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2022年雇傭保姆合同精選12篇

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2022年雇傭保姆合同精選12篇
時間:2022-10-10 16:12:28     小編:江JSX

在生活中,越來越多人會去使用協議,簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。優秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編給大家帶來的合同的范文模板,希望能夠幫到你喲!

2022年雇傭保姆合同精選12篇一

甲方:乙方:

身份證號碼:身份證號碼:

家庭住址:家庭住址:

聯系電話:聯系電話:

今有甲方xx夫婦因工作繁忙,特聘請乙方xx為甲方做家政工作,經甲乙雙方本著平等、自愿的原則友好協商,達成如下協議:

乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時照顧老人,每月可休息4天,具體休息時間雙方臨時商定。

服務費用為1000元/月,甲方于每月按時支付給乙方。

(一)照看老人

乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。

1、對老人要有愛心和耐心,溫和且有笑容,不要哄騙、訓斥老人,要按時給老人吃飯、服藥。

2、逐步養成老人的生活規律,按時吃飯睡覺。老人有異常表現隨時與甲方溝通,但最好不要當老人面說。

3、老人清潔方面:每日早晨溫水洗臉洗手,每星期給老人洗腳,隨時清洗老人的衣服并歸類放置。

(二)每日三餐

1、參考冰箱存有的菜品情況,可自行決定三餐品種,主、副食以及調料、炊具等廚房用品缺少時及時向甲方提出補給要求。

2、菜板,洗菜盆和炊具、刀具用過后要即時里外清潔;廚房墻壁,柜子,抽油煙機等要隨時保持清潔;冰箱每月至少整理一次。

(三)日常家居清潔

1、在老人睡覺或者有家人照顧時,進行基本家務工作。

2、主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛生間等等。根據實際情況自行安排,不強求。

1、甲方有權要求乙方按照上述內容提供服務;

2、甲方有義務按時支付服務費用(工資);

3、甲方應尊重乙方的人格和勞動權利,不得歧視虐待乙方;

4、第一個月為試用期,工資按人民幣1000元/月,試用期間雙方都有權提出不做或不要,甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品;

5、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續照看老人的情形,有權隨時解除合同;

6、被聘期間乙方如有行為不端或虐待老人者,甲方有權解除合同并追究乙方法律責任;

7、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為或不勝任家政服務工作,甲方有權解除合同;

8、甲方若發現乙方在工作時間干乙方私活,首次發現警告,再次

發現扣除當月工資并有權解除合同。

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

3、乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧老人。

4、乙方有任何新的需求和建議,及時提出。

5、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理。

6、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應及時告知甲方,征得甲方同意;

7、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應付賠償責任。

8、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件供留存,終止協議時取回。

9、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

10、甲乙雙方均就對方隱私事宜負有保密義務。

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份,雙方各執一份。

甲方:乙方:

二O一三年十月xx日二O一三年十月xx日

2022年雇傭保姆合同精選12篇二

甲 方: 身份證號:

籍 貫:

乙 方: 身份證號:

籍 貫:

經甲乙雙方近日協定,甲方聘請乙方為私家保姆,從事甲方孩子(***)看護工作,為更好地維護雙方權益,避免產生不必要糾紛,特簽定本協議,具體如下:

一、甲方聘請乙方為私家保姆,主要從事甲方孩子(***)看護工作,雙方應以誠相待,相互說明有關必要信息,不得做假欺騙。

二、乙方工作時間與地點:每周一至周六7:00-18:00,每周可休息一天(周日),乙方確有急事不能正常開展工作的,則提前一個工作日向甲方請假,原則上每月請假時間不得超過1天,請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間,甲方若請求乙方加班,經乙方同意后可進行加班,甲方應給予乙方加班工資待遇,標準等同于請假扣除的工資待遇,乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發放時統一增減;乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇:甲方按月支付乙方工資,每月****元整,甲方可視乙方工作質量適當調整工資,此外,中秋節、春節發放節日福利;甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛生,不得打罵孩子,不得引導孩子做不利于身心健康發展行為。

五、乙方在工作期間應愛護甲方物品,不浪費資源,不亂拿亂放,保持室內環境衛生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下, 可適時帶孩子外出活動。

