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2023年農村人社工作計劃 人社所年度工作計劃(大全9篇)

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2023年農村人社工作計劃 人社所年度工作計劃(大全9篇)
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時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,是時候開始寫計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編為大家帶來的計劃書優秀范文,希望大家可以喜歡。

農村人社工作計劃人社所年度工作計劃篇一

xxxx年,xx縣人力資源社會保障工作在縣委、縣政府的關心指導支持下,緊緊圍繞年初確定的工作目標,突出重點,強化措施,狠抓落實,各項工作均取得新進展。

(一)新舊動能轉換-保就業促增收指標。城鎮新增就業任務完成率,得滿分;城鎮新就業人員中首次參加企業職工養老保險比例xxx%,全市第一;保障農民工工資支付工作實名制管理、分賬式管理xxx%,得滿分。

(二)鄉村振興戰略指標。農村勞動力向非農產業和城鎮轉移的年度培訓數量完成,得滿分;獲批市級繼續教育基地x處,得滿分。

(三)“雙招雙引”指標。知名高校(雙一流)畢業生來魯就業xx人,得滿分;非師范青年人才引進增量xxxx,增幅,全市排名前x。

(二)職業技能提升方面。組織培訓機構,開展各工種的線上培訓,在做好疫情防控措施的前提下,積極推進線下培訓工作。創新打造了“靶向式”技能培訓新模式,為產業園區企業量身打造定制培訓,培訓合格后學員現場與企業簽訂用工協議,該項工作在省農民工領導小組就業創業快報中宣傳推廣。xxxx年,共開設xxx期培訓班,涉及xx個工種,累計培訓xxxx人。

(四)重點群體就業方面。開展重點群體就業專項行動。統籌推進以就業困難人員、高校畢業生、登記失業人員、殘疾人等各類重點群體就業工作。采用“線下+線上”服務模式,開展就業指導、職業介紹、崗位推介、勞動維權、就業補貼等服務,通過電話、短信、調查問卷等多種方式推薦工作崗位,征集培訓需求,落實補貼政策。xxxx年,共開發公益性崗位xx個,為xxx名就業困難人員建立重點幫扶臺賬,向xxxx名登記失業人員開展“xxxxx”式服務。

今年全縣機關事業職工養老保險參保xxxxx人,完成;企業職工養老保險參保xxxxx人,完成;居民養老保險參保xxxxxx人,完成;工傷保險參保xxxxx人,完成。(數據并非最終結果,以最終通報為準)

(一)助推市場經濟復蘇確保民生工作。減免社保費情況。x月至x月,對全縣大型企業、民辦非企業和社會團體減半征收,x月至xx月,對全縣中小微企業的養老、工傷、失業保險單位繳費部分實行免征,目前已享受到減免社會保險費的共計xxxx家,億元。目前按時足額發放社會保險待遇萬人, 億元。

(二)社保扶貧工作。對xxxx年全年年滿xx周歲的貧困人員建立臺賬,截至年底享受領取居民待遇的貧困人口xxxx人,月發放基礎養老金約萬元;目前全縣建檔立卡貧困戶中xxxx名重度殘疾人,均享受到了社會保險待遇。同時對部級扶貧平臺中xxxx貧困人口,省級扶貧平臺中xxxxx貧困人口的參保情況動態關注。

(一)集聚人才來金創新創業。制定出臺了《關于支持人才來金創新創業的十條措施》《xx縣xxxx年度“高精尖缺”引才目錄》《xx縣大學生創業引領計劃專項扶持資金管理使用暫行辦法》,以強有力的政策措施,集聚各類人才來金創新創業。圍繞全縣“十大產業”人才需求,開展“高精尖缺”人才引進。啟動的x期“蒜都名校人才直通車”,分別帶領xx有限公司、xxx有限責任公司、xx有限公司、xx有限公司等xx家重點企業,分赴中國礦業大學、x大學、x工業大學等高校,已與xxx名大學生達成初步就業意向,促成企業和高校建設了x個實訓基地、x個實踐基地,在定向招生、教學科研、實習實踐、招聘就業等方面建立了長效合作機制,鋪設了常態化引才渠道。

(二)事業單位招錄等工作順利開展。今年以來共實施x次“優才計劃”,引才xx人,其中研究生xx人。事業單位公開招聘xxx人。選拔招募“三支一扶”高校畢業生xx人,事業單位“人才回引計劃”成功回引xx人。

(三)推進專業技術人才隊伍建設。開展職業農民職稱評審試點工作,共評審職業農民中級職稱x人、初級職稱xx人。開展市中小學教師職稱評審改革試點工作,接受評審材料xxx份,評審通過xxx人。獲批市級博士后創新實踐工作站兩家,分別為xx有限公司、xx有限公司。獲批xxxx年度x市有突出貢獻中青年專家一人——xx縣人民醫院張西峰。

(四)高技能人才培養力度。全年新增高技能人才xxx人,完成,其中技師高級技師xx人;獲評x市產業技能拔尖人才x人,x市產業急需中青年技師x人;發放各類高技能人才補貼xxxxx元;申報并獲批x市技能大師工作室一處。在四家企業開展企業新型學徒制培訓xxx人,完成,發放培訓補貼萬元。

