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員工產假的請假條 職工產假請假條篇一
因本人*期間生產，現需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，請假時間自*年*月**日至*月**日共天，懇請領導批準。另在此非常感謝學校領導對我的關心和照顧。
請假人：
時間：x年x月x日
校方(校長)意見：
教育局(直屬領導)意見：
員工產假的請假條 職工產假請假條篇二
尊敬的領導:
我因生產，需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，根據有關規定，產假為90天，晚育初產婦延長產假30天。本人已符合國家晚婚晚育規定，特申請產假四個月，時間為x年x月x日至x年x月x日。
請領導批準為謝。
此致敬禮!
請假人：
x年x月x日
員工產假的請假條 職工產假請假條篇三
(單位)辦公室：
因本人即將臨產，根據國家規定產假為9天，自即日起向辦公室請產假。
特此請假，懇望批準!
(單位)
(部門)(姓名)
年 月 日
另附:法定產假期限
女職工的產假不得少于九十天。其中產前休假十五天。難產的，增加產假十五天;多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產假假十五天。
懷孕三個月以內流產的女職工，根據醫療單位的證明，給予二十至三十天的產假;三個月以上七個月以下的，產假四十二天;七個月以上的，產假九十天。
產假期滿恢復工作時，允許有一至二周的時間逐步恢復原定額的工作量.
在職婦女產期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工生育享受不少于九十天的產假。(中華人民共和國勞動法第六十二條)
