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渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇一

1、 觀唐集團(tuán)連鎖酒店 招募 合伙人股東 投資人 實(shí)體酒店運(yùn)營(yíng) 工商局實(shí)名注冊(cè) 公司安排實(shí)地考察。

2、參與制定合伙人項(xiàng)目戰(zhàn)略，并據(jù)此制定、組織與實(shí)施合伙人項(xiàng)目計(jì)劃;

3、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司合伙人團(tuán)隊(duì)，細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整合伙人工作的市場(chǎng)布局;

4、負(fù)責(zé)合伙人渠道建設(shè)、開(kāi)發(fā)、跟進(jìn)與支持，負(fù)責(zé)商務(wù)談判;

5、負(fù)責(zé)城市合伙人的管理并建立規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的管理體系;

6、抓好團(tuán)隊(duì)建設(shè)，負(fù)責(zé)每個(gè)月合伙人招募任務(wù)的達(dá)成，負(fù)責(zé)招募人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí);

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷，30—45歲之間，具有5年以上合伙人招募經(jīng)驗(yàn);有過(guò)合伙人項(xiàng)目全盤管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、有與公司項(xiàng)目相關(guān)的行業(yè)資源及背景，有招募渠道和營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)資源，具備招募管理經(jīng)驗(yàn);

3、有獨(dú)立的招募方案和計(jì)劃書(shū)制作能力，能夠獨(dú)立對(duì)外宣講;

4、有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、人際洞察力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇二

職責(zé)：

1、根據(jù)公司下派的渠道指標(biāo)(成交量、拓客量、具體拓客動(dòng)作等)，分解指標(biāo)，并帶領(lǐng)渠道團(tuán)隊(duì)成員快速執(zhí)行、快速完成;

2、根據(jù)渠道客戶地圖和營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的要求，負(fù)責(zé)渠道通路的開(kāi)發(fā)與管理;

3、負(fù)責(zé)與渠道專員的管理和溝通，直接管理渠道專員的工作開(kāi)展;

4、定期對(duì)渠道管理工作進(jìn)行總結(jié)，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提交報(bào)告;

5、管理各類渠道資源，確保渠道資源順暢;

6、負(fù)責(zé)組建渠道團(tuán)隊(duì)，對(duì)渠道人員開(kāi)展招聘、培訓(xùn)工作，按月度進(jìn)行評(píng)估。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀可放寬學(xué)歷要求;

2、2年及以上房產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有渠道管理經(jīng)驗(yàn);

3、具有一定房產(chǎn)渠道資源;

4、具備良好的營(yíng)銷意識(shí)與服務(wù)意識(shí)、有較強(qiáng)的說(shuō)服、談判和溝通能力;

5、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知，能夠承受工作壓力，樂(lè)于從事挑戰(zhàn)性的工作

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇三

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域渠道客戶的拓展和維護(hù)工作;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助地區(qū)代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務(wù);

3、對(duì)外提供產(chǎn)品銷售，業(yè)務(wù)咨詢及整體解決方案;

4、按期完成銷售指標(biāo)及其他任務(wù)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上市場(chǎng)銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療信息化、醫(yī)藥、醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、在醫(yī)院、藥廠、代理商等渠道具有豐富資源者優(yōu)先;

4、具有較強(qiáng)的觀察能力、溝通表達(dá)能力，以及敏銳的商機(jī)識(shí)別能力與學(xué)習(xí)能力;

5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，能隨時(shí)出差。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇四

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)渠道銷售的相關(guān)活動(dòng)設(shè)計(jì)、組織與交流合作。

2、負(fù)責(zé)組織制定、完善公司渠道銷售業(yè)務(wù)流程。

3、負(fù)責(zé)公司渠道合作與渠道管理、開(kāi)發(fā)與重要客戶服務(wù)工作。

4、制定月度、季度、年度渠道工作計(jì)劃，并定期做工作總結(jié)與計(jì)劃交給上級(jí)。

5、積極收集、分析、研究國(guó)內(nèi)房地產(chǎn)渠道模式，為公司做渠道銷售的服務(wù)。

6、負(fù)責(zé)下屬的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)等管理工作。

7、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求：

1、大學(xué)專科以上學(xué)歷;

