為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。方案對(duì)于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇方案。以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。

公文實(shí)施方案格式篇一

【篇1：培訓(xùn)方案格式簡介】

培訓(xùn)項(xiàng)目方案

（格式：僅供參考，視具體情況而定）

培訓(xùn)項(xiàng)目的名稱

（培訓(xùn)的具體目的，要達(dá)到什么效果，形成什么影響等等）

（列出將要開展的培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容，具體到細(xì)節(jié)）

（針對(duì)哪些知識(shí)層面人員的培訓(xùn)）

（具體開展培訓(xùn)的方式，如面授、實(shí)驗(yàn)實(shí)踐等等）

（詳細(xì)的培訓(xùn)時(shí)間表，計(jì)劃，學(xué)時(shí)的分配）

（有無考核、考核形式、計(jì)算考核結(jié)果的方式、培訓(xùn)結(jié)果的表現(xiàn)形式等等）

（對(duì)參與培訓(xùn)的學(xué)員及指導(dǎo)的教師的要求，對(duì)培訓(xùn)目的、過程等等方面的要求）

（吃、住的地點(diǎn)及安排，若培訓(xùn)項(xiàng)目中涉及到食宿，則要詳細(xì)說明食宿安排的辦法、費(fèi)用情況、標(biāo)準(zhǔn)等等方面，若不涉及食宿，則無需此項(xiàng)）

范文1：

蓬山小學(xué)《新課程學(xué)科教學(xué)評(píng)價(jià)》專題培訓(xùn)方案 一、培訓(xùn)目標(biāo)

了解新課程下教學(xué)評(píng)價(jià)方式和內(nèi)容；了解教師課堂教學(xué)評(píng)價(jià)的趨勢(shì)；掌握案例分析、課堂觀察和成長記錄袋等當(dāng)前課堂教學(xué)評(píng)價(jià)改革中常用的評(píng)價(jià)方法；理解發(fā)展性教師評(píng)價(jià)的主要特征和主要思路；理解新課程教學(xué)評(píng)價(jià)帶來教師觀念與行為的變化。 二、培訓(xùn)內(nèi)容

《新課程學(xué)科教學(xué)評(píng)價(jià)》專題培訓(xùn)分為三部分。 1、《新課程學(xué)科教學(xué)評(píng)價(jià)》是本專題培訓(xùn)主要教學(xué)用書，縣集中培訓(xùn)以此教材為主。縣集中培訓(xùn)15學(xué)時(shí)。

公文實(shí)施方案格式篇二

xx：

按照《xx》規(guī)定，現(xiàn)將20xx年度縣委對(duì)你單位考核情況反饋如下：

20xx年，你單位認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展，著力轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得顯著成績。在20xx年度目標(biāo)責(zé)任綜合考核中，你單位得x分，獲得優(yōu)秀等次。

在肯定成績的同時(shí)，也應(yīng)看到，你單位仍有一些考核指標(biāo)排名相對(duì)靠后，主要是：x等。尤其是你局承擔(dān)的x排名全市第x位。對(duì)于這些問題，希望你單位高度重視，今年采取更加有力的措施，切實(shí)加以解決。

20xx年，是我縣發(fā)展承上啟下的關(guān)鍵一年。希望你單位按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，突出主題主線，把握穩(wěn)中求進(jìn)、進(jìn)中求好、好中求快的總基調(diào)，倍加珍惜榮譽(yù)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績，努力提升標(biāo)準(zhǔn)，爭創(chuàng)一流業(yè)績，為x做出新的更大貢獻(xiàn)!

xx 20x年x月x日

公文實(shí)施方案格式篇三

為深入貫徹落實(shí)黨的__大精神，進(jìn)一步拓展為“發(fā)展經(jīng)濟(jì)”這一第一要?jiǎng)?wù)服務(wù)的領(lǐng)域，加強(qiáng)對(duì)各科、室及其工作人員的監(jiān)督，促進(jìn)依法行政，提高行政效率，經(jīng)局黨組研究決定，在全局全面實(shí)施效能建設(shè)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步開展行政效能監(jiān)察工作。為切實(shí)保證工作順利進(jìn)行，特制定如下實(shí)施意見：

一、效能監(jiān)察的對(duì)象

本局各科、室及其工作人員。

二、效能監(jiān)察的內(nèi)容

主要就本局各科、室及其工作人員在圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境;圍繞政令暢通，提高行政效率;圍繞作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高工作效率和加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)等方面的情況進(jìn)行效能監(jiān)察。具體有以下內(nèi)容：

(一)在政令公開方面，實(shí)行公示承諾制度，向社會(huì)公開工作職責(zé)，辦事依據(jù)、時(shí)限、內(nèi)容、結(jié)果(涉及保密內(nèi)容的除外)，全體機(jī)關(guān)工作人員要根據(jù)公示、承諾的要求向社會(huì)提供服務(wù)。

(二)審計(jì)執(zhí)法方面，執(zhí)法依據(jù)要合法;審計(jì)查繳要按規(guī)定的范圍、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限實(shí)施收繳，不得超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)或搭車收費(fèi);實(shí)施審計(jì)收繳時(shí)，應(yīng)按規(guī)定開具專用收繳票據(jù)。

(三)在審計(jì)檢查方面，要依法進(jìn)行檢查;工作人員在檢查時(shí)應(yīng)出示有效審計(jì)文書及資格證件;要按規(guī)定的權(quán)限、程序和時(shí)限進(jìn)行檢查;檢查時(shí)意見要中肯，態(tài)度要和藹，不能粗暴或盛氣凌人。

(四)行政處罰方面，要在職權(quán)范圍內(nèi)依照法律、法規(guī)、有關(guān)規(guī)章制度和事實(shí)依據(jù)實(shí)施行政處罰;處罰依據(jù)要充足，程序要正確，處罰幅度要適當(dāng);處罰時(shí)要使用規(guī)定的罰款單據(jù)。

(五)在服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量方面，工作態(tài)度要和善、親切，工作用語要文明禮貌，不得故意刁難、吃拿卡要;要實(shí)行首問責(zé)任制，第一個(gè)接待的工作人員對(duì)不由本科、室辦理的事項(xiàng)要負(fù)責(zé)帶領(lǐng)到相應(yīng)科、室的辦理人員處，不予受理的申請(qǐng)要告知理由;對(duì)涉及不同部門的行政許可，要及時(shí)、主動(dòng)協(xié)調(diào)，不得相互推諉或拖延不辦;對(duì)申請(qǐng)材料不全者要一次性告知補(bǔ)充事項(xiàng)，對(duì)手續(xù)齊備的應(yīng)立即辦理。

(六)在機(jī)關(guān)內(nèi)部行政事務(wù)管理方面，各科、室對(duì)其工作人員要明確職責(zé)，按照有關(guān)制度辦事;各工作人員要提高行政效率，按規(guī)定時(shí)限、要求及時(shí)完成交辦的工作，對(duì)屬職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)不推諉、不拖延;要服從領(lǐng)導(dǎo)，服從組織的分工。

三、效能監(jiān)察方法

(一)責(zé)任體制。局長全面負(fù)責(zé)，各分管局長對(duì)各自分管科、室負(fù)責(zé);各科、室負(fù)責(zé)人對(duì)本科、室負(fù)責(zé);局紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查和違規(guī)違紀(jì)事項(xiàng)的查處及建好臺(tái)賬資料。

(二)督查方式。采取現(xiàn)場(chǎng)督查、明察暗訪、隨機(jī)抽查、內(nèi)外結(jié)合、回訪調(diào)查等方式。

(三)建好臺(tái)賬資料。一是做好效能投訴記錄;二是建好相關(guān)的投訴處理資料。

四、行政效能投訴辦法

公民、法人或其他組織對(duì)本局工作人員在履行職責(zé)過程中，工作效能有以下行為的，可以投訴;本局工作人員之間相互監(jiān)督，也可以舉報(bào)和投訴(舉報(bào)、投訴電話2213049)。

