隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。

超市員工簡單的辭職報告篇一

您好!

我是到貴超市的新員工。在這三個多月的工作時間中，非常感激公司能夠給予我在貴超市工作及學習的機會。但在這里，我將很遺憾的向超市提出辭職申請。

我來超市有三個月了，在這短短不到半年的時間里，我學習到了許多業(yè)務知識，也深深的體會到了貴超市拼搏進取的企業(yè)精神。我們的員工都十分敬業(yè)，加班工作已經不是新鮮事，甚至有些員工為了及時完成任務努力工作的。主管也非常的認真負責，并不乏對員工的體恤與理解。所以我相信有這樣優(yōu)秀的員工和領導，超市一定能夠蓬勃發(fā)展。

然而，一個好的工作并不一定適合每一個人。我個人的性格是比較內向的。但是我的應變能力并不強，面對該工作很難適應。經過長時間的考慮之后，我得到了一個結論：我不適應該工作。所以，我決定辭職。

對于我的行為給公司造成的影響我表示深深的歉意。最后，在超市工作的剩余日子里，我一定會站好最后一班崗，保證不會在我的崗位上發(fā)生重大差錯。并做好交接班工作。

祝超市事業(yè)蓬勃發(fā)展，也祝各位領導身體健康，工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：

日期

超市員工簡單的辭職報告篇二

尊敬的公司領導：

您好!首先，感謝您從百忙之中抽出寶貴的時間來閱讀我的辭職信。

懷著十分復雜的心情，寫這封辭職信。

我是從20xx年xx月xx日到沃爾瑪xx店正式上班，在這里得到了領導和同事的關心、指導、信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在公司上班的這段時間里，我學到了很多操作性很強的知識。例如，如何收銀，如何識別真假幣，如何處理顧客的異議，如何調節(jié)好自己的情緒等等。特別是我的主管等無微不至的關懷，以及同事等等對我工作上的幫助，對此我非常的感激!

我為曾經是公司的一員而感到自豪!有那么負責任的主管，那么辛勞的同事，實在是人生不可多得的美好經歷。很敬重口才，很佩服經理、耐心，和藹，很感動工作態(tài)度。

偌大的公司，有如此忠厚，勤勞的同事，確實可以創(chuàng)造非凡!

在工作的這些日子以來，我也發(fā)現(xiàn)了工作中存在的一些不合理問題，很"關公面前耍大刀的"提出"愚蠢的"解決辦法：

一、員工工作心情和積極性。對于收銀的同事，犯了錯，若不是很重要，不是很亟待解決的問題，就不要馬上開指導。而是等到要下班的時候再去處理。例如，員工硬標忘了取，折扣忘記打等。酌情解決，就顯得管理很人文化。這還可以提高員工的工作效率。

二、倉庫一樓管理。對于剛進來的商品，亂堆放在一樓。各個部門的人去取貨時候，任意踐踏，摧殘，這對于商品損耗明顯是一個重要的因素。在卸貨、堆貨、取貨時，應該有個很好的規(guī)定。

三、收銀機掃描儀。收銀是完成商品交換最重要的環(huán)節(jié)，收銀的質量直接影響著購買的順利進行。有一部分是顧客說"掃描不了，不要了"，因為在他們眼里，掃描不了的商品是過期產品，質量不可靠。造成積累了很多散貨，折舊了商品的價值。掃描儀的老化，陳舊是罪魁禍首，我們是否考慮再換一批。這樣，工作效率上來了，顧客長龍也由"瘦"變"肥"了。

四、清倉產品的處理。公司為了保證"顧客至上"這一標語，規(guī)定員工24小時后才能購買清倉產品，這對于為公司拼死拼活的同事來說，也是不公平的。因為員工也有雙重身份：即員工和顧客。依然有員工埋怨和隱藏清倉商品，違規(guī)事情依然存在。可見，規(guī)定不夠完善。

當然，以上不是我辭職的原因，只是年輕人的沖動，對自認為不合理的現(xiàn)象妄加評論，實乃愚見，失禮。

我是一個看重承諾，信守承諾的人，本該按約留在沃爾瑪效力，感謝公司對我的厚愛。但，要開學了，學費是個"大單"，我得回去幫家里人做些勞務，多陪陪父母，一方面是籌錢，另一方面是感恩父母的養(yǎng)育之恩。

為此，我請求，20xx年7月31日辭去前臺收銀員的職務，給公司造成的不便，我深感抱歉。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

超市員工簡單的辭職報告篇三

尊敬的領導：

您好!