2、具有房地產(chǎn)渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、8年以上房地產(chǎn)渠道管理工作經(jīng)歷，具有豐富的房地產(chǎn)項(xiàng)目渠道開(kāi)發(fā)及維護(hù)經(jīng)驗(yàn);

4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力，對(duì)市場(chǎng)敏感度高，對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)有較深入的理解和認(rèn)識(shí);

5、較強(qiáng)的文字及語(yǔ)言表達(dá)能力，優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及創(chuàng)新意識(shí)。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇五

職責(zé)

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制訂公司業(yè)務(wù)拓展戰(zhàn)略，制訂業(yè)務(wù)工作方針、政策;

2、深度明晰大健康市場(chǎng)發(fā)展態(tài)勢(shì)和走向，參與制定和持續(xù)優(yōu)化總體市場(chǎng)營(yíng)銷策略，領(lǐng)導(dǎo)和推動(dòng)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)的全面解決方案;

3、主持或參與重大業(yè)務(wù)洽談，解決業(yè)務(wù)拓展中的重大問(wèn)題;

4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)拓展指標(biāo);

5、全程負(fù)責(zé)渠道拓展及銷售管理;

6、對(duì)營(yíng)銷推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，提出改進(jìn)建議及措施;

7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理、客戶關(guān)系維護(hù)、客戶檔案管理。

任職要求

本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理類相關(guān)專業(yè);

5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)(經(jīng)理)或業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)(經(jīng)理)的工作經(jīng)驗(yàn);

熟悉行業(yè)市場(chǎng)(營(yíng)養(yǎng)干預(yù)、醫(yī)學(xué)美容、干細(xì)胞、基因檢測(cè)等)操作及銷售模式;

有豐富的行業(yè)客戶(渠道)資源;

了解新零售模式，具備較豐富的線上電商平臺(tái)銷售體系規(guī)劃、搭建及實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

具有較強(qiáng)的談判能力、溝通能力及敏銳的市場(chǎng)洞察力，出色的項(xiàng)目協(xié)調(diào)及組織管理能力及高效的人際溝通和社會(huì)活動(dòng)能力;

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇六

1、達(dá)成渠道部整體工作目標(biāo);

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及市場(chǎng)策略制訂總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo);并把握產(chǎn)品在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成在行業(yè)中的市場(chǎng)定位;

3、制訂與實(shí)施各產(chǎn)品價(jià)格體系及營(yíng)銷戰(zhàn)略、營(yíng)銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計(jì)劃;

4、及時(shí)提供市場(chǎng)信息及數(shù)據(jù)反饋報(bào)告和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃;

5、建立完善的渠道部組織結(jié)構(gòu)、管理制度及業(yè)務(wù)流程，完善渠道體系;

6、負(fù)責(zé)業(yè)績(jī)考核、獎(jiǎng)懲制度的制定和落實(shí)公司考核指標(biāo);設(shè)計(jì)績(jī)效考核指標(biāo)報(bào)公司審批并落實(shí)績(jī)效考核事項(xiàng);

7、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程的制定、優(yōu)化、以及監(jiān)督和執(zhí)行;

8、組織相關(guān)人員培訓(xùn)指導(dǎo)、參與市場(chǎng)的開(kāi)拓和渠道管理等日常工作;

9、管理監(jiān)督公司市場(chǎng)費(fèi)用使用、控制工作以及本部門管理工作;

10、負(fù)責(zé)渠道部?jī)?nèi)部投訴和內(nèi)部處罰的處理，及制定部門預(yù)算控制部門成本;

11、制定每月渠道部業(yè)績(jī)目標(biāo)及工作目標(biāo)，指導(dǎo)并監(jiān)督完成;

12、管理部門日常事宜及進(jìn)行跨部門協(xié)調(diào)事宜處理;

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇七

職責(zé)：

1、盤源的拓展和客戶信息的收集 ，維護(hù)所在渠道的協(xié)作關(guān)系。

2、負(fù)責(zé)制定渠道拓展計(jì)劃及組織實(shí)施,根據(jù)計(jì)劃合作項(xiàng)目,完成分銷渠道布局;

3、建立健全渠道管理體系,組織編制和完善部門內(nèi)部管理流程與制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督貫徹執(zhí)行,協(xié)助渠道人員完成業(yè)務(wù)指標(biāo);