(一)無正當(dāng)理由脫崗、離崗、不堅(jiān)守崗位的。

本機(jī)關(guān)設(shè)立的舉報(bào)、投訴、監(jiān)督、服務(wù)等方面向社會(huì)公開的電話，在工作期間無人接聽的，工作人員工作期間外出去向不明，未向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告的，無正當(dāng)理由脫崗、離崗、不堅(jiān)守崗位的、不準(zhǔn)時(shí)上、下班，遲到、早退無任何理由超過十分鐘的;考勤不自己簽字，無故托人代簽的;上班時(shí)間出勤不出力或玩電腦游戲及其他娛樂活動(dòng)的。

(二)態(tài)度冷淡、生硬、蠻橫、粗暴的。

對(duì)服務(wù)對(duì)象不認(rèn)真接待、不理睬、不答復(fù)的，視為態(tài)度冷淡。對(duì)服務(wù)對(duì)象態(tài)度惡劣、語言不禮貌或者拒之門外的，視為態(tài)度生硬、蠻橫。謾罵、推搡服務(wù)對(duì)象的，視為態(tài)度粗暴。

(三)對(duì)群眾提出的正當(dāng)要求和意見置之不理的。

對(duì)服務(wù)對(duì)象提出的屬于本科、室職權(quán)范圍內(nèi)應(yīng)該解答、受理、辦理的事項(xiàng)，不解答、不受理、不辦理的，視為對(duì)服務(wù)對(duì)象提出的正當(dāng)要求和意見置之不理。

(四)不按規(guī)定程序公開辦事、辦事不公的。

工作人員按規(guī)定程序公開辦事(涉密的除外)，或辦事不公的;未亮證掛牌上崗的;不涉密的辦事程序、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限、條件、紀(jì)律等未向社會(huì)或服務(wù)對(duì)象公開的;視為不按規(guī)定程序公開辦事。對(duì)辦理同類事項(xiàng)的不同服務(wù)對(duì)象，在相同的條件下，未同等對(duì)待的，視為辦事不公。

(五)辦事效率低下或者有意拖延的。

未向服務(wù)對(duì)象一效性告知相關(guān)依據(jù)、辦事程序和要求的全部書面材料的;未一次性告知手續(xù)、資料是否完整、齊全的;對(duì)符合規(guī)定、手續(xù)齊全的，未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié)的，視為辦事效率低下或者有意拖延。

(六)辦事推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、不負(fù)責(zé)任的。

工作人員對(duì)于本人職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)未及時(shí)辦理的;對(duì)涉及其他部門或內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的事項(xiàng)未及時(shí)主動(dòng)協(xié)助辦理的;本科、室事項(xiàng)辦結(jié)后未及時(shí)報(bào)送、移交其他單位或內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的，視為辦事推諉、敷衍塞事。對(duì)服務(wù)對(duì)象提出的問題，答復(fù)不正確、不明確的，視為不負(fù)責(zé)任。

(七)未按規(guī)定執(zhí)行公務(wù)或執(zhí)行公務(wù)行為不文明，有損機(jī)關(guān)形象的。

未按《^v^審計(jì)法》和市《關(guān)于改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，抓好效能建設(shè)，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)建設(shè)軟環(huán)境的若干規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度實(shí)施行政行為的，視為未按規(guī)定執(zhí)行公務(wù)，著裝不整潔、粗俗，工作期間有酗酒、娛樂等行為，視為執(zhí)行公務(wù)不文明，有損機(jī)關(guān)形象。

(八)其他不滿意行為。

工作人員有上述(一)至(八)條中任何一款一次的，予以批評(píng)教育，責(zé)令作出書面檢查;兩次以上的，予以誡勉談話，取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格;三次以上的，在全局范圍內(nèi)予以通報(bào)批評(píng)，并調(diào)離原工作崗位;調(diào)離后在新崗位上再次違反的，給予行政處分;違反規(guī)定情節(jié)嚴(yán)重，造成嚴(yán)重影響的，追究直接負(fù)責(zé)的主管人員的責(zé)任;工作人員構(gòu)成違紀(jì)的或者科、室負(fù)責(zé)人包庇有關(guān)責(zé)任人的，按照干部管理權(quán)限和有關(guān)程序予以處理。同時(shí)，經(jīng)局長室研究，經(jīng)濟(jì)上予以一定處罰，扣除一定的考勤獎(jiǎng)或年終獎(jiǎng)金。

五、具體要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)成員為：組長：蔡建新，副組長：陸衛(wèi)忠、黃天杰，成員：張祖平、陳善沖、陳建榮、張玉紅、董士飛。具體負(fù)責(zé)對(duì)行政效能建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。

(二)擺上位置。要把效能建設(shè)放到工作的重要位置，增強(qiáng)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和效率意識(shí)，制定并落實(shí)改進(jìn)作風(fēng)、提高行政效率的計(jì)劃、措施和工作責(zé)任制。

(三)務(wù)實(shí)求真。成立投訴辦公室(辦公室設(shè)在秘書科)，公布舉報(bào)電話，接受效能投訴，開展監(jiān)督檢查，切實(shí)把效能監(jiān)督工作落到實(shí)處。

六、有關(guān)規(guī)定

(一)固定資產(chǎn)投資審核中心參照本《實(shí)施意見》執(zhí)行。

(二)本《實(shí)施意見》自發(fā)文之日起執(zhí)行。

公文實(shí)施方案格式篇四

??依據(jù)“保基本、強(qiáng)基層、建機(jī)制”的醫(yī)改原則，以城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生“優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展”為導(dǎo)向，在全市基層單位實(shí)施免疫規(guī)劃強(qiáng)基工程，到20xx年底，免疫規(guī)劃基層基礎(chǔ)工作得到加強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量全面提升，針對(duì)傳染病得到有效控制，人民群眾滿意度穩(wěn)步提高。

??（一）隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。

??每個(gè)預(yù)防接種單位配備專職免疫規(guī)劃工作人員2人以上、接種人員5人以上，具備相關(guān)學(xué)歷和資質(zhì)，業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高。

??（二）基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步改善。

??預(yù)防接種門診規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)率100%，數(shù)字化預(yù)防接種門診覆蓋率85%以上。

??（三）業(yè)務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范。

??預(yù)防接種單位各項(xiàng)制度健全，管理規(guī)范有序，兒童預(yù)防接種證發(fā)放、登記管理、冷鏈管理、安全注射、流動(dòng)兒童管理、接種證查驗(yàn)等工作有效落實(shí)。

??（四）工作質(zhì)量進(jìn)一步提高。

??以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）為單位，新生兒建證率達(dá)100%，適齡兒童接種證持有率、使用率100%，票據(jù)持有率、使用率95%以上，入托入學(xué)接種證查驗(yàn)率95%以上，擴(kuò)大國家免疫規(guī)劃疫苗接種率95%以上，麻疹風(fēng)疹疫苗和麻腮風(fēng)疫苗接種及時(shí)率90%以上。

公文實(shí)施方案格式篇五

--- 表明本文字材料的類型，如：策劃書、總結(jié)、學(xué)期計(jì)劃、學(xué)期總結(jié)等。（文字最好能與右下角落款的第一個(gè)字對(duì)齊）

·主辦單位應(yīng)寫明全稱。如果不只一個(gè)主辦單位，應(yīng)按照xx大學(xué)有關(guān)要求從上到下排列。一般原則為：黨組織放在團(tuán)組織上方，學(xué)生組織放在團(tuán)組織之后；級(jí)別較大的單位放在上面；級(jí)別與校社聯(lián)會(huì)平級(jí)的單位，應(yīng)將其放在校社聯(lián)會(huì)之上。承辦單位、協(xié)辦單位（體現(xiàn)有冠名權(quán)的企業(yè)或個(gè)別贊助較多的企業(yè)名稱）書寫原則仿照主辦單位

