優化營商環境是堅持和完善中國特色社會主義制度，建立更加完善的市場經濟體制，完善治理體系和提高治理效能的需要。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇紀檢優化營商環境研討發言稿，希望對同學們有所幫助，僅供參考。
紀檢優化營商環境研討發言稿1
一、總體認識
通過學習國務院《優化營商環境條例》和《中國改革報》刊發題為“一名企業家分享在海口與深圳兩地的不同感受”深入了解到優化營商環境是推動招商引資，促進區域經濟發展的重要保障，營商環境的優劣直接反映出一個地區思想解放程度、市場經濟發育程度以及為民服務的態度。深圳福田區政府工作人員能夠轉變思想觀念，提升為民服務意識，打造過硬的業務能力贏得企業家的贊賞。由此立足工作實際，轉變思想觀念，力戒官僚主義，提升為民服務意識，打造過硬的業務能力，才能將工作做好，才能贏得人民群眾的認可。
二、對照查擺
一查政治意識。本人始終堅持正確的政治方向，自覺做到“兩個維護”，樹立“四個意識”把維護政治紀律和政治規矩放在首位，用實際行動詮釋對黨的忠誠、詮釋心中的信仰。認真學習習近平總書記關于“優化營商環境”重要講話精神，學習省市縣關于優化營商環境文件精神，通過學習深刻認識到優化營商環境對于地方發展的重要意義。
二查大局意識。能夠樹立大局意識，一切以大局為重，以集體為先。努力做好本職工作，認真完成領導交辦的工作任務，在工作中不扯皮、不推諉，嚴格要求自己，保障工作質量。
三查創新意識。當前派駐機構成立不久，本人時常思考，立足工作實際，如何創新、高效發揮派駐優勢，監督好駐在單位。本年度初，制定派駐縣委宣傳部紀檢監察組監督方案，并向縣紀委監委匯報，努力創新監督方式，高效完成監督工作。
四查責任意識。工作期間一直堅持恪盡職守、履職盡責的工作要求，對于每一項監督檢查任務、每一個案件都盡可能高標準，嚴要求完成。
五查服務意識。對待群眾，平易相處，禁止頤指氣使，從不吃拿卡要。
六查政策意識。嚴格執行中央省市縣重大決策部署，自覺做到“兩個維護”。
七查工作效率。積極工作，對于緊急任務自覺加班處理，盡最大努力完成好工作任務。
八查工作紀律。嚴格遵守辦案紀律，高標準要求自己，不觸碰紅線，依法辦案。
九查工作作風。工作盡職盡責，力戒形式主義、官僚主義，堅持原則，一切從實際出發，實事求是。
十查勤政廉潔。打鐵還需自身硬，作為一名紀檢監察干部，更應該帶頭遵守黨紀國法，真正把紀律和規矩挺在前面。自覺帶頭抵制“四風”的侵蝕，以堅定的政治定力和政治立場，自覺抵制歪風邪氣，堅決筑牢抵制“圈子文化”和“好人主義”防線，規范做事，干凈做人。
三、存在問題
1、政策學習不夠深入。對于“優化營商環境”這一課題，之前了解較少，也很少關注。通過本次學習對于優化營商環境的內容和意義，產生了一些新的認識。對于中央省市縣關于“優化營商環境”文件精神還需要仔細研讀，深入分析，切實提高思想認識。
2、調研較少。平時工作開展多在城區，對于實地調研較少，多數是從文件、會議記錄上了解，缺少實地走訪調研。
3、服務意識較弱。長期從事案件核實工作，為民服務意識仍需加強，僅僅粗淺的認為將案件事實查清、查結就是完成工作，對與群眾溝通交流還需增強。
四、改進措施
1、加強學習，不斷提高個人素質。一方面加強政治理論學習，強化個人政治素養，用理論知識武裝自己，主動學習中央省市縣文件精神，做一個政治意識強、政治站位高的合格黨員。另一方面加強業務知識的學習，積極了解和掌握法律法規知識，堅持缺什么學什么，不斷個提高人業務水平，高質量完成工作任務。
2、提升為民服務意識。端正工作態度，在處理工作的同時，多思民之所想，民之所需，站在人民群眾的角度上思考問題，主動多與群眾溝通交流，樹立為人民服務的意識。
