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消防部隊領導講話稿篇一

戰斗精神是戰爭的靈魂，是使人的決定性作用得以充分發揮的前提，是提高打贏能力戰勝優勢裝備敵人的根本保證，也是克服困難戰勝敵人奪取勝利的力量源泉。指出：“戰爭從來既是物質力量的較量，又是精神力量的較量，武器裝備無論多么先進，都不能代替人的戰斗意志和戰斗作風所激發出的力量，軍事斗爭準備就要做好武器裝備和戰斗精神兩方面的準備”，回顧我軍的光輝戰斗歷程和發展壯大的歷史也充分證明，沒有過硬的戰斗精神和良好的戰斗作風，就不可能勇往直前;沒有過硬的戰斗精神和良好的戰斗作風，就不可能所向披靡，戰無不勝;沒有過硬的戰斗精神和良好的戰斗作風，也就不可能戰勝強大的敵人，奪取新民主主義革命的偉大勝利，建設社會主義的新中國。

當前，在世界格局的發展變化和我國安全環境面臨著威脅的情況下，在世界新軍事變革迅猛發展的條件下，作為軍人肩負著國家和人民的莊嚴使命和歷史責任，我們要深刻領會和理解戰斗精神的科學內涵時代意義，注重和加強戰斗精神的培養，不斷增強打贏能力，為做好軍事斗爭后勤準備貢獻自己的才智。一如何理解“戰斗精神”的科學內涵。

戰斗精神不是簡單的思想支撐，也不是存在于一般水平上的境界和覺悟，而是一股浩然正氣，這是人民軍隊區別與其他軍隊的重要標志，靠著這股“氣”，我們取得了抗日戰爭的偉大勝利，靠著這股氣，我們打敗了國民黨，建立了新中國，靠著這股氣，志愿軍打敗了美國佬，這股氣是戰斗精神戰斗意志和戰斗作風的集中體現。

(一)戰斗精神是“智”和“勇”的有機結合，體現在高素質高智慧上的系統的智能上。現今社會科學技術日益發展，武器裝備的科技含量與日俱增，智能化優勢日益明顯，這就要求人的科學素質和知識水平上升為戰斗力，因此戰斗精神不僅強調勇敢精神，更要強化智能水平。

(二)戰斗精神是覺悟和信念的體現。強大的精神支柱是凝聚軍心克服困難戰勝敵人的重要保證，在現代戰爭條件下，我們將面臨更加復雜的形勢，對手將采取輿論戰心理戰信息戰等多種過去所沒有的作戰方式，來動搖我軍的信念和戰斗意志，這就要求我們要不斷地提高官兵的政治信念，升華官兵的愛國主義情操，凝聚官兵的軍魂意識，這是我軍克敵制勝的法寶，是我軍戰無不勝勇往直前的力量源泉。

(三)戰斗精神是頑強的作風和協調戰斗的體現。信息化戰爭是考驗我軍頑強作風的戰爭，對軍隊的作風和團結協調提出更高的要求，所以必須強化聯合作戰的觀念和主動配合的意識，靠過硬的作風紀律和集體協調配合集成戰斗力。

(四)戰斗精神體現了意志和更高要求。現代戰爭空前的殘酷，對人的意志品質提出了更高的要求，沒有堅韌頑強的意志品質，難以勝任現代化戰爭的要求，沒有優良的綜合素質，同樣難以戰勝裝備優良的敵人。

二強化戰斗精神的重大意義。

(一)培養戰斗精神是踐行“三個代表”重要思想，保持共產黨員先進性的內在要求。學習“三個代表”重要思想，保持共產黨員先進性，關鍵是聯系實際，對我們來講，做好軍事斗爭后勤準備，是黨和人民賦予的神圣使命，做好戰斗精神的培養，努力提高打贏能力就是在實際中踐行“三個代表”重要思想。

(二)培養戰斗精神是履行兩大歷史使命的集中體現。打得贏不變質是黨和人民賦予我軍的兩個偉大使命，是對軍人的最高政治要求，不變質為打得贏提供強大的精神動力，打得贏為不變質提供可靠的政治保證。要想打得贏不變質，就必須注重加強和培育戰斗精神，筑牢精神支柱，引導自己集中精神準備打仗，不受外界干擾和腐朽思想的侵蝕，始終保持政治上的堅定和意志上的純潔，始終堅持我軍的宗旨，永遠同人民同呼吸，共命運，心連心，自覺做到為人民利益不怕艱難困苦，不怕流血犧牲，做到不畏強敵，敢于斗爭，敢于勝利。