(一)推進和諧勞動關系建設。全面推行以簽訂勞動合同為主要內容的勞動用工備案制度,共備案企業xxxx家,備案職工xxxxx人,企業勞動合同簽訂率達xx%。近年來,我縣共有xx家企業被市人社局評定為aaa級、xx家被評定為aaaa級勞動關系和諧企業。做好深化構建和諧勞動關系綜合配套改革試點工作。我縣認領了創新“區域性、行業性”勞動關系集體協商機制和實施安全生產“素質固安”工程兩項改革試點任務。我局積極協調縣總工會、縣應急局等部門做好改革試點工作,取得了階段性的成績,先后有x篇試點信息在市深化構建和諧勞動關系綜合配套改革試點工作簡報發表。現已指導x個區域、x個行業依法開展了集體協商工作。建設xx街道xx社區和xx鎮大義社區兩處“素質固安”公眾安全教育體驗基地,持續提升職工安全素質技能,增強防災避險能力,截止目前體驗人數已達到xxxx余人。通過集體協商員工工資年均漲幅達x%,涉及xx余家企業,約xxxx余職工受益,有效的促進了疫情期間我縣勞動關系的和諧穩定。

農村人社工作計劃人社所年度工作計劃篇二

為深入貫徹落實好中央、省市縣委關于實施鄉村振興戰略的總體部署,確保我鎮鄉村振興戰略按要求、分步驟、分階段扎實推進,結合我鎮實際,特制定鄉村振興戰略規劃和實施計劃。

深入貫徹黨的十九大和中央、省市縣農村工作會議精神,大力實施鄉村振興戰略,牢牢把握“奮力趕超、進位爭先”的目標定位,按照產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕的總要求,不斷深化農業供給側結構性改革,加快新舊動能轉換,統籌推進農村經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設,加快推進鄉村治理體系和治理能力現代化,加快推進農業農村現代化,讓農業成為有奔頭的產業,讓農民成為有吸引力的職業,讓農村成為安居樂業的美麗家園。

實施鄉村振興戰略,以產業興旺為重點,生態宜居為關鍵,鄉風文明為保障,治理有效為基礎,生活富裕為根本,走符合xxx實際、具有xxx特色的鄉村振興道路。堅持黨管農村,為鄉村振興提供堅強有力政治保障;堅持農業農村優先發展,加快補齊農業農村短板;堅持農民主體地位,充分調動農民在鄉村振興中的積極性、主動性、創造性;堅持鄉村全面振興,統籌謀劃農村經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設;堅持人與自然和諧共生,以綠色發展引領鄉村振興;堅持因地制宜循序漸進,注重規劃引領、統籌協調,盡力而為,量力而行,扎實推進。

xxx鎮地處xxx縣東南邊緣,距xxx城區1小時車程,距xxx縣城54公里約1小時車程,距省會xxx139公里約2小時車程,距南京300公里約4小時車程。高鐵從xxx出發到xxx市僅30分鐘,xxx鎮被納入xxx都市圈2小時生活圈內。隨著xxx高鐵站的建成使用與未來xxx省道的建設開通,xxx鎮對外交通聯系將得到大幅優化提升,全鎮實現跨越式發展騰飛迎來了戰略機遇。

(一)發展現代農業產業,培植鄉村振興動能

1、大力發展特色農業。以“三轉三化”為總抓手,以農業供給側結構性改革為主線,著力調整優化農業產業布局,構建多元化特色農業格局,不斷增強特色農業產業優勢。xxx鎮西部地勢平坦低洼為城東湖的行蓄洪區,東部為崗丘坡地區,特殊的地形地貌造就了豐富的生態特色環境資源。西部淹沒區水系密集、濕地遍布、圩臺眾多、土地肥沃,芡實等野生水濕生作物極具特色,適合發展生態循環農業和休閑旅游產業;東部崗丘區土地資源豐富,適合發展水果種植和生態旅游。

2、加快農業農村產業融合。以增加農民收入為主要目標,大力培育“新六產”,實施農產品加工業提升行動,加快推進朗德鵝加工和副產品開發,推廣“生產基地+加工企業+商超銷售”產銷模式,提高農產品附加值,促進產業鏈延伸、價值鏈提升。積極推進鎮村電子商務服務體系建設,發展龍蝦、皖西白鵝等一批優質農產品電商經營業戶,2018年實現鎮級電子商務站點全覆蓋、中心村覆蓋率70%以上。到2019年實現鎮、中心村電子商務站點全覆蓋。

3、實施質量興農戰略。堅持農業提質導向,推行農產品、畜禽養殖標準化生產,強化農產品質量安全監管。加強食藥監管,每月對全鎮食品藥品領域進行1次巡查,切實保障群眾“舌尖上的安全”。大力發展現代高效林業,加強植物病蟲害、動物疫病防控體系建設。

4、推動農業綠色發展。加強永久基本農田特殊保護,推進農村土地整治、高標準農田及水利設施建設,穩步提升耕地質量,提高抗旱防洪能力,建設一批高效節水灌溉工程。實施有機肥替代化肥示范工程,推廣秸稈生物反應堆、商品有機肥等技術模式,發展節水農業和水肥一體化,實施化肥農藥減量增效行動。積極推進農村規模化大型沼氣工程建設,解決畜禽養殖場區糞污處理和資源化利用問題。

5、發展壯大新型經營主體。xxx鎮主要以種植業和傳統養殖業為主。大力發展多元化、多類型的合作社,根據不同村的基礎條件,建立農村集體經濟合作社,打造村集體經濟發展壯大的平臺支撐。積極培育農業專業合作社、家庭農場等新型農業經營主體,發展壯大農業合作社,探索完善“合作社+農戶”“黨支部+合作社+農戶”“龍頭企業+基地+農戶”等利益聯結機制,促進產業發展和農民致富。

