為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細則,步驟等。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應該怎么制定呢?接下來小編就給大家介紹一下方案應該怎么去寫,我們一起來了解一下吧。
總工會活動方案工會活動方案篇一
以深入貫徹學習領會十八大精神活動為契機、以黨工共建創先爭優活動為載體,以構建文明單位為目標,以服務職工為重點,切實履行工會基本職責,發揮工會獨特作用,加強工會自身建設,團結動員干部職工為建設文明質監、“三最”龍泉做貢獻。
二、活動目的
以積極倡導健康文明的生活方式和行為為根本,在勤儉節約的基礎上,充分發動干部積極參加各類興趣小組,開展內容豐富、形式多樣、寓教于樂的文體活動,進一步豐富干部職工的業余生活,培養良好的精神情操,形成積極向上、健康活潑的機關氛圍。
三、活動原則
健康文明、團結和諧、生動活潑、節約儉樸、安全可行。
四、活動方式
走訪、調研、考察、參觀、交流、比賽等活動方式。
五、活動類型
1.興趣小組活動。
2.與外單位聯誼活動。
六、參加對象
成都市龍泉驛質量技術監督局全體干部職工、臨聘人員,部分項目邀請退休老干部職工及相關單位相關人員參加。
七、經費保障
本著節儉的原則,由局上和局工會根據活動內容統一安排。
1.運動服每人一套。
2.部分相關活動設備由局統一購買,統一管理,使用者借用,人為因素損壞、遺失照價賠償。
八、組織安排
年初由局工會制定出全年的活動方案,提交領導班子會議討論通過后由工會組織實施。為便于活動,將全體會員分成兩個組,一是文化活動組,二是體育活動組,各小組可自行根據需要設定具體活動小組。文化活動組由冉強勝任組長;體育活動組由楊麗艷任組長。兩個組輪流組織活動,原則上一個季度一次大型活動,每月組織一次小組活動,局工會做好統籌協調工作。
八、活動要求
1.工會活動要求全體干部職工踴躍參加,積極配合。杜絕無故不參加工會活動的現象,嚴格有事請假制度。
2.各種工會活動的舉行,全體干部職工都要服從安排,遵守活動規程和紀律。
3.干部職工參加工會活動,要自覺維護工會的形象,展示工會會員的風范。
附件:《成都市龍泉驛質量技術監督局20__年度工會活動安排》
總工會活動方案工會活動方案篇二
一、男教工籃球賽(負責人:程仁華)
時間:11月-12月
要求:組隊四個。一、二、三年級各組一隊,三處一辦和后勤公司組織一支聯隊(成員為三處一辦各正副主任和校級領導與后勤公司領導及職工,其他均屬各所在年級。以下均如此)。每隊領隊、教練各一名,隊員8名以內。另外,學校成立籃球俱樂部,長期開展校內校外各種友誼賽及聯賽。
高一領隊:吳 超, 教練:聶冠華
高二領隊:陶 英, 教練:楊成紅
高三領隊:孔小燕, 教練:敖情昌
聯隊領隊:駱志雄, 教練:楊 寧
規則:循環賽制。原則上按國際籃球比賽規則。
獎勵:取前三名。每隊按10人發獎(含領隊、教練),參賽者均給予紀念獎。
二、個人和團體乒乓球賽(負責人:程光新 吳發平)
時間:11月-12月
要求:以個人自愿原則到各年級負責人處報名。實行年級內個人乒乓球賽和校內乒乓球團體賽。個人乒乓球賽分男女兩組,以個人單淘汰制在各年級中分別產生男女前三名,各年級負責人負責實施,再以團體形式(組隊四個。一、二、三年級各組一隊,三處一辦和后勤公司組織一支聯隊)在校內以淘汰制方式進行比賽,分男女單打和男女混合雙打三場,決出團體前三名。