(三)培養戰斗精神是作好軍事斗爭后勤準備的重要保證。做好軍事斗爭后勤準備是我們面前非常緊迫的一項任務，要完成好這個任務，需要頑強的戰斗意志過硬的戰斗作風和高昂的戰斗士氣，這些都需要平時的養成和培育。面對復雜多變的形勢，面對可能發生的突發事件，面對臺海局勢，我們要在精神上和物質上多做準備，早作準備，保持清醒的頭腦，調動起自己的戰斗熱情和勇挑重擔的積極性，以臨戰的姿態努力工作，確保軍事斗爭后勤準備工作的順利進行。

三怎樣才能強化戰斗精神，提高打贏能力。

戰斗精神是軍隊構成戰斗力的重要因素，是培養戰斗作風的基本點，也是軍人素質的集中體現。培養和強化戰斗精神，首先從提高軍人的綜合素質入手。戰斗精神蘊含著聽從指揮英勇奮戰智勇雙全，勇于犧牲的精神內涵，使軍隊政治軍事文化心理作風等多種素質的集中體現，在現在戰爭條件下，特別是隨著信息戰爭的形成和發展，對軍隊素質和戰斗精神提出了更高的要求，要牢固樹立當兵打仗帶兵打仗的意識，進一步增強祖國利益高于一切責任重于一切的觀念，強化為維護祖國的統一，捍衛民族尊嚴而戰的強烈責任感和使命感，服從命令，聽從指揮，真正做到黨指到哪里就打到哪里。

(一)強化戰斗精神，提高打贏能力，首先必須錘煉自己英勇作戰的頑強作風和壓倒一切敵人的英雄氣概。戰爭年代，我軍之所以能夠創造以少勝多以劣勝優，以弱勝強的奇跡，靠的就是頑強的戰斗意志戰斗作風和英雄氣概，而和平時期，堅持從難從嚴從實戰出發，磨練戰斗意志，培養戰斗作風。在社會主義市場經濟條件下，針對“酒綠燈紅”和腐朽文化對思想的影響，強化愛國奉獻教育，緊緊圍繞軍人的職能和使命，解決好“當兵為什么?”和“為誰當兵?”的基本問題，用思想教育和先進模范來引導，用急難險惡任務來磨練，用優良傳統來熏陶，達到強化戰斗精神，培育戰斗作風的目的。

(二)強化戰斗精神，提高打贏能力，必須有過硬的軍事技術業務素質和豐富的知識為基礎。軍人頑強的戰斗精神和過硬的戰斗本領，來源于平時嚴格的教育和訓練，只有平時過得硬，戰斗時才能打得贏，平時要從實戰出發，把戰斗精神的強化和培育融入日常的學習工作和訓練之中，滲入到各項工作實踐上，牢記擔負的使命和任務，練膽量練意志練作風練技術練戰術，使戰斗精神和綜合素質同步提升。現代戰爭是信息化條件下的戰爭，科技含量高，要完成黨和人民賦予的神圣使命，必須不斷的學習，學習，再學習，要求大家要“大興學習之風，在全軍部隊形成一個學習科學理論和現代科學文化知識的熱潮，努力使全體官兵的素質有一個較大的提高，為我軍現代化建設和軍事斗爭準備提供強大的人才和智力支持”，學習和掌握現代科技知識，掌握先進技術，了解各種情況，提高分析問題解決問題的能力。

(三)強化戰斗精神，提高打贏能力，必須從強化敢打必勝的信心和處世不驚的心態入手，筑起堅不可摧的戰斗意志和心理防線。只有具備敢打必勝的信心和處變不驚的心理素質，才能始終保持穩定而良好的精神狀態，確保在關鍵時刻能夠沖得上去，打得贏，要著眼于信息化條件戰爭形態的變化，正確認識人與裝備之間的辯證關系，科學地分析戰爭的制勝因素，從根本上全局上和發展上看我軍的優勢，增強打贏的勇氣，同時要廣泛開展學英雄，學戰例的活動，增強榮譽感責任感和使命感，增強干大的決心和信心，在工作實踐中錘煉作風，培養和打贏過硬的現實責任，做到處變不驚，臨危不懼，任憑風浪起，穩坐釣魚船。