(二)建設生態美麗家園,提升鄉村內涵品質

1、加強農村環境綜合整治。大力實施農村人居環境綜合整治,積極推進農村生活垃圾分類和資源化利用試點,鞏固拓展鎮村環衛一體化成果。深入推進農村“廁所革命”,全面完成三年改廁任務,讓農民群眾用上潔凈廁所。深入推進農村生活污水處理工程,與發展生態農業、循環經濟相結合,建立多形式、低成本、高效率的污水處理體系。深入推進美麗鄉村建設,開展美麗鄉村“示范村”建設,對我鎮美麗鄉村,進行標準化再提升,爭創市級美麗鄉村示范點。

農村人社工作計劃人社所年度工作計劃篇三

**年以來,我鎮勞動和社會保障工作在鎮黨委、政府的領導下,在市、區的具體指導下,圍繞**年度勞動保障目標任務、社保繳納與發放、勞動就業、勞動維權這個中心,充分發揮管理、服務的職能作用,努力做好勞動保障各項工作。同時指標多、時間緊、居民素質普遍不高以至于溝通困難是社保所工作所面臨的現實;設備老、基礎設施配置不完全是社保工作急需解決的問題。現將一年來的工作總結如下。

(二)、全民參保:根據區農保中心召開全民參保大會的要求,我鎮全面推進對未參保人員進行全面的核查,本鎮共計有3371人,至**年10月30日已全部核查完成并且全部導入系統,目前正在進行最后的檔案整理裝訂工作。

(三)、勞動維權工作富有成效:為了保障勞動維權工作順利能順利開展,我鎮社保所加大勞動法規宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規,要求企業及職工嚴格遵守。與此同時,我們建立了定期督查制度、跟蹤檢查制度,對發現苗頭性問題的企業加強引導,定期檢查落實,同時我中心建立嚴格的投訴受理、處理制度,讓職工的投訴得到及時有效的處理。**年我鎮共處理了3起拖欠農民工工資的事件,其中3期都是由于磚窯老板經營不善,攜帶工人工資出走或者由于管理不善導致員工出事。鎮領導經過實地考察以及與當事人取得聯系并在當地派出所的協同下成功解決了此3起事件,幫助100多工人討回了工資,共計約20多萬元,維護了勞動者的應有權益。

(四)、就業脫貧工作:我社保所積極響應區政府就業脫貧攻堅工作的政策,截止**年10月底已幫助有就業意愿的249人完成就業,實現了區下發的任務。**年8月份在周圩村開展了就業扶貧培訓會議,幫助46人實現了就業,完成了就業扶貧的任務,并且在區就業局的支持下開發了40個輔助性崗位,幫助貧困戶早日脫貧;接下來計劃于**年11份尋求扶貧辦的支持對我鎮已完成貧困勞動者再次摸底調查表信息采集工作,并將采集的信息錄入系統,這不僅實現與扶貧辦貧困勞動者0數據差距,更加對明年的輔助性崗位開發,與扶貧基地就業補助做好了前提工作。

一、大力發展就業、養老等政策宣傳工作,保證各項工作順利開展,及時完成區下達的任務。

二、是采取有效措施,提升社保隊伍建設水平,充分發揮鎮、村級勞動保障服務所作用。

四、加大勞動法規宣傳力度利用,深入廣泛宣傳國家的勞動保障法律法規,維護勞動者權益。

農村人社工作計劃人社所年度工作計劃篇四

1、站長職責

(1)在政府(街道辦事處)的指導和社區黨組織的領導下,主持社工站的全面工作,對社工站的工作負全責。

(2)負責黨和國家的各項方針、政策為及上級黨委、政府的指示,決議在社工站的貫徹實施。(3)統一協調、部署社工站的各項工作,組織實施并督促檢查社工站工作計劃、各項規章制度的執行情況,團結、帶領社工站全體工作人員認真履行職責,保證社工站各項工作任務的落實。

(4)以身作則,模范遵守社區各項規定和社區成員代表會議的各項決議、決定,王城各項工作任務,管理好社區的各項事務。

(5)加強與各業務條線部門、社區各類組織和轄區單位的協調與溝通。

(6)協調工作站人員之間的關系、協調處理日常事務,統一協調處理相關難點問題,定期向社區居委會或社區成員代表會議通報工作。

(7)抓好社工站內部建設,經常組織開展政策和業務學習,熟練掌握相關政策和業務知識,提高社工站人員的整體素質。

2、副站長職責

(1)在社區黨組織和社工站站長的領導下,認真履行自己的崗位職責,當好站長的參謀和助手。

(2)協助站長落實社工站各項工作任務,抓好社工站內部建設,配合制定工作計劃和工作措施。

(3)做好分管工作,幫助和指導其他工作人員做好工作。

(4)完成社工站確定的臨時任務,接受站長的委托,召集和主持有關會議。

(5)及時向站長反映工作中和的問題及居民(包括流動人口)的意見、要求和建議。(6)受街道辦事處的委托,站長不在崗期間代行站長職責。(7)完成上級黨委、政府、街道和站長攪拌的其他工作。

3、黨群工作崗位職責

(1)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,充分發揮黨組織、^v^員在社區建設中的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。

(2)加強對社區在職黨員八小時以外的教育、管理和監督。

(3)指導、檢查、督促、協調社區單位團組織的建設,負責未成年人和青少年的服務與維權工作、社區青少年校外輔導及組織管理工作;指導、協調社區婦女組織工作,維護婦女、兒童的合法權益,開展“四有”、“四自”教育,做好教育、維權、服務等工作;指導、協調社區工會工作,積極開展維權服務。

