在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

聯合培養博士后證書篇一

乙方：××大學博士后工作辦公室

中介方：上海市博士后工作辦公室

為了充分利用高等院校、科研院所的人才與科研優勢，以全面提升太保集團的整體研究水平，根據全國博士后管委會《企業博士后工作管理暫行規定》的有關精神，在上海市博士后工作辦公室的指導下，經甲乙雙方商定，就聯合招收、培養企業博士后研究人員，研究課題為：的有關事宜達成以下協議：

一、甲方責任

1、聘請專家對申請進站的博士后進行資格審查，并確定最終人選。

2、根據太保集團發展需要，擬訂研究課題，并成立項目課題組，指派有關專家指導博士后研究工作。

3、每年為每位博士后提供日常經費，主要用于支付博士后的生活費用(包括補貼、家庭安置和社會福利等，住房由太保集團幫助解決)；委托乙方代為發放博士后日常經費、績效獎金和辦理博士后社會保險手續。社會保險單位繳納部分由太保集團承擔。

4、每年為博士后提供績效獎金，績效獎金根據科研成果、工作表現，經考核后按季發放。

5、太保集團每年為每位博士后提供科研經費，主要應用于與科研相關的工作調研、差旅費等。

6、做好博士后在甲方工作時的日常管理、考核評價工作。

7、組織專家指導小組，對博士后研究項目的開題報告、中期報告和最終科研成果進行評審。

8、支付乙方行政管理費，每年××元。

9、落實并管理博士后研究人員的組織關系。

二、乙方責任

1、全力支持甲方的工作，與甲方聯合招收、培養并考核博士后研究人員。

2、辦理博士后進出站手續。

3、根據甲方需求，指派博士后指導專家，指導博士后研究工作。

4、做好博士后在乙方工作時的日常管理和考核評價工作。

5、根據甲方委托，代為發放博士后日常經費、績效獎金并繳納稅金，辦理博士后社會保險。

6、在資料借閱、設備使用、課題申報、成果評審等方面為博士后研究人員提供與乙方獨立招收博士后的同等待遇。

7、根據國家有關規定，負責博士后研究人員的職稱評定工作。

8、落實并管理博士后研究人員的人事關系和戶口關系。

9、博士后若定期考核不合格，經認定不適應繼續從事研究工作，會同甲方聯名報請批準中止其研究工作，作退站處理，同時終止各項經費的支付。

三、中介方責任：

1、負責核準甲乙雙方聯合培養企業博士后的進出站申請，協助辦理有關博士后進出站手續。

2、定期指導和檢查有關博士后培養、考核工作。

3、在甲乙雙方發生爭議時予以協調。

四、其他事項：

1、博士后研究成果的知識產權原則上歸甲方所有，若有乙方科研成果轉讓到博士后研究項目，雙方應預先明確研究成果的歸屬和分離辦法，此條款為永久生效。

2、未經成果產權所有者的許可，參與項目研究、考核工作的相關人員不得泄露有關科研機密。

3、本協議未明確事宜，按照《中國太平洋保險(集團)股份有限公司博士后科研工作站管理辦法（試行）》和全國博士后管委會制定的《企業博士后工作暫行規定》的有關條款執行。

4、本協議未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決，或通過中介方調解解決。國家如有新的有關規定，則按國家規定執行。

5、本協議一式三份，甲乙雙方和中介方各執一份，經三方簽字蓋章后生效。

本協議有效期：××年××月××日至××××年××月××日

甲方：中國太平洋保險（集團）股份有限公司博士后管理辦公室（蓋章）

代表簽字：

年 月 日

乙方：復旦大學博士后工作辦公室（蓋章）

代表簽字：

年 月 日

中介方：上海市博士后工作辦公室（蓋章）

代表簽字：

年 月 日

聯合培養博士后證書篇二

北京化工大學 “高精尖”聯合培養優秀博士生出國協議書

甲方：北京化工大學研究生院

地址：北京市朝陽區北三環東路15號 負責人： 電話：

乙方：（聯合培養人員）

性別： ；出生日期 年 月 日；身份證 現工作單位 ；郵編： 現學習單位 ；郵編：

聯系電話：()；傳真： 住址（戶籍所在地）： 現住址： ；郵編：

甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上，就乙方在甲方支持下出國聯合培養事宜，達成如下協議：

