時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編帶來的優秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
物業消防安全工作計劃篇一
一、11月23日由保安部在員工安全宣傳欄更換安全知識內容,有疏散的技能和用火用電的注意事項;
二、11月24日9:00由保安部牽頭,工程部和消防設備維保公司配合,對酒店進行消防設施設備和安全隱患的檢查,發現隱患當即整改。(目前存在消防設備和監控設備的問題,也請維修保養公司在11月23日做出維修完成計劃,并報保安部和工程部)
檢查消防設施設備內容有:
(1)消火栓泵、噴淋泵的啟動/停止;
(2)室內消火栓遠程啟動噴淋泵(聯動);
(3)室內外消火栓的水壓測試;
(4)消防主機手動東、西側客用、員工電梯歸底;
(5)消防主機手動東、西區1-5層防火門啟動/停止;
(6)末端放水測試水流指示、信號閥、穩壓泵自動補水;
(7)消防主機手動切換各區的非消防電源;
(8)東側、西側、主樓手動報警器報警;
(9)消防主機手動各層聲光報警器啟動/停止;
(10)消防主機手動各層事故廣播啟動/停止;
(11)手動報警器報警聯動。
三、11月24日9:00抽查員工對消防設備的使用和逃生技能的了解;(每個部門抽查員工不少于2人)
(1)滅火器、滅火毯、手動報警器的使用;
(2)報警的方法;
(3)逃生的方法和技能。
四、11月23日至11月25日為各部門安全生產自查自檢時間,并將檢查出來的安全隱患11月26日16:00之前匯總報我部;
五、11月30日將檢查工作的情況進行匯總、整理報行政辦。
多謝支持與配合!
物業消防安全工作計劃篇二
消防責任攻在消患,消防安全貴在預防,消防工作重在落實。
堅持“安全苐一、預防為主、防消結合”的方針,依靠排查險源、整治隱患、全員參與、群防群治、人人有責的原則,圍繞防控措施與責任,消除隱患和整治重點, 緊貼消防安全主體責任越來越大,主體層面越來越復雜的實際,各級重視扎實有效的推進長效管理強化監管責任全面落實、抓消促防的消防工作內部管理體制。
二、強化組織領導,落實主體責任。
為切實強化公司消防工作的組織領導和主體責任的全面落實堅持抓生產必須抓安全,管安全必須抓消防和安全為了生產,生產必須確保安全的原則,公司成立消防工作領導小組:
組 長:馮喜龍
副組長:徐長勝、仲向東、胡志達、顧政凱。
成 員:馮惠明、李雪平、韓永明、崔小春、馬健棟、楊志剛、姚振國、董 音、倪李雁、張麗華、胡 煦、丁建明、林耀明、陶建清、施愛民、顧金星、丁偉中、朱 寧、顧 偉、楊仁發、吳慶官、陸 震、蔡淵若、王文娟,以及各分公司、車間安全員、班組安全信息員。各分公司、車間同時成立相應的領導小組,由第一責任人任組長,各分管負責人任副組長,相關管理人員和班組安全信息員為成員的消防工作組織機構,全面負責本部門、分公司、車間等分管區域內的消防監管和責任落實,并對消防工作負總責。
三、積極參與和組織的消防安全教育和專題培訓
1.公司組織安全生產知識,消防安全知識教育培訓各不少于兩次,參加人員為公司安委會人員,各分公司主、分管領導和安管人員,各職能部門負責人,全員消防培訓每年不少于一次,駕駛員安全培訓教育每月不少于一次,內容必須有消防,必須有階段性消防工作重點的計劃措施和檢查整改落實的具體要求。
2.參加市局組織的消防、安全培訓,按市局要求派員參加。
3.參加市安監等部門的培訓和復審。
(1) 企業法人,安管人員年度培訓和復審。
(2)車輛、辦公場所、休息場所、首末站、車間、食堂等人員密集場所管理人員消防安全培訓。
(3)特種作業人員(維修電工 ,電焊工 等)有計劃的參加市安全培訓。
(4)消防器材的使用、檢查和保管, 及自動噴淋裝置消防安全培訓。
4.參加蘇州局和省廳組織的消防安全培訓。
5.加大對公司區域禸各停車場庫房、機房監管和檢查力度。
四、強化責任落實,將消防工作監管完全隔入整個安全生產的全過程予以高度重視
(一)利用安全例會發放宣傳,培訓資料,對會議人員進行教育培訓。(主要內容為:消防、安全工作事故案例,內部消防安全管理信息通報,上級會議,各級領導講話,安全生產國內外動態,管理經驗交流等)。
(二)組織各類安全生產培訓班。(主要內容為:分公司、旅游車隊、機動車隊、公務車、班組安全管理、施工現場安全管理、安全管理臺賬規范,消防安全管理,利用技防及安全信息加強管理等。)
(三)組織一次以“安康杯”、“平安單位創建”,消防監管、安全管理為內容的管理人員學習研討會。
(四)組織開展一次以上的`應急防范演練。
(五)組織一次全員消防培訓﹐主要進行針對性的遇突發狀態的處理方法,初起火災的樸救及自救逃生技能,交通安全及其自然災害安防知識,家庭防火和用火防范、單位日常消防管理及遇突發狀態時的現場指揮和疏散要領等,全面落實四個責任提升消防安全的四個能力。
