為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,方案屬于計劃類文書的一種。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
工作方案的標題篇一
20xx年8月1日至8月31日
xx村大小道路、河道
全體職工
清理道路、河道內的存量垃圾,切實改善xx村的環境衛生,消除衛生死角,推進社會主義新農村建設。
(一)調查摸底階段(8月1日至8月10日)
此階段主要對xx村的陳年存量垃圾情況進行全面調查,包括陳年垃圾堆放地點、數量等。
(二)清理清運階段(8月11日至21日)
此階段主要對陳年存量垃圾進行清理、清運,由三送工作隊牽頭,主要領導帶隊,和駐村鎮干部、村干部及群眾對于存放多年,不影響周邊環境的存量垃圾,采取對上層垃圾進行清理后,及時覆土綠化或硬化;對于有毒有害垃圾及其他影響農村衛生環境的存量垃圾,應及時清運并填埋。
(三)總結提高階段(8月21日至31日)
此階段主要是總結提高,積極配合鎮相關單位,通過廣播等新聞媒介,通過簽訂門前“三包”責任狀等形式積極引導廣大群眾自覺參與農村生活垃圾治理,達到鄉村整潔,鄉風文明。
結合我單位和xx村的實際情況,成立陳年存量垃圾清理工作領導小組,成員如下:
(一)陳年存量垃圾清理工作領導小組
(二)人員分工
工作方案的標題篇二
當今小學生的心理健康正越來越受到人們的關注,小學生年齡小,學習、生活上碰到的困惑,有時無法自行解決,長期如此會產生心理上的障礙。此時確實需要教師的及時引導、幫助,我們學校心理咨詢室正是為解決學生的心理問題服務的,為了使心理輔導進一步得到普及并更好地為學校實施全面素質教育服務,特制訂如下方案:
以學校的工作計劃、德育計劃為指導,通過多種形式對不同年齡層次的學生進行心理健康教育和指導,努力創造條件輔助和激勵學生向更高的心理健康境界發展,達到“助人自助”的教育效果。
1、通過多種形式的宣傳,讓學生正確認識和對待心理輔導,普及心理輔導工作。
2、密切與班主任的聯系,更好地與德育工作相輔相成。
3、認真細致地做好疏導和跟蹤輔導工作,力求在個案上有所突破。
4、采用科學的管理手段,使輔導工作更加規范。
留下你的煩惱,帶走我的微笑
個別輔導、團體輔導、家庭輔導
1、綜合運用多種輔導形式,以個別輔導和團體輔導為主,以點帶面。
2、咨詢室以預約為主。通過提前預約,輔導教師采取不同形式與個別學生見面,開展輔導工作。
3、開通輔導站的固定信箱,對于學生的來信,要有不同方式的回復。
4、利用各種宣傳手段,普及心理保健常識。可通過板報、廣播、講座等,讓廣大學生懂得日常心理自我保健,并增強心理健康意識。
5、建立學生心理檔案,更好地、更全面地記錄學生情況,并做好保密與保管工作。
6、學生特殊情況反饋制度,建立與班主任的雙向反饋,必要時還與學生家長、任課教師取得聯系,以保證輔導的綜合成效。
學校的心理咨詢室還在起步階段,專業設備還需進一步 充實,咨詢教師還需不斷地學習專業知識,提高自身素質,在自助的基礎上更好地助人,力求做到真誠面對學生,扎實開展工作,爭取在輔導面上略有擴大,在輔導成效上有所突破,更好地為學生的健康成長保駕護航。
工作方案的標題篇三
為全面貫徹落實市委、政府關于切實做好積雪清掃工作的精神,確保市區道路暢通、交通安全和市容環境整潔,方便市民工作和生活,結合我市實際,特制定本方案,城市道路除雪方案。