我用《道德經》第三十三章中的一句話作為結束語：“知人者智，自知者明;勝人者力，自勝者強;知足者富，強行者有志”。

消防部隊領導講話稿篇二

今天我們專門召開這次消防安全生產會，主要任務是貫徹全市消防安全“責任落實年”活動精神，統一思想，提高消防安全意識，牢固樹立紅線意識和底線思維,明確今后的工作任務和要點，對全街道消防安全生產工作進行部署，強化落實消防安全生產責任，明確要求，強化措施，確保全街道消防安全生產形勢穩定。剛才消防大隊做了消防培訓，于所長傳達了辦事處本年度消防工作要點，所長部署了本年度消防工作，希望大家認真學習領會，切實抓好貫徹落實。

面對當前日益嚴峻的安全生產形勢，要以確保消防安全形勢穩定為目標，以落實消防安全責任為根本，以完善監管工作機制為抓手，進一步強化消防安全責任落實，堅決遏制各類各類消防安全生產事故的發生，維護全辦人民群眾生命財產的安全。下面，我講三點意見。

一、抓消防安全的思想一刻不能松

近年來，我們全街道上下高度重視消防安全工作，特別是今年全市繼續組織開展消防安全“責任落實年”活動，全街道認真貫徹市委、市政府決策部署，采取了一系列措施，全街道消防安全生產形勢總體穩定。

但我們也應該清醒的看到，安全形勢依然嚴峻。從全國來看，近期全國發生幾起重特大火災安全事故，尤其是壽光“11.16”重大火災事故，共造成18人死亡，13人受傷，給數個家庭帶來深重的災難，一些相關責任人員被追究刑事責任，教訓極其沉痛。從我辦消防安全工作來看，雖然總體是穩定的，但情況也不容樂觀，各種消防安全隱患依然存在，一不小心，極易引發大的事故，容不得我們有絲毫的麻痹大意。突出表現在：一是個別單位對消防安全工作認識不夠，主要負責人安全意識淡薄，重生產、輕安全，消防安全生產制度不健全，職工消防安全嚴重滯后，消防基礎設施缺乏，消防安全工作責任制落實不到位;二是部分生產經營單位監管措施執行不到位，對監管人員檢查出的安全隱患，整改力度不大，甚至故意拖延，給安全生產監管工作帶來極大的困難。從壽光“11.16”重大火災事故原因分析來看，系企業違法違規生產經營、違規使用不合格保溫材料，疏散通道、安全出口設臵不符合規范要求，培訓教育不到位，企業未組織從業人員進行消防安全培訓教育等原因，對此我們一定要引起高度重視，舉一反三，站在保障民生、保障生命的高度上，進一步增強消防安全責任意識，強化消防安全責任制和各項措施的落實，嚴防各類火災的發生。

二、抓消防安全的措施一刻不能停

各部門和單位必須把消防安全生產作為壓倒一切的任務來抓，集中精力，硬化措施，確保不發生消防安全事故。

(一)隱患排查要細。會議結束以后，各有關職能部門要嚴格按照會議的部署要求，深入一線，迅速組織開展消防安全突擊大檢查，徹底梳理各類隱患，將隱患排細、排全、排透。不僅要重點抓好危化、煙花爆竹、液化氣站等事故易發行業和領域的消防安全生產工作，也要全面加強對人員密集場所行業和領域的監督檢查，及時發現和消除事故隱患。尤其是對學校、飯店、超市、出租屋及住宅小區要深排細挖，確保人員群眾的生命財產安全。不僅要組織干部、專業人員排查，還要發動群眾提供線索，讓隱患無處藏身。對排查出的問題，一律登記造冊，為整改提供依據，絕不能是一筆糊涂賬。各部門、各生產經營單位必須嚴格執行值班制度和事故專報制度，安排專人晝夜值班，領導同志要在崗帶班，及時掌握消防安全動態，確保信息通暢，對各種突發事件和異常情況必須立即組織力量妥善處理并按規定及時、如實上報。

