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集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇一

2.組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律法規(guī)和制度，建立健全酒店內(nèi)部財會管理制度，保證投資者權(quán)益不受侵犯。

3.領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)部門，做好各項財務(wù)收支計劃的編制及其控制、核算、分析和考核工作，依法合理籌集資金，有效利用酒店各項資產(chǎn)，督促有關(guān)部門開辟財源、增加收入、降低成本、節(jié)約費用，有效運用資金，努力提高酒店的經(jīng)濟效益。

4.做好各項物品年、季、月采購計劃的審核、控制、分析和考核工作，結(jié)合賓館實際情況制訂物品供應(yīng)和物資儲備的最高定額與最低定額，加速資金周轉(zhuǎn)。

5.負(fù)責(zé)對酒店財會機構(gòu)設(shè)置和會計人員的配備和人員聘任方案的提出，組織財會人員的培訓(xùn)和考核。

6.協(xié)助總經(jīng)理參與重大經(jīng)濟問題的分析、研究和決策，參與賓館重要經(jīng)濟合同（協(xié)議）的研究和審查，監(jiān)督、檢查經(jīng)濟合同的執(zhí)行情況。

7.協(xié)調(diào)酒店各部門之間有關(guān)財務(wù)、采購管理工作的關(guān)系，保證酒店經(jīng)濟活動和財會工作的順利運行。

8.對酒店經(jīng)營過程中的成本、費用支出，物品消耗的合理性進行監(jiān)督檢查。

9.定期召開財務(wù)人員會議，掌握工作中發(fā)生的各種情況，以便及時進行解決。

10.完成總經(jīng)理布置的其他工作。

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇二

崗位職責(zé)：

1、財務(wù)管理體系構(gòu)建：協(xié)助財務(wù)總監(jiān)制定公司財務(wù)、會計核算管理制度，并建立健全公司財務(wù)管理、會計核算、稽核審計等有關(guān)制度

2、財務(wù)分析與預(yù)測：負(fù)責(zé)財務(wù)預(yù)決算的編制管理、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析、建立財務(wù)預(yù)警指標(biāo)體系；

3、外部稅務(wù)審計管理：負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報、外部審計等方面工作的管理以及相關(guān)部門的關(guān)系建立；

4、公司財務(wù)監(jiān)控：加強對營運資金、庫存和應(yīng)付賬款的管理，提高資金利用率，并進行有效的內(nèi)部財務(wù)控制和審計監(jiān)察工作；

5、投融資項目參與管理：參與公司投融資項目的基礎(chǔ)性管理、溝通和運作等，參與風(fēng)險評估；

6、團隊管理：負(fù)責(zé)對公司內(nèi)財務(wù)團隊人員的管理，提高團隊人員技能及工作效率。

任職要求：

1、本科學(xué)歷及以上，會計相關(guān)專業(yè)，有中級以上職稱和cpa優(yōu)先；

2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，其中2年以上管理經(jīng)驗；

3、熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，企業(yè)財務(wù)制度及流程及財務(wù)管理軟件；

4、較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的本事；

5、工作細(xì)致，職責(zé)感強，良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通本事，和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇三

1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟政策、財經(jīng)制度、財經(jīng)紀(jì)律；貫徹賓館經(jīng)營方針、各項規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)決策；負(fù)責(zé)賓館財務(wù)部各項管理工作。

2.建立健全賓館內(nèi)部財務(wù)管理制度；組織賓館的全面經(jīng)濟核算；監(jiān)督賓館資金管理、成本管理、利潤管理和財產(chǎn)管理；組織賓館的經(jīng)濟活動分析，為賓館領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

3.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策，分析市場環(huán)境和市場供求關(guān)系，擬定賓館預(yù)算原則、制度；審核部門預(yù)算方案；制定全店的預(yù)算指標(biāo)，確定各級、各部門的計劃任務(wù)，并報總經(jīng)理審批確定后，組織貫徹實施。

4.參與賓館基本建設(shè)投資，客房、餐廳的改造，經(jīng)濟利益的分配，經(jīng)濟合同的簽訂等重要決策；組織經(jīng)濟預(yù)算，擬定可行性方案，組織資金籌措，監(jiān)督資金使用，從經(jīng)濟管理的角度為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考數(shù)據(jù)，防止決策失誤。