(六)開展不少于兩次的消防與安全知識競賽,不少于一次的勞動技能競賽。
(七)抓好新職工的勞動技能和安全技術與消防培訓。
(八)完善制定消防工作的長效措施,建立規范實用的消防工作攻消促防的制度規章和應急預案應急方案與責任追究責任考核辦法。
(九)每月不少于一次的消防隱患和安全生產事故隱患的全面排查與整治,嚴肅一票否決制和檢查整改落實責任倒查追究制度。
五、抓消促防提意識,大力宣傳造氛圍。
(一)是加強安全生產形式,法制和政策的宣傳。大力宣傳黨和國家在安全生產和消防方面的重大決策,繼續做好消防法,安全生產法,江蘇省安全生產條例,道路交通安全法等相關法律法規的宣傳,普及安全法律知識。
(二)是豐富內容,開展群眾性的消防意識與安全文化活動。
(三)是利用好現有陣地(廣播,電臺,黑板報,短信等),擴大宣傳力度。
(四)是公司對消防安全生產宣傳教育工作進行考核評比,對宣傳稿件進行評選獎勵,對先進個人擇優推薦進行表彰。
一是認真貫徹落實常交《20__年安全宣傳、教育培訓計劃》和各級消防工作計劃文件, 落實培訓學時,建立健全培訓檔案,詳細,準確記錄培訓及考核情況。主要負責人,安全管理人員的培訓率達到100%,特種作業人員的培訓率達到100%,特種作業人員持證上崗率100%。駕駛員每月接受一次以上集中安全教育;
二是專題部署開展元旦、春運及夏、冬季安全行車和防火工作計劃方案,應急預案,春季消防與安全行車的特點與防范重點落實,第八個“全國安全生產月”活動;百日安全勞動競賽,七月份安全生產隱患排查月和八月份安全隱患集中治理月等活動。
三是與各級工會聯合,開展“安康杯”競賽。
四是配合市局在全系統開展培訓普查登記,建立健全培訓信息
五是加強消防安全與平安單位創建、安全管理促進年活動的專題宣傳報道,營造消防、安全生產和安康杯競賽活動的氛圍。
六、工作重點及要求
1、車輛電器及線路是否存在亂拉亂接行為,是否有違規按裝超負荷用電設備現象,電線線束是否存在臟亂差現象,線束固定是否存在松脫和距高熱源太近、碰擦或有明顯受熱熔化極有可能造成短路塔鐵的,繼電設備工作閉合有無失常,開關保險絲是否存在發熱或燒熔不切斷電源現象,管路漏油的有否得到整修,燈光、顯示器、風機、車載設備和雨刮器是否正常有效,滅火機、安全錘是否按規定位置放置齊全并有效,發動機和線路線束密集處保險盒周圍是否存在亂放雜物、油絲、抹布等可燃物品等。
2、車間各用電設備用電保護裝置是否有效,廢油、油灰、油布等是否按規定落實,易燃易爆物品存放是否規范,消防設備設施是否齊全有效,胎工管理休息間的用電安全是否規范,特種作業人員持證是否上墻,是否存在無證操作和違反消防要求違章操作現象,電焊與油漆噴涂場所是否有一定的安全距離,氣割現場操作有沒有防范措施,各電器或線路是否存在老化和漏電現象,各用電設備有否漏電保護措施,明火操作是否規范有無防范措施等一切與消防安全操作相違行為。
3、辦公休息場所、首未站等是否存在私拉亂接電源或一板多拉的現象,有無既無保護措施又無責任管理人更無用電防火管理責任書簽定違規使用電器設備現象,是否存在無人看管時使用臨時電器燒烤或人離電器設備不切斷電源的情況,消防設備是否齊全有效等。
4、食堂用火是否規范,用火設備用電設備是否存在老化和線路老化漏電現象,用火設備和用氣氣源是否保持足夠的安全距離,用火用電操作規程是否上墻亮化,長期用電的設備有漏電無保護措施,用氣設備用電設備有無定期檢查制度和臺帳記錄,消防責任人和應急措施是否到位,消防設備是否齊全有效等。
為更有效的將消防工作作為公司安全生產中心工作的重要組成部分抓細抓實,公司制定相應的消防應急演練實施方案并組織實時演練,同時制定火災處置應急預案,并成立公司內部的義務消防隊,扎實推進開創消防工作新局面的計劃落實。
為此,要求公司全體員工在防患消患和防范工作上做文章,各級管理部門一定要高度重視消防工作的抓消促防工作,公司將加大消防安全在安全管理、安全監督與考核中的比例和處理力度,堅持安全事故無小事,消防安全責任為先的查處措施,毫不放松的堅守檢查、排查、整治和督促好公司內各區域與部門、分公司、車間、食堂的聯防責任,按整體協調、條線區域包干、監督與防范責任到人、層層把關、職責明確、一級對一級負責的全員聯防體制和崗位責任制,努力提高安全防范突發性火災的意識,不斷提升防控和應對處置突發事件的綜合能力,各級要高度重視消防安全工作,不斷提高認識,各級主要責任人、負責人要認清消防安全在整個安全生產中的重要性,切實置身實際,掌握第一資料,分析查找第一情況,切實做到在第一時間第一層面預案、整改和處置消除隱患,把握好每一個細節,把消防安全列入每天工作的重要議事日程抓落實,真正做到教育宣傳到位,自救、互救、求救知識掌握到位,應急防范、措施到位和督查整改到位,切實加強停車場、場站辦公場所,車間修理、食堂、首末站等場所的規范管理和檢查,認真做好防火、車輛防自燃的車輛技術檢查和定期督查、抽查,強化一日三檢工作實效,有目的的開展好動火、禁火、用電設備、電器設備、用氣設備的規范和定期抽查,嚴格禁止亂拉亂接,違規操作,無證作業的現象,杜絕各類人為隱患的滋生,提高“四個能力。真正落實好有崗必有責,履職必擔責的崗位負責制,防范各類火險的發生。在提高四個能力上下功夫;