4、負(fù)責(zé)渠道資源的整合,識(shí)別與選擇、配置與優(yōu)化;負(fù)責(zé)行業(yè)、渠道客戶的開(kāi)發(fā)和管理工作;

5、掌握區(qū)域經(jīng)紀(jì)公司情況，促成與地產(chǎn)代理、中介公司達(dá)成良好合作關(guān)系;

崗位要求：

1,、有能力者有資源者都可以應(yīng)聘。

2、有地產(chǎn)渠道資源經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、敢于挑戰(zhàn)高薪，吃苦耐勞，人品氣質(zhì)佳。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇八

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定渠道拓客策略和執(zhí)行計(jì)劃，負(fù)責(zé)督導(dǎo)、培訓(xùn)、考核渠道人員的工作;

2.拓展目標(biāo)的達(dá)成，負(fù)責(zé)管理渠道部門人員;

3.負(fù)責(zé)渠道的開(kāi)發(fā)、行業(yè)資源的整合及維護(hù)工作;

4.負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)推廣渠道進(jìn)行研究，并提出可行性建議;

5.負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)渠道人員的專業(yè)知識(shí)和技能，制定團(tuán)隊(duì)考核。

任職要求：

1、，大專以上學(xué)歷;具備良好的學(xué)習(xí)和管理把控能力，溝通能力，抗壓性，適應(yīng)長(zhǎng)期出差;

2、了解房產(chǎn)銷售各種渠道及流程，有房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)及渠道管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、有一定人脈資源者優(yōu)。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇九

職責(zé)：

1、項(xiàng)目渠道任務(wù)設(shè)定及分解;

2、渠道方法建設(shè)及創(chuàng)新;

3、渠道工作推進(jìn)及監(jiān)控、大客戶管理;

4、按項(xiàng)目要求，完成項(xiàng)目渠道策略的執(zhí)行;

5、管理渠道部門員工。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，管理、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)。

2.五年以上地產(chǎn)銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3.熟悉房地產(chǎn)傳統(tǒng)渠道及創(chuàng)新環(huán)境下各類新渠道運(yùn)作模式。

4.熟悉房地產(chǎn)行業(yè)動(dòng)態(tài)、具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)和熟練的現(xiàn)場(chǎng)管理技能。

5.市場(chǎng)嗅覺(jué)敏銳，開(kāi)拓意識(shí)強(qiáng)，有較好的溝通和組織能力。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十

職責(zé):

1、帶領(lǐng)部門同事完成營(yíng)業(yè)部的年度新增(資產(chǎn)、有效戶)等指標(biāo)

2、統(tǒng)籌營(yíng)業(yè)部渠道營(yíng)銷工作的開(kāi)展，帶領(lǐng)部門同事開(kāi)展渠道開(kāi)發(fā)工作

3、與銀行等其他金融機(jī)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行合作洽談，開(kāi)發(fā)零售業(yè)務(wù)客戶，資產(chǎn)管理客戶;

4、借助公司平臺(tái)開(kāi)展除傳統(tǒng)的股票、理財(cái)產(chǎn)品、期貨業(yè)務(wù)外的融資融券、股票質(zhì)押或約定式購(gòu)回融資、中小企業(yè)私募債、資產(chǎn)管理專戶理財(cái)?shù)榷嘣瘶I(yè)務(wù)。

5、完成營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理安排的其它工作。

聘用條件：

1、年齡35周歲(含)以下，有客戶資源的優(yōu)先錄用;

2、學(xué)歷本科(含)以上，985、211院校優(yōu)先;

3、通過(guò)證券從業(yè)資格考試，具備證券從業(yè)資格;

4、從事證券及金融相關(guān)行業(yè)工作兩年以上者優(yōu)先;

5、認(rèn)同公司文化，溝通學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有營(yíng)銷和服務(wù)意識(shí)，具有開(kāi)拓精神、自信心和責(zé)任感;

6、無(wú)法律法規(guī)、證監(jiān)會(huì)、證券業(yè)協(xié)會(huì)及公司規(guī)章制度規(guī)定不得從業(yè)的其他情形;

