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咨詢項目經(jīng)理崗位理解篇一

2.負責(zé)項目實施計劃的制定，完成項目管理和匯報;

3.負責(zé)項目現(xiàn)場工作的組織、實施、領(lǐng)導(dǎo)與推進，與客戶進行項目溝通;

4.審核項目底稿及成果，并對項目成員進行知識轉(zhuǎn)移;

5.把控項目成本，跟進項目回款;

6.參與方法論的積累、完善和研究。

咨詢項目經(jīng)理崗位理解篇二

職責(zé)：

1、負責(zé)與客戶溝通，獲取客戶反饋，引導(dǎo)客戶需求;

2、主導(dǎo)項目需求調(diào)研和需求書的編寫;

3、負責(zé)項目計劃的制定，跟蹤和維護，確保項目實現(xiàn);

4、負責(zé)開發(fā)任務(wù)分解，有效的對開發(fā)任務(wù)進行工作量評估;

5、進行項目整體架構(gòu)的設(shè)計和搭建;

6、了解項目團隊內(nèi)資源調(diào)度，管理開發(fā)進度和質(zhì)量，定期召開項目會議并進行匯報。

任職要求：

1、計算機、通信、軟件工程及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，3年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗及2年以上項目團隊管理經(jīng)驗;

2、有政府相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗，從事過公安行業(yè)相關(guān)項目的管理者優(yōu)先;

2、對大數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域的產(chǎn)品有深入的理解;

3、具備系統(tǒng)需求分析與架構(gòu)設(shè)計能力，熟悉軟件設(shè)計規(guī)范;

4、有獨立且完整的產(chǎn)品策劃、開發(fā)、改進經(jīng)驗;

5、優(yōu)秀的人際溝通、團隊協(xié)作能力，有較強的抗壓能力。

咨詢項目經(jīng)理崗位理解篇三

1、協(xié)助部門經(jīng)理做好與業(yè)主洽談咨詢項目、編寫項目建議書等工作;

2、負責(zé)咨詢項目的執(zhí)行，制定工作計劃并推進實施;

3、指導(dǎo)和激勵項目組成員共同完成項目，并保證項目高質(zhì)量按時完成;

4、負責(zé)解決項目進行中的各種問題;

5、負責(zé)項目組日常管理、匯報及回款工作;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

咨詢項目經(jīng)理崗位理解篇四

1、負責(zé)項目前期規(guī)劃、需求溝通，配合業(yè)務(wù)部完成項目攻關(guān)(含方案設(shè)計、技術(shù)溝通);

2、負責(zé)項目整體設(shè)計(cad圖、方案、工程量清單、配合商務(wù)出預(yù)算);

3、負責(zé)項目實施過程管理，主要是分包施工班組管理;項目重要節(jié)點把控、現(xiàn)場協(xié)調(diào);

4、負責(zé)項目回款、進度、質(zhì)量管理;

5、負責(zé)項目資料收集、編制、移交留存;

6、負責(zé)分包施工班組結(jié)算。

咨詢項目經(jīng)理崗位理解篇五

1.負責(zé)項目工程開工前的準(zhǔn)備工作，及時、準(zhǔn)確和生產(chǎn)部溝通，確保物料的及時、準(zhǔn)確到位。做好施工現(xiàn)場的各項協(xié)調(diào)工作。

2.指導(dǎo)、監(jiān)督各施工帶班長嚴(yán)格按施工圖紙和操作技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)來施工，確保工程質(zhì)量。

3.負責(zé)對圖紙變更、增補工程進行現(xiàn)場簽證和記錄。

4.積極配合公司質(zhì)量部人員完成隱蔽工程驗收和竣工前的質(zhì)量驗收工作，并根據(jù)檢查的結(jié)果完成整改工作，確保工程質(zhì)量的要求。

5.針對工程進展過程中出現(xiàn)的特殊情況，及時調(diào)整、完善工作計劃，滿足總體進度要求。

6.工程竣工前項目經(jīng)理應(yīng)要求各帶班長認真配合成本部工作人員完成工程量的測量及院方、監(jiān)理方的質(zhì)量驗收。

7.督促、指揮技術(shù)人員、資料員完成竣工圖紙和竣工資料工作，

8.完成上級交辦的其它各項任務(wù)。

咨詢項目經(jīng)理崗位理解篇六

1、協(xié)助工程部經(jīng)理做好裝飾施工工作;

2、負責(zé)項目施工的前期溝通協(xié)調(diào)工作，組織制定裝修工程計劃、組織工人完成施工，有效控制施工進度;

3、按照公司要求負責(zé)項目施工過程中的質(zhì)量、安全等工作;

4、配合監(jiān)理部進行項目施工檢查及竣工驗收工作;

5、負責(zé)項目實施全程監(jiān)控，成本控制、保證項目回款;

6、開展各工種人員的評級評優(yōu)活動，汰換不合格人員;

7、拓展客戶資源等