（樣稿）

（標(biāo)題）xx大學(xué)····活動(dòng)的策劃書（方案）（小二）

［關(guān)于標(biāo)題的說明：字體為小二號(hào)或三號(hào)，居中，加粗。一般以“關(guān)于舉辦xx大學(xué)····活動(dòng)的策劃（方案）”為標(biāo)題。若標(biāo)題過長，可以分段，但一般不從一個(gè)詞語中斷開］

（空一行）

2 --- 用，如促進(jìn)同學(xué)掌握某項(xiàng)技能或者促進(jìn)社團(tuán)的發(fā)展等；字?jǐn)?shù)在1５0字以內(nèi)，字體為仿宋小四。

（“主標(biāo)題”：宋體，小二或三號(hào)，加粗，居中，下空一行； “分類標(biāo)題”：宋體，四號(hào)，加粗，左對(duì)齊，單獨(dú)成行；

“二級(jí)分類標(biāo)題”：宋體，小四號(hào)，加粗，左對(duì)齊，單獨(dú)成行；

“內(nèi)容”：宋體，四號(hào)，不加粗，段前空兩格；

“落款”：宋體，四號(hào)，不加粗，右對(duì)齊，單獨(dú)成行；

“時(shí)間”：宋體，四號(hào)，不加粗，右對(duì)齊，單獨(dú)成行；

（以上都是指非正文部分））

［正文內(nèi)容均為宋體四號(hào)，倍行距。正文部分如有小標(biāo)題，設(shè)為宋體四號(hào)，加粗。如有商家贊助根據(jù)協(xié)議，可冠名為：xx大學(xué)“···杯”····活動(dòng)，首行“一、”應(yīng)空兩個(gè)字，下面如有序號(hào)依此原則處理。格式和各種級(jí)別的序號(hào)如下：（ 一、（一）；1、（1））

4 --- 如有涉及校園衛(wèi)生、環(huán)境等情況，應(yīng)及時(shí)清理。

200字左右，對(duì)該策劃各方面進(jìn)行細(xì)致分析，突出該活動(dòng)的意義及主打

[應(yīng)寫明如何做好安全防范措施，如是外出活動(dòng)應(yīng)寫明出游方式及具體環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)人等（外出須有帶隊(duì)老師，應(yīng)寫明其姓名及聯(lián)系方式）；如是戶外大型活動(dòng)（如演出），應(yīng)寫明保護(hù)用電安全的措施和現(xiàn)場(chǎng)的維護(hù)等；如是室內(nèi)活動(dòng)，應(yīng)寫明如何做好防火措施和出入場(chǎng)秩序維護(hù)等。]

對(duì)活動(dòng)中可能發(fā)生的一些對(duì)比賽不利或不符合比賽目的的情況予以說明，并指出注意事項(xiàng)。

6 ---

例：正文

總結(jié)部門和個(gè)人姓名仿宋小四號(hào)。例：主席團(tuán)

總結(jié)時(shí)間仿宋小四號(hào)。例：2008年12月28日

二.內(nèi)容要求

活動(dòng)計(jì)劃

活動(dòng)前期準(zhǔn)備工作：要求寫明具體準(zhǔn)備工作的具體負(fù)責(zé)部門和人員;包括學(xué)生會(huì)外部的組織或個(gè)人。

活動(dòng)中所有情況的記載和總結(jié)。

活動(dòng)后工作的總結(jié)：包括對(duì)活動(dòng)中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人的肯定以及活動(dòng)存在的問題以及解決方案;好的方面和不足的方面均需要一一列出并給予說明。

活動(dòng)感想

工作總結(jié)的提綱。

分步對(duì)各活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)。

8 ---

策劃書的內(nèi)容是否能準(zhǔn)確地傳達(dá)策劃者的真實(shí)意圖，顯得極為重要。

充分、有效地說服決策者

作為一份合格的營銷策劃書，首先要做到使閱讀者相信;在此基礎(chǔ)上再使閱讀者認(rèn)同。對(duì)于一個(gè)策劃者來說，首先追求的是：決策者能采納營銷策劃中的意見，并按營銷策劃的內(nèi)容去實(shí)施營銷方案。

是未來理想和價(jià)值觀的努力對(duì)象。

是為了實(shí)現(xiàn)具體的目的而設(shè)定的直接對(duì)象。

為了實(shí)現(xiàn)目的，必須設(shè)定若干個(gè)目標(biāo)。如果忘記這一點(diǎn)，一口氣沖向目的，便會(huì)遇到挫折。目的是超越時(shí)間的概念，但是很多策劃人往往把目的當(dāng)成目標(biāo)，這樣在目的不能很快實(shí)現(xiàn)的情況下，就會(huì)使策劃人產(chǎn)生挫折感。

如果沒有明確的目的，僅僅在當(dāng)前的目標(biāo)周圍打轉(zhuǎn)，就會(huì)為別人或別的企

10 ---

宋體四號(hào)字，倍行距

對(duì)封面的說明：

第一行為社團(tuán)（協(xié)會(huì)）全稱；第二行為活動(dòng)名稱。

表明本文字材料的類型，如：策劃書、總結(jié)、學(xué)期計(jì)劃、學(xué)期總結(jié)等。

主辦單位如果只有一個(gè)，應(yīng)注意寫明全稱，一般校級(jí)學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)主辦單位掛集美大學(xué)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。如果不只一個(gè)主辦單位，應(yīng)按照集美大學(xué)有關(guān)要求從上到下排列。一般原則為：黨組織放在團(tuán)組織上方，學(xué)生組織方在團(tuán)組織之后；級(jí)別較大的單位放在上面。承辦單位、協(xié)辦單位（體現(xiàn)有冠名權(quán)的企業(yè)或個(gè)別贊助較多的企業(yè)名稱）書寫原則仿照主辦單位。落款時(shí)間一般為活動(dòng)正式開始時(shí)間的前一到兩周。

12 ---

（4）····

[如有多場(chǎng)，應(yīng)表明每一場(chǎng)的時(shí)間]

[注明每一場(chǎng)活動(dòng)的地點(diǎn)]

[如果為比賽類，應(yīng)寫明：（一）參賽對(duì)象：如***大學(xué)在校學(xué)生；（二）報(bào)名方法、以及報(bào)名截止日期；（三）競賽規(guī)則的采用（如采用由哪級(jí)部門頒布實(shí)施的、哪一年的比賽規(guī)則，如：國家體育總局2004年頒布實(shí)施的《武術(shù)套路競賽規(guī)則》）；

如果為打分制，應(yīng)清楚寫明評(píng)分細(xì)則。如歌手音色20分、演唱技巧20分、舞臺(tái)效果20分、服裝20分、映像分20分。以及算分方法，例如去掉最高分、去掉最低分然后平均；

14 ---

盡可能具體的寫出策劃名稱，如“×年×月××大學(xué)××活動(dòng)策劃書”，置于頁 面中央，當(dāng)然可以寫出正標(biāo)題后將此作為副標(biāo)題寫在下面。

：

這部分內(nèi)容應(yīng)根據(jù)策劃書的特點(diǎn)在以下項(xiàng)目中選取內(nèi)容重點(diǎn)闡述；具體項(xiàng)目有： 基本情況簡介、主要執(zhí)行對(duì)象、近期狀況、組織部門、活動(dòng)開展原因、社會(huì)影響、以及相關(guān)目的動(dòng)機(jī)。其次應(yīng)說明問題的環(huán)境特征，主要考慮環(huán)境的內(nèi)在優(yōu)勢(shì)、弱點(diǎn)、機(jī)會(huì)及威脅等因素，對(duì)其作好全面的分析，將內(nèi)容重點(diǎn)放在環(huán)境分析的各項(xiàng)因素上，對(duì)過去現(xiàn)在的情況進(jìn)行詳細(xì)的描述，并通過對(duì)情況的預(yù)測(cè)制定計(jì)劃。如環(huán)境不明，則應(yīng)該通過調(diào)查研究等方式進(jìn)行分析加以補(bǔ)充。