八、本協議一式兩份,甲乙雙方簽字后各執一份,協議自20xx年 月 日起生效,至20xx年 月 日終止。

甲方簽字:

乙方簽字:

二〇**年**月**日

2022年雇傭保姆合同精選12篇三

甲方(雇主):xxxxxxxxxxxx身份證號:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

現家庭住址:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

乙方(雇員):xxxxxxxxxxxx身份證號:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

現家庭住址:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

甲方家中老人年事已高,需要家政服務人員提供相關家政服務;乙方自稱今年xxxxx歲、身體健康,能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務各項工作的能力。甲乙雙方根據平等自愿的原則,經協商就涉及家庭服務過程中的相關權利與義務達成協議,具體內容如下:

1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的采買工作;

2、負責居室環境衛生工作;

3、住在老人家中,照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作;

4、如果老人生病住院,負責照看和陪護工作。

1、甲方應及時按月支付給乙方足額勞務工資,試用期xxxxx個月,勞務工資按每月xxxxx元計發;試用期滿后,勞務工資按每月xxxxx元計發。每個月安排乙方xxxxx個休息日,如果乙方沒有按日得以休息,甲方應按日加倍計發勞務工資。沒有特殊情況,甲方不得拖欠或扣發乙方的工資。工資支付時間為每個月底的xxxxx日。

2、甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在服務期間人身和財產的安全。有義務對乙方的家政服務工作進行指導。

3、乙方因個人身體原因突發急病或其他傷害時,甲方應及時通知其家人,并在力所能及的范圍內采取必要的救治措施,但甲方不承擔任何與之相關的費用。因從事合同規定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害,經雙方協商一致,甲方可以適當負擔部分醫藥費用。

4、甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作。

5、甲方有權拒絕乙方將同鄉或親友帶入家中。甲方有權拒絕乙方使用家中電話撥打長途。

6、甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權益。

7、甲方如發現乙方患有不能勝任家政服務的疾病時,可以隨時解除本合同。

8、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為時、或不勝任家政服務工作,甲方有權解除本合同。

1、乙方向甲方保證身體健康,能夠勝任家政服務工作、無不良社會記錄。

2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經驗,能夠提供相關家政服務。

3、乙方應當尊重和維護甲方的合法權利,自覺履行本協議規定的家政服務項目,熱誠耐心服務。

4、享有按月、按時得到勞務工資的權利。

5、有權拒絕甲方提出的不合理要求。有權維護自己人身財產權利不受侵犯。

6、乙方應當安心做好家政服務工作,如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先事先征得甲方的同意。

7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品,否則,應承擔相應的法律和賠償責任。

8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛,不得對外泄露甲方家庭信息等隱私,尊重甲方老人的生活習慣,不得虐待所服務對象。

9、合同期內,乙方如欲提前解除本合同,乙方應當提前xxxxx天通知甲方,以便甲方及時另行聘請家政服務人員。

1、合同執行期間,雙方如發生糾紛,應先協商解決,協商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。

2、合同期限:xxxxx年xxxxx月xxxxx日至xxxxx年xxxxx月xxxxx日止。

3、本合同一式xxxxx份,甲乙雙方和擔保方各執xxxxx份,自簽訂之日起生效。

甲方(簽字):xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx乙方(簽字):xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

電話:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx電話:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

簽約時間:xxxxxxxx年xxxx月xxxx日簽約時間:xxxxxxxx年xxxx月xxxx日

2022年雇傭保姆合同精選12篇四

甲方(雇主): 身份證號:

乙方(雇員): 身份證號:

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

1.負責早、中、晚三餐或者中、晚餐,具體協商確定;

2.清洗的衣物;

3.家務(室內保潔);

4.接送小孩子上、下學。

1.原則上每天上午8時00分至下午7 時00分。

2.乙方每月可休息四天。

服務費用為 元/月,甲方于每月15日支付給乙方。

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

3.甲方有義務按時支付服務費用。

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2.乙方須自覺履行上述服務項目;

3.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方有權要求其賠償損失并有權將其移送司法機關處理;

4.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

5.乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應承擔賠償責任;

6.乙方如欲解除合同,則需提前3天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

7.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

1.本合同自雙方簽字后生效。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方: 乙方:

