范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
員工調崗通知 通知員工調崗篇一
因公司工作需要,經公司經營班子研究討論決定:將從xx部門調至xx部門,主要工作是負責協助xx部門負責人做好工作，調崗后工資待遇不變。
請于前做好相關工作交接，并于前持“調崗通知書”至xx部報到。
特此通知。
辦公室
二x年x月x日
員工調崗通知 通知員工調崗篇二
先生/女士：
鑒于你 《說明原因》,現公司決定調整你的工作崗位，調整后的崗位為 ，同時你調整后的崗位所對應的工資標準為 元/月。請你在收到此通知后 日內與原部門辦理工作及物品交接手續，并到新的崗位報到，你的工資將在下月發薪時開始調整。
特此通知
深圳市ee實業有限公司
人力資源部
年 月 日
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員工調崗通知 通知員工調崗篇三
員工自 20xx 年 9月 3日進入公司，因工作需要，經公司研究決定，從 20xx 年 2 月起調任為 汽服部租車主管 職位，主要工作職責如下：
1、監管公司運營情況，根據公司運營操作標準提供服務;
2、負責城市所屬車輛的日常管理，根據運營情況調配公司所屬車輛;
3、按時、如實上報運營數據及運營狀況;
4、協調公司車輛發生預警及應急情況的處理，并進行總體協調工作;
5、指導服務人員開展工作;
6、協調城市內部業務和客戶服務工作;
7、協助其他工作。
二o一x年二月四日
員工調崗通知 通知員工調崗篇四
致：員工：
經公司研究并與您協商決定，現調您從 崗位到 崗位報道，調崗從 年 月 日起開始執行。
請您自收到通知之日起 天內將工作交接完畢后至新崗位報道，如超期未報道者，視為曠工，曠工達 日以上者(含 日)，將視為自動離職，公司將按自動離職相關規定處理。
特此通知!
xx有限公司
行政部
年 月 日