第一條 甲方為實施國家科教興國和人才強國戰略，滿足國家人才培養計劃和事業發展的需要，接受乙方的申請，同意派遣乙方，按交流學生身份赴（國家）（學校）聯合培養，培養期限從 到，合計 個月（以錄取通知的聯合培養期限為準）。

第二條 甲方同意乙方申請時選定的聯合培養專業和雙方合作導師制定的培養計劃。第三條 甲方承擔如下義務：

1.對乙方聯合資格最終審定,對乙方出國聯合給予必要的指導，并向乙方提供有關出國聯合培養的咨詢和服務。

2.為乙方辦理出國聯合培養手續提供幫助和方便。（1）由甲方為乙方出具在讀證明、派出公函等；

（2）由甲方為乙方提供聯合培養所需的生活費、旅費等共計 萬元，剩余不足部分由 導師和學生自己解決。

第四條 乙方承擔的義務：

1.保證完成第二條所規定的聯合培養計劃，并保證在第一條確定的聯合培養期限內學成回校。

2.聯合培養期間的研究成果如需發表，發表的論文第一單位必須為北京化工大學軟物質科學與工程高精尖創新中心（beijing advanced innovation center for soft matter science and engineering, beijing university of chemical technology, 100029 beijing, people’s republic of china）。且發表的論文及相關專利等知識產權應歸北京化工大學所有。

3.未經甲方同意，不得擅自變更本協議確定的聯合培養期限、聯合培養國家、聯合培養身份和聯合培養計劃，不得擅自改變聯合培養身份。

4.保證抵達聯合培養所在國后十日內憑有關材料向研究生院報到。未能于十日內及時報到者，應闡明理由。

5.乙方出國后應按照聯合培養所在國要求及時購買醫療保險。因未購買醫療保險產生的費用和損失由乙方自理。

6.聯合培養期間與使（領）館及我校保持經常聯系，定期向使（領）館、學校匯報學習進展情況。

7.聯合培養期間要樹立回國服務、為國服務的責任感和使命感，不從事有損祖國利益和安全的活動，自覺維護祖國榮譽，服從使（領）館的指導和管理；遵守我國和聯合培養所在國法律；尊重當地人民的風俗習慣，與當地人民友好交往。

8.聯合培養期間應始終遵守國家聯合培養的有關規定。聯合培養結束時應及時作出書面學術成果報告和聯合培養總結；聯合培養期滿回國后及時到學校報到，辦理相關復學手續，匯報聯合培養情況。

第五條 如乙方違反本協議約定，甲方有權根據其違約事實，按照國家法律、教育部和甲方的有關規定，要求其承擔相應的違約責任。

1.對乙方在國外聯合培養期間未經甲方同意，擅自放棄聯合培養身份、擅自提前回國、擅自變更聯合培養國家和聯合培養身份、改變國籍、從事與聯合培養計劃無關的活動嚴重影響學習、表現極為惡劣、未按規定聯合培養期限回國逾期一個月以上、未完成回國工作兩年服務期等違反甲方規定和本協議約定義務的，甲方有權按照國家有關規定依法追究其法律責

任。

2.對因航班延誤和意外事故等特殊情況確實不能在規定的日期內回國，逾期未超過一個月者，甲方不追究其違約責任。

第六條

確因實際需要不能按期回國者，應提前三個月向所在學院提出申請，由導師、學院出具初步意見后報研究生院和高精尖中心，經研究生院和高精尖中心批準后方可延長在外期限，延長期內高精尖中心將根據博士生的研究情況決定是否繼續提供資助。未辦理延長期限手續或未獲研究生院批準者按違約處理，超出期限兩周即視為自動放棄學籍。