以保障城市居民正常生活和全市生產秩序為目標,以確保市區內主次干道暢通、整潔、安全為重點,堅持 “政府組織、全民參與”的原則,按照提前預防、充分準備、周密部署、快速反應、協調聯動的工作思路。以機械除雪與人工清雪相結合,及時有效做好除雪工作,為全市人民創造一個交通順暢、方便安全、整潔有序的城市環境。
全市各部門、各單位要充分認識做好積雪清掃清運工作的重要性,切實加強對積雪清掃工作的組織領導,備足備齊清掃工具,保證人員到位,及時清除積雪。環衛園林管理局需科學籌劃,周密組織確保第一時間完成全市主干道機械清雪任務。其它各部門、各單位要按照責任劃分,逐層分解目標任務,落實到人,確保責任區路段機械清雪后,路沿石邊、人行道門前的積雪按要求時限清理到綠化帶內,路邊不得堆積有礙觀瞻的雪堆,確保群眾及車輛出行安全。
1、市愛衛辦、績效辦、文明辦、城管大隊:市愛衛辦負責組織協調全市清雪工作;市績效辦負責對市直各部門、各單位清雪工作的督導檢查;文明辦負責及時督促駐軍、駐市各單位積雪清掃;房管局負責市區各住宅小區清雪工作;城管大隊負責督查沿街門面房清雪工作。
2、環衛園林管理局:負責全市各部門、各單位、工商戶清雪責任區域的劃分;協助市績效辦對全市各部門、各單位清雪工作進行檢查驗收,負責市區所有主次干道機械化清掃及公園、游園、廣場等清雪工作。
3、公安局交警隊:負責轄區內積雪道路的交通管制工作,加強交通治安管理和安全工作;清雪期間,新老城區主干道實行交通管制(消防車、救護車、警車公交車除外);(晚上下雪后第二天,交警部門于早晨9:30—中午13:00對市區內主要路段實行交通管制)。確保除雪工作正常進行。
4、氣象局:負責及時準確地向相關部門提供降雪的有關氣象信息。
5、街道辦事處:積極組織好本轄區居民清除背街小巷以及本轄區內無責任單位區的積雪。
6、文廣局:及時派出記者參與清雪催雪督查工作,做好輿論宣傳報道,營造全社會積極參與除雪的濃厚氛圍。
7、工商局:南苑和虹橋工商所配合城管大隊督促市區的個體工商戶清除“三包區”積雪。
1、清雪界限劃分:嚴格按照劃分的“三包區”責任區及第二、三責任區界線清雪;要將主干道上機械清雪后遺留在中央分割欄下,路沿石邊的積雪清干凈露出黑色路面和路沿石。
2、清雪時限:以雪為令,雪停即清。節假日正常清雪。第一責任區清掃任務必須在停雪天亮后4小時內完成(包括節假日在內);第二責任區清雪任務必須在停雪后8小時內完成(包括節假日在內)。第三責任區清雪任務必須在停雪后24小時內完成(包括節假日)。
3、清雪標準:路面清雪達到路見本色;路沿石達到無積雪;人行道積雪可堆放在綠化帶內,要堆放整齊、美觀、拍壓平整;雪堆高度不得超過80公分,寬度不超過路沿石;嚴禁將石塊、磚塊、樹枝、垃圾等雜物混入雪堆;嚴禁使用尖銳鐵器毀壞路面,規劃方案《城市道路除雪方案》。
4、由市愛衛辦牽頭,會同文明辦、績效辦、工商局、環衛園林管理局、城管大隊組成督查組,清雪兩小時后對全市清雪工作完成情況進行督查。
1、對未按時完成,工作質量不達標的單位,由市愛衛辦、文明辦取消“文明單位”、“衛生紅旗單位”榮譽稱號。
2、對在規定時限內未按要求完成任務的以及領導不重視、組織不力、清掃不徹底的單位由市績效辦進行通報批評和媒體曝光,并按清雪面積進行處罰。
3、對在規定時限內未按要求完成任務的個體工商戶及個人由城管大隊依照《新疆維吾爾自治區城市市容和環境衛生管理條例行政處罰辦法》第五條第六款進行處罰。
4、北京東路(八十四戶鄉政府—69230部隊東院墻)、文林路、文景路、奎河路、文澤路、八十四戶鄉路段嚴禁傾倒積雪,由八十四戶鄉政府具體管理。如出現亂倒積雪現象,由八十四戶鄉政府自行清理。
工作方案的標題篇四