首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能再和公司的一起發(fā)展!

其實我已經很幸福，很幸運能在xx工作了近xx年多的時間，在這近xx年中我們一起工作，一起成長，一起為廣纜的發(fā)展添磚加瓦。

特別在這xx年中，領導給予了我人生中最重要的機會xx做部長，并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

在這xx年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的廣纜越來越壯大，和市場客戶的實際越來越緊密的結合，我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

在這xx年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷，我為曾經有過這樣的open的思想和心態(tài)的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。

感謝領導在這xx年中對我的培養(yǎng)和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝!

因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職。

離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領導原諒我。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

超市員工簡單的辭職報告篇四

尊敬的領導：

您好！

在經過了深思熟慮的反思和分析之后，我認為自己現(xiàn)在的情況已經不適合繼續(xù)在xxx超市工作。為能給自己帶來一些改變并減少對工作的影響，我特此來向您辭去現(xiàn)在的這份工作。還望您能諒解。

對于此次的辭職，一直以來我都很糾結。作為一名xxx員工團隊的一員，一直以來，無論是在工作中還是生活上，您好大家都對我很是照顧。您教導了我在工作上的事情，還培養(yǎng)我，提升了我個人的能力。而身邊這些同事們在工作和生活中也給了我很多的幫助和鼓勵。對于xxx的團隊，我早已經將大家看做的了重要的家人、朋友！

但是，工作畢竟是工作，只有將自己的工作出色的完成好，才是工作的重點！但在近期我的工作中，我漸漸感覺對自己的崗位的不適應。當然這并非是我對工作的陌生。而是在工作后，我感到自己能更進一步的去改變，去嘗試更加適合自己的工作！

當然，我并非是說xxx超市工作的不好。這些日子里，我也多虧了各位在工作中的照拂，才能有這么多的收獲和成長。但畢竟工作還是要看適合的問題，如果在不適合的工作努力，及時是能完成好的工作也許也不會完成的這么順利，更別說突破自己了。如今，我正是感到了這種不適應。

當然，這也不是我在工作中辭職的唯一原因。隨著我在工作的經歷，我的生活也同樣在發(fā)生著變化。如今，我的家庭也漸漸遇上了經濟上的難關。為此，我必須在問題出現(xiàn)之間，積極的改進自己，去避免家庭中問題的發(fā)生。

我很慚愧，如果可以，我也不希望身邊會發(fā)生這樣巨大的變化，但命運難料，生活更是變化多端。既然為了生活，為了家庭，那我只能去接受變化，并在變化中尋找接下來的幸福。

我很遺憾，不能繼續(xù)在您的指點下工作了，要離開這個團隊，這個大集體，真的讓我感到非常的不舍。但人生中總會有那么幾次不得不提前離場的時候，但即使我不能繼續(xù)在xxx公司下去，但我也不會忘記這里，忘記自己曾經的領導和同事們。在xxx工作的這段時間會一直留在我的心底。

最后，望你能盡早回復并安排后續(xù)事物，我會在自己的崗位上，堅持到最后的一刻。祝愿xxx超市紅紅火火，財源不斷！

此致

敬禮！

辭職人：

年月日

超市員工簡單的辭職報告篇五

尊敬的公司領導：

首先，非常感謝公司給了我一個很好的工作機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝公司給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。

在公司工作的半年多里，您們也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多。但因為我個人身體原因，我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。

我認真回顧了這半年來的工作情況，在工作中，我一心為推動公司的發(fā)展而工作，一直以公司利益為中心，我學到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高，感謝公司領導對我的關心和栽培。公司目前在領導們的英明決策、正確帶領下，已經全面進入正軌，生產和管理都越來越高效，取得了日新月異的進步。

公司制度基本完善，領導制定的方針符合實際情況、具有可行性。以后公司也肯定能在調動基層員工的工作熱情和積極性上作出成效，那我相信，公司不久將能超額實現(xiàn)銷售目標，也能形成一個出類拔萃的團隊。而我自己，由于身體狀況等各方面的壓力，使我已無法再精力充沛地投入到工作中去，而且，我深刻感覺到自己的能力也有限，沒辦法達到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。

所以，我現(xiàn)向公司提出辭職申請，望公司能諒解。我希望能于**年**月**日正式離職。

此致

敬禮

申請人：

20xx年xx月xx日