物業消防安全工作計劃篇三
根據公司20xx年保衛工作會議要點的要求,按照公司綜治維穩既治安保衛綜合治理工作的指導思想和主要任務,結合×××××生產經營實際,緊密圍繞公司關于“依法治企、從嚴治企、規范治企”的理念,按照科學發展觀和構建和諧社會的要求,做好預案的修訂、重點要害部位的審定、日常檢查和矛盾糾紛的排查化解,有效預防和處理突發性事件,以創建平安企業為目標,加強法制教育,突出抓好安全防范和“六五”普法宣傳,全力抓好內部治安綜合治理各項措施的落實工作,為公司生產經營、職工生活創造和諧穩定的“平安企業”內部環境。為此,今年重點做好以下幾方面工作:
1、成立以分公司黨支部書記×××為綜合治理領導小組的組長、經理×××為綜合治理領導小組的副組長、 副經理×××、總工×××,辦公室主任×××、紀檢專干×××、保衛干事×××、團支部書記×××為綜合治理領導小組的成員。
其組長職責是:
(1)、認真宣傳貫徹黨、國家有關綜合治理工作的法律、法規、政策及化建公司規章制度,對分公司的綜合治理工作全面負責
(2)、結合分公司的綜合治理管理目標,制定綜合治理管理辦法,并抓好落實;
(3)、定期聽取有關綜合治理的工作匯報,及時研究解決分公司綜合治理中存在的問題,確保綜合治理工作的正常進行;
(4)、認真接受上級保衛門的綜合治理工作檢查和工作指導,督促落實整改存在的各項問題;
(5)、與項目負責人簽訂綜合治理目標責書,并每月檢查考核落實
經理李高合為綜合治理領導小組的副組長。
其副組長職責是:
(1)、支持協助組長做好分公司的綜合治理工作,對分公司綜合治理負直接責任;
(2)、結合公司有關規定和分公司實際情況,建立、健全分公司的綜合管理制度,并認真組織貫徹落實;
(3)、進行綜合治理隱患排查工作
(4)、定期聽取綜合治理領導小組的工作匯報,及時審批或簽發分公司有關文件、獎懲決定等;
(5)、參與綜合治理事件、案件的調查、處理等具體工作,并從綜合治理管理上分析事故原因,提出防范措施的具體意見。同時對事故責任者提出處理意見。
副經理×××、總工×××,辦公室主任×××、紀檢專干×××、保衛干事×××、團支部書記×××為綜合治理領導小組的成員。
綜合治理領導小組的責是:
(1)、認真學習有關的法律、法規、規章制度,做到知法,懂法
(2)、對職工和分包單位人員及時進行綜合治理相應的法制教育工作
(3)、每月對項目施工隊伍情況、綜合治理隱患排查工作進行巡查,時刻掌握相關的信息情況,及時向領導匯報,做到防范于未然。
領導小組下設辦公室,辦公室保衛干事負責日常綜治工作。
其辦公室職責;
(1)、認真學習和貫徹關于綜合治理的法律、法規、規章制度。定期對施工項目施工人員及分包單位進行有關的法律、法規教育,讓大家做到知法,懂法、守法
(2)、做好施工人員詳細資料的登記和整理工作。
(3)、職工因工資福利、獎金經濟糾紛等問題引發的一系列矛盾糾紛進行登記及相應的處理工作
(4)、對因刑事案件、治安案件、火災事故、等一系列的治安問題及時向相關領導和保衛處進行匯報及相應的善后工作
(5)、根據公司保衛處工作的要求,做好有關資料的收集,并向保衛處做好月報表工作
實行責任分工負責制,深入基層了解情況,做好職工的思想動態分析,狠抓情報信息網絡建設,拓寬信息渠道,延伸工作觸角,在發現問題的深度上狠下功夫,落實工作責任 。
2、認真落實綜合治理工作責任制,黨、政、紀、工、團、齊抓共管,形成合力,深入排查化解矛盾糾紛,著力促進企業和諧。圍繞新形勢下社會矛盾的新情況新特點,積極組織開展矛盾糾紛大排查活動,真正做到底數清、情況明;對排查發現的矛盾糾紛,要按照“誰主管,誰負責”的原則, 做到“責任、人員、措施”三落實,結合今年工作的新特點,綜合小組組長與各科室、項目負責人簽訂《上訪穩定、綜合治理目標責任書、消防安全目標責任書》,加大獎罰力度,提高各級管理人員的責任心;對預防和處置突發事件預案重新修訂,通過多種方式,“最大限度地增加和諧因素,最大限度地減少不和諧因素”。
3、加強單位內部的隱蔽斗爭,開展日常敵、職工基礎防控思想教育工作,善于發現一些背景復雜的組織、人員在單位內部,特別是在職工家屬中的滲透活動;深入開展對刑釋解教人員和其他有過違法行為人員的幫教工作,把解決思想問題和解決實際問題結合起來,逐步建立長效工作機制,按照公安部門和保衛處的要求,落實好各項防控措施和責任,預防職工在單位或者社會上從事違法犯罪活動。