(二)整改動作要快。要嚴格執行整改銷號制度。對排查出的事故隱患，能當場整改的要立即整改到位，對不具備當場整改條件的，要定時間、定措施、定責任，落實專人跟蹤負責，無法整改到位的重大事故隱患，必須責令停產停業。凡是整改結束的隱患，必須通過相關部門的驗收，驗收人要簽字認可，沒有通過簽字認可的一律不得復產。要切實加快整改進度。對已經掌握的，各單位都要對號入座，盡快整改到位，決不讓一個隱患漏網。各管區要按照屬地管理原則，配合相關部門強化對轄區內企業、重點行業和領域的整改。在人員密集場所，要深刻吸取壽光“11.16”特大火災事故教訓，迅速做好人員密集場所的隱患排查整改工作，對賓館、飯店、學校、醫院等人員密集場所的疏散通道、消防設施、應急照明以及水源、電源等，要再進行一次全面檢查。在建筑施工領域，各相關職能部門一定要加強防范，細化措施，嚴防發生坍塌、高處墜落、火災等重大事故，確保施工安全。

(三)監察執法要嚴。要繼續保持消防安全工作的“高壓”態勢，對不符合消防安全生產條件或存在重大消防安全隱患的企業和行業采取強制措施，立即實行停產、停業整頓;對“三非”企業和行業一律停產、停業、停建;對停產、停業、停建的企業和行業擅自復工、建設、經營的，一律吊銷其有關證件;對犯有瀆職、失職行為的機關事業單位工作人員提請紀檢部門介入，進行嚴肅處理，并追究相關領導責任。要對全街道所有高危行業安全管理人員資質進行審核審查，對不符合從業資格條件的人員進行強制培訓，確保高危行業安全管理人員專業水平達到從業資格。在執法中，要敢于動真碰硬，敢于得罪人，敢于說“不”，在安全執法檢查中，寧可聽罵聲，也不能將來聽哭聲。要把握好執法的方式方法，把嚴格執法和有情執法很好地結合起來，務求收到實效。

三、抓消防安全的責任一刻不能放

(一)落實領導責任。安全生產是硬任務、硬指標，是重大的政治任務。各部門、各單位的負責人，作為安全生產工作的第一責任人，對安全工作必須親自抓，抓到位;分管負責同志要撲下身子抓，對分管范圍內的消防安全工作必須按照“黨政同責、一崗雙責”的要求，做到有措施、有重點，不放過每一個細節。這次會后，各管理區、各部門、各單位對消防安全工作，要認真研究一次，分析形勢，確定重點，特別是對存在的主要問題，以及重大隱患、重大危險源的分布、整改和監控狀況做到胸中有數。

(二)落實監管責任。街道職能部門、各單位主要負責同志，要深入一線，強化對消防安全工作的監管。街道安委辦等部門要注重整合全街道的消防安全生產資源，綜合利用各種物質裝備，做到統一調度、統籌使用。要嚴格監察執法，嚴肅查處各類違法行為，對違章違紀、蠻干亂干導致事故的，要嚴格責任追究，依法從嚴從重處理。各部門要按照職責分工，恪盡職守，密切配合，形成政府統一領導，有關部門和單位通力協作的聯動機制，推動系統內消防安全主體責任落實。

(三)落實主體責任。企業是消防安全的行為主體，也是消防安全生產的責任主體。各企業要健全企業法定代表人負責制，把消防安全的責任落實到每個崗位、每個生產者和每個生產環節。要切實加強企業內部特種行業持證上崗的管理，所有特種作業工作必須持有相關資質證書才能上崗。要加強對職工崗前安全知識培訓，定期進行安全生產檢查，杜絕違章指揮、違法操作、違反勞動紀律的行為。要全面開展消防安全標準化建設工作，切實提高消防安全管理水平。

(四)落實行業管理責任。就全街道來講，必須齊抓共管，加強協作，但具體工作要靠職能部門頂起來做。辦事處安委會要發揮牽頭作用，強化督查考核，辦事處安委辦主要負責同志遇事要主動靠前，解決問題。各部門、各單位要認真研究本系統、本部門的消防安全生產規律和特點，指導和做好行業、單位規范管理。對各行業主管部門履行職責情況，街道安委辦要加強督查，全力推進消防安全各項措施的落實，確保全街道社會大局穩定。

同志們，消防安全，人命關天，消防安全責任重于泰山。我們必須清醒認識，高度重視，加強監管，正確處理好行業發展、經濟效益與消防安全的關系，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，采取切實有效措施，確保我辦消防安全生產形勢穩定，為我辦人民群眾生命財產安全和快速穩定發展提供安全可靠的保障。