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十一

職責(zé)：

1. 全國(guó)渠道建設(shè)整體工作規(guī)劃(渠道狀況摸排，渠道梳理，渠道合理化布局及計(jì)劃性開(kāi)發(fā)等);

2. 全國(guó)核心代理商跨產(chǎn)品線、跨區(qū)域業(yè)務(wù)對(duì)接，復(fù)合型渠道建設(shè)責(zé)任人;

3. 核心代理商常態(tài)化管理(業(yè)務(wù)規(guī)劃、檔案管理、資源支撐等);

4. 渠道日常管理維護(hù)(簽約認(rèn)證、賦能、市場(chǎng)活動(dòng)支持等);

5. 空白區(qū)域渠道開(kāi)發(fā)，渠道建設(shè)成功案例收集與推廣;

6. 渠道問(wèn)題收集、反饋，形成發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題的閉環(huán);

7. 渠道政策宣貫、實(shí)施與督導(dǎo);

8. 提出符合企業(yè)發(fā)展的渠道政策建議。

9. 渠道產(chǎn)品主要為：面向公共事業(yè)的含軟件平臺(tái)類及硬件類產(chǎn)品的行業(yè)綜合解決方案。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷;

2. 5年以上b2b渠道管理經(jīng)驗(yàn);

3. 善于借力和資源整合，搭建行業(yè)圈子生態(tài)鏈，具備多維度思考分析問(wèn)題的能力;

4. 具有良好的服務(wù)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和大局意識(shí)，明確的結(jié)果導(dǎo)向型思維，過(guò)程控制力強(qiáng);

5. 投遞簡(jiǎn)歷時(shí)需注明個(gè)人在相應(yīng)崗位達(dá)成的歷史業(yè)績(jī)。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十二

職責(zé)：

1、根據(jù)公司銷售戰(zhàn)略部署，帶領(lǐng)渠道部開(kāi)拓四川省商業(yè)市場(chǎng)的渠道合作伙伴;

2、帶領(lǐng)渠道部完成公司下達(dá)的渠道銷售任務(wù)并負(fù)責(zé)全省渠道業(yè)務(wù)梳理;溝通和管理渠道合作伙伴，對(duì)渠道商提供銷售、市場(chǎng)、培訓(xùn)支持，及時(shí)反饋渠道商意見(jiàn);

3、與用戶交流溝通，制定方案，完成計(jì)劃任務(wù);

4、根據(jù)市場(chǎng)反饋信息，幫助和支持渠道商項(xiàng)目推進(jìn);

5、完成公司其他的渠道戰(zhàn)略布局任務(wù)。

任職要求：

1、5年以上安全行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)， 至少3年渠道相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);

2、統(tǒng)招專科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、熟悉四川省內(nèi)信息安全、網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)各大渠道商;有四川省內(nèi)豐富且深度合作的渠道資源者優(yōu)先;

4、熟悉存儲(chǔ)、數(shù)通、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)備份等相關(guān)背景知識(shí);

5、工作認(rèn)真細(xì)致，抗壓能力強(qiáng)，有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十三

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)渠道的總體開(kāi)拓和維護(hù)規(guī)劃，部門管理和培訓(xùn)，按月考核渠道經(jīng)理工作量指標(biāo)，按季考核渠道經(jīng)理的銷售指標(biāo);

2、積極開(kāi)拓營(yíng)銷渠道，包括但不限于銀行、信托公司、保險(xiǎn)公司、證券公司、期貨公司、實(shí)業(yè)公司、自然人投資者、募集代理機(jī)構(gòu);

3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定，確保渠道團(tuán)隊(duì)按時(shí)提交有效客戶跟蹤表;

4、保持良好的客戶關(guān)系，提升渠道銷售效能;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、2-3年基金、銀行、證券、期貨、信托、財(cái)富管理公司等其他金融機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有銀行、證券、保險(xiǎn)、基金等從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先;

2、具有較好的金融基礎(chǔ)理論，熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策;

3、能夠公開(kāi)演講，具有良好的表達(dá)能力;

4、喜歡與人打交道，善于溝通，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

5、有金融機(jī)構(gòu)渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有良好的行業(yè)資源和客戶資源者優(yōu)先;