5.擬定財務(wù)部內(nèi)部的組織機構(gòu)，確定各級主管人員的崗位職責(zé)，分配工作任務(wù)，監(jiān)督各級主管會計人員的工作，及時、準(zhǔn)確地提供會計報表。

6.組織財務(wù)收支核算工作，建立收入、成本、費用和利潤核算制度；擬定和審核會計科目，收入、成本、費用、利潤和專題分析會計報表，保證各級核算工作的正確性。

7.控制資金使用，審核各部門的設(shè)備、物資采購計劃和賓館開支計劃；會同有關(guān)部門簽署重要的經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議，并在報告總經(jīng)理批準(zhǔn)后，監(jiān)督貫徹實施；維護賓館經(jīng)濟利益。

8.審核賓館的收益報告和利益分配報告；監(jiān)督財稅計劃的貫徹實施，按期上交國家稅費，協(xié)調(diào)賓館同銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門的關(guān)系。

9.定期向賓館提出預(yù)算和決算報告、資金收支報告，并在總經(jīng)理審核同意后，組織貫徹實施。

10.負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常行政管理工作。

11.負(fù)責(zé)前臺以及各營業(yè)場所收款工作的監(jiān)督管理和人員培訓(xùn)管理。

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇四

1、負(fù)責(zé)酒店財務(wù)運營管理工作;

2、建立或完善酒店財務(wù)管理制度、會計核算系統(tǒng)，組織編制財務(wù)報表，督導(dǎo)日常會計核算和酒店的經(jīng)濟核算;

3、負(fù)責(zé)組織編制酒店經(jīng)營計劃、資本支出、現(xiàn)金收支等計劃;

4、負(fù)責(zé)建立或完善成本控制體系，落實成本控制;

5、建立并督導(dǎo)執(zhí)行付款制度，負(fù)責(zé)審核應(yīng)付款，審核各部門設(shè)備、物資采購計劃執(zhí)行情況，控制資金使用，確保資金支付合理、合法、安全;

6、嚴(yán)格審查合同，并監(jiān)管其在酒店運作中的有效實施;

7、協(xié)助總經(jīng)理提高酒店經(jīng)營管理水平，做好參謀與助手，根據(jù)酒店經(jīng)營實際情況，不斷對現(xiàn)有的財務(wù)政策和操作規(guī)程進行補充、修改;

8、控制現(xiàn)金收支，審核零星開支和控制銀行賬戶;

9、負(fù)責(zé)監(jiān)督控制酒店財務(wù)政策和財務(wù)程序的執(zhí)行情況。

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇五

1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、投資決策和其他重大決策，從財務(wù)、風(fēng)險控制、政策等方面提出前瞻性的預(yù)警和措施；

2、貫徹執(zhí)行公司財務(wù)管理制度，健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制。

3、基于公司運營狀況的全面財務(wù)分析和資金運作管理，定期向總裁提供各項財務(wù)報告和財務(wù)分析數(shù)據(jù)；

4、對重大的投資活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制；

5、對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作；

6、負(fù)責(zé)公司財務(wù)體系的組織建設(shè)和團隊管理。

1、本科以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計或金融等相關(guān)專業(yè)，年齡30-40周歲；

2、具有8年以上大中型企業(yè)崗位工作經(jīng)驗，其中3年以上財務(wù)總監(jiān)經(jīng)驗；

3、精通國家各項相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)和政策；

4、具有很強的財務(wù)管理能力、判斷決策能力和應(yīng)變能力；

5、行事踏實穩(wěn)健，為人誠信謙和；

6、有注冊會計師資格證優(yōu)先考慮。

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇六

匯報領(lǐng)導(dǎo)：公司董事長、首席執(zhí)行官、首席財務(wù)官

負(fù)責(zé)管理崗位：集團公司、全資子公司、控股公司財務(wù)部工作

崗位職責(zé)：

一、負(fù)責(zé)檢查核算、監(jiān)督集團及其全資子公司、控股公司財務(wù)狀況，查閱帳簿和其他會計資料，核對集團財務(wù)報告、營業(yè)報告和利潤分配方案等財務(wù)資料；

二、宣傳貫徹落實國家有關(guān)財經(jīng)政策、法規(guī)，組織制訂企業(yè)財務(wù)管理和會計核算實施細(xì)則；及時研究國家的各項政策對企業(yè)經(jīng)營過程中產(chǎn)生的影響