消防部隊領導講話稿篇三

大家好!我是培訓基地的何其佳，今天我演講的題目是《黨旗在我心中飄揚》。小時候,黨旗是溫暖的太陽，我在她和煦的輻照下茁壯成長。長大后，黨旗是時刻催我奮進的號角，帶我走進知識的殿堂。入警后，黨旗是我帽檐上閃亮的警徽，伴我在人民群眾危急關頭赴湯蹈火。而現在，黨旗是我心中的一盞指路明燈，引領我實現為消防教育培訓事業奉獻畢生的夢想! 一粒種子埋進地里，生根發芽，會結出顆顆碩果;一面旗幟藏在心底，潤物無聲，就會生成一種信念。內蒙古消防總隊培訓基地——我魂牽夢繞的一方沃土，那里是內蒙古消防人才的搖籃，那里是播撒內蒙古消防事業希望的熱土，那里有堅強有力、果敢創新的領導集體，那里有堅韌不拔、知識能力水平過硬的教學管理隊伍，那里最讓我為之相許終生的是崇高的“培訓基地精神”——無私奉獻、知難而進、務實創新，正是憑借著這種精神，培訓基地全體官兵肩負著托起內蒙古消防事業明天的神圣職責,一次又一次地勇攀高峰，用自己的辛勤和汗水鑄就了驕人的業績，點燃了內蒙古消防人的激情與夢想!

因為我們堅信“無私是我們的本色，奉獻是我們的使命”，一名黨員就是一面旗幟，培訓基地的三十五名黨員就是三十五面鮮紅的旗幟，這就是培訓基地黨委領導下的集體，我們在平凡的崗位上忘我工作，以全社會的消防安全需要，部隊的發展建設為支點，發揮著先鋒模范的作用，詮釋著無私奉獻的真諦。當我們看到總隊領導贊許的目光，看到人民群眾滿意的笑容，疲勞艱辛蕩然無存,功名利祿煙消云散。我為自己成熟成長在培訓基地的大家庭中感到驕傲和自豪，是那面高高飄揚的旗幟讓我揚起了理想的風帆，給了我前進的動力，它是鞭策，更是鼓勵和期翼。

我常常在思考一個問題：人的一生應該怎樣度過?怎樣使我們的生命體現出真正的價值?一個人的生命長短可以用時間來計算，三十年?四十年?五十年?六十年?七十年?還是八九十年?而生命的價值則是要用貢獻來衡量，只要把有限的生命融入到黨的事業中，融入到無限地為人民服務中去，即使生命如流星般瞬間逝去，也會放射出璀璨絢麗的光彩!

我的演講完畢，謝謝大家!

最后，我想用一首小詩來表達我路上的感受： 有人說，

人生就是一朵朵絢麗的花朵;

有人說，

人生就是一條條崎嶇的山路;

但我想說，

人生就是金色盾牌的照耀下的無私奉獻

人生就是那永不停歇的攀登。

大雁將它的詩寫在藍天，

謂之雁過留聲;

蘭花將它的詩寫在氣質，

點綴曲徑通幽;

我要將自己的詩寫進生命，

憧憬未來美好的藍圖……

謝謝大家!

消防部隊領導講話稿篇四

今天這次動員大會的主要內容是學習貫徹全國、全省公安消防部隊從嚴治警加強隊伍管理電視電話會議精神，進一步統一思想認識，對全市消防部隊深入開展紀律作風教育整頓活動進行動員部署。剛才，x政委傳達了公安部的通報，副支隊長傳達了紀律作風教育整頓實施方案，動員會議結束之后，我們還要請市委黨校劉賢國教授為我們作重要報告。下面，我代表支隊黨委講幾點意見。