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十四

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)客戶資源的拓展。利用線上及線下渠道進(jìn)行行銷、渠道拓展、圈層拓展、大客戶拓展等，實(shí)現(xiàn)對(duì)客戶體系外資源的有效整合;

2、負(fù)責(zé)管理和培訓(xùn)渠道銷售人員，建立專業(yè)化的渠道銷售團(tuán)隊(duì)。推動(dòng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人才培養(yǎng)，梯隊(duì)建設(shè)，貢獻(xiàn)出更多適合公司發(fā)展需求的綜合性人才;

3、負(fù)責(zé)組織相關(guān)渠道活動(dòng)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行實(shí)施，進(jìn)行多方銷售資源的有效整合;跟進(jìn)銷售進(jìn)度并制定渠道銷售方案，完成業(yè)績(jī)目標(biāo);

4、對(duì)意向客戶進(jìn)行有效維護(hù)，并促成交易，全程負(fù)責(zé)該客戶的案場(chǎng)到訪接待工作;

5、根據(jù)客戶需求，利用公司及自有資源和平臺(tái)、組織客戶活動(dòng)，增加客戶意向，提高成交率;

6、對(duì)項(xiàng)目涉及到的高端圈層、事企業(yè)單位、目標(biāo)人群等進(jìn)行重點(diǎn)拓展、跟蹤、維護(hù)，建立大客戶拓展機(jī)制;

7、負(fù)責(zé)促進(jìn)跨行業(yè)聯(lián)盟合作，與客戶群體相關(guān)的行業(yè)達(dá)成雙贏合作關(guān)系。

任職條件：

1、男女不限,大專及以上學(xué)歷，5年及以上房地產(chǎn)渠道經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出，親和力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳;

2、具備較強(qiáng)溝通表達(dá)能力，正直、責(zé)任心強(qiáng)、應(yīng)變能力強(qiáng)，端正大方，性格陽(yáng)光;

3、具有獨(dú)立開(kāi)展行銷、電銷、競(jìng)品攔截、大客戶拓展談判、活動(dòng)策劃、組織能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)業(yè)績(jī)目標(biāo)壓力;

4、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5、具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

6、具有知名代理機(jī)構(gòu)渠道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十五

職責(zé)：

1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行大客戶渠道的聯(lián)絡(luò)與維護(hù)，包括銀行、保險(xiǎn)、航空、電信等，以及國(guó)際國(guó)內(nèi)知名品牌公司;

2、建立及維護(hù)客戶關(guān)系，根據(jù)公司要求，完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)多個(gè)重要客戶的長(zhǎng)期管理，日常溝通，跟蹤和執(zhí)行服務(wù)，能夠?qū)蛻暨M(jìn)行全面的整合，策略性思考;

5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的招投標(biāo)與項(xiàng)目需求的方案制定，對(duì)客戶品牌及行業(yè)市場(chǎng)有深入的洞察;

6、優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力及協(xié)調(diào)能力，保障項(xiàng)目順利進(jìn)行;

7、負(fù)責(zé)組織商務(wù)競(jìng)爭(zhēng)分析，從合作客戶意向中挖掘可行性意見(jiàn)，做好談判總結(jié)與分析匯報(bào);

8、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的工作任務(wù)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理等專業(yè)優(yōu)先，5年以上相公關(guān)公司或客戶拓展經(jīng)驗(yàn)，了解營(yíng)銷策劃與電商運(yùn)營(yíng);

2、形象氣質(zhì)佳，熟悉各大銀行、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)、航空、電信等大客戶客情關(guān)系者優(yōu)先;

3、較好的客戶把握能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及談判能力;

4、同時(shí)具有管理、保持多個(gè)客戶服務(wù)的能力，以及較強(qiáng)的項(xiàng)目及談判的把控力;

5、擁有良好的溝通技巧，能有效將策略與想法與客戶進(jìn)行傳達(dá)與溝通;

6、具備誠(chéng)信的品質(zhì)，良好的職業(yè)素養(yǎng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神

7、具有一定的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫能力。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十六

職責(zé)：

1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，搭建線下體驗(yàn)店運(yùn)營(yíng)體系;

2、負(fù)責(zé)整個(gè)線下體驗(yàn)店的統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)，制定營(yíng)銷計(jì)劃和營(yíng)銷指標(biāo)，按計(jì)劃實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