3、樹立創新意識。進一步解放思想，更新觀念，開拓思維，與時俱進，主動借鑒先進工作思路，同時要強化學以致用，加強實地調研發現問題、解決問題的能力，工作中要勤學善思，對工作進行主動思考、謀劃，保證工作的全局性和連貫性。
五、研討討論
如何打造開放、服務、創新、高效的營商環境。
作為一名紀檢監察干部，立足紀檢監察工作實際。1。優化營商環境需要力戒官僚主義，樹立為民服務的意識。深圳福田區工作人員能夠為企業家提供“五星級服務”，切實為企業家提供優質服務，沒有官架子，贏得企業家認可。打造一個良好的營商環境，需要加強監督，督促駐在單位工作人員力戒官僚主義、形式主義，切實增強為民服務意識。2。增強監督執紀力度，營造清正廉潔的工作氛圍。繼續加強黨風廉政教育，打造清正廉潔的公職隊伍，禁止吃拿卡要，對于貪污索賄、利用發展謀取私利的腐敗分子嚴肅查處。營造一片風清氣正、高效服務的營商氛圍。
以上就是我個人的研討發言材料，不足之處，請各位領導同事給予批評指正。
紀檢優化營商環境研討發言稿2
一、《優化營商環境條例》的重要意義
優化營商環境，這是針對我國目前經濟發展遇到新困難新問題的精準改革。總理在政府報告中提到“安不忘危，興不忘憂”，清醒認識到我國目前經濟發展中存在不平衡不充分問題，其中一部分就是營商環境問題。針對營商環境的問題，國家制定《優化營商環境條例》，本條例制定就是持續深化簡政放權、放管結合、優化服務改革，最大限度減少政府對市場資源的直接配置，減少對市場經濟發展干預。同時國家鼓勵和支持各地區、各部分結合實際情況，在法治框架內制定優化營商環境具體措施，對探索中出現失誤或者偏差，符合規定條件的，可以予以免責或者減輕責任。各級政府應該抓住這次優化營商環境契機，建立一個政務公開透明，以公開為常態、不公開為例外，全面推進決策、執行、管理、服務、結果公開，良好營商環境來吸引投資，促進當地經濟快速發展。從我縣的紀檢監察角度看，《優化營商環境條例》施行，對我們紀檢監察職能發揮提供新的平臺，也是新的挑戰，所以我們紀檢干部要行動起來，嚴起來、硬起來。
二、發揮監督、執紀、問責職能，助力《優化營商環境條例》在我縣生根發芽
（一）暢通信訪渠道
《優化營商環境條例》第四十九條，政府及相關部門應當建立便利暢通的渠道，受理有關營商環境的投訴和舉報，我認為紀檢監察部門要發揮信訪作用，設立專門投訴熱線電話。讓紀檢監察部門樹立起勇于擔當、秉公執紀、鐵面無私的良好形象，為群眾辦好事、辦實事，為我們家鄉經濟發展提供堅強的后盾。
（二）實現監督全覆蓋、聚焦責任抓清單
《優化營商環境條例》第五十一條，政府有關部門應當嚴格按照法律法規和職責，落實監管責任，明確監管對象和范圍、厘清監管事權，依法對市場主體進行監督，實現監管全覆蓋。同時還規定了“各級政府和有關部門在優化營商環境工作中應當堅持法定職責必須為、法無授權不可為的原則”。我們要落實本職工作，對落實不到位的人和事，將嚴肅追究主體責任和監督責任，點名道姓公開曝光。
（三）從快從嚴查處
《優化營商環境條例》第五十七條，國家建立健全跨部門、跨區域行政執法聯動響應和行政執法，整合精簡執法隊伍，減少執法主體和執法層級，提高基層執法能力。不難看出國家要求執法執紀部門在處理涉及優化營商環境改革的問題要從快從簡。我們要依據條例有針對性制定相關措施，凡是涉及到優化營商環境的問題，我們要做到依法依規，從快從嚴從重處理。
三、打鐵還需自身硬
原中紀委書記王岐山同志曾說過“信任不能代替監督”。由此可見，已不正焉能正人？所以作為紀檢監察工作人員必須在優化營商環境改革發展過程中自身不出問題，才能有底氣和資格去監督別人。紀檢監察干部要帶頭做到自醒自律，而且要守住清貧和抵擋住誘惑，做到身正不怕影子斜，做到兩袖清風，公平正派，只有自身硬，才能打好鐵。作為縣紀委領導班子成員，帶隊伍的主體責任擔當起來，看好自己的門，管好自己的人，以鐵的紀律確保我縣優化營商環境取得成效。