20xx年x月x日 20xx年x月x日

2022年雇傭保姆合同精選12篇五

甲方(雇傭方):

乙方(雇員):

甲乙雙方根據國家有關法律法規,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

一、合同有效期:

自XXXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日止,合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂雇傭合同。

二、甲方根據工作任務需要,安排乙方的工作崗位為,具體工作內容及職責為甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

三、乙方的工作時間為甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

四、經雙方約定,甲方給予乙方每月的報酬為XX元人民幣,每月10號前發放。

五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

六、乙方請事假須經甲方同意,甲方將按日扣發工資,在合同期內,事假累計不得超過X天,超過X天,將扣發X天工資。未經甲方同意而擅離職守的,曠職X天,扣發X天工資,情節嚴重的,甲方有權解除合同,并追究乙方的違約責任。

七、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規章制度、勞動紀律,甲方有權按相關規定給予處罰。

八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同。

(1)嚴重違反工作紀律或規章制度的;

(2)故意不完成工作任務,給甲方造成嚴重損失的;

(3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

九、有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同,但應提前三十天以書面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的;

(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(3)雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的雇傭合同無法履行,經當事人協商不能就變更雇傭合同達成協議的;

十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方(簽字):

XXXX年XX月XX日

乙方(簽字):

XXXX年XX月XX日

甲方(雇傭方):

乙方(雇員):

2022年雇傭保姆合同精選12篇六

甲方:

乙方:

丙方:

甲乙丙三方根據平等自愿的原則,現就涉及家庭服務過程中的相關權利與義務達成協議,具體內容如下:

乙方的服務內容:主要包括以下內容

1、家務;

2、看護嬰兒;

3、照看孩子;

4、照顧老人(男、女);

5、照顧老人(不能自理:男、女);

6、看護病人(男、女);

7、看護病人(半自理:男、女);

8、看護病人(不能自理:男、女);

9、醫院陪住;

10、接送學生。

合同期限:________年____月____日至________年____月____日止。

工作地點:

工作時間:

1、向甲方提供家庭服務員。建有家庭服務員輸送基地并保持經常聯系,并保證家庭服務員來源明白、身份清楚、手續完備、身體健康、無不良社會記錄。丙方已向甲方一次性收取家庭服務員使用費及手續費共元整。

2、丙方先收取甲方押金800元整。在家庭服務員服務期屆滿,甲方將家庭服務員安全送回丙方,并確認家庭服務員服務期間內的工資已結清及無其它勞務糾紛后,丙方如數把押金退還給甲方。

3、對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的工資,屬雙方自愿行為,丙方不負責追回。丙方每月收取甲方家政服務務管理費_____元。

4、對新到的家庭服務員和服務員期滿回到公司的家庭服務員,丙方將視情況按期進行職業道德教育和職業再培訓,并重新安排上崗。

5丙方應負責乙方人員的專業培訓,使其適合甲方的家庭需要。

6、丙方應保證乙方的服務不得中斷。

1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務工資_______元整。家庭服務員休息日每月不少于三天,遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。不得拖欠或扣發家庭服務員的工資。

2、交納家庭服務員使用費及手續費后,________年內享有正常更換三次家庭服務員的機會。

3、向家庭服務員提供正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身、財產的安全。有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。

4、家庭服務員突發急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事合同規定的工作致傷,應適當負擔家庭服務員醫療、醫藥費用。

5、不得強迫家庭服務員從事合同以外的工作,不得將家庭服務員帶往其它省市,不得私自將家庭服務員轉讓給他人服務。

6、根據市的有關規定,為家庭服務員辦理《暫住證》、《婚育證》等。

7、有權要求和安排家庭服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家庭服務員承擔,反之,由甲方承擔。

8、有權拒絕家庭服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家庭服務員使用家中長途電話、電腦。

9、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務員的人員權益。

10、發現家庭服務員患有不能勝任家政服務的疾病,應及時將其送回丙方,并解除合同。

1、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為,或不勝任家政服務工作,甲方有權解除合同。

1、尊重和維護甲方、丙方的合法權利,自覺履行本合同規定的家政服務項目,熱誠服務。

2、享有按月、按時得到勞務工資的權利,每月休息日不少于三天,如需加班,有權同甲方協商,增加工資。

3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

4 安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意并報丙方備案,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。