(4)加強黨員隊伍建設,做好本社區黨員(包括流動人口中的黨員)管理工作。

(5)加強精神文明建設,做好文明社區、和諧社區創建工作;公園和組織社區內單位黨組織和廣大黨員群眾(包括流動人口中的黨員群眾)積極參與社區精神文明共建活動;指導、協調文明樓院、文明家庭評比活動。

(6)協助做好^v^、任務工作,指導和監督業主大會、業主委員會和物業管理單位依法依規和依照合同約定形式。(7)發揮本社區各單位黨組織的優勢,將社會各層面的積極性調動起來,充分利用社區單位內各種資源優勢,推進社區兩個文明建設。(8)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

4、民政(老齡)殘聯工作崗位職責

(1)宣傳、執行黨和政府的社區福利政策、法規,掌握困難人群的基本情況,做好扶貧幫困、筑牢、助殘工作和婚姻登記咨詢、社區雙擁優撫工作。

(2)組織開展擁軍優屬活動,配合民政部門做好烈屬、軍屬和革命傷殘人員的優撫工作。(3)定期走訪社區救濟對象,幫助孤老殘幼解決生活困難,對生活自理有困難的,發動單位和居民組織送溫暖活動。

(4)做好城市低保的申報、調查工作,做到了解、掌握政策,嚴格標準,確保不錯、不漏、不重。

(5)協助做好殘疾人工作,了解社區殘疾人的情況,對各類殘疾人建檔立卡,為殘疾人提供各種文化、體育、娛樂服務,滿足殘疾人精神文化生活。(6)大力宣傳殯葬改革,積極開展破除迷信,移風易俗活動。

(7)培育和發展社區民間組織、志愿者隊伍,積極開展各類社區服務活動,發展社區公益事業。

(8)整合社區資源,開發功能完善的服務項目,依靠社會力量,開展無償、低償、有償的便民利民服務活動。

(9)及時向政府和有關部門反映居民對社會福利工作意見和要求。(10)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

5、文教體育崗位職責

(1)宣傳貫徹國家關于文化、教育、體育工作的法律、法規。

(2)培育和發展社區群眾文化組織,利用社區文化、教育、體育等服務設施,組織群眾開展豐富多彩、健康向上的社區文化、科普和體育活動,培育壯大社區群眾業余文藝團隊。(3)開發利用社區資源,辦好市民學校,針對社區內不通人群結構,開展形式多樣的教育、培訓活動,創建學習型社區,提高居民綜合素質。

(4)開展形式多樣的科普宣傳,舉辦科普知識講座民族志居民參加科普活動,出刊科普宣傳欄,編印散發社區科普資料宣傳品。

(5)加強對未成年人的思想道德建設,組織轄區中小學生(包括外來務工人員子女)參加社會實踐活動。

(6)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

6、環境衛生工作崗位職責

(1)認真學習、貫徹執行醫療衛生法規,大力宣傳衛生知識,教育社區居民(包括流動人口)愛護公共衛生設施。

(2)動員群眾積極開展本社區愛國衛生運動沒,做到組織、制度、措施落實,責任明確。(3)宣傳落實有關禁犬、管犬和禁養家禽家畜的規定;依法開展“除四害”工作。

(4)發動居民(包括流動人口)搞好街巷里弄容貌管理和居民區容貌管理;協助有關部門管理好公廁的衛生;指導和督促轄區單位和居民院(戶)落實市容環境衛生工作責任。

(5)建立社區清掃保潔員隊伍和衛生保潔制度,定期開展衛生檢查,督促有關部門履行環衛工作職責。

(6)做好防病、防疫和疫情報告工作。(7)指導居民植樹、栽花、種草、保護花草、樹木和綠地、綠化、美化、凈化環境。

(8)協助規劃、建設、環保、城管部門,控制違章搭建,搞好社區創建;及時向有關部門反映社區居民對環衛工作的意見和要求。

(9)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

7、綜合治理工作崗位職責

(1)組織社區平安和法治建設,開展安全防范知識和法治宣傳教育工作,提高居民紫房子就能力和法治意識。

(2)經過民主討論制定居民自治章程和文明公約。

(3)組織開展群防群治,消除不安全隱患,協助維護社區治安秩序;監督戶主安全負責制的實行,組織治安防聯合居民樓院的守護工作。

(4)收集上報社區內各類治安穩定信息,協助處置影響社會穩定時間;街道來信來訪,依法公正、及時調處化解各類矛盾糾紛。

(5)負責轄區流動人口及其落腳點的信心采集,協助做好流動人口及其落腳點的管理工作。(6)協助掌握刑釋解教人員、監外罪犯、涉賭人員、xx人員、違法犯罪青少年等基本情況,協助做好社區矯正和幫教轉化工作。