紀檢優化營商環境研討發言稿3
一、聚焦學習，強化政治自覺
營商環境是指企業等市場主體在市場經濟活動中所涉及的體制機制性因素和條件?！秲灮癄I商環境條例》出臺根本目的在于加快建立統一開放、競爭有序的現代市場體系，依法促進各類生產要素自由流動，保障各類市場主體公平參與市場競爭。對于縣域營商環境來說，我們優化營商環境必須堅持市場化、法治化、以市場主體需求為導向，以深刻轉變政府職能為核心，強化協同聯動、完善法治保障，為各類市場主體投資興業營造穩定、公平、透明、可預期的良好環境。
作為機關黨員干部，要把學習貫徹《優化營商環境條例》及省、市、縣領導關于優化營商環境的重要講話精神和習近平在合肥座談會上關于長三角一體發展的重要講話精神結合起來學習，要實實在在學，原原本本學，學深悟透，融會貫通，往心里走，往深里學，切實把學習貫徹優化營商環境條例當作一項政治任務來完成，深刻理解把握其精神要義及其重大而深遠的意義。不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，切實把思想統一到貫徹落實《優化營商環境條例》上來，進一步增強優化營商環境的思想自覺和政治自覺，切實增強責任感和緊迫感。
二、模范帶頭，發揮引領作用
優化營商環境關系到泗縣經濟高質量發展，關系到泗縣人民民生福祉，關系到我們大家每個人的切身利益，作為黨員干部應發揮旗幟引領作用，在崗言商，在商言商，帶頭從我做起，從日常做起，從點滴做起，為企業服務，為企業主體服務，切實樹立人人是營商環境，事事是營商環境，處處是營商環境意識，努力營造親商、愛商的濃厚氛圍，讓每位企業主體有一種賓至如歸的感覺，讓泗縣的經濟“活”起來，“興”起來，讓泗縣人民的腰包“鼓”起來、“富”起來。
三、發揮監督職能作用，為優化營商環境提供保障
《優化營商環境條例》出臺為營商環境的優化提供了堅強的法治保障，作為紀檢監察機關，我們應發揮監督職能作用，以《優化營商環境條例》為抓手，發揮“探頭”作用，織密監督之網，開展多種形式的監督檢查，緊盯問題不放，寸步不讓，始終堅持問題導向，從具體問題抓起，一個問題一個問題解決，狠抓歪風邪氣，對于在聯系服務企業中消極應付、冷硬橫推、效率低下，發現一起通報一起；在貫徹《優化營商環境條例》部署上，有令不行，有禁不止或是表態多調門高行動落實差造成嚴重后果的，發現一起問責一起；在履職盡責及服務經濟發展中不擔當、不作為、亂作為、假作為，嚴重影響經濟高質量發展的，追究相關單位的主體責任和監督責任。督促、監管營商環境服務、管理主管部門建立健全機制體制建設，緊盯權力運行的各個環節和服務流程，切實扎緊制度的籠子，保障權力在陽光下運行，從而確保優化營商環境政策在泗縣落地生根，開花結果提供堅強的政治保障和紀律保障。
紀檢優化營商環境研討發言稿4
一、要找準定位，履職盡責
習近平總書記在考察安徽和在長三角一體化發展座談會上的重要講話精神、關于優化營商環境的系列重要講話精神，是各級黨委政府破解復雜疑難問題的思想指引，也是我們做好新時代紀檢監察工作的行動指南。作為紀檢監察干部一是要找準定位，充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用。自覺服務泗縣優化營商環境，加快融入長三角一體化進程，經濟社會高質量發展大局。以高質量監督推動各級黨委政府加快職能轉變，深入推進“放管服”改革，堅決破除阻礙市場公平競爭的體制機制，有力激發泗縣市場主體的蘊藏活力。二是要履職盡責，踐行“兩個維護”。高質量推進政治監督具體化常態化，扎實監督督促各級黨組織和廣大黨員干部認真學習貫徹習近平總書記在考察安徽和在長三角一體化發展座談會上的重要講話精神、關于優化營商環境系列重要講話精神。