自我院民主評議政風行風工作開展以后,醫院在醒目位置——中藥房處設立了意見箱,向社會發放政風行風征求意見表,廣泛征求社會多方意見和建議,對全院的醫護人員進行醫德醫風的監督。同時以開座談會的形式將全院中層干部和各科室的醫生、護士代表召集在一起,圍繞政風行風評議內容,查找我院在醫藥購銷和醫療服務中是否存在收受回扣、“紅包”、開單提成、亂收費等損害群眾利益的不正之風,認真查找我院及個人在醫德醫風方面存在的突出問題。現就根據我院民主評議征集到的意見、建議制定我院20xx年民主評議政風行風工作整改方案。
1、貫徹“一把手負總責,分管領導各負其責”、“誰主管誰負責”、“管行業必須管行風”的原則。各部門主要負責人堅持“一崗雙責”制度,對政風行風建設任務負責,醫院分別與分院、門診診所、各科室負責人簽訂責任狀。
2、在藥物購銷方面,醫院始終堅持藥事管理制,成立了藥事領導小組,先由藥房提出購藥計劃,經藥事管理領導小組審批同意后,報分管院長進行藥品品種、藥品價格的審核,再由專人負責購進,藥房負責人驗收藥品后入藥房,杜絕了偽劣藥品進入我院,嚴格保護了廣大病員的身心健康和消費者的利益。
同時開展對醫藥購銷活動中不正之風的專項治理工作,狠剎醫務人員、藥劑人員和其他人員收受“紅包”、回扣、“促銷費”歪風,做到廉潔行醫。鼓勵舉報,發現有上述現象經查實的,按照《中華人民共和國執業醫師法》有關條款,停止處方權6-12個月,兩年內不得晉薪晉級,不得公費報考研究生,不得評先評優。同時,待崗處理6個,每月發放最低生活費160元。
3、在醫療儀器設備、醫院環境改造方面,醫院成立了院務會,由科室根據臨床需要提出購銷醫療儀器設備(或環境改造)計劃,經中層干部討論通過,再由院務會研究決定后,由院辦公室向市衛生局提出購置醫療設備(或環境改造)的請示,經市衛生局批復同意后,再由院辦公室向市行政審批中心提出需購醫療儀器(或環境改造)的各種參數,由市行政審批中心統一采購。
4、醫院成立了醫療質量督導小組,實行流動負責制,每月不定期的對醫院各科室的工作進行檢查,包括醫務人員的勞動紀律、處方書寫、門診登記、傳染病報告、業務學習記錄及各科室各種登記記錄。
5、醫院對各分院、診所在財務上實行“統收統支”即:各分院、診所的一切收入統一存入醫院專用賬號,所有支出由財務科統一劃分支配,杜絕了各分院、診所私設小金庫的行為;在人事召聘上,醫院(包括各分院、診所)招聘的臨床醫務人員經醫務科、護理部統一考核合格后,報市衛生局人事科,經市衛生局醫政科注冊后,方可錄用。
6、醫院專門制定了本院職工及退休職工在外私設診所的懲罰制度,堅決禁止本院在職或退休職工在外私設診所,并開通了舉報電話,一經發現立即向衛生監督所舉報。
7、醫院不定期的召開院務會傳達上級精神,共同決策醫院重大事件處理的方式方法;每月29號定期召開中干會議,各科室對本月工作進行梳理、總結,查找問題;針對查找的問題,大家共同商討提出解決的方法,再由各科室主任對下一月的工作作出計劃安排;科室間相互溝通、交流。
8、設立“廉潔行醫、誠信服務監督崗”,開通24小時監督電話。
9、加強學習,狠抓行風教育,做到警鐘長鳴。組織全院職工學習“拒收‘紅包’,自覺抵制不正之風”倡儀書,提高衛生隊伍思想道德素質和職業道德素質,扎實穩步地搞好集中整改。
10、做好行風信訪、投訴的接待、登記、核實、處理和反饋工作。避免重復上訪和越級上訪。
11、積極開展幫困助醫活動。對危急病人,實施先救治、后收費方法,對缺少支付能力的弱勢群體,建立醫療急救幫困基金,免去他們的部分醫療欠費。每年對轄區內60歲以上的社區居民進行免費的健康體檢,每年的2月醫院將開展一次到開展大型義診和幫困助醫系列活動。