3、根據(jù)公司戰(zhàn)略布局需求及店面日常管理，參與空間調(diào)整工作，跟進(jìn)店面設(shè)計(jì)、籌建及裝飾;負(fù)責(zé)指導(dǎo)分店運(yùn)營(yíng)，包括執(zhí)行部署、宣傳推廣、活動(dòng)策劃及日常運(yùn)營(yíng)與維護(hù);

4、搜集樓盤信息，開(kāi)發(fā)新客戶，跟進(jìn)老客戶，了解客戶需求，為客戶提供家裝咨詢服務(wù)。

5、維護(hù)公司與小區(qū)開(kāi)發(fā)商、物業(yè)、中介的關(guān)系，積極跟進(jìn)客戶，保持良好的客戶關(guān)系。

6、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展公司線下運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì);

7、負(fù)責(zé)全國(guó)新實(shí)體店的籌建和規(guī)劃。

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，同等中高端家裝行業(yè)人員優(yōu)先，五官端正，形象氣質(zhì)佳，品德良好正向。

2、3年以上市場(chǎng)開(kāi)拓工作經(jīng)驗(yàn)，有家裝，家居、房地產(chǎn)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、具有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力，快速執(zhí)行能力，溝通協(xié)作能力，極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí)。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十七

職責(zé)：

1、對(duì)有意向融資、在新三板、上海股交中心掛牌的企業(yè)進(jìn)行挖掘、開(kāi)發(fā)、洽談等工作;

2、負(fù)責(zé)公司渠道的建立，融資信息的收集，融資方式的探討及實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)與外部金融機(jī)構(gòu)(比如信托、 證券、 銀行等機(jī)構(gòu))保持良好的合作關(guān)系;積極開(kāi)拓融資渠道，包括但不限于銀行、信托公司、保險(xiǎn)公司、證券公司、實(shí)業(yè)公司、自然人投資者、募集代理機(jī)構(gòu);

4、具有較強(qiáng)的客戶市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶資源整合能力，對(duì)市場(chǎng)敏感度高。

任職要求：

1、有3至5年的投融資工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立操作企業(yè)融資及企業(yè)掛牌項(xiàng)目;

2、有豐富的企業(yè)家、行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)、園區(qū)等渠道資源，尋找(e板、q板、n板)洽談機(jī)會(huì)與合作機(jī)會(huì);

3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，良好的金融行業(yè)人脈資源和廣泛的社會(huì)資源;

4、具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的計(jì)劃性，能夠應(yīng)對(duì)高強(qiáng)度的工作壓力和挑戰(zhàn);

5、有較強(qiáng)的談判技能，具備良好的溝通能力，具有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力，具有良好的職業(yè)道德操守。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十八

職責(zé)：

1、根據(jù)公司的銷售目標(biāo)，組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研、策劃、活動(dòng)組織及數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作;

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道拓展、市場(chǎng)推廣活動(dòng)方案制定并組織實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)線上、線下傳播方案制定并組織實(shí)施;

4、會(huì)百度推廣、seo優(yōu)化、網(wǎng)站維護(hù)、以及各大網(wǎng)站推廣和關(guān)鍵詞;

5、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新的合作渠道和資源，確立合作意向，建立戰(zhàn)略合作;

6、分析推廣賬戶及網(wǎng)站流量，制定并執(zhí)行sem推廣計(jì)劃，優(yōu)化賬戶結(jié)構(gòu)、關(guān)鍵詞與創(chuàng)意質(zhì)量、圖片創(chuàng)意等;

任職要求：

1、大專或以上學(xué)歷，具有移民、留學(xué)、海外置業(yè)、房產(chǎn)等渠道拓站工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解市場(chǎng)需求變化，具有開(kāi)發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)，有一定當(dāng)?shù)厍蕾Y源;

3、有敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)，能根據(jù)當(dāng)下的熱點(diǎn)快速反應(yīng)，結(jié)合公司產(chǎn)品即時(shí)推出策劃營(yíng)銷方案;