一、提高認識，統一思想，增強搞好紀律作風教育整頓的責任感和使命感

開展紀律作風教育，是公安部消防局針對當前形勢、吸取近期部隊內部一些事故案件教訓做出的一項重大決策，也是切實加強消防部隊建設、夯實根基、進一步樹立消防部隊形象的重要舉措。首先，開展紀律作風教育整頓是提高隊伍整體素質，適應新形勢、新任務的客觀需要。在全部工作中，隊伍建設是根基，沒有一個鋼鐵般的隊伍，就難以勝任日益繁重的消防安全保衛任務。當前，全國安全生產形勢十分嚴峻，一些特大、惡性火災事故時有發生，不但造成了巨大的經濟損失和人員傷亡，也在社會上產生了很惡劣的影響。我市雖未發生大的火災事故，但消防安全的形勢不容樂觀，我們面臨的任務非常繁重和艱巨，這就要求必須建設一支思想過硬、業務過硬、作風過硬的高素質的消防隊伍，要真正能在關鍵時刻拉得出，沖得上，打得勝。因此，開展好紀律作風教育整頓，提高隊伍的素質，夯實工作根基，是非常必要的，也是非常緊迫的。其次，開展好紀律作風集中教育整頓是解決隊伍中存在問題的迫切要求。隊伍管理工作是一項動態性的工作，如逆水行舟，不進則退。今年以來，雖然支隊在抓隊伍建設方面投入了很大精力，也取得了一定實效，但實事求是地說，隊伍管理中存在的漏洞還是不少的，特別是戰士不假外出、士官管理松懈等問題較為突出，對此，我們必須有清醒的認識。對隊伍中存在的一些問題，不能零打碎敲，不能猶豫不決，必須集中力量，采取過硬措施，集中進行整治，以防養患成禍。這次全國消防部隊集中開展紀律作風教育整頓，為我們解決隊伍中存在的突出問題提供了一個良好的氛圍和條件。我們應該抓住機遇，抓住隊伍中存在的共性問題和突出問題，從教育入手，爭取從根本上提高隊伍的整體素質，進一步樹立消防部隊良好的形象。對此，各級各單位特別是軍政主官，必須充分認識教育整頓的重要性和必要性，統一思想，團結一致，切實抓好教育整頓。

二、要認真解決好在紀律作風方面存在的突出問題

一要解決官兵執法為民思想不牢的問題，切實打牢官兵執法為民思想根基。要通過深入學習、查擺、整改，使廣大官兵進一步強化全心全意為人民服務的宗旨觀念，理順嚴格執法和熱情服務的關系，明確為誰執法、為誰服務這一根本性問題，打牢執法為民的思想根基，并立足于嚴格執法、熱情服務，切實提高消防執法質量，為社會提供優質的消防安全服務。

二認真查擺整改思想作風、工作作風方面存在的突出問題。要重點解決當前個別單位和官兵中存在的工作標準不高，工作作風拖拉，創新意識不強，安于現狀、不求進取的問題。士官隊伍中，有的混天聊日，不思進取;有的只講待遇，不講奉獻，兵的意識淡化，放松自身要求，當特殊兵。對這些問題，要有針對性地制定好整改措施，認真加以解決。

三是認真解決組織觀念、紀律觀念方面的問題。部隊要有鐵的紀律，有令則行，有禁則止，否則，就是一盤散沙。但現在有一部分同志忘記了自己是一個軍人，組織觀念、紀律觀念非常淡薄，有令不行，有禁不止，上有政策，下有對策，導致政令警令不通，支隊部署的許多工作沒有落實，不見行動，也沒有回音，不能做到一級對一級負責。有的單位喜歡搞花架子，形式主義嚴重，只喜歡做面上的工作，背后的問題發現不了，也不愿去管。在部隊中，違反條令條例和規章制度的現象仍時有發生，特別是去年二級士官萬其德，在公安網上發布不良信息，在部隊中造成十分惡劣的影響，多次被點名批評。士官管理松散的現象十分突出，有的士官到周末就請假回家，對此相關部門和單位的領導負有重要責任。我們一定要通過整頓徹底解決這方面的問題。要突出抓好警令不通問題的整改，堅決做到個人服從組織，下級服從上級，局部服從全局，對屢教不改的，支隊將采取嚴厲措施，進行嚴肅處理，直至調離工作崗位。

四要解決條令意識差、軍人形象不好、管理不嚴格的問題。特別是支隊機關和各大隊，官兵條令意識差，一日生活秩序不正規，不按規定請銷假以及警容不整、亂穿便服、長頭發、長指甲等形象不佳問題比較突出。消防監督人員與社會接觸面廣，身著警服，一言一行、一舉一動不具備良好的軍人素質，容易給群眾造成不好的印象。我們要通過整頓切實解決上述存在問題，以實際行動貫徹落實條令條例，培養良好的軍人素養，樹立良好的軍人形象。