工作方案的標題篇五
“端午節”、“龍蝦節”兩節將至,為加強節令食品、地方特色食品質量監管,保障群眾節日期間飲食健康安全,根據《潛江市食品藥品監督管理局20xx年食品監督抽樣檢驗工作計劃》(x食藥監發〔20xx〕x號),市局決定開展20xx年“端午節”、“龍蝦節”兩節期間食品質量監督抽檢工作,現將有關事項通知如下:
20xx年5月18日-27日。
1、潛江市食品藥品監督檢驗所負責抽樣檢測粽子、蛋制品、肉制品等品種,張金所、熊農、廣華所等區域內相關食品。
2、xx省阿克瑞德檢驗檢測有限公司負責抽樣檢測食用農產品、白酒等品種,園林所、浩口所等區域內相關食品。
本次抽檢計劃為220批次。其中食用農產品60批次,小龍蝦50批次,白酒10批次,蛋制品20批次,肉制品5批次(生產環節),粽子10批次,其余80批次為張金所20批次、熊農15批次、園林所10批次、廣華所10批次,浩口10批次,具體品種由上述5個監管所自行分配。其他監管所申報的抽檢計劃將于六月份另行安排。
(一)各監管所、支隊要配合承檢單位抽樣人員做好抽樣工作,并嚴格按規定做好現場檢查筆錄和相關檢查信息記載,同時對被抽樣單位開展日常監督檢查工作,填寫《日常監督檢查記錄表》。
(二)要規范抽樣程序,履行抽樣手續,確定樣品基數,認真填寫抽樣單,指定專人做好現場檢查筆錄和相關檢查信息記錄,為監督抽檢的后處理奠定基礎。抽樣完成后由抽樣人與被抽樣單位(企業)在抽樣單和封條上簽字、蓋章,當場封樣。所抽樣品的保質期從采樣之日算起應不少于3個月。消費環節的樣品必須是現做的產品。
(三)檢驗機構應嚴格依據產品監督抽檢實施細則開展檢驗,在樣品抽取后15日內完成樣品檢驗并出具檢驗報告,并于簽發2日內將檢驗報告送至市局食品生產流通科。
(四)經檢測判定為不合格的食品,各監管所、支隊要嚴格按照《xx省食品安全抽檢檢測后后處理管理辦法(試行)》有關要求督促生產單位(企業)采取封存、召回、銷毀等措施,防止同批次不合格食品流入市場。市局將對后處理情況跟蹤督查。
(五)抽樣應當購買樣品,并保留購樣發票等憑證,不得向被抽樣單位收取檢驗費和其他任何費用。參與監督抽檢的單位和個人不得擅自發布有關抽檢的信息,不得在開展抽樣工作前事先通知被抽樣單位,不得接受被抽樣單位的宴請和饋贈,不得利用抽檢結果開展有償活動、謀取不當利益。
工作方案的標題篇六
為進一步加強對病死動物及動物產品無害化處理的監管,防止動物疫病傳播,保障動物及動物產品質量安全,維護公共衛生安全,制定本實施方案。
街道辦和各村(居)成立病死動物無害化處理工作領導小組,街道紀工委、派出所、獸醫站、水利站、農技站等單位和各村主要負責人為小組成員,各村主任為病死動物無害化處理工作第一責任人。各單位和部門要強化溝通協調,建立協作機制。發現病死棄置動物,領導小組要組織派出所、獸醫站、水利站、農技站等站所開展聯合執法和溯源追查,嚴厲打擊收購、販運、加工、拋置病死動物等違法行為,確保動物無害化處置各項工作措施落到實處。紀委對處置工作不力的單位和個人要啟動問責程序,凡被媒體曝光、上級通報批評造成不良影響的,將嚴肅追究相關責任人責任。
各村、各有關站所要加強對病死動物無害化處理的宣傳,通過發放宣傳冊、告知書、標語、橫幅等形式,教育引導廣大養殖場(戶)提高風險防范意識,不隨意拋棄病死動物,及時主動對病死動物及動物產品無害化處理。
各村要加大轄區內巡查特別是對河道、田間的巡查力度,發現隨意棄置病死動物或動物產品的,要及時規范處置并登記,不得推諉和放任自流。