高一負責人:吳 超
高二負責人:陶 英
高三負責人:孔小燕
聯隊領隊:駱志雄, 教練:楊 寧
裁判:袁 濤、張登洲、王 鈺、程光新、付小紅
規則:原則上按國際乒乓球比賽規則。
獎勵:各年級前三名和團體前三名(含負責人)
三、女教工羽毛球賽(負責人:陳 倩)
時間:11月-12月
要求:以個人自愿原則到各年級負責人處報名,報名截止時間為11月30號,各年級負責人將名單交到陳倩同志處匯總并組織抽簽并實施比賽。
高一負責人:吳 超
高二負責人:陶 英
高三負責人:孔小燕
聯隊領隊:駱志雄, 教練:楊 寧
規則:個人單淘汰制,原則上按國際羽毛球比賽規則。
獎勵:取前五名發獎。
四、象棋、圍棋賽、撲克—雙升(負責人:王宏遠)
時間:12月份
要求:男女不限,自愿報名。自愿者直接到工會組長處報名。
規則:單淘汰制,實行一局定勝負。具體方案由王宏遠同志負責。
獎勵:各取前三名發獎。
五、籃球校外友誼賽
時 間:9月-20xx年元月
領 隊:吳發平
負責人:吳發平、白萬鈺、程仁華、袁 濤、曹本先
六、拔河、迎面接力,師生籃球賽(負責人:吳發平、白萬鈺)
時間:均在校秋運會期間
1、拔河
共組四隊(每隊8男2女),一、二、三年級各組一隊,三處一辦和后勤公司組織一支聯隊(成員為三處一辦各正副主任和校級領導與后勤公司領導及職工,其他均屬各所在年級)。循環賽制。
高一領隊:吳 超, 教練:聶冠華
高二領隊:陶 英, 教練:楊成紅
高三領隊:孔小燕, 教練:敖情昌
聯隊領隊:駱志雄, 教練:楊 寧
裁判長:周樸華
裁 判:徐振祥、何陽平、楊 寧
2、迎面接力
同拔河。
3、師生籃球賽
教師領隊:吳發平, 教練:聶冠華
學生領隊:曹詩明
裁 判:李際平、彭祥翠
七、青年教師聯誼活動(負責人:吳發平、白萬鈺)
領隊:程仁新
組織:袁 濤、曹本先
注:所有活動均在工會組長處報名,凡參加活動者均發紀念品。每次比賽的具體時間見海報或通知。
總工會活動方案工會活動方案篇三
為豐富全體教職工業余生活,增強廣大教職工身體素質,積極倡導冬季體育鍛煉,經學校研究,決定開展一次以體育活動為主體的工會活動。
一、活動主題
加強鍛煉,增強體質
二、活動時間
每周二、周四下午
三、活動組織
(一)組織形式
在學校統一領導下,以工會為組織,全校以教研組為單位,人員組織由各教研組長負責。
(二)活動項目及細則
請各項目負責人準備活動器材及場地。
1、籃球賽(負責人:)
每場5人(不分男女)參賽,其中女隊員2名,男隊員3名,女隊員投進球,記分加倍,假設女隊員投進一個2分球,則記為4分。
2、一分鐘跳繩(負責人:)
每段選2人(不分男女)參賽,以每段合計完成數評1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項得分。
3、籃式“保齡球”(負責人:)
每段選5人(不分男女)參賽,用籃球在一定距離外滾球撞瓶,每人兩次擲球機會,以每段合計倒瓶數評1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項得分。
4、瞎子摸像(負責人:)
每段選2人(不分男女)參賽,參賽者在起點原地轉一圈后行進到一定距離摸人頭像,摸到鼻部記5分,摸到頭像記4分,未摸到頭像均記3分,以合計得分為每段該項得分。
5、集體就餐,補充營養。
(三)激勵機制
以辦公室為單位計算所有項目總分記名次評獎。
通過此次活動,倡議全體人員積極參與冬季體育運動,提升身體素質,以更好地從事教育教學工作,為學校發展做出更大貢獻。