三、組織領(lǐng)導(dǎo)集團財務(wù)部門開展財務(wù)管理和會計核算，協(xié)調(diào)企業(yè)各職能部門的關(guān)系，保證財務(wù)部門正常的工作秩序；

四、組織制定集團年度財務(wù)預(yù)算和財務(wù)成本計劃，并負(fù)責(zé)組織實施和考核；

五、審核集團重要財務(wù)事項，對發(fā)生的重大違紀(jì)事項負(fù)有直接責(zé)任：

1．審核集團月、季、年度各類會計報表和財務(wù)報告，并對報表和報告的正確性負(fù)責(zé)；

2．負(fù)責(zé)集團各類資產(chǎn)盤盈、盤虧及損失的審批，并負(fù)責(zé)組織查明責(zé)任；

3．負(fù)責(zé)各類資產(chǎn)的轉(zhuǎn)移和租賃的審核；

4．確定集團產(chǎn)品價格的定價原則，簽發(fā)企業(yè)內(nèi)部結(jié)算價格，審核業(yè)務(wù)合作合同；

5．正確計算集團成本費用，并對成本費用變動情況查明原因。

六、參與集團經(jīng)營決策和項目投資決策，對項目效益可行性提出主導(dǎo)意見，并承擔(dān)相應(yīng)決策責(zé)任；

七、負(fù)責(zé)集團籌資活動，權(quán)衡籌資成本，掌握企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，發(fā)現(xiàn)問題負(fù)責(zé)向企業(yè)負(fù)責(zé)人提出解決意見；

八、組織領(lǐng)導(dǎo)集團會計電算化工作，并做好與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作；

九、搞好集團各級財會人員的崗位技術(shù)培訓(xùn)工作，不斷提高財會隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。；

十、定期將財務(wù)系統(tǒng)出現(xiàn)的重大事項或異常財會信息及時匯報公司最高管理層，必要時上報董事會。

十一、檢查核算、分析、監(jiān)督企業(yè)重大經(jīng)營管理決策的執(zhí)行情況；

十二、檢查監(jiān)督公司的財務(wù)傳遞程序，財務(wù)處理程序，財務(wù)管理模式的合規(guī)性。 十三、分析、監(jiān)督各種財務(wù)考核指標(biāo)的準(zhǔn)確性及完整性，定期將考核結(jié)果報公司最高管

理層。

十四、檢查監(jiān)督資金管理，合理核算各項資金定額，定期進行資金預(yù)測、分析，積極融資，搞好綜合平衡。

十五、檢查監(jiān)督財政、稅務(wù)、金融政策的執(zhí)行情況，使企業(yè)財務(wù)工作向正規(guī)化方向發(fā)展。 十六、組織企業(yè)定期和不定期的財務(wù)大檢查，根據(jù)工作需要， 不斷更新內(nèi)容，制定檢查標(biāo)準(zhǔn)，揭露問題，堵塞漏洞，使財務(wù)工作逐步走向規(guī)范。

十七、完成管理層及董事會交代的其他工作。

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇七

城市公司財務(wù)總監(jiān)美的置業(yè)滬蘇區(qū)域南京美的房地產(chǎn)發(fā)展有限公司,美的云筑,美的房地產(chǎn),美的主要職責(zé):

1、根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和集團財務(wù)管理要求,組織預(yù)算、核算、分析和考核,為公司和區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)層提供決策支持;

2、建立和完善公司的財務(wù)管理制度、財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系,進行有效的內(nèi)部控制;

3、主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司提供及時有效的財務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時的調(diào)整;

4、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成帳務(wù)處理、稅務(wù)申報以及年度審計;

5、負(fù)責(zé)公司投融資工作,控制融資成本,融資方案的編制、實施及指導(dǎo)融資相關(guān)手續(xù)的辦理;

6、團隊管理:組織本部門員工的招聘、培訓(xùn)、考核工作,通過溝通與激勵等方式挖掘員工潛力,達到開發(fā)人才的目的;

7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護公司利益;

8、完成上級交辦的其它工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè);

2、十年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,房地產(chǎn)行業(yè)5年以上工作經(jīng)歷,同崗位工作經(jīng)驗3年以上;

3、熟悉地產(chǎn)財務(wù)管理流程,有豐富的財務(wù)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗;

4、具有高度的責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn),良好的職業(yè)記錄,較強的工作熱情和責(zé)任感;

4、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達能力和團隊合作精神;