各村在巡查中發現正在棄置病死動物或動物產品的養殖場(戶),應立即制止并要求其自行按規定處置,不服從管理的,應及時匯報或報警;發現棄置病死動物或動物產品的,立即向所在村主要負責人報告,所在村主要負責人接報后必須立即安排人員進行處置和登記,并向街道辦分管領導匯報,分管領導及時通知獸醫站安排人員現場監督。
群眾通過其他方式直接舉報的,街道辦分管領導及時安排所在村進行處置和登記,并通知獸醫站安排人員現場監督。
工作方案的標題篇七
成立治理車輛超限超載工作領導小組,由鎮長擔任組長,主管經濟發展、安全、交通的領導和鎮黨政辦、規劃辦、安全辦、經發辦負責人,各村村委會主任為成員,研究協調車輛超限超載治理的具體工作。同時,按照屬地管理原則,實行鎮領導班子成員和機關部門包村責任制。
召開各村、各部門、各企業負責人參加的會議,傳達市會議精神,對治超百日行動進行安排動員。在公路沿線、生產經營企業懸掛橫幅不少于15條;出動宣傳車1輛,在公路沿線和生產經營單位巡回宣傳;印制《致全鎮生產經營企業和運輸業戶的一封信》,以村情民意小報形式發放到戶,進行廣泛宣傳教育,讓治超工作深入人心,取得大多數群眾的理解和支持。
將全鎮生產經營單位和運輸業戶登記造冊,以村為單位組織召開生產經營單位和運輸業戶會議進行宣傳教育,要求石子廠、煤礦、耐火廠、化工廠等生產經營單位向鎮政府遞交《限制車輛超限超載保證書》,要求運輸業戶向鎮政府簽定承諾書,增強生產經營單位和運輸業戶的責任意識,明確生產經營單位主體責任,督促車輛按照國家規定裝載。鎮車輛超限超載治理工作領導小組組織人員不定時間對生產經營單位進行巡查,發現有貨物超載出廠的,對貨源所屬生產經營單位實施經濟處罰,按照市定標準,每輛超限車處罰貨源所屬生產經營單位3萬元。
采取分包看護的辦法,加強對鄉道、橋路段限高標志、設施的管理,保證其正常發揮作用,限制大噸位車輛車輛通行。
積極配合交運、公安部門在我鎮轄區內等路段開展流動治超工作,為流動治超提供卸貨場地等便利條件。鎮、村干部要配合治超工作人員做好群眾工作。對圍攻、謾罵、毆打治超工作人員的,公安部門要及時出警,依法嚴肅處理。
工作方案的標題篇八
xx年國慶節即將來臨,為認真做好國慶節期間的安全生產工作,確保全街道人民過一個歡樂、祥和、平安的節日,根據省安全生產電視電話會議精神和市、區安委會《關于認真做好國慶節期間安全生產工作的通知》要求和部署,現制定我街道國慶節期間安全生產工作方案如下:
一是要全面落實安全生產責任制,按照“誰主管、誰負責”的原則,落實領導責任,認真研究,周密部署,確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位,精心組織好節日期間的安全生產工作。
二是要針對節日長假安全生產工作的特點,加強督查檢查,提前查找存在的薄弱環節和各種漏洞,立足超前防范,消除安全隱患,特別要針對安全生產的重點領域和薄弱環節,制定嚴密的防范措施,狠抓落實,確保安全生產。對責任不落實,管理松懈,失職失察造成重特大事故的,要依法嚴肅處理。
各部門、各單位要根據《**街道辦事處關于調整街道安全生產領導小組組成人員的通知》與《**街道辦事處安全生產檢查分工的通知》要求,認真履行安全監管職責,針對國慶節期間安全生產的特點,突出工作重點,強化工作措施,狠抓工作落實。
一是綜治辦、交警要抓好道路交通安全。重點檢查車輛安全狀況,抓好道路交通安全秩序,嚴肅查處無證駕駛、違章駕駛、超員、超載和車輛“帶病”運行,整治在駐地主要道路違章停車現象,加大對運輸爆炸物品、化學危險品和其它違禁品的車輛稽查力度,特別要針對重大交通事故處理制定相應的應急預案,一旦出現情況要及時行動、快速反應。