總工會活動方案工會活動方案篇四
二、參加人員:全院女工會會員
三、活動時間:20xx年3月7曰(星期三)
四、活動內容:
1、開幕式、健身操表演
2、趣味活動
3、美容養生講座
4、美麗心情工作日
五、開幕式(下午2:38)
1、活動地點:學院體育館
2、參加人員:全院女工會會員;各工會主席;特邀院領導、中層正職(男)
六、健身操表演(下午2:58)
1、活動地點:學院體育館
2、參加人數:102人,原則上每分會10人
七、趣味活動(下午3:18)
1、活動地點:學院體育館
2、活動獎勵:所有項目取前三分之一名進行獎勵。
3、活動項目:團結一致、抱球接力賽、乒乓接力賽、呼啦圈接力賽。
八、美容養生講座(下午1:28)
1、活動地點:行政樓201報告廳
2、參加人數:102人,原則上每分會10人
九、美麗心情工作日
1、三八節這一天,為營造一個和諧、尊重女性的氛圍,男教職工要主動為女教職工排憂解難,做一些(如打水、掃地等)力所能及的事。
2、三八節這一天,女教師要多鼓勵表揚學生,不訓斥任何學生,不板著臉上課,把自己的微笑和美麗的心情留在學生心中。
十、活動要求:
1、請各分工會于20xx年3月3日前將趣味活動參賽報名表(每個分會每個項目只能報一個隊參賽)報送體育工會;3月3日前參加美容養生講座報名表報送女工會;3月1日前將健身操表演報名表報送制藥工會。所有參加活動的人均可獲得紀念品一份,每人可參與多項活動,但最多只能獲得一份紀念品。
2、各分會要高度重視慶祝活動的開展,要合理安排并認真組織實施,著力創設良好的氛圍,開展活動過程中要做好安全工作,確保不出問題,各項活動順利進行。
3、要充分宣傳我院做出突出貢獻的婦女典型,積極向各大報刊、網絡、電視臺投稿。
4、各分工會要結合本單位工作實際,因地制宜地組織開展形式多樣、豐富多彩的節日紀念活動,及時將活動開展情況(信息及圖片)反饋給院工會,院工會將在工會網上開辟專欄進行報道。
在“三八國際婦女節”即將來臨之際,感謝院系黨組織和行政的大力支持!祝愿全體女教職工三八婦女節快樂,永遠健康美麗快樂!祝愿全體男教職工家庭美滿幸福,充實安康!
1.20xx年三八婦女節活動方案
2.20xx年工會的活動方案
4.20xx“三八”國際勞動婦女節活動方案
5.企業女職工慶祝三八婦女節活動方案20xx年最新
總工會活動方案工會活動方案篇五
深入貫徹市委十屆九次全會精神,認真學習我市“”發展的總體思路和目標任務,圍繞創新型、生態型城市建設要求,團結動員機關干部職工為“助推企業轉型升級,提升企業科學發展,加快經濟發展方式轉變”服務;圍繞學習型城市建設要求,充分發揮工會大學校作用,不斷提高干部職工的科學和文化素養,努力培養和造就高素質的工會干部和職工隊伍。
二、活動形式
本次活動采取分散活動和集中活動相結合,自選動作和規定動作相結合等方式,從基層工會、工會片組、市級機關工會三個層面開展,以基層工會、片組層面為主,活動時間貫穿于全年。
三、活動內容
(一)明確目標任務
各級機關工會要認清“”期間機關工會工作面臨的新形勢和新任務,要把廣大干部職工的思想和認識進一步統一到市委十屆九次全會精神上來,牢牢把握加快轉變經濟發展方式這條主線,調動一切積極因素,把廣大干部職工的智慧和力量進一步凝聚到實現“”時期的目標任務上來。
1、解讀規劃。各級工會要組織工會會員,特別是工會干部解讀“”規劃,認真學習市政府的各項扶持政策,開展各種形式的政策宣傳和培訓工作,更好地服務企業、促進發展。市級機關工會將舉辦工會干部“”規劃專題學習培訓班”,為企業組織政策答疑活動。