二、要重在務實，擔當作為
圍繞泗縣營商環境六問，要深度剖析，深入查擺自身是否存在問題。作為紀檢監察干部，一是要重在務實，力戒形式主義、官僚主義。要深入到企業一線開展工作調研，查實情、解難題。對企業存在的困難和問題，逐一進行了解分析，積極幫助企業疏理化解難題。并提出切合實際的工作建議和解決措施，幫助企業走出困境，步入良性發展軌道。二是要勇于擔當作為。紀檢監察干部特別是年輕的紀檢監察干部，在以監督執紀優化縣域營商環境，面對復雜情況和疑難問題時，要提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力。不僅要有切實解決實際問題的能力，更要有想干事能干事干成事的堅定理想信念。
三、要拓寬渠道，精準發力
營商環境包括影響企業生產經營活動的基礎設施等“硬環境”和政策、市場等“軟環境”，直接或間接影響企業投資、經營、管理決策，對企業能否健康發展，對泗縣加快融入長三角一體化進程至關重要。針對可能出現的影響營商環境的問題線索，如何快速受理并有力處理處置。一是要在發揮信訪主渠道作用基礎上，通過明察暗訪，統籌運用熱線電話、來信、來訪等方式設立監督平臺，公開投訴舉報電話，營造良好信訪舉報環境。二是要精準聚焦責任主體，綜合運用約談、教育、督查、考核、問責等多種方式，閉合責任鏈條，重點聚焦市場準入負面清單、權責清單、政務服務事項清單等，實行動態監督，強化責任落實。對優化營商環境鏈條環節中落實不到位的人和事，嚴肅追究主體責任和監督責任，點名道姓公開曝光。三是要從嚴處置，對受理的執法、監管、審批、公共服務等窗口行業和領域的問題線索；對違約失信、違規執法、刁難勒卡、尋租設障、擾亂秩序、庸懶散拖、失職瀆職，插手工程建設和物資采購、干擾招投標，特別是充當不法企業“保護傘”等突出問題，要依紀依法從嚴處置。
紀檢優化營商環境研討發言稿5
一、存在問題
（一）簡政放權的“含金量”不夠高。部分職能部門審批事項還比較復雜繁多，不能按照承諾的辦理時限予以辦結，企業重復跑路辦事現象依然存在。部分已進駐縣政務服務中心的單位授權不充分、運行不規范，存在“人進事不進、事進權不進”的問題，部門窗口僅有“收發室”“中轉站”功能。如，有的縣直單位雖在企業服務大廳設置窗口，但窗口僅能受理材料，無審批職能，需到局機關辦理；縣自然資源和規劃局用地預審、土地取得方式（出讓合同、劃撥決定書）等審批事項未真正授權到位，涉及到具體業務，建設單位仍需要到局機關職能科室申請辦理，增加了申請人往返跑次數。
（二）一些惠企政策落地存在障礙。近年來，我縣以開發區、泗涂產業園為主體，持續加大招商引資力度，取得一定成效，但部分企業反映，招商時，承諾給予的優惠政策或企業生產經營過程中達標后該獎勵的政策，卻遲遲無法兌現，甚至企業找到相關負責人，要求兌現政策，仍會以各種理由推諉。有企業反映，部分部門執行政策不夠靈活，如，泗涂產業園一企業反映，受今年疫情影響，該企業想用2019年的房租獎補資金繳納今年第二季度房租，但園區以企業二季度房租未繳納為由，拒絕發放企業2019年獎補資金。
（三）部分收費事項不透明。有的壟斷行業降費力度不夠，公共服務變成“搖錢樹”。在涉及“水電氣”方面，仍然存在部分收費無標準，不夠公開透明，部分企業、群眾反映收費較高，與服務成本差距較大。如，泗縣某中學申請接入自來水問題，經與水務公司溝通，初步預算為64萬元，后經多次協商、談判，最終繳納14萬元工程款。經咨詢，該項費用收取沒有相關標準，據縣政府專題會議紀要，此類費用應以審計結論作為結算依據，但紀要意見沒有執行。