第七條

甲、乙雙方因違反本協議而發生的糾紛，應當在中華人民共和國境內提起訴訟，適用中華人民共和國法律；或按協議進行仲裁。

第八條

本協議書自簽字之日起生效，簽約各方均負有履行本協議的義務。第九條

本協議書正本一式兩份，甲、乙方各一份。簽

甲方負責人（簽字）

乙方（簽字）

（公章）

簽約日期：

****年**月**日

簽約日期：

****年**月**日

聯合培養博士后證書篇三

中國科學院上海生命科學研究院

接受外單位聯合培養研究生協議書

甲方：中科院上海生命科學研究院所/中心

乙方：學校

為進一步加強對聯合培養研究生的管理，促進研究所與高校科研工作的開展，加強學術交流，經甲、乙雙方協商，特就聯合培養碩士研究生達成如下協議：

(一)甲、乙雙方同意聯合培養學校年級碩士/博士研究

生，由甲方導師研究員和乙方導師教授共同培養指導。

（二）該聯合培養研究生已在乙方完成學位課程的學習，成績合格。自年月至

年

（三）乙方提供該聯合培養研究生的獎學金、生活補助、醫療保障、交通及住宿等費用，向

甲方一次性支付年均1200元的管理費。甲方導師負責提供該生完成論文工作必要的研究條件，考慮到上海地方物價因素，可酌情給予部分生活補助。

（四）該聯合培養研究生的科研經費及學位論文題目，由甲、乙雙方導師協商確定。學位論

文發表時，聯合培養研究生為第一作者或并列第一作者；甲方的所/中心為第一署名單位，乙方為第二署名單位；甲方導師為責任作者，作者順序由雙方導師協商而定；在聯合培養期間獲得的成果或專利所有權，均屬甲方。

（五）該聯合培養研究生的學籍屬于乙方，必修環節、學位論文答辯、學位授予及畢業分配

等事宜均由乙方負責。

（六）該聯合培養研究生在甲方工作期間，必須遵守院所各項規章制度，如因違反操作規定

而造成事故，須追究本人責任。視事故情況，甲方有權終止協議并作出相應處罰。

（七）聯合培養研究生在論文工作結束時，必須向甲方單位研究組移交全部原始實驗記錄。

（八）本協議一式四份，生科院研究生部一份備案，生科院各所/中心研究生部一份，乙方

一份，聯合培養研究生一份。

（本協議如有未盡事項，隨時協商后另附）

甲方（蓋章）乙方（蓋章）

甲方導師（簽字）：乙方導師（簽字）：

聯合培養研究生（簽字）：

2004年月日2004年月日

聯合培養博士后證書篇四

一、從當初申請的主管部門領取以下文件：

一、《國家留學基金資助出國留學資格證書》（掃描備份）

二、《資助出國留學協議書》（6份/人）

三、《出國留學人員須知》

四、《提取保證金證明表》

五、《留學人員資助證明》（掃描備份）

二、從美國秘書那里獲取ds2019 hiring visiting scholar form 表格

三、將以下內容一起發給美國秘書

a)填寫好的ds2019 hiring visiting scholar form

b)《留學人員資助證明》

c)護照首頁的掃描文件

d)通訊地址

e)

以上周期約20—25天，后可獲得正式的ds2019表格

四、在中信銀行購買美國大使館預約簽證的電話卡，同時交簽證費（現在是

930rmb），記住帶上護照

五、根據辦理ds2019表格的時間來確定面簽的日期，面簽的時候是需要正

式的ds2019表格的。

六、在做完預約面簽和等待正式的ds2019表格的這段時間，還要填寫

ds156、ds157、ds158三份表格

a)ds156是在線填寫的，其連接地址為：

b)ds157和ds158兩份表格是可以下載下來填寫的，其下載地址為：ds157

c)ds157和ds158兩份表格是可以下載下來填寫的，其下載地址為：ds157

七、交存保證金：

a)在離境前15天交存

b)銀行劃轉

c)詳情見出國留學人員須知四

八、簽訂《資助出國留學協議書》：

a)在領取簽證、機票前辦理完畢

b)在天津市（或北京）公證處辦理

c)

九、在線填寫“公派留學人員基本信息表”，其鏈接地址如下： 填好這個表后，一定要記住打印

十、在線繳納sevis fee，這里需要一張雙幣信用卡，交美元可以還人民幣的，繳費的網址如下：https:///i901fee/ 繳費完畢后，會生成一張i-901表，我管它叫電子收據