2、建言獻策。各級工會要組織動員干部職工以高度的主人翁責任感和使命感,以實現“”規劃目標任務為已任,積極開展為“”發展建言獻策活動;要引導職工樹立節約、綠色、低碳發展理念,發動干部職工開展開源節流、節能減排合理化建議活動,努力在構建創新型、生態型城市發揮工會作用。
會要深化“立足崗位做貢獻”活動,激發干部職工的建功熱情,鼓勵干部職工立足本職,發揮聰明才智,實現崗位建功。要引導干部職工樹立崗位創先爭優的意識,組織干部職工開展社會主義勞動競賽,為實現“”目標做出新貢獻。
(二)開展系列服務
各級工會組織要圍繞構建“3+1”現代產業體系,充分發揮優勢,積極整合資源,圍繞中心,主動作為,組織干部職工在服務加快轉變經濟發展方式上,推動現代工業、現代服務業、和文化創意產業建設,促進文化創意、旅游休閑、金融服務、電子商務、信息軟件、先進裝備制造、物聯網、生物醫藥、節能環保和新能源等十大產業發展。
1、“服務項目”集中公開。以工會網、機關黨建網為平臺,采取服務項目內容網上集中公開的方式,多渠道、多平臺、及時地將支持產業發展、創造良好人才環境等一系列政策告知企業。幫助企業用足用好政策,充分激發企業科學發展的積極性、主動性和創造性工會活動方案20xx活動方案。
2、開展“企業需要”調查。各級工會、片組要樹立服務大局、服務社會的理念,通過座談、走訪、發放調查表等形式,開展企業需求的調查活動,積極爭取各類資源,創造一個與企業聯系溝通的平臺,并將企業需求,通過工會輿情及時上報有關部門,幫助企業化解發展困難,推動不同行業、企業科學發展。
爭取各方資源、積極組織動員廣大職工在推動杭州發展,服務企業科學發展中發揮作用。各基層工會、片組要積極組織參與市級機關工會組織的各類服務活動。
(三)注重職工素養提升
實現“”發展目標,要靠高素質的勞動者來實現,各級工會要圍繞學習型城市建設,充分發揮工會“大學校”作用,不斷深化“創學習型組織,爭做知識型職工”。要結合實際,以提升機關干部科學素養、文化素養為目標,引導職工樹立終身學習理念,養成終身學習習慣,形成濃厚學習風氣,推動建立有利于廣大干部職工學習成才的制度和機制,努力培養一支學習型、知識型、創新型的工會干部和職工隊伍。市級機關工會將組織開展 “傳承文化,品味生活”菜單式的系列講座,有條件的工會也可向市級機關工會提供學習資源,各級工會共同努力,不斷提升機關干部職工素養。
(四)評選表彰優秀案例
“服務企業科學發展,服務職工素養提升”活動是市級機關“黨建帶工建”創先爭優活動的一項重要工作,其評選表彰工作與創先爭優活動同步。各基層工會組織、工會各片組要結合工會品牌的創響工作,認真總結、交流經驗、樹標示范、表彰先進,積極向市級機關工會推薦先進典型、優秀案例。
各級工會要加大宣傳,充分展示機關工會服務中心的工作成果,要結合實際,建立健全學習型、創新型、服務型工會的長效機制,推動工會各項工作新發展。
四、具體要求
1、加強領導,落實責任。各級機關工會要從全局和戰略的高度,充分認識開展這項活動的重要意義,切實增強責任感和使命感,精心組織、周密部署,切實把 “服務企業科學發展,服務職工素養提升”活動抓緊抓實、抓出成效。各基層工會、片組要結合實際,明確分工,落實責任,提高工會服務能力,切實把各項工作落到實處。