二是外商投資服務中心、經貿辦、派出所要加強對企業的安全監管力度。重點檢查企業的安全措施、規章制度和安全管理人員是否達到責任書的要求;檢查特種設備質量檢驗證明;檢查企業消防設施是否完好;檢查車間、宿舍安全通道是否暢通;檢查特種作業人員持證上崗等情況。要把防范液氨、石油液化氣等泄漏事故和危險化學品運輸事故作為重點,加強安全監管。同時,經貿辦、派出所要加強對煙花爆竹生產、儲存、運輸、銷售、燃放等環節的安全管理,堅決打擊、取締非法生產、銷售、運輸煙花爆竹行為,嚴防重大惡性事故發生。
三是城建辦公室要加強對建筑施工的安全監管力度。要加強對建筑施工現場腳手架搭設、臨邊洞口防護、施工用電、塔吊和施工電梯、施工機械及安全管理的監督檢查,嚴格落實特種作業人員持證上崗的規定,落實各項安全措施,切實加強對施工人員的安全教育與現場管理,把問題解決在施工工地。對現場管理秩序混亂、問題突出、隱患嚴重的施工工地要停工整頓,經驗收合格后方可恢復施工。
四是綜治、公安、工商等各部門要加強對公共集聚場所的安全監管力度。要根據各自職責,加大對賓館、飯店、商場、超市、醫院、網吧等人員密集場所的監督檢查和執法力度,對不具備安全生產條件的各類人員密集場所要堅決停產停業整改,特別要重點加強對人員密集場所的消防安全檢查和整治,嚴肅查處鎖閉、封堵或占用疏散通道、疏散樓梯、安全出口等違法行為,及時消除火災事故隱患。對國慶節期間舉辦的節慶、體育、文化、娛樂和其他大型聚集活動,要按照“誰主辦,誰負責”的原則,制定嚴格的安全保障措施,實行安全生產“一票否決”制度,嚴格審批把(!)關,凡不符合安全要求的堅決不予審批,防止群死群傷事故的發生。
五是農業服務中心要加強對海上漁業的.安全生產監管力度。目前正值秋季,氣候變化無常,要嚴格漁船出海作業簽證制度,確保出海作業的船員及船舶具備適航條件;繼續抓好為40馬力以上漁船配備氣脹式救生筏和單邊帶電臺工作。同時,要嚴肅查處私自出海,超航區、超抗風浪等級等違法違章作業行為,堅決杜絕重大事故的發生。
各責任部門請于9月25日至10月7日這段時間內,按照責任分工開展一次安全生產大檢查,并于10月8日上午9點前將活動開展情況及生產經營單位整改情況書面報街道經貿辦。
工作方案的標題篇九
為了調動廣大教職工的工作積極性,推動教育教學工作的深入開展,進一步加快教改步伐,增強競爭意識,體現獎勤罰懶,使教育教學的管理逐步走向規范化、制度化,以達到全面提高教育教學質量的目的,經校委會討論研究,交教代會通過,特制定如下獎懲方案。
學校設立教學質量獎、年級組獎、教研組獎、備課組獎、班級獎、突出貢獻獎等獎項。
1、教學質量獎
(1)在學期期末全市質量檢測中,考試科目“兩率一分”綜合得分,居全市前三名,語數外三科獎勵到學科組人平500元,其他各科人平350元;居全市前5名的,語數外三科獎勵到學科組人平400元,其他各科250元;居全市前8名的,語數外三科獎勵到學科組人平300元,其他各科200元;居全市前10名的,語數外三科獎勵到學科組人平200元,其他各科150元。非考試科目,組織參賽或輔導特長生獲團體市級前6名或個人前三名以上,獎勵100至300元。
(2)中考質量獎
(1)每年中考按上線人數達標后,按學校學年初確定獎勵金額發放到初三年級組,由年級組長根據一定方案進行分配。
(2)獎勵到班級的獎金,由該班任課教師按一定比例進行分配,其分配比例可參照任課教師工作量、中考成績等各方面。