活動(dòng)的目的、意義應(yīng)用簡潔明了的語言將目的要點(diǎn)表述清楚；在陳述目的要點(diǎn)時(shí)，該活

動(dòng)的核心構(gòu)成或策劃的獨(dú)到之處及

16 --- 指揮中心、現(xiàn)場(chǎng)氣氛調(diào)節(jié)、接送車輛、活動(dòng)后清理人員、合影、餐飲招待、后續(xù)聯(lián)絡(luò)等。請(qǐng)根據(jù)實(shí)情自行調(diào)節(jié)。

活動(dòng)的各項(xiàng)費(fèi)用在根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行具體、周密的計(jì)算后，用清晰明了的形式列出。

內(nèi)外環(huán)境的變化，不可避免的會(huì)給方案的執(zhí)行帶來一些不確定性因素，因此，當(dāng)環(huán)境變化時(shí)是否有應(yīng)變措施，損失的概率是多少，造成的損失多大，應(yīng)急措施等也應(yīng)在策劃中加以說明。

注明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位（如果是小組策劃應(yīng)注明小組名稱、負(fù)責(zé)人）。

篇3：策劃書字體及格式規(guī)范

寫作的基本要求

18 --- 四級(jí)、五級(jí)等標(biāo)題（與正文字體相同）；正文內(nèi)容（“四號(hào)”“仿宋-gb2312”）。

大學(xué)生策劃書字體及格式等

對(duì)封面的說明：

第一行為社團(tuán)（協(xié)會(huì)）全稱；第二行為活動(dòng)名稱。

表明本文字材料的類型，如：策劃書、總結(jié)、學(xué)期計(jì)劃、學(xué)期總結(jié)等。

主辦單位如果只有一個(gè)，應(yīng)注意寫明全稱，一般校級(jí)學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)主辦單位掛集美大學(xué)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。如果不只一個(gè)主辦單位，應(yīng)按照河南農(nóng)大有關(guān)要求從上到下排列。一般原則為：黨組織放在團(tuán)組織上方，學(xué)生組織方在團(tuán)組織之后；級(jí)別較大的單位放在上面。承辦單位、協(xié)辦單位（體現(xiàn)有冠名權(quán)的企業(yè)或個(gè)別贊助較多的企業(yè)名稱）書寫原則仿照主辦單位。落款時(shí)間一般為活動(dòng)正式開始

20 --- 此原則處理。

［如有多場(chǎng)，應(yīng)

表明每一場(chǎng)的時(shí)間］

［注明每一場(chǎng)活動(dòng)的地點(diǎn)］

主辦：

承辦：

協(xié)辦：

［如果為比賽類，應(yīng)寫明：（一）參賽對(duì)象：如＊＊＊大學(xué)在校學(xué)生；（二）報(bào)名方法、以及報(bào)名截止日期；（三）競賽規(guī)則的采用（如采用由哪級(jí)部門頒布實(shí)施的、哪一年的比賽規(guī)則，如：國家體育總局2004年頒布實(shí)施的《武術(shù)套路競賽規(guī)則》）；（四）評(píng)比方法：如單循環(huán)、雙循環(huán)、淘汰制、打分制等。如果為打分制，應(yīng)清楚寫明評(píng)分細(xì)則。如歌手音

22 --- 湖）

協(xié)辦：xxxxxxxxx （全稱）

xxxx年xx月xx日

［仿宋體四號(hào)，格式可以參照封面右下角落款］

盡可能具體的寫出策劃名稱，如“×年×月××大學(xué)××活動(dòng)策劃書”，置于頁 面中央，當(dāng)然可以寫出正標(biāo)題后將此作為副標(biāo)題寫在下面。

這部分內(nèi)容應(yīng)根據(jù)策劃書的特點(diǎn)在以下項(xiàng)目中選取內(nèi)容重點(diǎn)闡述；具體項(xiàng)目有： 基本情況簡介、主要執(zhí)行對(duì)象、近期狀況、組織部門、活動(dòng)開展原因、社會(huì)影響、以及相關(guān)目的動(dòng)機(jī)。其次應(yīng)說明問題的環(huán)境特征，主要考慮環(huán)境的內(nèi)在優(yōu)勢(shì)、弱點(diǎn)、機(jī)會(huì)及威脅等因素，對(duì)其作好全面的分析（swot分析），將內(nèi)容重點(diǎn)放在環(huán)境分析的各項(xiàng)因素上，對(duì)過去現(xiàn)在的情況進(jìn)行詳細(xì)的描述，并通過對(duì)情況的預(yù)測(cè)制定計(jì)劃。如環(huán)境不

24 --- 考方面：會(huì)場(chǎng)布置、接待室、嘉賓座次、贊助方式、合同協(xié)議、媒體支持、校園宣傳、廣告制作、主持、領(lǐng)導(dǎo)講話、司儀、會(huì)場(chǎng)服務(wù)、電子背景、燈光、音響、攝像、信息聯(lián)絡(luò)、技術(shù)支持、秩序維持、衣著、指揮中心、現(xiàn)場(chǎng)氣氛調(diào)節(jié)、接送車輛、活動(dòng)后清理人員、合影、餐飲招待、后續(xù)聯(lián)絡(luò)等。

比賽活動(dòng)方案格式

活動(dòng)方案預(yù)算格式

活動(dòng)宣傳方案格式

活動(dòng)方案書寫格式

少兒活動(dòng)方案格式

公文實(shí)施方案格式篇六

為貫徹落實(shí)《^v^中央辦公廳、^v^辦公廳印發(fā)〈關(guān)于建立貧困退出機(jī)制的意見〉的通知》和《^v^黑龍江省委、黑龍江省人民政府關(guān)于打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的實(shí)施意見》精神，現(xiàn)就建立貧困縣、建檔立卡貧困村和貧困人口退出機(jī)制提出如下實(shí)施意見。

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，深入貫徹系列重要講話，特別是今年以來兩次針對(duì)黑龍江發(fā)展所作重要講話精神，緊緊圍繞“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，按照^v^、^v^精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧決策部署，以脫貧實(shí)效為依據(jù)，以群眾認(rèn)可為標(biāo)準(zhǔn)，建立嚴(yán)格、規(guī)范、透明的貧困退出機(jī)制，確保以前，現(xiàn)行國家扶貧標(biāo)準(zhǔn)和省扶貧標(biāo)準(zhǔn)以下農(nóng)村貧困人口實(shí)現(xiàn)脫貧銷號(hào)，貧困村脫貧出列，貧困縣脫貧摘帽，如期實(shí)

現(xiàn)脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)。

二、基本原則

——堅(jiān)持實(shí)事求是。注重脫貧質(zhì)量，防止虛假脫貧，對(duì)穩(wěn)定達(dá)到脫貧標(biāo)準(zhǔn)的要及時(shí)退出，新增貧困人口或返貧人口要及時(shí)納入扶貧范圍，確保貧困退出反映客觀實(shí)際、經(jīng)得起檢驗(yàn)。

——堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)。實(shí)行省負(fù)總責(zé),市(地)、縣(市)分級(jí)負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。按照省制定的退出標(biāo)準(zhǔn)和程序，市(地)、縣(市)制定本地脫貧規(guī)劃、年度計(jì)劃和實(shí)施辦法，抓好組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。市(地)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)、抽查核查、審核評(píng)估、備案登記等工作?？h(市)黨委和政府對(duì)貧困退出負(fù)有主體責(zé)任，負(fù)責(zé)匯總數(shù)據(jù)，甄別情況，具體落實(shí)，確保貧困退出工作有序推進(jìn)。