1、基地重點加強供應倉庫和實驗室重點要害部位的安全保衛工作。對重點要害部位重新進行審定,貴重物品重新建立臺賬,建立重點要害部位的治安保衛工作制度,落實“人防、物防、技防”的防范措施,對倉庫管理和值班人員加強責任心教育和安全防范意識教育,加強節假日安全自檢,對檢查出得隱患及時發整改通知書,限期整改。與門衛值班人員簽訂與其相適應的《工作責任書》,制定相應的工作崗位標準和獎罰措施,并結合本單位的治安形勢和社會治安狀況適時地進行形勢教育,充分發揮他們在安全防范第一線的作用。確保各重點要害部位全年無案件、無事故發生。
2、做好施工現場的治安保衛工作,確保施工生產順利進行。施工現場的治安保衛工作是安全保衛工作的重中之重,全面落實綜合治理各項制度的落實和完善,建立健全綜合治理責任制,提高各級管理人員的危機意識,為加強對施工現場的管理,提高生產一線管理者的思想素質和責任心,本著“誰主管、誰負責,誰簽字、誰負責”的原則,要把現場治安保衛工作真正貫穿到項目施工的全過程。項目負責人作為本項目綜合治理第一責任人,要按照分公司【20xx】01號文件的要求,落實好“綜合治理、消防安全、上訪維穩管理辦法”各項工作;為更好的抓好施工現場的各項管理工作,今年對項目負責人進行“綜合治理、消防安全、上訪維穩”月考核制度,對沒有按照要求完成各項工作的項目負責人進行處罰,其目的是督促項目負責人真正把“綜合治理、消防安全、上訪維穩、反恐、反邪教”工作能夠和施工生產同布置,同落實。保衛干事要經常深入施工一線,督促檢查和指導施工現場的安全防范工作,適時組織參戰職工進行形勢和法制教育,從源頭上遏制酗酒滋事和打架斗毆、盜竊、事件的發生;狠抓現場重點要害部位和材料安全的管理,特別是在現場材料領用方面,堅決執行公司的管理制度(項目部未設二級材料庫的不能直接到甲方領料作為考核材料員的一項硬性指標)。針對往年發生的施工現場電纜頭丟失和盜賣電纜頭事件,要堅決執行公司陜西化建發〔20xx〕3號文件,關于下發×××剩余物資管理辦法的通知執行。禁止施工現場使用底子不清的社會閑雜人員進入施工現場施工和安排施工現場庫房值班,對比較大的施工點要派專人負責施工現場的安全保衛工作嚴防機具和材料丟失,確保施工生產順利進行。
3、加強對新入廠青工的思想教育,宣傳企業文化,組織青工談心座談,及時了解青年職工的思想動態,重視他們的成長,生活上關心照顧,工作上引導,使其踏踏實實地安心工作。堅決執行公司規章制度,按照施工現場按規定每兩周休息半天,進點職工超過三個月可休假八天的規定(含往返路途),做好記錄臺賬。
4、加強對分包隊伍和臨時用工的管理,每月對其人員構成和流動情況做到底數清、情況明,防止事件發生或者因工資拖欠而引發群體性上訪事件。
1、成立安全防火領導小組:由分公司經理×××任小組組長、書記×××為副組長、 副經理×××、總工×××、辦公室主×××、供應科長×××、安環科長×××、質量技術科長×××、紀檢專干×××、保衛干事×××、各施工項目負責人為安全防火領導小組的成員。
其領導小組組長職責:
防火領導小組組長是分公司消防安全第一責任人,應貫徹管生產必須管消防安全,誰主管誰負責的原則。
(1)、認真宣傳貫徹黨、國家的《消防法》、法律、法規及化建公司有關消防管理工作的規章制度。對分公司的消防安全工作全面負責
(2)、結合分公司實際制定切實可行的消防安全管理目標,并抓好落實;
3)、支持消防安全小組的工作,定期聽取有關消防安全管理的工作匯報。及時研究解決分公司消防安全工作中存在的問題,確保本分公司消防安全工作全年無火災事故發生;
(4)、認真貫徹和接受相關部門的消防安全工作檢查和指導,督促認真落實消防安全隱患整改存在的各項問題;
(5)、與項目負責人簽消防安全目標責書,并每月檢查考核落實。
書記×××為副組長;
其副組長職責:
(1)、支持消防安全領導小組組長的工作,做好分公司的消防安全工作日常管理,對分公司消防安全負直接責任;
(2)、結合公司有關規定和分公司實際情況,建立、健全分公司的消防安全管理制度,編制消防安全工作計劃;并認真組織貫徹落實;
(3)、按要求每月進行消防安全隱患排查工作
(4)、定期聽取消防安全小組的工作匯報,及時審批或簽發分公司有關文件、獎懲決定等;
(5)、參與消防安全事故的調查、處理等具體工作,并從管理上分析事故原因,提出防范措施的具體意見。同時對事故責任者提出處理意見。
副經理×××、總工×××、辦公室主×××、供應科長×××、安環科長×××、質量技術科長×××、紀檢專干×××、保衛干事×××、各施工項目負責人為安全防火領導小組的成員。
安全防火領導小組的職責是:
( 1)、認真學習《消防法》法和有關的法律、法規、規章制度,做到知法,懂法
(2)、對分包單位人員及施工職工進行相應的消防安全教育工作
(3)、每月對項目施工職工和施工分包隊伍、周邊消防安全情況進行巡查,時刻掌握相關的信息,及時領導匯報