五嚴格落實五條禁令，突出抓好安全防事故工作。安全為天，安全第一，這是支隊領導多次強調的話題。一個單位安全工作搞不好，發生了有影響的事故，那么隊伍建設、業務建設、一切都是一句空話。現在仍然有個別單位不重視安全工作，沒有嚴格落實各項安全規章制度，對安全工作講的不多、要求不嚴、措施不扎實、防范不細致。這些都是非常危險的，必須引起高度重視，各單位都要以對全市消防事業的發展、對部隊建設、對支隊黨委和全體官兵高度負責的精神，下大力氣，抓措施落實。對于安全一定要警鐘長鳴，安全的弦要天天緊繃，不能有絲毫僥幸麻痹思想。要進一步嚴格車輛管理，嚴格落實車輛管理的相關規定，嚴格控制公車私用，確保行車安全。要持之以恒地抓好“五條禁令”的貫徹落實。昨天，公安部召開電視電話會議，對進一步貫徹落實“五條禁令”提出了嚴格要求，近期，各級督查部門也將加大督查力度。各單位務必組織官兵對“五條禁令”進行再學習，認識上再提高，切實把“五條禁令”作為規范官兵行為的不可逾越的紅線，不折不扣地嚴格遵照執行。確保全市部隊內部不發生違反“五條禁令”的問題。在這方面，誰出了問題，就要嚴肅追究本人及相關領導的責任，支隊將進一步加大訪察力度，發現一起，處理一起，決不姑息。

三、常抓不懈，建章立制，確保教育整頓取得實效

一要切實加強領導，確保紀律作風教育整頓活動健康發展。為確保活動順利進行，支隊成立了專門領導小組，各單位也要相應成立領導小組，切實擔負起領導責任。各單位主要領導同志，既要以身作則，率先垂范，帶頭搞好教育、整頓，又要親自制定整頓方案，親自進行動員部署，督促各項工作措施扎實落實。

二要認真組織好大討論。在學習相關法律、法規、文件、條令的基礎上，要組織好討論，特別要緊密結合部隊建設和各項業務工作實際，結合部隊在紀律作風方面存在的共性問題，開展大討論，激發官兵熱情，調動各方面積極性。

三要搞好問題擺查。全體官兵要聯系本單位、本人實際，深入進行問題擺查，擺查中要堅持以干部為主，堅持自我認識，自我定位，正面教育，互相啟發，提倡批評與自我批評，開展自查自糾，切實把部隊在紀律作風方面存在的問題找準、找全，為扎實整改奠定基礎。

四要制訂好“創一流”的工作措施。在擺查問題的基礎上，關鍵是要制定新的工作措施，在制定措施的過程中，各單位要群策群力，既要做到高起點、高標準，又要實事求是，對癥下藥，從實際出發，確保整改收到實效。

五要進一步完善各項規章制度。去年和今年以來，支隊已經修訂了一批規章制度，但在實行的過程中，還是發現有很多不完善的地方，需要進一步修訂、完善。支隊上半年將組織對部分規章制度進行重新修訂完善。各單位在教育整頓中，要針對部隊管理的一些制度規定進行研究討論，提出修改意見，通過完善規章制度倆促進部隊正規化建設，做到事事有章可循，人人都在制度約束之內，用制度規范部隊各項工作，約束每個人的言行，真正做到以制建警、從嚴治警。

四、認真抓好當前的幾項工作

1、切實抓好部隊管理和各項業務工作，迎接總隊訪察和許兆亭總隊長調研。1月10日總隊黨委擴大會議上，許兆亭總隊長要求，會后總隊要立即組成訪察組，對全省17個市地進行一次訪察，重點是部隊管理、冬季防火、五條禁令落實、火災隱患大排查、大整改、保安全活動等內容。希望各單位給予高度重視，嚴格落實條令條例，加強值班備勤，從營區內務到執勤、訓練、工作、生活秩序等各個方面，做好充分準備，確保訪察不發生任何問題，在許兆亭總隊長來日照調研期間，爭取留下良好的第一印象。