5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核實屬實,送有關部門依法處理。

6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。

7、不得與其他家政服務人員惡意患通,損害甲、丙各方的合法權益。

8、合同期滿或中途解除合同,應回丙方報到,等待丙方重新安排家政服務工作。如擅自離去,一切后果自負。

1、簽定合同時,甲方應按規定交納家庭服務員使用費、手續費和押金。家庭服務員使用費和手續費一律不退。合同終止,憑押金收據條結算押金。

2、合同期滿、合同內容變更、終止等。甲方應及時到丙方辦理相關手續。愿意繼續聘用原家庭服務員,請在7天內到丙方簽定新一輪合同。如甲方與乙方私下達成服務協議,一但發生任何問題,丙方概不負責。并保留追究其責任的權利。

3、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金 元。合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,協商不成可向提起民事訴訟。

本協議一式三份每方各執一份簽字生效

2022年雇傭保姆合同精選12篇七

甲方(雇主):xx

身份證號:xx

乙方(雇員):

身份證號:

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

1.看護小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家務(室內保潔)。

1.每天xx時xx分至xx時xx分。

2.乙方每月可休息xx天,具體休息時間雙方臨時商定家庭保姆雇傭合同4篇家庭保姆雇傭合同4篇。

1.服務費用為1000元/月,甲方于每月

2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

3.甲方有義務按時支付服務費用

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3.乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩;

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理;

5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

6.乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應承擔賠償責任;

7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

1.本合同自雙方簽字后生效家庭保姆雇傭合同4篇合同范本。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:(簽字)xx乙方:(簽字)

年xx月xx日xx年xx月xx日

2022年雇傭保姆合同精選12篇八

甲方(雇主): 住 址: 身份證號碼: 乙方(雇員): 身份證號碼: 電 話: 丙方(家政公司):

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

1. 負責每日早、中、晚餐

2. 家務(室內保潔、衣物洗滌、買菜做飯)。

3. 其他事宜由甲方與乙方協定而定。

乙方在服務期限內按照協議規定服務內容履行服務職責,如臨時需要請假或休息需要提前告知甲方,具體請假或休息時間由雙方共同商定。

服務費用為/月甲方于每月日前付給乙方。

1.甲方要求乙方按照上訴服務內容提供服務;

2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續予以留用的情形,有權隨時解除合同;

3.甲方有義務按時支付服務費用。

1.乙方有權利要求按時支付服務費用;

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3.乙方須自覺履行上訴服務項目;

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意反動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理;

5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

6.乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損失,應付賠償責任;

7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8.乙方在服務期間所發生的一切安全責任事故,皆屬工商,甲方應按照《中華人民共和國勞動法》中的相應規定實施賠償。

1.丙方有權利要求甲乙在合同簽訂后付給丙方所產生的服務費用。 七:合同的生效

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式三份,各執一份。

2022年雇傭保姆合同精選12篇九

甲方:

乙方:

甲方為了使老人晚年過的快樂幸福,聘請乙方為甲方帶給家政服務。經雙方協商達成如下協議:

一、共同約定

1、家政服務包括:照顧老人的起居生活(包括日常護理、洗衣、洗澡、安全監護等)、做飯、打掃衛生、確保甲方男女主人不在家時的安全。

2、甲方以每月支付乙方人民幣元(大寫:元)作為支付乙方的勞務報酬,(工資支付應在乙方服務滿月后十日內發放上月勞務報酬)

3、甲方愿意理解乙方帶給家政服務,并履行下列(二)的承諾;乙方自愿理解甲方的聘請,為甲方帶給家政服務,并履行下列(三)的承諾。

4、甲方不履行本協議,乙方能夠提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協議,甲方能夠辭退乙方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失,甲方享有訴訟權利。