(4)、對消防安全進行隱患排查工作,做到防范于未然。
安全防火領導小組下設辦公室,辦公室保衛干事兼消防員負責日常消防工作。
其辦公室工作職責:(1)、定期對施工項目施工人員及分包單位進行有關的消防安全法制教育
(2)、按照要求做好每年上、下半年應急火在逃生演練工作。
(3)、定期對火災隱患排查,做好防患工作
(4)、根據消防安全管理工作要求,日常檢查情況及時登記,并對問題嚴重的消防安全隱患及時下發整改處理意見。犕時向相關領導和保衛處匯報
(5)、每月根據相應消防安全工作的要求,做好有關資料收集和向保衛處做好月報工作。
2、開展新修訂《消防法》的學習和貫徹落實工作,提高全體員工對“政府統一領導,部門依法監管,單位全面負責,公民積極參與”原則的認識;3、是重新調整義務消防隊,組成由保衛干事×××任隊長,安環科科長×××擔任副隊長組成的義務消防隊,隊員:×××、×××、×××、 ×××、×××、×××、××× 。根據分公司防火區域特點,制定既科學合理,又便于操作的“火災逃生應急預案”,對義務消防隊員進行必要的消防常識宣傳培訓,使義務消防隊員熟知火災發生時如何報火警、疏散、逃生、救援、救護以及事故的調查等演練全過程,掌握常用滅火器的正確使用和日常維護。抓好各項制度的落實和完善,對防火重點部位器材的配置、保養維護情況進行經常性的檢查,發現不安全隱患要及時排除,確保基地和施工點全年無火災事故發生。
提高認識,加強領導,利用各種形式在單位內部開展法制宣傳和“六五”普法教育,重點學習《勞動法》、《企業職工勞動保護條例》、企業事業單位內部治安保衛工作條例》和《治安管理處罰法》、《消防法》、《中華人民共和國反恐怖主義法》以及上級部門下發的各類文件和上訪維穩管理辦法的學習,增強職工的法制觀念,按照“預防為主,教育疏導,防止激化”的原則,做好上訪維穩穩控工作, 繼續和公司保持高度一致,積極認真落實好信訪穩定工作的各項目標任務,加大對信訪穩定信息的搜集力度,尤其是要針對分包單位等群訪、集訪、越級上訪的信息,要做到早發現、早報告、早處理各種矛盾的調處工作。切實把《中華人民共和國反恐怖主義法》宣傳到人人皆知,為有效預防重大突發事件的發生,保障職工身體健康與生命安全,維護公司正常的工作秩序,全面提高應對恐怖和維護公司內部穩定,根據我分公司的實際情況特制定分公司反恐反邪教應急預案。按照創建“平安企業”工作標準定位在促進企業和諧穩定上,切實把工作著力點放在化解矛盾,維護職工切身利益,保證職工生命財產安全為重點的任務上來;繼續堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,加強對單位內部綜治工作的領導,要切實履行好第一責任,特別是在矛盾和問題面前,勇于承擔責任,要真抓實干、抓出成效,真正把抓內部綜合治理、消防安全工作與施工生產同安排、同檢查、同落實。確實把綜治治理、消防安全責任落實到施工一線,形成橫向到邊,縱向到底 ,做到積極預防不發生各類案件,一旦發生能控制,抓住關鍵早化解,妥善處置不激化,確保單位內部治安穩定,積極爭創平安企業。
××× 公司
20xx年1月
物業消防安全工作計劃篇四
在新的一年里,我校安全工作按照教育局有關安全工作的文件精神,堅持以科學發展觀和黨x中全會精神為指導。認真貫徹落實“以人為本、關愛生命、尊重生命”、“安全責任重于泰山”、“穩定壓倒一切”的先進理念,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的原則。
明確“積極預防、依法管理、社會參與、各負其責”方針,以確保廣大師生的生命安全和社會穩定為目標,確保學校教育教學工作的順利開展為出發點,以提高全體師生和家長對安全工作的認識及廣泛開展安全教育活動為途徑,以遏制群死群傷重特大事故為重點,進一步加強學校各方面的安全工作,深入進行安全教育,做到防患于未然。
按照“系統謀劃、綜合整治、群防群治”的工作思路,全面貫徹落實文件精神,以“開展豐富多彩、形式多樣的學習宣傳教育活動,深入開展隱患排查治理,進一步開展安全教育,集中時間,集中力量,查找學校安全工作中存在的突出問題和薄弱環節,深入落實安全工作措施,切實消除事故隱患,最大限度地減少各類安全事故的發生,為建設安全和諧的校園、推進學校教育事業的蓬勃發展提供強有力的安全保障。
1、繼續堅持依法治校,進一步強化科學管理,落實安全責任,突出工作重點,完善各項規章制度,健全學校安全穩定長效管理機制,推進學校安全穩定工作的法制化、規范化和制度化,實現由常規管理向長效管理機制的轉變,減少和預防各類安全事故的發生。
2、深入開展法制教育、安全教育和心理健康教育,制止和防范校園暴力與安全事故。