(7)協助處置各類突發性事件,做好社區應急指揮和協調工作。

(8)積極開展“民主法治社區”創建等活動,做好社區創建的各項工作。

(9)加強社區交通安全管理,解決社區及其周邊道路停車、通行和涉車矛盾糾紛等問題,維護社區交通秩序。

(10)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

8、人口計生工作崗位職責

(1)宣傳貫徹人口與計劃生育法律法規及有關政策,宣傳避孕節育、優生優育、生殖健康,家庭保健等知識。

(3)負責現居住地人口(包括流動人口)基礎信息的采集、變更、核對、錄入、上報工作;組織、協調、知道轄區內信息員(樓道長、居民小組長)開展信息采集、核對工作。

(4)應用無錫市人口和計劃生育工作平臺及時準確地掌握本社區育齡婦女動態信息;做好年度出生人口預測統計工作。

(5)做好生育服務證(包括流動人口生育服務證)、批準再生育一個孩子生育證、獨生子女父母光榮證、流動人口婚育證明等各類證件的辦理和查驗,受理獨生子女父母獎勵金,農村部分計劃生育家庭獎勵扶助金,計劃生育家庭特別扶助金和公益金等計劃生育獎勵扶助金的申領。

(6)開展避孕節育、優生優育(包括婚前醫學檢查、孕前風險評估、孕前優生檢測等)、生殖健康、家庭保健咨詢指導和服務;配合街道做好孕環情監測、生殖道感染綜合防治和避孕方法的知情選擇工作,并向群眾提供可選擇的避孕藥具;做好訪視服務。

(7)及時發現意外懷孕情況,并督促落實補救措施,防止政策外生育。協助街道查處違法生育對象,核查群眾舉報和上級交辦的計劃生育案件。

(8)按時上報各類統計表,建立完整、齊全的人口和計劃生育工作檔案資料。(9)定期如實向社工站和上級人口計生部門匯報人口和計劃生育工作情況。(10)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

9、勞動和就業保障工作崗位職責 (1)準確掌握轄區下崗、事業人員(包括流動人口中的失業人員)、退休人員、享受老居民補貼和參加居民醫保人員的基本情況。

(2)準確掌握下崗、事業人員(包括流動人口中的失業人員)的就要和創業情況,并積極做好就業和創業服務工作(職業介紹和職業培訓等方面的服務)。

(3)對社區就業困難人員的就業愿望和就業條件等情況核實,為上級^v^門認定就業困難人員提供相關資料。(4)為退休人員提供服務,對特殊服務對象進行探訪和慰問,幫助特殊服務對象領取養老金。(5)建立退休人員活動室民族志退休人員開展各種有益的活動。

(6)掌握退休人員生存情況,對領取死亡人員的喪撫費資格進行調查核實。

(7)開展勞動保障方面的信訪、勞動爭議仲裁、勞動監察、政策咨詢等工作,幫助參加養老和醫療保險人員的個人帳戶和養老金查詢。

(8)積極開展建設充分就業社區活動,對事業人員實施動態管理,受理轄區內城鎮零就業家庭申請和認定初審,并開展就業援助,幫助零就業家庭成員當月實現就業。(9)做好社區內企業的用工和退工手續辦理,并進行勞動用工監測。(10)完成街道和站長、副站長交辦的其他工作。

農村人社工作計劃人社所年度工作計劃篇五

(一)基金征繳,今年截止目前,全鎮累計參(續)保人數xx人,任務完成率達xx%,其中五檔及以上任務完成率xx%,超額完成了縣政府下達的目標考核任務,為來年參(續)保工作打下了堅實的基礎。

(二)待遇核發,今年累計待遇核發人數xx人,核發率達xx%,真正做到了應發盡發。

(三)基金稽核,每月根據民政部門提供的火化名單,及時上報死亡人員信息,有效的杜絕了騙領、冒領養老金行為。

(四)檔案整理,今年人社所著重整理xx年待遇核定類、參保登記類、信息變更類、補繳類檔案全部按照上級主管部門要求整理歸檔。

(五)社情民意調查,今年x月以來集中開展了參保人員電話號碼采集和居保政策宣傳工作,收到了良好的效果。

(六)社會保險扶貧,今年以來為符合參保條件的特困群體、低保戶、二級以上重度殘疾人戶代繳城鄉居民養老保險xx人,實現了代繳全覆蓋。

(一)就業脫貧工作

xx年以來,申報開發扶貧公益崗位xx人,幫助貧困者增加收入。為貧困勞動者提供就業崗位,累計發放xx縣企業用工手冊及徐州空港經濟開發區重點企業招工指南xx份。

(二)就業創業工作

辦理就業失業登記證人,推薦創業擔保貸款xx戶。組織有勞動能力的農民工和貧困勞動者xx余人進行x場家政服務、中醫健康管理的技能培訓。

xx年x月至x月,x鎮人社所開展企業離退休人員生存認證工作,并在認證過程中詳細解答異地認證和部分特殊情況存在的問題。

x鎮人社所從著眼大局,服務民生出發,堅決服從鎮委鎮政府的安排部署,除了完成自己本職工作以外,同時也積極的完成了鎮委鎮政府安排的其他各項工作。

一、繼續做好城鄉居保參保征繳、待遇核發、基金稽核、檔案整理、社情民意調查、資格認證等系列工作。

二、做好就業創業政策的宣傳,為我鎮外出務工和創業人員指導服務,持續發力就業脫貧工作,做好貧困勞動者就業技能培訓、創業培訓,繼續做好創業擔保貸款推薦工作,同時做好扶貧公益崗位資金申報工作。

三、繼續完成好鎮委政府安排的各項工作。

農村人社工作計劃人社所年度工作計劃篇六

為了進一步深入推進社會主義新農村建設、整體提升我市新農村建設水平、按照市委、市政府的部署、經貿委繼續選派干部組成新農村建設工作隊、具體駐點在龍嶺鎮村頭村橫龍口新村點、幫扶和參與新農村建設工作。為組織落實好各項工作、現將有關情況和工作做如下計劃。