2、深入企業,掌握實情。各單位要拓寬工會工作視野,通過多種渠道、多種形式廣泛聽取和征詢企業的意見和建議,在積極幫助企業解決實際困難的同時,深入了解和分析我市經濟發展和服務企業工作的情況,以機關工會輿情形式積極向黨政提出進一步改善投資發展環境和提高服務水平的工作建議。
3、創新思路,完善制度。各級工會要創新思路,努力研究探索新形勢下機關工會工作的新思路、新方法,不斷拓寬機關工會服務中心、服務職工的領域,進一步提高服務的自覺性。完善各項服務制度,健全服務的長效機制,以制度和機制來確保為企業服務、為職工服務的效果。
4、通力配合,務求實效。各級工會、工會片組要圍繞杭州發展大局,按照活動方案的要求,通力配合,形成合力,要結合自身情況,制定本單位“服務企業科學發展,服務職工素質提高”活動方案,確保此項活動順利進行。
5、加強宣傳,及時反饋。注重發揮宣傳的作用,圍繞活動主要內容和任務,通過報刊、工會網、黨建網等宣傳媒介,加強宣傳報道推進企業發展的各種措施,積極報道先進典型、介紹成功經驗,營造一個上下全力推動加快轉變杭州經濟發展方式的良好輿論氛圍。
總工會活動方案工會活動方案篇六
為了體現公司工會對員工的關愛,豐富員工業余文化生活、增進部門員工間的相互了解,增強團隊合作精神,特組織全體成員開展聯誼活動。活動旨在通過各項文體活動促進員工間的相互溝通、相互學習,搭建一個相互交流的平臺,營造活躍、向上的工作氛圍,為今后更好的工作打下基礎。
二、活動時間及地點
地點: 時間:20xx年**月**日 10:00~16:00
三、 組織機構及參加人員
1、
2、
3、 組長: 副組長: 工作人員:
活動共計**人
四、活動內容
1、撲克比賽:
參賽人員采取自愿報名的方式進行,采取個人積分制比賽規則等事項有參賽人員自行商定,比賽獎勵前三名。獎勵具體辦法為:第一名:沐浴露一瓶(**元);第二名:牙膏一支(**元);第三名:筆筒一個(**元)。
2、羽毛球比賽:
參賽人員采取自愿報名的方式進行,分設單打、雙打,男女不限。比賽分為單打組與雙打組,采取循環積分賽制。比賽規則等事項有參賽人員自行商定,比賽獎勵各種前三名。獎勵辦法具體為:第一名:保溫杯一個/每人(*3=*元);第二名:洗發水一瓶/每人(*3=*元);第三名:羽毛球一筒/每人(*3=*元)
3、氣排球比賽:
每班組派出一隊參加比賽(每隊7人),各小組人員由各班組決定,6人上場比賽。比賽賽制為循環積分制,比賽規則等事項有參賽人員自行商定,比賽獎勵前三名。獎勵辦法具體為:第一名:沐浴露一瓶/每人(*7=*元);第二名:牙膏一支/每人(*7=*元);第三名:筆筒一個/每人(*7=*元)。
4、拔河比賽:
每班組派出一隊參加比賽(每隊8人),各小組人員由各班組決定,比賽賽制為循環積分制,比賽規則等事項有參賽人員自行商定,比賽獎勵前三名。獎勵辦法具體為:第一名:沐浴露一瓶/每人(*8=*元);第二名:牙膏一支/每人(*8=*元);第三名:筆筒一個/每人(*8=*元)。
五、活動經費預算及所需物品
1、獎品:洗發水三瓶(=*元)、保溫杯三個(=*元)、羽毛球三筒(=*元)、沐浴露十六瓶(=*元)、牙膏十六支(=*元)、筆筒十五個(=*元)
合計:*元
2、活動道具:
撲克牌四副(=*元)、記分牌一個(=*元)、哨子一個(=*元)、羽毛球一筒(=*元)、氣排球兩個(=*元)、拔河繩一根(=*元)、羽毛球拍(自備)。
合計:*元
3、雜項:飲料(約=*元)、瓜果零食(約=*元)、杯具紙巾等(約=*元)、場地費(=*元)
合計:*元 以上活動經費預算共計約*元。