（四）政策把握不夠準確。部分單位工作人員專業素質不夠強，對相關政策掌握不透徹、不準確，且思想僵化，本本主義，甚至搬出來的本本還是早已過期作廢多年的部門文件，給辦事企業、群眾造成麻煩。如，縣交通運輸局給企業辦理汽車營運證時，因政策理解有誤，以車輛未達到國6排放標準為由拒絕辦理，后經企業多方咨詢及該工作人員請示局領導后，方才辦理，前后長達1個多月。
二、問題原因剖析
上述我縣營商環境中存在問題，究其原因主要有以下幾點：
一是思想重視不足。部分單位對優化營商環境工作思想認識不到位，沒有理解營商環境對我縣經濟社會發展的重要作用，全局觀、大局觀不夠，思想站位不高。
二是服務意識不強。少數工作人員未將“全心全意為人民服務”作為工作的標準，本著“做一天和尚撞一天鐘”的思想，主動服務意識不夠，工作效能不高、激情不足。
三是自我學習不夠。部分干部職工自主學習意識不強，沒有緊跟時代步伐，對新出臺的政策不認真學，未做到吃透、吃準，只是“囫圇吞棗”，導致給企業、群眾辦事時出現偏差。
四是服務體制機制改革滯后于數字經濟發展步伐。群眾少跑腿、數字多跑路，還是霧里看花。部門之間不協調，不配合，信息封閉、相互掣肘或推諉扯皮，群眾和企業受累受罪。
三、意見建議
（一）持續解放思想轉變理念。首先，要從思想上高度重視優化營商環境工作，將此項工作作為政治任務來抓，其次，更要沖出傳統思維方式的束縛，要放大格局，站在長三角一體化、國內國際雙循環，甚至更高層次思考問題，要以一種開放的思維看待問題，打開封閉的“腦神經”，激發活力，才是營造優秀營商環境的第一要務。
（二）持續優化“互聯網+政務服務”。將“互聯網+政務服務”作為深化放管服改革的關鍵之舉，持續推進“三集中三到位”工作。對服務窗口辦理事項充分授權，全面推行“馬上辦、網上辦、就近辦、一次辦”，讓數據多跑路，讓企業群眾少跑路，提升政務中心窗口服務效率；積極創設高效便捷的行政審批程序，加快實現我區營商環境中各個環節“最多跑一次”的辦理模式。各部門都要結合自身實際、業務實際，以最快最優的超一流的服務標準，落實縣委專題會議提出的“小四最”和“大四最”的工作目標，力爭在各自領域趕超甚至領跑長三角。
（三）不斷提高政府服務能力。全縣廣大干部職工要強化主動服務意識和擔當意識，當好“店小二”，做到“無事不擾，有求必應”，不斷提升服務效率，提升軟環境；強化服務窗口工作人員業務素質，加強專業知識培訓，全面提升工作人員專業素養，尤其是對于承擔行政審批的工作人員要加強業務指導，著力提升服務質量。
（四）加大治亂減負力度。進一步清理規范涉企行政事業性收費和經營服務性收費，健全完善收費目錄清單動態調整機制，并及時向社會公布，切實做到“涉企收費進清單、清單之外無收費”。同時，加強部門執法檢查聯動，突出發揮審計監督作用，嚴肅查處、堅決管住伸向企業、群眾亂收費的“黑手”。當前要急需解決中介服務領域的亂象，建立健全科學規范、“價廉物美”的中介超市，既滿足企業需求，又防止滿天要價、影子行政、借機斂財，嚴防縣直單位借壟斷地位或許可審批權限，強制指定高價中介服務，把中介變成行政機關的“聚寶盆”“小金庫”。
（五）強化效能監督檢查。把優化營商環境納入政治監督、日常監督的重點，堅持“正推”和“倒逼”相結合，激勵和約束相結合，把優化營商環境工作納入對各單位年度綜合目標考核，制定詳細考核細則，嚴格考核獎懲。強化政府履約承諾兌現，加強誠信社會建設，依法保護投資者合法權益，穩定市場主體預期。
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