二、甲方的權利、職責和義務

1、甲方以支付勞務報酬的形式,聘任乙方為甲方帶給家政服務。

2、甲方在家時可主動減輕乙方的勞務,如做飯、打掃衛生、洗衣服等。

3、甲方應以平等、和藹、寬厚的態度對待乙方。

4、甲方應及時支付乙方的勞務報酬,乙方勞務報酬的計算按公歷月為計算單位。

5、甲方應為乙方帶給服務所需必要的基本條件并承擔乙方的食宿。

6、甲方不承擔乙方為甲方服務期間的任何人身意外傷害和健康醫療費用。

7、甲方對乙方提出的合理化推薦和正當的要求應當予以思考,并協商解決。

8、甲方(包括老人)認為乙方沒有按約定的事項例行職責,要求乙方改正無效時,有權辭退乙方。

9、甲方根據實際狀況或者不需要帶給家政服務時,可辭退乙方,終止服務、解除協議。

三、乙方的權利、職責和義務

1、乙方以理解甲方勞務報酬為前提,自愿為甲方帶給家政服務。

2、乙方應盡職盡責做好本職工作,為甲方帶給優質的服務。盡量做到使老人滿意、環境衛生干凈整潔、飯菜可口(除主人個性安排外由乙方合理安排調劑)。

3、乙方在盡職盡責照顧老人時,非人為因素造成老人發生意外,甲方不得追究乙方的職責。

4、乙方務必服從甲方的領導,明確主人與服務的關系,對甲方提出正常的批評意見和改善意見,應自覺理解和改善。

5、乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應給予諒解。

6、乙方為甲方帶給家政服務屬臨時用工,在服務期間不得按國家工作人員的標準提出休假,但甲方應為乙方每月帶給一到兩天探親假期,探親往返車費乙方自行承擔,假期能夠累計使用。不得找借口向甲方提出不合理的要求和健康醫療保險與養老保險補償的要求。

7、乙方以搞好為甲方服務為前提,不得干涉或在外宣揚主人家庭涉及家政服務之外的任何事情。乙方未經甲方主人允許,不得將閑雜人員和陌生人帶入家中。

8、乙方在服務期間享有人格尊重、人身自由、xxxxxx平等的基本權利。對于要求甲方合理改善和務必完善的事項,享有充分的推薦權,甲方應及時給予答復。

9、乙方家中有事需要回家,應及時向甲方請假。特殊狀況甲方應在最短的時間內予以批準。乙方有權利提出辭職,但在提出辭職時應至少提前一周通知甲方,并簡要說明辭職理由;乙方辭職、協議終止。

四、附則

1、協議之外需要約定的事項由雙方協商,發生異議時以本協議為準。

2、本協議一式兩份,雙方簽字即生效。

甲方代表簽字:乙方簽字:中介人簽字:

二零壹年月日

2022年雇傭保姆合同精選12篇十

編號:___________

甲方(經營者):_____________聯系電話:__________________

法定代表人:_______________經營住所:__________________

乙方(消費者):_____________聯系電話:__________________

家庭住所:_________________身份證號:__________________

丙方(服務人員):___________聯系電話:__________________

身份證號:_________________戶口所在地:________________

經甲乙丙協商,簽訂本家政公司服務協議。

一、約定家政服務事項

1、服務內容:甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方,承擔乙方的第()項服務:

(1)一般家務;

(2)孕產婦護理;

(3)嬰幼兒護理;

(4)老人護理;

(5)半自理病人護理;

(6)不能自理病人護理;

(7)醫院護理病人;

(8)其他。

丙方按甲方和乙方要求應達到_____________________工作標準。

2、服務期限:_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續簽協議乙方應于本協議期滿前_______日內通知甲方和丙方。

3、工作時間:丙方每天工作時間為______________,每周休息日為______________。

4、工作地點:____________________

5、服務費用:乙方按日、周、月支付甲方服務費(含家政服務員丙方工資和甲方管理費):___元人民幣/日、周、月。

按日向乙方提供家政服務的,服務費用當日結算;按周結算服務費用的,乙方于每周_______前向甲方支付服務費用;按月結算服務費用的,乙方于每月_______日前向甲方支付服務費用。

6、工傷保險及其他保險福利待遇:甲方應為丙方繳納工傷保險,甲方應組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業意外傷害保險。

二、甲方權利和義務

1、甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員,家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》,方可從事家政服務。

2、甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費,費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務人員,甲方應組織其參加商業意外傷害保險,費用由丙方承擔。如因丙方責任,對乙方造成人身財產損失的',由保險公司按規定賠償。