六、注意事項
1、希望各班組員工積極參加各項文體活動
以上本次文體活動方案為初步安排,各班組應根據各自工作情況,提前做好計劃,合理安排,做到生產、活動兩不誤。
工會小組
20xx年**月**日
總工會活動方案工會活動方案篇七
20__年,我校以“十八大報告”的理論和重要思想為指導,努力完成教育工會提出的各項工作任務,堅持以“文化立校、師德立身、質量提升”為學校工作目標,加強學校文化建設,努力提高教職工健康向上的精神需求,開展豐富多彩的文體活動,使廣大教職工在繁忙的工作中緩解疲勞,釋放生理和心理壓力,放松心情,提高教職工的生活質量,使之以飽滿的熱情投入到工作中去,達到健康生活、健康工作的目標。
一、組織廣大教職工深入學習理論,提高政治素質。
組織廣大教職工學習黨的十八大精神和全國工會的“xx大”重要思想,組織學習新的《中小學教師職業道德規范》。以政治理論指導工作實踐,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,為教育事業作出更大的貢獻。認真學習新時期我黨對工會工作的重大理論觀點,不斷提高依法治會、依法維權的自覺性。
二、開展多項文體活動,促進教師身心健康。
為了進一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的業余生活,工會積極開展心事多樣的文體活動。
1.專家引領促提高。_月26日,邀請到新北區小河中心小學的孫建順主任來為大家做“明確標準巧布陣,文章妙成有捷徑”的專題講座。_月12日下午,邀請在國學領域頗有研究和思考的王建興先生來校講學。
2.語文知識知多少,競猜培訓在鄭小。學習無止境,知識如瀚海。作為教師,及時補充自己的專業知識,開闊自己的視野,是一種必須且必要的工作。3月23日,學校開展了語文知識知多少的小小競猜會。語文教師為學生的知識積累筑基,為孩子的思維方向引路。
3.角力拉鋸戰,心系團隊情。_月11日上午,我校教職員工開展了拔河比賽。本次拔河比賽,雖然時間短暫,但是因為舉行的時機與以往不同,所以無論是對于觀戰的學生,還是教師來說,都特別有意思。“角力拉鋸戰,心系團隊情”,比賽不僅激發了大家的競爭意識,而且加強了團隊合作精神。
4.“小家”原來可以如此美麗。_月17日,學校開展了“溫馨小家”大家創文化布置評比活動。“鄭小是我家,齊心巧扮‘她’;舊貌換新顏,‘她’在花中俏;書香伴成長,溫馨你我他。”這項活動的評比,積極創造了整潔的工作環境,培養和提升了自身文明習慣和素養,發揮了積極、和諧、向上的正能量。
5.教師講堂展風采。吳曉亞主任的課堂:追尋漢字之美播撒閱讀種子;_月28日,主任開展智能手機與微信應用培訓,讓老師們感受到“e”時代的沖擊,理念、技術的融通帶來了學習方式的變革和創新。_月8日,周剛校以《印象湖小激情飛揚》為題,與全體教師一起分享了他上學期在湖塘橋中心小學參加跟崗鍛煉的所見所聞所思所感。他通過大量的照片配以簡潔的文字,通過風趣的語言加上視頻的片段,娓娓敘說切身體驗,讓全體教師身臨其境,真切感受湖小博大精深的學校文化和高大上的師生活動。
6.軟式排球和“拋接繡球”趣味活動的開展,促進教職工鍛煉身體,增強體質,增進學校的凝聚力和團隊協作精神。
總工會活動方案工會活動方案篇八
小型、節儉、喜慶、實效。
二、活動時間
7月上旬-7月底。
三、活動內容
(一)開展以“踐行兩學一做,爭做德政楷模”為主題的機關黨員干部演講比賽。