村頭村人口3160人、干部4人、7個

村民小組、黨員48人、新農村建設點有5個、根據市里按排、本工作隊駐在橫龍口新農村建設點、有農戶30戶119人、耕地面積83畝、20xx年人均收入3750元、農業以種值業為主。點上的情況主要是沒有通組水泥路、也沒有一條三面不見土水溝、改水、改廁的任務較重、有較多的空心房和大面積未粉刷的紅磚房、新風貌建設有待加強、新產業發展有待突破。

1、搞好調查摸底和宣傳發動工作。本工作隊已于2月中旬搞好了調查摸底工作、計劃在2月下旬、利用一個星期時間、開好戶主會、并成立橫龍口點新農村建設理事會、理事會由5人組成、引導和示范點上農戶開展各項工作。3月份開始各項工作穩步推進。

2、首先從民房裝飾開始、力爭在3月底前完成裸露土坯房可視立面外墻粉刷工作、經調查、本點土坯房有5棟、要粉刷面積的1600平方米、7月底前完成全部7500平米紅磚房裝飾。

3、拆除破舊牛、豬欄空心房28間、面積約860平方米、力爭在5月底完成。

4、全面進行改水、改廁。30戶農戶全面用上清潔衛生的自來水和三隔式廁所、立爭上半年完成60%、10月份全部完成。

5、新修通組主干道一條、長460米、寬3米、爭取在10月底完成。

6、主干道排水溝硬化920米、與主干道同步完成。

7、硬化通戶路2120平米、余坪2200平米、水溝1520平米、階沿1310平米、11月底全面完成。

8、綠化主干道、植樹180株。

9、年內在點上新上兩家家俱企業、以增加就業、年底冬修水利完成12畝水塘清淤泥、把橫龍口點當作一休閑垂釣場所、增加農戶收入。

1xx年中組織本點農戶到其它點上學習、并請有關科技人員上3—4次科普、社會主義新風尚課程、使村民經濟水平和文化素質同步提高。

11、完成上級交辦的其他工作。

以上就是本工作隊今年的工作計劃、妥否、請市委組織部、市委農工部指示。

農村人社工作計劃人社所年度工作計劃篇七

1、高效農業園區建設出精品。在農村土地規模流轉的基礎上,以高效農業示范園區為突破口,提升園區質量為重點,圍繞大棚瓜菜、黃秋葵、紫紅薯、特色葡萄、肉羊養殖及深加工等幾大特色,做大做強農業,在農業結構調整上實現新跨越,為“兩區同建”打下堅實基礎。

(1)、加大農村土地流轉規模,健全土地流轉服務體系,確保土地流轉規范有序。從特色優勢農產品區域分布的實際情況出發,引導和鼓勵農戶采取轉包、租賃、互換、轉讓、入股等多種形式開展土地流轉,把分散的小規模土地、閑置土地集中到專業大戶、家庭農場、農民合作社、農業龍頭企業等新型農業經營主體中,提高土地產出率、資源利用率和勞動生產率。建立和完善覆蓋鄉、村的土地流轉管理服務體系;建立農村土地流轉有形市場,搭建土地承包經營權市場交易平臺,依法保護農民的土地權益。

(2)、利用農業資源優勢,引進龍頭企業創辦或領辦各類專業合作組織,支持農民專業合作社和農戶入股龍頭企業,支持農民專業合作社興辦龍頭企業,實現龍頭企業與農民專業合作社深度融合。鼓勵龍頭企業采取股份分紅、利潤返還等形式,將加工、銷售環節的部分收益讓利給農戶,共享農業產業化發展成果。

(3)、①積極提升以前村為核心的高效農業示范園區的檔次,以發展現代農業大棚為重點,精心培育集試驗、示范、觀光、生態、有機于一體,產、供、銷一條龍的現代農業大棚示范園。2015年大棚瓜菜核心區力爭突破2000畝,全鄉突破3千畝,力爭五年內大棚瓜菜達到1萬畝,人均增收6千元,實現收入翻番。

②積極提升以?泰養殖龍頭企業為中心產業區的效益,大力發展循環高效農業,抓好?泰公司的肉羊屠宰加工項目,謀劃在大型超市建?泰清真羊肉直銷店4個,實現農超對接,提高品牌知名度和經濟效益。

④改造提升東裴莊紅乳葡萄種植觀光園的基礎設施建設和馬朗特色苗木瓜菜種植區的規模。

⑤積極提升以后舊縣為中心“健康食品”種植園的品質。該區以黃秋葵、小雜糧種植為主,緊跟市場趨勢,擴大“健康食品”種植,今年計劃達到1000畝,并在產品深加工上下功夫,聘請種植技術人員,提高產業附加值。

2、新型農村社區推進度。按照縣域鎮村體系規劃,全力推進新型社區建設進度。

(1)、加快前新型社區建設進度

一是加快建設2棟6+1居住樓,爭取6月份達到入住條件,為搬遷、拆遷奠定基礎;加快建設集“兩委”辦公室、幼兒園、醫務室、物業等為一體的綜合服務樓,爭取今年春天封頂并投入使用;加快拆遷協議的簽訂和搬遷進度,爭取2015年底前基本實現前村整村搬遷。二是進一步督促監督博泰開發公司,確保時間進度和安全建設。三是進一步提高拆遷建設小組成員的業務水平和服務意識。監督建設主體和搬遷拆遷責任主體共同遵守已經簽訂的各項協議,與村委會共同做好群眾工作,確保社區建設質量,確保農民生活質量的改善,確保農村社會的穩定。四是在縣農工委等相關部門的指導下,進一步積極跑辦落實新型社區建設政策資金,在建設、拆遷、復耕方面形成良性循環,爭取2015年底基本完成前拆遷復耕任務。