3、進一步深化教育教學后勤等設備設施、危險化學品安全管理、飲食安全、消防安全和交通安全等工作,及時排除各類安全隱患。進一步做好學生上、下學過程中的安全工作,加強教育和管理,確保無安全責任事故發生;進一步完善學校消防設施設備,做好校園消防安全保衛工作。
4、進一步健全和完善各類應急預案,每月至少開展一次演練活動。
5、以減少事故發生率、杜絕安全責任事故為重點,及時消除學校內外的安全隱患,實現全年安全工作責任目標和工作指標,努力創造良好的校內外治安秩序和教學環境,確保校園和師生平安。
(一)落實安全工作目標管理,明確安全工作職責
1、成立學校安全工作領導小組
組長xxx(校長) 主管學校安全工作,負責指揮安排
成員 xxx(副校長) 負責學校教育教學活動安全
xxx(總務主任) 負責建筑、校舍設施、食品衛生安全
xxx(政教主任) 負責學生課間活動安全及安全教育
各教學班的班主任 具體負責本班學生的安全教育與管理
2、層層落實安全責任,把安全責任落實到每一個崗位,每一位教職員工。
3、安全工作的管理要做到領導到位、思想到位、措施到位、責任到位。學校要經常開展安全檢查,發現隱患及時整改、消除,堅決杜絕安全事故的發生。
4、落實家長的監護責任。學校通過家長會、家長學校、告學生家長書等形式,強化家長是孩子監護人的意識,明確家長在安全問題上的責任,切實履行家長監護人的職責,對學生進行安全教育和事故防范警示。
(二)學習貫徹安全法律法規,依法加強學校安全管理
1、加強學習宣傳。新學年,學校要進一步認真學習宣傳貫徹《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》、《中小學公共安全教育指導綱要》等安全工作制度。
2、落實安全管理規章制度,使安全工作做到規范有序,逐步構建起學校安全管理的長效機制,不斷提升安全工作管理水平。要對照檢查學校安全管理情況,管理有無疏漏,教育教學后勤等設備設施有無安全問題,做到多觀察,勤檢查,預防各種事故的發生,讓學生放心,讓家長放心,讓社會滿意。
(三)扎實開展安全、法制和心理健康教育,增強師生的法制、安全意識
1、安全教育工作經常化、制度化。學校按照《中小學公共安全教育指導綱要》精神,結合學校實際,設置具體教學內容,把學生的安全教育納入正常的教育教學之中,采用主題班會、安全知識課、墻報、黑板報、專題講座等各種形式,開展生動活潑、形式多樣的安全教育活動,全面推動安全教育活動的深入開展。
2、繼續開展好安全警示教育活動。拓展安全教育的形式和內容,不斷創新安全教育方法,創造濃郁的校園安全文化氛圍,發揮環境對學生的熏陶作用,強化學生以人為本、關愛生命、關注安全的理念。
3、拓寬學校安全教育思路,提高安全教育的針對性、科學性和實效性。堅持以培養學生良好的行為習慣講安全,以豐富學生的生活抓安全,以建立正常的教學秩序促安全,以形成良好的校風保安全。
4、建立事故應急救援機制,制定和完善科學實用的事故應急救援預案。積極開展安全應急演練,結合學校的特點,確保月至少開展一次師生緊急疏散、災害救助、逃生自救及生存訓練等方面的應急演練活動,師生熟記常用的報警、援助電話,具備初步的分辨安全與危險的能力,了解掌握緊急狀態下撤離、疏散和自救、互救的方法技巧,不斷提高師生自我保護意識、依法維護自身合法權益的能力。
5、充分發揮法制副校長的作用,開展“警校共建”活動。通過法制副校長及聘請法律專家對師生進行安全教育,切實培養師生的安全法制意識,提高師生的安全法制素質。
6、開展珍愛生命教育,強化學生對生命的尊重和珍惜。通過心理健康教育課、心理健康講座等,加強心理健康教育,關注和強化學生的心理安全。
(四)加強日常安全工作管理,提高學校安全工作管理水平
1、抓好基礎常規性安全工作管理
(1)做好安全預警預報工作。根據季節變化對可能出現的各類安全隱患(重點圍繞“傳染病防治、災害性天氣、交通安全”等),學校要根據具體情況對可能出現的安全隱患作出預見,及時提醒師生并采取防范措施。
(2)做好學生常見病、傳染病預防工作。根據傳染病的流行季節和特點,適時做好有針對性的預防知識教育,并采取積極措施,嚴防各種常見病、傳染病的爆發流行。配合衛生部門抓好查驗預防接種證工作,構筑防病免疫屏障。
(3)做好學生防溺水工作。認真分析本地學生發生溺水事故的原因、特點和危險地域,有針對性地加強教育。
(4)加強學生活動的安全管理。各種大型集體活動,必須首先排查不安全因素,制訂預防措施和應急預案,做到人員分工明確,各個環節有人抓有人管。禁止組織學生參加超越其年齡、行為能力、自我保護能力范圍以外的各類活動。加強對學生日常行為規范的教育,特別加強對體育課、課外活動、運動會和各種文體比賽的安全管理,防止意外傷害事故的發生。
(5)繼續抓好學校財產防盜工作。學校要加大技防工作力度,對重點部位進行監控,要進一步做好財產保險工作,減少學校經濟損失。