1、演講內容:緊緊圍繞“踐行兩學一做,爭做德政楷模”主題,結合自身工作學習實際,以以德施政,執政為民,愛崗敬業,無私奉獻等為主要內容。可以講述自己的故事,也可以講述身邊的人和事。具體題目自擬。時長為7分鐘左右。
2、報名
各單位黨組織要在單位內部進行演講比賽,通過比賽層層選拔優秀選手參賽,并于5月22日前將參賽選手名單報區直工委。報名人數:總支以上單位每單位2名(男女各一名),其他單位1名。報名時每位選手提交一份演講稿紙質版。
3、比賽程序和規則
比賽分初選、初賽、復賽和決賽四個階段。
(1)初選。通過對選手演講稿的審核或試講,確定前40名選手進入初賽。
(2)初賽。通過演講和個人綜合素質評定,確定前20名選手進入復賽。
(3)復賽。通過演講,經評委現場打分確定前10名選手進入決賽。
(4)決賽。通過演講,經評委現場打分,決出名次。
4、獎項設置
設一等獎一名;二等獎兩名;三等獎三名;優勝獎四名。獲獎者將獲獎杯和證書。
(二)區直機關“慶__”自主活動
1、開展機關黨員干部與德孝文化苑以及在職黨員進社區所在社區“共建共慶”活動。
要結合單位實際,舉辦文藝聯歡會、座談會、故事會、
先進事跡報告會、書畫筆會、志愿服務、共做農家飯、換板報做宣傳、建基礎設施改善生活環境等方式,充分發揮黨員模范帶頭作用,充分展示黨員干部形象風采,充分表達黨對人民群眾的關懷,充分凝聚黨和群眾的聯系。通過“共建共慶”有力推動“兩學一做”教育和德孝文化進機關活動的深入開展。
2、慶祝、紀念活動
舉辦重溫入黨誓詞、重溫黨的歷史、講黨課、頌黨恩等活動。
3、文化活動
各單位要結合實際開展豐富多彩的文化活動,要發動群眾廣泛參與,在活動中激發黨員干部愛黨愛國愛鹽湖情懷。
四、幾點要求
開展好慶“__”活動,是機關黨員干部政治生活中的一件大事。各單位黨組織要把此項活動作為加強黨組織建設,做好“兩學一做”專題教育的重要環節來抓。
1、高度重視。黨組織書記要親自安排部署,親自指導協調,按規定人數組織好報名及參賽。同時做好單位內部的紀念慶祝活動。
2、認真組織。各單位要責成專人負責,要制定活動方案,加強落實。
3、積極參與。全體機關黨員干部要踴躍報名,同時積極參與活動,展示單位形象和個人風采。
總工會活動方案工會活動方案篇九
為歡度春節,活躍職工文化生活,緩解職工工作壓力,經20__年1月4日院工會委員會研究,并報經院黨政聯席會議研究同意,擬在20__年新春佳節來臨之際,組織全院職工開展游園活動。現將有關事宜通知如下。
一、活動時間: 20__年1月18日下午14點至17點
二、活動地點:醫院停車場
三、活動項目及規則
1、易拉罐積木 規則:疊易拉罐,5個不倒得獎劵一張。
2、投羽毛球 規則:投擲點距離水桶3米,每人3次機會,將羽毛球投進水桶一次即獲獎券一張。
3、瞎子敲鼓 規則:蒙眼敲到鼓者獲獎券一張。
4、小貓釣魚 規則:每人1分鐘,可以幾人同時進行,吊起3條魚者獲獎券一張, 吊起6條魚者獲獎券兩張。
5、套圈圈 規則:在2米距離內擺放裝有礦泉水的瓶子,投圈圈,每人3次機會,投中一個獲獎券一張。
6、百題知識競猜 規則:每人選一個題號答題,答對獲獎卷一張,答錯無。
四、活動要求
1、本次活動現場參與現場發獎券,職工憑獎券到大會議室兌換獎品,歡迎廣大職工踴躍參加。
2、請各工會小組長接此通知后,認真組織,并將值班人員名單于20__年1月13日下午5:30分前報到院工會辦公室。不參加者,視為自動放棄。
3、請各科室安排好值班人員,不得影響科室正常工作。