——堅(jiān)持規(guī)范操作。嚴(yán)格執(zhí)行退出標(biāo)準(zhǔn)和退出程序，切實(shí)做到程序公開、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、檔案完整、結(jié)果公正。貧困人口退出必須實(shí)行民主評(píng)議，貧困村、貧困縣退出必須進(jìn)行審核審查，退出結(jié)果公示公告，讓群眾參與評(píng)價(jià)，做到全程透明。強(qiáng)化監(jiān)督檢查，開展第三方評(píng)估，確保脫貧結(jié)果真實(shí)可信。

——堅(jiān)持正向激勵(lì)。貧困人口、貧困村、貧困縣退出后，在攻堅(jiān)期內(nèi)國家和省原有扶貧政策保持不變，支持力度不減，留出緩沖期，確保實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。對(duì)提前退出且經(jīng)國家認(rèn)定的貧困縣，省委、省政府給予通報(bào)表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。

三、退出標(biāo)準(zhǔn)

(一)貧困人口退出。貧困人口退出以戶為單位，主要衡量標(biāo)準(zhǔn)是國家標(biāo)準(zhǔn)貧困戶年人均純收入穩(wěn)定超過國家扶貧標(biāo)準(zhǔn)、省標(biāo)準(zhǔn)貧困戶年人均純收入穩(wěn)定超過省扶貧標(biāo)準(zhǔn)，且吃穿不愁，義務(wù)教育階段的家庭學(xué)生無因貧輟學(xué)，參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療，大病得到救助，住房安全有保障，實(shí)現(xiàn)飲水安全。

(二)貧困村退出。貧困村退出以貧困發(fā)生率為主要衡量標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌考慮村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施、基本公共服務(wù)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、集體經(jīng)濟(jì)收入等綜合因素。原則上貧困村貧困發(fā)生率降至2%以下，貧困村的中心屯通水泥(瀝青)路，通寬帶、通廣播有線電視，有衛(wèi)生室、有醫(yī)生，有文化活動(dòng)場(chǎng)所。

(三)貧困縣退出。國家級(jí)貧困縣和省級(jí)貧困縣退出以貧困發(fā)生率為主要衡量標(biāo)準(zhǔn)。原則上貧困縣貧困發(fā)生率降至2%以下。

四、退出程序

(一)貧困戶退出

1.民主評(píng)議。由村“兩委”組織召開具有廣泛代表性的村民代表大會(huì)進(jìn)行民主評(píng)議，按照年度貧困戶退出計(jì)劃，初步評(píng)議出擬退出貧困戶名單。

2.核實(shí)認(rèn)可。經(jīng)村“兩委”、駐村工作隊(duì)和第一書記核實(shí)，得到擬退出貧困戶認(rèn)可。對(duì)貧困戶是否應(yīng)退出有異議的，由村“兩委”、駐村工作隊(duì)和第一書記組織村民代表再核實(shí)確認(rèn)，擬定貧困戶退出名單。

3.村內(nèi)公示。擬退出貧困戶名單在村內(nèi)公示，公示時(shí)間不少于7天。

4.公告退出。經(jīng)公示無異議后，公告退出，并在全國扶貧開發(fā)信息管理系統(tǒng)貧困人口中銷號(hào)。

(二)貧困村退出

1.調(diào)查核實(shí)?？h扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)部門，按照年度貧困村退出計(jì)劃，對(duì)擬退出的貧困村入村調(diào)查、摸底核實(shí)，擬定貧困村退出名單。

2.鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公示。在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))所在地公示，公示時(shí)間不少于7天。

3.公告退出。經(jīng)公示無異議后，公告退出，由縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)市(地)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組和省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組備案，并在全國扶貧開發(fā)信息管理系統(tǒng)中進(jìn)行脫貧出列標(biāo)注。

(三)貧困縣退出

1.貧困縣申請(qǐng)。貧困縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)本縣貧困發(fā)生率情況，提出退出申請(qǐng)，報(bào)市(地)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組。

2.市級(jí)初審。市(地)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)貧困縣退出申請(qǐng)，組織相關(guān)力量，對(duì)照貧困縣退出標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)貧困縣退出進(jìn)行初審并組織第三方評(píng)估，結(jié)果報(bào)省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組。

3.省級(jí)核查。省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)市(地)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組初審結(jié)果，組織相關(guān)力量，對(duì)擬退出的貧困縣進(jìn)行核查。

公文實(shí)施方案格式篇七

為加快政府職能轉(zhuǎn)變，鼓勵(lì)和引導(dǎo)社會(huì)投資，提高公共產(chǎn)品和服務(wù)供給能力和效率，根據(jù)《^v^關(guān)于創(chuàng)新重點(diǎn)領(lǐng)域投融資機(jī)制鼓勵(lì)社會(huì)投資的指導(dǎo)意見》(國發(fā)〔20xx〕60號(hào))、《^v^辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政部發(fā)展改革委人民銀行關(guān)于在公共服務(wù)領(lǐng)域推廣政府和社會(huì)資本合作模式指導(dǎo)意見的通知》(國辦發(fā)〔20xx〕42號(hào))和國家發(fā)展改革委和財(cái)政部等部門關(guān)于推廣政府和社會(huì)資本合作(public?privatepartnership，簡稱“ppp”)模式的要求，現(xiàn)就本市推廣政府和社會(huì)資本合作模式提出如下實(shí)施意見：

一、基本原則

(一)轉(zhuǎn)變職能、平等合作

(二)風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)、利益共享

合理分配風(fēng)險(xiǎn)，原則上項(xiàng)目設(shè)計(jì)、建設(shè)、運(yùn)營等商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)由社會(huì)資本承擔(dān)，法律、政策調(diào)整和最低需求風(fēng)險(xiǎn)由政府承擔(dān)，自然災(zāi)害等不可抗力風(fēng)險(xiǎn)由雙方共同承擔(dān)。在滿足公益性功能或服務(wù)的前提下，通過授予特許經(jīng)營權(quán)、核定價(jià)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、財(cái)政合理補(bǔ)貼等方式，建立合理的投資回報(bào)機(jī)制。加強(qiáng)項(xiàng)目成本監(jiān)測(cè)，既要充分調(diào)動(dòng)社會(huì)資本積極性，又要防止不合理讓利或利益輸送。

(三)依法合規(guī)、公開透明

樹立契約理念，堅(jiān)持互利互惠、嚴(yán)格履約。將政府和社會(huì)資本合作納入法制化軌道，建立健全制度體系，保護(hù)參與各方的合法權(quán)益，明確全生命周期管理要求，確保項(xiàng)目規(guī)范實(shí)施。實(shí)行陽光運(yùn)作，在項(xiàng)目選擇、方案審查、伙伴確定、價(jià)格管理、退出機(jī)制、績效評(píng)價(jià)等方面，完善制度設(shè)計(jì)，確保項(xiàng)目實(shí)施決策科學(xué)、程序規(guī)范、過程公開、責(zé)任明確。依法充分披露政府和社會(huì)資本合作項(xiàng)目重要信息，保障公眾知情權(quán)，對(duì)參與各方形成有效監(jiān)督和約束。

(四)科學(xué)評(píng)估、公眾受益

在項(xiàng)目選擇時(shí)，要充分評(píng)估論證，與傳統(tǒng)的政府直接建設(shè)運(yùn)營方式進(jìn)行比較分析，確保采用ppp模式后，將政府的政策目標(biāo)、社會(huì)目標(biāo)和社會(huì)資本的運(yùn)營效率、技術(shù)進(jìn)步有機(jī)結(jié)合，能夠明顯提高服務(wù)質(zhì)量和效率，降低項(xiàng)目成本或使用者成本，促進(jìn)社會(huì)資本競爭和創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)公共利益最大化。

(五)能力論證、量力而行

對(duì)于政府出資、付費(fèi)或提供財(cái)政補(bǔ)貼、承擔(dān)或有支出責(zé)任的項(xiàng)目，要切實(shí)做好財(cái)政承受能力論證，在明確項(xiàng)目收益與風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制時(shí)，要綜合考慮政府風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移意向、支付方式和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理能力等要素，量力而行，減少政府不必要的財(cái)政負(fù)擔(dān)。