4、熟悉網(wǎng)絡(luò)社會(huì)化新媒體傳播形式(精通微博、微信、app、bbs等新興網(wǎng)絡(luò)功能)，關(guān)注移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷的發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)整合傳播、新聞傳播、活動(dòng)與事件管理均有深刻的認(rèn)識(shí)與經(jīng)驗(yàn);

5、較強(qiáng)的交際能力、親和力、組織能力、判斷能力和應(yīng)變能力，做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心;

6、具備良好的邏輯思維能力，擅長(zhǎng)運(yùn)用各類工具/表格對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并提出相應(yīng)報(bào)告及優(yōu)化建議。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇十九

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)ai事業(yè)部公開(kāi)市場(chǎng)渠道體系的整體規(guī)劃;

2、統(tǒng)籌線上、線下市場(chǎng)渠道拓展工作,確保渠道合作的有效推進(jìn);

3、策劃并推進(jìn)合作項(xiàng)目，提升產(chǎn)品銷售收入;

4、制定各區(qū)域渠道合作及價(jià)格體系策略,對(duì)渠道銷售模式進(jìn)行市場(chǎng)分析與控制;

5、對(duì)市場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理、指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升整體團(tuán)隊(duì)銷售能力。

【任職要求】

1、統(tǒng)招、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、5年以上渠道規(guī)劃、拓展和運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的渠道資源和銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉智能硬件及人工智能產(chǎn)品等多類型產(chǎn)品的渠道銷售和運(yùn)營(yíng)模式;

4、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

5、具備優(yōu)秀的合作溝通及資源整合能力，強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，對(duì)新事物有好奇心，學(xué)習(xí)能力和抗壓能力強(qiáng);

6、具備一線互聯(lián)網(wǎng)/科技型企業(yè)公開(kāi)市場(chǎng)的渠道統(tǒng)籌管理及合作拓展成功經(jīng)驗(yàn);

7、熟悉人工智能系列產(chǎn)品及技術(shù)，適應(yīng)長(zhǎng)期出差;

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇二十

職責(zé)：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，完成機(jī)構(gòu)合作、銷售渠道的拓展;

2、根據(jù)公司總體的銷售目標(biāo)開(kāi)展相關(guān)機(jī)構(gòu)渠道的銷售計(jì)劃、渠道關(guān)系的維系;

3、培訓(xùn)渠道招生顧問(wèn)，管理招生顧問(wèn)并使其協(xié)助機(jī)構(gòu)完成銷售任務(wù);

4、完成公司規(guī)定的月度、季度、年度目標(biāo)計(jì)劃，維護(hù)好現(xiàn)有資源，最大程度上利用現(xiàn)有資源，以保證銷售完成;

5、熟悉多種渠道銷售模式;

6、協(xié)調(diào)相關(guān)部門和校區(qū)做好各項(xiàng)后續(xù)工作，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)并隨時(shí)匯報(bào)各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況，并做好工作計(jì)劃及拜訪記錄。完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷;

2、1-3年以上的營(yíng)銷、市場(chǎng)、銷售工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上銷售管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、對(duì)教育行業(yè)有一定的認(rèn)知，必須有教育行業(yè)資源(無(wú)限制)，有課程市場(chǎng)資源經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

4、熱愛(ài)銷售工作，具有積極的心態(tài)和良好的職業(yè)素養(yǎng)，;

5、承受工作壓力，市場(chǎng)拓展能力強(qiáng)

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇二十一

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)全國(guó)范圍內(nèi)開(kāi)發(fā)公司現(xiàn)有的國(guó)際碩士、博士項(xiàng)目區(qū)域管理中心、教學(xué)中心、推廣中心;

2、對(duì)開(kāi)發(fā)的的國(guó)際碩士、博士項(xiàng)目區(qū)域管理中心、教學(xué)中心、推廣中心進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)、關(guān)系維護(hù);

3、負(fù)責(zé)公司渠道體系建設(shè)，市場(chǎng)戰(zhàn)略的分析、研究、制定和實(shí)施，幫助合作伙伴完成相關(guān)業(yè)績(jī);

4、負(fù)責(zé)策劃，執(zhí)行和評(píng)估各國(guó)際碩士、博士項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣和傳播等工作;

5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織市場(chǎng)調(diào)研、開(kāi)發(fā)、收集市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，并了解客戶需求，跟蹤意向客戶，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織合作談判;完成公司任務(wù)目標(biāo)。