(6)進一步加強學校門衛工作。一是要落實門衛的工作責任,切實做好安全保衛工作,禁止閑雜人員進入校園,建立健全進出校門盤查制、外來人員登記制,提高警惕,嚴把校門關,預防社會不良人員騷擾校園、侵害師生事件的發生。
物業消防安全工作計劃篇五
一、認真組織教職工學習《消防法》、《消防安全管理條例》等有關法律法規。
二、加強對師生員工的消防安全教育,增強教職工的法制觀念和安全意識,使師生員工了解本崗位的防火措施,做到會報警,會使用滅火材料撲救初期火災,會自救逃生,會組織人員疏散。
三、每月組織一次消防安全檢查,重點部位要堅持每日檢查、巡查,并建立月查記錄。
四、保障消防安全疏散通道、安全出口暢通,消防安全疏散標志、消防設備處于正常狀態。
五、組織教職工、幼兒開展消防演練。
六、加強消防器材、設備的管理、養護,每月進行一次全面系統的檢查。
七、使消防安全工作有計劃、有檢查、有獎懲、有預案,把消防工作落實到實處。
我校緊緊圍繞“消防安全教育”主題,以“隱患險于明火,防患勝于救災,責任重于泰山”的為指針,以《消防法》和《消防改革與發展綱要》為依據,根據省、市“少兒消防教育活動工作意見”,成立了以校長為組長的防火安全領導小組,從校長到各科室、年級、班級、單元樓層層簽訂安全責任狀。學校消防安全工作,事關教育改革和發展的全局,事關學校穩定和社會穩定的大局。
1、校園消防安全檢查領導小組,按照開學初的工作安排執行。
2、以班級為單位,對各班級主干人員進行消防知識的介紹、培訓,再逐級向各學生傳播消防知識,力求達到人人心中有消防的目的。
3、抓緊校園違規用電查處工作,力求消滅各種火災隱患。
4、加強校園消防知識宣傳,主要以海報的形式展開宣傳。
5、開展消防知識講座,開展消防知識小競賽。
6、值日人員每天上下班要巡查校園一次,檢查校園內有無消防安全隱患,所有消防設施是否完好,發現問題及時處理,并要有記錄。
7、值日人員要督促修理人員保質保量地處理各種安全隱患,要進行驗收。
8、每天放晚學后,關鎖推拉門前,門衛要親自逐層逐室檢查有無安全隱患,消防設施是否被損等各種安全問題。
9、食堂消防栓的扳手工具由門衛保管負責,放在指定地點,任何人不得亂動。
10、消防水道不得隨便關閉,消防水箱每周五下午檢查一次。
11、加強各學校之間的聯系,共同交流工作中的心得體會并將好的方法加以推廣,以促進工作的展開。
總之,要在實際工作中,加強靈活機動的技能,務必將校園消防工作做好,完成學校賦予我們的使命,發揚消防官兵的精神,為校園消防工作奉獻力量。
物業消防安全工作計劃篇六
為強化本單位消防安全基礎管理工作,落實消防安全主體責任,提高消防安全管理的科學化、規范化水平,筑實消防安全“四個能力”(即預防和檢查消除火災隱患能力、單位組織撲救初起火災能力、單位組織人員逃生疏散能力、單位消防宣傳教育培訓能力),有效遏制火災事故的發生,特制定本計劃。
緊緊圍繞保護人身安全、財產安全,維護穩定的總要求,深入貫徹《消防法》、《省消防條例》,進一步規范消防安全管理機制和消防安全管理體系,明確消防安全管理重點,統一消防安全管理標準,打好火災防控基礎,不斷提升單位消防安全“四個能力”,最大限度地預防和減少火災事故發生。
消防安全要做到明確消防安全職責;建立健全消防組織、建立健全消防安全制度和操作規程、建立完善消防檔案;規范防火檢查和隱患整改,規范消防設施維護管理,規范消防宣傳教育培訓,規范滅火和應急疏散預案演練。
(一)健全消防安全責任制
1、按照消防安全“一崗雙責”的原則,結合房產局工作性質制定出相關消防安全管理規定,依法做好消防工作。
2、實行消防安全責任制,設立消防控制人員和消防管理人員,明確責任要求,一般員工達到“懂滅火設備使用,會撲救初起火災;懂自救逃生技能,會組織人員疏散的“兩懂兩會”要求。消防控制值班人員達到“懂消防設施備,會操作使用;懂火災應急處置程序,會組織撲救火災;懂消防安全常識,會檢查隱患”的“三懂三會”。消防安全管理人達到“懂消防法律法規,會部署消防工作;懂消防設施設備,會查改火災隱患;懂消防知識,會組織員工培訓;懂火災應急處置,會組織滅火演練”的“四懂四會”要求。6月中旬和12月中旬分別對本系統消防安全情況至少開展1次專項督察,落實年度考核工作,嚴格獎懲。
3、指導和督促物業服務企業做好物業管理區域范圍內的消防管理。
4、每半年對本行業、本系統消防工作情況進行分析研判,并向市消防安全委員會報告。重要工作及時向市政府分管領導及市消防安全委員會報告。
(二)積極組織消防宣傳教育培訓
1、認真落實《全民消防安全宣傳教育綱要(20__—20__)》,每半年組織開展1次消防宣傳活動和行業、系統內部消防安全教育培訓。
2、每半年組織1次本單位及物業服務企業消防安全責任人、管理人以及值班員、自動消防設施操作人員、專(兼)職消防人員接受消防業務培訓,自動消防設施操作人員持證上崗。
3、本單位每半年組織1次消防應急疏散演練。