(六)先行試點(diǎn)、穩(wěn)步推進(jìn)

鼓勵(lì)行業(yè)主管部門因地制宜、探索符合行業(yè)特點(diǎn)的模式。優(yōu)先選擇部分收費(fèi)定價(jià)機(jī)制透明、投資規(guī)模相對(duì)較大、價(jià)格調(diào)整機(jī)制靈活、市場(chǎng)化程度相對(duì)較高、需求長期穩(wěn)定、具備一定現(xiàn)金流的項(xiàng)目進(jìn)行試點(diǎn)，在總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，逐步全面推廣。

二、基本框架

(一)適用范圍

ppp模式主要適用于政府負(fù)有提供責(zé)任又適宜市場(chǎng)化運(yùn)作的公共服務(wù)和基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目。其中，在能源、交通運(yùn)輸、水利、環(huán)境保護(hù)、市政工程等基礎(chǔ)設(shè)施和公共事業(yè)等領(lǐng)域?qū)嵤┨卦S經(jīng)營的項(xiàng)目，根據(jù)國家和本市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)操作模式

1.對(duì)于具有明確的收費(fèi)基礎(chǔ)，并且使用者付費(fèi)能夠完全覆蓋投資成本的新建經(jīng)營性項(xiàng)目，可通過政府授予特許經(jīng)營權(quán)，采用建設(shè)-運(yùn)營-移交、建設(shè)-擁有-運(yùn)營-移交等模式推進(jìn)，積極推動(dòng)自然壟斷行業(yè)逐步實(shí)行特許經(jīng)營。

2.對(duì)于使用者付費(fèi)不足以覆蓋投資成本、需政府補(bǔ)貼部分資金或資源的新建準(zhǔn)經(jīng)營性項(xiàng)目，可通過政府授予特許經(jīng)營權(quán)加部分補(bǔ)貼或直接投資參股等措施，采用建設(shè)-運(yùn)營-移交、建設(shè)-擁有-運(yùn)營等模式推進(jìn)。

3.對(duì)于已建成的基礎(chǔ)設(shè)施或已有的公共服務(wù)，根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況，可采用委托運(yùn)營、轉(zhuǎn)讓-運(yùn)營-移交、改建-運(yùn)營-移交、管理合同等模式推進(jìn)。

鼓勵(lì)在基礎(chǔ)設(shè)施、公用事業(yè)領(lǐng)域開展試點(diǎn)，鼓勵(lì)新建項(xiàng)目和已建成項(xiàng)目同步推進(jìn)，鼓勵(lì)ppp項(xiàng)目運(yùn)作模式創(chuàng)新。

(三)實(shí)施程序

有關(guān)行業(yè)主管部門是ppp項(xiàng)目推進(jìn)的責(zé)任主體，由行業(yè)主管部門負(fù)責(zé)ppp項(xiàng)目前期論證及實(shí)施方案編制，相關(guān)費(fèi)用列入年度預(yù)算。發(fā)展改革、財(cái)政部門牽頭，會(huì)同住房城鄉(xiāng)建設(shè)管理、規(guī)劃國土資源、環(huán)保和行業(yè)主管部門等按照各自職責(zé)，對(duì)實(shí)施方案進(jìn)行聯(lián)合初步審核，其中：發(fā)展改革部門牽頭負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目行業(yè)準(zhǔn)入及項(xiàng)目可行性等;財(cái)政部門牽頭負(fù)責(zé)項(xiàng)目物有所值評(píng)價(jià)、財(cái)政承受能力論證等。同級(jí)政府審核ppp項(xiàng)目實(shí)施方案。ppp項(xiàng)目實(shí)施方案審核通過后，由行業(yè)主管部門或政府授權(quán)的單位負(fù)責(zé)合作伙伴選擇、項(xiàng)目合同簽訂、項(xiàng)目推進(jìn)實(shí)施、過程監(jiān)管及項(xiàng)目接收等。

(四)實(shí)施方案

ppp項(xiàng)目實(shí)施方案主要包括：合作伙伴選擇方式、項(xiàng)目投資計(jì)劃及融資方案、項(xiàng)目前期工作、建設(shè)和運(yùn)營方式、資金投入方式、收入和回報(bào)、項(xiàng)目移交、不可抗力和法律變更、合同解除、違約責(zé)任、爭議解決方式、各方認(rèn)為應(yīng)約定的其他事項(xiàng)等內(nèi)容。同時(shí)，實(shí)施方案要明確經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)、經(jīng)營服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、投資概算構(gòu)成、投資回報(bào)方式、價(jià)格機(jī)制、財(cái)政補(bǔ)貼等核心事項(xiàng)。

(五)伙伴選擇

ppp項(xiàng)目實(shí)施方案審議通過后，由行業(yè)主管部門或政府授權(quán)的單位按照《^v^招標(biāo)投標(biāo)法》《^v^政府采購法》及有關(guān)規(guī)定，根據(jù)“公開、公平、公正、擇優(yōu)、高效”的原則，通過招標(biāo)等競爭方式，綜合評(píng)估項(xiàng)目合作伙伴的專業(yè)資質(zhì)、技術(shù)能力、管理經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)營能力、財(cái)務(wù)實(shí)力及信用狀況等因素，擇優(yōu)選擇誠實(shí)可信、安全可靠的合作伙伴，避免低價(jià)惡性競爭。

(六)履約責(zé)任

由行業(yè)主管部門或政府授權(quán)的單位與合作伙伴簽訂ppp項(xiàng)目合同。由行業(yè)主管部門或政府授權(quán)的單位會(huì)同相關(guān)部門根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，研究提出合同范本。合同范本參照《國家發(fā)展改革委關(guān)于開展政府和社會(huì)資本合作的指導(dǎo)意見》(發(fā)改投資〔20xx〕2724號(hào))和《政府和社會(huì)資本合作項(xiàng)目通用合同指南》(20xx版)、財(cái)政部《關(guān)于印發(fā)政府和社會(huì)資本合作模式操作指南(試行)的通知》(財(cái)金〔20xx〕113號(hào))等有關(guān)要求。在合同中，應(yīng)明確約定雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，并增加禁止性條款，如不得承諾固定回報(bào)及政府托底等。

(七)回報(bào)機(jī)制

ppp模式是在基礎(chǔ)設(shè)施及公共服務(wù)領(lǐng)域建立的一種全生命周期合作關(guān)系，社會(huì)資本通過使用者付費(fèi)和必要的政府補(bǔ)貼等獲得合理投資回報(bào)。回報(bào)機(jī)制遵循收益合理共享、風(fēng)險(xiǎn)合理分擔(dān)，切實(shí)考慮社會(huì)資本的合理收益的原則。

(八)價(jià)格機(jī)制

按照“補(bǔ)償成本、合理收益、節(jié)約資源，社會(huì)可承受”的原則，加強(qiáng)投資和服務(wù)成本監(jiān)審。積極推進(jìn)公共服務(wù)領(lǐng)域的價(jià)格改革，加快理順公共服務(wù)價(jià)格機(jī)制。依據(jù)項(xiàng)目運(yùn)行情況和績效評(píng)價(jià)結(jié)果，健全公共服務(wù)價(jià)格調(diào)整機(jī)制。行業(yè)主管部門要加快制定行業(yè)成本規(guī)制，不斷加強(qiáng)管理，明確界定企業(yè)成本費(fèi)用開支內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、范圍，理順成本規(guī)制的工作機(jī)制和評(píng)價(jià)程序。完善成本監(jiān)審制度，進(jìn)一步明確各領(lǐng)域定價(jià)成本的構(gòu)成項(xiàng)目、核定方法和標(biāo)準(zhǔn)等，完善定價(jià)、調(diào)價(jià)監(jiān)審及定期監(jiān)審制度與程序，及時(shí)披露項(xiàng)目運(yùn)行中的成本變化、公共服務(wù)質(zhì)量等信息，提高定價(jià)調(diào)價(jià)的透明度。

