行《安全生產法》、《廣東省安全生產條例》等有關安全生產的法律、法規和規章的要求。

二、法人單位的法定代表人或非法人單位的主要負責人是單位安全生產第一負責人，對本單位的安全生產全面負責。

三、企業須將安全生產工作列入本企業的工作重點，建立安全生產管理機構，或配備（兼）職安全管理人員，并層層抓好落實。

四、務必根據國家、省安全標準的有關要求以及，佛山市工礦企業安全生產規范化管理考評指引（試行）等有關規定，結合本企業的實際，推進企業的標準化或規范化管理，應限期于８月份內完成，并要經過驗收合格。

五、從事危險化學品生產、經營、運輸、儲存的企業務必根據國家、省安全標準的要求以及〈佛山市危險化學品從業單位安全標準化建設工作方案〉有關規定，結合本企業的實際，推進企業的規范管理，應于今年8月份內完成，并要經過驗收合格。企業務必掌握本企業的重大危險源狀況以及發生的事故時的應急求援措施。

六、企業務必根據國家安監總局第16號〈安全生產事故隱患排查治理暫行規定〉的要求，每個月定期對本企業進行安全隱患自查自改，作好相關記錄，并對企業自查以及監管部門檢查發現的隱患制定整改方案，落實整改職責人，限期整改。企業要每月將本企業自查自改的狀況上報村（居）或鎮（街道）安監機構備案。若企業存在有下列狀況之一的：未建立安全生產事故隱患排查治理等各項制度；未按規定上報事故隱患排查治理統計分析表；未制定事故隱患治理方案；重大事故隱患不報或者未及時報告；未對事故隱患進行排查治理擅自生產經營的；整改不合格或者未經安全監管監察部門審查同意擅自恢復生產經營的，將由安監部門按〈安全生產事故隱患排查治理暫行規定〉進行處罰。

七、企業務必根據國家安監總局第3號令〈生產經營單位安全培訓規定〉的有關要求，組織全員安全培訓，并建立全本企業的全員培訓制度和全員培訓檔案。企業主要負責人務必參加安監部門或中介機構組織的安全生產培訓。

八、企事業要按照〈生產安全事故報告和調查處理條例〉，做好生產安全事故處理和報告工作，并配合有關部門做好調查處理和善后處理工作。

企業安全生產的責任書篇十五

為加強對道路運輸經營企業的管理，督促運輸經營企業加大對所屬車輛、人員、設備及經營行為的監管，全面落實行業管理部門關于道路運輸安全和安全生產的各項部署和工作要求，實現從源頭上預防和減少道路運輸事故，有效遏制違法違規行為的發生，維護道路交通、市容環境和運輸市場秩序，自覺履行法律賦予的各項職責和義務。根據《安全生產法》、《道路運輸條例》和其他有關法律法規，阜蒙縣公路運輸管理所（以下簡稱甲方）與道路運輸經營企業（以下簡稱乙方），簽訂如下道路運輸安全生產責任狀：

1、積極履行行業管理部門職權，會同相關執法機關依法查處道路運輸業各類違法行為，確保處罰措施落實到位。

2、督促乙方加強對所屬車輛、人員、設備及經營行為的監管，落實各項安全管理措施，遵守有關法律法規。

3、加強源頭管理，嚴把市場準入關。對不符合許可條件且安全生產條件不符合要求的經營者，不得從事道路運輸經營。

4、嚴格把好車輛技術狀況關。嚴格落實車輛檢測和維護制度，對車輛技術等級達不到標準要求的一律不予年審，堅決予以淘汰。

5、嚴格把好從業人員職業資格關。加強營運駕駛員從業資格的培訓和管理工作，規范從業資格考試發證，對考試不合格的駕駛員一律不發放從業資格證。

6、加強日常監管，定期和不定期對道路運輸經營企業監督檢查，對超期未審驗、不符合安全技術要求的車輛從事道路運輸的一律進行查扣，并按有關規定予以處理。

7、企業和行業管理部門簽訂《道路運輸安全生產責任狀》，出現交通事故按規定嚴肅追究。

8、督促企業完善應急救援預案，明確工作任務和職責，組織預案演練，發生交通突發事件，保證預案的實施。

（一）企業職責

1、領導責任明確，主要負責人、分管負責人和職能部門及責任人安全責任明確，逐級建立安全責任追究制，出現道路交通事故能按規定嚴肅追究。

2、逐級簽訂《道路運輸安全生產責任狀》，與本企業駕駛員、司乘人員等相關人員簽訂《道路運輸安全生產責任狀》并承擔連帶責任。

3、堅持安全生產例會每月1次，駕駛員會議每周1次，特殊情況及時召開會議。

4、開展安全生產教育與培訓，內容全面，安全人員、駕駛員年受訓不少于40小時，無未經培訓人員上崗作業。

5、認真開展安全生產活動，安全活動有計劃、有記錄。

6、開展經常性安全隱患排查，每月組織一次全面檢查，對車輛存在安全隱患，及時采取措施予以整改。

7、企業的車輛因違反交通安全管理等法律法規受到執法機關處罰的，企業應按有關規章制度予以處理。

8、企業的車輛和從業人員違法違規行為突出或發生重大交通事故的，應主動配合、接受有關部門的調查、處理。

9、安全資金落實有保障，每年按車輛數投入一定的安全資金，用于安全宣傳、培訓和配備必要設備，有專門預算，專款專用。

10、安全會議、安全教育、安全檢查記錄，安全人員、駕駛員管理和事故登記臺帳，安全行駛里程，事故檔案等資料齊全、規范。

11、從業人員經安全培訓考核上崗，駕駛員駕駛證和從業資格證與所駕車的類型相符。

12、正確處理企業與從業人員權利義務關系，權利義務明確，企業保障職工權利，督促職工履行義務，聘用人員要簽訂勞動合同。

13、營運車輛證牌齊全有效，營運手續完備，在核定范圍內經營，及時辦理車輛有關保險手續。

14、建立車輛技術檔案，嚴格落實貨運車輛檢測和維護制度，認真執行日常維護和一、二級維護，手續齊全，記錄完整。

（二）企業承擔的連帶責任

1、本企業駕駛員駕駛本企業無牌無證、假牌假證、拼裝改裝、無道路運輸經營許可證的車輛視而不見或明知違反規定卻不及時制止或造成交通事故的。

2、對超期未審卻不及時督促到相關部門補辦相關手續而從事運輸或造成交通事故的。

3、對超速行駛、逆向行駛、超限裝載、違反信號標志以及不按規定時間、線路行駛，被執法機關處罰，并將處罰的情況反饋到企業，企業不及時進行教育，再次被被執法機關處罰的。

4、對偷逃、拒繳交通規費、拒絕接受檢查而逃逸或造成交通事故的。

5、對企業與駕駛員、司乘人員及各相關人員簽訂《道路運輸安全生產責任狀》，卻沒有實施有效監管而造成交通事故的承擔連帶責任。

1、一年內累計發生1起以上（含1起）1次死亡1人以上重大交通責任事故的，企業負責人必須到行業管理部門說明情況，做出檢查，并在全行業內進行通報，取消年內評先資格。

2、企業對駕駛員教育不到位，不及時消除道路交通安全事故隱患，導致再次發生1次死亡1人以上重大交通責任事故的，或1年內1次死亡3人以上重大交通責任事故的。停辦一切相關業務或注銷企業道路運輸經營許可證，并在媒體和運管網站予以公告。

本責任狀一式叁份，甲方、乙方各壹份，報市運輸管理處壹份備查。