2、認真抓好黨委擴大會議的籌備工作。支隊初步定于1月21日(下周五上午)在東港大隊三樓會議室召開支隊黨委擴大會議，總結20xx年工作，表彰先進，分析工作形勢，部署20xx年工作任務。各部門要按照職責分工，抓緊籌備。下周一，支隊辦公會議，將詳細研究支隊全年工作計劃和工作報告，各部門要及早做好充分準備，盡快把全年工作計劃制定完善。

3、要深入推進“火災隱患大排查、大整改，保安全”活動，確保兩節、兩會期間消防安全形勢穩定。目，“火災隱患大排查、大整改，保安全”活動已經進入第三階段，各單位要進一步加大工作力度，大力消除火災隱患，特別是當前正值冬季火災高發季節，春節、元宵節臨近，“兩會”召開在即，人流、物流急劇增加，防火安全保衛任務十分繁重。希望各單位要進一步加大消防監督執法力度，對于存在的火災隱患特別是重大火災隱患和人員密集場所的火災隱患，要盯住不放，該處罰的處罰，該報請政府予以停產停業的就要堅決予以停產停業，該曝光的就要曝光。督促各相關單位嚴格落實防火措施，堅決預防和遏制重特大火災特別是群死群傷火災事故的發生，確保人民群眾歡度佳節，確保“兩會”消防安全萬無一失。前期，支隊曝光了太陽城市場的重大火災隱患，就起到了良好的輿論監督效果，今后要把新聞媒體曝光、加強輿論監督予以經常化。要切實加強宣傳工作，把我們的工作成績、為社會做出的貢獻宣傳出去，從而進一步樹立消防形象，促進社會對消防工作的關注。從去年全年的工作情況來看，在宣傳方面還很不夠，特別是部分大隊，對宣傳工作很不重視，一年之內見不到幾篇稿件，宣傳工作滯后于消防部隊建設和各項業務工作，這一點務必引起重視。司令部、防火處可以考慮一下，拿出個意見，是否將消防宣傳工作也列入年度工作目標。

4、進一步加強執勤備戰。強調一點，就是要突出抓好人員密集場所、高層建筑、地下建筑等消防安全重點單位的六熟悉以及滅火預案制定演練工作。這是今年戰訓工作的一項重中之重的工作，各單位特別是各執勤中隊，要給予高度重視，盡快行動，摸清轄區重點單位底數。支隊司令部也要盡快研究制定開展滅火預案修訂演練專項行動的實施方案，抓好落實;要組織對滅火預案進行統一和規范，便于全隊上下參照執行。春節以前，司令部要組織一、二、特三個中隊，對太陽城市場進行一次預案修訂和實地演練，重點是熟悉水源、消防通道、自動消防設施、防火分區等消防設施情況，從力量部署到水源應用等方面，做到心中有數。其他中隊也要根據本轄區的實際情況，有針對性地開展好預案修訂和演練工作。要嚴格請銷假制度，嚴格控制人員外出，確保值班干部在位。要嚴格按照兵的要求重點抓好士官管理，士官請假必須經支隊司令部批準。

6、扎實做好春節前期的相關工作。首先要認真抓好廉潔自律工作，特別是各級領導干部，既要以身作則，廉潔自律，又要管好親屬。重點是要認真落實張高麗書記在廉政工作講話中提出的四個不許：不許違法規定收送現金、有價證券和支付憑證;不許跑官要官;不許放任縱容配偶、子女和身邊工作人員;不許參與賭博。其次，要扎實做好從優待警工作。支隊將盡最大努力，提高官兵的福利待遇，各單位主要領導同志也要積極為基層官兵著想，仔細了解官兵生活中存在的困難，盡可能幫助予以解決。

7、切實抓好器材廠的經營。經營離不開管理，管理離不開規章制度。希望器材廠認真分析實際情況，盡快出臺完善相關管理制度和規定，明確獎懲，嚴格落實，向管理要效益。

8、嚴格專項經費使用管理。經爭取，總隊近日給五蓮、莒縣大隊下撥基層建設專項經費各5萬元，給東港、開發區下撥營房改造專項經費各10萬元。希望大隊嚴格按照專項經費管理使用，專款專用，不得挪作他用。

同志們，當前全市消防工作任務相當繁重，希望全體官兵以這次紀律作風教育整頓為起點，振奮精神，奮力拼搏，在各自的工作崗位上無私奉獻，為全市消防工作和部隊建設再創新局面做出新的更大的貢獻。