十一、去留學服務中心辦理照會。辦理照會所需要的材料如下：

1、公派人員基本情況表；

2、資格證書或錄取文件；

3、留學基金委出具的同意派出函；

4、ds-2019表和邀請信。

十二、辦理簽證j1 visa1、有效護照；

2、offer（邀請函）原件；

3、ds-2019表原件（這是聯合培養和訪問學者所需要的表格）；

4、調好的ds-156/157/158表格；

5、繳納簽證費的收據（貼在ds156表格的最后一頁，記住不要蓋住條碼）；

6、繳納sevis fee的收據（i-901表，繳費后打印出來）；

7、留學基金委的資助證明和照會（其實照會不是必須的）；

8；照片（美國簽證對照片要求比較嚴格，辦理護照的時候多交了30塊錢就多洗出來了，這個在上文提到過）。

準備好這些，才只是必須材料，還有很多非必須材料，為了增大面簽通過率，建議還是準備一下：

1、個人簡歷（當然是英文的，其實我覺得這個應該是列入必須材料里，因為基本上visa official都會看簡歷的，當然是英文的了）；

2、出版物清單（要把你所發表過的論文的首頁打印出來，不要擔心自己以前從事的工作是敏感專業，vo是不懂這些的）；

3、家庭照片原件（有和家人一起照的，讓vo感到你的家庭和諧，你不會拋棄你的家庭移民美國的）；

4、戶口本原件（以前會有vo要看，最近好像不怎么看了吧）

5、學習計劃（這個在申請的時候就是需要的，需要一份雙方導師簽字的研修計劃）；

6、導師的簡介及往來郵件；

7、歸國計劃（最好制定一份詳細的歸國計劃，計劃中要突出你從美國回來后前途一片大好，會有比在美國更好的前景，當然要突出收入，美國人很看重這個，收入可以造假的，你寫上月薪10000，vo也不知道的）

聯合培養博士后證書篇五

聯合培養博士后協議書

甲方：沈陽藥科大學博士后流動站 乙方：

丙方：博士

甲乙雙方對丙方進行考核后并報全國博士后管理委員會和博士后工作站批準，決定聯合招收丙方為企業博士后研究人員。經三方協商，達成如下協議。

一、丙方在站工作時間從年月至年月。

二、研究課題為：

預期目標為：

三、乙方負責為丙方辦理進站、出站手續，負責丙方在站期間個人檔案的存檔工作，為

丙方提供其在站期間的工資、醫療費用及福利費等（根據當地水平），并按照國家有關規定負責丙方的落戶、配偶安置及子女入學入托。

四、根據國家文件規定丙方主要從事乙方的研究課題，因此主要在乙方開展工作。丙方

在乙方工作期間的日常管理由乙方負責，乙方應提供丙方從事研究工作所需的條件，丙方應遵守甲乙雙方的有關規章制度。

五、丙方在站期間的研究工作由甲乙雙方聯合指導和考核。甲方由教授

負責，乙方由負責。丙方進站后由甲乙丙三方商定研究計劃。丙方有責任按照研究計劃開展工作和接受考核。若需中途變更研究計劃，應由甲乙雙方協商決定。甲方合作導師有義務對丙方的研究工作給予指導。

六、丙方在站期間，乙方向甲方提供萬元/年的管理和合作導師指導費用，并在博

士后辦畢進站手續后的當月內一次性撥至甲方（沈陽藥科大學帳號：2100 1530 0080-

5926 9025，匯入銀行：建行通匯支行，收款單位全稱：沈陽藥科大學，款用途：博士后xxx，匯入地點：沈陽市，同時將電匯憑證傳真給沈陽藥科大學研究生處，并注明匯款的收據寄回所需的詳細地址、郵編及負責人），fax：024-23903547）。如丙方需短期在甲方工作，丙方在甲方工作期間所需費用，由乙方另行提供，不含在管理費用內。因任務需要，甲方人員到乙方工作，其差旅費、食宿費均由乙方提供。

七、丙方的課題研究經費由乙方提供，研究的內容、預期目標、所需經費和管理辦法等

由乙丙雙方另簽協議。

八、丙方在站期間取得的學術成果由三方署名，學術論文注明雙方單位。

九、丙方已完成研究計劃需提前出站，或因課題進度等原因需延期出站，應由甲乙雙方

協商決定。

十、丙方在站期間，因病連續請假半年以上，應終止研究工作。對于個人表現不適宜繼

續做博士后工作的，甲乙雙方有權勸其退站。

十一、丙方在站期間不能申請到國外做博士后或進修。如因研究工作需要，可由乙方根據

實際情況安排其出國參加國際學術會議或短期交流。

十二、丙方完成研究計劃，符合晉升任職資格條件的，離站前可申請高級技術職務資格。

經乙方、企業博士后工作站審核同意后，按照企業所在城市專業技術人員任職資格評審程序和要求進行評審。

十三、本協議一式五份。甲乙丙三方各一份，其余報全國博士后管理委員會和設站單位。

甲方（蓋章）乙方（蓋章）丙方（蓋章）

代表：代表：代表：

日期：日期：日期：