3、乙方有下列情況之一的,甲方有權解除合同并追究乙方相應責任:

(1)誤導丙方脫離甲方管理;

(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報;

(3)未按時交納服務費;

(4)住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地;

(5)對丙方工作要求或內容違反國家法律法規或治安管理條例;

(6)刁難、虐打、打罵家政服務員;

(7)指使家政服務員從事危險工作或違規作業,以及由于乙方的不當安排,導致丙方發生意外傷害。

3、甲方所派丙方如對乙方有違法行為,甲方應為乙方和相關部門對相關事項的處理提供必要的協助。

三、乙方權利和義務

1、乙方應在簽訂協議書時出示有效身份證件,如實說明對家政服務員的具體要求,以及與家政服務員健康安全有關的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。一經簽訂協議,乙方應負責對丙方的管理和指導。

2、乙方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。協議期內,如對家政服務員的服務項目或服務類別要求有所改變,應及時通知甲方,以便雙方變更協議內容及服務費。符合下列情況之一,乙方有權解除協議:

(1)有充分理由證明服務需求不再存在的;

(2)有效證據證明丙方有違法行為的;

(3)提出調換家政服務員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務員到崗工作的;

(4)丙方在上崗______個工作日的適應期后,仍不能完成合同所要求的工作,且甲方已先后調換3人均未能達到相應服務標準的。

3、乙方有權要求丙方重新進行體檢,費用由乙方承擔;如體檢不合格則由丙方自行承擔。

4、乙方應平等待人,尊重甲方所派服務人員的人格和勞動,不準虐打和歧視,并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。有權拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關的活動,具體要求由乙方與丙方約定。

5、乙方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任,但不得采取搜身,扣押錢物、身份證及其他有效證件,以及毆打、威逼等非法方式處理。

6、乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導,乙方應妥善保管家中的現金和貴重物品,以免因此發生糾紛。

7、乙方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,為其提供適當和安全的居住場所,不得安排丙方與異性成年人同居一室。

8、乙方應按國家規定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息,按規定給予休息日和節假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。

9、乙方在未經丙方及甲方的同意,不得擅自將丙方轉為第服務;不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務;不得誤導丙方做違法和違反甲方有關家政服務管理規定的事項。

10、乙方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責,不得指使其從事危險工作;由于乙方人為或因其設施、設備等原因造成丙方發生意外傷害,乙方應承擔相關責任,并應立即通知甲方。如遇丙方突發急病或其他傷害時,乙方應采取必要的救治措施。

四、丙方權利和義務

1、享有休息、休假和獲得勞動安全衛生保護的權利,乙方勞動安全、衛生條件惡劣或強令冒險作業,有權拒絕執行;

2、乙方不按規定支付報酬的,有權提前解除服務協議;

3、乙方不履行服務協議或侵害丙方合法權益,有權向有關部門申訴,有獲得賠償的權利。

4、丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業技能培訓證》方可從事家政服務。

5、遵守甲方的各項規章制度,服從乙方的管理;

6、認真完成乙方對工作的安排,并達到服務協議規定的各項指標。

五、違約責任

1、甲乙丙應遵守合同約定,任何一方違反合同約定的,另外二方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失,合同另有約定的除外。

2、有關違約的其他約定事項:_____________________。

六、協議解除與簽訂

1、本協議期滿,如不再續簽協議,協議自動終止。

2、協議期滿經協商,可續簽協議。若續簽協議,乙方應提前7天與甲方、丙方協商,經甲方同意方可續簽協議。

3、協議期內,非因違約而由依照約定或經協商正常解除協議的,甲方應退還乙方剩余的服務費。

七、當事人約定其他事項:____________________

八、爭議處理方式

□協商解決;

□______________仲裁委員會仲裁;

□______________法院判決。

九、其他事宜

1、本協議未盡事宜甲乙丙另行商議解決。

2、本協議執行過程中如有爭議,經協商不能解決的,應依照消費者權益保護法等有關法律法規處理。

3、本協議一式三份,甲乙丙各執一份,自簽字或蓋章之日起生效。

甲方(簽字或蓋章):