(九)監(jiān)管體系

行業(yè)主管部門要制定不同領(lǐng)域的行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、公共產(chǎn)品或服務(wù)的技術(shù)規(guī)范，加強(qiáng)對(duì)公共產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量監(jiān)管。建立事前設(shè)定績效目標(biāo)、事中進(jìn)行績效跟蹤、事后進(jìn)行績效評(píng)價(jià)的全生命周期績效管理機(jī)制。按照誠信踐諾的要求，加強(qiáng)信用體系建設(shè)，強(qiáng)化社會(huì)資本的自律約束，建立獨(dú)立、透明、可問責(zé)、專業(yè)化的ppp項(xiàng)目監(jiān)管體系，形成政府監(jiān)管部門、投資者、社會(huì)公眾等共同參與的監(jiān)督機(jī)制。

(十)退出機(jī)制

樹立平等協(xié)商的理念，按照權(quán)責(zé)對(duì)等原則，合理分擔(dān)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，健全糾紛解決和風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。設(shè)計(jì)合同條款時(shí)，要明確退出安排、應(yīng)急和臨時(shí)接管預(yù)案等關(guān)鍵內(nèi)容和退出路徑。如遇不可抗力或違約事件導(dǎo)致項(xiàng)目提前終止時(shí)，行業(yè)主管部門或相關(guān)單位要及時(shí)做好接管，保障項(xiàng)目設(shè)施持續(xù)運(yùn)行，保證公共利益不受侵害。如單方構(gòu)成違約的，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。項(xiàng)目合作結(jié)束后，行業(yè)主管部門或相關(guān)單位應(yīng)做好接管工作，妥善處理資產(chǎn)交接等相關(guān)事宜。

三、保障措施

(一)建立ppp項(xiàng)目協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制

由發(fā)展改革、財(cái)政部門牽頭，會(huì)同住房城鄉(xiāng)建設(shè)管理、規(guī)劃國土資源、環(huán)保和行業(yè)主管部門等，建立ppp項(xiàng)目協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制，確保各項(xiàng)政策措施落到實(shí)處，保障本市ppp項(xiàng)目的順利推進(jìn)。根據(jù)本市“兩級(jí)政府、分級(jí)管理”的特點(diǎn)，各地區(qū)可結(jié)合本地實(shí)際，自行制訂本地區(qū)ppp項(xiàng)目管理辦法。市行業(yè)主管部門要按照各自職能對(duì)ppp項(xiàng)目進(jìn)行事前、事中、事后監(jiān)管，并做好對(duì)各地區(qū)的指導(dǎo)工作。

(二)規(guī)范ppp項(xiàng)目配套措施

加快建立本市推進(jìn)ppp項(xiàng)目配套制度，根據(jù)實(shí)際情況，適時(shí)研究出臺(tái)本市ppp項(xiàng)目操作細(xì)則、績效評(píng)價(jià)管理辦法以及項(xiàng)目運(yùn)營、監(jiān)管和退出管理辦法等配套文件，以加強(qiáng)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管控，確保ppp工作規(guī)范有序運(yùn)行。實(shí)行多樣化土地供應(yīng)政策，保障ppp項(xiàng)目建設(shè)用地。對(duì)符合劃撥用地目錄的項(xiàng)目，可按照劃撥方式供地，劃撥土地不得改變土地用途。

(三)創(chuàng)新ppp項(xiàng)目金融支持政策

積極開展建設(shè)資金多元化研究，創(chuàng)新金融服務(wù)。各金融機(jī)構(gòu)要充分發(fā)揮政策導(dǎo)向功能，提升金融服務(wù)水平，為ppp項(xiàng)目提供資金支持。按照市場(chǎng)化運(yùn)作原則，引入專業(yè)化合作機(jī)構(gòu)，吸引社?；?、保險(xiǎn)資金及其他社會(huì)資本共同參與ppp項(xiàng)目建設(shè)。支持ppp項(xiàng)目采用企業(yè)債券、項(xiàng)目收益?zhèn)?、公司債券、中期票?jù)等債務(wù)融資工具方式募集建設(shè)資金。創(chuàng)新信貸服務(wù)，研究開展收費(fèi)權(quán)、特許經(jīng)營權(quán)、政府購買服務(wù)協(xié)議預(yù)期收益、集體土地承包經(jīng)營權(quán)質(zhì)押貸款等擔(dān)保創(chuàng)新類貸款業(yè)務(wù)，引導(dǎo)金融機(jī)構(gòu)加大對(duì)社會(huì)資本參與項(xiàng)目的信貸支持力度。

(四)加強(qiáng)推進(jìn)ppp項(xiàng)目實(shí)施能力建設(shè)

注重培育和引進(jìn)ppp項(xiàng)目實(shí)施的高層次專業(yè)人才，認(rèn)真做好ppp模式理論研究和案例分析，組織開展各類ppp項(xiàng)目業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)政府部門和企業(yè)相關(guān)人員熟悉ppp項(xiàng)目的運(yùn)作模式、操作流程、風(fēng)險(xiǎn)防控等管理全流程要點(diǎn)。引入第三方力量，積極購買咨詢、法律、會(huì)計(jì)等中介機(jī)構(gòu)服務(wù)，加強(qiáng)本市ppp項(xiàng)目實(shí)施能力建設(shè)。積極搭建信息平臺(tái)，建設(shè)ppp項(xiàng)目儲(chǔ)備庫和專家?guī)欤嵘齪pp項(xiàng)目實(shí)施水平。同時(shí)，依托本市公共信用信息服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，建立ppp項(xiàng)目信用名單制度，對(duì)ppp項(xiàng)目實(shí)施中有關(guān)單位、個(gè)人等失信行為進(jìn)行記錄，并向社會(huì)公布，以形成推進(jìn)ppp模式的良好環(huán)境。

開展ppp是創(chuàng)新重點(diǎn)領(lǐng)域投融資機(jī)制的重要舉措，對(duì)穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)具有重要作用。各地區(qū)、各部門、各單位要從大局出發(fā)，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制，切實(shí)履行職責(zé)，共同搞好ppp項(xiàng)目的統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調(diào)和推進(jìn)實(shí)施，發(fā)揮好投資對(duì)經(jīng)濟(jì)增長的關(guān)鍵作用。市發(fā)展改革委、市財(cái)政局要會(huì)同有關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)本實(shí)施意見落實(shí)情況的督促檢查和跟蹤分析，重大問題及時(shí)向市政府報(bào)告。

公文實(shí)施方案格式篇八

今年是建設(shè)和管理委員會(huì)辦理人大建議的第一年，我們堅(jiān)持做到“五個(gè)結(jié)合”，塑造“三大形象”，實(shí)現(xiàn)“一個(gè)轉(zhuǎn)變”。

第一，堅(jiān)持將建議辦理工作同先進(jìn)性教育活動(dòng)相結(jié)合。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，我們先后兩次邀請(qǐng)人大代表召開座談會(huì)，請(qǐng)他們對(duì)城建城-管工作和建議辦理情況進(jìn)行評(píng)議，提出批評(píng)和建議，以此推進(jìn)工作開展，收到了良好的效果。

第二，堅(jiān)持將建議辦理工作同“雙創(chuàng)”工作結(jié)合起來，塑造良好的城市形象。人大代表有很多的建議都是關(guān)于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、城市環(huán)境整治、城市開發(fā)建設(shè)等方面的內(nèi)容，這與我們的工作方向是一致的，也與市委、市政府的“雙創(chuàng)”目標(biāo)是一致的。為此，我們將這些建議納入了年度工作的重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，以抓好人大代表的建議辦理來推進(jìn)中心工作，改善了城市形象。