【任職資格】

1、 大專或以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳;

2、 具備3-5年教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，且3年以上市場(chǎng)拓展經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn);

3、 精通市場(chǎng)規(guī)劃與渠道拓展，具備較強(qiáng)的客戶開(kāi)發(fā)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;

4、 具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);

5、 具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇二十二

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)渠道模式的創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)搭建、配置與優(yōu)化;

2、負(fù)責(zé)制定渠道拓展計(jì)劃及組織實(shí)施、根據(jù)計(jì)劃合作項(xiàng)目，完成渠道布局和客戶資源導(dǎo)流;

3、根據(jù)項(xiàng)目需要統(tǒng)籌安排合作渠道的維護(hù)、培訓(xùn)及分級(jí)管理，促進(jìn)看房量;

4、建立健全的渠道管理體系，監(jiān)督協(xié)助組織下屬人員完成業(yè)務(wù)指標(biāo);

5、負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊(duì)的建立，協(xié)助下屬人員的招聘、培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展等工作，提升下屬人員素質(zhì)和能力。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，3年以上房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)渠道推廣模式，并具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和能力，有團(tuán)隊(duì)資源及銷售渠道的優(yōu)先考慮;

2、有較強(qiáng)的商務(wù)洽談能力，熟悉房地產(chǎn)各電商渠道管理經(jīng)驗(yàn);

3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、判斷及開(kāi)拓能力，善于溝通和協(xié)調(diào)有一定的抗壓力;

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇二十三

職責(zé)：

1、根據(jù)總部戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定母嬰渠道整體銷售目標(biāo)以及渠道建設(shè)發(fā)展規(guī)劃及對(duì)應(yīng)策略;

2、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展需求，按進(jìn)度完成渠道拓展計(jì)劃(代理商開(kāi)發(fā)，重點(diǎn)大客戶開(kāi)發(fā));

3、母嬰渠道產(chǎn)品分銷標(biāo)準(zhǔn)，渠道分銷標(biāo)準(zhǔn)，終端形象規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)的制定，實(shí)施，監(jiān)督以及評(píng)估;

4、母嬰渠道年度，季度，月度產(chǎn)品促銷活動(dòng)的規(guī)劃及監(jiān)督執(zhí)行。同時(shí)對(duì)活動(dòng)執(zhí)行有效性進(jìn)行合理的評(píng)估;

5、負(fù)責(zé)母嬰渠道整體產(chǎn)品的推廣以及大型活動(dòng)的組織及實(shí)施;

6、對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)連鎖大客戶的獨(dú)立管理及維護(hù);

7、負(fù)責(zé)對(duì)母嬰渠道整體費(fèi)用預(yù)算的管理，實(shí)施以及費(fèi)用的審核和評(píng)估;

8、負(fù)責(zé)對(duì)渠道內(nèi)客戶及團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)，考核以及團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷，熟悉母嬰ka渠道特性，有5年以上母嬰渠道銷售管理經(jīng)驗(yàn);

2、良好的溝通能力，談判能力，邏輯思維分析能力;

3、抗壓能力強(qiáng)，較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和銷售能力。

渠道總監(jiān)的工作內(nèi)容篇二十四

職責(zé)：

1、熟悉ico業(yè)務(wù)，熟悉交易所業(yè)務(wù)

2、有ico渠道資源

3、具有團(tuán)隊(duì)組建經(jīng)驗(yàn);

4、開(kāi)發(fā)管理新的渠道合作者，推動(dòng)渠道銷售與渠道合作;

5、負(fù)責(zé)渠道關(guān)系維護(hù)，定期回訪，并做產(chǎn)品推廣;

6、定期對(duì)營(yíng)銷策略、市場(chǎng)及同業(yè)營(yíng)銷動(dòng)態(tài)等進(jìn)行調(diào)研分析，及時(shí)反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ?/p>

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、三年以上ico渠道建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)，

3、負(fù)責(zé)客戶的接待、洽談與簽約、維護(hù)等工作;

4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和出色的客戶服務(wù)意識(shí);

5、能獨(dú)立處理并解決招商過(guò)程中的客戶問(wèn)題和需求