______________年___月___日

乙方(簽字或蓋章):

______________年___月___日

丙方(簽字或蓋章):

______________年___月___日

2022年雇傭保姆合同精選12篇十一

甲方(雇主): 身份證號:

乙方(雇員): 身份證號:

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

一、服務內容

1.看護小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家務(室內保潔)。

二、服務時間

1.每天 時 分至 時 分。

2.乙方每月可休息 天,具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1.服務費用為1000元/月,甲方于每月 日前支付給乙方。

2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

3. 甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3.乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩;

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理;

5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

6.乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應承擔賠償責任;

7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字后生效。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:(簽字) 乙方:(簽字)

年 月 日 年 月 日

雇傭保姆注意事項

雇請家庭保姆越來越成為家庭生活的需要,但有不少家庭在雇請保姆的問題上缺乏經驗。現介紹幾個注意事項,供參考:

1.根據家庭情況確定需求保姆的年齡。

不同年齡的保姆,各有優缺點,必須依不同的家庭情況而定。一般情況下:

17-25 歲以下,這年齡階段的保姆教育程度較高,體力精力充足,最適合帶小孩,和一般家務。

25-40 歲以下,這年齡階段的保姆一般較成熟、穩重、工作經驗較多,最適合做月子母嬰護理、病人、幼兒。

40 歲以上,這年齡階段的保姆都具有相當多的工作經驗及人生經歷,富有耐性,自制力強,往往是最佳的聆聽者,最適合照顧幼兒、老人、病人。

2.安全最重要。

城市關愛家政服務機構致力于內地輸送網絡的建立,現已同各省婦聯、縣鄉政府、勞動部門、學校建立了長期穩定的合作關系,各輸送單位對當地服務員的家庭情況,個人檔案記錄均做了嚴格審查,保證了服務員的基本資料的真實可靠性。

3.教育程度也重要。

一般地說:受教育程度較高的服務員在個人衛生、組織力、學習能力及溝通能力較強,容易與您的孩子相處融洽。但,她們的自尊心較強,不容易妥協或不喜歡接受不合理的指責。受教育程度較低的服務員一般較聽話、忠心,忍耐力較強。但,她們在學習新事物、表達能力、個人衛生及工作條理性會差一些。

4.新與老服務員各有優缺:

新到城市的保姆,思想較單純忠心,更容易接受新事物。她們需要較多的時間去適XX市的生活節奏和方式,理解用戶的指示較慢。但她們可以完全根據用戶的指示去工作。

有了幾年城市工作經驗的服務員,一般都能獨立工作,上手快。但往往喜歡比較以往用戶的情況和條件,容易沾染偷懶的毛病較難控制和不容易接受新事物。

5.判斷要靠第一印象和老師推薦。

備受矚目的32名河北“大學生保姆”,目前只有10名左右從事家政工作,其中半數為外籍人士服務,半數為港澳臺人士服務,一律都是高收入家庭。無論這些高學歷保姆在滬遇冷的原因是由于每月的高薪酬,還是市民對其服務水平的信任度問題,有一點卻是肯定的:保姆已在大城市的許多家庭中扮演著一個不可或缺的角色,并且正在引起人們越來越多的關注。

6.與社區保姆介紹所聯系

這些保姆通常都是外來務工人員,往往通過老主顧介紹或社區的保姆中介所,所以工錢便宜,而且可以根據實際情況調整薪酬。雇傭手續也比較方便,一般無需簽訂什么合同,只要試用滿意、價格談妥便可即刻開工。如果是鄰里或者朋友間相互介紹的保姆,可以提前知道該保姆的服務質量如何,簡化了試用程序。

2022年雇傭保姆合同精選12篇十二

甲方(雇主):

乙方(雇員):

身份證號:

根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

一、服務內容

1、看護小孩;

2、清洗小孩衣物;

3、家務(室內保潔)。

二、服務時間

1、每天時分至時分。

2、乙方每月可休息天,具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1、服務費用為1000元/月,甲方于每月日前支付給乙方。

2、因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

3、甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3、乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩;

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關處理;

5、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

6、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應付賠償責任;

7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份,雙方各執一份。

甲方:(簽字)

乙方:(簽字)

簽約日期:

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