第三，堅(jiān)持將建議辦理工作同強(qiáng)化行業(yè)管理服務(wù)相結(jié)合，塑造良好的機(jī)關(guān)和行業(yè)服務(wù)形象。城建城-管工作的開展，事關(guān)老百姓的衣食住行；建議辦理的好壞，直接關(guān)系到老百姓對(duì)政府部門工作的滿意度和對(duì)政府的信譽(yù)度。為此，我們廣泛開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，建立公開承諾服務(wù)制度，開通行風(fēng)熱線，公布委、辦、局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的接待日，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，服務(wù)人民群眾，較大地提升了機(jī)關(guān)和行業(yè)的服務(wù)形象。

第四，堅(jiān)持將建議辦理工作與城-管綜合執(zhí)法結(jié)合起來，塑造親民愛民的執(zhí)法隊(duì)伍形象。城-管綜合執(zhí)法局成立以后，加大改革力度，原城建支隊(duì)機(jī)關(guān)人員和機(jī)動(dòng)大隊(duì)隊(duì)員全部充實(shí)到各城區(qū)執(zhí)法隊(duì)之中，重新在新聞媒體公布《七條禁令》，努力實(shí)現(xiàn)對(duì)抗性執(zhí)法向親民型執(zhí)法轉(zhuǎn)變，使群眾投訴和不良反映明顯減少，受到社會(huì)各界和市民群眾的好評(píng)。

第五，堅(jiān)持將建議辦理工作與提高機(jī)關(guān)行政效能結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)建議辦理由答復(fù)型向落實(shí)型轉(zhuǎn)變。建立了行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，頒布了《市建設(shè)和管理委員會(huì)開展行政效能建設(shè)工作若干規(guī)定》等10多個(gè)文件，加大督辦力度，提高行政效能，干部職工的責(zé)任心和積極性明確增強(qiáng)，主動(dòng)辦理各項(xiàng)建議，并認(rèn)真抓好落實(shí)，提高了辦理效率和代表滿意率。

三、幾點(diǎn)體會(huì)

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視是辦好建議的前提。建議辦理的快與慢、好與壞，前提在于領(lǐng)導(dǎo)是否重視。領(lǐng)導(dǎo)重視了，辦理力度就大了，渠道就暢通了。因此，我們收到建議后，主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所有建議都親自過目，及時(shí)召開黨組會(huì)和主任辦公會(huì)學(xué)習(xí)研究，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，及時(shí)交辦，并明確建議辦理的具體規(guī)定和要求。

（三）重點(diǎn)突出，加強(qiáng)督辦是辦好建議的關(guān)鍵。建議辦理的質(zhì)量好壞、速度快慢，關(guān)鍵在于重點(diǎn)是否突出，督辦是否及時(shí)有力。為此，我們對(duì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問題進(jìn)行深入研究，提出辦理意見，工作專班定期督辦建議辦理情況，使建議辦理工作順利有效開展。

今年來，我們?cè)谵k理人大代表建議的工作中，雖然取得了一定的成績。但是，我們的.辦理效率還有待進(jìn)一步提高，工作力度有待于進(jìn)一步加大，我們將在今后工作中，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以人為本，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，自覺接收人大代表的監(jiān)督，努力為我市社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造良好的城市環(huán)境，為構(gòu)建和諧黃石作出我們應(yīng)有的努力。

公文實(shí)施方案格式篇九

第二屆中央機(jī)關(guān)公文大賽“百篇好公文”！部委經(jīng)典之作（10篇）.docx

黨政機(jī)關(guān)公文模板及范例

公告(政策性).docx

公告(要事性).docx

公報(bào)(會(huì)議).docx

公報(bào)(統(tǒng)計(jì)).docx

公報(bào)(聯(lián)合).docx

決定(變更性).docx

決定(獎(jiǎng)懲性).docx

決定(指揮性).docx

決定(法規(guī)性).docx

決議(公布性).docx

決議(公布性02).docx

決議(批準(zhǔn)性).docx

決議(批準(zhǔn)性02).docx

決議(批準(zhǔn)性03).docx

決議(闡述性).docx

決議(闡述性02).docx

函(告知).docx

函(商洽).docx

函(答復(fù)).docx

函(詢問).docx

函(請(qǐng)批).docx

命令(任免令).docx

命令(發(fā)布令).docx

命令(嘉獎(jiǎng)令).docx

命令(行政令).docx

意見(呈報(bào)性).docx

意見(呈轉(zhuǎn)性).docx

意見(實(shí)施性).docx

意見(指導(dǎo)性).docx

批復(fù)(批準(zhǔn)性).docx

批復(fù)(批示性).docx

報(bào)告(工作).docx

報(bào)告(建議).docx

報(bào)告(情況).docx

報(bào)告(報(bào)送).docx

報(bào)告(答復(fù)).docx

紀(jì)要(代表會(huì)議).docx

紀(jì)要(辦公會(huì)議).docx

紀(jì)要(工作會(huì)議).docx

紀(jì)要(座談會(huì)議).docx

紀(jì)要(匯報(bào)會(huì)議).docx

紀(jì)要(聯(lián)席會(huì)議).docx

議案(任免性).docx

議案(決策性).docx

議案(立法性).docx

請(qǐng)示(求準(zhǔn)性).docx

請(qǐng)示(求助性).docx

請(qǐng)示(求示性).docx

通告(辦理性).docx

通告(知照性).docx

通告(禁管性).docx

通報(bào)(情況).docx

通報(bào)(批評(píng)).docx

通報(bào)(表彰).docx

通知(事務(wù)性).docx

通知(任免性).docx

通知(發(fā)布性).docx

通知(告知性).docx

通知(批轉(zhuǎn)性).docx

通知(轉(zhuǎn)發(fā)性).docx

公務(wù)往來公文模板及范例

介紹信(存根式).docx

公開信(某一問題).docx

公開信(活動(dòng)節(jié)日).docx

公開信(私人信件).docx

感謝信(專指性).docx

感謝信(普發(fā)性).docx

慰問信(先進(jìn)慰問).docx

慰問信(受難慰問).docx

慰問信(節(jié)日慰問).docx

公文版式模板及范例

公文版式-多行標(biāo)題（菱形）.docx

公文版式-聯(lián)合發(fā)文+

告啟公文模板及范例

啟事(尋人).docx

啟事(尋物).docx

啟事(開業(yè)).docx

啟事(征集).docx

啟事(招生).docx

簡報(bào)(會(huì)議).docx

簡報(bào)(動(dòng)態(tài)).docx

簡報(bào)(情況).docx

法規(guī)、規(guī)章公文模板及范例

辦法(管理).docx

章程(企業(yè)).docx

章程(組織).docx

章程(規(guī)范).docx

細(xì)則(地方性).docx

細(xì)則(整體性).docx

細(xì)則(部分性).docx

規(guī)定(實(shí)施性).docx

規(guī)定(政策性).docx

規(guī)定(管理性).docx

規(guī)定(補(bǔ)充性).docx

活動(dòng)慶典公文模板及范例

開幕詞(側(cè)重性).docx

演講詞(學(xué)術(shù)交流類).docx

演講詞(思想教育類).docx

演講詞(政治鼓動(dòng)類).docx

祝詞(事業(yè)).docx

祝詞(壽誕).docx

祝詞(酒).docx

答謝詞(謝恩型).docx

答謝詞(謝遇型).docx

禮儀公文模板及范例

賀信賀電(下對(duì)上).docx

賀信賀電(個(gè)人).docx

賀信賀電(國家).docx

賀信賀電(平急單位).docx

計(jì)劃公文模板及范例

安排(表格式) .docx

總結(jié)(專題性).docx

總結(jié)(綜合性).docx

規(guī)劃(專項(xiàng)).docx

規(guī)劃(總體).docx

調(diào)查報(bào)告(專題型).docx

調(diào)查報(bào)告(綜合型).docx

通知模板及范例

通知（第一人稱）.docx

通知（第二人稱）.docx