(三)定期開展火災隱患排查整治工作
1、按照市政府工作部署,認真開展消防安全專項整治行動。
2、本單位按照消防技術標準配置消防設施和器材,并定期檢查和維護保養,確保消防設施、器材完好有效。
3、指導和督促物業服務企業按照消防技術標準配置消防設施和器材,并做好定期檢查和維護保養工作。
4、組織一次本單位消防安全“四個能力”(檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生和消防宣傳教育培訓的能力)考核。推進本部門、本行業消防安全管理規范化、標準化建設。
5、指導和督促物業服務企業組織一次消防安全“四個能力”考核。
6、落實本單位火災隱患整改責任和資金,及時整改消除火災隱患,確保單位消防安全。
7、做好物業專項維修資金使用的監管工作,配合做好公共消防設施維修、更新和改造工程。
8、每季度組織1次公有住房的消防安全檢查,督促整改火災隱患。
物業消防安全工作計劃篇七
為了讓公司各類人員充分認識消防工作重要性,提高防止和處理突發性重大事故的能力,并能夠在事故發生后,快速有效地采取救援措施,特制定此培訓和演練計劃。
1、培訓范圍
公司各部門中層干部、應急救援領導小組成員、各專業應急救援隊伍人員等全體員工。
2、職責
安環部是培訓部門,負責編制年度培訓計劃,并且組織實施。公司各相關部門按計劃要求配合實施培訓工作。
3、培訓內容
①消防法律法規、消防安全制度、消防安全操作規程等;
②公司的規章制度,安全操作規程,易發事故環節,操作注意點;
③消防設施、滅火器材的性能、使用方法和操作規程;
④報火警、撲救初期火災、應急疏散和自救逃生的知識、技能;
⑤公司安全疏散路線,引導人員疏散的程序和方法;
⑥滅火和應急疏散預案的內容、操作程序;
4、培訓實施
由安環部負責,公司相關部門按照培訓計劃配合實施,安排并且組織好相關人員參加培訓。主要人員送出去培訓,廠內培訓師資以內請外聘方法解決。培訓過程中安環部要檢查進度和培訓質量。各類培訓做好培訓記錄,培訓考試卷由安環部門保存。
對應急救援人員的培訓,由公司安環部每半年組織一次,應急救援培訓內容:
①熟悉公司應急救援預案及如何進行報警,如何接聽事故警報;
②如何啟動應急預案程序;
③各部門依據應急救援的職責和分工展開工作;
④組織應急物資的調運;
⑤申請外部救援力量的報警方法,以及發布事故消息,組織周邊社區、政府部門的疏散方法等;
⑥事故現場的警戒和隔離,以及事故現場的洗消方法。對車間、部門員工的培訓,由公司各個相關部門組織進行,培訓內容:
①企業安全生產規章制度、安全操作規程;
②防火、防爆、防毒的基本知識;
③生產過程中異常情況的排除、處理方法;
④事故發生后如何展開自救與互救,撤離與疏散的方法。
1、演練頻率
每年進行一次演練,每年9月中下旬。
2、演練地點
廠區內。
3、演練指揮
由公司事故應急救援指揮部統一組織、指揮。
4、演練內容
①裝置:設備泄漏的應急處置搶修;
②通訊及報警信號聯絡;
③急救及醫療;
④消毒及洗消處理;
⑤染毒空氣、水源檢測與化驗;
⑥防護指導,包括專業人員的個人防護和員工的自我防護;
⑦各種標志,設置警戒范圍及人員監控;
⑧廠內交通控制及管理;
⑨泄漏污染區域內人員的疏散撤離及人員清查;
⑩向上級報告情況及向友鄰單位通報情況;
5、演習要求
①先作模擬動作,再作實戰動作,動作正確果斷;
②讓普通員工上來感受滅火器操作,并作講解;
③掌握風向,控制現場的煙、霧、水流;
④盡量使用快到期滅火器,開啟后的滅火器要反復使用使藥劑耗盡,以節約器材。
物業消防安全工作計劃篇八
一、加強領導,落實責任
各級領導要認真履行《高等學校消防安全管理規定》賦予的職責,校領導與系部、部門領導,系部、部門領導與崗位責任人簽訂《消防安全責任書》,強化消防安全責任意識,規范消防安全工作,逐項落實工作措施,中國大學網范文之年度工作計劃:年度消防工作計劃。
1、各系部各部門要積極開展形式多樣的消防安全教育,使師生員工了解防火、滅火知識,掌握報警、撲救初起火災和自救、逃生方法;
2、保衛處、學生處和各系部要結合20__級新生入學安全教育,增加充實消防安全教育和培訓內容;
3、教務處在每學期期中教學檢查中督促檢查各教學單位對進入實驗室的學生進行安全技能和操作規程培訓情況;
4、上半年保衛處、學生處、后勤集團聯合組織一次以學生自救、逃生等防火安全常識為內容的模擬演練;
5定期進行消防知識和滅火技能培訓;
6、保衛處利用暑假派1-2人參加消防專業培訓,提高管理人員自身知識水平和業務能力。
1、對照《高等學校消防安全管理規定》的要求,對我校現有的消防安全制度進行修改、增補和完善;
2、保衛處牽頭,明確消防安全重點部位,責任到人,實行嚴格消防安全管理;
3、保衛處負責建立健全消防檔案,消防檔案應當全面反映消防安全和消防安全管理情況,并根據情況變化及時更新。