5、較強的財務(wù)分析、資金管理和稅務(wù)籌劃能力。

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇八

財務(wù)總監(jiān)(酒店管理公司)蘇州高新文旅集團有限公司蘇州高新文體集團有限公司,蘇州高新文體集團,蘇高新文體集團,高新文體崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)酒店管理公司的財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等方面的工作;

2、主持建立和完善公司財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理信貸、成本、稅收等政策方案及程序

3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,協(xié)助擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案;

4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財務(wù)預(yù)算,并提交審議;

5、組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等;

6、負(fù)責(zé)組織實施內(nèi)部審計并配合外部審計工作;

7、負(fù)責(zé)審核下屬酒店公司財務(wù)管理工作;

8、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系;

9、完成上級交派的其他任務(wù)。

任職資格:

1、中級以上職稱,具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;

2、具有5年以上酒店行業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)歷,具有3年以上酒店管理集團總部或區(qū)域財務(wù)管理經(jīng)驗;

3、熟悉國內(nèi)新會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策;精通金蝶erp系統(tǒng),能獨立使用金蝶進行帳務(wù)處理;

4、具有較強的成本管理、財務(wù)核算、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力;

5、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力;為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;有良好的紀(jì)律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇九

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及要求,構(gòu)建符合二更傳媒規(guī)范要求的財務(wù)管理體系;

2、完善健全現(xiàn)有體系、流程,全面統(tǒng)籌事業(yè)群的日常財務(wù)管理工作,包括但不限于稅務(wù)籌劃、稅務(wù)申報、賬務(wù)管理、資金管理與審核、內(nèi)部審計、成本控制等;

3、組織事業(yè)群預(yù)算、決算,實施財務(wù)收支計劃及成本費用預(yù)測等及全面預(yù)算管理,為企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營及決策提供支持服務(wù);

4、參與重要項目的分析和決策,會簽涉及財務(wù)收支的業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等;

5、監(jiān)控公司重大資金使用,進行資金使用的效率分析;

6、所轄財務(wù)團隊的管理、考核、培訓(xùn);

7、其他協(xié)同事務(wù)等。

1、會計或金融相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級及以上會計職稱;

2、8年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗;

3、有廣告、傳媒行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī);

4、熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件;

5、出色的財務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃、財務(wù)分析、稅務(wù)籌劃、成本和資金管理能力;

6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,溝通能力和團隊合作精神。

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇十

1、建立和完善科學(xué)、系統(tǒng)并符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系、預(yù)結(jié)算體系和財務(wù)監(jiān)控審計體系

2、建立并完善公司內(nèi)部審計體系及核算和財務(wù)管理規(guī)章制度

3、參與公司重要事項的分析和決策，為公司的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展即對外和引進外部投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策根據(jù)及建議

4、定期對公司經(jīng)營狀況進行階段行的財務(wù)分析和預(yù)測、并提出財務(wù)改進方案

5、組織執(zhí)行相關(guān)財經(jīng)法規(guī)，保障公司規(guī)范經(jīng)營，維護股東權(quán)益

6、加強公司運營資金、提高資金的有效利用

7、審核公司經(jīng)營項目，對成本、費用實行及時跟蹤、分析和控制，確保實現(xiàn)經(jīng)營活動的經(jīng)濟效益指標(biāo)

8、籌集公司擬運營所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求、審批公司重大資金流向

9、協(xié)調(diào)公司與銀行、稅務(wù)、工商等政府部門關(guān)系，進行稅務(wù)籌劃，維護公司利益

10、審核財務(wù)報表，提交財務(wù)工作報告

11、定期對公司財務(wù)管理工作進行考核、督促、檢查，提高財務(wù)部門的工作質(zhì)量和工作效率

12、引進并推行最新管理方法和技術(shù)手段，提高財務(wù)管理水平

13、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的關(guān)系，并解決爭議

集團財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求篇十一

1、 組織協(xié)調(diào)公司的財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等方面的工作;

2、協(xié)助建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序;

3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,協(xié)助擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案;

4、協(xié)助編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等;

5、負(fù)責(zé)組織實施內(nèi)部控制制度并配合外部審計工作;

6、參與公司重大投融資決策,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;

7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系。

1、10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗;

2、具有中級職稱,擬ipo企業(yè)進程跟進背景;

3、具備金融、銀行、保險、軟件類高新技術(shù)企業(yè)背景。