在人民愈發重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同，它也是實現專業化合作的紐帶。優秀的合同都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下是我為大家搜集的合同范文，僅供參考，一起來看看吧

幼兒園員工合同范文篇一

乙方： 身份證號：

為更好地發展學前教育，讓幼兒接受優質教育，甲乙雙方經友好協商，就幼兒園管理事宜達成以下協議：

第一條：甲方愿意將自己位于田老家附屬幼兒園委托給乙方管理，建筑面積為 平方米。

第二條：附屬物與設施設備的歸屬。

幼兒園現有的附屬設施、設備(附清單)。附屬設施、設備所有權歸甲方所有。合同期滿后乙方應全部完整的交與甲方，如有破損由乙方承擔維修及費用。

第三條：安全問題的責任和義務

自本合同生效之日起，田老家附屬幼兒園的一切安全問題如：意外傷害事故，火災事故，食物中毒，被盜事件，傳染病毒，交通安全事故，藥品事故，遠射安全，外來暴力事件，踩踏事件等，與甲方無關。

第四條：相關證照的辦理和續展及權債務的承擔，合同生效之日，園內所需辦理的其他一切許可證及相關手續由乙方辦理 。

第五條：已入托幼兒的服務

乙方應保證達到甲方向已入托所有兒童的一切服務承若。不得擅自改變。

第六條：員工去向

原有員工由乙方自由安排去留，甲方不負責該項責任。

第七條：不可抗力

因自然災害，如地震、暴風雨。拆遷等不可抗因素導致的經營受

第八條：本協議期限為2年，在協議存續期的2年之間，甲方不得以各種理由多向乙方收取任何費用。

第九條：教體局和王明口鎮中心學校將定期對幼兒園教學進行檢查指導，每學期對該園的保教質量進行考核評估，該園必須配合王明口鎮中心校和學校的工作。

第十條：本合同自雙方簽字之日起生效。本合同生效之后，甲乙雙方應認真履行合同，在委托期內，任何一方不得擅自解除合同。若任何一方擅自解除合同，都必須承擔違約責任。

第十一條：在委托期內，任何一方若擅自解除合同，必須賠給對方違約金數目為委托費的百分之五十。

第十二條：合同期滿后，如甲方繼續往外委托。乙方有優先委托權。 第十三條：爭議的解決

未盡事宜雙方應本著互諒互讓，誠實信用的原則進行友好協商，并簽訂書面的協議。補充協議與本協議有同等法律效力。

第十五條：本協議一式兩份，甲乙各持一份，自雙方簽字之日起生效。 起效日期：

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

幼兒園員工合同范文篇二

甲方)經考核，決定錄用__________(以下簡稱乙方)為正式員工，經雙方協商，訂立合同如下：

1、雙方合同期為 年，從 年 月 日起至 年 月 日止。

甲方根據園的用人情況，安排乙方在園擔任教學工作。甲方根據工作需要，以及乙方的實際能力(專業、工作、體力)可作適當調動，包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求，按質、按量、按時地完成任務，履行職責。

2、乙方工資：月工資__________元。

3、甲方基本權利和義務：

根據工作需要和規章制度及本合同條款規定，對乙方進行管理。 保護乙方合法權益，根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。 甲方有權根據工作需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。

4、乙方基本職責：

遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。 服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。

完成甲方指派的工作任務和經濟指標。

乙方不得從事與甲方業務范圍相似的任何第二職業。

5、有下列情況之一，甲方可以解除或終止合同：

1)乙方患病或非因公負傷，醫療期滿后不能從事原工作的;

2)嚴重失職，對甲方利益造成重大損害的;

3)乙方違反勞動紀律，經教育或處分仍然無效的;

4)被依法追究刑事責任的。

本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執行，未經雙方同意，任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份，甲乙雙方各存壹份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

幼兒園員工合同范文篇三

甲方(用人單位)

乙方(勞動者)： 性別： 出生年月：

居民身份證號碼： 戶口所在地址： 常住地址：

用人單位合同編號： 年( )號

為了依法維護雙方權益，明確義務，根據現行法律法規和有關政策規定，本著平等自愿、協商一致的原則，經甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。合同執行完畢，經雙方協商，可續簽合同，否則，合同終止。

二、 雙方的權利和義務：

(一)甲方的權利和義務：

1、對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;

2、對乙方的工作進行考核、獎懲;

3、制訂嚴格的規章制度規范乙方行為;

4、根據乙方的工作表現、實績及出勤情況，每月按時支付乙方的工資報酬;

5、甲方發現乙方不遵守制度和管理要求，有權同乙方解除聘用合同;

(二)乙方的權利和義務：

1、認真學習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治素養;

2、遵守國家法律法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律;

3、服從甲方工作安排，認真履行崗位職責;

4、熱愛教育事業，刻苦鉆研教育教學業務，掌握教育教學及保育工作所應具有的知識和能力;

5、乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同;

三、聘用合同變更、終止、解除的條件

(一)聘用合同確需變更的，雙方應協商一致，按程序變更合同。

(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。經雙方同意，也可續簽聘用合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同。

1、簽定勞動合同后，不能按規定的時間上崗，聘期內嚴重不履行合同的。

2、乙方不服從甲方工作安排。

3、乙方嚴重違反教師職業道德規范、失職、違法、違紀、體罰及變相體罰幼兒，對幼兒及家長用語不當，向家長索要財物，不遵守幼兒園規章制度。

4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。

5、私下將生源介紹到其他單位的。

6、私自扣留、挪用或者侵占甲方資金或者財物的。違反甲方單位規章制度，情節嚴重，使甲方單位利益受到損害的。

7、乙方因個人行為，對幼兒園造成不良影響的。

8、乙方知識能力或責任心不夠，無法勝任崗位工作。

9、乙方如需辭職，未提前三個月以書面的形式通知甲方。

10、乙方如有上述其任意一條，甲方有權扣除乙方押金并保留進一步維權的權利。

四、甲乙雙方都應遵守本合同，不得擅自違約。在雙方無違約的情況下，如需中途終止合同，須經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。

五、本合同于從 年 月 日起生效。

七、本合同未盡的其他事項，由雙方協商。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日