(3)非考試科目及非任課教師按本次獎金的相應比例比照發放。
(4)若上級行政及教育主管部門另有相關獎項,比照其獎勵方式發放。
2、年級組獎(含后勤組):
學校每學期按評定方案對教育教學各方面工作突出的年級組(含后勤組)進行獎勵,獎金金額由校委會討論決定。可為組長另行給獎。
3、教研組獎:
學校每學期對教學科研工作突出,有一定特色的教研組根據評定方案進行獎勵,獎勵金額由校委會討論決定,可為教研組長另行給獎。
4、備課組獎:
學校每學期對教學科研工作突出,有一定特色的備課組根據評定方案進行獎勵,獎勵金額由校委會討論決定,可為備課組長另行給獎。
5、班級獎:
學校每學期對學習、紀律、衛生、文明創建等各方面工作突出,有一定的特色的班級進行獎勵,獎勵金額由校委會討論決定,可為班主任另行給獎。
6、突出貢獻獎:
每學期對學校確有特別貢獻、產生一定效應,并按評定方案對教師的德、能、勤、績進行綜合評定,得分居年級組前列的教師個人進行獎勵,獎勵金額由校委會討論決定。年度考核可直接評定為“優秀”等次,評優表模優先。
學校每學期對教育教學常規及其它與教師及學校有關的工作進行處罰。
1、常規處罰
(1)不按要求擬定學期科教學計劃、總結,不在規定時間內上交的,責令其重新擬定,每項捐款10元,并相應扣除綜合量化分。
(2)不按要求備課、不備課上課,發現一次扣款5元,并相應扣除綜合量化分;第二次扣款10元,并相應扣除綜合量化分。
(3)非特殊原因,教師上課一次遲到、早退,按每分鐘扣款1元計算,并扣除綜合量化分。教師無故曠課,查處一節扣款45元,并相應扣除綜合量化分;曠工一天按當日課時計算扣款(不足兩節的按兩節計算)。全學期內有曠課、曠工現象,本年度考核不得評為“優秀”等次;曠課、曠工每學期達到5次以上,年度考核定為“基本合格”等次。
(4)事假按比例每天扣除相應綜合量化分。上班、集會、學習、培訓遲到、早退一次,扣款3元,并相應扣除綜合量化分。第二次及以上每次扣款5元,并相應扣除綜合量化分。曠坐班、曠會等一次扣款10元,第二次扣款20元,并相應扣除綜合量化分。
(5)值周一次未到扣款5元,二次及以上未到每次扣款10元,并相應扣除綜合量化分。
(6)凡未經教務處同意,教師私自調課者,按曠課論處。
(7)全學期一般病假累計達半個月,事假累計達7天以上的(不含節假日),年度考核不得評為“優秀”等次。
(8)作業布置及批改不要求完成,查處一次扣款10元,并相應扣除綜合量化分。
(9)未按要求完成組內教研工作任務的,扣款10元,并相應扣除綜合量化分。
(10)期中、期未檢測不按要求完成,不按時上交質量分析的,扣款10元,并相應扣除綜合量化分。在此過程中有違監考閱卷紀律的,按要求進行扣款,情節嚴重的,除扣款外相應扣除綜合量化分。
(11)在學期期末全市質量檢測中,考試科目“兩率一分”綜合得分,居全市倒數一至三名,該學科組教師各處罰100至300元。
2、其他處罰:
(12)工作期間玩游戲,或帶小孩玩電腦的,每人次扣除綜合量化總分5分。
(13)體罰或變相體罰學生,造成一定影響的,扣款30元,并相應扣除綜合量化分。年度考核不得評定為“優秀”等次,評優表模一票否決。
(14)因工作疏忽或不負責任,給學校造成重大影響或損失的,必須承擔損失及相應責任,并相應扣除綜合量化分,年度考核不得評定為“優秀”等次,評優表模一票否決。
(15)教學輔助人員和后勤工作人員按照上述條款和本工作范圍內的相關制度實施處罰。
(16)凡參與和進行其它違法行為的,按學校有關規定執行。