(2)、適時啟動李莊新型社區建設

在推進xx公司的土地流轉,特色種植養殖業健康發展的基礎上,適時啟動霍楊孫等村并建的李莊中心社區(屬于縣域鎮村體系規劃中的.李莊新型社區范圍內的村)。

一是充分組織村內黨員和村民代表在本地和外出參觀,廣泛征求村民意見。二是科學規劃,嚴格程序。三是加強監督,科學指導。

爭取2015年內完成村土地流轉和與開發商協商工作,制定出建設規劃和拆遷補償協議,并完成測量工作。根據實際情況,適時啟動社區建設。

一是嚴格按政策落實好新農保、新農合、糧補、綜合直補等一系列的惠農政策,確保各種補貼按時足額發放到位;新農保、新農合參保率達到90%以上;切實為育齡婦女服務好,計生工作爭上新臺階。

二是加強低保、五保的管理,摸清低保、五保的詳細信息,做到應保盡保,保證全鄉的弱勢群體都能享受都政府的關懷,對于突發性自然災害,第一時間上報,爭取上級資金,減少災民的損失。做好優撫及殘聯工作,積極維護殘疾人的合法權。利用市場化手段,積極推進“新居”建設,爭取明年二期開工,改善鎮區環境,提升小城鎮品味。

三是積極申報落實好地下水壓采系統工程的系列工作,并做好協調配合,再爭取一部分項目落戶。

一是提高鄉鎮機關和基層站所的工作人員素質和法律意識。加強執法隊伍思想政法教育,增強其貫徹執行依法治國方略和依法行政的自覺性;每年定期組織舉辦一些常用的現行法律法規及新出臺的重要法律法規的專題培訓,不斷更新鄉鎮干部的法律知識,提高他們的法律意識;加強對執法隊伍的業務培訓,要經常性、有針對性地對執法人員進行業務培訓,定期、不定期進行考核,促進執法人員鉆研業務,提高業務素質和執法水平;建立激勵機制,鼓勵基層干部進行在職業余學習,更新知識結構,提高綜合素質。

二是堅持把秀貞精神融入到矛盾糾紛排查和社會治安綜合治理工作中去,發揮我鄉道德高地的優勢,做到小事不出村、大事不出鄉,一切問題解決在基層,消滅在萌芽狀態,社區矯正對象和安置幫教率達到100%。加強對原民辦教師、信貸員等特殊群體的教育引導,積極幫助他們解決生產、生活中遇到的實際困難,以情感人;加強對他們進行法制教育和政策引導,講明利害關系,以理、依法服人,實現赴縣級以上訪零目標,保穩定、促和諧,為的經濟和社會發展創造良好的外部環境。

三是積極穩妥的抓好村“兩委”換屆,確保按時完成。

為圓滿完成以上工作,我鄉采取以下措施:

(一)加強組織領導,提高對京津冀協同發展戰略意義的認識,積極聯系京津籍的老板,借助他們的信息資金優勢,推進我鄉農業產業化調整,加快特色城鎮化建設的進程。

(二)創新投入機制,拓寬資金渠道。在自籌資金的基礎上,積極向上爭取資金,。

(三)科學規劃社區建設,把任務量化、細化,分步實施,扎實推進。

(四)建立各項工作考評體系,把任務指標層層分解,責任到人,量化考評。

(五)積極引導土地有序流轉和勞動力轉移,拓寬群眾的收入渠道,增強城鎮化建設的經濟支撐。

農村人社工作計劃人社所年度工作計劃篇八

20xx年是全面貫徹落實黨的精神的開局之年,是實施“”規劃的“中考”之年,也是鎮人大、政府、政協換屆后的首考之年,做好今年的工作具有重要意義。今年全鎮工作的總體要求是:全面貫徹落實黨的精神,按照縣委“四個突出、五大提升”的戰略要求,以建設“品味城鎮,美麗鄉村”為目標,繼續推進“農業固鎮、招商旺鎮、興工強鎮、產業活鎮、和諧建鎮”的發展戰略,著力推進新型工業化和新農村建設,全力推動我鎮經濟社會又好又快發展,實現經濟持續健康發展和社會和諧穩定,建設生產發展、生活安康、生態秀美的幸福。

一、主要經濟目標

地區生產總值增長10%以上,完成億以上;財政總收入增長18%以上,完成1500萬元以上,社會固定資產投資增長25%以上,工業增加值增長25%以上,城鎮居民人均可支配收入增長10%以上,農民人均純收入增長8%以上,人口自然增長率控制在7‰以內,完成節能減排任務。

二、抓住一條主線

圍繞建設“品味城鎮,美麗鄉村”這個目標,抓住加快*鎮的城鎮開發和建設步伐這條主線,主動加快與縣城的產業、交通對接,積極加快城鄉一體化融合。建設特色小城鎮和美麗新農村,共建幸福家園。一要進一步完善城鎮和村(居)規劃。嚴格按照我鎮城鎮規劃完成一期開發工程,加快集鎮、村莊建設規劃步伐,健全村莊總體建設規劃。二要打造農業休閑觀光旅游城鎮。集中全力打造集“生態、休閑、文化”于一體的生態廊道。重點完成大磨洲油菜、加大郝水河沿江風光帶、小江河兩岸岸柳成行等組成的生態休閑旅游圈建設,逐步將建設成為一個四季有花賞、到處有景觀的農業休閑鄉鎮。三要嚴抓國土資源管理。嚴格國土規劃管理,重點做好納入縣、鎮規劃的小江、石馬、獅子、安樂、等村(居)的土地規劃和管理工作。四要培育一批特色村居。在加快城區建設的同時,積極推進“美麗鄉村”建設,分類推進中心村培育,特色村改造,小康村創點。完成優先、香花渡等集中民居工程,以省紀委掛點扶貧為契機,搞好香花渡特色村莊建設,建設好紅光、長鋪、小江、龍拱、優先、龍莊等一批中心村,特色村和樣板村。

三、抓牢兩個關鍵

1、以黨建工作為龍頭,加強隊伍建設。一要建設一支高素質的干部隊伍。進一步推行競爭上崗,優化組合,真正做到“舉賢薦能、優勝劣汰、人盡其才、合理使用”。二要繼續加強干部作風建設。切實落實上級對干部作風建設的要求,積極開展作風督查建設,確保干部戰斗力。三要深入開展“三敢三創活動”。嚴格按照縣委要求,在干部職工中開展“敢想敢干敢擔當,創業創新創一流”主題實踐活動,以解放思想為先導、以轉變作風為保障、爭創一流為目標。四要切實加強村干部隊伍建設。要進一步提高村干部的經濟待遇,充分調動村干部的積極性,真正做到以事業和感情留人。努力推進村級黨組織的建設,充分發揮村支兩委的龍頭作用。

2、以績效考核為契機,不斷加強制度管理。一要進一步完善績效文明考核機制。在去年的基礎上進一步修改和完善績效文明考核方案,全面推行績效文明考核。要將所有部門站所納入今年的績效文明考核,進一步完善片線、和村居績效文明考核體系,逐步建立干部績效考核體系,實現績效文明考核成績與干部經濟待遇掛鉤。二要完善各種管理制度。要完善考勤制度、會議制度、簽到制度、財務會審制度、村級財務報賬制度、招待制度、用煙、請假制度,做到以制度管人。同時要加強督查,嚴肅查處各類違紀違法行為。

四、抓好三大任務

一要抓好新農保工作。要加大優惠政策宣傳力度,積極提供服務,努力做到應保盡保,新農保參保率90%以上,要按月及時消除死亡人員。二要抓好新農合工作。大力宣傳參合農民享受的優惠政策,堅決按標準進行收取,保證參合率在95%以上,要杜絕虛假參合行為。三要抓好社會撫養費征收。確保完成基礎標準260萬,爭取超額完成。堅守征收標準,對于確實困難的要按程序進行審批,嚴肅查處違反標準收取行為。加大非訴案件到位力度,本年度要完成非訴案件15起以上。

五、抓緊四項建設

1、全面推進項目建設。

農村人社工作計劃人社所年度工作計劃篇九

一、行政管理:

1、年初有工作計劃,年中有自查報告和半年總結,年終有總結和考核自查報告。

2、每月向上級領導匯報工作一次,各種制度上墻,按時完成各種材料上報工作。

3、使用統一的基本醫療、疾病預防控制、婦幼保健、健康教育、等工作登記表、卡、冊、檔案規范管理。

4、積極開展新型農村合作醫療宣傳及醫療服務工作,積極參加藥品統一代購及鄉村一體化管理。

5、按時參加例會及業務學習培訓,并作好學習筆記。

二、疾病預防控制

1、認真作好疾病預防控制的健康教育宣傳工作,嚴格執行傳染病防治法,按時上報疫情,報告率100%,嚴防傳染病的發生及爆發流行。

2、計劃免疫工作:按時通知和督促接種對象進行疫苗接種,按計劃完成各苗的接種任務。

3、積極參加上級安排的計劃外各種疫苗活動。

4、按時完成上級布置的各項任務。

5、認真作好結核病人治療的全程督導,督導率100%。

6、及時上報本村死亡人員、發熱病人。

三、婦幼保健工作

1、及時準確上報本村的孕婦數及出生情況,認真填寫及開展高危孕婦的篩查,確保各項任務指標的全面完成。

2、認真做好婦幼衛生知識及降消項目的宣傳工作,村宣傳覆蓋面達100%,孕婦知曉率100%(外出除外)。

3、按時準確上報各種報表,資料存根等進行歸檔保存。

4、做好孕產婦的轉診工作。

四、醫療工作

1、遵守職業道德和醫德醫風規范以及村衛生室的各項管理制度,嚴格按照操作規程開展醫務服務工作。

2、處方書寫規范,用藥、收費合理,配伍正確,并有病情和治療記錄。醫療垃圾及時正確處理并完善記錄備查。

3、熱情接待病人,不得推諉病人和拒絕出診,做好病人的轉診工作。

4、做好農村新型合作醫療工作的宣傳動員工作,讓農民得實惠。

5、認真執行基本藥物制度和藥物零差價銷售。

五。健康教育

1、認真做好本村的健康教育和健康咨詢工作,制定好全年的健康工作安排,做到工作有計劃,做后有總結。

2、針對重點人群有針對的慢性病進行講解,讓老百姓了解一些慢性病和常見病的預防和治療情況。

3、對季節性的疾病做好預防工作,特別是一些具有傳染性的疾病,讓老百姓增強傳染病的認識和懂得一些防治知識。

4、加強學校和公共場所的健康宣傳。

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